【経理】連結・開示書類作成に関する経験必須！16期連続増収、BPO業界をリードする人事サービス受託企業

• 経理

【募集背景】
事業拡大・組織拡大のため人材を募集します！
事業が拡大していく中で、管理部門においても組織強化を図ることになりました。

【業務内容】
企業になくてはならない給与計算などの「人事業務」において受託サービスを提供し、企業の成長を支えている当社。あなたには月次・年次決算業務全般を中心に、今後予定しているIPOに向け、開示業務や内部統制にも携わっていただく予定です。

◆月次決算
◆四半期決算、本決算業務
◆会計伝票起票、集計業務
◆有価証券報告書作成補助
◆その他上記に付随する業務

【組織体制】
財務企画と経理で部署は分かれておりますが、今回は経理課への配属を想定しています。
■経理課 課長（40代/男性)、メンバー(30代/男性・20代/男性)
■財務企画 課長（20代/男性)、メンバー(40代/女性・30代/男性)
※上記に加え、派遣社員が1名在籍しています。

【企業の魅力】
■16期連続の増収
■当社は企業に必要不可欠な給与計算業務などを担っている会社です。欧米では給与計算業務を外部委託することが主流となっていますが、日本で導入している企業はまだ多くはなく計り知れない潜在ニーズが眠っています。

＜学歴＞
専門卒以上

＜業務経験＞
【必須業務経験】
◎連結実務・開示書類作成に関する経験をお持ちの方

【歓迎業務経験】
○簿記2級程度の知識をお持ちの方

＜資格＞
【必要資格】
不問

【歓迎資格】
○日商簿記2級

不問

年収450〜600万円

【年間休日123日】
■完全週休二日制（土・日）
■祝日
■リフレッシュ休暇（4～3月に5日取得可）
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後・育児休暇

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜待遇・福利厚生補足＞
通勤手当：上限月額5万円
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
OFFJT、OJTと合わせて業務を学んでいきます。

＜その他補足＞
■財形貯蓄
■選択型確定拠出年金
■社員持株会制度
■介護休職制度
■福利厚生クラブ加入
■健康保険組合提携の保養所・施設利用可
■育児・介護での短時間勤務制度（育児の場合、小学校卒業まで1日3時間以内）
■妊娠時の時差・短時間勤務制度

※担当業務により、フレックスタイム制適用の場合あり（コアタイムなし）