求人情報の検索結果一覧

合同会社DMMホールディングス

【社内SE／リーダー候補】基幹業務システムの企画～運用◆フレックス／「DMM.com」グループ全体の本社部門業務を担うホールディングス企業

育休・産休実績あり
資格取得支援制度
退職金制度あり
学歴不問
フレックス制度あり
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
服装自由
研修充実
転勤なし
オンライン面接あり

仕事内容: ■募集部署 DMMグループが利用する基幹業務システムの企画・開発・運用を通して業務改善に貢献することを目的とする組織です。当部門には、様々な業界の事業会社システム部門や、ITコンサルティング会社、Sierなど、幅広い業界出身者が在籍しています。特にこの求人へご応募いただく方には、基幹業務システムにおける開発を担当する部隊への配属を想定しています。 ■業務内容 ◎開発募集チームでは、新規機能の企画・設計から実装、テスト、リリースまで一貫して携わっていただきます。ビジネス、ユーザー部門と密に連携し、課題解決や新しい価値提供につながる機能を立案。技術的な実現可能性を考慮しながら最適な設計を行い、効率的かつ高品質なコードを記述します。 ◎保守プロダクトの進化と安定稼働を支える重要な役割を担っていただきます。具体的には、新規事業の立ち上げ、DMM.comでの決済手段追加、財務・管理会計の要件変更など、ビジネスやバックオフィスからの多様なニーズに対応するためのプロダクト改修を行います。関係部署との連携を通じて要求を正確に把握し、現状のシステムを考慮しながら最適な改修方針を検討。他開発チームとも密接に連携し、品質の高い改修を実現します。 ◎運用経理部門向けの月次レポート作成を通じて、ビジネスの意思決定を支援します。また、システム利用に関するインシデントや問い合わせ対応も担当し、ユーザーがスムーズにシステムを利用できるようサポートします。日々の運用業務を通じて、システム全体の安定性とユーザー満足度向上に貢献いただきます。 ◎プロダクトのリプレース現行の業務仕様を深く理解し、効率的な保守運用を可能にするための最適なプログラム仕様を検討いただきます。社内で推進しているクラウド化などの最新技術動向も踏まえ、アーキテクチャ設計から構築まで一貫して担当し、将来を見据えたシステム基盤を構築します。 ◎開発フローの改善より効率的で生産性の高い開発を実現するため、開発フローの改善に取り組んでいただきます。 GitHub Actionsなどの最新ツールを活用し、開発チーム全体の生産性向上に貢献し、変化に強い開発体制を構築します。上記の他、基幹業務システムに関わる開発に携わっていただきます。あなたのご経歴・ご志向を基に、部内での適切な部署への配属を検討します。＜勤務地補足＞現在、週1日以上の出社を義務としていますが、部門によって出社頻度が異なります。また、2025年末までには出社日数を週3日程度まで増やす方針です。＜転勤＞無＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可（在宅）＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：11:00～17:00 フレキシブルタイム：8:00～11:00、17:00～20:00 休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00 【企業について】 ■事業内容：「DMM.com」グループ全体の本社部門業務 ■DMM.comの特徴／強み：月間アクセス数／約25億ページビュー、有効会員数／2000万人（2019年3月現在）。「DMM.com」は格闘技・音楽のライブイベント、アニメ、映画などの動画コンテンツ配信を中心としたエンターテイメントサイトで、有料の動画配信サイトでは国内トップクラスの利用者数を誇ります。ほかにも、DVD＆CDのレンタルや書籍などの通信販売なども行っています。 ■社風：・非常にフラットな社風です。従業員と役員陣の意見交換が活発であり、これがDMMの強さの秘訣でもあります。入社して1年も経たないアルバイトの方が、会長に対して「こういうサービスはつくれないのか」と提案できるほどに風通しが良いのが特長。・新規事業コンテスト…年に1回、役員陣に対して新規事業を提案できるコンテストがあります。優秀な提案は事業化されることもあり、事業化されなかったとしても報奨が用意され、社員の方々が新しいビジネスを生み出すモチベーションに繋がっています。・イントラネット「DMM.comアイデア」…社内で手軽にアイデア交換ができる仕組みです。誰もが書き込みでき、また担当部署の責任者からのフィードバックが返ってきますので、積極的な意見交換ができる環境が実現されています。

給与: 年収600~900万円

勤務地: 東京都港区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

レバレジーズ株式会社

【渋谷】人事／人材開発◆人事企画・研修設計など◆人事としての専門性を伸ばす◎土日祝休

仕事内容: 全社の経営戦略に基づき、人事の基幹を担う育成を中心に、人材開発企画、研修設計・実行、能力開発支援、文化醸成など幅広い業務に携わっていただきます。 ■具体的な業務内容： ◎人事企画・経営戦略から落とし込んだ人材開発戦略の立案・人材開発戦略の振り返り及び必要に応じた見直し・全社的な育成ニーズの把握と分析・各階層・職種別育成体系の構築・運用・研修効果測定と改善策の検討・実施・タレントマネジメント、サクセッション対象者への育成方針策定・運用・各事業部へのレポーティング、フィードバック ◎研修設計・実行・内製・外部研修プログラムの企画・開発・運営・研修講師・ファシリテーターとしての登壇・研修ベンダーとの折衝・管理・研修資料・教材の作成・改善 ◎能力開発支援・メンター制度、コーチング制度の導入・運用・全社イベントやワークショップ等の企画・運営・ファシリテーション・自己啓発支援制度の企画・運用・OJT体制の強化支援 ※現状では各メンバーが担当する領域をすり合わせ、各々取り組んでいます。 ■キャリアパス： ◇人事戦略部内でのマネジメント業務 ◇人事戦略部内で他チーム（人事制度、キャリア開発、組織開発）への異動 ◇人事本部内での他チーム（新卒採用、中途採用、人事労務）への異動 ◇新たな人事関連チームの立ち上げ（必要に応じて） ◇事業部でのHRBPへの異動 ※社内公募の制度も整っているため、将来的に事業サイドやその他コーポレート部門への異動も可能です。 ■当ポジションの魅力： ◇経営層との連携による事業視点の獲得人材開発戦略の立案や重要な育成施策の推進において、役員や各部長陣とのコミュニケーションが発生します。経営層と同じ目線で会社や事業を俯瞰する視点が求められるため、自身の視野を広げ、ビジネス感覚を高めることができます。 ◇企画力と実行力を高める多様なプロジェクト組織や個人の成長を促進するための多様なプロジェクトが進行しており、前例のない取り組みも多くあります。現状分析に基づいた企画立案から、事業部門・間接部門など様々な関係者を巻き込み、プロジェクトを推進していくことで、高い企画力と実行力を身につけることができます。

給与: 年収550~900万円

勤務地: 東京都渋谷区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

合同会社DMMホールディングス

【社内SE／マネージャー候補】（購買管理システム担当）※Sier出身者歓迎／残業月10～20時間/「DMM.com」グループ全体の本社部門業務を担うホールディングス企業

育休・産休実績あり
資格取得支援制度
退職金制度あり
フレックス制度あり
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
服装自由
研修充実
転勤なし
オンライン面接あり

仕事内容: 【マネージャー候補／「DMM.com」グループ全体の本社部門／60以上の幅広いサービスを展開しているDMM.comグループを支えるホールディングス／残業10時間～20時間・フルフレックス】 ■業務内容：今回は、弊社のバックオフィスの業務基幹システムを担当するビジネスプロセスマネジメント部にて、事業ごとの会計数値や従業員の勤怠工数などグループ運営の基盤となる情報を効率的に管理するためサービスの規模や収益モデル、会社の状態に合わせて各種基幹システムの設計・構築・運用を行っているチームでの募集です。【具体的には】全事業に関わる購買管理ワークフローシステムの社内でのお問い合わせ対応を責任もって進めていただける方を募集しております。お問い合わせ対応と言っても、単純にQ&Aにそって対処するのではなく、必要に応じて開発チームとシステムの開発・回収の企画、要件定義などを行ってもらうことを想定をしております。ユーザーである事業部門と経理部門の両組織だけではなく、開発部門とも連携して仕組みの運営、開発にあたるため、幅広い経験、ヒューマンスキル、事業内容や経理会計の知識についても経験が積める業務です。【業務内容に関する補足】 ▽担当システムについて・同システムをAWS上に構築しております。ユーザーのニーズと効率の最適化に向けて随時、システムの改善・改修を続けています。・全事業に関わる購買管理ワークフローシステムのため幅広い領域の事業と携わる機会が多いことが特徴です。 ■組織について経理本部ビジネスプロセスマネジメント部は5年ほど前に弊社内で立ち上げ、今は25人程度の組織規模となっており、業務内容としては主に以下を行っています。・会計関連等の業務改善の推進・その推進に伴い導入した各種システムの運用保守・1チームあたり3～4名程度のメンバーが所属しています。 ■魅力：・60事業を運営するDMMグループだからこそ味わえる、プロジェクトの幅の広さがあります。 60事業もの業界／業態を抱えるDMMグループには、その事業の数だけビジネスプロセスが存在します。 1社に在籍したまま、これだけ多種多様なビジネスプロセスに携わることができる環境は、日本国内でも稀有だと自負しております。＜転勤＞当面なし【DGホールディングス出社方針について】現在、週1日以上の出社を義務としていますが、部門によって出社頻度が異なります。また、2025年末には出社日数を週3日程度まで増やす方針です。＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：11:00～17:00 フレキシブルタイム：8:00～11:00、17:00～20:00 休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00 【企業について】 ■事業内容：「DMM.com」グループ全体の本社部門業務 ■DMM.comの特徴／強み：月間アクセス数／約25億ページビュー、有効会員数／2000万人（2019年3月現在）。「DMM.com」は格闘技・音楽のライブイベント、アニメ、映画などの動画コンテンツ配信を中心としたエンターテイメントサイトで、有料の動画配信サイトでは国内トップクラスの利用者数を誇ります。ほかにも、DVD＆CDのレンタルや書籍などの通信販売なども行っています。

給与: 年収800~1,200万円

勤務地: 東京都港区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号27300）

【大崎】法務(マネージャー候補)◇グループ法務・コンプライアンス整備／昇給スピード・福利厚生充実◎

仕事内容: 【大崎】法務(マネージャー候補)◇グループ法務・コンプライアンス整備／昇給スピード・福利厚生充実◎ 管理部門の総合職として、当グループに関する法務全般、コンプライアンス整備に携わっていただきます。 ※執行役員、管理部長もまだ30歳と非常に若い組織ですので、若手にどんどん仕事を任せていきます。 ※成長意欲が高く、自身の市場価値を高めたい方を求めています。 ■業務内容：管理部内の法務担当として下記業務をお任せします。 ■職務詳細： ◎各種契約書の精査、作成 ◎訴訟問題への対処　 ◎新規、既存ビジネスにおける法的支援 ◎社内向けの法教育や法律相談　 ◎弁護士事務所との関係構築 ■仕事のやりがい：制度構築・業務フロー策定など、一歩深く踏み込んだ業務ができるので、非常にやりがいがあり、確実に成長できる環境です。自らの提案が認められ、業務に採用されるケースも多く、管理部門の視点から、会社経営に踏み込めるダイナミックさは当社ならではです。 ■会社の雰囲気： ◎平均年齢は26歳。幹部層の半分が20代と若いメンバーが活躍しています。当社代表もまだ42歳と若い経営者、非常にフランクで社員との距離も近くコミュニケーションが取りやすい環境です。 ◎高い目標を掲げ、チャレジし続ける、アグレッシブで意識の高い社員ばかりです。 ◎20代半ばで、10名以上のマネジメントを担当したり、入社6ヵ月で役職に就いたりと、年齢や社歴に関係なく、実力に応じてポジションが与えられる環境です。 ■重要ポジションへの抜擢事例：取締役、執行役員は全員30代前半。若いメンバーが活躍しています。幹部層の半分は20代です。一年目から経営会議へ参画するケースもあります。 ■業績好調：部署設立以来、増収増益を続けております。最初は東京のみで開始した事業も現在では札幌、名古屋、大阪、福岡、仙台と拠点を増やし、海外では、タイ、香港、ニューヨーク、ベトナムでクリニックを運営しております。 ■キャリアパス：優秀な成果を挙げた社員は、新規事業の責任者に抜擢したり、海外部門の責任者やグループ会社の社長など、非常に魅力的かつスピード感のあるキャリアステップを進む事が可能です。変更の範囲：会社の定める業務

給与: 年収540~720万円

勤務地: 東京都品川区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

株式会社SEVENRICH Accounting

【渋谷】経理コンサルタント（責任者候補）※体制構築の提案・設計から携わる／事業立上げに携われる

仕事内容: 《基本的な仕事内容》・月次・四半期・年次決算、試算表作成、記帳代行・法人税、消費税、所得税申告書作成・会計・税務相談・5名～10名程度のマネジメントその他、経験やスキルに応じて下記のような業務にも携われます。・会計事務所・税理士法人の経営全般・税務コンサルティング（国際税務、企業再編に係る税務等）・税務デューデリジェンス・スタートアップ企業特有の論点対応（SO、資本政策、IPO準備等）・相続・事業承継・バックオフィスの経理設計全般・融資・助成金・補助金・事業計画、KPI作成支援 ※1クライアントを2-3名体制でサポートしています。そのため多くの事例に触れることができ、また、業務の進め方にも理解が深まります。【魅力ポイント】 ◆成長中のベンチャー・スタートアップ企業の会計支援・1クライアントあたり、2-3名でサポートする体制があります・ご自身のキャリア成長、クライアントの成長の双方を感じることができます・ただ、会計税務の支援をするだけではなく、融資・補助金のファイナンス支援にも関与できます ◆セブンリッチグループ全体で経営支援ができる・会計税務に留まらず、労務、経理BPO/DX支援、司法書士、ファイナンス、弁護士...のバックオフィス全体をグループで支援できます・また、人材支援/採用コンサル、マーケティング、システム開発、出資（VC機能）など、多方面からの経営支援も可能です・「目の前の人を幸せにし続ける」を根幹の想いとして大切にしており、向き合うグループです。

給与: 年収700~1,000万円

勤務地: 東京都渋谷区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

株式会社SEVENRICH Accounting

【渋谷】会計税務コンサルタント※リーダー候補※求める働き方がかなうベンチャー企業／年休日125日

仕事内容: ◆◇未来の幹部候補/裁量権大/経営に関わる機会/早期キャリアアップ◇◆ 《基本的な仕事内容》・月次・四半期・年次決算、試算表作成、記帳代行・法人税、消費税、所得税申告書作成・会計・税務相談・5名～10名程度のマネジメントその他、経験やスキルに応じて下記のような業務にも携われます。・会計事務所・税理士法人の経営全般・税務コンサルティング（国際税務、企業再編に係る税務等）・税務デューデリジェンス・スタートアップ企業特有の論点対応（SO、資本政策、IPO準備等）・相続・事業承継・バックオフィスの経理設計全般・融資・助成金・補助金・事業計画、KPI作成支援 ※1クライアントを2-3名体制でサポートしています。そのため多くの事例に触れることができ、また、業務の進め方にも理解が深まります。【魅力ポイント】 ◆将来の幹部としてのキャリア形成・小規模な会計事務所の所長と同様の裁量をお渡しします（数値やメンバー管理、採用意思決定等）ので早い段階から経営に関わる機会がございます。・ご経験に応じてメンバー5-10名程度のマネジメントをお任せいたします。 ◆成長中のベンチャー・スタートアップ企業の会計支援・1クライアントあたり、2-3名で体制でサポートいたします。・ご自身のキャリア成長、クライアントの成長の双方を感じることができます・特有の論点に触れることや、IPO案件にも関与できる機会があります・ただ、会計税務の支援をするだけではなく、融資・補助金のファイナンス支援にも関与できます ◆セブンリッチグループ全体で経営支援ができる・会計税務に留まらず、労務、経理BPO/DX支援、司法書士、ファイナンス、弁護士...のバックオフィス全体をグループで支援できます・また、人材支援/採用コンサル、マーケティング、システム開発、出資（VC機能）など、多方面からの経営支援も可能です・「目の前の人を幸せにし続ける」を根幹の想いとして大切にしており、向き合うグループです

給与: 年収700~1,500万円

勤務地: 東京都渋谷区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号27297）

【大崎/未経験歓迎】総務/メンバー◇PCスキル活かし、未経験からコーポレート部門でキャリア形成

仕事内容: 【大崎/未経験歓迎】総務/メンバー◇PCスキル活かし、未経験からコーポレート部門でキャリア形成～未経験からコーポレート部門でキャリア形成を目指す方には必見です～ ★WEB事業、新卒紹介事業、医療事業など多角的に事業を展開する、勢いのある同社で早期キャリアアップや管理部門のゼネラリストが目指したい方は是非ともご応募ください★ 当グループで幅広い業務をお任せする予定です。管理部長やマネージャーもまだ20代後半～30代前半と全体的に若く、早期から裁量を持って働ける組織です。 ■業務内容：まずは管理部の総務ICTチームへ配属となり、下記のような業務に段階的に携わっていただきます。ゆくゆくはチームメンバーのマネジメント等、管理部を牽引する中核人材となっていただくことを期待しております。 ■具体的な業務：・社内ヘルプデスク・端末管理（ネットワーク機器類・クライアントPC・モバイルデバイス等）・SaaS管理（グループウェア・コミュニケーションツール等）・ITインフラ管理（各種回線・ネットワーク環境・固定電話・複合機・セキュリティ対策等）・ファシリティ管理（オフィス設備整備・備品購買・BCP対策等）・外部認証取得・維持（プライバシーマーク・健康経営優良法人・えるぼし等）・外部折衝（ビル管理会社・内装業者・インフラ業者・その他各種外注業者等）・プロジェクト管理（新卒受入準備／システム導入・リプレイス／オフィス移転増床・レイアウト変更・新拠点設立等）その他、本人の希望や適正・状況に応じて下記業務をお任せする可能性があります。管理部門のゼネラリストとして、枠に捉われない多様なスキルを身に付けられる環境です。・総務業務・労務業務・法務業務 ■やりがい：制度構築・業務フロー策定など、一歩深く踏み込んだ業務ができるので、非常にやりがいがあり、確実に成長できる環境です。自らの提案が認められ、業務に採用されるケースも多く、管理部門の視点から、会社経営に踏み込めるダイナミックさは当社ならではです。 ■会社の雰囲気：・平均年齢は26歳。幹部層の半分が20代と若いメンバーが活躍しています。当社代表は非常にフランクで社員との距離も近く、コミュニケーションのとりやすい環境です。・年齢や社歴に関係なく、実力に応じてポジションが与えられる環境です。変更の範囲：会社の定める業務　※グループ会社への出向を含む

給与: 年収480~540万円

勤務地: 東京都品川区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

レバレジーズ株式会社

【渋谷】HR領域新規SaaSサービスのフィールドセールス◆組織立上・営業予算策定など企画にも携われる

仕事内容: ■業務内容：法人向け（BtoB）SaaS事業の事業企画営業として、事業成長のための計画立案から具体的な戦略策定、戦略・施策の実行をチームと一体となって推進していただきます。現在、（1）伸び筋を高める（2）商品開発の2軸を高めることを目指すフェーズであり、経営観点で事業戦略立案・事業開発を共に推進していただける方を求めています。中長期的には成果に応じて事業全体の戦略立案・新規サービス開発、P/L運用までお任せします。新規事業ということもあり、まずはアカウントセールスとして商談～受注までを実施いただきます。 ■業務詳細：・営業資料の作成、改善・アポイントメント取得・顧客の課題、ニーズのヒアリング・初期商談～受注までの検討フォロー・決裁者へのプレゼンテーション ■キャリアパス：・営業リーダー・事業責任者、営業責任者、プロダクトマネジメント ■組織について：部署名 HRテック事業部　40名現在開発職とマーケ職、営業数名で構成されております。 ■本ポジションの魅力点・様々なフェーズの事業やプロダクトの戦略立案から組織設計まで、裁量をもって実施できる・1,200億円規模の事業企画に携わることができる・ゆくゆくは経営ロールとして事業全体の事業企画/経営企画の責任者または1つの事業の事業責任者にキャリアを伸ばせる・リソース（特に、人、カネ）をほかの会社より自由に使え、やりたいことをスピーディに形にできる

給与: 年収600~1,200万円

勤務地: 東京都渋谷区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号27295）

【大崎】＜未経験歓迎＞法務担当◆各種契約書の精査、作成など◆土日祝休／月給37万円～／福利厚生◎

仕事内容: 【大崎】＜未経験歓迎＞法務担当◆各種契約書の精査、作成など◆土日祝休／月給37万円～／福利厚生◎ ■業務内容：管理部門の総合職として、当グループに関する法務全般、コンプライアンス整備に携わっていただきます。執行役員、管理部長もまだ30歳と非常に若い組織ですので、若手にどんどん仕事を任せていきます。 ■具体的には：・各種契約書の精査、作成・訴訟問題への対処　・新規、既存ビジネスにおける法的支援・社内向けの法教育や法律相談　・弁護士事務所との関係構築　など ■当ポジションの魅力：制度構築・業務フロー策定など、一歩深く踏み込んだ業務ができるので、非常にやりがいがあり、確実に成長できる環境です。自らの提案が認められ、業務に採用されるケースも多く、管理部門の視点から、会社経営に踏み込めるダイナミックさは当社ならではです。 ■研修制度： OJTを中心にメンバーを育てていくメソッドがあり、必要なスキルや能力を実務を通じて習得していただくことになるでしょう。新卒や第二新卒の方向けには、マナー研修やコミュニケーション研修、意識改革に関する研修などを実施しています。その他、社外の有識者による勉強会も多く、知識や知恵を増大させる機会もあります。また、管理職は部下の育成に対する意識が高く、質問や疑問に対して真摯に対応しています。 ■キャリアパス：優秀な成果を挙げた社員は、新規事業の責任者に抜擢したり、海外部門の責任者やグループ会社の社長など、非常に魅力的かつスピード感のあるキャリアステップを進む事が可能です。以下はその一例です。 ◇ニューヨーク支社長／商社出身、入社当時社会人経験3年目中途入社後、法人向けコンサルティング営業部門配属→入社6ヶ月後、係長に昇進→入社6年後、課長職に昇格後、ニューヨーク支社の責任者に抜擢。 ◇取締役（入社12年目）／小売出身、入社当時社会人経験2年目中途入社後、人材営業配属→人材営業部課長・RC課課長兼任→新規事業部（M&A）立ち上げ、責任者に抜擢→取締役に就任。 ◇主査代理（入社4年目）／小売出身、入社当時社会人経験5年目中途入社後、人材事業部にてCA・RAを両面経験→入社6ヶ月後、係長に昇進→法人営業部署に異動→入社2年後主査代理に昇格、現在は新規事業のハイクラス転職事業に従事。変更の範囲：会社の定める業務　※グループ会社への出向を含む

給与: 年収444~480万円

勤務地: 東京都品川区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

株式会社SEVENRICH Accounting

【渋谷】会計税務スタッフ※求める働き方叶ベンチャー企業／年休日125日

仕事内容: 会計・税務、会社設立、融資相談、助成金相談など会社経営をサポートする各種サービスをワンストップで提供する当事務所の会計をお任せいたします。 ■職務内容：・記帳代行、記帳処理・決算業務・会計データ入力・各種申告書作成業務 ※1クライアントを2～3名体制でサポートしています。そのため、多くの事例に触れることができ、また業務の進め方にも理解が深まります。 ※グループとして「目の前の人を幸せにし続ける」というビジョンを掲げています。そのため、クライアントの資金繰りに課題があるときは「資金調達サービス」を、経営者が振込業務で時間をとられているときは、「経理BPO」を提供します。また、バックオフィス業務だけでなく、当社グループ事業により、人材紹介や広報PR、ときには経営者、従業員の健康までパーソナルジムやクリニックを通じてサポートします。 ■業務で使用する主なツール：・MFクラウド会計・達人・チャットワーク、Slack、messenger、Zoom

給与: 年収350~500万円

勤務地: 東京都渋谷区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

レバレジーズ株式会社

【渋谷】事業企画◆フリーランス・派遣領域の事業戦略立案～実行◆土日祝休◆業界未経験可

仕事内容: フリーランス・派遣領域を担う事業の成長をさらに加速させるため、事業部長や営業マネージャー陣と密に連携しながら、事業戦略の立案から実行までを牽引していただきます。ご自身の経験やスキルに応じて、以下のような重要ミッションをお任せします。 ■業務内容（1）事業戦略の策定と推進 toB（クライアント）の新規開拓やtoC（IT人材）の集客といった事業の入り口から支援率向上、さらにはストック型ビジネスモデルの根幹となる契約継続率の向上まで、一連の事業プロセスにおける問題解決に取り組みます。マーケティング、営業、開発など、多様な専門性を持つメンバーと横断的に連携しながら、事業のボトルネックを特定し、新たな施策を立案・実行することで事業成長をリードします。（2）事業運営基盤の強化既存の重要指標（KPI）の予実管理はもちろん、事業フェーズに応じて新たな指標を自ら設計・導入し、データドリブンな事業運営の基盤を構築します。 SQL等を用いて各種データを抽出し、分析することで、事業の現状を可視化し、次のアクションに繋がる示唆を導き出すことが求められます。事業部長や営業マネージャーが、データに基づいた精度の高い意思決定を迅速に行える体制を構築することが重要なミッションです。（3）プロジェクトマネジメント戦略や施策を具体的なアクションプランに落とし込み、計画を完遂させることがミッションです。課題の整理、進め方の設計、関係者（ステークホルダー）との緻密な合意形成まで、あらゆるプロセスを主体的にリードし、プロジェクトを論理的かつ着実に推進していただきます。 ■歓迎要件：・データ分析や業務効率化に関する以下のスキル、ご経験 └SQLを用いたデータ抽出、分析のご経験（特にBigQueryの利用経験がある方は歓迎） └Google Apps Script（GAS）を活用した業務自動化・効率化のご経験 └スプレッドシートやExcelを駆使したデータ集計、分析のご経験（XLOOKUP, QUERY関数などを扱える方を想定）

給与: 年収500~750万円

勤務地: 東京都渋谷区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号27292）

【大崎】総務事務★未経験歓迎★オフィス管理・備品発注等／若手活躍！土日祝休／医療費負担など福利厚生◎

仕事内容: 【大崎】総務事務★未経験歓迎★オフィス管理・備品発注等／若手活躍！土日祝休／医療費負担など福利厚生◎ ■業務内容：管理部門の一般職として、当グループに関する総務業務に携わっていただきます。女性が50％以上で平均年齢が26歳。管理部長やマネージャーもまだ20代後半～30代前半と非常に若い組織ですので、若手にどんどん仕事を任せていきます。 ■具体的には：・ファシリティ管理全般（オフィス設備・什器・座席・複合機等）・郵便物・宅配荷物の管理・備品発注等の社内依頼対応・お中元・お歳暮・年賀状・祝花等の手配・従業員の端末やアカウントの管理・社内ヘルプデスク　など ■当ポジションの魅力：制度構築・業務フロー策定など、一歩深く踏み込んだ業務ができるので、非常にやりがいがあり、確実に成長できる環境です。自らの提案が認められ、業務に採用されるケースも多く、管理部門の視点から、会社経営に踏み込めるダイナミックさは当社ならではです。 ■研修制度： OJTを中心にメンバーを育てていくメソッドがあり、必要なスキルや能力を実務を通じて習得していただくことになるでしょう。新卒や第二新卒の方向けには、マナー研修やコミュニケーション研修、意識改革に関する研修などを実施しています。その他、社外の有識者による勉強会も多く、知識や知恵を増大させる機会もあります。また、管理職は部下の育成に対する意識が高く、質問や疑問に対して真摯に対応しています。 ■当社の雰囲気：平均年齢は26歳。幹部層の半分が20代と若いメンバーが活躍しています。当社代表もまだ42歳と若い経営者、非常にフランクで社員との距離も近くコミュニケーションが取りやすい環境です。高い目標を掲げ、チャレジし続ける、アグレッシブで意識の高い社員ばかりです。20代半ばで、10名以上のマネジメントを担当したり、入社6ヵ月で役職に就いたりと、年齢や社歴に関係なく、実力に応じてポジションが与えられる環境です。 ■独自の福利厚生：代表が医療法人も経営しているため、提携先クリニックの利用であれば、医療費は会社が全額負担。その他にもインフルエンザの集団予防接種など医療面で手厚いサポートがあります。変更の範囲：会社の定める業務　※グループ会社への出向を含む

給与: 年収300~324万円

勤務地: 東京都品川区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

株式会社SEVENRICH Accounting

【サウナ営業】サウナ好き歓迎／空間プロデュース／営業戦略立案・実行／週2リモート可／年休125日

仕事内容: 【サウナへの思いを実現できる！サウナ事業拡大に向けた営業戦略立案／サウナ（有形）×空間プロデュース（無形）／在宅可】 ■募集背景サウナ事業が順調に伸びており、増員することとなりました。 ■ミッション事業ミッションとして「日本式セルフメディケーションを広げる」を掲げており、自分と向き合う時間をつくるという日本的なセルフメディケーションをサウナを通じて広げることで、人々の幸福度を上げていきたいと思っています。そのために成熟していないサウナ市場に対して、営業面からいかにアプローチできるかが重要となります。 ■業務内容現在自社で工場を持ち、市場のニーズに合わせてプロダクトのラインナップを増やし続け、5種類程度のプライベートサウナを保有しております。家庭用（toC）と法人向け（toB）のサウナの営業担当として、リード獲得～クロージングまでの営業活動を一貫してお任せいたします。 ※週に1回出張が発生する可能性がございます（新規顧客との商談のため）・架電先リストの作成・リードを獲得（テレアポ、メール、ご紹介）・商談～顧客獲得・アフターフォロー今後のリード獲得において、インバウンドからのリレーションを図り、以下取り組みも検討しております。・自社の展示会の企画～実行・他社の展示会やイベントへの出展 ■組織構成 7名（クリエイティブディレクター2名 / 営業5名） ■魅力・当社だからこその幅広いキャリアプランサウナ施設の運営や、空間プロデュース、サウナの仕入れ～販売すべてを自社で行っているのは当社だけ。だからこそ広い分野の深い知識を身につけながら営業ができることで高い成果を出せるチャンスが増え、結果キャリアの選択肢を増やすこともできます。（営業の成果により、サウナ施設の運営や空間プロデュースにご興味をお持ちの場合は、チーム異動も可能）・サウナ好きが成果に繋がるサウナが好きということが、インプットの早さやお客様との関係構築に直結します。サウナが好きという熱量で契約決まることも。・大きな裁量から営業力が磨かれる「営業担当の方には大きな戦略を渡す」と事業責任者が言うほど、大きな裁量があります。成果に辿り着くための戦術は自分で考えて、PDCAを回すことを楽しめる方にはぴったりな環境です。

給与: 年収400~650万円

勤務地: 東京都渋谷区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

レバレジーズ株式会社

【東京】新卒採用担当／戦略人事※縦横の幅広いキャリア形成／顧客の悩みを基軸に事業多角化

仕事内容: メディア、人材、SaaS、M&A、コンサル事業などを展開する当社にて、面接や説明会・イベント運営、採用戦略立案など幅広い業務をお任せします。当社の採用コンセプトが《相思相愛》であり、ただ学生の見極め・評価をするだけではなく、当社の魅力を伝え、優秀層の学生へ魅力づけをし、訴求する役割を担当していただきます。 ■具体的な業務内容：・学生集客の為の企画及び実行／説明会の企画、集客、開催・面接の実施、クロージング／採用進捗のデータ分析／紹介会社、媒体業者対応・ダイレクトリクルーティングの企画、立案、実行・人材採用におけるメディアプロモーションの企画、立案 ■新卒採用グループについて：急成長・急拡大を続ける当社の新卒採用担当を募集します。当社はオールインハウスというポジションの内製化を実現しているため、採用ポジションの幅が広く、採用のスペシャリストを目指すことができる環境です。また、採用業務から得られる学びや経験を活かし、今後制度設計や研修担当などにキャリアを拡げることも可能です。 ■キャリアパス事例： CASE1：採用のスペシャリスト…新卒採用担当→中途採用担当／CASE2：人事としてのジェネラリスト…新卒採用担当→教育研修担当→制度設計担当／CASE3：マネジメント…新卒採用担当→採用チームリーダー→採用統括責任者

給与: 年収500~1,000万円

勤務地: 東京都渋谷区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

株式会社サイバーエージェント

【渋谷】DXコンサルタント／クライアントの新規事業開発とサービスグロースを支援・リモート可

仕事内容: ～新たにクライアント企業のDXを支援・推進する部署「DXコンサルティング本部」を新設し、立ち上げメンバーを募集いたします！事業拡大フェーズのため、将来的にはチームマネジメントまで拡げたミッションをお任せしたいと考えております。 ■事業内容当社が拡大してきたBtoCサービス（メディア・ゲーム事業）における実体験を基に、“クライアントの事業成果に繋がる次世代のDXの実現”を提供します。いわゆるコストカットや業務効率化の視点だけではなく、当社が考えるカスタマーサクセスを中心としたデータバリューチェーンに基づき、（1）顧客起点でクライアントのサービスを育てる　→　（2）新たなマネタイズを創出する　といった売上拡大のご支援をさせて頂きます。実務範囲も戦略策定支援のコンサルティングに留まらず、実行・運用改善までを一気通貫でサポートできることが特徴です。 ■業務内容クライアント企業の課題と機会の抽出、戦略策定、施策実行、改善プラン策定まで一気通貫したDXのコンサルティング業務をお任せします。特定の業界に限定する事なく、ビジネスの上流から下流に至るまでの全てをサポートして頂きます。具体的には、・リサーチを通した課題と機会の抽出・戦略と施策の立案・プロジェクトマネジメント業務全般要件定義、WBS作成、進捗管理、運用改善、施策の効果検証、報告業務など ■主な事例・【対談】エン・ジャパンがサービスのグロース支援パートナーにサイバーエージェントを選んだ理由 https://www.cyberagent.co.jp/way/list/detail/id=31113 ・ＥＮＥＯＳ｢公式アプリ｣1年で会員数倍増の理由 https://toyokeizai.net/articles/-/860273 ■クライアントエンタメ系、メーカー、金融、不動産、人材など様々な業界のクライアントがおります。お客さまの課題を抽出し、解決するためのマーケティングやデータ分析から手がけて頂きます。 ■魅力点・自社サービスで培った「アプリ構築築」、「UIUXデザイン」、日本でも有数のAI組織としての「アルゴリズム解析力」、様々な業界知見から得た「データ活用グロース」、デジタル広告運運実績No1だからこそのやりがいがあります。変更の範囲：会社の定める業務

給与: 年収504~900万円

勤務地: 東京都渋谷区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号27288）

【大崎／未経験可】コンプライアンス担当◆不正防止調査・売上計上精査◆業績好調◆土日祝休／年休120日

仕事内容: 【大崎／未経験可】コンプライアンス担当◆不正防止調査・売上計上精査◆業績好調◆土日祝休／年休120日 ■業務概要： 1000億企業を目指す為当社の守りであるコンプライアンス部を強化します。立ち上げたばかりなのでルールを1から作ったり、正しく各部署が働けるようにコンプライアンス違反が発生しない為の仕組み作りや、企業の日常的なオペレーションの監視等を行っていただきます。 ■業務詳細：立ち上げたばかりのため、幅広く業務を行っていただきます。・不正防止調査（国内外問わず）・売上計上精査・月次、年次決算・法令違反とならないような定例監査・機密情報漏洩防止などの社員教育・上記施策ルールの策定及び実行 ■会社の雰囲気： ◇平均年齢は26歳です。幹部層の半分が20代と若いメンバーが活躍しています。当社代表もまだ40代と若い経営者、非常にフランクで社員との距離も近くコミュニケーションが取りやすい環境です。コンプライアンス部の部長もマネージャーも30代でスピード感を持ってテキパキを仕事をして会社の安全を陰ながら守っております。 ◇高い目標を掲げ、チャレジし続ける、アグレッシブで意識の高い社員ばかりです。 20代半ばで、10名以上のマネジメントを担当したり、入社1年以内で役職に就いたりと、年齢や社歴に関係なく、実力に応じてポジションが与えられる環境です。 ■当社独自の福利厚生：代表が医療法人も経営しているため、提携先クリニックの利用であれば、医療費は会社が全額負担。その他にもインフルエンザの集団予防接種など医療面で手厚いサポートがあります。 ■重要ポジションへの抜擢事例：取締役、執行役員は全員30代前半。若いメンバーが活躍しています。幹部層の半分は20代です。一年目から経営会議へ参画するケースもあります。 ■業績好調：部署設立以来、増収増益を続けております。最初は東京のみで開始した事業も現在では札幌、名古屋、大阪、福岡、仙台と拠点を増やし、海外では、タイ、香港、ニューヨーク、ベトナムでクリニックを運営しております。 ■仕事のやりがい：制度構築・業務フロー策定など、一歩深く踏み込んだ業務ができるので、非常にやりがいがあり、確実に成長できる環境です。自らの提案が認められ、業務に採用されるケースも多く、バックヤードの視点から、会社経営に踏み込めるダイナミックさは当社ならではです。変更の範囲：会社の定める業務　※グループ会社への出向を含む

給与: 年収444~480万円

勤務地: 東京都品川区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

株式会社プルータス・コンサルティング

【フィナンシャル・アドバイザリー・コンサルタント】スタッフ／フレックス／職種未経験歓迎／企業価値算定と有価証券の設計・評価を中核とするコンサルティングファーム

資格取得支援制度
退職金制度あり
未経験可
経験者優遇
フレックス制度あり
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
研修充実
語学力を活かせる
管理職・マネージャー

仕事内容: 【業務内容】・企業価値評価業務・M&A アドバイザリー業務・会計・ファイナンス領域業務（PPA、減損テスト、IFRS アドバイザリー等）・株式公開買付関連アドバイザリー業務・特別委員会に対するアドバイザリー業務・フェアネス・オピニオン業務・その他M&A 及び資金調達に関するトランザクション・サポート業務上記に加え、ご希望のキャリアに応じ、以下の業務もご担当いただきます。・無形資産等の評価業務・裁判所に提出するための意見書作成・訴訟サポート業務・種類株式等設計・資本政策コンサルティング業務・会員向け配信レポートや経理情報・商事法務への寄稿・セミナー講師・社内データベースの構築 ■組織構成：部署全体で3６名 ■やりがい、魅力：クライアント企業によるM&A や資金調達を財務的側面から包括的にサポートし、各専門家とも連携しながら、クライアント企業の財務戦略の策定、実行を支援します企業価値評価業務を軸に、特別委員会に対するフィナンシャル・アドバイザリー業務等、M&A で注目されているサービスラインにも強みを持ちながらも、柔軟かつ裁量ある風通しの良い組織体制の下、幅広い業務に従事し、多様なキャリアパスの実現が可能です ■入社後のキャリアパス：・Big４入社6 年目の公認会計士：入社1 年程度でシニア・マネジャーに昇進。会計・ファイナンス領域業務を中心に活躍・新卒で証券会社、営業職2 年目の若手：入社2 年でマネジャーに昇進。FA 関連業務を中心に活躍中 ■ランキング・LSEG が発表する財務アドバイザーの M&Aにて中規模市場日本M&Aレビューフィナンシャル・アドバイザーランキング2位（2024年通年）・2024年通年国内のフェアネス・オピニオンランキング１位【当社について】 M＆A業界において国内最大級の独立系コンサルティングファームとして展開する当社は、企業価値評価、オプション評価及び無形資産評価に強みを持ち、様々なトランザクションや紛争解決のサポートをしています。【主たる事業】・M＆A関連業務（企業価値評価やデューデリジェンス、PPA、FA業務等）・オプション関連業務（新株予約権、社債、種類株式の設計・評価）・会計アドバイザリー・その他資本政策に関するコンサルティング業務【代表的関与案件】・キリンホールディングス株式会社による株式会社ファンケルの株式公開買付けにおける特別委員会のファイナンシャル・アドバイザー業務及び株式価値の算定並びにフェアネス・オピニオン作成業務・伊藤忠商事株式会社による伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の非公開化を前提とした公開買付けにおける特別委員会のファイナンシャル・アドバイザー業務及び株式価値の算定並びにフェアネス・オピニオン作成業務・日野自動車株式会社と三菱ふそうトラック・バス株式会社の経営統合における特別委員会のファイナンシャル・アドバイザー業務・日本電信電話株式会社による株式会社NTTドコモの完全子会社化を目的とした公開買付けにおける特別委員会のファイナンシャル・アドバイザー業務及び株価算定並びにフェアネス・オピニオン作成業務・ソニー株式会社によるソニーフィナンシャルホールディングス株式会社の完全子会社化を目的とした公開買付けにおける特別委員会のファイナンシャル・アドバイザー業務及び株価算定並びにフェアネス・オピニオン作成業務・パナソニック株式会社によるパナホーム株式会社完全子会社化に係る株価算定及びフェアネス・オピニオン作成業務

給与: 年収500~1,000万円

勤務地: 東京都千代田区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

株式会社プルータス・コンサルティング

【フィナンシャル・アドバイザリー・コンサルタント】エグゼクティブ・マネジャー、ダイレクター／フレックス／企業価値算定と有価証券の設計・評価を中核とするコンサルティングファーム

資格取得支援制度
退職金制度あり
経験者優遇
フレックス制度あり
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
研修充実
語学力を活かせる
管理職・マネージャー

仕事内容: 【業務内容】クライアント企業によるM&Aや資金調達を財務的側面から包括的にサポートし、各専門家とも連携しながら、クライアント企業の財務戦略の策定、実行を支援します。企業価値評価業務を軸に、特別委員会に対するフィナンシャル・アドバイザリー業務等、M&Aで注目されているサービスラインにも強みを持ちながらも、柔軟かつ裁量ある風通しの良い組織体制の下、幅広い業務に従事し、多様なキャリアパスの実現が可能です。 ■業務内容：・企業価値評価業務・M&A アドバイザリー業務・会計・ファイナンス領域業務（PPA、減損テスト、IFRS アドバイザリー等）・株式公開買付関連アドバイザリー業務・特別委員会に対するアドバイザリー業務・フェアネス・オピニオン業務・開示手続・関連書類作成に関するサポート・その他M&A 及び資金調達に関するトランザクション・サポート業務・無形資産等の評価業務・裁判所に提出するための意見書作成・訴訟サポート業務・種類株式等設計・資本政策コンサルティング業務・会員向け配信レポートや経理情報・商事法務への寄稿・セミナー講師 ■組織構成：部署全体で36名 ■やりがい、魅力：クライアント企業によるM&A や資金調達を財務的側面から包括的にサポートし、各専門家とも連携しながら、クライアント企業の財務戦略の策定、実行を支援します。企業価値評価業務を軸に、特別委員会に対するフィナンシャル・アドバイザリー業務等、M&A で注目されているサービスラインにも強みを持ちながらも、柔軟かつ裁量ある風通しの良い組織体制の下、幅広い業務に従事し、多様なキャリアパスの実現が可能です。 ■入社後のキャリアパス：・Big４入社6 年目の公認会計士：入社1 年程度でシニア・マネジャーに昇進。会計・ファイナンス領域業務を中心に活躍。・新卒で証券会社、営業職2 年目の若手：入社2 年でマネジャーに昇進。FA 関連業務を中心に活躍中。・事業会社のIT・経営企画・営業部門で勤続12 年の会計士資格保有者：入社後、半年でマネジャー、その半年後にシニア・マネジャー、更に半年後にエグゼクティブ・マネジャーに昇進。TOB や裁判領域におけるバリュエーション等、幅広いFAS 業務領域で活躍中。【当社について】 M＆A業界において国内最大級の独立系コンサルティングファームとして展開する当社は、企業価値評価、オプション評価及び無形資産評価に強みを持ち、様々なトランザクションや紛争解決のサポートをしています。【主たる事業】・M＆A関連業務（企業価値評価やデューデリジェンス、PPA、FA業務等）・オプション関連業務（新株予約権、社債、種類株式の設計・評価）・会計アドバイザリー・その他資本政策に関するコンサルティング業務【代表的関与案件】・キリンホールディングス株式会社による株式会社ファンケルの株式公開買付けにおける特別委員会のファイナンシャル・アドバイザー業務及び株式価値の算定並びにフェアネス・オピニオン作成業務・伊藤忠商事株式会社による伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の非公開化を前提とした公開買付けにおける特別委員会のファイナンシャル・アドバイザー業務及び株式価値の算定並びにフェアネス・オピニオン作成業務・日野自動車株式会社と三菱ふそうトラック・バス株式会社の経営統合における特別委員会のファイナンシャル・アドバイザー業務・日本電信電話株式会社による株式会社NTTドコモの完全子会社化を目的とした公開買付けにおける特別委員会のファイナンシャル・アドバイザー業務及び株価算定並びにフェアネス・オピニオン作成業務・ソニー株式会社によるソニーフィナンシャルホールディングス株式会社の完全子会社化を目的とした公開買付けにおける特別委員会のファイナンシャル・アドバイザー業務及び株価算定並びにフェアネス・オピニオン作成業務・パナソニック株式会社によるパナホーム株式会社完全子会社化に係る株価算定及びフェアネス・オピニオン作成業務

給与: 年収1,000~2,500万円

勤務地: 東京都千代田区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

株式会社プルータス・コンサルティング

【フィナンシャル・アドバイザリー・コンサルタント（マネジャー）】フレックス／企業価値算定と有価証券の設計・評価を中核とするコンサルティングファーム

資格取得支援制度
退職金制度あり
経験者優遇
フレックス制度あり
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
研修充実
語学力を活かせる
管理職・マネージャー

仕事内容: 【業務内容】 M&A業界において国内最大級の独立コンサルティングファームとして展開するプルータス・コンサルティングは、企業価値評価、オプション評価及び無形資産評価に強みを持ち、様々なトランザクションや紛争解決のサポートをしています。 ■業務内容：・企業価値評価業務・M&A アドバイザリー業務・会計・ファイナンス領域業務（PPA、減損テスト、IFRS アドバイザリー等）・株式公開買付関連アドバイザリー業務・特別委員会に対するアドバイザリー業務・フェアネス・オピニオン業務・その他M&A 及び資金調達に関するトランザクション・サポート業務ご希望のキャリアに応じ、以下の業務もご担当いただきます。・無形資産等の評価業務・裁判所に提出するための意見書作成・訴訟サポート業務・設計・資本政策コンサルティング業務・会員向け配信レポートや経理情報・商事法務への寄稿・セミナー講師・社内データベースの構築 ■組織構成：部署全体で3６名 ■やりがい、魅力：クライアント企業によるM&A や資金調達を財務的側面から包括的にサポートし、各専門家とも連携しながら、クライアント企業の財務戦略の策定、実行を支援します。企業価値評価業務を軸に、特別委員会に対するフィナンシャル・アドバイザリー業務等、M&A で注目されているサービスラインにも強みを持ちながらも、柔軟かつ裁量ある風通しの良い組織体制の下、幅広い業務に従事し、多様なキャリアパスの実現が可能です。 ■入社後のキャリアパス：・Big４入社6 年目の公認会計士：入社1 年程度でシニア・マネジャーに昇進。会計・ファイナンス領域業務を中心に活躍。・新卒で証券会社、営業職2 年目の若手：入社2 年でマネジャーに昇進。FA 関連業務を中心に活躍中。・事業会社のIT・経営企画・営業部門で勤続12 年の会計士資格保有者：入社後、半年でマネジャー、その半年後にシニア・マネジャー、更に半年後にエグゼクティブ・マネジャーに昇進。TOB や裁判領域におけるバリュエーション等、幅広いFAS 業務領域で活躍中。【当社について】 M＆A業界において国内最大級の独立系コンサルティングファームとして展開する当社は、企業価値評価、オプション評価及び無形資産評価に強みを持ち、様々なトランザクションや紛争解決のサポートをしています。【主たる事業】・M＆A関連業務（企業価値評価やデューデリジェンス、PPA、FA業務等）・オプション関連業務（新株予約権、社債、種類株式の設計・評価）・会計アドバイザリー・その他資本政策に関するコンサルティング業務【代表的関与案件】・キリンホールディングス株式会社による株式会社ファンケルの株式公開買付けにおける特別委員会のファイナンシャル・アドバイザー業務及び株式価値の算定並びにフェアネス・オピニオン作成業務・伊藤忠商事株式会社による伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の非公開化を前提とした公開買付けにおける特別委員会のファイナンシャル・アドバイザー業務及び株式価値の算定並びにフェアネス・オピニオン作成業務・日野自動車株式会社と三菱ふそうトラック・バス株式会社の経営統合における特別委員会のファイナンシャル・アドバイザー業務・日本電信電話株式会社による株式会社NTTドコモの完全子会社化を目的とした公開買付けにおける特別委員会のファイナンシャル・アドバイザー業務及び株価算定並びにフェアネス・オピニオン作成業務・ソニー株式会社によるソニーフィナンシャルホールディングス株式会社の完全子会社化を目的とした公開買付けにおける特別委員会のファイナンシャル・アドバイザー業務及び株価算定並びにフェアネス・オピニオン作成業務・パナソニック株式会社によるパナホーム株式会社完全子会社化に係る株価算定及びフェアネス・オピニオン作成業務

給与: 年収800~1,100万円

勤務地: 東京都千代田区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

株式会社リブ・コンサルティング

【IT社内ヘルプデスク（スタッフ）】土日祝休／残業ほぼ無し/日本橋駅直結／「“100年後の世界を良くする会社”を増やす」ことを使命とし、持続可能な未来社会の創造に貢献するコンサルティング企業

育休・産休実績あり
学歴不問
完全週休2日制
年間休日120日以上
残業少なめ
研修充実
転勤なし

仕事内容: ■採用背景：事業拡大に伴い、情報システム部門の増員募集を行います　 ※IT社内ヘルプデスクを担うスタッフとしてお迎えします ※情報システム部門のメンバー構成は、50代社員1名、20代社員1名、外部委託者数名（スポット稼動）となります当ポジションは社内のIT基盤を支える重要な役割を担っています　今までの経験を活かしつつ情シスとしてのスキル形成も目指せるポジションです ■業務内容：情報システム部門で、IT社内ヘルプデスクおよびシステム管理者として、下記の業務を予定しています・入社退社異動時のアカウント管理・PCキッティングや修理手配・社内システムの運用管理・セキュリティ関連・業務改善　等 ※社員用PCなど端末を扱う業務があるため基本、出社しての勤務となります ■働き方：・勤務時間管理など会社として取り組んでおり、今後はさらにワークライフバランスを保ちながら働ける環境を整えてまいります ■キャリアパス：・まずは一般社員からマネージャーへの昇進を目指していただきますマネージャーとなったあとは、管理系の部門の中で昇進（部門長など）を目指すことも可能ですし、情シスとしてより専門性を高める選択も可能かと思います ■当社の受賞歴：・働きがいのある会社ランキング　ベストカンパニーに11年連続で選出（2015年〜2025年）・ONE CAREER 就活クチコミアワード2022　ベンチャー部門にて最高賞GOLDを獲得・ベストモチベーションカンパニーアワード　2019年～2022年　4年連続で最高賞を受賞・雑誌「経済界」 2016年注目企業33に選出＜勤務地補足＞オフィスが入居するビルは、日本橋駅直結です＜転勤＞無補足事項無し＜勤務時間＞ 9:15～18:15 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞残業はできるだけ発生しないようにしています（現状は10時間未満です）

給与: 年収336~396万円

勤務地: 東京都中央区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

株式会社リブ・コンサルティング

【経営・戦略コンサルタント】M&Aチーム／事業承継を経営視点で解決する、経営・戦略パートナー／「“100年後の世界を良くする会社”を増やす」ことを使命とし、持続可能な未来社会の創造に貢献するコンサルティング企業

リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
研修充実
転勤なし
オンライン面接あり

仕事内容: 中堅・中小企業に対するSMB事業本部内の、M&Aコンサルティングチームにおいて、M&A～PMIに至る一気通貫した課題解決を支援します。当面のクライアントは、同事業部が強みを持つ、ハウスメーカーや地域ビルダー、リフォーム会社、不動産仲介会社、不動産テック企業などの住宅・不動産・建設業界のクライアントや、自動車関連の企業が中心となりますが、中長期的には更に幅を広げていきたいと考えています。 ■業務内容経営・戦略コンサルティングファームにおけるM&Aチームであるが故に、成約にとどまらない、一気通貫支援ができる面白みがあります。 ◎コンサルティング事例（一部）・M&A戦略策定・ショートリスト作成・トップ面談コミット支援・デューデリジェンス・PMI ・事業計画策定・MVV構築・人事制度設計、組織改革・マーケティング、セールス戦略立案～実行支援・Webマーケティング強化・業務生産性向上・営業力強化研修・商品開発　等 ■フォロー体制基礎研修（定量分析など）、階層別研修、トレーナー制度（1人前のコンサルタントになるまでにトレーナーが担当）など、様々な研修制度があります。中途社員の6割がコンサル未経験出身です。※在宅中心ですが出社日もあるため、周りに相談できます。 ■特徴当社は特定のソリューションの提供に留まらず、クライアントや業界の課題を起点に、「課題解決アプローチ」を行っています。クライアントのありたい姿と現状の差分を的確に捉え、経営戦略の策定～新規事業、M&A、DX、マーケティング・セールス、組織開発などの多岐に渡る経営アジェンダをチームで解決していく「カンパニーコンサルティング」を強みとしています。＜転勤＞無補足事項無し＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可（週2日リモート・在宅）＜勤務時間＞ 9:15～18:15 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞補足事項無し ■事業内容：・総合経営コンサルティング業務・企業経営に関する教育・研修プログラムの企画・運営 ■企業情報：・リブ・コンサルティングは、「“100年後の世界を良くする会社”を増やす」ことを使命とし、持続可能な未来社会の創造に貢献し続けていきます・報告書、提案、戦術の提案に留まらず、企業経営者と共に考え、行動し、「短期間で目に見える成果を出すためのコンサルティング」を提供します・課題発見から現場への落とし込みまで、成果へ直結させる既存のコンサルティングの枠組みにとらわれない自由な発想と、多様なアプローチから「成果創出型」のコンサルティングを提供します

給与: 年収600~1,500万円

勤務地: 東京都中央区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

株式会社プルータス・コンサルティング

【コンサルタント】フレックス／職種未経験歓迎／企業価値算定と有価証券の設計・評価を中核とするコンサルティングファーム

資格取得支援制度
退職金制度あり
学歴不問
未経験可
経験者優遇
フレックス制度あり
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
研修充実

仕事内容: 【業務内容】顧客企業および各種金融機関、会計士、弁護士または税理士（個人・法人問わず）を担当し、担当者として各社のリレーションシップを構築・強化する役割を担います。顧客企業とのコミュニケーションを通して、M&Aや資金調達、インセンティブプランの構築といった資本政策上の課題を把握し、各種ソリューションの提案を行います。顧客企業へのソリューション提案に際しては、会計、法務、税務の専門家と様々なディスカッションを行った上で、提案を行います。当社の評価の専門部隊をサポートしながら、提案実行までサポートします。顧客企業および各種金融機関、会計士、弁護士または税理士（個人・法人問わず）を新規開拓することもあります。 ■顧客企業に提案するソリューションの例：・企業価値評価業務・ストック・オプション等のインセンティブプラン構築アドバイザリー業務（インセンティブスキームの選定から実行まで）・M&Aアドバイザリー業務・種類株式等設計・資本政策コンサルティング業務・株式公開買付関連アドバイザリー業務・特別委員会に対するアドバイザリー業務・フェアネス・オピニオン業務・裁判所に提出するための意見書作成・訴訟サポート業務 ■クライアント例：業種業態、地域や時価総額等の規模を問わない上場企業 IPOを目指す未上場企業（ユニコーンやユニコーンを目指す企業多数） ■配属組織：コンサルティング部（CS） 10名所属【当社について】 M＆A業界において国内最大級の独立系コンサルティングファームとして展開する当社は、企業価値評価、オプション評価及び無形資産評価に強みを持ち、様々なトランザクションや紛争解決のサポートをしています。【主たる事業】・M＆A関連業務（企業価値評価やデューデリジェンス、PPA、FA業務等）・オプション関連業務（新株予約権、社債、種類株式の設計・評価）・会計アドバイザリー・その他資本政策に関するコンサルティング業務【代表的関与案件】・キリンホールディングス株式会社による株式会社ファンケルの株式公開買付けにおける特別委員会のファイナンシャル・アドバイザー業務及び株式価値の算定並びにフェアネス・オピニオン作成業務・伊藤忠商事株式会社による伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の非公開化を前提とした公開買付けにおける特別委員会のファイナンシャル・アドバイザー業務及び株式価値の算定並びにフェアネス・オピニオン作成業務・日野自動車株式会社と三菱ふそうトラック・バス株式会社の経営統合における特別委員会のファイナンシャル・アドバイザー業務・日本電信電話株式会社による株式会社NTTドコモの完全子会社化を目的とした公開買付けにおける特別委員会のファイナンシャル・アドバイザー業務及び株価算定並びにフェアネス・オピニオン作成業務・ソニー株式会社によるソニーフィナンシャルホールディングス株式会社の完全子会社化を目的とした公開買付けにおける特別委員会のファイナンシャル・アドバイザー業務及び株価算定並びにフェアネス・オピニオン作成業務・パナソニック株式会社によるパナホーム株式会社完全子会社化に係る株価算定及びフェアネス・オピニオン作成業務

給与: 年収500~1,000万円

勤務地: 東京都千代田区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

株式会社プルータス・コンサルティング

【コンサルティング営業】フレックス／経験者歓迎／企業価値算定と有価証券の設計・評価を中核とするコンサルティングファーム

資格取得支援制度
退職金制度あり
経験者優遇
フレックス制度あり
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
研修充実

仕事内容: 【業務内容】有価証券の価値評価を通じて、上場企業・非上場企業のM&A・組織再編や資金調達、インセンティブプランなどの資本政策のコンサルティング業務の獲得を目指します。業務詳細：・M&A関連業務（企業価値評価やデューデリジェンス、PPA、FA業務等）・オプション関連業務（新株予約権、社債、種類株式の設計・評価）・会計アドバイザリー・その他資本政策に関するコンサルティング業務＜クライアント＞業界問わない上場企業、非上場企業（スタートアップ、ベンチャー含む）【資格取得支援体制】同社では、以下のような取組みによって一人一人の成長を支援しています。 (1)資格取得支援制度：同社が指定する公的資格を取得するためのテキスト代、講座受講代などの費用を負担します。また、資格を取得した場合、「今後の活躍」に期待して報奨金を支払います。 (2)定期勉強会：一流のビジネスパーソンを目指すため、決められたテーマに沿った勉強会（税務、会計、法律、ファイナンス、マーケティング、交渉技術、プレゼンテーション、リーダーシップ、ホスピタリティー等）を定期的に開催しています。【当社について】 M＆A業界において国内最大級の独立系コンサルティングファームとして展開する当社は、企業価値評価、オプション評価及び無形資産評価に強みを持ち、様々なトランザクションや紛争解決のサポートをしています。【主たる事業】・M＆A関連業務（企業価値評価やデューデリジェンス、PPA、FA業務等）・オプション関連業務（新株予約権、社債、種類株式の設計・評価）・会計アドバイザリー・その他資本政策に関するコンサルティング業務【代表的関与案件】・キリンホールディングス株式会社による株式会社ファンケルの株式公開買付けにおける特別委員会のファイナンシャル・アドバイザー業務及び株式価値の算定並びにフェアネス・オピニオン作成業務・伊藤忠商事株式会社による伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の非公開化を前提とした公開買付けにおける特別委員会のファイナンシャル・アドバイザー業務及び株式価値の算定並びにフェアネス・オピニオン作成業務・日野自動車株式会社と三菱ふそうトラック・バス株式会社の経営統合における特別委員会のファイナンシャル・アドバイザー業務・日本電信電話株式会社による株式会社NTTドコモの完全子会社化を目的とした公開買付けにおける特別委員会のファイナンシャル・アドバイザー業務及び株価算定並びにフェアネス・オピニオン作成業務・ソニー株式会社によるソニーフィナンシャルホールディングス株式会社の完全子会社化を目的とした公開買付けにおける特別委員会のファイナンシャル・アドバイザー業務及び株価算定並びにフェアネス・オピニオン作成業務・パナソニック株式会社によるパナホーム株式会社完全子会社化に係る株価算定及びフェアネス・オピニオン作成業務

給与: 年収800~1,200万円

勤務地: 東京都千代田区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

株式会社リブ・コンサルティング

【経営・組織コンサルタント】組織変革×PMI／M&A後の未来をつくる統合支援チーム／「“100年後の世界を良くする会社”を増やす」ことを使命とし、持続可能な未来社会の創造に貢献するコンサルティング企業

リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
研修充実
転勤なし
オンライン面接あり

仕事内容: ■業務内容中堅・中小企業に対するSMB事業本部内、もしくは他事業部に配属されるPMI（Post Merger Integration）専門人材として、M&A後の組織・人事・カルチャー統合を中心とした一気通貫支援を担っていただきます。当面のクライアントは、自動車ディーラーをはじめとする多店舗・多拠点型のサービス業が中心となりますが、将来的には住宅・不動産・建設業界や他業界にも支援の幅を広げていきたいと考えています。 ◎コンサルティングテーマ PMI（組織・人事・カルチャー統合）支援統合後の経営・組織体制設計 MVV（ミッション・ビジョン・バリュー）策定タレントマネジメント、人事制度設計組織開発・風土改革支援統合に伴う営業・マーケティング戦略の再構築社内コミュニケーション設計支援業務オペレーション統合支援　など経営・戦略コンサルティングファームにおけるPMI特化型のチームであるからこそ、M&Aの成約にとどまらず、その後の組織・文化の融合まで一気通貫で支援できることが本ポジションの醍醐味です。 ■フォロー体制：・入社後3か月は「ユースグループ」に配属、最初の2週間は研修で基本知識を習得。・その後、実際に3～4つのPJTに参画し、実業務を体験しながら希望部署を3か所まで提出。自身が希望するキャリアに沿うように現場配属となります。・現場配属後もレベル別の研修が定期的かつ豊富にあります。 ■働きやすさと働きがいを両立させた働き方週数回の事業部出社日以外はリモートor出社を選べるスタイルです。対面によるメンバー間の関係構築促進のため、あえてフルリモート制にはせずチームのメンバーと顔を合わせて仕事をする機会を設けています。専門業務型裁量労働制を導入しておりますので、ご自身のご状況に合わせて勤務できます。＜転勤＞無補足事項無し＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可（在宅）＜勤務時間＞ 9:15～18:15 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有 ■事業内容：・総合経営コンサルティング業務・企業経営に関する教育・研修プログラムの企画・運営 ■企業情報：・リブ・コンサルティングは、「“100年後の世界を良くする会社”を増やす」ことを使命とし、持続可能な未来社会の創造に貢献し続けていきます・報告書、提案、戦術の提案に留まらず、企業経営者と共に考え、行動し、「短期間で目に見える成果を出すためのコンサルティング」を提供します・課題発見から現場への落とし込みまで、成果へ直結させる既存のコンサルティングの枠組みにとらわれない自由な発想と、多様なアプローチから「成果創出型」のコンサルティングを提供します

給与: 年収600~1,500万円

勤務地: 東京都中央区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

株式会社プルータス・コンサルティング

【経理・営業事務】業種・職種未経験歓迎／キャリアチェンジ歓迎／第二新卒歓迎／企業価値算定と有価証券の設計・評価を中核とするコンサルティングファーム

資格取得支援制度
退職金制度あり
学歴不問
未経験可
第二新卒歓迎
経験者優遇
フレックス制度あり
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
研修充実

仕事内容: 【業務内容】当社の管理部に在籍し、グループ会社であるプロフィンクス（2025年1月設立）のバックオフィス業務に従事頂きます。 ■主な業務内容： ◎経理関連・経理ソフト（freee）への仕訳入力・売上管理・請求書の振込・小口現金管理・固定資産管理 ◎労務管理 ◎総務関連 ◎アシスタント業務・営業アシスタント（スケジュール管理・資料作成等）【当社について】 M＆A業界において国内最大級の独立系コンサルティングファームとして展開する当社は、企業価値評価、オプション評価及び無形資産評価に強みを持ち、様々なトランザクションや紛争解決のサポートをしています。【主たる事業】・M＆A関連業務（企業価値評価やデューデリジェンス、PPA、FA業務等）・オプション関連業務（新株予約権、社債、種類株式の設計・評価）・会計アドバイザリー・その他資本政策に関するコンサルティング業務【代表的関与案件】・キリンホールディングス株式会社による株式会社ファンケルの株式公開買付けにおける特別委員会のファイナンシャル・アドバイザー業務及び株式価値の算定並びにフェアネス・オピニオン作成業務・伊藤忠商事株式会社による伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の非公開化を前提とした公開買付けにおける特別委員会のファイナンシャル・アドバイザー業務及び株式価値の算定並びにフェアネス・オピニオン作成業務・日野自動車株式会社と三菱ふそうトラック・バス株式会社の経営統合における特別委員会のファイナンシャル・アドバイザー業務・日本電信電話株式会社による株式会社NTTドコモの完全子会社化を目的とした公開買付けにおける特別委員会のファイナンシャル・アドバイザー業務及び株価算定並びにフェアネス・オピニオン作成業務・ソニー株式会社によるソニーフィナンシャルホールディングス株式会社の完全子会社化を目的とした公開買付けにおける特別委員会のファイナンシャル・アドバイザー業務及び株価算定並びにフェアネス・オピニオン作成業務・パナソニック株式会社によるパナホーム株式会社完全子会社化に係る株価算定及びフェアネス・オピニオン作成業務

給与: 年収300~400万円

勤務地: 東京都千代田区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

...