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【財務経理スタッフ】充実な福利厚生／直近売上高は1,393億円で26期連続増収中！全国で361箇所の施設運営を行い、大手ベネッセグルーブの中でも介護、保育・学童事業を展開する会社
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 資格取得奨励一時金
- 資格取得支援制度
- 学歴不問
- 研修充実
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【募集背景】 体制強化を目的とした増員募集になります。 【業務内容】 これまでのご経験や得意領域および志向等を考慮し、下記業務の中から担当いただく業務を決定していきます。 ◆月次／四半期／年次決算業務 ◆固定資産管理 ◆リース資産管理 ◆予算管理（差異分析／予算作成） ◆税務申告業務（法人税／消費税／償却資産税 ほか） ※申告書の作成自体も当社で行い、顧問税理士に確認いただく ◆会計監査対応（監査法人対応） ◆内部統制関連 ◆財務経理分野における業務改善 ◆グループ会社経理 など また、当社の基幹事業である介護事業の販売プロセス・売上構造等を理解していただくことの 業務上の重要性が大きいことから、請求業務も担当していただきます。 ◆有料老人ホーム、介護保険等の請求業務および債権債務管理 ※各部門への債権回収督促含む ◆各部門における様々な企画検討時における確認支援（けん制含む） 【入社後の流れ】 中途入社時研修で、当社の企業理念や介護サービスについて学んだ後、部門にてOJTで業務を教えていきます。 まずは、介護保険等の請求業務からスタートしていただき、半年間のOJT期間終了時には独り立ちできるように 業務を覚えていってください。ご経験、スキルに応じて経理業務もお任せしていきます。 ※研修や部門での勉強会を通して、介護保険に関する知識などは学んでいただけます。 【組織体制】 部門の人数は30名。 男性11名、女性19名。 平均年齢は30代前半。 財務経理部は、介護事業（有料老人ホーム、訪問介護、デイサービス等）および保育・学童事業を中心とした サービス事業会社にて、財務経理分野全般を担う部門です。 ※高齢者向け配食事業、有料老人ホーム紹介事業、介護職・看護職派遣紹介事業を含む グループ会社の経理業務も受託しています。 【企業の魅力】 ベネッセスタイルケアでは「個性と人格」を尊重しながら、人の生涯に寄りそっていくサービスの提供を目指しています。 皆様に安心してご利用いただけるように、私たちは今日も一人ひとりと向き合い、生涯にわたって支援いたします。 ◆介護 「自分や自分の家族がしてもらいたいサービスを提供する」というコンセプトのもと、ご高齢者とそのご家族に向けたさまざまな介護関連サービスを提供しています。 ◆保育・学童 「よく生きる力(Benesse)の基礎を育てる」を理念として、未来を生きるこどもたちの可能性を伸ばすことを目的とした園・施設運営を行っています。 ◆当社は、全国で361の老人ホーム・介護施設を運営しています。 施設の運営においては、長期の賃貸借契約を結び、安定した収益を確保しています。 【働き方・働く環境】 ・入社年次や年齢に関係なく意見が言い合える雰囲気です。 職位に関わらず、気づいたことを自ら発信していただくことを期待しています。 ・また、担当ホームと頻繁に電話やメールでのコミュニケーションが必要になる部門です。 残業時間：月20～40時間程度 【求人のポイント】 財務経理部として大切にしていることは、事業部門等を支援するという観点を持って行動するということ。 その支援の中にはけん制の意味合いも含みます。 よって、事業部門等に迎合することなく、「ならぬことはならぬ」とその理由とともに言える軸をしっかりもって対応することを大切にしています。
- 給与
- 年収430~600万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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Allganize Japan株式会社
【経理スタッフ】累計約46.7億円の資金調達を実施／フレックス制度／リモートワーク可能／国内シェアNo.1の生成AIプラットフォームを展開するIPO準備中企業
- 学歴不問
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- IPO準備
- 外資系企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大・事業成長に伴い、連結決算や開示業務の増加、 そして今後のIPOも見据えて経理部門の体制強化のため、採用を強化いたします。 【業務内容】 ◆決算業務（月次／四半期／年次） ・仕訳や勘定科目残高の確認、資料作成 ・連結決算（日本基準） のサポート※IFRS組替あり ◆売上、予算管理等の日常経理業務 ・請求書発行・売上計上や入金確認、債権債務の管理 ・仕訳入力、経費精算、請求書処理 ・実績データの収集や予実差異の一次チェック ◆監査・開示対応（補助） ・監査法人からの依頼資料の準備 ・有価証券報告書や決算短信などの開示資料作成のサポート 【企業について】 2017年にサンフランシスコで創業し、2022年に日本本社を移転。 現在は日本・米国・韓国の3拠点でグローバルに事業を展開しています。 Allganizeは、企業の業務効率化と生産性向上を実現するオールインワン生成AIプラットフォーム「Alli LLM App Market」を提供しています。 100以上の業務特化型アプリとAIエージェントを備えたノーコード/ローコードプラットフォームとして、国内シェアNo.1※を誇ります。 ※2025年6月発行 デロイト トーマツ ミック経済研究所 「ローコード/ノーコードプラットフォームソリューション市場動向 2025年度版」 ＜ビジョン＞ 私たちは「AIによってすべてのビジネスワークフローを自動化・最適化し、ヒトにはヒトにしかできないチャレンジをしてもらう」世界を目指しています。 テクノロジーを通じて企業の生産性を飛躍的に高め、社会全体をより豊かにすることがAllganizeの使命です。 【事業内容】 オールインワン生成AI・LLMソリューションを中核に、以下の事業を展開しています。 ◆すぐに利用できる 100以上の生成AIアプリ＆AIエージェント ◆ノーコードで構築できるLLMアプリ開発ツール ◆特許申請中の技術を活用した高精度RAGシステム ◆日本語LLMや カスタマイズ可能なAIエージェント ◆導入から活用定着、成果創出まで支援するコンサルティングサービス 【組織体制】 CFO（50代） マネージャー（40代） スタッフ1名（20代） ＜導入実績＞ ◆大手金融機関・通信・消費財など、日本を代表する企業に多数導入。 ◆業界を問わず、生成A㻵を活用した業務効率化・意思決定支援を実現しています。 ＜競合優位性＞ ◆グローバル採用によるトップクラスのエンジニアリング体制（米・韓を含む） ◆弁護士、公認会計士、MBAホルダーなど多様な専門人材による実務×技術の融合 ◆スタートアップながら大手企業の信頼を獲得する高精度AI技術 【働く魅力】 ◎IPO準備フェーズの組織においてコアメンバーとしてIPOを経験できる ◎1 → 10 の組織・事業フェーズのスケールアップ過程に携われる ◎スタートアップのガツガツしたイメージより、落ち着いてコミュニケーションができる方が多い ◎ハイブリット勤務可能 ◎弁護士や公認会計士、MBA等の社員が在籍 ◎グローバル(日米韓)な経理経験を積める（海外連結、IFRS） 【働き方・働く環境】 転勤なし 在宅勤務有り(週2回)
- 給与
- 年収400~600万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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上辻会計事務所
【税務会計スタッフ】未経験&簿記3級以上必見！残業なし／年間休日120日以上／働きやすさ◎会社設立支援や事業承継対策、相続申告などの包括的サポートも提供する会計事務所
- 資格取得支援制度
- 学歴不問
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【募集背景】 増員に伴う募集になります。 【業務内容】 はじめは難しく思うかもしれませんが、まずは基本的なPC操作ができればキャッチアップしていただけるお仕事です！ 簿記の資格をお持ちの方には、すぐに資格を活かしていただけます。 未経験の方には、基本となる会計入力から経験を積んでいただきながら徐々に税務知識を身に着けていただき各種申告書作成業務を担当していただきます。 最終的には、自分ひとりで顧客を担当し、クライアントの課題解決を行っていただくお仕事です。 ＜具体的には＞ ◆税務顧問業務（クライアント訪問） ◆会計ソフトへのデータ入力 ◆各種申告書の作成 ◆その他税務関連業務 ◎先輩スタッフと2人3脚で、一つ一つ業務をお伝えするので安心して業務を進められます！ ◎簿記の知識などは必要になってきますが、実務を通して覚えていただけます！ ◎会計入力については、早い方で3ヶ月、遅くても6ヶ月ほどするとある程度、一人で完結してできるようになります！ 【入社後3年間のキャリアステップ】 ＜1年目＞ ◆会計ソフトへのデータ入力や書類整理など、基本的な事務作業 ◆決算書や税務申告書の作成補助 ◆代表や先輩スタッフの指導のもと、基本的な税務関連資料の整理や基本的な税務処理 ◆クライアントへの連絡やミーティングの準備、サポート業務 ＜2年目＞ ◆税務申告書の作成や決算業務をより自立して行う ◆税務調査や監査補助業務により深く関わる ◆クライアントと直接的にやり取りを行い、基本的な税務相談を行う ◆小規模なクライアントの担当を10件ほど持ってサポート ＜3年目＞ ◆税務申告、財務分析、業務改善提案など、より高度な業務 ◆節税対策や税制優遇を駆使した税務戦略の策定及びコンサルティング業務 ◆新入社員や低年次のスタッフの指導や育成 ◆業務の効率化や新しいサービスの提案 ◆税務調査の立会 【企業について】 上辻会計事務所は、大阪・中央区に拠点を構える税務・会計のプロフェッショナル事務所です。 30年以上の実績を持ち、法人・個人問わず幅広な顧問業務を展開。 会社設立支援や事業承継対策、相続申告などの包括的サポートも提供しています。 M&Aなどに備えた財務デューデリジェンスを通じて、クライアントの戦略的意思決定を支援。 さらに、クラウド会計の導入などDXを活用して、効率的かつリアルタイムに財務状況を把握できる体制を整えています。 【サービス内容】 ◆経営計画の立案、資金計画のシミュレーション ◆事業承継対策 ◆譲渡・贈与・相続の申告書の作成および事前対策 ◆法人税・所得税・消費税の申告書、各種届出書の作成 ◆総勘定元帳の作成、月次決算書の作成（記帳代行） ◆公益法人運営に関するアドバイス ◆その他各種税務相談 【働き方・働く環境】 ◆残業なし ◆転勤なし
- 給与
- 年収300~450万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市
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G&Sソリューションズグループ（株式会社）
【キャリア加速】FAS経験者が挑むM&A・IPO・事業再生案件／個別領域にとどまらない圧倒的成長機会
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- エージェントおすすめ求人
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 M&A案件増加に伴うメンバー増員 【業務内容】 ◆M&A関連業務(M&A支援・財務DD・バリュエーション) ◆IPO関連業務 ◆事業承継支援 ◆事業再生支援 ※10数名で年間150件を超えるM&A関連業務をこなしております。 【仕事の魅力】 ◎◎経験豊富な公認会計⼠のもと、成長フェーズの会社で経験を積むことができる。 ◎併設する税理士法人で上場準備会社・上場子会社等の税務経験を積むことができる。 ◎DD、バリュエーション、再生、IPO、M＆A支援等の業務を全員が経験（業務の縦割りがない） 【企業の魅力】 ＜企業経営を会計面から強力に支援するコンサルティングファーム＞ 当グループは、経営戦略と経営管理を両輪として、企業の収益力強化と持続的成長を支援します。 多様な分野で実務経験を積んだ専門家が、現場に深く入り込み、迅速かつ実効性の高いサービスを提供します。 また、メンバーは税務・IPO・M&Aといった個別領域にとどまらず、幅広い知識習得に努めています。 そのため、税務のみならず、アドバイザリー業務全般においても、実務に根ざした総合的なソリューションを提供することが可能です。
- 給与
- 年収600~900万円
- 勤務地
- 東京都中央区京橋
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シアー株式会社
【人事労務スタッフ】音楽好きな方必見！全国に100校以上の校舎を持つ音楽スクール「シアーミュージック」を展開し、登録者数80万人のYouTubeチャンネルも運営している企業
- 家賃補助あり
- 学歴不問
- 未経験可
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 音楽スクール「シアーミュージック」を全国105校舎で運営している当社にて、人事の中でも労務業務をメインにご担当いただきます。 校舎数の拡大に伴い、人事業務も拡大しています。 ※ご経験に合わせてできるところから徐々に業務を広げていただきます。 ＜仕事内容＞ ◆各種社員対応（労務相談・問い合わせ対応など） ◆勤怠管理（打刻確認・残業時間のチェック・不備対応） ◆交通費精算・支給内容のチェック ◆入退社に伴う各種手続き（社会保険・雇用保険・システム登録等） ◆年末調整業務（書類回収、チェック、申告内容の反映） ◆産業医面談の調整、健康管理体制の運営サポート ◆就業規則・各種規程の管理、改訂対応 【組織体制】 人事組織は、現在正社員3名、アルバイト1名で構成されています。 全員女性で20～30代の社員が活躍しています。わからないことは都度聞きながら進めていただける環境です。 【キャリアパス】 まずはご経験・スキルによって業務をお任せします。人事として幅広くキャリア形成をすることができる環境です。 メイン担当として労務を想定しておりますが、ご意向によって採用業務にも携わっていただくことが可能です。 【企業について】 ◆音楽スクール事業 ・全国に100校所以上の「シアーミュージック」を運営し、ボイストレーニング、ピアノ、ギターなどのマンツーマンレッスンを提供。 ・「ボイストレーニングを習い事のスタンダードに」を目標に、手軽に始められる環境づくりを目指している。 ・出張型の「オンピーノ子供ピアノ教室」も運営。 ◆動画・コンテンツ事業 ・登録者数80万人以上のYouTubeチャンネルを運営し、「歌ってみた」動画などが話題になっている。 SNSを戦略的に活用し、新しい学びの形を提案。 ◆新規事業・その他 ・レーベル事業: 音楽レーベルを運営。 ・カラオケバー運営: 音楽好きが集まるコミュニティの場を提供。 ・VTuber事業: VTuberの事業も展開している。 ・イベント・オーディション: 生徒の発表やプロを目指すための機会も提供。 【安定した経営基盤】 全国に音楽スクール「シアーミュージック」を展開しており、20年で全国校舎100校、生徒数2万名を超える規模に成長しました。また自己資本比率約70％と非常に安定した経営基盤を持っております。特許出願中の独自レッスン方法で事業拡大もしており、今年度も売上は好調に推移しています。 【働き方・働く環境】 NO残業手当や有給取得率80%以上など、メリハリをつけて就業いただける環境です。また、月4回無料レッスン受講可能となっており、プライベートでのスキル向上も可能です。
- 給与
- 年収350~520万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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G&Sソリューションズグループ（株式会社）
【高度案件に挑戦】公認会計士が経験を最大限活かすM&A・IPO・事業再生コンサル／圧倒的スキルアップ・幅広い知識習得が可能なコンサルティングファーム
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 M&A案件増加に伴うメンバー増員 【業務内容】 これまでのご経験を生かしながら、以下の業務に携われます！ ◆M&A関連業務(M&A支援・財務DD・バリュエーション) ◆IPO関連業務 ◆事業承継支援 ◆事業再生支援 ※10数名で年間150件を超えるM&A関連業務をこなしております。 【仕事の魅力】 ◎経験豊富な公認会計⼠のもと、成⻑フェーズの会社で経験を積むことができる。 ◎併設する税理士法人で上場準備会社・上場子会社等の税務経験を積むことができる。 ◎DD、バリュエーション、再生、IPO、M＆A支援等の業務を全員が経験（業務の縦割りがない） 【企業の魅力】 ＜企業経営を会計面から強力に支援するコンサルティングファーム＞ 当グループは、経営戦略と経営管理を両輪として、企業の収益力強化と持続的成長を支援します。 多様な分野で実務経験を積んだ専門家が、現場に深く入り込み、迅速かつ実効性の高いサービスを提供します。 また、メンバーは税務・IPO・M&Aといった個別領域にとどまらず、幅広い知識習得に努めています。 そのため、税務のみならず、アドバイザリー業務全般においても、実務に根ざした総合的なソリューションを提供することが可能です。
- 給与
- 年収700~1,000万円
- 勤務地
- 東京都中央区京橋
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シアー株式会社
【人事マネージャー】音楽好きな方必見！全国に100校以上の校舎を持つ音楽スクール「シアーミュージック」を展開し、登録者数80万人のYouTubeチャンネルも運営している企業
- 家賃補助あり
- 学歴不問
- 未経験可
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 採用業務をはじめ、労務や研修、人員計画や制度設計など、人事全体の統括をするマネージャー業務をお任せします。 校舎数の拡大に伴い、人事業務も拡大しており、安定したスクール運営に向けて、人事業務全般の責任者としてご活躍いただけることを期待しています。 【組織体制】 現在、社員3名アルバイト1名体制で活動しています。監督者として、全体的な数値管理等、幅広い業務をお任せする想定です。 【企業について】 ◆音楽スクール事業 ・全国に100校所以上の「シアーミュージック」を運営し、ボイストレーニング、ピアノ、ギターなどのマンツーマンレッスンを提供。 ・「ボイストレーニングを習い事のスタンダードに」を目標に、手軽に始められる環境づくりを目指している。 ・出張型の「オンピーノ子供ピアノ教室」も運営。 ◆動画・コンテンツ事業 ・登録者数80万人以上のYouTubeチャンネルを運営し、「歌ってみた」動画などが話題になっている。 SNSを戦略的に活用し、新しい学びの形を提案。 ◆新規事業・その他 ・レーベル事業: 音楽レーベルを運営。 ・カラオケバー運営: 音楽好きが集まるコミュニティの場を提供。 ・VTuber事業: VTuberの事業も展開している。 ・イベント・オーディション: 生徒の発表やプロを目指すための機会も提供。 【安定した経営基盤】 全国に音楽スクール「シアーミュージック」を展開しており、20年で全国校舎100校、生徒数2万名を超える規模に成長しました。また自己資本比率約70％と非常に安定した経営基盤を持っております。特許出願中の独自レッスン方法で事業拡大もしており、今年度も売上は好調に推移しています。 【働き方・働く環境】 NO残業手当や有給取得率80%以上など、メリハリをつけて就業いただける環境です。また、月4回無料レッスン受講可能となっており、プライベートでのスキル向上も可能です。 残業に関しては月に15時間満たない程度です。例えば19時以降に面接がある場合は、時差出勤OK！11時または12時出勤でも可能です。 当社は生徒様対応がある為、基本的に祝日も出社はありますが、人事・経理等お客様と直接の対応が発生しないポジションは有給取ってお休みできる場合も少なくありません。マネージャーが有給を使っている事も多く、気軽にご相談いただけます◎
- 給与
- 年収550~650万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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G&Sソリューションズグループ（株式会社）
【挑戦できる環境】専門性が広がる／裁量大／年収1500万円も狙える！M&AやIPO支援に強いコンサルティングファーム
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- エージェントおすすめ求人
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 M&A案件増加に伴うメンバー増員 【業務内容】 ◆M&A関連業務(M&A支援・財務DD・バリュエーション) ◆IPO関連業務 ◆事業承継支援 ◆事業再生支援 ※10数名で年間150件を超えるM&A関連業務をこなしております。 【仕事の魅力】 ◎経験豊富な公認会計士のもと、成長フェーズの会社で経験を積むことができる。 ◎併設する税理士法人で上場準備会社・上場子会社等の税務経験を積むことができる。 ◎DD、バリュエーション、再生、IPO、M＆A支援等の業務を全員が経験（業務の縦割りがない） 【企業の魅力】 ＜企業経営を会計面から強力に支援するコンサルティングファーム＞ 当グループは、経営戦略と経営管理を両輪として、企業の収益力強化と持続的成長を支援します。 多様な分野で実務経験を積んだ専門家が、現場に深く入り込み、迅速かつ実効性の高いサービスを提供します。 また、メンバーは税務・IPO・M&Aといった個別領域にとどまらず、幅広い知識習得に努めています。 そのため、税務のみならず、アドバイザリー業務全般においても、実務に根ざした総合的なソリューションを提供することが可能です。
- 給与
- 年収600~1,500万円
- 勤務地
- 東京都中央区京橋
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シアー株式会社
【人事スタッフ】音楽好きな方必見！全国に100校以上の校舎を持つ音楽スクール「シアーミュージック」を展開し、登録者数80万人のYouTubeチャンネルも運営している企業
- 家賃補助あり
- 学歴不問
- 未経験可
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 音楽スクール「シアーミュージック」を全国105校舎で運営している当社にて、人事業務をお任せします。人事の中でも採用業務をメインにご担当いただきます。 校舎数の拡大に伴い、人事業務も拡大しています。安定したスクール運営のため新卒採用、中途採用、委託講師・アルバイト採用をお任せいたします。 ※ご経験に合わせてできるところから徐々に業務を広げていただきます。 ＜採用業務＞ ◆予算管理 ◆媒体選定 ◆効果測定 ◆面接対応（1次面接） ◆紹介会社・代理店との打ち合わせ など ◎実績 ・昨年度採用実績人数：15名 ・今年度採用予定人数：20名（見込み） ◎詳細： ・主な採用手法：媒体・人材紹介会社・自社採用サイト ※委託講師の面接は各エリア担当が実施いたします。 ＜研修＞ ◆入社時研修の実施 ＜労務＞ ◆入退社手続き対応 ※社労士と委託契約をしているため、補助的な業務に入っていただく想定です。 ◆勤怠管理補助 ※勤怠ツールの管理やチェックなど 【組織体制】 現在正社員3名、アルバイト2名で構成されています。全員女性で20～30代の社員が活躍しています。わからないことは都度聞きながら進めていただける環境です。 30代前半の上司の元、実務を回す中心となって業務に取り組んでいただくことを期待しています。 【キャリアパス】 まずはご経験・スキルによって業務をお任せします。ゆくゆくは研修育成や労務周りなどもお任せする予定で、人事として幅広くキャリア形成をすることができる環境です。 【企業について】 ◆音楽スクール事業 ・全国に100校所以上の「シアーミュージック」を運営し、ボイストレーニング、ピアノ、ギターなどのマンツーマンレッスンを提供。 ・「ボイストレーニングを習い事のスタンダードに」を目標に、手軽に始められる環境づくりを目指している。 ・出張型の「オンピーノ子供ピアノ教室」も運営。 ◆動画・コンテンツ事業 ・登録者数80万人以上のYouTubeチャンネルを運営し、「歌ってみた」動画などが話題になっている。 SNSを戦略的に活用し、新しい学びの形を提案。 ◆新規事業・その他 ・レーベル事業: 音楽レーベルを運営。 ・カラオケバー運営: 音楽好きが集まるコミュニティの場を提供。 ・VTuber事業: VTuberの事業も展開している。 ・イベント・オーディション: 生徒の発表やプロを目指すための機会も提供。 【安定した経営基盤】 全国に音楽スクール「シアーミュージック」を展開しており、20年で全国校舎100校、生徒数2万名を超える規模に成長しました。また自己資本比率約70％と非常に安定した経営基盤を持っております。特許出願中の独自レッスン方法で事業拡大もしており、今年度も売上は好調に推移しています。 【働き方・働く環境】 NO残業手当や有給取得率80%以上など、メリハリをつけて就業いただける環境です。また、月4回無料レッスン受講可能となっており、プライベートでのスキル向上も可能です。
- 給与
- 年収400~520万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【経理】スタンダード上場・未経験歓迎・フルフレックス・リモートワーク ◎創業40年を迎える安定した経営基盤と将来性を兼ね備える不動産企業
- 家賃補助あり
- 残業代全額支給
- 社宅あり
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 学歴不問
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- フルフレックス制度あり
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 研修期間あり
- オンライン面接あり
- 上場企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 当社の経理業務を担当いただきます。 先輩社員によるOJTにより、未経験者でも安心してスキルアップできます。 ＜具体的な業務内容＞ ◆伝票の確認、承認 ◆勘定科目の照合、債権債務残高管理 ◆四半期、年次決算での伝票処理 ◆習得スピードにより、税務の部分も順次担当可能性あり ※ 残業は月10～20時間程度 └ 四半期決算の繁忙期(4月/7月/10月/1月)も残業は30時間程度です。決算前は休日出社になる場合もありますが振休取得可能です。 ＜ 本ポジションの魅力 ＞ 経理に関する専門知識が身に付きます。 ＜組織構成＞ 部長、課長、メンバー14名 【企業の魅力】 ◆当社は「Next Value For The Customer ～お客様に求められる、次の価値をつくる～」という理念のもと設立されました。 ◆不動産分野でのノウハウと実績を活かし、多様な事業を展開しています。 ◆売上高1073億円（前年比0.1％増）と安定した経営基盤と将来性を兼ね備えています。 【事業内容】 ◆レジデンシャル事業：住宅分譲や不動産賃貸などの住宅関連事業を展開しています ◆ソリューション事業：不動産の売買・運営、土地の有効活用、設計・建築コンサルティングに取り組んでいます。 ◆工事事業：建物の建設やリノベーションなどを手がけています。 ◆海外事業：海外での不動産開発や運営にも取り組んでいます。
- 給与
- 年収360~400万円
- 勤務地
- 東京都港区
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税理士法人リオ・パートナーズ
【科目合格者歓迎】資産税・相続・事業承継に強みあり！専門性を“自分の武器”にできる税務スタッフ
- 資格取得支援制度
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 落ち着いている雰囲気
- エージェントおすすめ求人
- 相続業務イチオシ求人
- 仕事内容
- 【企業の魅力】 当事務所は、相続・資産税・事業承継などの高度税務に強みを持ち、法人・個人の幅広いクライアントをサポートしています。各分野に精通したメンバーが在籍しており、チームで協力しながら案件を進める体制が整っています。そのため、単なる決算・申告業務にとどまらず、多様な領域に触れながら経験を積める点が魅力です。また、受験経験のあるスタッフも多く、挑戦する姿勢を尊重する文化が根付いています。 【ポジションの魅力】 本ポジションでは、積み上げてきた実務経験を土台に、相続・資産税・事業承継といった高度税務へ確実に領域を広げていけます。 決算・申告にとどまらず、より深い税務判断や提案業務に踏み込めるため、「これまでの経験に＋αの専門性を加えてキャリアの軸をつくりたい」という方に最適です。 また、各領域に強みを持つメンバーと協働することで専門知識を吸収しやすく、案件を通じて“自分の強み”を確立していける環境があります。将来的には、専門性を活かしたクライアント支援や資産税領域の中心メンバーとしての活躍も期待しています！ 【業務内容】 ・月次監査・決算・申告業務 ・法人・個人の税務相談対応 ・資産税（相続・贈与）、事業承継案件のサポート ・取引形態や資産状況の分析、各種資料作成 ・税務調査対応の補助 ・経験に応じてクライアント対応・税務アドバイスにも挑戦可能 ※これまでの経験に応じて担当範囲を調整し、段階的にステップアップできます。 【働き方】 ・年間休日122日、夏休み5日＋有給15日付与でプライベートを確保 ・業務はチーム体制で進めるため、相談や協力がしやすい環境 ・専門領域への挑戦を後押しする社風で、学習意欲の高いメンバーが活躍 ・経験や希望に応じて担当業務を調整し、無理なく専門性を伸ばせる働き方が可能 ・出社ベースのため、先輩税理士や経験豊富なメンバーにすぐ質問・相談できる体制
- 給与
- 年収720~1,080万円
- 勤務地
- 東京都千代田区永田町
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号29054）
【税理士補助スタッフ】1名限定募集／子育てママ活躍中！お子さまの病気、参観日は必ず休めます！残業少なめでワークライフバランス重視の税理士事務所
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 基本定時退社
- 完全週休2日制
- 服装自由
- 残業少なめ
- 転勤なし
- 面接1回のみ
- 急募求人
- 仕事内容
- 「１に子育て、２に子育て、３４がなくて５に子育て」を実践しています。 子育てママ活躍中！完全土日祝休み！ 子育て主婦の方も安心！ 有給全部消化できます！ お子さまの病気、参観日は必ず休めます！ 秋田税理士事務所は、2023年2月に東京新宿から移転してきた33歳の税理士が経営する事務所です。 主婦パートさん含め7名で活働しています。 経験者を新規募集いたします。 【仕事内容】 ◆法人及び個人事業主の決算、申告書作成、年末調整業務など ◆他の従業員への教育 ◆来客対応 ◆雑用 【働き方・働く環境】 子どもの病気や学校行事を最優先できる ＜お子様の病気や学校行事などは優先して下さい＞ 弊社のスタッフの多くは子育て中の主婦です。お子様の病気や学校行事を優先することができるので、子育てと仕事を両立しながら安心して働くことができる職場です！ 有給の取得は許可制ではなく、事後届出制なので、いつでも休めます。 ※毎年、昇給します。 ※休憩時間は当たり前ですが、1時間取れます。 ※帰りづらい雰囲気は一切ありません。さっさと帰れます。 現在、税理士事務所にお勤めで、先生がご高齢で、勤務先の今後に不安がある方の応募も大歓迎！ 代表は33歳なので、長く勤められる税理士事務所です。 ※18時まで勤務もOK ※平均残業時間 月間0~10時間 ①移転理由(出店理由) 東京の新宿で経営していましたが、住みやすさランキング上位の秋田市もいいな、と考えたからです。私は愛知県の田舎出身ですが、第二の人生を考えたときに住みやすさを考慮したいと考えたのが理由の一つです。 全国から問い合わせがあるため、全国にお客さんがいますが、現在は地域密着型として秋田市の法人対応をメインに行っています。 そこで、あなたには主に秋田県のお客様の決算書・申告書作成および事務所にご来社いただいた際の対応をしていただくことになります。最初は小さな事務所としてスタートするため最初は寂しいかもしれませんが、女性を中心に5年で目標30名まで増員したいと考えています。 ②残業が少なくなる理由 2022年6月7月の東京での実際の残業時間は1か月で5時間以内でした。移転後、秋田においても7～10月、正社員で10時間未満(帰宅を促したが自主的に残業した者に限る)、パートタイマー0時間でした。 弊社では、法人の顧問先の決算月をばらけさせる等、繁忙期と閑散期の差を極力少なくしています（1月～3月は少々忙しくなると思いますが、正社員で月20時間以内に収まるようにしたいと考えています）。そのため、他の事務所と比べて月ごとの繁忙期、閑散期のばらつきが少ないです。 弊社では顧問先への訪問がなく、また、顧問先とのやり取りはメールや電話、もしくはご来社いただくことが基本となるため1社あたりにかける時間は少ないです。 また、専門分野外の業務（社会保険手続きや本店移転登記など）については当然に社労士さんや司法書士さんに依頼するので、税理士事務所としての業務に集中できます。 税務の調べ事についても、外部のパートナーに相談できる体制が整っているため、「何時間調べてもわからない・・・」といったことにはなりません。 税理士事務所業界は残業が当たり前と考えられていますが、私も残業は好きではありませんので、家族と過ごす時間やプライベートの時間に充ててください。 ③このような方歓迎 ＜OK＞ 次のどれか一つでも当てはまる方には合うと思います。 ・「子供がおり、働ける時間に制約のある方」 TKC系の税理士事務所など「決算書作成など書類作業は苦ではないが、毎月顧問先に訪問するのが苦に感じる方」 ・「大手の税理士事務所で高度な税務ばかりで毎日調べもの、残業ばかりで苦しい方」 ・「税理士試験の合格を諦めた方」 あまり高度な税務業務はなく、基本は事務所内でお客様対応、決算書、申告書作成のルーチンワークです。 ある程度の勉強は必要ですが、税理士試験や簿記検定の合格は目指さなくて構いません。税理士試験は独立するための資格であり、簿記検定も仕事に役立たない部分も多くあります。仕事ができるようになればその分昇進チャンス等、給料に反映します。税理士試験を諦めた人も歓迎です。 ＜NG＞ 一方で、次の方は「他」の事務所をお勧めします。 ・「社長のところに毎月訪問したい方」 ・「組織再編や連結納税など高度な税務を経験したい方」 私もデロイトトーマツ税理士法人など従業員数1,000人規模の大手税理士法人に勤めていた経験がありますが、高度な税務はミスした時に数千万円以上の賠償問題に発展しかねず、税務リスクが高いです。そのため、それだけ調べ事が増えて残業も増えます（だから大手の税理士事務所では残業が多くなる）。 弊社ではこれらの業務はお断りしますので、こういった経験をしたい方は残業が多くなりますが大手の税理士事務所をお勧めします。 ④給料について 弊社の給料は決して高くはありませんが、有給休暇をきちんと付与することなど考えると、まずはこれが限界です。長く勤めたいと考えている方のみご応募ください。 その分、子供の病気時の急な欠勤や有休の完全消化など対応しています。 ⑤服装自由 代表は33歳と開業税理士の中でトップレベルに若いため、柔軟な発想をしています（税理士の平均年齢は60代）。 事務所で書類作業をする際は服装は自由です。もちろん、顧問先が来社するときはスーツなどしっかりした服装にする必要はありますが、そうでない日はプライベートな服装で構いません。 ⑥働き方 事務所に出勤。 お客様との面談は、ご来社いただくことが原則です（まれにZoom等のオンラインミーティング）。無駄な接待も必要ありません。 その代わり、接客能力と書類作業能力が必要ですので、自立して仕事をできるようになっていただきます。平均担当顧客件数としては法人、個人事業主を含めて40件（例：月4件5件×9か月+個人数件）程度を目指していただきます。ただし、顧問先訪問等が無く、かつ、顧問先の規模が小さいため1社あたりの作業にとられる時間は他の税理士事務所と比較すると少ないです。決算月も12月、3月の一極集中ではなく、4月～9月に分散しています。 また、パートタイマーの方とタッグを組み、仕訳入力をパートタイマーの方が行ってくれるため、残業はあまり無く対応できる予定です。 ※パートタイマー無しの場合、30件担当を予定 ⑦社内飲み会なし、社員旅行なし 社内飲み会、社員旅行は行いません。社員旅行など土日に行う事務所（しかも給与天引きで積み立て）も多くありますが、行う予定はありません。その時間はプライベートや家族と過ごす時間に充てましょう。 代表はお酒を体質的に飲めませんので、安心してください。 ※事務所負担で、お昼の弁当ランチ会を2,000円程度×年4～6回予定（過去実績、ステーキ重、寿司、肉弁当など）。 ⑧職場付近の環境 ・女性専用トイレあり ・イオン秋田中央店まで車で3分、買い物に便利 ・セブンイレブンまで徒歩5分 ・秋田信用金庫すぐ目の前、秋田銀行まで徒歩4分 ・事務所は158㎡ととても広く、Indeedのスマホ上の画面で見ることができる写真の通り、休憩スペースがあります。 ・事務所は少人数でのスタートです。そのため、調整が効きやすい職場です。 ・まずはお話しだけでもしてみませんか？ 今回は1名限りの募集です。ぜひ、今すぐご応募ください！
- 給与
- 年収350~400万円
- 勤務地
- 秋田県秋田市
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【経理スタッフ】残業ほぼなし◎グループ売上高は6年連続右肩上がり／全国に30以上の拠点を展開し、東日本を中心に運送事業とセンター運営を手がける安定した物流企業
- 学歴不問
- 残業少なめ
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【募集背景】 今回募集するのは、経理をお任せできる方。 ネット通販の拡大による小口宅配ニーズの増大に伴い、物流業界は大きく変化しています。 将来性も増す中で、事業をバックオフィスから経理として支えていただける方を探しています。 【業務内容】 各種経理事務をはじめ、当社の経理業務をお任せします。 ＜具体的には＞ データ入力や請求書の発行、入出金管理などの経理作業をお任せします。 ①管理職候補 ◆会議体資料作成 ◆月次決算資料作成 ◆年次決算資料作成 ＜入社後の流れ＞ 最初の半年ほどはOJT期間。 上司と一緒に毎月のルーティン業務を繰り返し、徐々に業務を覚えていきましょう。 困ったことは上司や先輩にすぐに相談できる環境です。 専門的な疑問については顧問会計事務所と行う月次確認の際に行うこともできます。 ＜キャリアパス＞ ルーティンの業務を習得した後は、決算処理にまでの流れをお任せできるよう、少しずつ業務を習得していっていただければと思います。 ゆくゆくは経理チームを取りまとめる存在としての活躍を期待しています。 【組織体制】 20代からベテランまで、幅広い年代が活躍しています。 中途入社社員も多く、互いの意見を尊重する穏やかな雰囲気なので、余計な気疲れとは無縁！ また、経営層とも直接コミュニケーションを取る機会も多いポジションですので、意見やアイデアを発信しやすい環境です。 【企業について】 当社は食品用トレーから雑貨類まで、生活に欠かせない荷物を運び、約50年の歴史を築いてきました。 現在では全国に30以上の拠点を展開し、スムーズな物流ビジネスを実現しています。 株式会社首都圏物流は、東日本を中心に運送事業とセンター運営を手がける安定した物流企業です。 創業以来、安全第一を掲げた経営を大切にし、全拠点で徹底した安全管理体制を築いています。 また、環境保全にも注力しており、グリーン経営認証を取得するなど、社会的責任を果たす企業です。 最近では、パレット単位での輸送・保管に特化した「パレットロジ」サービスを開始し、効率的な物流ソリューションを提供しています。 従業員教育にも力を入れており、「育てる心」と「育つ心」を重視して長期的な成長を支援する風土があります。 【事業内容】 ◆一般区域貨物運送業、倉庫業、梱包業 【働き方・働く環境】 ◎転勤なし ◎残業ほぼなし 18時30分には誰もいない状態。 ◎駅徒歩3分 ＜長く腰を据えて働ける環境＞ 経営層が率先して「持ち帰り仕事や残業をなくし、休むときはしっかり休む」ことを実践しています。 部署を超えて協力し合い、忙しいメンバーをサポートしながら、定時退勤を基本とする職場環境を整えています。 さらに、有給休暇も取りやすいため、家庭との両立を目指す方にも安心。 プライベートを大切にしながら、長くキャリアを築いていける環境が整っています！
- 給与
- 年収350~421万円
- 勤務地
- 東京都板橋区
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税理士法人FP総合研究所
【新卒：税務アシスタント】未経験歓迎◎リモートワーク可能/フレックス勤務/はたらきやすさ抜群！資産税に関するコンサルティングを専門とし、安定した黒字経営を続ける税理士法人
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 学歴不問
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 研修充実
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【募集背景】 今回は業務拡大のため、新しいメンバーの増員を決定！ 未経験からのご応募も歓迎します。 優しく、頼りになる先輩ばかりで、イチから成長をサポートする環境が整っているので安心してご応募くださいね。 【業務内容】 税理士や税務担当者のサポート役として、書類整理やデータ入力など事務作業をお任せします。 ＜具体的には＞ まずは簡単な事務業務からスタート！ ◆資料の整理やスキャン ◆会計ソフトへのデータ入力 ◆電話メール応対や来客対応など 慣れてきたら、 相続や税務に関わるデータ入力など少しずつ専門的な仕事をお任せします。 ★職場全体の業務がスムーズに進むようにバックオフィスからサポートしましょう！ 【配属先の編成】 ◆女性活躍中！ 配属先は20代～40代の女性社員が中心。 和気あいあい、明るくフラットな雰囲気なので、 初めての職場でもすぐに馴染みやすい環境ですよ。 ◆サポート体制も充実 困った時はすぐに相談できる先輩がそばにいるため、 未経験やブランクがある方も安心して業務を無理なく始められます。 【企業の魅力】 創業は昭和57年で、税務・会計・資産税・医業・法人コンサルまで広く手がける大手税理士法人です。 相続や事業承継の支援に強みがあり、自社株評価・贈与・M&Aを活用した組織再編などを扱っています。 ワンストップ型のサービス体制を構築しており、弁護士・司法書士・建築士など他専門家と提携しております。 税理士法人FP総合研究所は、資産税に関するコンサルティングを専門とし、 これまで多くの資産家の方々の相続や税金対策のサポートをしてきました。 そうして信頼を築き、安定した黒字経営を続けています。 【事業内容】 ◆税務・会計業務全般 ◆資産税コンサルティング ◆医業コンサルティング ◆法人事業コンサルティング 【働き方・働く環境】 ＜プライベートも充実できる環境です！＞ ◎フレックスタイム制 状況に合わせて柔軟に働けます！ ◎残業ほぼなし なので、仕事終わりに友人と食事を楽しんだり、 習い事やジムを楽しむ先輩も多くいます。 ◎完全週休2日（土日祝）で年間休日120日以上！ お休みがしっかりあるので、プライベートも充実！ 【フレックスタイム制】 総労働時間1ヶ月あたり144時間～176時間 ※コアタイムあり（10:00～15:00） 1日の標準労働時間 8時間 標準労働時間帯 9時～18時※休憩1時間 ※残業ほぼなし！ 月末や繁忙期には少し残業が発生する場合がございます。 ※試用期間終了後は、週1回の在宅勤務も可能です。 【未経験のあなたでも安心のサポート体制】 ＜ワーク＆スタディ制度＞ 税理士になるためには試験合格と実務経験（2年）が必須ですが、 多くの方が「仕事と受験勉強の両立」という壁にぶつかります。 たとえ残業なしと言われる職場であっても、いざ入社すると実際は帰りづらい状況であることも少なくありません。 こうしたジレンマを解消するため、FP総研では受験勉強に専念するための「ワーク＆スタディ制度」を導入しております。 スタッフ全員がこの制度を理解しているため、定時で退社し確実に勉強時間を確保することができます。 ◆標準の勤務時間を7 時間に短縮できる ◆働いた時間は税理士登録に必要な実務期間（2年）に算入 ◆レベルの高い業務にもチャレンジできる ◆試験前には多くの休暇を取ることができる ◆フレックスタイム制により1か月の間で勤務時間を調整できる ◆日頃から実務に触れることで、税理士試験にも役立つ知識を習得 ＜大学院通学への協力体制＞ 試験合格を目指すうえで「働きながら大学院に通う」という選択肢もある一方で、 現実には時間的制約や高額な学費など多くの負担がのしかかります。 そこでFP総研ではバックアップ体制を整え、大学院活用をサポートしています。 ◆奨学金制度 [A型社員のみ] 大学院の授業料や教材費をサポートします。 税理士を目指して大学院に通学する社員に対し、無利息で授業料および教材費を貸与。 2年間で卒業できた場合には、祝い金として貸付金額の一部返済を免除します。 ◆フレックス制度（コアタイム無し） コアタイムがないため、時間を気にせず学校の時間に合わせて授業を受けることができます。 所定の労働時間を満たしていれば、日中に授業がある場合でも自由に出席することができます。 ＜試験休暇制度＞ 試験の直前期にはさらに十分な勉強時間を確保するため、特別に試験休暇制度を設けています。 8月の試験期直前については5月6月は週4勤務、7月は周3勤務→試験日の2週間前から休暇（ワーク＆スタディ制度活用） といった休暇制度もございます。 ※通常は、税理士試験の受験科目の試験日の1週間前から特別休暇 ＜その他の支援体制＞ ◆「専門学校の授業料貸与」と「合格による返済免除」[A型社員のみ] 社員には専門学校の授業料の貸与を行います。 該当する科目に合格した場合、貸与した授業料は弁済免除とします。 ※1科目の年間授業料のみ ◆科目合格者の合格祝賀会の開催及びお祝い 合格祝賀会として食事会に招待し、みんなで合格の喜びを分かち合います。 また、新年の経営計画発表会後の懇親会の席上でお祝いのお花と寸志を贈呈します。 ◆官報合格者への合格記念品の贈呈 年末の納会時において全社員の前でお祝いをし、記念品を贈呈します。
- 給与
- 年収280~400万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市
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ペイトナー株式会社
【経理マネージャー候補】リモートワーク可能／14億円の資金調達を実施し、サービス開始から売上推移は290倍に成長中！フリーランスや中小企業の「お金の課題」を解決を目指して日本のビジネスを支えるIPO準備中企業
- 学歴不問
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- IPO準備
- ベンチャー企業
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業成長に伴う取引量の増加により経理業務の量・複雑性が増していく状況であることに加え、 IPO準備も本格化しており、決算・開示業務の安定運用化、経理に関連する業務フローの継続的な改善体制、JSOX対応等が急務になっています。 現在の組織体制では、CFOでもあるコーポレート本部長が、資金調達・中期経営計画策定・IPO準備といった領域に加え、経理を含めたバックオフィス領域全般を全て統括している状況です。 今回、バックオフィスのうち経理領域を専任でリード・統括できる正社員マネージャー（責任者）候補を募集します。 【業務内容】 コーポレート本部長と連携しつつ、経理領域の実務・経理チームをあなたの管轄範囲として確立することが当初のミッションの中心になります ◆月次・四半期・年次決算、及び開示の実務 ◆会計監査・監査法人対応 ◆経理フローの業務改善（安定運用のための標準化、効率化等） ◆ JSOX・内部統制対応、関連規程整備のサポート ◆IPO準備業務の経理領域（Ｉの部等のドキュメント作成など） ◆コーポレート本部長からの役割移管（業務運営やチームメンバーの統括等） 「経理実務・チームを円滑に運営する」ことや「業務改善・仕組化を継続的に行う」ことは勿論ですが、 「CFO・経営陣と実務サイドの橋渡し役（経営陣との連携、経営陣の意思決定のフォロー）」や、 「IPO後も見据えたあるべき経理組織・体制の検討立案」といった部分もスコープに入るポジションです。 ＜入社後3〜6ヶ月で期待する成果＞ ▼3ヶ月 ・現状実務のキャッチアップ -月次決算・四半期決算・年次決算、開示 -JSOX・内部統制対応、監査法人対応 ・現状実務の課題感の整理、改善方針の立案 ▼6ヶ月～1年 ・現状実務の運営や各種の業務改善についての統括を、コーポレート本部長から移管 ・既存メンバーを含めた経理チームの役割分担や今後の組織方針の整理 ・IPO準備におけるその他の課題事項も、コーポレート本部長との分担体制を構築 【ポジションの魅力】 ◎経理領域をフルスコープで一任される裁量 ◎上場準備フェーズの経理責任者としての希少な経験 ◎経営陣と距離が近く、意思決定の裏側にアクセスできる環境 ◎CFOでもあるコーポレート本部長と二人三脚で“経理組織の構築”に携われる希少なフェーズ ◎「経理→経営企画・管理／ファイナンス・IR」「経理→労務総務などバックオフィス全般」など、将来的にも様々なキャリア・管掌範囲拡大の可能性 【企業の魅力】 ■「スモールビジネスにやさしい支払い・請求で新しい挑戦を後押しする」というミッションのもと、 オンライン型ファクタリングサービス『ペイトナー ファクタリング（旧先払い）』とクラウド請求書処理お任せサービス『ペイトナー 請求書』を企画・開発・提供するIPO準備企業です。 ■主力事業である『ペイトナー ファクタリング』は請求書をアップロードすれば、入金日まで待たずに最短10分で報酬を受け取れるサービスで、 2019年9月にリリースし、これまで毎年3倍以上の売上成長を記録しています。 2022年6月には累計申込件数30,000件、総額50億円の申し込みをいただくまでにユーザーに支持されています。 ■フリーランス人口の増加に伴い前払いビジネスの市場規模も拡大していくと考えられており、さらなる事業拡大が見込まれるフェーズにあります。 今後は『ペイトナー ファクタリング』を皮切りに、スモールビジネスにおけるあらゆる商取引を簡単・シンプルにする事業を展開する予定です。 【働き方・働く環境】 ※リモートワークOK（部門により異なる運用）
- 給与
- 年収800~1,000万円
- 勤務地
- 東京都港区
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ペイトナー株式会社
【経理リーダー候補】リモートワーク可能／14億円の資金調達を実施し、サービス開始から売上推移は290倍に成長中！フリーランスや中小企業の「お金の課題」を解決を目指して日本のビジネスを支えるIPO準備中企業
- 学歴不問
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- IPO準備
- ベンチャー企業
- 資金調達10億円以上
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業成長に伴う取引量の増加により経理業務の量・複雑性が増していく状況であることに加え、 IPO準備も本格化しており、決算・開示業務の安定運用化、経理に関連する業務フローの継続的な改善、JSOX・内部統制対応等が急務になっています。 現在の組織体制では、CFOでもあるコーポレート本部長が、資金調達・中期経営計画策定・IPO準備といった領域に加え、経理を含めたバックオフィス領域全般を全て統括している状況です。 今回、経理実務と改善を中心に担当しつつ、 短期的に経理マネージャー（責任者）へステップアップしていただくリーダー候補を募集します。 【業務内容】 コーポレート本部長と共に、経理実務の自走化と改善をリードしていきます。 ◆月次・四半期・年次決算、及び開示の実務 ◆監査法人対応（資料作成・問い合わせ対応） ◆経理フローの改善（安定運用のための標準化、効率化等） ◆JSOX・内部統制対応、関連規程整備のサポート ◆IPO準備業務の一部（Iの部等のドキュメント作成など） 「経理実務を回すだけ」ではなく、改善・仕組み化にも関わるポジションです。 ＜入社後3〜6ヶ月で期待する成果＞ ▼3ヶ月 ・月次決算のキャッチアップ ・証憑管理・仕訳・債権債務管理の自走化 ・経理レポートの型づくり ▼6ヶ月 ・月次早期化の推進 ・経理フロー改善の提案・実行 ・監査法人とのやりとりに慣れ、資料対応を自走 ・IPO準備業務の一部を担当（内部統制・資料作成） ▼1年後 ・経理マネージャー候補として、決算全体をリード（昇格の明確なキャリアパスがあります） 【ポジションの魅力】 ◎ ハンズオン実務 × 改善の両方を経験できる 決算・仕訳などの実務に加えて、フロー改善・仕組み化にも関わります。 プレイヤーと改善者の両方のスキルが同時に伸びる環境です。 ◎IPOフェーズの経験が積める（キャリアの希少価値が上がる） 内部統制・監査対応・開示など、通常の経理では触れられない領域に関与できます。 市場価値が一気に上がるフェーズです。 ◎裁量が大きく、プロセスを自分の手で作れる 既存フローが整いきっていないため、 あなたの提案がそのまま運用ルールになる環境です。 ◎経理マネージャーへの明確なキャリアパス 半年〜1年でマネージャーへのステップアップが現実的。 責任者候補として育つ前提の採用です。 ◎経営に近い立ち位置で意思決定に関われる コーポレート本部長・経営陣との距離が近く、経理数字が事業判断に直結するのを体感できます。 「経理＝経営の中心」を実感できるポジション。 ◎Fintech企業ならではの専門性が身につく 金融 × ソフトウェアという複雑性の高い領域のため、 会計・データ・事業理解が一気に深まる環境。 あなたの市場価値を底上げする経験が得られます。 【企業の魅力】 ■「スモールビジネスにやさしい支払い・請求で新しい挑戦を後押しする」というミッションのもと、 オンライン型ファクタリングサービス『ペイトナー ファクタリング（旧先払い）』とクラウド請求書処理お任せサービス『ペイトナー 請求書』を企画・開発・提供するIPO準備企業です。 ■主力事業である『ペイトナー ファクタリング』は請求書をアップロードすれば、入金日まで待たずに最短10分で報酬を受け取れるサービスで、 2019年9月にリリースし、これまで毎年3倍以上の売上成長を記録しています。 2022年6月には累計申込件数30,000件、総額50億円の申し込みをいただくまでにユーザーに支持されています。 ■フリーランス人口の増加に伴い前払いビジネスの市場規模も拡大していくと考えられており、さらなる事業拡大が見込まれるフェーズにあります。 今後は『ペイトナー ファクタリング』を皮切りに、スモールビジネスにおけるあらゆる商取引を簡単・シンプルにする事業を展開する予定です。 【働き方・働く環境】 ※リモートワークOK（部門により異なる運用）
- 給与
- 年収600~800万円
- 勤務地
- 東京都港区
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HITOWAケアサービス株式会社
【経理スタッフ】フルフレックス可／HITOWAグループで安定の経営基盤！売上高は648億円！「イリーゼ」ブランドで有料老人ホームやデイサービスなどの介護サービスを展開する会社
- 家賃補助あり
- 退職金制度あり
- 学歴不問
- 経験者優遇
- フルフレックス制度あり
- フレックス制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 日本全体の課題でもある「介護」という福祉領域は、今後まだまだ成長する分野です。HITOWAグループの中枢である当社の経営根幹を担う経営管理部にて、「経営層に近いポジションで大きな力を発揮してみたい」という方には、非常にやりがいのあるポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ◆決算業務（月次決算） ◆ 業務管理（予実管理、KPI 管理） ◆ 予算策定 ◆ 経営陣への報告資料作成 ◆ M&A や業務提携棟の検討 ＜入社後のご担当いただく業務＞ 入社後は、経営管理部の業務をご理解いただいた上で、データ分析・収集を行っていただき、業務スキルを高めていただきます。できることから少しずつ業務をお任せしていきます。 【組織体制】 8名 部長1名 ※上場達成経験有 次長1名 課長1名 担当課長2名 係長1名 主任2名 【仕事の魅力】 HITOWA グループの中核を担う当社で、経営に近いポジションにて、中期計画や予算の策定など、会社の戦略に直接関わることができ、会社の成長と共にご自身もスキルアップにも繋がる環境です。 個人のライフステージやニーズに合わせた働き方や長期間にわたって働き続けることができるよう各種の取り組みを推奨しています。 【企業の魅力】 ◎1997 年の創業以来、おそうじ本舗を始めとしたライフサポート事業、介護、子育て、フードサービスと徐々に事業を増やし、現在は「生活総合支援企業」としてあらゆる家族と暮らしを人の手を介しサポートするというミッションの下、各種事業運営を行っています。 ◎少子高齢化・共働き世帯の増加といった社会課題に対する事業が中心となっているため、顧客ニーズの拡大とともに創業以来13年連続成長を続けています。 【働き方・働く環境】 フレックスタイム制 フレキシブルタイム：6:00～22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 ＜その他就業時間補足＞ ※部署の平均残業時間：20時間程度／月（今期実績）
- 給与
- 年収470~500万円
- 勤務地
- 東京都港区
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NBC税理士法人
【キャリアアップ】基礎を固めて次のステージへ／幅広い税務＋資産税・M&Aに挑戦できる税理士法人
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【企業の魅力】 NBC税理士法人は、創業38年・顧問先1,200社以上を支える総合税務グループです。法人税務のみならず、事業承継・M&A・組織再編・相続など、年間約100件（スポット含む）の高度税務案件を手掛けており、日常実務から専門領域まで一気通貫で経験を積める環境が整っています。 また、担当件数・難易度・取り組み姿勢を可視化した透明性の高い評価制度により、努力が昇給・昇格へと正当に反映される組織文化があります。キャリアは社員税理士として専門を極める道と、支社長〜本部長・役員を目指すマネジメントの道を選択でき、将来像を描きやすい点も魅力です。 【ポジションの魅力】 本ポジションは、日常の税務実務に携わりながら、着実に専門性を高めていけるポジションです。入社1〜3年目は10〜15社、3年目以降は約20社の担当を持ち、難易度の高い決算・申告、税務相談対応、事業承継・M&Aなどの高度案件の補助へと段階的にステップアップしていきます。 また、3年目以降は新人育成（会計ソフト操作や仕訳チェック指導など）にも関わるため、プレイヤーとしてだけでなく“教える力”も自然と身につきます。 早ければスキルマップ評価を通じてマネージャークラスに昇格でき、専門領域の深化・マネジメント双方の成長が実現できる環境です。 【業務内容】 まずは、月次・年次決算、法人税申告書作成、クライアント対応など、ご経験を活かせる業務からスタートします。 その後は、 ・担当企業数の拡大（10〜15社 → 約20社） ・税務相談対応や経営数字の分析 ・事業承継／M&A／組織再編／相続など高度税務の補助 へと段階的に領域を広げていただきます。 チーム制のためフォロー体制も充実しており、経験に応じて無理なくステップアップできる環境を整えています。
- 給与
- 年収405~600万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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グロースリンク税理士法人
【税務コンサルタント】年間休日120日/スキルアップやキャリアアップが目指せる制度が多数/子育て中の女性活躍！法人顧問だけでなく資産税や医療業界で高い成長率を誇る若手税理士法人
- 育休・産休実績あり
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- 基本定時退社
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大に伴い、事務所の拡大を予定しております。 【業務内容】 税務代理、税務書類の作成、税務相談から、あなたの強みを活かした経営支援まで行っていただきます。 「税理士業務＋αの仕事にチャレンジしたい」という方を歓迎します。 ＜具体的には＞ ◆税務顧問（記帳代行、財務分析、税務相談、決算対策、経営相談、ビジネスマッチングなど） ◆起業家支援（会社設立サポート、事業計画作成、金融機関交渉、届出作成など） ◆相続、事業承継支援（財産評価、相続税額試算、財産承継シミュレーション、組織活性化支援、企業格付け分析など） ◆その他（セミナーや異業種交流会「びじ咲く会」等の運営） ※担当者の平均顧問件数 18.3件 ※平均売上 16,650,046.8円 （2024年4月時点） ◎お店や会社の立ち上げ時にサポートする『独立開業支援』、創業者から二代目へ会社を引き継ぐサポートをする『事業承継』、病院などの開業サポートをする『医業開業支援』等の分野で、経営者や先生方をサポートするのが私たちの役目です。 また、経営や人事制度の分析、教育・研修制度のご提案など、コンサルティングも行っています。 ◎お客様は中小企業の経営者。 会社の経営に欠かせない税務・会計面、数字をもとに毎月の面談で会社の抱える課題やこの先の経営戦略、お客様自身のライフプランなどを一緒に考えています。 設立から携わったお客様が業績を上げ、支店を出したり、法人化したり、事業承継したり、⻑期にわたってお客様の夢の実現に携われることが、この仕事の一番の魅力です。 当事務所は「知識や知恵」そして「人」という価値を提供しています。私たちの成⻑が、直接お客様の夢の実現に繋がります。 お客様と互いに切磋琢磨しながら、挑戦、成⻑し続けることも私たちの仕事の一つです。 【働き方】 転勤はありません。 ＜勤務時間について＞ 09:00〜18:00 ①8:00〜17:00／②9:00〜18:00／③10:00〜19:00／④11:00〜20:00より日単位で選択可能 【昼休み】 11:45〜12:45 (休憩 60分) 残業有 (月10〜25時間) ※原則21時以降は残業は禁止です。 ※全社の平均残業は18時間程度 ※フレックスタイム制度は無し ＜職場の雰囲気＞ ◆社員は皆さん若い方が多く、風通しが良い馴染みやすい雰囲気です。 ◆研修が多く用意されており、税務に関する事はもちろん、モチベーションアップのための研修等もございます。 ◆会計事務所甲子園に出場し準優勝しました ◆「2030年に東京、大阪、名古屋を中心に全国10拠点を展開し、日本一クライアントの成⻑にコミットした経営支援会計事務所になる」を本気で目指しています。 その為に各々が自立して考え、行動し、一人ではなく全員で喜怒哀楽を分かち合える社風をつくる必要があると考えています。 ◆受験生応援制度があります。 徒歩圏内に資格の専門学校があり、受験生も多く在籍。 会議室を夜間や休日に自習室として利用できる他、試験前のお休みの融通や大学院の通学も考慮いたします。 ◆家庭環境等を考慮した働き方も実現できる環境です。 実際に子育て中の女性で時短勤務をしながらも役職として活躍されている社員もおり、キャリアを諦めることなく長く働くことができます。 ◆成⻑過程にある事務所のため、今後、事務所のコアとして力を発揮したい方にはやりがいある職場です。
- 給与
- 年収317~600万円
- 勤務地
- 愛知県名古屋市
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グロースリンク税理士法人
【労務コンサルタント】実務経験者必見！法人顧問だけでなく資産税や医療業界で高い成長率を誇る若手税理士法人
- 育休・産休実績あり
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- フレックス制度あり
- 基本定時退社
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 転勤なし
- オンライン面接あり
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- 仕事内容
- 【募集背景】 経営統合に伴い、事務所の拡大を予定しております。 【業務内容】 給与計算チームまたはコンサルチームの担当者として、下記の業務をお願いします。 ◆給与計算チーム ・給与計算及び付随業務 ・労務関係各種手続き ・労使問題相談 ・電話対応 等 ◆コンサルチーム ・助成金コンサルティング ・助成金の支給申請 ・労務顧問 ・就業規則策定 ・電話対応 等 ※所属は経験・能力・希望などを考慮の上決定致します。 ◆未経験者も大歓迎！教育制度もしっかりしているので、経験がない方でも成長して活躍されているメンバーが多数在籍しています！ ◆等級制度として要件が細かく定められており、しっかりした評価体制の中で仕事ができます。 ◆グローバルゲートのきれいなオフィスで勤務できます。フリーアドレス制度やクラウド導入など、働きやすい環境づくりにも積極的に取り組んでいます。 【企業の魅力】 ◆受験生応援制度があります。徒歩圏内に資格の専門学校があり、受験生も多く在籍。会議室を夜間や休日に自習室として利用できる他、試験前のお休みの融通や大学院の通学も考慮いたします。 ◆男女関係なく、能力次第で昇給昇格できる風土でありながらも、家庭環境等を考慮した働き方も実現できる環境です。実際に子育て中の女性で時短勤務をしながらも役職として活躍されている社員もおり、キャリアを諦めることなく⻑く働くことができます。 ◆成⻑過程にある事務所のため、今後、事務所のコアとして力を発揮したい方にはやりがいある職場です。 【働く環境】 ◆残業有 (月10〜25時間) ※原則21時以降は残業は禁止です。 ※全社の平均残業は18時間程度 ※フレックスタイム制度は無し
- 給与
- 年収310~500万円
- 勤務地
- 愛知県名古屋市
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【人事スタッフ】バックオフィスのゼネラリストを目指せるポジション！ワークライフバランス◎有名チェーン店舗の新築設計/建設を中心に、共同住宅まで幅広い施工実績を誇る総合建築会社
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 学歴不問
- 未経験可
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 同社の人事部門にて、採用～人事制度・評価運営等、人材定着まで一連の採用業務をお任せします。 ※在籍中の社員と割り振りながら、ご経験に応じて徐々に業務をお任せします！ 例）エージェント経験者⇒人材会社への対応や面接調整など ＜業務詳細＞ ◆既存業者（人材、代理店、派遣）に対する電話及び、メール対応 ◆新規業者からの営業電話、飛込み対応、契約、登録 ◆全応募者の登録/求人票の作成、書類処理 ◆面接対応（社員・派遣）日程調整、可否対応、書類対応 ◆広告に係る全業務（契約、記事作成、応募対応、面接対応） ◆採用した社員の入社後フォロー/評価制度の内容の共有と定着 ◆部署や社員間の円滑化/労働環境の改善/職務分掌の作成・改定・管理 ※経験不問ですが、将来的には法務業務にも携われます。バックオフィスのゼネラリストを目指せるポジションです！ ＜業務特徴＞ ◆ワークライフバランスを整えながら、知識を高め自身のスキルアップを図っていきたい方におすすめのポジションです！ ◆経験が浅い部分があっても、OJT中心に覚えていただきながら任せていきますのでご安心ください！ 【企業について】 東京都江戸川区を拠点に、土地活用による店舗、RCマンションの建築を始め、不動産売買まで事業を展開。スターバックスコーヒー、ローソンを始め、有名チェーン店舗の新築設計/建設を中心に、共同住宅まで幅広く受注しています。一級建築士や一級施工管理技士を含む多くの技術者と共に、快適な街づくり、環境の実現を支えています。 ◆安定性 設計から施工まで受注ができ、元請け案件が100％に近いことが安定の要因 【働き方・働く環境】 ★完全週休二日制（土日祝） ★年間休日120日 ★残業25時間程 ★出張・転勤なし ★産前産後休暇、育休・介護休暇の取得実績あり ★WEB 講座の無料受講あり ★資格取得支援制度あり（受験費用一部・社外講座受講費用補助、合格祝金等）
- 給与
- 年収380~550万円
- 勤務地
- 東京都江戸川区
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【法務スタッフ】未経験歓迎！ワークライフバランス◎有名チェーン店舗の新築設計/建設を中心に、共同住宅まで幅広い施工実績を誇る総合建築会社
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 学歴不問
- 未経験可
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 ◆同社の管理部門にて、法務業務をお任せします。 ◆ご経験が無い部分は入社後に覚えていただければ問題ありません！最初はできる業務から徐々にお任せします。 ◆採用部門と連携して業務をおこなっていただきます。 ＜業務詳細＞ ◆契約法務（請負契約、覚書、不動産仲介・売買契約の契約書作成、修正、アドバイス、契約交渉のフォロー） ◆顧問弁護士の対応窓口 ◆訴訟、紛争への対応 ◆現場での近隣トラブル対応補助 ◆社内法律相談窓口 ◆各部署からの問い合わせ対応 ◆民法・会社法関連の相談や労働法関連の相談 ◆コーポレートガバナンス関連業務（社内規程策定・改訂等） ◆保険対応（一部） ◆人事業務（一部） ※経験不問ですが、人事務業務にも携われます。バックオフィスのゼネラリストを目指せるポジションです！ ＜業務特徴＞ ◆ワークライフバランスを整えながら、知識を高め自身のスキルアップを図っていきたい方におすすめのポジションです！ ◆経験が浅い部分があっても、OJT中心に覚えていただきながら任せていきますのでご安心ください！ 【企業について】 東京都江戸川区を拠点に、土地活用による店舗、RCマンションの建築を始め、不動産売買まで事業を展開。スターバックスコーヒー、ローソンを始め、有名チェーン店舗の新築設計/建設を中心に、共同住宅まで幅広く受注しています。一級建築士や一級施工管理技士を含む多くの技術者と共に、快適な街づくり、環境の実現を支えています。 ◆安定性 設計から施工まで受注ができ、元請け案件が100％に近いことが安定の要因 【働き方・働く環境】 ★完全週休二日制（土日祝） ★年間休日120日 ★残業25時間程 ★出張・転勤なし ★産前産後休暇、育休・介護休暇の取得実績あり ★WEB 講座の無料受講あり ★資格取得支援制度あり（受験費用一部・社外講座受講費用補助、合格祝金等）
- 給与
- 年収380~550万円
- 勤務地
- 東京都江戸川区
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れん税理士法人（旧 税理士法人蓑・高山会計）
【税務会計】未経験者募集中！経営支援に力を入れている東金市の税理士法人
- 学歴不問
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 有給消化推奨
- 服装自由
- 残業少なめ
- 閑散期定時退社
- オンライン面接あり
- エージェントおすすめ求人
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 研修充実
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【業務内容】 ・月次訪問による会計チェック ・記帳指導、記帳代行 ・決算業務 ・申告書の資料作成 ・相続税申告の資料作成補佐 【使用会計ソフト】 ・TKC、弥生会計、勘定奉行 【企業の魅力】 2019年に事業承継でスタートした会社です。もともとは60年前に千葉県で創業し、昨年事業承継によって組織が新しくなりました。地域密着で経営サポートに強みを持ち、2020年11月より東京、2021年3月より北陸にも拠点を開設しました。 代表は30代と若く、大手監査法人、大手税理士法人、コンサルティング会社出身です。 関与先数は法人150社、個人50社、上場企業から個人商店まで幅広く、一般的な会計税務に加え、組織再編や連結会計などのアドバイザリー業務にも力を入れています。また、相続案件も増えてきております。 東京事務所においては開設直後ではありますが、すでに子会社・連結・国際税務等の案件が舞い込んでいます。 試験休暇や研修受講など、職員のスキル向上を支援しています。千葉事務所では20代・30代の若いスタッフが多い組織になっており、資格勉強中の方が複数おります。残業時間が繁忙期も含めて、比較的少なく働きやすい環境作りに努めております。
- 給与
- 年収300~550万円
- 勤務地
- 千葉県東金市
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号28973）
【経理経験者/税務経験者歓迎】｜働きやすさ抜群×高度案件に挑戦できる！内勤中心！リモートワーク、時差出勤あり！残業時間少なめ！自由な社風の中で働ける事務所
- 学歴不問
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 基本定時退社
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 転勤なし
- エージェントおすすめ求人
- 急募求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 業務拡大に伴う増員募集 【業務内容】 入社後は、内勤業務を中心に以下の業務をお任せします。 日常の会計処理・チェック 決算書・申告書の作成 お客様への説明・最終申告対応は代表社員が行うため、 担当者は専門知識を活かしながら安心してサポート業務に集中できる体制です。 ご希望がございましたら、お客様先への訪問、巡回業務もお任せいたします。 【企業の魅力】 ・ワークライフバランス抜群 残業ほぼゼロ（月平均10時間未満） 時差出勤、時短勤務も対応可能。 リモートワークも柔軟対応。
- 給与
- 年収340~600万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市
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株式会社クラス
【目黒／経理メンバー】【リモート週2可】家具・家電レンタルサブスク「CLAS」運営／総額25億円資金調達／登録ユーザー25万人・法人2,800件突破／IPO準備を加速する経理体制構築／月次・四半期・年次決算～上場基準フロー設計／年休125日／急成長スタートアップでキャリアアップ可能
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- IPO準備
- ベンチャー企業
- エージェントおすすめ求人
- 急募求人
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 現在の管理部長と経理マネージャーが1名ずつ在籍しておりますが、今後バックオフィス体制を強化するために管理職を数名増やす計画を立てています。 本ポジションでは、「管理職を目指したい、キャリアアップしたい」という思いを持った方を募集します。 【業務内容】 ご経験に沿って下記業務をメインでお任せしていきます。 〈まず担っていただきたいこと〉 ・日常経理業務（仕訳計上、経費精算、入出金管理等） ・月次決算業務 ＜次にやっていただきたいこと＞ ・決算業務（四半期決算、年次決算） ＜中長期的には＞ ※ご希望に応じて、順次お任せ予定です※ ・IPOのための業務仕組化、効率化施策の企画～実行 ・税務対応（税効果会計、顧問税理士対応等） ・開示業務（決算短信、有価証券報告書の作成等） ・監査法人対応 など 【組織構成】 ・人数：管理本部長1名、マネージャー1名、メンバー2名、アルバイト4名（メンバー・アルバイト：20代～30代が所属） └直属の上長となるマネージャーは30代男性で、人当たりが良くデータを用いてロジカルに話ができる方です。 └組織も和気あいあいと明るい雰囲気で仕事をしています。 ・定期的に業務ローテーションを行いながら、全メンバーが決算や請求関連のスキル習得を行っています。 【クラス得られるキャリア】 経理マネージャー、管理部長など縦のキャリアはもちろん、財務や経営企画など「ファイナンスのプロフェッショナル」としてのキャリアを歩むことも可能です。 【働き方】 ご入社後はキャッチアップにて出社中心となりますが、その後は週2日程度のリモートワークが可能です。 【企業の魅力】 「”暮らす”を自由に、軽やかに」というビジョンの元、個人・法人向けの家具家電のサブスクリプションサービスを運営しています。 一般的なサブスク、リースビジネスと違い、月額440円（税込）からの手頃な金額で自由に家具家電を使うことが出来ること、また買い取り頂くのではなく、返ってきた家具家電を自社にて修理、修繕を行い、また新たなユーザーに使って頂くことができるという、サステナブルな循環型サービスであることが特徴です。 手軽な金額で、好みやスタイルに合わせて「軽やかに」家具家電を交換することが出来るため、理想の空間を常にアップデートしていくことができます。 また、ユーザーデータを元に自社でも家具家電を製造しているため、低コストかつ上質な素材とデザインの商品を提供することが可能です。個人宅をはじめ、オフィスや飲食店、ホテルなどで幅広く活用頂いております。 【代表】 代表取締役社長 久保 裕丈 2005年3月東京大学工学部 卒業。 2007年3月東京大学新領域創成科学研究科 修士課程修了。 2007年4月に米系のコンサルティング会社A.Tカーニーへ。商社・メーカー・金融機関等への全社戦略策定や企業買収などに従事。2012年、女性向けファッションECを設立し2015年に売却。その後、数十社の企業顧問を経験。2017年には大人気の恋愛リアリティーショー“バチェラー・ジャパン”にて初代バチェラーに抜擢される。2018年4月、家具のサブスクリプションサービス『CLAS』を立ち上げ、代表取締役を務める。
- 給与
- 年収500~700万円
- 勤務地
- 東京都目黒区
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