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掲載終了日:2024年12月01日
【募集背景】
グローバル展開している日系メーカーで病理診断機器を展開する同社の経理担当としてご活躍いただける方を募集致します!
【業務内容】
◆伝票作成・チェック・入力
◆売掛金・買掛金管理
◆国内及び海外向け送金・入金処理
◆社員の育成や指導
◆月次決算、年次決算(為替評価替え、各種引当金、開発費減税、所得拡大促進税制、勘定科目内訳書作成等) など
【組織体制】
財務経理グループ:6名(男性1名/女性5名)
【仕事の魅力】
主に部下や後輩社員の仕事のチェック、指導・育成をお任せします。
キャリアパスは管理職コースやスペシャリストなどご自身の志向性によってキャリア選択が可能です。
また定期的に顧問税理士と勉強会を行い、会計や税務の知識のインプットの場を設けており、スキルアップや知識の習得が出来る環境がございます。
【企業の魅力】
明治4年(1871年)創業。アメリカ、ヨーロッパなどに現地法人を持ち、グローバルに製品を展開。病理検査機器分野のリーディングカンパニーとして、2001年に設立後、受注件数を毎年増加させており、国内シェア7~8割を誇っています。
治療開始の判断材料としての病理診断だけでなく、個別化医療(テーラーメイド医療)が進展する今、病理診断は以前よりさらに重要性を増しています。
【働き方・働く環境】
残業時間は20時間程度を想定しております。決算期は30~40時間程度になる可能性がございます。また、9段階の時差勤務を導入しております。
<学歴>
大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
<業務経験>
【必須業務経験】
■幅広く経理業務をされてきた方
(例:売掛金、買掛金、社員の経費精算、決算処理等)
【歓迎業務経験】
■決算書の作成、顧問税理士との折衝経験をお持ちの方
■英語に抵抗がない方
<資格>
【必要資格】
不問
英語に抵抗がない方歓迎
年収500〜550万円
<給与補足>
※スキル・経験を考慮し、規則により決定
※別途家族手当を支給(社内規定による)
■月給制
■賞与:年2回(7月・12月)
実績:平均4か月分/年間
■昇給:年1回
■完全週休2日制(休日は土日祝日)
■年間有給休暇10日~20日
(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
■年間休日日数120日
■年末年始(6日間)
■夏季休暇(3日間)
■通勤手当
■家族手当:子7,000円(規定あり)
■健康保険
■厚生年金保険
■雇用保険
■労災保険
■厚生年金基金
■退職金制度
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【経理】売掛金、買掛金等、幅広い経理業務経験必須!スキルアップしたい方必見!選べるキャリパスで将来に繋がる実務経験が積める企業
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