【経理】経理リーダー募集！リモートワーク可能！多彩なジャンルの電子雑誌・ウェブメディアを発行・運営する上場企業

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【業務内容】
管理部経理担当として、ご経験に応じて下記の業務を順次お任せします。

◆仕訳、伝票整理
◆買掛金、売掛金の管理
◆現金出納
◆決算業務(日次、月次、四半期、年次)
◆増減分析、経営者へのレポーティング
◆監査対応
◆連結業務、財務諸表の作成等

ご経験、スキルによって上記業務をお任せします。今後は経理担当としてキャリアアップいただくことはもちろん、希望や適性に応じて管理会計・経営企画の業務にチャレンジいただくことも可能です。

【組織体制】
管理部10名の構成は20~40代ですが、経理部3名は20代で構成されております。部署全体の男女比は半々です。各自集中して業務に取り組みつつ、積極的に他部署との連携を取っています。各所とスムーズに連携できるコミュニケーション能力のある方、新しいことを学ぶ意欲のある方をお待ちしています。

【仕事の魅力】
まずは日次決算業務からお任せし、月次、年次とステップアップいただきます。ゆくゆくは連結決算、開示資料作成にも携わっていただきたいと考えています。今後は経理担当としてキャリアアップいただくことはもちろん、希望や適性に応じて管理会計・経営企画の業務にチャレンジいただくことも可能です。

【企業の魅力】
同社は東証プライム上場のネクシィーズグループの子会社として2000年に発足しました。その後（株）ネクシィーズグループ（株）レプロエンタテインメント、（株）幻冬舎からの出資を受け、現在はグロース市場に上場しています。月間総読者数500万人を超える「旅色」などの旅分野をはじめ、ライフスタイル分野の「GOODA」「マドリーム」、ビジネス・経済分野の「SUPER CEO」「政経電論」など多彩な電子雑誌・ウェブメディアを運営しています。

【働き方・働く環境】
現在同部署では業務内容に応じ週１～２回程度リモートワークを実施しています。また、平均残業時間は30時間程度です。

＜学歴＞
大学院、大学卒以上

＜業務経験＞
【必須業務経験】
◎経理実務経験3年以上

【歓迎業務経験】
○マネジメント経験

＜資格＞
【必要資格】
不問

不問

年収400〜500万円

※上記年収は想定賞与を含んだ金額となります。
※年齢・能力を考慮の上、決定します。
■昇給：年2回（人事考査あり/6ヶ月毎）
■決算ボーナス：年2回（会社業績に応じる）

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

■完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
■年間休日日数120日
■原則土日祝
■年末年始
■夏季休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■有給休暇（入社半年経過後10日～最高20日）
■産休・育児休暇（女性社員は出産後18ヶ月の休暇取得可）

■通勤手当：会社規定に基づき支給（上限5万円/月）
■住宅手当：都市住宅手当（～15,000円）
■社会保険：各種社会保険完備
■従業員持株会（5％の奨励金がつく）
■健康診断
■福利厚生サービス（ベネフィット・ステーション）
■ネクシィーズ社友会（社員の結婚や出産、子どもが小学校や中学校に入学した時等に祝い金あり）
■産休制度（出産の際、国民健康保険より多く出産給付金を貰える社会保険に加入）
■育児のための短時間労働制度
■財形貯蓄制度