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[職種]経理、財務、法務、CFO、総務、その他、人事、労務、知財

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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号21780)

【労務】給与社保リーダー募集!東京23区を中心に、オフィスビルの清掃・設備点検や、投資型分譲マンションに注力したマンション管理業務を展開!国内外問わず事業を展開している企業

  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • 管理職・マネージャー
  • 資格取得支援制度
  • エージェントおすすめ求人
  • 女性活躍
  • 育休・産休実績あり
  • 経験者優遇

【募集背景】 今後の事業拡大に伴う、人員強化のための募集 【業務内容】 ■シノケングループ全体の人事労務業務 ◆給与/社保のチェック※人事給与システムOBIC7を使用 ◆年末調整 ◆労災、産休育休などの休暇、休業申請手続き ◆入退社処理 ◆各種手続き、届出、申請 ◆勤怠、労務管理業務 ◆従業員の健康管理業務(健康診断の実施等) ◆その他 付随する業務 ※まずは給与計算、労務回りの業務をお任せし、ゆくゆくはご活躍の範囲を広げていただきたいと考えております。 ※総務業務の一環として、社内イベント・式典などの企画・運営、  災害時対応、社内調整業務などもご担当いただきます。 (雇入れ直後)上記記載内容 (変更の範囲)会社の定める業務 【組織体制】 ■総務部/東京オフィス ・男性:4名(マネージャー1名、課長1名、社員2名) ・女性:5名(主任3名、社員2名) 【仕事の魅力】 単純に日々の業務をこなすだけではなく、新しいことや課題への積極的なチャレンジを通して成長を実現していただきたいと考えています。今回募集する労務担当のポジションでは、規定改定や給与計算、関連会社からの労務相談への対応等を行って頂きます。さらにご希望により、人事制度改定に関わって頂くことも可能です。 【企業の魅力】 ・当グループは2020年に創業30周年を迎え、この節目に、新たな時代に向け「世界中のあらゆる世代のライフサポートカンパニー」というビジョンと、「REaaS で人々や社会の課題を解決する」というミッションを掲げました。このビジョン・ミッションを推進することで、当社グループは、社会的企業として時代とともに変化し、進化し、成長し続けていきます。「超長寿社会」の到来を見据え、創業より構築してきた、お客様の生涯を通して寄り添う当社グループ独自の「ライフサポートシステム」を、今後は国内だけでなく、世界中の人々へ、国境を超え、世代を超えてお届けしていきたいと考えております。
給与
年収500~600万円
勤務地
東京都港区
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株式会社 レアジョブ

【経理/公認会計士】フレックス制度あり!オンライン英会話サービスで業界トップクラスを誇り、世界中の人々が国境や言語の壁を越えて活躍できる社会を目指すスタンダード上場企業


    【募集背景】 M&Aや事業急成長に伴う増員 【業務内容】 レアジョブグループ各社に関わる経理業務全般 ◆月次決算、四半期決算、年次決算対応 ◆有価証券報告書、四半期報告書、通期決算短信、四半期決算短信などの作成実務 ◆会社法計算書類等(計算書類、事業報告、附属明細書)の作成実務 ◆監査法人、税理士法人対応 ◆経理チームの業務全体設計の見直し、仕組み化による担当者の力量や経験に依存しない業務標準化を共に考え、実行 ◆難易度の高いスポット業務(論点対応、PMI対応、新規取引対応等)が発生した際には、課題解決を主導する 【組織体制】 約3年間のM&Aや組織再編、新規事業開発の推進により、事業は急成長を遂げました。 他方で成長を支えてきた経理機能については、組織運営上のクリティカルな問題には発展していないものの、未来に向けた仕組みづくりや仕込みを十分に実行できてない状態で、走り続けてきた状況でした。 まずは約1年かけて増員を重ね、4名のフルタイムと3名のアシスタントによる、安定した体制を構築しました。現在、フルタイムの4名については、日常業務から決算開示業務までそれぞれ分担し業務をこなす傍ら、問題の根本解決や仕組み化が先送りになっている課題への整備等、業務安定化に向けた取り組みを行っており、業務標準化と個々のメンバーの会計スキル向上の両輪でチームアップを図っています。 ご入社いただく方には、半年から1年をめどに、現任者からの引継ぎを受け、チームのマネジメントをお任せしつつ、新たな会社としてのチャレンジに盤石な体制で貢献できるチームの在り方を検討しながら、その実現を期待しています。※現任者は財務方面にチャレンジする予定です。 【現時点で目指しているチーム像】 ◆決算開示業務における作者とレビュー者の棲み分けを行い、安定的かつ迅速に対外的・対内的に質の高い決算情報を提供できる ◆経理チームの業務全体設計の見直し、仕組み化による担当者の力量や経験に依存しない業務標準化を共に考え、実行できる ◆M&Aや新規取引等の事業展開に伴い、スポット業務(会計・税務に関する対応)が発生した場合も、チーム内のナレッジやリソースで十分に検討や対応を行い、経営陣や事業サイドに会計・税務の観点から最適解を示せる 【仕事の魅力】 将来的には、経理チームのマネジメントはもちろん、財務や予実管理などの会計領域で幅を広げることも、経営企画やIRなど新たな領域に挑戦することも可能です。 【企業の魅力】 ■私たちについて “Chances for everyone, everywhere” をビジョンに掲げ、グローバルに人々が活躍する基盤を作ることを目指すEdTech(教育×IT)領域のスタンダード上場企業です。 創業以来、16期連続で増収を達成し、M&AやAIを活用した新規事業開発の推進により、売上高は100億円、従業員数は日本国内で約2,000名に成長しました。 現在、国内5社、海外3社とグローバルに事業を展開していますが、今後さらに海外での新規事業にも力を入れ、国や地域、世代を問わず、より幅広い人々の学びを支援していくことを目指しています。 【事業領域】 ◆リスキリング関連事業 急速に変化する社会に対応するための効率的なスキル習得のソリューションとして、オンライン英会話事業、法人向け人材育成コンサルティング事業、スキルのAIアセスメント事業、資格取得支援事業等を、大人向けに展開しています。 ◆子ども子育て支援事業 小中高校への英語講師派遣事業による自治体とのコネクションを強みに、レアジョブグループの培った”テクノロジーによる成果の出る英語学習”を子ども教育市場に提供し、将来グローバルに活躍できる人材を育成することを目指しています。 【働き方・働く環境】 ■フレックス制度あり ■月平均残業時間30-40時間程度 ※残業時間以内
    給与
    年収757~979万円
    勤務地
    東京都渋谷区
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    株式会社スタイリングライフ・ホールディングス

    【法務】契約法務をメインとし、M&Aなども担当/「PLAZA」を展開するTBSのライフスタイル領域を担うグループ企業

    • 育休・産休実績あり
    • 退職金制度あり
    • 経験者優遇
    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • フレックス制度あり
    • 有給消化推奨
    • 残業少なめ
    • 女性活躍
    • エージェントおすすめ求人
    • 第二新卒歓迎
    • 残業代全額支給
    • 落ち着いている雰囲気

    【募集背景】 組織体制強化のため、法務メンバーを増員募集することになりました。 まずは、BCL カンパニーの化粧品事業の法務をメインで担当いただき、プラザなど他カンパニーやグループ全体のM&A案件や海外ビジネス案件も担当いただきます。 ※英語力は必須ではありませんが、出来る方は歓迎です。 新しい変化や挑戦を楽しいと思える方、裁量高く業務を担当したい方のご応募をお待ちしております。 【配属先】 スタイリングライフ・ホールディングス シェアドサービス本部・法務コンプライアンス部・法務課(4名) 部長-課長(部長兼務)-係長-メンバー★募集ポジション-派遣 【業務内容】 ◆契約書の作成、審査、管理等の契約法務業務 ◆商標に関する調査・登録等の知財法務業務 ◆株主総会、取締役会および重要会議体の運営・準備等の機関法務業務 ◆コンプライアンス関連業務 ◆法令変更等への対応 ◆社内規程・ガイドラインの整備に関する相談 ◆各部門からの法務相談対応 ◆弁護士等外部専門家への相談・調整対応 ◆訴訟、係争またはトラブル発生時の対応 ◆M&A ◆海外ビジネス案件 など
    test
    給与
    年収690~810万円
    勤務地
    東京都新宿区
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    株式会社One Vision

    【経理】残業ほぼ無し◎/完全週休二日制(土日)◎/総合的な福祉サービス事業を通じて、子どもから高齢者まで幅広い世代へ福祉の観点から様々なサポートを展開する企業

    • 育休・産休実績あり
    • 退職金制度あり
    • 学歴不問
    • 第二新卒歓迎
    • 資格受験者歓迎
    • 完全週休2日制
    • 残業少なめ
    • 女性活躍
    • 基本定時退社
    • 落ち着いている雰囲気
    • エージェントおすすめ求人

    【募集背景】 経理組織強化を目的とした、増員の募集です。 【業務内容】 ご経験に応じて、以下の業務をお任せいたします。 ◆日次業務 現金/預金管理 経費の仕訳や精算 各事業所との連携 伝票入力(使用ソフト:弥生会計) ◆月次業務 請求書の作成/発行 売上・売掛金管理 経費の仕訳や精算 伝票入力 管理会計における各事業所損益計算書の作成 ◆年次業務 決算業務(決算整理仕訳) 決算書の作成(税務申告を除く) 【仕事の魅力】 ◎日次業務を中心に、月次決算などの経験を早期に積むことが可能です。 【企業の魅力】 株式会社OneVisionは「介護事業」と「障がい福祉事業」の大きく分けて2つの事業を大阪エリアに展開しています。 介護事業では、介護が必要な高齢者に向けたさまざまな事業に取り組み、24時間365日、介護有資格者が常駐し医療機関とも連携するなど、緊急時でも安心できる介護・医療サービスを提供しています。 障がい福祉事業では、未就学児から高校生までの特性のある子どもを対象に、認知の発達や心理面に焦点を当て、子どもたちが将来自立して社会で暮らしていくための、対人関係の力や基礎学力をつけていく学習支援を行っています。 【働き方・働く環境】 ◎完全週休二日制(土日)、残業ほぼ無し、北浜駅徒歩1分の好アクセスなど、非常に働きやすい環境が整っています。
    test
    給与
    年収360~360万円
    勤務地
    大阪府大阪市中央区
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    株式会社メルディア

    【財務】未経験歓迎/連結売上1400億円を超える!年間1000以上の分譲戸建て住宅を供給し、自社内で設計・施工まで完結する!プライム上場グループ企業

    • 完全週休2日制
    • 服装自由
    • オンライン面接あり
    • 落ち着いている雰囲気
    • 資格取得支援制度
    • 未経験可
    • 資格受験者歓迎
    • 語学力を活かせる
    • 女性活躍
    • エージェントおすすめ求人

    【募集背景】 会社規模拡大を見据え、財務機能を強化するため。 当社は数年後に現在の売上高を2倍に成長させたいという目標があります。会社の成長を支え、将来財務課の中心メンバーとしてご活躍頂ける方を採用したいため。 【業務内容】 ■日々の入出金の管理 ■資金繰り管理 ■金融機関からの資金調達業務 ■経費支払 ■不動産売買関係業務 ■業務改善 スキルに合った業務を担当して頂きますが、金融機関からの資金調達なども担当していただきたいと考えています。ご経験がなくても、チャレンジしたい気持ちが強ければチームメンバーと共にぜひチャレンジしてください。 【組織体制】 財務課:8名 ・課長1名 ・主任1名 ・メンバー6名(派遣含む) 【仕事の魅力】 ・売上高1,000億円企業の資金管理をメンバーと共に行っていただきます。金融機関からの資金調達は、1件あたり数千万円から十億円超になることもあります。案件ごとに金融機関担当者と交渉し、資金調達を行っていますので、適性やご経験によって会社の金庫番としてご活躍いただけます。 ・財務業務だけでなく、希望やキャリアアップのため、経理課にて経理業務にチャレンジいただくことも可能です。 【企業の魅力】 戸建分譲住宅の供給となり、首都圏・中京圏・関西圏を中心に年間千棟を超える住宅を供給しています。 また供給する住宅についてもすべて自社で設計、施工を行っており、それぞれにこだわりのあるコンセプトをもって供給しています。 【働き方・働く環境】 ■平均残業時間30時間~40時間の間 ■時差出勤可能
    給与
    年収400~600万円
    勤務地
    東京都新宿区
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    社名非公開(ログインすると閲覧できます)

    【経理課長候補】7.5時間勤務!"理想の空間実現"に最適な高級照明を5つ星ホテルや有名商業施設などに向けて多数提供する照明環境事業

    • 育休・産休実績あり
    • 退職金制度あり
    • 家賃補助あり
    • 経験者優遇
    • 資格取得支援制度
    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • リモートワーク可能
    • 残業少なめ
    • 基本定時退社
    • 面接1回のみ
    • 代表面談
    • 落ち着いている雰囲気
    • 管理職・マネージャー
    • 急募求人

    【募集背景】 事業拡大による増員募集 【業務内容】 ◆単体決算業務(月次、四半期、年度決算の管理) ◆債権債務、有価証券、固定資産管理 ◆予算策定及び予算管理 ◆開示資料作成(会計法計算書類、有価証券報告書、四半期報告書) ◆会計監査、税務調査対応 ◆資金管理(出納業務、支払業務、手形・小切手管理) 経理財務部の管理職として各メンバーのマネジメントを業務面、コミュニケーション面から実施し、部署全体で成果が出る組織作りを期待しています。 【組織体制】 本部長(60代前半)/経理部長(※今回の募集ポジション) その下に3つの経理チームがあります。 (財務・月次・債権管理)年齢層としては20代~50代まで幅広く、男性4名・女性9名の組織構成です。 【企業の魅力】 ◆1973年8月に設立したモデュレックスは、2023年で設立50周年を迎えることとなりました。 プロフェッショナルライティングをバックボーンに、デザイン/サイエンス/テクノロジーの統合による唯一無二の価値創造を行っています。また、事業活動、学術活動、芸術活動を通じて社会貢献活動を実施しています。 ◆表参道や銀座などの店舗照明や大手百貨店に留まらず、一流ホテルや美術館などを手がけ、建築照明のプロフェッショナルおよび、インテリアデザイナーの方々から高い評価を受けております。業績好調ですが、売上高は非公開です。 【働き方・働く環境】 ・残業がほとんどなく働きやすい環境です。
    給与
    年収600~750万円
    勤務地
    東京都渋谷区
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    株式会社Archi Village

    【経理担当】フルリモート&フレックス/建材業界のDXを推進する成長スタートアップ企業

    • 完全週休2日制
    • フレックス制度あり
    • IPO準備
    • 年間休日120日以上
    • エージェントおすすめ求人
    • フルリモート可能
    • リモートワーク可能

    【募集背景】 規模拡大に伴い、人員体制の強化を図るための募集となります。 今回は、Archi Villageの子会社専属の経理担当者を採用します。 【業務内容】 ◆月次/年次決算(子会社 支店多数あり) ◆本支店会計関連 ◆債権・債務管理 ◆税務業務 ◆固定資産 ◆原価計算の管理 などの経理まわりの業務に関わっていただきます。 【利用ツール】 slack 、Google Workspace マネーフォワード 、バクラク ジョブカン 【企業について】 2022年2月に立ち上げた株式会社Archi Villageでは、「建材サーチ」という建材業界のデジタル化を推進する総合プラットフォームをリリースし、 リリースから半年で1億円以上の契約を獲得し、YKK APや三協立山・三協アルミ、四国化成、LIXILなど日本を代表する建材メーカーが参画しております。 急激に事業を拡大させています。 2023年には、案件情報や顧客情報の一元管理SaaS「アーキLink」をリリースしました。 今後さらにサービスを拡大させ、最終的には全ての建材商品を調達できるAmazonのようなECの構築を目指し、 商品設定や見積、発注・支払いなど、ざまざまな業務を一気通貫で行えるサービスを作っていく予定です。 <関わるプロダクト> 「アーキLink」 工務店・外構業社向けに、“業界唯一の営業総合ツール“として、売上の拡大、販管費の削減を実現可能なSaaSプロダクトです。 「建材サーチ」 YKKAP様、LIXIL様などのエンタープライズ企業様の売上拡大、経費削減のためのツールになります。 【働き方・働く環境】 原則フルリモート ※勉強会や証憑整理などで月に1回程度出社をお願いする場合もございます フレックスタイム制(コアタイム:10時〜15時)
    給与
    年収530~650万円
    勤務地
    東京都港区
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    株式会社BLUEPRINT

    【経理スタッフ】フレックスタイム制度あり!幅広い業務を担う!SaaS特化の新規事業の創出及び、株式売却を行う超成長中スタートアップファクトリー

    • 完全週休2日制
    • ベンチャー企業
    • 年間休日120日以上
    • 学歴不問
    • 服装自由
    • IPO準備
    • エージェントおすすめ求人
    • フレックス制度あり

    【業務内容】 ◆月次/年次決算 ◆債権・債務管理 ◆税務業務 ◆固定資産 ◆原価計算の管理 ◆子会社の経理業務サポート などの経理まわりの業務に関わっていただきます。 【使用会計ソフト】 ◆コミュニケーション:slack ◆ワークスペース:Google Workspace ◆会計ソフト:マネーフォワード ◆経費精算:マネーフォワード ◆勤怠:ジョブカン 【仕事の魅力】 立ち上げ期の会社でコーポレートに関われるチャンスは滅多にありませんので、貴重な経験を積むことができます! 【企業の魅力】 私たちはスタートアップファクトリー(スタートアップの工場)と呼ばれる、「起業」の再現性を高め、急成長するスタートアップをまるで工場かのように大量生産していく事業を運営している会社です。「ものづくり」における手法を「事業づくり」に転用することで、社会インフラを形にします。 【働き方・働く環境】 〇フレックス制度あり 〇コアタイム(10-15時) 〇リモート
    test
    給与
    年収532~650万円
    勤務地
    東京都港区
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    【経理】★☆本町駅徒歩5分の好アクセス☆★/年間休日120日◎/残業月10h程度◎/国内外のゲームのローカライズ事業等を展開、急成長を続ける世界市場で流通を支える業界注目の企業

    • 学歴不問
    • 経験者優遇
    • 資格受験者歓迎
    • 完全週休2日制
    • 転勤なし
    • 年間休日120日以上
    • 残業少なめ
    • 女性活躍
    • 服装自由
    • 語学力を活かせる
    • 基本定時退社
    • オンライン面接あり
    • ベンチャー企業
    • 落ち着いている雰囲気
    • エージェントおすすめ求人

    【業務内容】 ■入社後すぐにお任せしたい業務 <日次業務> ◆小口現金管理・出納管理 ◆伝票整理・振替伝票発行 ◆請求書発行 ◆売掛・買掛金管理 ◆仕訳 <月次業務> ◆月次決算※補助含む (試算表作成・修正仕訳) ■将来的にお任せしたい業務 <年次業務> ◆年次決算 (試算表作成・決算整理・修正仕訳・CF計算書) 【組織体制】 部長1名、メンバー5名 20~40代のメンバーが活躍しています。 【仕事の魅力】 ◎事業の拡大や新規事業の展開等に伴い、従来のルーティン業務に限られない非定型業務に携わることが可能です。 【企業の魅力】  2008年設立、ゲームのローカライズ(※1)やインディーゲームのパブリッシングプラットフォーム事業(※2)を展開しています。  ゲームの市場規模は全世界で約5兆4000億円に昇りますが、日本国内に限定した市場規模は10%の6300億円です。横ばいの国内市場に対して、中国などの東アジア市場は伸びていることから、ゲーム企業の海外進出に対する機運が高まっており、ローカライズの需要は高まっています。  また、YouTubeをはじめとするサービスの台頭を追い風にインディーゲームの市場も拡大を続けており、同社の新たな事業の柱として成長を続けています。 ※1 ゲームを他国でプレイできるように、その国の言語や文化、習慣などを考慮しながら適切な翻訳にしたり、状況に応じて画像を差し替えたりする作業。 ※2 個人などが開発したゲームを主要ハード向けに移植・販売するオンラインサイトを運営。 【働き方・働く環境】 ◎本町駅徒歩5分/完全週休2日/年間休日120日/残業月10h程度
    給与
    年収396~504万円
    勤務地
    大阪府大阪市
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    テレニシ株式会社

    【経理】★☆ソフトバンクG100%出資子会社☆★フレックス勤務◎/残業少なめ◎/4年連続増益◎/物流業界向け自社SaaS製品、法人・個人向け通信サービスなど、情報・効率化社会を支える様々なサービスを展開する企業

    • 育休・産休実績あり
    • 資格取得支援制度
    • 残業代全額支給
    • 学歴不問
    • 経験者優遇
    • 資格受験者歓迎
    • 残業少なめ
    • 女性活躍
    • 服装自由
    • リモートワーク可能
    • フレックス制度あり
    • 研修充実
    • 有給消化推奨
    • 落ち着いている雰囲気
    • 管理職・マネージャー
    • エージェントおすすめ求人

    【募集背景】 経理体制強化を目的とした増員の募集です。 【業務内容】 ご経験に応じて以下の業務をご担当頂きます。 ◆決算業務(月次/四半期/年次) ◆決算開示関連業務 ◆監査対応業務 ◆税務申告業務 ◆税理士対応 ◆会計基準改正/税制改正対応 ◆内部統制 ◆親会社へのレポーティング ◆会計論点の検討/整理 ◆業務改善主導 【組織体制】 財務経理課への配属となります。 8名の組織となっており、部長1名(60代/男性)/メンバー7名(30代メイン)が在籍しています。 10年以上勤められている方など、社歴が長い方も複数名在籍しています。 【仕事の魅力】 ◎スキルアップ ソフトバンクの100%子会社として、上場基準の経理に携わることが可能です。 ◎正当な評価制度 評価制度を導入しているので、頑張りが正当に評価されます。また、人事制度が明確なので、昇進/昇格などキャリアアップも狙うことができます。 【企業の魅力】 ソフトバンクグループの一員として、様々な事業を展開しています。「通信キャリアショップの運営」「法人向け携帯電話サービス」などの通信事業に加え、成長と同時に人手不足が叫ばれる運送業界向けのクラウド点呼システム「IT点呼キーパー」などの自社製品の開発・販売にも注力、従業員数は800名超、4年連続の増益を遂げています。 【働き方・働く環境】 ◎ソフトバンク100%出資子会社として、安定性した環境で働くことができます。 ◎有給休暇使用での大型連休が取得可能、残業は平均10~15h程度、諸々の休暇に加えソフトバンクグループならではの従事スタした福利厚生制度が導入されている点も魅力です。 ◎週1日、リモートワークが可能です。
    給与
    年収530~750万円
    勤務地
    大阪府大阪市中央区
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    社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号21723)

    【財務経理部長候補】フルリモート・フルフレックス導入!自律型協働ロボットや物流施の管理・最適化システムの開発・製造を行う!物流業界の物流業界のDX化を推し進めるIPO準備企業

    • 完全週休2日制
    • ベンチャー企業
    • 管理職・マネージャー
    • 年間休日120日以上
    • フレックス制度あり
    • 急募求人
    • 学歴不問
    • エージェントおすすめ求人
    • リモートワーク可能
    • オンライン面接あり
    • IPO準備
    • 経験者優遇
    • 副業相談可

    【募集背景】 現在GROUND株式会社では、事業拡大、上場へ向け、管理部門を強化する為に、経理財務の責任者として日常の業務を遂行し、企業成長をともに実感し、支えていただける方を募集しています。 管理本部の下には、経理財務以外にも、総務や人事等がありますので、主務としての役割はありつつも、チームや部門の枠にとらわれずに、積極的に手を動かし、幅広く活動頂ける方を求めています。 【業務内容】 ①経理・財務・IR業務:90%~70% ◆日次・月次・四半期・年次処理/各決算処理(基本は入力仕訳確認、一部決算整理仕訳入力あり) ◆原価計算(配賦処理)、PJ会計対応 ◆決算短信(四半期含む)、計算書類、有価証券報告書の作成(開示書類の作成(注記項目含む) ◆監査法人対応(監査法人とのやりとり(四半期・年度末)) ◆税務対応業務(顧問税理士対応・申告書の作成サポート (申告書作成できなくても深い理解があれば) ◆銀行折衝業務(取引銀行(5行程度)とのやり取り及び借入調達の実施と定期報告) ◆資金繰り表の作成(キャッシュ・フロー計算書及び予算と整合した資金繰り表の作成) ◆予実分析業務(作成した財務諸表を基に予算との比較分析の実施(BS,PL,CFの3表連動での分析) ◆IR対応(現状非上場のため、一部株主のみであるが定期的に決算説明資料共有。上場後は、通常のIR対応) ◆内部統制構築(財務報告プロセスの範囲内のみでよいが、3点セットの作成・更新) ②上場関連業務:10%~30% ◆上場準備業務全般サポート(提出書類作成サポート) ◆主幹事証券連携 【仕事の魅力】 現在GROUND株式会社では、事業拡大、上場へ向け、管理部門を強化する為に、経理財務の責任者として日常の業務を遂行し、企業成長をともに実感し、支えていただける方を募集しています。 管理本部の下には、経理財務以外にも、総務や人事等がありますので、主務としての役割はありつつも、チームや部門の枠にとらわれずに、積極的に手を動かし、幅広く活動頂ける方を求めています。 【企業の魅力】 「PEER」等の多様な自律型協働ロボットや物流施設統合管理・最適化システムを開発・製造することで、物流業界の業務効率化やDX化による課題解決に取り組んでいます。具体的に代表的な製品である「PEERシリーズ」は、人力では難しい作業を自動化することで、物流の効率化とコスト削減を実現します。 累計17億円以上の資金調達も完了している、成長中のIPO潤義企業です。 【働き方・働く環境】 ◆フルリモート(週1回程度の出社していただく可能性あり) ◆フルフレックス
    給与
    年収700~1,000万円
    勤務地
    東京都千代田区
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    社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号21721)

    【総務・労務メンバー】通販DXやマーケティングDX事業を主軸とし、800社以上の支援に携わったノウハウを基にコンサルティングや新サービスの開発等事業拡大を続けるスタンダード上場企業

    • 完全週休2日制
    • 上場企業
    • 転勤なし
    • 年間休日120日以上
    • 時短勤務あり
    • 学歴不問
    • 女性活躍
    • 育休・産休実績あり
    • オンライン面接あり
    • エージェントおすすめ求人
    • 落ち着いている雰囲気
    • 経験者優遇

    【募集背景】 組織強化に伴う増員となります。 【業務内容】 幅広い業務をご担当いただきます。(一部業務については子会社もご担当いただきます) ※以下に該当するご経験をお持ちの方を募集いたします。 <総務> ◆持株会事務局の運営、支援 ◆株式事務(従業員持株会、ストックオプション/新株発行等の株式実務) ◆その他株式関連業務(自己株取得・消却、自己株管理、変更登記等) ◆企業型確定拠出年金管理 ◆株主総会準備、運営 ◆社内外行事の企画、運営 ◆福利厚生窓口、導入 ◆Pマーク他 会社資格の対応、更新 ◆ファシリティ管理(備品、事務用品管理、オフィス環境整備など) ◆郵便物、荷物対応 ◆秘書業務 ◆資料作成 <労務> ◆⼊退社管理(⼊退社者の情報⼊⼒、チェック、書類の作成など) ◆勤怠管理(勤怠締め、残業時間管理、有給休暇管理など) ◆給与計算(計算に必要なデータの作成、計算結果のチェックなど) ◆健康管理(健康診断、ストレスチェックなど) ◆産休、育休対応(書類の作成、届け出、給付⾦の申請など) ◆申請書類のチェック(交通費、各種⼿当など) ◆アルバイト雇用管理および契約更新手続き ◆年末調整、住民税年度更新等の年次業務 ◆資料作成 【企業の魅力】 ヘルスケア・ビューティー・食品領域の通販事業者800社以上を対象にマーケティング支援を行ってきた。 その支援の中で培ってきたノウハウを基に、「事業計画から並走するコンサルティング」、「新規顧客開拓」・「既存顧客育成」、「EC及びD2C事業のDX化」、「物流やコールセンターのインフラ構築」、「資金調達補助」等、 通販DXやマーケティングDXの領域において包括的なサポートを行うプライム上場企業です。 他業界からは通販DXやKPI保証におけるニーズが発生しており、それらのサービスを皮切りに、「インフルエンサー施策」、「アドネットワーク・リターゲティング広告」など他マーケティングサービスをクロスセルすることで、 売上拡大を図っています。 今後は通販DX事業の成長に加え、新規事業の育成、異業種へのマーケティングDXの展開の3軸で拡大を続けています。 グループとしては日本にとどまらず、中国、台湾、タイ、ベトナムといったアジア圏を中心にグローバル展開しています。 【働き方・働く環境】 ◎実働8時間・休憩1時間 ◎残業時間は、平均20~30時間  ※時期や案件の状況により変動します  ※決算時期などは稼働時間が多くなる傾向があります
    給与
    年収350~500万円
    勤務地
    東京都渋谷区
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    株式会社SHIFFON

    【人事企画・採用】年間休日125日以上!DIESELなどの大手ブランドと多数ライセンス契約!現在はスタンダード上場企業のグループ会社でこれからIPOに向けて進めている成長中企業

    • 育休・産休実績あり
    • 女性活躍
    • 学歴不問
    • 年間休日120日以上
    • ベンチャー企業
    • 完全週休2日制
    • 服装自由
    • 残業少なめ
    • 急募求人
    • 第二新卒歓迎
    • IPO準備
    • 落ち着いている雰囲気

    【職務内容】 ◆人事企画(人材育成制度、研修制度、組織開発施策、社内サーベイなどの企画/実施) ◆採用活動の推進(戦略立案、母集団形成、求人票作成、面接アレンジ、人材紹介会社とのリレーション構築、入社手続きなど) ◆人事手続(稟議書作成、異動手続き、社内発令など) ◆総務業務(会議体運営、契約書管理) 【チーム組織構成】 30代、40代の女性2名在籍 【企業の魅力】 ・東証スタンダード上場の「株式会社Eストアー」のグループ会社として、多角的なファッション事業を展開をしております。 ・kappa,hummel等のスポーツブラド,1piu1uguale3,NUMBER(N)INE等のファッションブランド,DIESEL,VICTOR&ROLF等のメゾンブランド,多くのキャラクターなどの企画から販売まで幅広く手掛けております。 【働き方・働く環境】 ◆勤務時間 ①9時~18時(うち、休憩1時間) ②9時30分~18時30分(うち、休憩1時間) 上記の①②より、いずれかを選択していただきます。 ◆産休・育休取得実績ありと安定して働きやすい環境 ◆服装自由で社割制度もあり
    給与
    年収500~800万円
    勤務地
    東京都中央区
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    株式会社SHIFFON

    【労務・総務】年間休日125日以上/フレックスタイム制/DIESELなどの大手ブランドと多数ライセンス契約!現在はスタンダード上場企業のグループ会社でこれからIPOに向けて進めている成長中企業

    • 育休・産休実績あり
    • 女性活躍
    • 年間休日120日以上
    • ベンチャー企業
    • 完全週休2日制
    • 服装自由
    • 残業少なめ
    • 急募求人
    • IPO準備
    • 落ち着いている雰囲気
    • フレックス制度あり
    • 経験者優遇

    【職務内容】 〇労務業務 ■勤怠管理 ■給与計算 ■社会保険手続き ■就業規則や社内ルールの整備と運用 〇総務業務 ■福利厚生業務 ■衛生管理業務 ■コンプライアンス遵守 ■契約書管理 ■ファシリティマネジメント業務 ■議体事務局の運営(取締役会) 【チーム組織構成】 30代、40代の女性2名在籍 【企業の魅力】 ・東証スタンダード上場の「株式会社Eストアー」のグループ会社として、多角的なファッション事業を展開をしております。 ・kappa,hummel等のスポーツブラド,1piu1uguale3,NUMBER(N)INE等のファッションブランド,DIESEL,VICTOR&ROLF等のメゾンブランド,多くのキャラクターなどの企画から販売まで幅広く手掛けております。 【働き方・働く環境】 ◆勤務時間 ①9時~18時(うち、休憩1時間) ②9時30分~18時30分(うち、休憩1時間) 上記の①②より、いずれかを選択していただきます。 ◆産休・育休取得実績ありと安定して働きやすい環境 ◆服装自由で社割制度もあり
    給与
    年収400~550万円
    勤務地
    東京都中央区
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    社名非公開(ログインすると閲覧できます)

    【経理】資金調達4.2億円以上!国内GDPの約20%、100兆円産業の製造業界に向けて「生産管理」「基幹システム」などのSaaSサービスを展開!キーエンス出身の代表率いる大阪発IPO準備中企業

    • 資格取得支援制度
    • 育休・産休実績あり
    • 経験者優遇
    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • オンライン面接あり
    • リモートワーク可能
    • ベンチャー企業
    • IPO準備
    • 時短勤務あり
    • 女性活躍
    • 服装自由
    • フレックス制度あり
    • エージェントおすすめ求人

    【募集背景】 IPOに向けた経理財務を強化するための募集です。 【業務内容】 具体的には以下の業務をお任せします。 ◆上場準備に伴う会計処理に関する政策、方針、計画の整理 ◆管理部門の構築、業務フローの立案および改善 ◆月次、四半期、年次決算業務 ◆会計システムでの仕訳起票・計算書類、事業報告書等の作成  ◆監査法人、証券会社、税理士対応 ◆財務状況のデータ分析・予測 ◆経費精算のチェック 【組織体制】 管理部管理グループ:マネージャー1名、メンバー3名 【仕事の魅力】 ・コーポレート部門の現在の課題の特定から仕組化まで、構築の経験を積むことができます。 ・社長直下で管理部全体の高度化を推進することが可能です。 【企業の魅力】 ★☆120兆円産業の製造業をITの力でDX☆★ 製造現場を生産管理SaaSで効率化し日本経済にインパクトを与えます! 当社はキーエンスで製造業界への営業・開発経験を積んできた代表が、製造業界のDXを叶えるために立ち上げました。日本の製造業は変化が急務な一方で、現場は現場最適でアナログな形での管理体制が残されているため、いかに“生産性”を向上させられるかが成長のカギだと考えています。 当社が目を付けたのは『「機能充実×高額」なシステムが国内市場でシェアを占めているにもかかわらず、現場が使いこなせていない現状』です。そこで、現場のフローに最適なシステムを少額からスタートできるSaaSサービスとして展開することに成功しました。 【働き方・働く環境】 組織力を高めるために就業環境も整えています。目標は給与水準を国内No.1にすることです。現在は半期に1度個人業績達成でのベースアップを考えています。またフレックス/テレワーク/時短正社員等柔軟性のある働き方を推奨しており、現在社内にいるうちの多くが育児と両立しながら働いています。 ◎フレックス制(コアタイム10〜16時) ◎リモートワーク(出勤と組み合わせたハイブリット勤務が可能)
    給与
    年収400~600万円
    勤務地
    大阪府大阪市北区
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    エレファンテック株式会社

    【人事部長候補】年間休日125日!世界初の独自技術で銅70%、水資源95%使用料を削減!環境保全と生産の両立を可能に!国内外から製品の需要拡大中!セイコーエプソンなど大手企業と業務提携!IPO準備中の東大発スタートアップ企業

    • フレックス制度あり
    • ベンチャー企業
    • 完全週休2日制
    • 転勤なし
    • 年間休日120日以上
    • 経験者優遇
    • IPO準備
    • 資金調達10億円以上
    • エージェントおすすめ求人
    • 管理職・マネージャー
    • オンライン面接あり
    • リモートワーク可能
    • 育休・産休実績あり
    • 家賃補助あり

    【募集背景】 これまで評価制度や社内研修といった企画面や、採用計画達成に向けた採用戦略・オペレーショナルな部分を人事チーム含めコーポレート本部長が主体となって進めてきました。今後IPO準備が本格化していく中で各個人のリソースも限られてきており、さらなる事業や会社の成長を見据えると、現在の組織体制では事業戦略にリンクした人材・組織戦略といった攻めの人事機能に十分フォーカスできないことがボトルネックとなることが見込まれています。そのような状況下において、人事のプロフェッショナルとして組織を牽引頂ける方を今回募集することになりました。 【業務内容】 コーポレート本部長の下、人事部長(候補)として以下業務をご担当頂きます。各種検討を主導する立場でもありつつ、人事部メンバーをマネジメント頂くプレイングマネジャーとしての役割をお願いすることになります。 ■人事企画業務 ・人事制度の改善検討(SO等の報酬の仕組み等も含む) ・従業員のエンゲージメント向上に向けた施策立案・実行 ■労務管理全般 ・月次の勤怠・給与締めの管理 ・労務対応 ■採用管理 ・採用戦略(採用広報やブランディング含む)の企画立案・推進 ・エージェントなど各採用チャネルマネジメント ■その他、人事領域に係る各種イニシアチブにおけるプロジェクトマネジメント 【企業の魅力】 世界初の技術「ピュアアディティブ(R)法」※で、電子回路基板生産を従来と比較して銅70%、CO 275%、水資源は驚異の95%削減に成功。地球環境の保全との大量生産の両立を可能にしたIPO準備中のスタートアップ企業です。 電子回路基板の生産は量産化段階に入り、国内外から需要拡大中。今後は製造装置の販売も視野に入れています。 三井化学、セイコーエプソン等、大手企業と業務提携しており、累計資金調達額は70億円を超えています。 ※「ピュアアディティブ(R)法」   必要な部分にのみインクジェットで金属を印刷し、さらにめ     っき技術で金属を成長させる方法 【働き方・働く環境】 ■年間休日125日 ■完全週休二日制 ■フレックスタイム制  コアタイム 11:00~15:00  月所定労働時間は1日の基本労働時間8時間に月所定労働日数を乗じた時間 ■在宅勤務制度あり 【使用ツール】 ■Slack(社内コミュニケーションチャットツール) ■Google Workspace ■freee人事労務 ■freee会計 ■バクラク ■クラウドサイン ■KING OF TIME など
    給与
    年収650~1,000万円
    勤務地
    東京都中央区
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    株式会社なんつね

    【経理】《創業100年のIPO準備企業》食肉裁断機のパイオニアとして業界トップシェアを誇り、食品工場の設計やオリジナルブランド食品の開発も手掛ける老舗企業

    • 退職金制度あり
    • 学歴不問
    • シニア歓迎
    • 資格受験者歓迎
    • 落ち着いている雰囲気
    • IPO準備
    • エージェントおすすめ求人
    • 研修充実
    • 研修期間あり

    【募集背景】 新規上場に向け経理組織の強化を図るにあたり、増員での募集を行っています。 【業務内容】 ◆日次/月次/年次決算に伴う実務全般(債権債務管理/原価計算/支払い処理/帳簿資産管理/固定資産管理/予実管理等) ◆業務フローの見直し/整理  ◆各営業所の事務担当の取りまとめ ◆海外子会社やグループ会社との連結決算業務 【組織体制】 ファイナンスマネジメントチーム(5名) 室長(40代) チームリーダー(30代) メンバー4名(40代1名/20代2名) 【仕事の魅力】 ◎決算業務等のスキルを身に付けていくことに加え、新規上場に向けた基盤・組織づくりなど、市場価値を高める経験を多く積むことができます。 【企業の魅力】 1925年に創業し、1929年に国内初の食肉裁断機【ミートスライサー】を製造したパイオニア。 様々な食品加工機を製造・販売するメーカーであり、業界内においてトップのシェアを獲得している当社。   まもなく創業100年の歴史を誇る老舗企業ですが、積み重ねてきた歴史にあぐらをかくことなく、いつの時代もチャレンジグな姿勢で未来を切り拓いてきました。 現在はスライサーを製造する「テクノロジー事業」に加え、食品工場の悩みに応える「エンジニアリング事業」、レシピ開発や製造代行を手がける「コンサルティング事業」の3つを中核事業とし、成長し続けています。 【働き方・働く環境】 ◎評価制度 結果だけでなく、結果に向けてどう行動したかという過程も評価します。1年間自身で立てた目標に対して、どのようなアプローチで、どのような結果を得たのかを上司とともにすり合わせます。日々の積み重ねが反映される“頑張りがい”のある評価制度です。
    給与
    年収400~700万円
    勤務地
    大阪府藤井寺市
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    社名非公開(ログインすると閲覧できます)

    【経理】年休125日/残業10h程度《創業約70年、超大手衣料品メーカーとの盤石な顧客基盤》/インナーウェアを中心に長年の実績・ノウハウを武器に成長を続けるOEMメーカー

    • 育休・産休実績あり
    • 退職金制度あり
    • シニア歓迎
    • 資格受験者歓迎
    • 経験者優遇
    • 学歴不問
    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • 残業少なめ
    • 落ち着いている雰囲気
    • 急募求人
    • エージェントおすすめ求人

    【募集背景】 事業拡大を図るにあたり、より高度かつ専門的な経営管理体制の構築のため、経理財務部の部長を募集しています。 【業務内容】 ◆日常業務 ・仕訳 ・伝票/領収書/請求書管理 ・現金出納管理/小口現金管理/残高管理 ・月次決算報告書作成 ・仕訳/日次決算がメインです。請求書作成、債権債務の管理経費精算、その他付随業務をお任せします。 ・経理としての基礎を身に付けた後、月次、年次決算とキャリアを積んで頂きます。 ・経験が少ない方でも先輩社員が丁寧に指導し、その方の技量に合わせ、任せる仕事の幅を広げて頂きます。 【組織体制】 管理本部長:1名 経理財務部 ┗課長:1名 ┗正社員:1名 ┗嘱託社員:1名 【仕事の魅力】 ◎安定的に事業を継続、成長を続ける同社において、経理としての基礎から専門性の高い業務へと着実にステップを踏んでいただけます。 【企業の魅力】 創業60年以上の歴史とノウハウを誇る老舗メーカー。レディスインナーのOEMを中心に、各種インナーウェアの企画開発、  設計、製造、販売を展開しています。 長年の実績と信頼から、誰もが知る超大手衣料品メーカーを中心に安定して取引があります。 ライフスタイルからトレンドに至るまでを分析し、市場動向と照らし合わせながら「今、何が求められているのか」を  徹底して究明。機能/素材/デザインといった要素をバランスよく取り入れ、「今」という時代にフィットした製品を企画。  誰もが納得する高品質で品位のある製品をつくりあげようと、日々取り組んでいます。 【働き方・働く環境】 ◎残業月10h程、年間休日125日など長期的にも働きやすい環境が整っています。
    test
    給与
    年収300~500万円
    勤務地
    大阪府箕面市
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    クックビズ株式会社

    【経理マネージャー】★☆東証グロース上場/安定×成長のいいとこどり☆★飲食業界向けに「HR事業」「DX事業」「事業承継・再生」サービスを展開!連結売上高は前年同期比79.7%を達成した成長企業

    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • フレックス制度あり
    • リモートワーク可能
    • 副業相談可
    • ベンチャー企業
    • 上場企業
    • 急募求人
    • エージェントおすすめ求人
    • 経験者優遇
    • 学歴不問
    • 女性活躍
    • 服装自由
    • 研修充実
    • オンライン面接あり
    • 管理職・マネージャー

    【募集背景】 事業拡大に伴う増員 現マネージャーが経営管理部シニアマネージャーへ昇格となり、 後任のマネージャーポジションを募集しています。 【業務内容】 ◆月次、四半期、年次決算業務 ◆監査法人対応 ◆開示業務(決算短信・決算説明資料・有価証券報告書・臨時報告書)   ◆試算表作成 ◆買掛金、売掛金管理 ◆伝票処理、記帳の承認 ◆メンバーマネジメント、育成 ◆その他経理に関連する業務 ※スキル・希望に合わせて財務業務もお任せしていきます。 【組織体制】 コーポレート本部 12名(エグゼクティブマネージャー1名 マネージャー1名 メンバー10名)   └経理財務グループ 6名(マネージャー1名、メンバー5名)      └総務人事グループ 6名(マネージャー1名、メンバー5名) 【仕事の魅力】 ◎東証グロース上場の安定性も持ちつつ、ベンチャー精神を持つ当社は、裁量権を持ち、当事者意識を持って主体的に業務を進めることができます。 ◎連結決算やM&A、開示業務など、上場企業だからこそ経験できる業務も多く、中長期的に経理のスキルを磨くことが可能です。 ◎経営企画やM&A担当など幅広いキャリアパスがあります。 【企業の魅力】 2007年に設立、フード産業向けに全国/全職種対応の「HR事業」、現場の管理業務を70%削減する「DX事業」、付加価値の高い事業や商品を有する企業の再構築を行う「事業承継・再生」など、多角的なソリューションを提供しています。 2017年には、東京証券取引所マザーズ市場(現:グロース市場)に上場、コロナ禍の収束を追い風に直近では前期比80%近くの成長を遂げています。 【働き方・働く環境】 ◎フレックス制度、リモート制度あり! ◎年間休日121日
    給与
    年収700~900万円
    勤務地
    大阪府大阪市北区
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    社名非公開(ログインすると閲覧できます)

    【CFO・経理部長候補】年休125日/残業10h程度《創業約70年、超大手衣料品メーカーとの盤石な顧客基盤》/インナーウェアを中心に長年の実績・ノウハウを武器に成長を続けるOEMメーカー

    • 育休・産休実績あり
    • 退職金制度あり
    • シニア歓迎
    • 資格受験者歓迎
    • 経験者優遇
    • 学歴不問
    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • 残業少なめ
    • 落ち着いている雰囲気
    • 管理職・マネージャー
    • 急募求人
    • エージェントおすすめ求人

    【募集背景】 事業拡大を図るにあたり、より高度かつ専門的な経営管理体制の構築のため、経理財務部の部長を募集しています。 【業務内容】 ◆日常業務(基本的にはメンバーが対応) ・仕訳 ・伝票/領収書/請求書管理 ・現金出納管理/小口現金管理/残高管理 ・月次決算報告書作成 ◆決算業務 ・年次/月次/四半期財務諸表作成 ・税務申告 ・監査対応 ◆工場の数値分析 ◆海外子会社管理 ◆上記数値に合わせてた戦略的活動(M&Aなど) 【組織体制】 管理本部長:1名 経理財務部 ┗課長:1名 ┗正社員:1名 ┗嘱託社員:1名 【仕事の魅力】 海外生産拠点を含めた当社グループの経営管理基盤の整備及び、強化のための増員募集です。 今回ご入社いただく方には、経理の管理職としてのご活躍を期待されています。スタッフのマネジメントをしつつ幅広く経理や財務のスキルを磨き、当社の海外事業拡大の中枢に関わりやりがいのある仕事です。 【企業の魅力】 創業60年以上の歴史とノウハウを誇る老舗メーカー。 レディスインナーのOEMを中心に、各種インナーウェアの企画開発、設計、製造、販売を展開しています。 長年の実績と信頼から、誰もが知る超大手衣料品メーカーを中心に安定して取引があります。 ライフスタイルからトレンドに至るまでを分析し、市場動向と照らし合わせながら「今、何が求められているのか」を徹底して究明。 機能/素材/デザインといった要素をバランスよく取り入れ、「今」という時代にフィットした製品を企画。 誰もが納得する高品質で品位のある製品をつくりあげようと、日々取り組んでいます。 【働き方・働く環境】 ◎残業月10h程、年間休日125日など長期的にも働きやすい環境が整っています。
    test
    給与
    年収600~1,100万円
    勤務地
    大阪府箕面市
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    【経理】残業少なめ《設立50年/業界トップクラスのシェア》全国の百貨店やスーパーマーケット、専門店向けにオーガニック食品の卸売を展開/内食化を追い風に右肩上がりの成長を遂げる老舗食品商社

    • 育休・産休実績あり
    • 資格取得支援制度
    • 退職金制度あり
    • 家賃補助あり
    • 第二新卒歓迎
    • 学歴不問
    • 経験者優遇
    • 資格受験者歓迎
    • 残業少なめ
    • 女性活躍
    • 服装自由
    • 研修充実
    • 落ち着いている雰囲気
    • エージェントおすすめ求人

    【募集背景】 事業拡大に併せて、組織強化を目的に増員の募集を行っています。 【業務内容】 経理業務全般をご担当いただきます。 また、子会社の経理業務にも携わっていただきます。 ◆現預金管理 ◆売掛金管理、買掛金管理 ◆請求書発行 ◆仕訳データ入力、支払業務 ◆その他債権債務管理 ◆月次決算業務 ◆年次決算業務 ◆予実管理、会議用資料作成 上記のような通常の経理業務に加え外部システムとの連携や新たな仕組み、体制構築による経理業務の効率化や迅速化に取り組んでおります。 【組織体制】 従業員数:計4名 【仕事の魅力】 ◎基礎的な経理業務からご担当いただき、比較的早期に決算等の業務にもチャレンジしていただくことが可能です。 【企業の魅力】 創始は1958年。オーガニック食品の卸売事業を展開。全国の百貨店やスーパーマーケット、専門店と取引を行っています。 マクロビオティックについて学んだ創始者の岡田周三が、「安心・安全な食品を世の中に広めたい」という想いで発祥母体となる正食協会(食養新生会)を立ち上げました。その11年後にムソー株式会社が設立され、大阪を拠点に自然食品の卸売事業をスタート。食の安全性を最優先し、すこやかで豊かな食文化を発信しつづけました。日本全国に事業エリアを拡げ、ついに業界トップクラスのシェアを誇る専門商社へと成長を遂げました。 1999年からはプライベートブランド商品の開発にも取り組み、加工食品や調味料、お茶やコーヒーなど、現在では約300アイテムを製造しています。現在は大阪市、東京・目黒区、世田谷区で自然食品の販売を行う「ムスビガーデン」4店舗を運営しています。
    給与
    年収350~400万円
    勤務地
    大阪府大阪市
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    株式会社ALGO ARTIS

    【コーポレート責任者候補/IPO推進】産業における計画策定業務の自動化・最適化を実現する「Optium」を開発!世界的コンテストで優勝経験のあるエンジニアチームを持つ企業で経理/会計や内部統制などIPO責任者をお任せします

    • 完全週休2日制
    • フレックス制度あり
    • 服装自由
    • リモートワーク可能
    • シニア歓迎
    • 経験者優遇
    • オンライン面接あり
    • IPO準備
    • 管理職・マネージャー
    • 急募求人

    【募集背景】 〇IPO達成に向けた増員募集 【業務内容】 コーポレートチームの責任者候補として、上場準備の推進やコーポレートの通常機能のマネジメントを担う方を募集しています。 ・IPO準備の推進  ・IPO準備の責任者として、PJの全体管理  ・内部統制(規程や業務フローの整備含む)  ・監査法人対応、証券会社対応 ・コーポレートチームのマネジメント  ・経営戦略とコーポレートチームをつなぎ込み  ・長期的なチーム戦略の立案  ・IPOを見据えた適切なコーポレートチームの組成  ・チーム全体の管理 (リソース/進捗他)  ・補足    ・経理/会計領域は実務を理解・遂行できる専門性を期待しています。    ・その他の領域の実務面にどの程度深く関わるかは、ご経験等に応じて柔軟に検討したく思います。 【組織体制】 コーポレートチームの人員体制 ・正社員6名  ・コーポレート責任者 1名  ・経理財務グループ 2名  ・人事総務グループ 3名  ※正社員以外の各領域のアシスタント4名前後 【仕事・企業の魅力】 ◎DeNA からのスピンオフ企業で、関西電力や日本製紙株式会社などと取引実績があり、安定した経営基盤があります。 ◎経理として、IPO準備などの幅広い経験が積めます。 ◎フレックスなど導入されており、働きやすい環境です。 【働き方・働く環境】 ・フレックス制度導入 ・リモート可能 ・残業が発生する場合があります。
    給与
    年収900~1,300万円
    勤務地
    東京都千代田区
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    千代田クリーンメンテ株式会社

    【経理スタッフ】残業なし!7.5時間勤務!不動産管理会社を親会社に持つ品質とコストのバランスにこだわり持つ清掃会社で経理担当を担っていただき幅広い業務に携わっていただきます

    • 残業代全額支給
    • 経験者優遇
    • シニア歓迎
    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • 閑散期定時退社
    • 残業少なめ
    • 代表面談
    • 落ち着いている雰囲気
    • 管理職・マネージャー
    • 急募求人

    【募集背景】 欠員募集 【業務内容】 ・予算と実績の管理集計 ・買掛金売掛金の管理 ・銀行振り込みの処理 ・会計ソフトの入力(勘定奉行を使用) ・決算業務(税理士へ提出まで) ・申告業務(申告奉行を使用) 【使用会計ソフト】 ・勘定奉行 ・申告奉行 【組織体制】 ・経理部長1名 【仕事の魅力】 ・将来の経理部長候補としてのキャリアがご用意されております。 ・残業がほとんどありません! 【企業の魅力】 1. 品質とコストのバランスを考えた最適なサービスで、お客様が安心して快適に生活できる環境を提供します。 2. お客様が求める品質を的確に捉え確実に実現するために、 当社サービスの源泉である従業員の働きやすい環境づくりに注力します。 3. プロフェッショナルとしての技術を磨くため、人材育成に力を注ぎます。 【働き方・働く環境】 ・残業なし
    給与
    年収350~450万円
    勤務地
    東京都港区
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    株式会社リーディングマーク

    【労務のプロとしてのキャリアを築ける】週1~2日リモート可能!/コアメンバーとして、組織の成長を支える仕組みづくりに携われます!企業と働く人のより良い出会いをつくっているベンチャー企業

    • 服装自由
    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • リモートワーク可能
    • ベンチャー企業
    • IPO準備
    • 第二新卒歓迎
    • 経験者優遇
    • 学歴不問
    • 管理職・マネージャー
    • 女性活躍
    • 有給消化推奨
    • 研修充実
    • 研修期間あり
    • 転勤なし
    • オンライン面接あり

    【業務内容】 給与計算・賞与計算、勤怠管理、社会保険手続きなどの労務実務を中心に、規程整備や労務フローの改善まで幅広く担当します。 日々の業務を回すだけでなく、「もっと効率的にできる方法は?」と仕組みそのものを見直していくスタンスを重視。 社員にとって安心・快適な就業環境を整え、組織の成長を支える役割です。 【組織体制】 人事部3名(うち労務2名)の少数精鋭チームで運用。採用・人事企画とも近い距離で連携し、情報の流れが速い環境です。 担当領域にとらわれすぎず、必要に応じて組織全体の人事施策にも関わることができ、実務と企画の両方を経験できます。 【ポジションの魅力】 ◎若手から労務全体像を経験できる広い担当範囲 ◎改善提案がすぐ反映されるスピード感 ◎HR領域に強い会社ならではの学びの多さ ◎社員から直接「ありがとう」が届く手応えある環境 【キャリアイメージ】 半年で主要業務を自走、1年で労務領域全体をリードする立場へ。 その後は、労務マネージャーとしてのキャリア、または人事企画・制度設計などの企画職への挑戦も可能。 自身の志向に合わせて専門性・企画・マネジメントの道を選べる柔軟な環境です。
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    給与
    年収420~550万円
    勤務地
    東京都港区
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    レジル株式会社

    【労務】労務企画マネージャー募集!インフラを支え、国民の生活基盤を作る!独自のビジネスモデルを持つ電力事業会社

    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • 育休・産休実績あり
    • フレックス制度あり
    • 転勤なし
    • 管理職・マネージャー
    • エージェントおすすめ求人
    • 経験者優遇
    • 上場企業
    • オンライン面接あり
    • フルフレックス制度あり
    • リモートワーク可能

    【募集背景】 2024年4月に上場を果たし、『エネルギー × IT』のテックカンパニーとして第二創業期に突入。組織力強化のため、労務企画のリーダーを含むチーム全体をマネジメントし、業務を統括するマネージャーを募集しています。年齢や社歴を問わず、専門性の高い業務や戦略的課題解決に挑戦できるチャンスを豊富に提供しています。労務管理システムの導入や新制度構築において中核的な役割を担い、当社の成長を支えていただける方をお待ちしています。 【業務内容】 スマートEX(Employee Experience)をコンセプトに、以下の業務を担当いただきます。 <マネジメント業務> ◆チーム全体の労務企画や運用業務の管理・監督 ◆メンバーの育成と支援、パフォーマンスの最大化 ◆労務業務のBPRやシステム導入におけるプロジェクトマネジメント ◆業務プロセスの見直しと改善、効率化の推進 <企画業務> ◆従業員体験の向上(働きやすい、手続きがスムーズ、等)に資する労務企画 ◆労務業務を生産的に実現するBPR企画 <運用業務> ◆労務に関するデータの集計と分析、報告書の作成 ◆労働法規に基づく運用の確認と実施 【ポジションの魅力】 ■上場直後は今しかないフェーズ 2024年4月に上場した当社。そのビジョンを達成するために社員一丸となっています。上場準備期、上場の瞬間、上場後と全てのフェーズを経験できるという成長機会を提供できます。 ■役員まで意見が直通 従業員から役員までたくさんの調整が必要となるのが人事職ですが、役員との距離が近くフラットで、意見が発信しやすい環境です。 会社をよくするための意見なら積極的に導入、採用も行っているため、「こうしたらもっと現場が良くなる」など、意見やアイディアがあれば積極的に発信できます。 【企業の魅力】 ・マンションにお住まいの方々の生活基盤を充実させるための原資を創出する「マンション一括受電サービス」を提供しています。 ・電気を通じて、多くのマンションにお住まいの方々の生活基盤と、さまざまな事業をされている企業さまの事業基盤に関わっています。 【働き方・働く環境】 ◆不妊治療・妊娠・出産・育児などのタイミングを迎える社員に対する、仕事との両立支援を目的に取り組みをスタートしました。 ◆スーパーフレックス(コアタイム無し) ◆在宅勤務制度あり 【選考フロー】 関係部署にて書類選考   ↓ 一次面接(部署責任者)   ↓ (リファレンスチェック:最終面接までに回答いただく)   ↓ 最終面接(役員)   ↓ 内定
    給与
    年収600~1,000万円
    勤務地
    東京都千代田区丸の内
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