求人情報の検索結果一覧
[こだわり]リモートワーク可能
デロイトトーマツ税理士法人
【税理士補助】科目合格者求む！働き方〇／地域有力企業に向けた税務業務／経営者に寄り添った最高品質なサービスを提供し続ける税理士法人
- 学歴不問
- 経験者優遇
- エージェントおすすめ求人
- リモートワーク可能
- 女性活躍
- 資格取得支援制度
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織強化のための増員募集 【部門概要】 《提供サービス》 ミドルマーケットユニットは、全国15都市に事務所を構え、高付加価値の税務サービスを通じて経営者に寄り添い、企業の良きアドバイザーとして地域経済へ貢献することを目指しています。各地域の有力クライアントに対して、法人税申告、組織再編、グループ通算制度等の法人向けサービスを中心に、経営承継支援、個人所得税・資産税、電子帳簿保存法対応支援等の幅広いサービスを提供しています。 【主な職務内容】 クライアントの近くで寄り添う主治医としての立場で、法人税の申告業務だけでなく、様々な側面からクライアントをサポートしていただきます。 組織再編、経営承継サポート、個人資産税等の幅広い税務アドバイスを通じて、クライアントの良き相談相手になることを目指していただきます。 また、デロイトトーマツグループ内の公認会計士、コンサルタント等の多様な専門家と連携して業務提供する機会も多くあります。 クライアントは、ベンチャー企業から上場企業まで規模も業種も様々で、クライアントの成長をサポートすることで、クライアントとともに成長できる、経営者から頼られるパートナーとなることができる仕事です。 主な業務内容は以下となります。 ＜法人総合税務サービス＞ 国内企業に対して、税務のコンサルティングおよびコンプライアンス業務を幅広く提供します。 ◆法人に係る全般的な税務相談 ◆法人税・消費税・法人地方税の申告書作成またはレビュー ◆組織再編税務コンサルティング ◆グループ通算制度導入支援 ◆電子帳簿保存法対応支援 ◆税務デューデリジェンス など ＜個人所得税・資産税サービス＞ ◆企業オーナーの所得税・贈与税・相続税申告及びコンサルティング ◆経営承継アドバイス など 【本ポジションの魅力/他法人との違い】 ◆デロイトトーマツグループ内の広く深い専門知見・多様な経験を保有するメンバーと協働し、ご自身のスキルや知見を磨ける環境があります。 ◆地元の有力企業がクライアントの中心であり、地域経済への貢献を実感できます。 ◆比較的ワークライフバランスを取りやすく、リモートと出社のハイブリッドワークが浸透しています。 【キャリアステップ】 個々のスキルを見ながら、より難易度の高い業務を任せたり、次のチャレンジステップをご用意します。幅広い業務を行っている部署ですので、いろいろな経験を積んでいただけます。
- 給与
- 年収304~630万円
- 勤務地
- 香川県高松市
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【税務スタッフ】事務所経験者必見！勉強応援！フレックス制度有り！実働7.5時間！柔軟な働き方で退職者が少ない税理士事務所
- エージェントおすすめ求人
- 年間休日120日以上
- 経験者優遇
- 未経験可
- 資格取得支援制度
- 第二新卒歓迎
- 育休・産休実績あり
- 残業代全額支給
- リモートワーク可能
- フルフレックス制度あり
- 基本定時退社
- 服装自由
- 面接1回のみ
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織強化のため 【業務内容】 ◆仕訳入力、伝票整理 ◆クライアント先の会計帳簿チェック ◆給与計算 ◆月次、年次決算業務 などの日常業務が中心です。その他にも、 ◆社外対応 ◆入出金管理 ◆税務書類の作成、申告業務 慣れてきたら、クライアント先の経営者の方と面談し、決算の説明や税務相談に乗るなどもお任せします。独り立ち後はご自身でスケジュールを調整しますので在宅勤務も可能です。 ※使用するソフト:弥生 マネーフォワード 【業務の魅力】 ◆経営者と直接関わる多く機会があります。同時に、多様な職業や業界に触れることができ、知見が広がります。 ◆分からないことがあれば気軽に質問できる環境です。意見が通りやすく、風通しの良い職場です。 ★業務未経験の方はアシスタント業務からスタート！★ まずは先輩たちの入力業務を手伝い、入社3ヶ月目あたりから月次試算表の作成もお任せします。業務の流れをつかむため、最初は先輩がついてしっかりと教えていきます。徐々に各種書類の作成や面談も行い、1～3年での独り立ちを目指しましょう！ プライベートな時間も大切にできる！ 《繁忙期でも定時退社可能☆》 とにかく働き方の自由度が高いのが当社の特徴！仕事を調整して1年通して毎日定時退社している先輩も。「朝早く出社して早めに帰る」なんてこともできます。自分で仕事を調整できるようになれば、週1～2回程度の在宅ワークも可能。お休みは土日祝で、年間休日120以上です。 働きながら税理士資格取得が目指せます！ ◆勉強会やセミナーに会社負担で参加できる ◆試験前1週間は勉強に専念できるようにお休みできる など 社員のスキルアップをサポートする制度が整っています。実際に当社で働きながら資格取得した先輩もいて、学びたい意欲がある方にはピッタリの職場です！
- 給与
- 年収350~750万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号21870）
【経理】★☆東証プライム上場企業子会社／オーハシテクニカG☆★営業利益率約10％・自己資本比率約70％と自動車部品業界でトップクラスの収益性・安全性を誇る独立系メーカー
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 育休・産休実績あり
- エージェントおすすめ求人
- 退職金制度あり
- 家賃補助あり
- 学歴不問
- 落ち着いている雰囲気
- 車通勤可
- 仕事内容
- 【業務内容】 入社後に国内子会社へ出向し、子会社の経理業務を担当して頂きます。 ＜業務詳細＞ ◇売掛金・買掛金管理・伝票起票、点検 ◇月次・四半期・年次決算・親会社への連結関連業務 ◇資金繰り管理 ◇個別原価計算 ◇予算策定、予実管理 など 【出向先企業】 ■会社正式名称：オーハシ技研工業株式会社 ■会社設立日：2007年3月 ■住所：愛知県東海市南柴田町トの割266-21 ■事業内容：冷間鍛造、冷間圧造、精密機械加工による自動車部品、電気、空圧、油圧関連部品、工作機械関連部品の製造販売 【仕事の魅力】 ◎残業プライム上場基準の経理経験を積むことができます。 ◎将来的に海外での経理部長経験を積むチャンスがございます。 【企業の魅力】 当社は、営業利益率約10％・自己資本比率約70％と自動車部品業界でトップクラスの収益性・安全性を誇る独立系の企業です。グループ内製造子会社で対応する「ファクトリー機能」と、協力企業と協働で行う「ファブレス機能」を併せ持ち、品質やコストなど、顧客ニーズに対応して最適な提案ができるコンサルティング力と、グローバル（米国・メキシコ・タイ・欧州・中国・台湾）な供給体制を構築していることを強みとしています。完成車メーカーとの直接取引も多くあり、ラックから二輪までの部品を扱うため供給できる範囲が広く、かつ1次、2次サプライヤーとの取引も幅広いため非常に安定した経営を推進しています（国内完成車メーカーのほぼすべてと直取引があります）。就業環境としても、中途社員が非常に多く、入社年次に関係なく活躍できる環境です。 【働き方・働く環境】 年休122日、完全週休2日制となっており、オンとオフがしっかり分けられます。遠方から当社へ転職していただける方については、当社の規定を満たせば住宅手当が支給されます（詳細は福利厚生欄に記載しております）。都心で安定した財務基盤・組織体制の企業で就業したい方は応募お待ちしております！ 残業：月平均30時間程度
- 給与
- 年収566~642万円
- 勤務地
- 愛知県東海市
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
株式会社トライト
【人事】労務担当募集！週２リモート可能！社会貢献性の高い医療福祉領域を中心とした人材紹介・人材派遣事業DX推進による現場支援を展開するグロース上場企業
- 完全週休2日制
- 上場企業
- 年間休日120日以上
- 急募求人
- 育休・産休実績あり
- エージェントおすすめ求人
- リモートワーク可能
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【事業内容】 当社は2023年7月24日に新規上場をはたした成長企業であり、医療福祉業界向けに人材紹介/派遣事業、及びICTサービスを提供しています。 また、超高齢化社会といった課題に直面している中、トライトグループでは、DX推進やAIの活用による新たな事業の創出、サービスの提供を通じて、医療福祉を中心とするエッセンシャル産業に起因する社会課題の解決に挑んでおります。 【主な職務の目的】 グループ内の多くの社員とかかわりながら、社員や派遣スタッフが健康かつ安全に長く働ける職場環境や仕組みづくりを構築し、展開することが労務課のミッションです。業務に携わっていく中で、人事労務の基本となる労働基準法、労働安全衛生法をはじめとした労働衛生を踏まえながら、労務担当者としての専門知識やスキルを高め、経験を積み、さらなるスキルアップを目指して頂きます。 【主な仕事の項目】 安全衛生管理業務全般 ◆労働災害・健康診断関連業務（結果管理、事後措置対応など関連業務のうちの一部） ◆健康教育・健康に関する業務の企画・運営 ◆産業医との連携・産業医アシスタント業務 ◆休職復職関連業務の一部（対象者からの情報収集・管理、コミュニケーションなど） ◆その他社内労働安全衛生に係る業務 ※組織変更や異動により担当業務が変更になる場合があります 【組織構成（環境）/特徴】 ・配属部署 配属部署：人事本部 人事企画部 労務課 部長1名、課長１名、主任クラス３名 メンバーは女性が中心で、子育てと両立できる環境です。 また、在宅勤務なども柔軟で働き方も調整しております。 ・この仕事の特徴 会社にとっての一番の財産は社員です。労務課では、多くの社員とかかわりながら、社員が安全に健康に長く働ける職場環境、勤務管理による制度の改善や仕組みづくりを構築し、展開していきます。人事の基本となる労働基準法、労働安全衛生法をはじめとして、人事労務担当として専門知識やスキルを高めていくことが可能なことは当然ながら、ジョブローテーションなどで企画、採用、教育、ビジネスパートナー、そしてゆくゆくはピープルマネージャーを目指すことができます。
- 給与
- 年収500~700万円
- 勤務地
- 東京都品川区
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号21861）
【人事】採用リーダー・HRBP候補募集！リモートワーク・フレックスタイム制導入！「人と社会を健康に」をミッションに、医療データの活用とマーケティングによって予防医療を推進する東証プライム上場子会社
- 学歴不問
- フレックス制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 育休・産休実績あり
- 経験者優遇
- 残業少なめ
- 女性活躍
- リモートワーク可能
- オンライン面接あり
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- キャンサースキャンは『人と社会を健康に』をミッションとし、日本の予防医療に貢献するヘルスケア領域の企業です。現在、全国の多くの自治体様を中心に、健康受診率向上や疾病重症化予防など予防医療を推進する支援サービス等を提供しております。 ナッジ理論等を活用して人々の行動変容を促す仕組みや、健診データやレセプトデータ（診療報酬明細書）などのヘルスビッグデータを解析したインサイトをもとに、社会に革新をもたらす予防医療アプローチを実現しています。 【私たちのチームについて】 採用を通じてキャンサースキャンの組織成果の最大化を目指しています。 人事のみならず、社内外のステークホルダーを巻き込みながら採用を進めます。 【募集の背景】 主力事業の特定健診受診率向上事業が急成長している現在、クライアント自治体数が約850に到達する見込みです。この数値は全国の約半分の自治体・国民健康保険の被保険者の方々に対して、弊社のサービスを提供し得る規模になってきております。 今後さらに事業をスケールさせていくためには、組織も同時にスケールできる体制・仕組みを構築・強化していく必要があり、強い事業と強い組織の両輪を進化させていくことに投資をしていきます。 そこで組織の基盤をより強固にするため、当社において最も重要なテーマのひとつと位置付けられる採用を推進していただけるメンバーを募集します。 【仕事内容】 採用の戦略立案～企画、入社準備までを幅広くご担当いただきます。 弊社では人事だけが採用をリードするのではなく、全社を巻き込んだ”スクラム体制”で各部署に協力を得ながら採用を推進しています。 また、社員のエンゲージメント向上に繋がる施策の企画～運用も併せてお任せします。 具体的には... ◎採用計画に基づき、各部門と連携しながら幅広く採用のリードをお任せします。 ◆各部と連携した採用の要件定義 ◆採用媒体やダイレクトリクルーティングの企画～運用 ◆人材エージェントとの折衝 ◆リファラル採用の仕組みづくり ◆面接日程調整や書類整理など選考管理 ◆選考（面接・試験の実行、結果回収） ◆内定前後の候補者フォロー ◆定量的な採用分析 ◆採用候補者体験（CX）向上の仕組みづくり ◆採用広報/ブランディングの戦略設計～実行 ◆採用を効率化するための業務フロー刷新 ◆社内イベント企画設計運営（懇親会、ランチ会、表彰式等）、研修・育成、その他HRBPチームの業務の一部をお任せする可能性がございます。 ◎ ご入社後、徐々に採用チームのマネジメントをお任せして行く想定です。 ※（雇入れ直後）上記業務内容参照／（変更の範囲）会社の定めるすべての業務 【キャンサースキャンで採用担当として働く魅力】 業務を通して予防医療のリーディングカンパニーとしての会社の成長を実感できます。また、ご自身の人事としてのキャリアアップにも繋がります。 ◎ご志向やスキルに応じ、将来的には採用以外の教育、人事制度企画～運用等人事領域全般を幅広くお任せします。 【チーム編成】 人事本部チーム編成 大八木（人事部長） 採用チーム：山口（リーダー）・川端・八幡 HRBPチーム：山口（兼務）・他男性1名・業務委託パートナーの女性1名 労務チーム：女性3名 総務チーム：女性2名（1名育休中）
- 給与
- 年収600~900万円
- 勤務地
- 東京都品川区
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号21857）
【人事】ビジネス職採用担当（メンバークラス）／受発注プラットフォーム「CADDi」で120兆円にのぼる製造業の調達領域をDXする急成長ベンチャー企業
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 語学力を活かせる
- 経験者優遇
- エージェントおすすめ求人
- IPO準備
- 育休・産休実績あり
- 学歴不問
- 未経験可
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- オンライン面接あり
- 選考はオンライン完結
- 急募求人
- 仕事内容
- 【職務内容】 グローバル企業としてのスケール拡大を実現するために、年間300名の採用を担っていただきます。単なる人員増ではなく各部門のManagerと擦り合わせをしながら、組織スケールの拡大と事業拡大の両立を追求していきます。 ◆採用計画の策定、実行 ◆計画を実現するための企画立案 ◆あらゆる採用手法を駆使した採用の実現 ◆人事広報戦略の策定、実行 ◆採用オペレーション設計、実行 【募集背景】 事業統合を行い製造業AIデータプラットフォームとしての第2創業期を迎えたキャディ。 2022年から「CADDi Drawer」をローンチし、T2D3を大きく超えるスピードで成長中。 今後3年の間にそれぞれがユニコーン企業になり得るポテンシャルを秘めた数十個のアプリケーションを開発予定であり、組織全体の拡大が求められるフェーズです。 本質的な事業成果に繋がる最重要ファクターである「採用」を、短期的ではなく中長期的に取り組むために募集をします。 【キャディで採用をやる魅力】 ◆更なる事業拡大を図るために、採用基準は高く年間300名超えの高難度な採用を経験できます。 ◆上記の採用を実現するために、経営層と密にコミュニケーションを取りながら、事業成長の最重要ファクターである「採用」を自分のミッションとして捉えて取り組みます。 ◆採用組織自体まだまだ未成熟であるため、オーナーシップを発揮し採用組織の在り方を考える機会が豊富です。 ◆多種多様な職種の採用に携われる機会が豊富なため、採用人事としての知見を深めることができます。 ◆やりたいことはたくさんあるので企画担当になる機会が多い 【わたしたちが”やりたいけどまだできていない”こと】 Wow!を生み出す圧倒的候補者体験 Wow!を生み出すエージェント体験 継続的な戦略的採用ブランディング（キャディで働くとは？のポジティブな認知を創りたい） 魂がこもった1 to 1スカウト中心のダイレクトリクルーティング 【働き方】 ◆働く場所について オフィスワークとリモートワークのハイブリッドワーク 週1～3日程度のオフィス出社を取り入れています ※オフィス出社頻度はチームにより異なります ※エリアグロース責任者など、東京・大阪以外の勤務者については、オンボーディング時には東京オフィスへの出張／出社を行い、オンボーディング後も定期的に本社オフィスへの出社と、リモートワーク、顧客先への直行直帰を想定しております。 ◆働く時間について 勤務時間：9:00〜18:00 フレックスタイム制（承認制）（コアタイム10:00～17:00）
- 給与
- 年収450~650万円
- 勤務地
- 東京都台東区
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号21855）
【人事】組織人材開発ポジション！受発注プラットフォーム「CADDi」で120兆円にのぼる製造業の調達領域をDXする急成長ベンチャー企業
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 語学力を活かせる
- 経験者優遇
- エージェントおすすめ求人
- IPO準備
- リモートワーク可能
- フレックス制度あり
- オンライン面接あり
- 選考はオンライン完結
- 育休・産休実績あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」というミッションのもと、キャディは第2創業期を迎えました。今後数年で複数の新規事業・グローバル展開を進めていく中で、組織強化に向けた組織・人材開発領域の取り組みが不可欠となります。 そこで今回、組織の成長段階に応じた人材開発戦略を描き、仕組みとして実装・定着させていける「組織人材開発」ポジションを募集することになりました。事業と組織の両輪を加速させる中核メンバーとしての活躍を期待しています。 【業務内容】 ◆全社の組織・人材開発施策の企画・立案 ◆各種Surveyの実施、結果の分析、対策の立案及び実行 ◆マネージャー・評価者育成施策の実行（人事企画機能と連携） ◆各種研修の企画・運営（講師もできれば尚良し） ◆全社キックオフ、マネージャーMTGなど各種イベント・会議体の企画・実行 ◆Value, Cultureに関する議論・施策のリード 【仕事のやりがい・魅力】 グローバルで500人を超える組織ですが、アーリフェーズのスタートアップの様なスピード感を求められる環境で、自身の裁量で組織課題の解決に取り組むことができます 史上最速のペースで拡大する事業を更にブーストするための組織づくりにマネジメントと密接に連携しながら取り組むことで、事業成長に自身が貢献していることを強く実感することができます 【働く環境】 ◆働く場所について オフィスワークとリモートワークのハイブリッドワーク 週1～3日程度のオフィス出社を取り入れています ※オフィス出社頻度はチームにより異なります ※エリアグロース責任者など、東京・大阪以外の勤務者については、オンボーディング時には東京オフィスへの出張／出社を行い、オンボーディング後も定期的に本社オフィスへの出社と、リモートワーク、顧客先への直行直帰を想定しております。 ◆働く時間について 勤務時間：9:00〜18:00 フレックスタイム制（承認制）（コアタイム10:00～17:00）
- 給与
- 年収450~800万円
- 勤務地
- 東京都台東区
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号21853）
【労務】受発注プラットフォーム「CADDi」で120兆円にのぼる製造業の調達領域をDXする急成長ベンチャー企業
- 完全週休2日制
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 語学力を活かせる
- 経験者優遇
- エージェントおすすめ求人
- リモートワーク可能
- IPO準備
- フレックス制度あり
- 女性活躍
- 服装自由
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 第二創業期を迎え、組織が休職に拡大し国内外で多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まっている中で、今後さらに事業・組織の成長を加速させるためには、従業員一人ひとりが安心して最大限のパフォーマンスを発揮できる強固な労務基盤が不可欠です。 より質の高い労務管理体制を整備し、圧倒的な事業成長を支える基盤を構築するため、新しい仲間を募集しています。 【職務内容】 第二創業期を迎えたグローバルに事業を展開する当社において、労務実務業務に携わっていただきます。 ＜具体的な職務内容＞ ◆勤怠管理 ◆給与計算 ◆社会保険関連 ◆人員管理、有期雇用管理、労働者派遣管理 ◆入退職、異動、休職等、人事発令に伴う手続き ◆人事労務関連規程管理 ◆健康管理全般（健診、予防接種） ◆安全衛生、産業医、メンタルヘルス 【仕事のやりがい・魅力】 ◆幅広い経験を積むことができる 単なるルーティン業務にとどまらず、各種人事施策の企画や、グローバル関連、ITを活用した業務の自動化など様々な業務に関わっていただきます ◆事業成長への貢献を実感できる 組織の急速な成長に伴い、常に変化する課題の解決に取り組むことで会社の成長を支えている貢献実感を得ることができます 【私たちがやりたいけどまだできていないこと】 ◆労務業務のさらなる自動化・効率化 ◆グローバル対応のさらなる習熟 【働く環境・場所】 ◆働く場所について オフィスワークとリモートワークのハイブリッドワーク 週1～3日程度のオフィス出社を取り入れています ※オフィス出社頻度はチームにより異なります ※エリアグロース責任者など、東京・大阪以外の勤務者については、オンボーディング時には東京オフィスへの出張／出社を行い、オンボーディング後も定期的に本社オフィスへの出社と、リモートワーク、顧客先への直行直帰を想定しております。 ◆働く時間について 勤務時間：9:00〜18:00 フレックスタイム制（承認制）（コアタイム10:00～17:00）
- 給与
- 年収400~500万円
- 勤務地
- 東京都台東区
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
株式会社ラクーンホールディングス
【労務】リモートワーク・フレックス制度充実！2002年のサービス開始からBtoBのマーケットプレイス市場をリードする売上高58億円のプライム上場企業
- 家賃補助あり
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- 学歴不問
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 残業少なめ
- 転勤なし
- 服装自由
- 有給消化推奨
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- 上場企業
- 急募求人
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 当社はB2B分野におけるEC事業（アパレルや雑貨の卸仕入れサイトの運営）とフィナンシャル事業（売掛保証、決済代行サービス）を行う企業です。昨今ではコロナ禍をひとつのきっかけとして、これまで遅々として進まなかったB2B分野のデジタル化が大きく進んでおり、事業拡大に伴って社員数も年々増加しております。今後、更なる事業成長と組織にあわせた労務管理や運用体制を構築していくために、メンバーの働きやすい環境整備に貢献していただけるメンバーを募集いたします。 【業務内容】 ■従業員管理 有期契約社員の契約管理と更新 派遣社員の契約管理 組織図作成、公開 グループ会社等への出向/転籍管理 ■社内申請 休職対応、傷病手当、転居申請、入園手続きなど ■規程関連 規程・規則の作成、更新、届出 労務関係諸規程の整備 算定基礎届の提出 法改正、社内制度に合わせた各種規程の整備・管理 ■月次業務 勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、36協定対応 入退社手続き ■年次業務 住民税、労働保険、年末調整、各種届出 障害者雇用管理 ■その他 個別労務対応（相談・面談・トラブル・懲戒対応など） 総務業務全般（業務割合は状況に応じて相談） ※ご経験・スキル・希望に応じて担当いただく業務を決定します ◎ラクーングループの事業全体が対象となるため、社員と積極的に関わり、会社の社風とビジネスの強みを理解しながら業務を進めていただきます。社員から頼られることも多くやりがいのあるポジションです。 ◎将来的には労務業務のスペシャリストやメンバーのマネージメントを担っていただくなどのキャリアアップが可能です。 【社風】 社員の声が経営まで届き易いのが当社の特徴です。思いついたアイデアや気になったことは全社で共有している日報メールでつぶやくこともでき、良いアイデアは採用され、改善のためのプロジェクトが始まることもあります。社内イベントも多く、社員の交流は活発です。 【評価制度について】 当社は社員の評価制度として職務等級制度を採用しており、実力を重視した評価と資格の付与を行っております。資格は社内の基本資格【A資格】（アソシエイト）からスタートしますが、それぞれの分野で専門性を持った社員は上位の資格を目指すことが可能となります。 上位資格は特定分野の専門知識・経験を持つスペシャリストである【S資格】と、部門または一事業の業務を管理・運用・実行できるマネージャーである【M資格】の2種類（それぞれ2段階）がありますので、管理職だけではなく、特定分野のスペシャリストとしてキャリアアップを目指すこともできます。また、【S資格】【M資格】の両方の取得も可能です。 評価されて資格が上がるに連れて、毎月の給与で支給される資格手当の金額が上がっていき、上位資格の取得者になるとコアタイム無しのフレックス出社が可能となるなど働き方の部分でも裁量が与えられます。 【働き方・働く環境】 リモートワーク週2回／フレックス制度もある働きやすい職場です！ 【選考フロー】 (1)書類選考 (2)WEBテスト (3)一次面接（人事部長、メンバー） (4)社員面談（選考ではありません） (5)最終面接（ラクーンホールディングス代表） (6)内定通知 (7)入社後にタッチタイピングテスト
- 給与
- 年収500~650万円
- 勤務地
- 東京都中央区
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
株式会社フェズ
【人事】人事採用担当募集、シリーズDにて１８億円の資金調達！フルフレックス＆リモート週3回程度可能！約1億ID分のID-POSデータを活用した情報（広告）×商品（販促）×売場（店頭）のワンストップソリューションを提供するベンチャー企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- ベンチャー企業
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 育休・産休実績あり
- 女性活躍
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- エージェントおすすめ求人
- フルフレックス制度あり
- 経験者優遇
- 学歴不問
- 仕事内容
- 【募集背景】 当社は2022年のシリーズD資金調達やNTTドコモとの提携を経て、事業拡大を加速しています。事業拡大を支えるため採用の量と質を最大化すべく、戦略立案・実行・分析・改善までを担う採用担当者を募集しています。 具体的には以下の業務をお任せする予定です。 ◎具体的な業務内容 ◆各部門の人員計画に基づく目標設定、採用戦略立案と推進、実行 ◆採用予算、KPIの管理 ◆採用ブランディング、採用広報施策の企画立案と実行 ◆経営層および現場部門責任者との連携 ◆採用活動におけるオペレーション構築・運用・改善業務 ・面接の日程調整 ・採用管理システム、各種採用媒体やツールの管理 ・候補者の状況に応じた面談・選考のアレンジや臨機応変な社内調整 ・人材紹介会社等、協力会社とのコミュニケーション ・候補者と企業のベストマッチを実現する採用プロセス設計 ◆入社までのエンゲージ強化施策の立案・実行 ◆採用広報施策の立案と実行 【現在採用している技術やツール】 社内共通：Google Workspace、Slack、notion、freee 業務利用：HERP ◎このポジションの魅力 ① 経営視点での採用活動に挑戦できるチャンス 実務を通じて採用業務の基礎を築くだけでなく、意欲次第で経営陣と関わりながら採用戦略や組織課題の解決に携わるチャンスがあります。成長企業ならではのダイナミックな経験を積むことができます。 ② 事業成長を支える採用をリードできるやりがい 「Urumo」を始めとしてプロダクトの成長やリテール業界への貢献を実現するため、優秀な人財の採用が事業の成否を握ります。採用担当者として、会社の未来を形作り、事業成長に直結する責任感と達成感を得られるポジションです。 ③ 採用オペレーションから戦略まで幅広く関与できる 候補者の日程調整やスカウト対応などのオペレーション業務から、採用プロセスの設計や最適化に携わる機会があります。日々の業務を通じて採用全般を深く学びながら、採用活動の中核を担える環境です。 ◎キャリアパス このポジションでは、採用業務を通じて組織の成長を支えるだけでなく、意欲と成果次第でHRBPとしての機能にも関わることができます。経営陣や各部門と連携し、採用を起点にした組織課題の解決や人事戦略の立案に挑戦できるため、キャリアの幅を広げる大きなチャンスです。 【契約期間】 入社日より期間の定めなし(3ヶ月の試用期間あり) ※試用期間は所定の3ヶ月間に加えて、3～6ヶ月間を目安として延長する場合がございます。 ※試用期間にて業務遂行能力や会社への適性の見極めを行うため、結果として、等級・報酬等の雇用条件を変更する場合がございます。 【勤務時間】 ■ フレックスタイム制（コアタイム無し） ・1日の標準的な労働時間は9:00～18:00 ・1日1時間以上勤務で出勤扱いとなります。 ・深夜時間帯（22:00-翌05:00）に勤務する場合は、上長の事前許可が必要 ■休憩時間：6時間以上の稼働の場合は45分、8時間以上の稼働であれば60分の休憩を付与(※労働基準法に準拠) ■残業（時間外勤務）：有 【休暇】 ■年間休日：120日以上(2023年実績120日) ■休日休暇：土・日・祝日、年末年始休暇 ■有給休暇：入社月によって初年度の付与日数は異なり、12月1日に一斉付与とする ■夏季休暇：7~9月で最大4日間 ■慶弔休暇 【リモート勤務について】 ■リモート可：原則週3回の出社は必要
- 給与
- 年収420~800万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
大東建託株式会社
【経理担当】リモート週3・フレックスあり！女性の活躍や男性の育児休業を推進し、社員の力の最大化を目指す！連結売上高1.7兆円、賃貸住宅管理戸数27年連続1位！圧倒的な業界シェアで建設・不動産業界を牽引するプライム上場企業
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 資格取得奨励一時金
- 残業代全額支給
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 有給消化推奨
- 上場企業
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 業績拡大に伴う増員募集 (当期、弊社の旧経理部は、グループ財務部・経理部・グループ経理部に組織分化され、各部の業容が拡大し要員が増えました。このうち、経理部・グループ経理部で合わせて担当職を3名ほど新規採用します） 【業務内容】 ◆単体決算 ◆税務申告 ◆子会社管理 ◆連結決算業務 ◆決算開示業務 ◆内部統制構築 【組織体制】 グループ財務経理統括部：男性32名・女性21名 【仕事の魅力】 ◆中途採用から上場企業での管理職を目指せるポジションです。 ◆将来的にはマネジメントを経験できるポジションです。 ◆税務申告、連結決算、開示資料作成等の経験を積むことができます。 【企業の魅力】 ◆強固な財務体質：2023年度連結売上高1.7兆円、連結営業利益1,048億円 ◆圧倒的な業界シェア：大手ハウスメーカ住宅供給数3年連続1位、賃貸住宅管理戸数27年連続1位、賃貸仲介件数14年連続1位 ◆福利厚生に力を入れており、特に子育支援、介護離職防止等の施策が充実しています。法定の休業制度より内容が充実しています。 【働き方・働く環境】 ◆リモートワーク：週3回 ◆フレックスタイム制 ◆平均残業時間：30時間程度
- 給与
- 年収500~900万円
- 勤務地
- 東京都港区
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
富士中央税理士法人
【税務スタッフ】未経験者必見！7.5時間勤務！税務申告だけでなく、経営相談など幅広い業務を通して、お客様に寄り添うことができる税理士法人
- エージェントおすすめ求人
- 女性活躍
- 経験者優遇
- 学歴不問
- 転勤なし
- フレックス制度あり
- 服装自由
- リモートワーク可能
- 資格取得支援制度
- 残業代全額支給
- 基本定時退社
- 閑散期定時退社
- 有給消化推奨
- 落ち着いている雰囲気
- 代表面談
- 未経験可
- 仕事内容
- 【募集背景】 ■今回は、事務所の体制強化のため、新たに税務会計スタッフを募集いたします。未経験者から経験者まで幅広く、これから資格取得や税理士を目指す方も歓迎しております。 【業務内容】 ◎会計ソフトへのデータ入力を中心に、申告書・決算書の作成などをお任せします。 ■会計決算や税務申告に関する業務 ■財政書類の作成 ■会計帳簿の記帳代行 ■電話、来客対応 など 書類の提出や受け取りなどでお客様先へ外出いただくこともあります。 移動は社用車で、訪問件数は1日1～3件程度です。 ※予定に応じて直行直帰も可能です 未経験の方は、いちからサポートいたしますのでご安心ください。 【使用会計ソフト】 ■MJS・TKC 【組織体制】 ■13人 【企業の魅力】 ■富士中央税理士法人は、静岡県東部地域で50年以上の実績を持つ、地域密着型の会計事務所です。月次監査や自計化支援、税務・経営相談など、お客様に寄り添い、共に成長することを大切にしてまいりました。 ■地元のお客様が中心です。 ■創業から長年お付き合いしているお客様が多いです。 ■お客様の割合は法人7：個人3で、業種、規模はさまざまです。 【資格保有者数】 ■1名 【働き方・働く環境】 ■従業員の年齢層は幅広く、どんな方でもなじんでいただきやすい雰囲気です ■人間関係の良さに自信あがあります ■個人個人に裁量があり、細かいルールも少ないので、自由度高く働けます ■子育て中の方も歓迎です。お子様のイベントや急な体調不良の場合も、ご相談ください ■産休育休の取得実績もあります ■個人担当制です（1人の担当者が顧問先に関する業務を一貫して担当します） ■顧問先へは社用車での訪問です ■予定に応じて訪問先への直行直帰が可能です
- 給与
- 年収318~500万円
- 勤務地
- 静岡県富士市
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
株式会社PoliPoli
【人事】人事責任者候補募集！リモート・フレックス可！「東京都」「経済産業省」等多数の自治体に導入される、社会課題に対して官民共創での解決を可能にするプラットホーム構築するベンチャー企業
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- 女性活躍
- 服装自由
- リモートワーク可能
- 副業相談可
- 有給消化推奨
- オンライン面接あり
- ベンチャー企業
- 管理職・マネージャー
- 急募求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 管理部門内製化及び企業拡大に伴う募集 【業務内容】 株式会社PoliPoli（ポリポリ）は、「新しい政治・行政の仕組みをつくる。」をミッションに掲げ、政治や行政に声を届けるウェブサイト『PoliPoli』『PoliPoli Gov』、企業や団体のルールメイキングサポートサービス『PoliPoli Enteprise』、政策提言のための寄付基金『Policy Fund』などの政策共創プラットフォームを企画、開発、運営しています。 社会課題が多様化する一方で、政治・行政のリソースにも限界があり、課題を解決していくには構造的な問題があります。今必要なのは、民間の多様なプレイヤーも政治・行政と共創しながら、様々な社会課題を解決していくことだと考えています。私たちの取り組みが少しずつ社会課題を解決し、一人一人の幸せな暮らしに貢献することを目指しています。 2022年から2023年にかけてシリーズAの資金調達を完了し、現在、約35名の組織です。 当社のミッションを実現するために、より大きな社会的インパクトを生み出すべく、既存事業の成長、シナジーのある関連分野の新規事業の展開をさらに進めていく必要があります。 CHRO・人事責任者候補として、35名規模とは思えないほどの事業数を成立させ、会社を成長させるための組織の構築・強化と採用を中心に、今必要なことに手を動かしていただきながら、強く推し進めていただきたいと考えています。 【業務概要】 ◆採用、組織開発を中心とした戦略設計と実務実行 ◆経営陣、事業責任者と連携した採用計画、人員計画の調整 ※業務の変更の範囲：会社の定める業務 【企業の魅力】 少子高齢化、経済成長に対する課題感など社会課題が多様化する中で、政治・行政任せせず、官民共創で社会会で社会課題を解決する必要性に基づき、『世界各国で利用される、政治・行政と国民が政策を共創するためのプラットフォームをつくる。』をミッションに掲げるベンチャー企業です。 具体的なサービスとして、国会議員・政党から民間への政策発信、そこに対する国民意見を集めることができる「Poli Poli」、企業や団体が事業展開において、課題となる障壁となるルール変更等をサポートする「Poli Poli ENTERPRISE」等々のサービスを展開しております。 既に「環境省」「経済産業省」「デジタル庁」「東京都」三重県」等々多数の自治体に導入されており、盤石な顧客基盤を有しております。 【働き方・働く環境】 ・フレックスタイム制（コアタイム11:00~16:00） ・永田町オフィスもしくはリモートワーク ・オフィス出社の頻度は事業部やチームごとに異なります。 ・3ヶ月に1回 オフラインイベントを開催しています。 ・副業・兼業OK
- 給与
- 年収660~900万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号21803）
【人事】人事制度企画運用担当募集！将来のマネージャー候補！年間休日120日！リモートワーク可！世界12か国で飲食店420店を展開！伸びる海外日本食市場で事業拡大を続けるIPO準備企業
- 完全週休2日制
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 語学力を活かせる
- 学歴不問
- リモートワーク可能
- 服装自由
- 第二新卒歓迎
- 育休・産休実績あり
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 人事面のビジネスパートナーとして、ビジネスの状況と経営層の意向や、社員のニーズをダイレクトに把握し、そこで得られた課題への解決策を考え、実態に即した人財開発／組織開発や、評価制度の運用、組織編成/採用などを構築し運用します。 【業務内容】 ◆組織制度（組織構造・役職制度等）の企画・運用、規程改定、その他サポート ◆人事制度（等級・評価・報酬制度）の企画・作成・運用 ◆福利厚生案企画、導入対応 ◆人事データの基盤整備・活用施策の検討 ◆中途採用人事戦略の策定（現場人員計画の吸い上げ、全体戦略への落とし込み）、採用KPI管理 ※その他、労務管理（勤怠、給与計算、入退社、社労士連携等）などもサポートいただく想定です。 現段階では制度企画・運用をメインとしながらも、人事業務のありとあらゆることをチームとして一緒に進めて頂きます。 【企業の魅力】 日本食を通して世界中の人々の暮らしを豊かにをビジョンにグローバルに事業展開するIPO準備中の企業です。 系列飲食店は世界12か国に420店展開し、現在も拡大中です。 海外の日本食外食市場は過去10年で約3倍に伸びており、焼肉ライクは2023年4月にヨーロッパに進出。さらなる事業拡大が期待されます。 年間休日122日、リモートワーク可でワークライフバランスを充実させた働き方が可能です。 【働き方・働く環境】 ■年間休日122日・完全週休二日制 ■リモートワーク 週3～4日可能※要相談 ■固定残業代の相当時間：36.0時間/月 連結決算に関する事項を中心として、経営層への各種報告資料の作成や、財務経理部門の業務改善、DX推進など様々な業務においてマネージャーのサポートをして頂きます。
- 給与
- 年収600~750万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区恵比寿南
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
paiza株式会社
【人事】人事責任者候補募集、年間休日124日！フルフレックス制！会員数57万人超のITエンジニア向け転職支援サービスを提供するIPO準備企業
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- リモートワーク可能
- IPO準備
- 落ち着いている雰囲気
- 転勤なし
- フルフレックス制度あり
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- オンライン面接あり
- ベンチャー企業
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 IPOに向けた体制強化のため 【ミッション・業務内容】 ITエンジニア向け国内最大級の転職・就職・学習プラットフォームを手掛ける当社は、現在上場準備フェーズであり、組織基盤の整備を進めています。 会社が成長するための組織および制度の骨格を、人事責任者という立場となって、コーポレート本部長であるCFOと一緒になって形作っていただきます。「会社のこの先の非連続かつ継続的な成長」と「コーポレートガバナンス体制の強化」の2点をバランスよく両立するための、会社組織そして人材開発の在り方を、当社の中に落とし込んでいただく役割を期待しています。 上記のように会社が成長していくためには、当社の中で働く人材の成長が必要不可欠です。組織規模が200名、300名と急拡大する当社において、その拡大を確実に実現するための人材力の強化に「人事の責任者」として、真っ向から取り組んでいただきます。 ◆人事業務全般（採用、労務、人材開発、組織開発） ◆人事戦略（採用戦略、人材開発戦略）および人事制度の策定・検討 ◆人事関連施策の企画立案、運用と定着 ◆各種規程（就業規則等を含む）の作成、改訂、管理（特にIPO準備に向けた整備を含む） ◆オフィスファシリティの運用管理 ◆各種ワークフローの整備、運用、改善 ※業務の変更範囲：会社の定める業務 【企業の魅力】 ◆会員数57万人超のITエンジニア向け転職支援サービスを提供しています。 ◆「日本から次世代のGAFAを生み出す」ことを目指すため、スタートアップや成長産業、DX企業などをはじめとする未来を創る企業と優秀なIT人材とをマッチングし、日本の産業全体に熱狂をもたらすことに力を入れています。 【paizaの挑戦】 「ITエンジニアの転職・就職といえばpaiza」となるために、以下の取り組みを直近で進めています。 〇ハイクラスエンジニアのキャリア支援に関する新規事業 〇企業からのスカウト配信を促進することで、市場価値をエンジニアが再認識し、市場の流動性を高める 〇大企業やエンジニアの採用を加速させている成長企業の新規導入を促進することにより、エンジニアの転職における選択肢を広げる 〇これまで中途メインの採用支援でしたが、大学や学校との連携により、新卒学生に対しての支援・集客を加速 【働き方・働く環境】 ◆フルフレックス制 ◆リモートワーク：相談可
- 給与
- 年収700~1,100万円
- 勤務地
- 東京都港区
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
社会保険労務士法人とうかい
【社労士スタッフ】週1～2日リモートOK！経験豊富な教育専任の社労士のもと、質の高い専門知識が得られる研修体制を完備！「オンラインファースト」を掲げフルリモートで完結を目指す社労士事務所
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- リモートワーク可能
- エージェントおすすめ求人
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- オンライン面接あり
- 資格取得奨励一時金
- 学歴不問
- 資格受験者歓迎
- フレックス制度あり
- 女性活躍
- 有給消化推奨
- 残業少なめ
- 研修充実
- 研修期間あり
- 閑散期定時退社
- 落ち着いている雰囲気
- 仕事内容
- 【募集背景】 業績好調のため増員募集。 【業務内容】 社労士事務所で「労務相談」「給与計算」「社会保険手続き」をしていただきます。 配属チームは下記のうちのどちらかとなります。 ★アドバイザリーチーム ・労務相談 ・給与計算 ・年末調整 ・システム導入支援等 ★BPOソリューションチーム ・社会保険の手続 ・労働保険 ・入退社や出産手当金や傷病手当金に関わる申請 ・36協定作成 ・年度更新 ・算定基礎届作成 ・就業規則作成等（電子 申請中心）。 ・上記に付随して発生する顧客からの相談対応等 複雑な案件や分からない場合は、上司や先輩社員がフォローに入りますので、 少しずつ経験を積んで労務相談に乗っていただけるようにしていただければ大丈夫です。 お客様との面談も原則オンライン対応ですので、効率的にお打ち合わせを進めることができます。 ★使用システム 給与奉行／MF給与／オフィスステーション／King of time／Kintone／BOX／Chatwork／e-Gov／Googleworkspace（メール・スケジュール等）／office365 等 【カジュアル面談について】 ※カジュアル面談につきましては平日18時までとさせていただきます。 来月につきましては、12月6日(土)・12月20日(土)も承っておりますので、ご希望の場合はマッチング後お申し付けください。
- 給与
- 年収391.3~517.72万円
- 勤務地
- 愛知県名古屋市
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【税務会計スタッフ】働くママ多数在籍／内勤ポジション募集／パート・時短相談可／リモート週４も可能／スタントスタッフ／ITツール積極導入／風通しの良い社風／クライアントは業種や規模も様々／スタンダード上場グループの税務部門の安定企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- エージェントおすすめ求人
- 資格受験者歓迎
- フレックス制度あり
- 女性活躍
- 時短勤務あり
- 残業少なめ
- オンライン面接あり
- 離職率5％未満
- 急募求人
- 残業代全額支給
- 退職金制度あり
- 学歴不問
- 有給消化推奨
- 服装自由
- 代表面談
- 仕事内容
- 【募集背景】 社内体制の変化に伴って、内勤担当を1名増員募集です 【業務内容】 ◎アシスタントスタッフ 顧問先企業のコンサルティング・アドバイザリー業務を中心に、幅広い税務・会計業務に携わっていただきます。 基本的な決算・申告書作成業務に加え、税務相談・資金繰り対応などの法人の税務・会計業務を担当していただく予定。 ◎内勤スタッフ 基本的な決算・申告書の作成補助、会計ソフトへの入力、年末調整、給与計算業務、ネットバイキングデータ振込、データ作成等を担当していただく予定。 【組織体制】 グループメンバー11名 【会計ソフト】 税務達人 会計Freee
- 給与
- 年収420~720万円
- 勤務地
- 東京都港区虎ノ門
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
グローウィン・パートナーズ株式会社
【財務会計・業務改革コンサルタント】若手会計士大歓迎！会計×IT×戦略で、バックオフィス部門を経営の一翼を担う存在へ改革！クライアント企業の根幹に携わっているコンサルティング会社
- エージェントおすすめ求人
- 第二新卒歓迎
- 完全週休2日制
- フレックス制度あり
- 女性活躍
- 落ち着いている雰囲気
- 未経験可
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 急募求人
- 育休・産休実績あり
- 学歴不問
- 経験者優遇
- オンライン面接あり
- リモートワーク可能
- 仕事内容
- 【業務内容】 経営に必要な情報を、持続的に調査分析し報告できる経営管理体制の構築から、業務プロセスの効率化、ガバナンスの強化まで支援していただきます。 具体的には次のような事項を含みます。 1.業務プロセスの効率化 ◆経理財務の業務改革 ◆決算の早期化 ◆経理財務BPO/シェアードサービス化 2.経営情報の可視化 ◆予実管理プロセス改革 ◆経営情報の多軸分析 3.ガバナンスの強化 ◆経理財務領域の統合支援（PMI） ◆内部統制構築支援/J-SOX 4.IT戦略策定 ※ITコンサルタントとチームを組成してIT領域の支援まで携わって頂きます。 ◆RFP作成及びベンダー選定支援 ◆システム導入プロジェクトにおけるクライアントPMO業務 ◆会計システム／経費精算システム等の導入支援 ◆システム設定代行業務 【組織体制】 Accounting Tech部の在籍人数は5名です。 公認会計士をメインとした経理実務経験者や経理BPOの経験者など、多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しております。それぞれの専門家が一つのチームとなって、お客様の実務に根差したコンサルティングサービスを提供しております。 【仕事の魅力】 複数領域の情報をシームレスに融合し、適時・適切に分析・報告できる体制を構築することで、経営判断の高速化を実現！企業の成長を支援することが可能です！ 世の中のDX推進は加速する一途。次世代の成長戦略策定に向けた、企業からの経営情報分析・管理会計制度の見直し、業務プロセス改革に関するご依頼は後を絶ちません。 創業来の強みである「会計ナレッジ」「経営戦略」に、「IT」領域の支援を組み合わせることで、大手コンサル会社とのコンペ案件でも選ばれる実力と実績がございます！ あるべき論の策定ではなく、企業に根付く運用体制の構築まで支援するため、伴走型で支援することが可能です！ 【企業の魅力】 ㈱タナベコンサルティンググループ（東証一部:9644)と資本業務提携！より成長できる環境が整いました。 グループの全国基盤を活かして “日本一のコンサルティングファーム”を目指し 急成長中！ ◆上場企業クライアント急増中！ 現在クライアント数が急増しており、お客様の成長と成功のために、一緒に働いて頂ける方を募集しております。 ◆多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍！ 公認会計士、事業会社、コンサル出身者等によるプロフェッショナルチームが、クライアントの実務に根差したサービスを提供しております。
- 給与
- 年収600~1,500万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
GrowthPartners税理士法人
【税務コンサルタント】新拠点立ち上げ！リモート・フレックス制あり！企業の成長を支えるパートナーを目指す、巡回監査からコンサル業務まで裁量を持って担当できる税理士法人
- フレックス制度あり
- 経験者優遇
- 落ち着いている雰囲気
- リモートワーク可能
- エージェントおすすめ求人
- 学歴不問
- 育休・産休実績あり
- 残業代全額支給
- 資格取得支援制度
- シニア歓迎
- 資格受験者歓迎
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 転勤なし
- 時短勤務あり
- 研修充実
- 基本定時退社
- 女性活躍
- 代表面談
- オンライン面接あり
- 退職金制度あり
- 選考はオンライン完結
- 閑散期定時退社
- 有給消化推奨
- 服装自由
- 第二新卒歓迎
- 仕事内容
- 【募集背景】 ◆新オフィス立ち上げのための増員になります 【業務内容】 ◆税務会計業務 ◆財務・税務シュミレーション作成 ◆会計税務指導および各種税務相談対応 ◆資金調達支援、IPO支援、M＆A ◆売上拡大・経費削減 【使用会計ソフト】 ◆マネーフォワードクラウド会計 ◆freee ◆弥生 ◆達人 【組織体制】 ◆所内人数（福岡オフィス）：2名 ◆税理士有資格：1名（非常勤） ◆コンサルタント：1名（20代男性） 【企業の魅力】 ◆常に発展途上。いいものはどんどん取り入れよう。理不尽なことは絶対にしないようにしよう。という考えのもと日々業務に取り組んでおります！ ◆新しいことにどんどんチャレンジできる！ 年功序列ではなく、やる気があるメンバーがどんどん成長や新しいことにチャレンジできる環境です。（代表が34歳というのが何よりのエビデンスです！） ◆人に合わせたオンボーディング！！ ある程度の成長までしっかりサポート、能力のある人は自由に働くことができる環境です。（コンサルタントとして自立するまでの教育カリキュラム作成、実施。自立しているメンバーの裁量が大きく、自由度が高い環境です） ◆オープンで風通しが良い！！！ 尊敬される人、愛される人、素直な人が集まっており、風通しのいい職場です。年齢や社歴に関係なく相談や意見がしやすい環境です。 ◆社内イベントなど多数開催！！！！ 人と人の関わりを大切にしており、社内イベントなどでの交流も社員が企画をし定期的に開催しています。代表や経営陣も参加するのでコミュニケーションが取りやすい空気です。 ◆インセンティブ制度あり！！！ 保険、融資、助成金案件に関わった場合など、一定の条件や業績によって、成功報酬としてインセンティブ(半期に1回ずつ)を支給します。これまでに200万円以上のインセンティブ支給実績もあります！ 【働き方・働く環境】 ◆フレックスタイム制あり！！ コアタイム 11:00～16:00 ※7時～11時の間に出社、その後8時間勤務。 ◆平均残業時間 閑散期 10～15h 繁忙期 25～30h ◆リモート勤務相談可能！！ 経験スキルによって判断し、週1～2日程度在宅での勤務が可能です！ 【選考フロー】 ◆面接2回 ※オンライン完結
- 給与
- 年収400~700万円
- 勤務地
- 福岡県福岡市中央区天神
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
税理士法人Baton One
【税理士／税務スタッフ】相続案件多数・法人税務にも携われる｜リモート可／インセンティブありで収入アップも可能｜柔軟な働き方が叶う税理士法人
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- エージェントおすすめ求人
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 残業少なめ
- 女性活躍
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 資格取得支援制度
- 閑散期定時退社
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- 仕事内容
- 【募集背景】 元々相続特化として事業を推進してきましたが、ありがたいことに通常の会計税務に関してもご相談いただけるケースが多く、この度増員する形となりました。 【業務内容】 ご希望に合わせて下記の業務をお任せいたします。 会計税務のみを行うこともできますし、逆に相続業務のみをお任せすることもできます。またご経験があるようでしたら、2つを半分ずつというようなアサインもできます！ ＜会計業務＞ ◆月次訪問による会計チェック ◆記帳指導、記帳代行 ◆決算業務 ◆申告書の資料作成 ＜相続業務＞ ◆資産税コンサルティング業務 ◆相続税申告業務、贈与税申告業務 ◆上記に係る関連資料の収集・作成 ◆土地、不動産、金融資産などの財産評価 ◆株価算定（取引相場のない株式の評価） ◆組織再編のコンサルティング業務 ◆組織再編にかかる法人税申告書作成業務 ◆信託にかかるコンサルティングおよび税務上の届出書の作成業務 ◆通常の法人顧問業務（月次監査はなし） 【事務所の魅力】 ◆代表は、大手税理士法人でキャリアをスタートし、コンサルティングファームで不動産を活用した相続・事業承継のノウハウを豊富に経験し、銀行にて保険や資産運用を活用した相続・事業承継も得意とする税理士です。 ◆資産総合コンサルティング業務として、相続税・贈与税・法人税・所得税等の各税目が関連する業務だけでなく、大切な財産や権利、事業などを永続的に守っていくため、遺言や信託、事業承継、不動産や保険を活用した資産運用など、税のスキームにどう関連させるかというアイデアを生み出しワンストップでこれらのサービスを提供している少数精鋭の税理士法人です。 ――代表税理士 三松 裕樹/プロフィール―― 国内最大手税理士法人にて富裕層向けの相続対策、事業承継業務に従事し、相続税申告だけでなく、相続対策も含めて、多数の案件を経験。 相続対策と事業承継のコンサルティング会社にて、様々なクライアントに対する相続事業承継のコンサルティングを多数経験。 その後、金融機関にて資産運用も含めた相続対策の提案を経験した後に独立。 フットワークの軽さと豊富な経験・知識で、お客様目線を大事にしたオーダーメイドの提案を強みにしている。 ――――――――――――――――――――― 【働き方・働く環境】 ◆週4日リモートワークで柔軟な働き方が可能！ プライベートを充実させつつ、ステップアップのできる環境です！ ◆基本定時退社！
- 給与
- 年収400~800万円
- 勤務地
- 東京都中央区
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
西本税理士事務所
【税務会計スタッフ】年間休日125日！リモート可！地元福岡を中心に、開業・スタートアップ企業のお客様を多くご支援している税理士事務所
- 資格取得支援制度
- 残業代全額支給
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- シニア歓迎
- 資格受験者歓迎
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 女性活躍
- リモートワーク可能
- 研修充実
- 有給消化推奨
- 車通勤可
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- 急募求人
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 ◆業績好調による増員募集でございます。 【業務内容】 ◆月次試算表の作成 ◆決算書の作成 ◆確定申告書の作成 ◆顧問先訪問 など ※入社後半年以内には担当をお持ちいただく予定です ※顧問先への訪問時はマイカー使用（エリアは主に飯塚市内となります） ※業務の予定に応じて、訪問先への直行直帰可 【使用会計ソフト】 ◆弥生会計 ◆MJS 【組織体制】 ◆スタッフ11名（うちパートタイマー2名） ◆男性3名：女性8名 【資格保有者数】 ◆1名 【仕事の魅力】 ◆税理士補助業務全般をご担当いただきます。 ◆まずは当事務所での仕事の進め方に慣れていただき、入社後半年以内には顧問先の担当をお任せする予定です。 ◆直接お会いしてお話しするため、一人ひとりのお客様としっかりと信頼関係を築いていくことができます。その分、お客様に感謝いただいたときの喜びもひとしおです。 ◆お客様先への直行直帰も可能ですので、スケジュール管理の自由度が高いのも魅力です。 【企業の魅力】 ◆穏やかで柔らかい雰囲気の職場ですので、新しく入社される方もきっと居心地良く感じていただけると思います。 ◆年齢層が落ち着いておりベテランスタッフが多いため、質問や相談がしやすいのも安心できるポイントです！ ◆過去には在宅勤務の導入実績もあり、ITツールなども積極的に活用しています。 【働き方・働く環境】 ◆働きながら税理士の資格取得を目指す方には、仕事と勉強を両立できるよう配慮も欠かしません。年次有給休暇とは別で、試験休暇制度を設けていますので、試験前の勉強時間をしっかりと確保していただけます。 ◆税理士試験科目免除のため、夜間大学院通学も可能です。 ◆子育て中の方も歓迎！お子様のイベントや急な体調不良の場合も、相談可能 【勤務時間補足】 ◆8：30～17：15（実働7時間45分／休憩1時間） ※繁忙期の土曜出社の場合／9：00～17：00（実働7時間／休憩1時間） ◆残業は通常期で20時間／月、繁忙期（1月～3月）で40時間／月 【選考フロー】 ◆書類選考→面接2回→内定 ※web面接も対応しております。 （遠方の方、在職中の方も、面接場所や方法について調整しますのでエージェントにお問い合わせください。）
- 給与
- 年収350~600万円
- 勤務地
- 福岡県飯塚市幸袋
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
西本税理士事務所
【税務補助スタッフ／内勤】未経験者必見！年間休日125日！地元福岡を中心に、開業・スタートアップ企業のお客様を多くご支援している税理士事務所
- 資格取得支援制度
- 残業代全額支給
- 未経験可
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- シニア歓迎
- 資格受験者歓迎
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 女性活躍
- リモートワーク可能
- 研修充実
- 有給消化推奨
- 車通勤可
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- 急募求人
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 ◆業績好調による増員募集でございます。 【業務内容】 ◆月次試算表の作成 ◆決算書の作成 ◆確定申告書の作成 ◆その他所内庶務 など ※所内での税理士補助業務全般をご担当いただきます。 ※ご経験のない方、浅い方も丁寧に教えますのでご安心ください。 【使用会計ソフト】 ◆弥生会計 ◆MJS 【組織体制】 ◆スタッフ11名（うちパートタイマー2名） ◆男性3名：女性8名 【資格保有者数】 ◆1名 【仕事の魅力】 ◆所内での税理士補助業務をご担当いただきます。 ◆内勤業務のため、落ち着いて仕事を進めたいという方にはぴったりです。 ◆正確・丁寧に業務に取り組める方は向いているでしょう。 ◆会計事務所での勤務経験はないけれどこれから挑戦してみたい！という方も大歓迎です。 【企業の魅力】 ◆穏やかで柔らかい雰囲気の職場ですので、新しく入社される方もきっと居心地良く感じていただけると思います。 ◆年齢層が落ち着いておりベテランスタッフが多いため、質問や相談がしやすいのも安心できるポイントです！ ◆過去には在宅勤務の導入実績もあり、ITツールなども積極的に活用しています。 【働き方・働く環境】 ◆働きながら税理士の資格取得を目指す方には、仕事と勉強を両立できるよう配慮も欠かしません。年次有給休暇とは別で、試験休暇制度を設けていますので、試験前の勉強時間をしっかりと確保していただけます。 ◆税理士試験科目免除のため、夜間大学院通学も可能です。 ◆子育て中の方も歓迎！お子様のイベントや急な体調不良の場合も、相談可能 【勤務時間補足】 ◆8：30～17：15（実働7時間45分／休憩1時間） ※繁忙期の土曜出社の場合／9：00～17：00（実働7時間／休憩1時間） ◆残業は通常期で20時間／月、繁忙期（1月～3月）で40時間／月 【選考フロー】 ◆書類選考→面接2回→内定 ※web面接も対応しております。 （遠方の方、在職中の方も、面接場所や方法について調整しますのでエージェントにお問い合わせください。）
- 給与
- 年収250~360万円
- 勤務地
- 福岡県飯塚市幸袋
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【経理課長候補】7.5時間勤務！"理想の空間実現"に最適な高級照明を5つ星ホテルや有名商業施設などに向けて多数提供する照明環境事業
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 家賃補助あり
- 経験者優遇
- 資格取得支援制度
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- リモートワーク可能
- 残業少なめ
- 基本定時退社
- 面接1回のみ
- 代表面談
- 落ち着いている雰囲気
- 管理職・マネージャー
- 急募求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大による増員募集 【業務内容】 ◆単体決算業務（月次、四半期、年度決算の管理） ◆債権債務、有価証券、固定資産管理 ◆予算策定及び予算管理 ◆開示資料作成（会計法計算書類、有価証券報告書、四半期報告書） ◆会計監査、税務調査対応 ◆資金管理（出納業務、支払業務、手形・小切手管理) 経理財務部の管理職として各メンバーのマネジメントを業務面、コミュニケーション面から実施し、部署全体で成果が出る組織作りを期待しています。 【組織体制】 本部長（60代前半）／経理部長（※今回の募集ポジション） その下に3つの経理チームがあります。 （財務・月次・債権管理）年齢層としては20代～50代まで幅広く、男性4名・女性9名の組織構成です。 【企業の魅力】 ◆1973年8月に設立したモデュレックスは、2023年で設立50周年を迎えることとなりました。 プロフェッショナルライティングをバックボーンに、デザイン／サイエンス／テクノロジーの統合による唯一無二の価値創造を行っています。また、事業活動、学術活動、芸術活動を通じて社会貢献活動を実施しています。 ◆表参道や銀座などの店舗照明や大手百貨店に留まらず、一流ホテルや美術館などを手がけ、建築照明のプロフェッショナルおよび、インテリアデザイナーの方々から高い評価を受けております。業績好調ですが、売上高は非公開です。 【働き方・働く環境】 ・残業がほとんどなく働きやすい環境です。
- 給与
- 年収600~750万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
永野修一税理士事務所
【税務スタッフ】勉強環境充実/休みは柔軟に対応！/科目取得者積極応援/風通しのよい税理士事務所
- 経験者優遇
- 学歴不問
- シニア歓迎
- 資格受験者歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 女性活躍
- リモートワーク可能
- 面接1回のみ
- 管理職・マネージャー
- 急募求人
- 仕事内容
- 【業務内容】 これまでのご経験に合わせて記帳や決算業務から経験を積んでいただきます。将来的には顧問先の財務・税務およびコンサルティング業務をお任せします。 まずは徐々に当事務所のやり方に慣れて頂き、 将来的には予算をもって事務所の経営にも携わっていただきます。 【具体的な業務例】 ■記帳代行・巡回監査 ■月次・年次決算業務 ■法人税・地方税・消費税の申告書の作成 ■年末調整、法定調書・償却資産の申告等 ■予想資金繰表作成・資金調達支援業務 ■相続税対策・相続税申告業務 ■その他業務 ＜入力ソフト＞ 弥生会計、マネーフォワード、freee ＜申告ソフト＞ JDL クライアントは、売上5,000万円～1億円規模が中心となり、 サービス業や建設業など様々な業界のクライアントを担当いただきます。 【構成など】 従業員数11名 正社員5名 他パート・アルバイト、業務委託 各年代に1名以上在籍しており、平均年齢は40歳、男女比は4：6です。 クライアントは医療法人もありますが、幅広い業種の対応をしています。 規模は売上1億円前後の法人がメインで170～180社程度となっております。 【魅力】 少数ですが、風通しのよい税理士事務所です。 試験勉強に合わせて休暇の取得なども可能です。 様々なサービスを展開しているため、スキルアップも可能です。
- 給与
- 年収300~600万円
- 勤務地
- 東京都東京都文京区
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
永野修一税理士事務所
【税務会計スタッフ】後継者候補募集/年収600万円以上/風通しが良く、なんでも相談可能な税理士事務所
- 経験者優遇
- 学歴不問
- シニア歓迎
- 資格受験者歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 女性活躍
- リモートワーク可能
- 面接1回のみ
- 管理職・マネージャー
- 急募求人
- 仕事内容
- 【業務内容】 顧問先の財務・税務およびコンサルティング業務をお任せします。 まずは徐々に当事務所のやり方に慣れて頂き、 将来的には予算をもって事務所の経営にも携わっていただきます。 【具体的な業務例】 ■記帳代行・巡回監査 ■月次・年次決算業務 ■法人税・地方税・消費税の申告書の作成 ■年末調整、法定調書・償却資産の申告等 ■予想資金繰表作成・資金調達支援業務 ■相続税対策・相続税申告業務 ■その他業務 ＜入力ソフト＞ 弥生会計、マネーフォワード、freee ＜申告ソフト＞ JDL クライアントは、売上5,000万円～1億円規模が中心となり、 サービス業や建設業など様々な業界のクライアントを担当いただきます。 【構成など】 従業員数11名 正社員5名 他パート・アルバイト、業務委託 各年代に1名以上在籍しており、平均年齢は40歳、男女比は4：6です。 クライアントは医療法人もありますが、幅広い業種の対応をしています。 規模は売上1億円前後の法人がメインで170～180社程度となっております。 【魅力】 少数ですが、風通しのよい税理士事務所です。 ライフスタイルに合わせて休暇の取得なども可能です。 事務所の運営にも携わっていただくため、裁量権が大きく、事務所を一緒に大きくするやりがいのある仕事です。
- 給与
- 年収600~800万円
- 勤務地
- 東京都東京都文京区
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
