求人情報の検索結果一覧

[こだわり]育休・産休実績あり

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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号10232)

【税理士補助】実務経験3年以上必須!充実した研修制度あり!長期的にキャリア構築をすることができる税理士事務所

  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 女性活躍
  • 育休・産休実績あり
  • 学歴不問
  • 転勤なし

【募集背景】 組織強化のため、人材を募集します。 【業務内容】 税理士補助業務、または社労士補助業務をお任せします。 ■巡回監査 ■決算申告業務 ■自計化サポート ■経営アドバイスなど 仕事の進め方は担当制で、一連の業務を自身で最後まで行うことができます。 お客様の業種は様々で、医療福祉・公益社福法人や富裕層・資産家の方がいらっしゃいます 。 ※顧問先へはマイカーまたは社用車にて巡回・訪問 【使用会計ソフト】 TKC・弥生会計 ほか 【働き方・働く環境】 ★マイカー通勤可 ★スキルアップ支援 税理士会・社労士会研修に加えて、TKCやMMPGなどの研修制度もあり、新たな知識を習得する機会が豊富! ★長期休暇取得可能 有休取得率向上のため、積極的に社員の有休取得を促進。 ★繁忙期(12月16日~3月15日)の土曜出勤時はフレックスタイム制/実働3時間30分/コアタイム11:00~12:00
給与
年収280~490万円
勤務地
福岡県福岡市南区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号10185)

【労務】給与計算担当(チームリーダー)!最上級のホスピタリティを提供する不動産企業

  • 育休・産休実績あり
  • 女性活躍
  • 基本定時退社
  • エージェントおすすめ求人

【業務内容】 ◆給与計算に関わる業務全般 ※配属は本社の経理部となり、グランド ハイアット 東京を含む 弊社の全事業所の経理業務を統括する部署で勤務をいただきます。 ※経理部オフィスは「グランド ハイアット 東京」内に  ございますので、勤務地は同ホテルとなります。 【企業の魅力】 「人の人生を豊かにすることができれば、自分の人生は感動で満ち足りる」あなたの中に生まれた“わくわく”や“しあわせ”は、必ずゲストや仲間に伝わるはず。 世界に誇る“おもてなし”が息づくこの国の企業として、ホスピタリティに関わるすべての人の幸せを育んでいきたい。 当社は、人と人をホスピタリティの絆でつなぎ、すべての人にかけがえのない時間と空間をお届けする「世界で一番のホスピタリティ企業」を目指しています。 【働き方・働く環境】 シフト制(1日実働7時間45分を中心とする変形労働時間制) ※原則、平日9:00~17:45の勤務となります。 ※月1~2回程度の土曜または日曜出勤がございます(当番制)。 ※上記に加え、月次業務の為、月初が土日祝に当たる場合は   出勤となる場合がございます。  ※その他、下記年間公休数に伴い、土日祝の調整出勤がございます   (有給休暇の利用可)。
給与
年収300~600万円
勤務地
東京都港区
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クライサー税理士法人

【税務会計】内勤業務経験がある方求む!時短勤務相談可能の税理士法人

  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 時短勤務あり
  • 育休・産休実績あり
  • 経験者優遇
  • エージェントおすすめ求人

【事業内容】 ・税務会計 ・ファイナンシャルプランニング ・医療法人 ・税務調査対策 ・相続、事業承継 ・NPO法人 ・FP業務 ・資金繰り管理 ・経営計画 ・給与計算 【具体的な仕事内容】 ・記帳代行 ・仕訳、入力 ・決算、申告書作成 ■月次処理 経理代行(記帳代行)または、自計化支援、試算表作成 ・巡回監査 ・資金調達サポート ■決算業務 税務申告書作成 決算書作成 経営分析資料のご提供 キャッシュフロー計算書作成 決済内容の幹部への周知徹底と改善策の提案 ・相続税申告、対策支援 ・NPO法人への税務サービス等 ・その他、税務会計業務全般 【従業員構成】 税理士2名 税理士試験合格者2名 税理士試験科目合格者2名 その他9名 計15名 【働き方・育児支援】 当社では、社員の働き方を見直し、もっと子育てに関われるように支援するために行動計画を策定しています。
給与
年収300~450万円
勤務地
東京都江東区
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ベンチャーサポート税理士法人

【財務会計コンサルタント】完全土日祝休み/年休122日/日本最大級の士業グルー プだからこその「高収入」「高待遇」を実現する税理士法人

  • 完全週休2日制
  • 女性活躍
  • 育休・産休実績あり
  • 経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • ベンチャー企業
  • エージェントおすすめ求人
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問

【募集背景】 業績好調につき、さらなる飛躍を目指して、新たな仲間をお迎えすることになりました 【具体的な業務内容】 ●月次レポートの作成 ●法人税申告書の作成 ●節税の提案 ●融資の相談 ●会社設立への対応 ●その他の経営相談 経験がある方に関しては、申告作成や担当業務もお任せしていきます。 【従業員平均年齢】 平均年齢29歳 【企業特徴】 ■一生安心して働ける高待遇! 右肩上がりの成長企業で福利厚生が充実(退職金制度あり)。十分な人員なので負担や残業が少なく、自分自身で働き方を選択できてプライベートも大切にできます。 ■良好な就業環境! 嫌な上司や悪影響を与える人がいない/先輩が後輩に気遣ってくれる/風通しが良くてイキイキしている/人間関係に疲れない/出勤するのが楽しみになる/…そんな声が新入社員から届いています。(新入社員の声は求人サイトに多数掲載) ■全士業が連携して起業支援! 税理士以外にも社労士・司法書士・行政書士・弁護士が集まり、幅広い知識と経験が身につきます。また、お客様は20〜40代の若い起業家が中心。年齢が近いのでお客様と友人のような関係になることも多いです。 ■短期間で学べる研修システム! 元大手専門学校の講師が教える、「他社の3年分を1年で学べる」と言われる教育制度=ベンチャーサポート大学。8割が未経験スタートでも安心。経験者の方は“前職以上の給与保証”で大歓迎!働きながら資格取得する人もたくさんいます。 勤務地 <横浜スカイビルオフィス> 神奈川県横浜市西区高島二丁目19番12号 スカイビル16階 <横浜STビルオフィス> 神奈川県横浜市西区北幸一丁目11番15号 横浜STビル1階 <横浜イーストスクエアオフィス> 神奈川県横浜市神奈川区金港町1番地4 横浜イーストスクエア5階 
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給与
年収504~1,000万円
勤務地
神奈川県横浜市
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ベンチャーサポート税理士法人

【財務会計コンサルタント】未経験歓迎!20代活躍!充実の教育体制/ビジネスマン としてのスキルアップが目指せる/起業家支援に特化した税理士法人

  • 完全週休2日制
  • 未経験可
  • 女性活躍
  • 育休・産休実績あり
  • 経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • ベンチャー企業
  • エージェントおすすめ求人
  • 年間休日120日以上

【募集背景】 業績好調につき、さらなる飛躍を目指して、新たな仲間をお迎えすることになりました 【具体的な業務内容】 ●月次レポートの作成 ●法人税申告書の作成 ●節税の提案 ●融資の相談 ●会社設立への対応 ●その他の経営相談 経験がある方に関しては、申告作成や担当業務もお任せしていきます。 【企業特徴】 ■一生安心して働ける高待遇! 右肩上がりの成長企業で福利厚生が充実(退職金制度あり)。十分な人員なので負担や残業が少なく、自分自身で働き方を選択できてプライベートも大切にできます。 ■良好な就業環境! 嫌な上司や悪影響を与える人がいない/先輩が後輩に気遣ってくれる/風通しが良くてイキイキしている/人間関係に疲れない/出勤するのが楽しみになる/…そんな声が新入社員から届いています。(新入社員の声は求人サイトに多数掲載) ■全士業が連携して起業支援! 税理士以外にも社労士・司法書士・行政書士・弁護士が集まり、幅広い知識と経験が身につきます。また、お客様は20〜40代の若い起業家が中心。年齢が近いのでお客様と友人のような関係になることも多いです。 ■短期間で学べる研修システム! 元大手専門学校の講師が教える、「他社の3年分を1年で学べる」と言われる教育制度=ベンチャーサポート大学。8割が未経験スタートでも安心。経験者の方は“前職以上の給与保証”で大歓迎!働きながら資格取得する人もたくさんいます。 【企業の魅力】 創業直後の会社が多く、中小企業の経営者(起業家)と一緒にゼロから会計を立ち上げていきます。20~40代の若い経営者がお客様が中心で、年齢も近いので友人のような関係性になることも多いです。未経験からでも活躍できる育成体制が整っていますのでご安心下さい。 【使用会計ソフト】 弥生会計、マネーフォワード 勤務地 <横浜スカイビルオフィス> 神奈川県横浜市西区高島二丁目19番12号 スカイビル16階 <横浜STビルオフィス> 神奈川県横浜市西区北幸一丁目11番15号 横浜STビル1階 <横浜イーストスクエアオフィス> 神奈川県横浜市神奈川区金港町1番地4 横浜イーストスクエア5階 
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給与
年収480~840万円
勤務地
神奈川県横浜市
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株式会社リーディングマーク

【財務経理】年間休日128日|急成長HR-Tech企業の司令塔へ ― 財務経理責任者候補

  • 完全週休2日制
  • ベンチャー企業
  • 年間休日120日以上
  • 育休・産休実績あり
  • 女性活躍
  • IPO準備
  • リモートワーク可能
  • 管理職・マネージャー
  • 転勤なし
  • 資金調達10億円以上

【募集背景】 会社の事業や組織の急速な拡大に伴い、財務経理部長を兼務しているCFOが、CFO業務に専念することとなり、コーポレート機能を中心とした強いチームを作る財務経理部の部長候補を募集します(財務経理・経営企画業務に携わっていただき、メンバーのマネジメントをお願いする予定です) 【業務内容】 ◆決算業務・経理業務のプレイヤー兼コントローラー(請求書発行業務・支払業務・決算業務・経費承認業務・社内稟議など) ◆業務効率化業務 ◆上場に向けたガバナンス強化の推進(規程浸透、働き方改革、リスク・コンプライアンスの向上) ◆経営企画(会社の利益向上のためのアクション設定、経営管理業務(予算実績、KPI管理などの事業部の意思決定サポート) ◆コーポレートファイナンス(資金調達・業務提携・M&Aソーシング等)の実行 ◆証券会社・監査法人などのステークホルダーとの交渉・対話・◆関係性構築 ◆CFOと共に大きな資金調達に向けたIRストーリーの立案 ◆組織を活性化するための人事業務 【財務経理部の特徴】 世の中の財務経理部は、縁の下の力持ちとして事業部や経営から言われた業務をこなすいわゆるアドミニストレーション(管理的側面が強い)業務が多いと思いますが、当社の財務経理部は、会社全体の未来を見据えた「目」となり、現場で起きている事象を解決する「耳」となることで、財務経理部が会社全体を動かすブレインとしての機能を果たすことを目指しています。そのため、一般的な財務経理部の業務だけではなく、会社の事業や組織を成長させる業務(例:人事業務)についても全員でチャレンジして、会社全体に財務経理部発信で良い影響を与えることを目指しています。そのような高い視座を持ち、手触り感を持って会社全体の成長に自ら名乗りを上げ、コミットしていきたいという熱い思いのある方と是非ご一緒させて頂きたいと考えています。 【本ポジションの業務の魅力】 売上・社員数・資金調達額が急速に拡大している成長フェーズの事業を体感することができます。IPO準備フェーズでのコーポレート業務の経験を積むことができるのみならず、経営やCFOと共に会社全体の事業・組織に関する意思決定に大きく関与することができます。財務経理部のみで完結させる業務のみならず、会社全体や事業部とコラボレーションして事業や組織を良くしていくコラボレーションプロジェクトを立案し、オーナーとして実現に向けてリード頂くことができます。
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給与
年収600~820万円
勤務地
東京都港区
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ライズネット株式会社

【労務】設立6年で800%成長を誇る当社にて、労務のスペシャリストを目指せます!TVCMでもおなじみの「リゼ」「ゴリラクリニック」といった美容クリニック/美容サロンを中心に経営サポートを行っている美容医療業界のリーディングカンパニー

  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 服装自由
  • 残業少なめ
  • エージェントおすすめ求人
  • 育休・産休実績あり
  • 転勤なし
  • オンライン面接あり

【募集背景】 国内最大クリニック運営企業のSBCとの合併に伴い、組織体制の強化と事業拡大に伴う、労務部門の増員が主な目的です。 【業務内容】 美容脱毛クリニックである「ゴリラクリニック」「リゼクリニック/メンズリゼ」等を展開する当社の管理部門において、労務業務をご担当いただきます。 ◎具体的な業務内容と詳細 1、勤怠管理 ◆社員の出勤・退勤記録の管理 ◆勤怠データの集計と分析 ◆勤怠システムの維持管理と改善提案 2、給与計算 ◆社員の給与計算と支払い ◆社労士事務所との連携による給与計算業務の円滑化 ◆賃金台帳の作成と管理 3、年末調整 ◆年末調整書類の収集・整理 ◆外注先に対する年末調整業務の指示と確認 ◆社員への年末調整結果のフィードバック 4、入退社手続き/社会保険手続き ◆新入社員の入社手続き ◆退職者の退社手続き ◆健康保険や厚生年金などの社会保険の加入・脱退手続き ◆各種手当金や給付金の申請手続き 5、人事データ管理/集計 ◆人事データベースの維持・更新 ◆各種人事データの集計とレポート作成 ◆データの分析による経営戦略のサポート 6、通勤費管理 ◆社員の通勤費精算 ◆通勤費申請の確認と承認 ◆通勤費データの集計 7、住民税対応 ◆住民税の通知書確認 ◆住民税額の変更手続き ◆住民税データの管理と更新 8、各クリニックからの問い合わせ対応 ◆労務関連の問い合わせ対応 ◆各クリニックとの連携強化 ◆問題解決のための提案と実行 9、労基署への届出 ◆労働基準監督署への各種届出 ◆労働条件の改善提案 ◆労基署からの指導への対応 【やりがい】 1、労務管理スキルの向上 労務業務全般を通じて、労務管理に関する幅広いスキルを習得できます。 勤怠管理や給与計算の精度向上を図り、組織全体の運営をサポートできます。 2、福利厚生制度の新設・改定に携わる 社員の働きやすい環境を整えるための制度設計や改善に直接関与できます。 組織の成長とともに、労務環境の向上に貢献できます。 3、キャリアアップの機会 労務担当からマネージャー職への昇進が可能です。 労務スタッフとしての提案や改善策を実現し、組織全体のパフォーマンス向上に寄与できます。 4、成長市場での経験 男性向け美容業界という成長市場での労務経験を積むことができます。 業界のリーディングカンパニーとしての地位を確立しつつ、さらに成長を目指す企業の一員として働けます。 5、労務環境の改革 医療法人ならではの、医師から看護師、カウンセラーなど、多種多様な職種の労務改善に関わることが出来、スキルアップに繋がります。 【仕事の魅力】 <魅力①> 成長著しい美容医療業界、特に男性向け美容市場は今後まだまだ市場規模が大きくなる中での就業経験が積める。 労務部門の改善や組織作りに携わることができる。 福利厚生制度の新設や就業規則の改訂など、職場と社員全体の環境整備に関わる業務に携わることが出来る。 例えば、女性の働きやすさに寄り添った施策を打つことができる! 実際に行った施策では、育休産休から復職された方への時短勤務の導入です。 どんな環境の社員でも働きやすいように、労務の視点から改善、改革を提案し、みんなで変えていこうとするチームです! <魅力②> チームでの就業が可能! 一般的な事業会社では、個人で業務を遂行することも多く、優秀な社員への業務負荷の増大や情報のブラックボックス化が起こる現場も多いですが、 当社はチーム全員で仕事をしているので、確認作業は全員で行い、情報の統制や認識の統一化ができており、入社いただいた方からの評判も良く、売りの一つです! 社員個人への業務、情報が集中することがありません! <魅力③> ワークライフバランス ◆簡単に有給取得が可能! メンバーは月一以上程度は有給消化実績があり、主任にチャット一本で取得可能です! ◆残業アベレージ月15時間程度◎◎ (残業は年々減少傾向にあり、今後も減っていく予定です) 理由としてはチームで仕事をしているので、単純にメンバーが増員するとチームの負担が減るからです。 今後も増員を予定しております。 内訳として、繁忙期は10日前後(月末月初)ありますが、閑散期は定時上がりとなります。 残業平均も月に15h程度となりますので、繁忙期であっても1時間程度の残業が発生する可能性がある。程度となります。 【入社後のサポート】 基本的にOJTでサポートしつつ、チームで動くことが多いので、先輩、同僚のサポートを得ながら、スキルの進捗具合を見ながら仕事を巻き取っていくフローとなります。 チーム作業なので、個人に業務負荷が高くなることはありません。 3か月間から半年は1on1MTGを実施。 【具体的なキャリアパス】 ◆労務担当から主任への昇進 ◆就業規則の改定やシステム導入のプロジェクトリーダー ◆人事部門全体の統括役 【短期ミッション】 ◆勤怠管理や給与計算、社会保険手続き、入退社手続きなどの基本業務を習得し、円滑に遂行する。 【中期ミッション】 ◆福利厚生制度の新設・改定や就業規則の改訂に携わり、労務環境の改善に貢献する。 ◆システム変更を含む業務フローの改善をして、経営基盤の安定化を図る。 【組織体制】 ◆人員構成 グループ全体で女性7名(20~40代)で構成。 ◆役割分担 基本的には担当法人ごとのチームで回しております。 【チームのミッション】 ◆社員が快適に働ける環境を整え、クリニックの円滑な運営をサポートする。 【チームのビジョン】 ◆美容医療業界のリーディングカンパニーとして、最適な労務環境を提供し、企業の持続的な成長に貢献する。 【企業の魅力】 ◆当社は美容医療業界のリーディングカンパニーとして「ゴリラクリニック」「リゼクリニック」、「メンズリゼ」等におけるーケティングおよび経営サポートをしています。全国にクリニックを展開しています。男性専用の医療美容は注目の成長産業であり今後も伸長していくことが想定されています。 ◆当社は医療脱毛において男性患者からの信頼を獲得し、設立6年で800%の成長を遂げております。今後は脱毛に限らずスキンケアやAGAなどを含めた男性専門総合美容のシンボルとなることを目指しています。 <今後の展望> ◆美容業界での更なる成長を目指し、脱毛以外の、特に男性美容、医療サービスの展開を進める。 ◆事業(店舗数)の拡大に伴い、本部/管理部門の強化を目指す。 【働き方・働く環境】 急成長を遂げてきた当社は、経験・年齢に関わらず活躍できる自・フラットな組織文化のため、役職、入社時期問わず、自由に意見交換が可能です。 手を挙げれば能動的に動きやすいチームです。 失敗にも建設的な意見やフィードバックが得られるため、新しいことにチャレンジしやすく、成長機会の多い環境です。
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給与
年収350~450万円
勤務地
東京都新宿区
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グローウィン・パートナーズ株式会社

【業務改革コンサルタント】業務改革コンサル業務!経理経験者歓迎!クライアントからの委託だけではなく予実管理プロセス改革や決算早期化など企業様の根幹に携わっているコンサルティング会社

  • エージェントおすすめ求人
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • フレックス制度あり
  • 女性活躍
  • 落ち着いている雰囲気
  • 未経験可
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 急募求人
  • 育休・産休実績あり
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • オンライン面接あり
  • リモートワーク可能

業務プロセスの効率化 ・経理財務の業務改革 ・決算の早期化 ・経理財務BPO/シェアードサービス化 経営情報の可視化 ・予実管理プロセス改革 ・経営情報の多軸分析 ガバナンスの強化 ・経理財務領域の統合支援(PMI) ・内部統制構築支援/J-SOX IT戦略策定 ※ITコンサルタントとチームを組成してIT領域の支援まで携わって頂きます。 ・RFP作成及びベンダー選定支援 ・システム導入プロジェクトにおけるクライアントPMO業務 ・会計システムの導入支援 【仕事の魅力】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━……‥‥ ㈱タナベコンサルティンググループ(東証プライム:9644)と資本業務提携!より成長できる環境が整いました。 グループの全国基盤を活かして “日本一のコンサルティングファーム”を目指し 急成長中! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━……‥‥ ◆上場企業クライアント急増中! 現在クライアント数が急増しており、お客様の成長と成功のために、一緒に働いて頂ける方を募集しております。 ◆多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍! 公認会計士、事業会社、コンサル出身者等によるプロフェッショナルチームが、クライアントの実務に根差したサービスを提供しております。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━……‥‥ 複数領域の情報をシームレスに融合し、適時・適切に分析・報告できる体制を構築することで、経営判断の高速化を実現!企業の成長を支援することが可能です! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━……‥‥ ・世の中のDX推進は加速する一途。次世代の成長戦略策定に向けた、企業からの経営情報分析・管理会計制度の見直し、業務プロセス改革に関するご依頼は後を絶ちません。 ・創業来の強みである「会計ナレッジ」「経営戦略」に、「IT」領域の支援を組み合わせることで、大手コンサル会社とのコンペ案件でも選ばれる実力と実績がございます! ・あるべき論の策定ではなく、企業に根付く運用体制の構築まで支援するため、伴走型で支援することが可能です!
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給与
年収400~800万円
勤務地
東京都千代田区
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株式会社くふうカンパニー

【経理】オンライン家計簿サービス「Zaim」や不動産関連サービスなどくらしをより豊かにする事業を複数展開!多角化経営とM&Aを行い売上高200億円以上を誇る、グロース上場企業

  • 完全週休2日制
  • 上場企業
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • フレックス制度あり
  • 育休・産休実績あり
  • 経験者優遇
  • エージェントおすすめ求人
  • 服装自由
  • リモートワーク可能

【募集背景】 部門強化の増員 【業務内容】 事業会社における経理財務全般の業務をお任せします。 ・預金管理 ・仕訳入力業務 ・債権、債務管理 ・決算に関わる業務全般 ・税金計算及び税効果会計(税理士主導) ・資産管理、資産評価、引当金管理 など 【(将来的に)獲得できるスキル】 ・新事業に関しての会計業務フローの構築 ・全社横断的な会計業務の立案及び実施 ・連結決算 ※志向性により選択が可能 【組織体制】 ・財務経理部長 ・財務経理副部長 ・メンバー:10名ほど 【仕事の魅力】 グループ子会社は、上場企業から設立間もない企業まで、規模、事業内容ともに多岐に渡り日々の業務改善だけでなく、フロー構築等に携わる機会もあるため、幅広い経験を積んでいただけます! 【企業の魅力】 当社は、2018年10月1日のグループ発足から約3年で子会社の新設、M&Aにより、連結子会社が4社から20社以上になりハイスピードで拡大しています。 当社グループは、「くふうで生活を賢く・楽しく」という理念のもと、「メディア+サービス」のビジネスモデルを、結婚、不動産、金融、子ども関連事業をはじめとした生活に関わる各事業領域で展開することで、ユーザーが日々の生活で、より賢く、楽しく意思決定を行えるようサービスの提供を目指しております。 【働き方・働く環境】 ・土日祝休みの完全週休2日&年間休日125日以上
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給与
年収450~700万円
勤務地
東京都港区
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株式会社リーディングマーク

【財務経理】年間休日128日|急成長HR-Tech企業の財務経理リーダー募集 ― IPO準備×経営に近い裁量

  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • リモートワーク可能
  • IPO準備
  • 資金調達10億円以上
  • 育休・産休実績あり
  • 服装自由

【募集背景】 会社の事業や組織の急速な拡大に伴い、コーポレート機能を中心とした強いチームを作るべく、財務経理部に新たなメンバーを募集します。守り・攻め双方から企業価値を向上し、経営を推進して頂く役割を期待します。 【業務内容】 決算業務(売上/費用/固定資産管理等)から請求/支払業務、経営管理(部門別損益分析/予算実績差異分析等)と幅広く様々な業務に携わる事が出来ます。 どの業務からお任せしていくかは、スキル・ご経験、ご志向によって相談・決定していきます。 ■経理 〇決算業務 ・月次/四半期/年次決算(貸借対照表/損益計算書/キャッシュフロー計算書等の作成) ・売上関連業務(請求書発行、売上計上) ・費用関連業務(支払請求書のチェック、費用計上) ・固定資産管理(固定資産登録、人件費の資産化、減価償却費の計算) ・部門別損益分析/予算実績差異分析 ・事業報告/計算書類の作成(会計監査対応等) 〇日次業務 ・入金/支払管理(債権債務の消込等) ・現金/預金口座管理(入手金合わせ) ■財務 ・支払業務(月末の支払請求書対応、税金納付等) ・資金繰り管理(借入金管理、債権の入金サイト管理、資金繰り表の作成等) ・資金調達(投資家/銀行向け資料の作成、外部折衝等) ■税務 ・法人税、消費税等の申告対応(税効果、税理士との折衝等) ・法定調書、償却資産税申告書対応 ・インボイス制度対応 ■その他 ・IPO準備 ・主幹事対応 ・監査法人対応 【仕事の魅力】 ・月次決算の業務を一通りお任せしたいと思いますので、取引を理解頂き自分で帳簿を作り上げ、経営陣へ報告するまで一連の全ての経験を積む事が出来ます。 ・会社規模がどんどん拡大しているフェーズであり、新しい商材やサービス開始に伴い、会計論点がどんどん出てくるため、1から会計処理を考える経験が多く積む事が出来ます。
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給与
年収450~700万円
勤務地
東京都港区
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杉山耕一税理士事務所

【税理士補助】残業少なめ!リモート可能!試験勉強応援!税理士事務所でスキルアップしたい方必見の税理士事務所

  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 未経験可
  • 残業少なめ
  • 急募求人
  • 学歴不問
  • 基本定時退社
  • 第二新卒歓迎
  • エージェントおすすめ求人
  • 資格取得支援制度
  • 女性活躍
  • 育休・産休実績あり
  • 残業代全額支給
  • 資格受験者歓迎

【募集背景】 今後はさらなる、業務拡大のために新しい人材を増員募集いたします! 【業務内容】 税理士補助として、仕訳・入力・月次・年次決算業務、各種申告書作成業務、巡回監査業務等の一般的な税務・会計業務をご担当いただきます。内勤業務をお任せしますが、ご希望があれば巡回も可能です。 ◆法人顧問契約 ◆会社設立支援 ◆マーケティング業務 ◆コンサルティング業務 ◆個人確定申告作成業務 ◆相続税申告書作成業務 ◆資金調達 ◆確定申告支援 ◆相続対策 ほか 【仕事の魅力】 しっかりとしたサポート体制で、未経験の方でも一般的な税務・会計業務を経験しスキルアップを図ることができます。 【企業の魅力】 正社員の方の時間調整にも柔軟に対応しており、税理士試験を受けている方や、大学院に通われているいる方にとっても働きやすい環境です。試験前のお休みも1週間以上推奨しています。 また、残業時間もほとんど無いため、安心して働くことができます。 【働き方・働く環境】 ・社内の風通しがよく、税理士を目指す方には素晴らしい環境が整っています。未経験でも3~4か月を目安にリモート勤務(週1~2日程度)可能!
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給与
年収300~480万円
勤務地
東京都府中市
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斎藤税理士事務所

【税理士補助スタッフ】原則定時退社!資格取得応援!明るく楽しく誠実にがモットーの、企業の「成長」と「安心」をサポートする税理士事務所

  • 女性活躍
  • 第二新卒歓迎
  • 経験者優遇
  • 転勤なし
  • 時短勤務あり
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 急募求人
  • 育休・産休実績あり
  • 学歴不問
  • 基本定時退社
  • エージェントおすすめ求人
  • 落ち着いている雰囲気
  • 面接1回のみ

【募集背景】 ◆クライアント増加に伴う体制強化のための増員募集でございます♪ 【業務内容】 ◆データ入力業務 ◆試算表作成 ◆申告書作成補助 ◆決算書作成補助 【使用会計ソフト】 ◆弥生 ◆魔法陣 【組織体制】 ◆所員:22名 ◆男女比率  └5:5 ◆税理士試験受験生:10名 【仕事の魅力】 ◆成長意欲があれば、個々の経験に合わせて様々な仕事を任せます。そのため、実務経験を積むことができキャリアアップにつながります。 【企業の魅力】 ◆幅広い専門知識と士業ネットワークで安定したサービスを提供しております。 ◆税理士とは経営者のパートナーであると考えており、共に喜び、共に悩み、共に成長する存在であると思っています。当所では経営者とのコミュニケーションを最も大事にしています。 会社関係の付き合いであっても、結局は人と人、心と心のお付き合いになっていくものだと考えており、相談しやすい税理士を目指しています! 【選考フロー】 ◆書類選考→面接1回
給与
年収400~600万円
勤務地
大阪府大阪市東成区
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株式会社ビットキー

【経理】即戦力募集!仲間と共に成長しよう!テクノロジーの力であらゆるものを「つなげる」ためのインフラ創造企業

  • 育休・産休実績あり
  • フレックス制度あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • IPO準備
  • 資金調達10億円以上

【募集背景】 創業から4期目になる弊社は、現在までに90億円超の資金調達を完了し、事業として、組織として、そして、企業として、いずれの文脈においても2021年は「脚下照顧」、足下を固めて、さらなる成長への準備をする時期と捉えています。そのなかでも、コーポレート部門においては、計数管理、コンプライアンス、ガバナンスのレベルをより一層高めていくことが必要となってきています。そのような文脈を踏まえて、次のステージに向かっていくメンバーの募集を行っています。 【業務内容】 標準的な月次経理業務に加えて、新しいビジネスモデルを踏まえて、会計方針の検討、調整を担っていただきます。 ◆商流に応じた適切な会計処理方法の決定 ◆会計処理に必要な情報を取得し仕訳に落とし込むためのフローの設計 ◆月次決算・年次決算(単体・連結)のサポート ◆原価計算 ◆内部統制 ◆会計監査・税務調査への対応経験 【仕事の魅力】 20年、30年変わらず、熱量高く楽しむ コネクトは、社会課題の解決のみならず、わたしたちが熱中して働くためのキーワード。テクノロジーの進化や新しい出会いがあるたびに「また新しいものがつなげられる」と発見する。その刺激的な体験は、わたしたちを熱狂させ、人々の営みをより豊かにしていくチカラをくれる。 【企業の魅力】 テクノロジーの力であらゆるものを 安全で便利で気持ちよく「つなげる」 デジタル化が進むことによって生じるIDやシステムの分断、デジタル化が進んだだけでは解決しきれないリアルとデジタルの分断の問題をテクノロジーの力で解決する。人とモノとサービス、そして、リアルとデジタルの世界をつなげる。これにより、安全で便利で気持ちよい、体験や価値を生み出し続ける。 【働き方・働く環境】 チームとして、個人として、成長できる環境があります。 ・OKR チームの戦略と成果を全社に発表し 士気を高め称賛し合う場 ・称賛の鐘 ナイスプレーを称賛したい時や 喜びを分かち合いたい時に鳴らす鐘 ・39 bit tip 仲間への感謝とValue体現者への 称賛を伝えるしかけ
test
給与
年収600~1,000万円
勤務地
東京都中央区
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税理士法人トップ財務プロジェクト

【税務スタッフ】実務経験者募集!充実の研修制度でスキルアップを目指せます!テレワーク可・有給100%消化推奨の働きやすい税理士法人

  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 急募求人
  • 学歴不問
  • 育休・産休実績あり
  • 女性活躍
  • 経験者優遇
  • 基本定時退社
  • エージェントおすすめ求人
  • リモートワーク可能
  • オンライン面接あり

【募集背景】 関与先増加による増員募集。 【業務内容】 ◆税務財務コンサルティング *顧問先30件程度をご担当いただきます。 担当先の決算申告書の作成はラボチームが中心となるため、事前の決算対策検討会で顧問先との話し合いで決定した事項については「決算カンファレンス」にてラボチームと情報の共有化を図りながら推進します 【使用会計ソフト】 弥生会計・勘定奉行・達人 【組織体制】 所内人数:20名 男性:8名 女性:12名 【仕事の魅力】 基本的に「製販分離」を追求しており、顧問先の担当に対しコンサルティングを行う「フロントチーム」と、決算申告書作成や審理、入力作業を行う「ラボチーム」から構成されています。 正社員の方はご本人の希望やキャリアに応じて、「フロントチーム」か「ラボチーム」のいずれかの配属を決めます。 【企業の魅力】 当法人では低価格で数をこなす「量の拡大」よりも、高付加価値で高額な顧問料をいただく「質の拡大」を重視。 単なる過去志向の帳面屋ではなく、決算対策・資金調達・財務戦略・資産防衛・新事業承継税制の申請・補助金申請など未来志向で顧問先をサポートしています。 従来から会計事務所業界に根付いていた「巡回監査」は一部を除き、当法人では存在せず、オンライン面談が主体となるため、移動時間のムダを省き、労働生産性の高い仕事を通じ、真のワークライフバランスを追求する職場環境です。 オフィスはフリーアドレスを導入しているため、案件ごとにグルーピングしたうえで日々の座席をチェンジし、ペアワークで最短最速で仕事を進めるチームワークを重視しています。 【資格保有者数】 税理士3名 税理士試験科目合格者7名 中小企業診断士1名 社会保険労務士1名 【働き方・働く環境】 ・研修・教育制度について 業務内容の情報共有と知識向上のため、毎朝ミーティングを行う他、月初には「TFP大学」と称して最新の税法の研修やビジネススキル講座などを実施しています。 新しく入社される方には顧問先カルテやマニュアルを配布し、業務の進め方や考え方などを実務を通じて指導します。 ・残業・休暇・税理士試験の勉強について 基本的に20時以降の残業は許可制。繁忙期に土曜出勤した場合は、閑散期の平日に振替休暇を100%取得して頂きます。テレワークはシフト制で毎週1回(火・水・木のいずれか1日)行っております。 有給休暇も100%の消化を推奨しているので、プライベートも充実させることが可能です。 税理士試験の勉強中の方は仕事に支障がなければ、定時退社で専門学校に通うこともできます。
給与
年収350~600万円
勤務地
大阪府大阪市北区
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KPMG税理士法人

【税理士】事業承継・資産税等/中堅企業向け税務サービス 世界148カ国に展開するグローバル税理士法人

  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かせる
  • 上場企業
  • 外資系企業
  • 面接1回のみ
  • 残業少なめ
  • 女性活躍
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 残業代全額支給
  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • 資格受験者歓迎
  • 転勤なし
  • 選考はオンライン完結
  • オンライン面接あり
  • 相続業務イチオシ求人

オーナー系企業の諸問題を解決し、実施プロセスまで税務アドバイスを提供します。年間を通じ、企業の税務申告書作成も支援します。 ◆オーナー系企業に対する事業承継対策、個人富裕層に対する相続税対策に関する税務アドバイス業務 ◆株式公開時における資本関係の整理などに伴う税務アドバイス業務 ◆税法基準による株式評価業務 ◆相続税・贈与税、譲渡所得税申告業務 ◆月次決算、四半期決算の支援 ◆各種税務申告書の作成や税務調査立会、税務意見書の作成等
test
給与
年収400~600万円
勤務地
東京都港区
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株式会社SHIFT

【経理】リモートワーク制度あり!経理スペシャリストとして会社の中核を担う!急成⻑を遂げるソフトウェアの品質保証・テストの専門企業

  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー
  • 育休・産休実績あり
  • エージェントおすすめ求人
  • リモートワーク可能
  • 残業少なめ
  • 上場企業

【募集背景】 当募集ポジションは、ディスクロージャーグループで経営層と税務論点での担当スペシャリストとして、M&A/PMIや、特別案件に対し、専門知識で対応いただきます。 2022年3月に、経理グループから独立して、ディスクロージャーグループが誕生しました。 現在、グループには3名が所属(内2名は会計士)。 その体制のさらなる拡充を図るため、新たに経理スペシャリストを募集します。 会社法の知識・労務の給与計算の知見・内部統制の構築知見などを活かし、 フラットなチーム体制で、スピード感ある幅広い業務にチャレンジしていただくことが可能です。 【業務内容】 ◆経営層からのタスク管理=会計処理の検討M&A/PMI関連業務 ◆監査法⼈/税理士対応  ◆連結締め/開示業務(四半期報告書、計算書類、有価証券報告書の作成など) ◆経営判断に資する数字の整理、可視化 【部内構成】 管理本部 経営管理部 ディスクロージャーグループ ■メンバー構成 3名(うち2名は会計士) ※2022年3月に経理グループから独立しました。経理グループ6名とも連携して仕事は進めていきます 【仕事の魅力】 会社法の知識・労務の給与計算の知見・内部統制の構築知見などを活かし、スピード感ある幅広い業務にチャレンジしていただくことが可能です。 【企業の魅力】 株式会社SHIFTは、ソフトウェアの品質保証・テストの専門企業で、業界では稀有なビジネスであるものの、市場からのニーズは強く、毎年約150%の売上高成長率を継続してきました。 当社は、年々従業員数も増加し、事業や組織が拡大しているだけでなく、グループ会社においてもさまざまなフェーズの会社が参画しており、今後もさらに増えていく予定でおります。 【働き方】 ◆基本リモート体制 メンバー内のローテーションにより月数日程度出社しています。 ◆残業時間10時間程度
test
給与
年収800~1,200万円
勤務地
東京都港区
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株式会社SHIFT

【経理】リモートワーク可!残業時間10時間程度!連結決算・開示業務の経験を積むことができる!急成⻑を遂げるソフトウェアの品質保証・テストの専門企業

  • 育休・産休実績あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー
  • 残業少なめ
  • エージェントおすすめ求人
  • リモートワーク可能
  • 経験者優遇
  • 上場企業

【業務内容】 ◆連結決算業務(月次、四半期、年度) ◆開示業務(四半期報告書、計算書類、有価証券報告書の作成など) ◆単体経理業務 【組織体制】 3名(うち2名は会計士) ※2022年3月に経理グループから独立しました。経理グループ6名とも連携して仕事は進めていきます 【仕事の魅力】 今後、経理およびディスクロージャーグループは、20名体制に拡⼤していく予定です。 (現時点経理・ディスクロージャーグループ合わせて9名) ⼊社後のパフォーマンス次第で、マネジメント業務にチャレンジしていただくことも可能です。 スピード感のある成⻑と、急成⻑を遂げる会社の基盤や仕組みを創るという経験もできます。 【企業の魅力】 当社は、ソフトウェアの品質保証・テストの専門企業で、業界では稀有なビジネスであるものの、市場からのニーズは強く、年約150%の売上高成長を継続してきました。 【働き方】 ◆基本リモート体制 メンバー内のローテーションにより月数日程度出社しています。 ◆残業時間10時間程度
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給与
年収500~700万円
勤務地
東京都港区
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かがやき社会保険労務士法人

【労務スタッフ】社労士事務所の経験1年以上の方求む!実務経験必須!200名のグループ社会保険労務士法人

  • 完全週休2日制
  • 育休・産休実績あり
  • 第二新卒歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 急募求人
  • 女性活躍
  • フレックス制度あり
  • 転勤なし
  • 残業少なめ
  • 服装自由
  • リモートワーク可能
  • 経験者優遇
  • 退職金制度あり

【募集背景】 ■組織強化の為、募集いたします! 【業務内容】 かがやきグループ内クライアントの労務業務をお任せします。 ■労働保険、社会保険諸法令に基づく手続き書類作成 ■給与、賞与計算 ■電話相談対応、接客 ■書類ファイリング・整理・発送作業 【使用会計ソフト】 ■オフィスステーション・MFクラウド給与・KiteRa 【組織体制】 ■安城オフィスのグループスタッフ数は約40名、社労士業務は9名です。 ・男女比率 2:8 ・平均年齢45~50歳 【仕事の魅力】 ■ペーパーレス化に向けて、クラウドシステムを導入 ■RPAの活用を導入し、創造的なご提案と業務効率化を推進しています。 ■クライアント:中小企業多め(10~200名規模) 【企業の魅力】 ◆かがやきグループについて 1997年の創業以来「中小企業の応援団になる」という変わらぬ想いを持ち続けている会計事務所系グループです。 グループ合計約3,200先以上のお客様の顧問・コンサルティングに携わり、税理士法人・社会保険労務士法人・司法書士法人の士業法人とのネットワークを活用し、お客様のあらゆる悩みにワンストップで対応でするサービス体制を構築しております。 社員が働きやすい環境の為にITの積極的な活用・フレックス制度・テレワークの活用・フリーアドレス・オフィスカジュアル等を導入し、業務の生産性を高めています。 色々な経験を積める環境があり、チャレンジしたい気持ちがあれば特定の領域の専門性を高めることも、領域を広げることも可能です。 【働き方・働く環境】 ■勤務時間 フレックス制度 ※ コアタイム/10:00~16:00  ※ 1日の標準労働時間: 8時間 ※ テレワーク(在宅勤務)可 ■平均残業時間:10時間以内 、繁忙期20~30時間 ■在宅ワーク 週1~2可 ■子育て中ママ4名 ■繁忙期は土曜出勤の可能性あるが振休取得
給与
年収328~551万円
勤務地
愛知県安城市三河安城本町
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号9848)

【社会保険労務士】社労士資格保持者募集!大企業を中心とした5000社以上とお取引実績ありの社労士事務所

  • 学歴不問
  • 育休・産休実績あり

【業務内容】 ・労務管理業務 ・社会保険手続き ・労務相談 ・労務コンサルティング 【組織構成】 所内人数:98名 【企業の魅力】 従業員が数万人から数人規模の企業様まで、業種・業態・規模に関係なく幅広くお付き合いをさせていただいております。そのため、イレギュラーも含めて様々な手続きを経験できる機会が多くあります。また自分が直接行っていないことでもSATOグループの誰かが行ったこと・経験したことを情報共有できる点が魅力です。 【教育体制】 今まで多くの未経験者を採用しており、一人前の社会保険労務士を育成してきた実績がございます。社労士を目指されている方、より専門性を高めたい方などについても多くの案件を提案可能です。
給与
年収300~600万円
勤務地
愛知県名古屋市
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号9845)

【社会保険労務士】実務経験者優遇!大企業を中心とした5000社以上とお取引実績ありの社労士事務所

  • 学歴不問
  • 育休・産休実績あり
  • 経験者優遇

【業務内容】 ・労務管理業務 ・社会保険手続き ・労務相談 ・労務コンサルティング 【組織構成】 所内人数:98名 【企業の魅力】 従業員が数万人から数人規模の企業様まで、業種・業態・規模に関係なく幅広くお付き合いをさせていただいております。そのため、イレギュラーも含めて様々な手続きを経験できる機会が多くあります。また自分が直接行っていないことでもSATOグループの誰かが行ったこと・経験したことを情報共有できる点が魅力です。 【教育体制】 今まで多くの未経験者を採用しており、一人前の社会保険労務士を育成してきた実績がございます。社労士を目指されている方、より専門性を高めたい方などについても多くの案件を提案可能です。
給与
年収300~600万円
勤務地
愛知県名古屋市
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社会保険労務士法人とうかい

【社労士・労務スタッフ】社会保険労務士を受験中、勉強中の方、積極採用中!資格取得応援の社労士法人

  • 経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可能
  • エージェントおすすめ求人
  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • オンライン面接あり
  • 未経験可

【業務内容】 ・給与計算、年末調整など各種事務作業 ・勤怠管理 ・労務相談 ※そのほかスキルに応じて様々な業務に挑戦できます。 ※あなたの適性に合わせてお任せする内容を決めていきます。 面接内で、是非これまでのキャリアや 今後のビジョンを聞かせてください。 【入社後の流れ】 入社後は研修動画にて 社内システムの説明や業務手順をレクチャー。 OJTもまじえて約3週間は研修が中心です。 その後は、実際にシステムを使用しながら 給与計算などの手続きを少しずつお任せします。 はじめは先輩に教えてもらいながらお客様を担当し、 半年~1年で一人前になれるように業務を引き継いでいきます。 【明確な評価制度】 年2回、上長と面談を実施。 何を頑張れば給料や役職を上げられるのかを 明確に明示しています。 お客様からの反響なども常に数字化。 評価制度が確立しているので 頑張りはしっかり評価される環境です。 【自分で道を選び、進んで行けます】 業務のスペシャリストとして個人のスキルを磨いていくのか マネジメントとして人と管理するポジションになるのか マネージャーへのキャリアアップも選択可能。 上長と相談しながらキャリア形成することができます。 【企業の魅力】 ・資格取得支援制度あり ・社労士資格登録費用は全額会社負担 ・アニバーサリー有給休暇(誕生月に1日有休を取得) ・子育て応援制度(学校行事などでの年次有給休暇取得奨励) ・産休・育休取得実績あり! ・キャリアアップ制度(正社員転換制度) ・健康支援(提携医療機関による個別面談、インフルエンザ予防接種費用補助) ・誕生日月にオススメの本をプレゼントします。 ・平均年齢36歳と若めの事務所です! ・充実の研修体制で社労士の実務レベルをメキメキUPできる!入社後は2週間程度の実務研修を座学で行っていただきます。経験豊富な教育専任の社労士がいるため、質の高い専門知識が得られて実務に不安がある人でも安心して働き始めることができます! ・在宅勤務、リモートワーク導入! 最初の半年の間は毎日出勤ですが慣れてきたら週1日在宅勤務を実施しています。社労士事務所では非常に珍しい制度です。★明瞭な評価体制!何を頑張れば給料が上がるのか、役職を上げられるのかを社員に明示しています。リーダーやマネージャーなどのポジションも豊富にあり、キャリアを積みたい人、給料を上げたい人にはもってこいです。 【働き方・働く環境】 当社ではDX化をいち早くすすめお客様との打ち合わせは、ほぼ100%オンラインで実施。 クラウドツールを導入し全クライアントに対してペーパーレスで給与明細を納品しています。 社員も週1回はリモートワーク。 在宅用に事務所と同じPC等を貸与します。 勉強会や研修も充実しており ・新しい業務にもチャレンジできる方 ・成長意欲がある方 でしたらスキルアップできる環境です。 20代・30代が主役となり 毎日楽しく仕事をしています。 面接では職場環境を見ることができます。 職場環境をあなたの目で確かめてください。 ※繁忙期であっても19時半には完全退社 ※週1日ノー残業デーあり <1日の流れ例> 9:00 チームで朝礼  ▼ 9:20 お客さまからのメールchatの対応 給与計算 (顧問先により15日・20日・末日締め)  ▼ 11:30 休憩  ▼ 12:30 給与計算・お客さま対応  ▼ 17:20 上司に業務報告(残業の場合は残業内容と時間を申請)  ▼ 18:00 終了 子育て中のママでも働きやすい環境です。 現在、社会保険労務士事務所にお勤めで、キャリアアップや待遇を改善したいと考えている方におすすめです。 スキルアップしたい方はぜひご応募ください!
test
給与
年収386~511万円
勤務地
愛知県名古屋市
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グロースリンク社会保険労務士法人

【社会保険労務士】プレイングマネージャー募集!顧客の幸せと継続的に利益を生む出す力を支援する社会保険労務士法人

  • 転勤なし
  • 育休・産休実績あり
  • 女性活躍
  • 服装自由
  • リモートワーク可能
  • オンライン面接あり
  • エージェントおすすめ求人

【募集背景】 業績好調による人員拡大を行なっております。 【業務内容】 ◆給与計算チーム ・給与計算及び付随業務 ・労務関係各種手続き ・労使問題相談 ・電話対応 等 ◆コンサルチーム ・助成金コンサルティング ・助成金の支給申請 ・労務顧問 ・就業規則策定 ・電話対応 等 ※所属は経験・能力・希望などを考慮の上決定致します。 経験に応じて、業務をお任せいたします。 グロースリンクグループでは税務・会計・経営支援はもちろんのこと、会社設立や銀行対策、法人成りや節税対策など、経営者のあらゆるニーズに応えるべく、また、専門性を高めるために、起業家支援、医療支援、相続・事業承継支援、品質管理等の各専門チームに分かれています。 当法人はその中でも頻繁に行われる労働法や労働社会保険関連法の制定や法改正に関する対応、そして複雑で多様化する日常の労務問題の解決を専門としています。労働・社会保険諸法令のスペシャリストとして、また人事・労務の専門コンサルタントとしてお客様を支援しています。 【仕事の魅力】 有資格者が多く、専門性の高さが魅力です。研修体制も充実しており、社会保険労務士としてのキャリアに専門性を求める方にオススメできる職場環境です。 【資格保有者数】 社会保険労務士 2名 社会保険労務士有資格者 3名 【働き方・働く環境】 資格の専門学校や大学院へ通う方は、勤務時間の前倒しを選択することができます。定時まで働いても、授業のスタートに間に合うので、通学と仕事の両立が可能です。
給与
年収500~700万円
勤務地
愛知県名古屋市
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号9743)

【税務会計】本物のプロになりたい方を募集!あなたの夢を実現できる税理士事務所

  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • 急募求人
  • 学歴不問
  • エージェントおすすめ求人
  • 経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • 育休・産休実績あり

【募集背景】  事業拡大に伴う増員募集です。 【業務内容】  税務コンサル、税務相談、法人税申告を中心にお客様の経営をサポートしていただきます。 ただ、難しい税務や処理に困ったときなど、先輩や仲間がお答えしますので安心です。 また、相続専門の担当者や社会保険労務士がおりますので、この分野についても心配はいりません。 またIT分野に関心が高かったりスキルをお持ちの方であれば、クラウド会計等のお客様先導入支援へ携わっていただくなど、あなたのスキルや知識を生かした活躍の場もご用意したいと考えています。 【使用会計ソフト】  MJS・TKC・MF
給与
年収450~800万円
勤務地
東京都渋谷区千駄ケ谷
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転職相談