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宮園輸入車販売株式会社

【人事総務】宮園グループに属する自動車販売企業にて、採用業務（新卒・中途）をメインにお任せします！メルセデス・ベンツ正規販売代理店として新車と認定中古車を販売するほか、アフターサービスや金融保険事業も展開しているカーディーラー

年間休日120日以上
経験者優遇
学歴不問
退職金制度あり
家賃補助あり
社宅あり
研修充実

仕事内容: 【募集背景】現在、人事総務部長であった定年後再雇用の方とその後任の方が責任者として在籍しておりますが、本ポジションの方には責任者の補佐としてもご活躍いただきたいと考えており、採用の分野でご経験を積んできた方を募集します。＜期待すること＞これまでの経験を活かし、経営目標達成に向けたパートナーとして活躍いただくことを期待します。学校の採用ご担当者と関係性構築をすることもあり、対面折衝において対人影響力を発揮できる方にマッチしたポジションです。【業務内容】メルセデス・ベンツの正規販売店である当社にて、人事総務担当として人事採用業務（新卒・中途）をメインにお任せします。その後、社内研修企画立案、運営や労務管理・人事制度構築、見直し等の業務にも幅広く携わっていただきます。将来的には人事総務の業務全般で幅広く活躍いただくことを期待しており、人事総務部長の補佐も行っていただきます。 ◎具体的には＜人事採用（新卒・中途）＞ ◆採用計画立案 ◆各採用媒体との折衝 ◆会社説明会 ◆学校訪問 ◆書類選考 ◆面接対応等＜研修関連＞ ◆新人フォローアップ ◆社内教育研修の企画・立案など ◆社員の育成に関与する業務等＜労務管理＞ ◆労働時間管理 ◆給与計算 ◆社会保険 ◆各種人事制度立案運用【当社について】当社は、メルセデス・ベンツ正規販売代理店として新車と認定中古車を販売するカーディーラーです。現在本社を置く中野を含め、新車販売拠店を5店舗、中古車販売拠店を3店舗、サービスセンターを2店舗展開し、地域密着型のスタンスで事業に取組み、メルセデス・ベンツブランドの提供と、購入後のアフターサービスを通じたお客様のカーライフを、トータルでサポートしています。現在、東京のメルセデス・ベンツ販売台数の多くが、弊社経由で提供されており、多くのオーナー様にご支持を頂いております。車に求められる夢や快適さを損なわないよう、最善のサービスと最新の設備、そして教育システムがバックアップしています。お客様のおクルマをトータルでサポートするため、技術的なことはもちろん、お客さまの「確かな満足」を提供する心を持ち、全従業員が「人に最適なサービス」を常に心がけています。【事業内容】 ◆新車販売事業 ◆中古車販売事業 ◆金融保険事業 ◆アフターサービス事業 ◆レンタカー・リース事業【働き方・働く環境】 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞平均残業時間：月10時間程度

給与: 年収400~600万円

勤務地: 東京都中野区

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【税務会計】日商簿記2級以上！経験がなくても大丈夫！経営支援に力を入れている税理士法人

完全週休2日制
年間休日120日以上
未経験可
エージェントおすすめ求人
急募求人
学歴不問

仕事内容: 【業務内容】・月次訪問による会計チェック・記帳指導、記帳代行・決算業務・申告書の資料作成・相続税申告の資料作成補佐【使用会計ソフト】・TKC、弥生会計、勘定奉行【企業の魅力】 2019年に事業承継でスタートした会社です。もともとは60年前に千葉県で創業し、昨年事業承継によって組織が新しくなりました。地域密着で経営サポートに強みを持ち、2020年11月より東京、2021年3月より北陸にも拠点を開設しました。代表は30代と若く、大手監査法人、大手税理士法人、コンサルティング会社出身です。関与先数は法人150社、個人50社、上場企業から個人商店まで幅広く、一般的な会計税務に加え、組織再編や連結会計などのアドバイザリー業務にも力を入れています。また、相続案件も増えてきております。東京事務所においては開設直後ではありますが、すでに子会社・連結・国際税務等の案件が舞い込んでいます。試験休暇や研修受講など、職員のスキル向上を支援しています。千葉事務所では20代・30代の若いスタッフが多い組織になっており、資格勉強中の方が複数おります。残業時間が繁忙期も含めて、比較的少なく働きやすい環境作りに努めております。

給与: 年収300~500万円

勤務地: 千葉県山武市

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【経理スタッフ】「東陽町」駅から徒歩2分！年休125日で、住宅手当／育児手当など手厚い福利厚生により社員定着率は95.2%！インターネット・ケーブルテレビのインフラ事業を30年以上にわたり展開し続ける地域密着型企業

完全週休2日制
年間休日120日以上
転勤なし
女性活躍
育休・産休実績あり
退職金制度あり
第二新卒歓迎
経験者優遇
残業少なめ
落ち着いている雰囲気
資格取得支援制度
社宅あり
家賃補助あり
資格取得奨励一時金
残業代全額支給
学歴不問
シニア歓迎
資格受験者歓迎
フレックス制度あり
離職率5％未満
研修充実
有給消化推奨
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】なかなか欠員が出ない当社で今回、経理担当のポジションを補充することになりました！【業務内容】本社における以下の担当として業務に携わっていただきます。 ◆支払業務、入金業務及び伝票入力 ◆日次決算、月次決算、年次決算 ◆財務管理、銀行との取引対応【組織体制】総務部（20代1人、30代2人、40代2人、50代1人） ※経理担当は2名在籍【企業の魅力】働きやすいポイントが盛りだくさん！ ◆残業月20h未満 ◆完全週休2日制 ◆年休125日 ◆フレックスタイム制 ◆休暇制度が充実 ◆有休消化率71.4% ◆転勤なし ◆社員定着率95.2% ◆「東陽町」駅から徒歩2分！ ◆子ども手当があり、大学卒業まで支給！ ◆お住まいの地域により、地域手当も支給しています！他部署とのコミュニケーションで働きやすさを高めるお仕事です！総務全体では、社員の働き易さを継続して実現していくためにさまざまな要望を他部署からヒアリングしていき、実現に向けた調査や検討を行っています。【おすすめポイント】社員の声に耳を傾ける経営方針で残業時間を15%削減！総務部から経営層に働きかけを行ったことで、一昨年まで比較的多かった残業時間を15%減らすことに成功し、残業時間は現在月間18時間に収まっているといいます。社員定着率が95％を超える当社の秘密がここにあります。企業の上層部が経営方針や構造改革などを決定して現場の従業員に指示を出し、その指示通りに従業員たちが動いていく経営スタイルであるトップダウン方式ではありません。経営陣が現場の従業員の意見を積極的に吸い上げ、それをもとに意思決定していくため、社員の働き方に対する満足度を高めることができるからです。会社を長く存続させる陰の功労者が、当社の総務部という存在なのです。【キャリアアップのサポート】数字に強いスペシャリストを目指す方のために、資格取得のためのサポートも行っております。 ◆ビジネス実務法務検定 ◆基本情報技術者 ◆秘書技能検定 ◆日商簿記 ◆衛生管理者 ◆ISO27001 内部監査員などが対象となっております。

給与: 年収350~650万円

勤務地: 東京都江東区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号23273）

【経理】世界トップクラスのコーティング専門メーカー！2022年、中国ベンチャーキャピタルより23億円の資金調達を実施！電子部品の外部電極塗布装置の開発・製造の分野で突出するコーティング専門メーカー！

経験者優遇
完全週休2日制
残業少なめ
オンライン面接あり

仕事内容: 【募集背景】組織強化のための増員【業務内容】経理担当として当社の経理業務を担当していただきます。具体的には会計入力（会計ソフトは勘定奉行を使っています）、買掛金・未払金管理、経費精算、月次・年次決算など幅広い業務をお任せいたします。【組織体制】 3名　経理部長、課長補佐、経理スタッフ【仕事の魅力】《入社後》経理担当として業務をご担当いただきながら、経理部門の本社と他拠点との連携など仕組みづくりなどにも携わっていただきます。《求人の特徴》急成長中の当社。まだまだ拡大フェーズであるため、幅広い業務をお任せします。会社の成長と共に自身も成長できる環境です。【企業の魅力】多数の世界トップクラスのコーティング技術を有する、コーティング専門メーカーです。本社以外に、研究所や工場、海外に営業拠点を展開。従来の方法やルールにこだわらず、社員一人ひとりの柔軟かつ活発な考えや方法に、耳をかたむけ、後押しして、挑戦できる環境が整っています。先端技術を支える事業のため、経験を活かして成長分野で活躍することが出来ます！【働き方・働く環境】 09:00～18:00（所定労働時間8時間）【休憩】60分【残業】有（固定残業無し）

給与: 年収500~600万円

勤務地: 東京都文京区向丘

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【市ヶ谷】税務補助スタッフ／残業少なめ・在宅実績あり／事業承継やM&Aにおいて経験を積める税理士法人

面接1回のみ
完全週休2日制
年間休日120日以上
育休・産休実績あり
時短勤務あり
管理職・マネージャー
急募求人
女性活躍
相続業務イチオシ求人
資格取得支援制度
残業代全額支給
シニア歓迎
経験者優遇

仕事内容: 税務会計業務、税務申告、巡回監査業務、経営計画支援(MAS)、医療法人・社会福祉法人・ＮＰＯ法人等の支援業務、経営管理業務、パソコン導入指導、ＦＰ業務などを徐々にお任せします。 ※その他、習熟度に応じて企業再編支援、相続及び事業承継対策、M&A支援業務などの経験も積むことができます。 ※業務の標準化が進んでいるので、引継ぎや担当変更などもスムーズに行うことができます。 ■充実した研修制度所外の研修は勿論のこと、業務の標準化を図り、均一で高付加価値な経験を積むことができます。その他、新人研修、毎月の全体研修、毎月の個別面談なども行っております。丁寧なマンツーマンによるOJTでスタッフの成長を支援します。 ■幅広い顧客層と業務範囲顧客の４５％が医療・介護福祉、残りは多様な一般的業種で、10億円を超える大規模法人など多彩な経験を積むことができます。その為、業務領域も幅広く通常税務の他、管理会計的要素や特殊法人、相続・事業承継などの付加価値の高い業務も取り揃えております。 ■充実した就業環境夜の時間帯のお客様対応は全体で数件のみの為、ほぼ就業時間内での訪問となる為、資格勉強中の方も安心して働けます。 IT化は会計事務所業界ではトップクラスです。自計化率80％以上、会計データのクラウド化、仕訳入力の自動化、一人当たり最低2台のディスプレイ以上、ペーパーレス化など最先端の環境でストレスなく、本業に集中できます。　在宅勤務も快適です。所内が和気あいあいで、わからないことを互いに教えあう雰囲気です。

給与: 年収350~550万円

勤務地: 東京都千代田区

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【市ヶ谷】税務会計スタッフ（経験者）／残業少なめ・在宅実績あり／事業承継やM&Aにおいて経験を積める税理士法人

NEW
面接1回のみ
完全週休2日制
年間休日120日以上
育休・産休実績あり
時短勤務あり
管理職・マネージャー
急募求人
女性活躍
相続業務イチオシ求人
資格取得支援制度
残業代全額支給
シニア歓迎
経験者優遇

仕事内容: 税務会計業務、税務申告、巡回監査業務、経営計画支援(MAS)、医療法人・社会福祉法人・ＮＰＯ法人等の支援業務、経営管理業務、パソコン導入指導、ＦＰ業務などを徐々にお任せします。 ※その他、習熟度に応じて企業再編支援、相続及び事業承継対策、M&A支援業務などの経験も積むことができます。 ※業務の標準化が進んでいるので、引継ぎや担当変更などもスムーズに行うことができます。

給与: 年収500~1,000万円

勤務地: 東京都千代田区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号23270）

【経理スタッフ】神奈川発祥の創業50年を超える建設メーカーが手掛ける介護事業部の本部経理募集！売上高は200億円超え！「工事成績優秀企業認定書」複数回受賞歴あり！地域密着型で建設事業/不動産事業/介護事業などを展開している、東証スタンダード上場の総合建設会社

転勤なし
上場企業
学歴不問
経験者優遇
育休・産休実績あり
年間休日120日以上
女性活躍
資格受験者歓迎
オンライン面接あり
急募求人
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による増員募集です。現在介護事業部では17の施設を運営しておりますが、今後も拡大が予想されるため増員採用です。【業務内容】介護事業運営本部での経理業務 ◆月次、年次などの決算業務 ◆入出金の管理 ◆支払業務 ◆売上管理等【組織体制】経理部　5名部長１名　係長1名　メンバー3名 30代~60代まで幅広く在籍しております。【事業内容】 ◆建設事業（建設・土木工事の設計・施工・監理及び請負、戸建住宅の設計、施工及び請負） ◆不動産事業（建物の保守点検・管理事業・家賃収納代行、不動産の売買） ◆介護事業（介護付有料老人ホームの運営）＜創業58年&東証スタンダード上場の安定感＞神奈川県の住まいを支え創業50年以上の当社。現在、東京・神奈川に高齢者施設を17施設運営しています。介護事業においてはハード面だけでなく、ソフト面においても質の高いサービスを提供しています。＜地域密着の事業運営/全国転勤一切無し＞東京・神奈川で地域密着の事業運営を行っています。転勤も無いので、ご家庭がある方も安心して働けます。【介護事業部について】子どもからお年寄り、そして高齢者に至るまで、あらゆるライフステージに合わせた"住まい"を提供している工藤建設。介護事業部では「フローレンスケア」というブランド名で有料老人ホーム等を運営しています。＜フローレンスケア＞横浜市・湘南エリア・川崎市・東京都に17施設21事業の介護付きホーム・グループホーム・デイサービスを運営しております。地域の方々が、住み慣れた環境で自分らしく生活していただけるようハード・ソフトの両面からさまざまなサービスを提供。介護の必要な高齢者の方々の思いに寄り添いながら、尊厳ある生き方のお手伝いをしています。【働き方・働く環境】勤務時間 09:00～18:00 実働時間：8時間/日休憩60分

給与: 年収357~700万円

勤務地: 神奈川県神奈川県横浜市青葉区

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【経営幹部候補】淀屋橋駅近の好立地！幅広い企業のバックオフィス業務全般を受託し、財務コンサルティングも行っている事業会社

学歴不問
未経験可
経験者優遇
第二新卒歓迎
シニア歓迎
資格受験者歓迎
完全週休2日制
転勤なし
年間休日120日以上
残業少なめ
離職率5％未満
リモートワーク可能
閑散期定時退社
有給消化推奨
落ち着いている雰囲気
急募求人
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】 ◆代表者が兼任している会計事務所にて、業容拡大に伴う増員募集となります！【業務内容】 ◆月次・年次決算 ◆各種税務申告書作成 ◆巡回業務 ◆確定申告業務 ◆相続対策 ◆所員の税務申告書チェック ◆社員のマネジメント業務 ◆財務コンサルティング ◆財務調査 ◆株価算定 ◆組織再編の提案業務【組織体制】 ◆職員数（代表含む）：16名 └パートタイマー：2名 ◆男女比：男性8名、女性８名【資格保有者数】 ◆公認会計士：3名在籍 ◆税理士：4名在籍【仕事の魅力】 ◆個々の生活リズムに応じた業務時間で働いて頂けます。 ◆各取引先様のバックオフィス業務全般を受託し、より本業へ注力頂けるよう、財務コンサルティングも含め総体的にサポートしていく会社です。 ◆様々な業界のクライアントがおりますので、幅広く経験ができますし、相続案件もありますので、様々な経験を積むことが出来ます！【企業の魅力】 ◆スタートアップ期の企業から数十年の歴史を持つ企業まで幅広い層の相手先と取引をしております。 ◆弊社では公認会計士が３名常勤しており、ご希望に応じて財務全般に関わる業務をご経験頂けます。 ◆会社とともに成長されたいとのご希望をお持ちの方には、是非、当社へご応募されることをお待ちしております。【働き方・働く環境】 ◆状況に応じて在宅勤務も相談可能でございます。 ◆年間休日125日！

給与: 年収800~1,000万円

勤務地: 大阪府大阪市中央区北浜

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号23267）

【人事マネージャー候補】採用専任者として、急成長中の組織の採用活動をリードしませんか？3期で売上高は3倍に増加中！エンジニアマッチングサービス「Midworks」をはじめ、エンジニアプラットフォーム事業を中心に様々なIT関係のソリューションを提供するグロース上場企業

資格取得支援制度
資格取得奨励一時金
学歴不問
完全週休2日制
上場企業

仕事内容: 【募集背景】現在、クライアントからの引き合いが増え、事業が拡大していることに加え、M&Aも進める中、日に日に重要度が増しているのが「採用」です。これまで、人事リーダー1名、採用アシスタント1名、業務委託1名の体制で採用を進めてきましたが、人事リーダーの部署異動に伴い、実質的に採用専任者が不在になります。そのため急遽、人事マネージャー候補を募集することにしました。【業務内容】 ◎採用領域 ◆各職種の採用における採用戦略/戦術の立案、採用手法の検討・選定 ◆エージェント/RPO/媒体社など協力パートナーとの折衝 ◆採用候補者とのコミュニケーション、面談・面接 ◆求人の作成と掲載、スカウトの実施 ◎人事企画・組織開発領域 ◆人事制度の整備、継続的な改善/関連施策の立案 ◆バリューの浸透、社内コミュニケーションの活性化施策の推進 ◆組織開発、人材育成に関する企画・提案・実行 ◆新入社員教育や中途採用者向けのオンボーディングプロセスの設計と運営 ◆社員のキャリアパスや能力評価制度など、人事制度全般に関わる業務 ◎その他 ◆人事トラブル対応 ◆人事以外のバックオフィス組織との連携【組織体制】 ◆人事採用部人事リーダー1名、採用アシスタント1名、業務委託1名【仕事の魅力】創業12年目、社員数560名、年商140億円を達成する成長フェーズのTWOSTONE&Sonsグループにおいて、人事マネージャー候補を募集します。私たちは、採用を単なる採用活動ではなく事業成長の最重要ドライバーと位置付けています。合理的・マーケティングの視点から最適な採用チャネルやプロセスを設計し、戦略的な採用活動をリードできる方、そして情理のバランスを持ち、候補者の心を動かす魅力的な求人・コミュニケーションを構築できる方と共に、強い採用チームを作り上げたいと考えています。急成長中の組織だからこそ、採用に大きな裁量を持ち、採用を通じて会社の成長を牽引する醍醐味を感じていただける環境です。 ◎本ポジションの魅力 ◆事業計画に基づいた人材要件定義、採用戦略策定・実行、採用企画・実行、マネジメントなど戦略から実行・マネジメントまで幅広く経験することができます ◆各グループ会社の代表と距離が近く、経営についても学べ、大幅なキャリアアップが実現できるポジションです【企業の魅力】当社はエンジニアプラットフォーム事業を中心に様々なソリューションを提供するホールディングカンパニーです。 2013年10月に「株式会社Branding Engineer」として創業し、2020年7月7日に東京証券取引所マザーズ市場（現：グロース市場）へ新規上場。 2023年6月1日に「株式会社TWOSTONE&Sons」へ社名変更し、ホールディングス体制へと移行。世の中の様々な社会課題の解決に向けて、グループ全体で幅広い事業を展開しています。＜事業内容＞ ◆Midworks フリーランスエンジニアと企業のマッチングサービス ◆TechStars Agent ITエンジニア特化型転職支援サービス ◆tech boost 初心者から始められる、オンラインでも充実サポートの実践型プログラミングスクール ◆Digital Arrow Partners 総合WEBマーケティングソリューションサービス ◆SONOSAKI 全マーケ指標改善型クローズドASP ◆Expert Partners Marketing 企業のマーケティング課題をプロマーケターが解決するサービス ◆ドクター交通事故交通事故患者と治療院のマッチングサービス ◆M&A承継機構 M&Aにおけるアドバイザリーサービス。【働き方・働く環境】実働8時間、休憩1時間

給与: 年収550~800万円

勤務地: 東京都渋谷区

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税理士法人大和

【税務スタッフ】圧倒的勉強環境！閑散期定時帰り！試験前に1か月間の休暇取得可能！官報合格者を多数輩出してきた税理士法人

完全週休2日制
転勤なし
年間休日120日以上
残業少なめ
未経験可
資格取得支援制度

仕事内容: 【業務内容】未経験者や経験の浅い方は、社内での内勤業務からスタートいたします。決算書の精査、仕訳の入力、会計データの作成など一連の業務の流れを覚えていただきます。将来的には、月次巡回・決算作成・申告業務などを中心に、税務会計業務全般をお任せします。また資産税、事業承継、国際税務、M&Aなども経験することが可能です。【着実に成長できる教育制度】教育制度が整っているため、経験者はもちろん未経験の方も大歓迎！未経験の方は入社3ヶ月で、組織のことや社会人マナー、職務上必要となるルール、ソフトの使い方などを学んでいただきます。入社半年程度は研修が中心です。その後、1～2年はペアを組む先輩の指導を受けながら、様々な実務に取り組んでいただきます。2～3年後には一人でお客様先をまわれる経験・知識を、無理なく身につけることが可能です。【組織体制】税理士法人　16名（グループ従業員数55名）【使用ソフト】 TKC・JDL・MJS・勘定奉行・弥生会計

給与: 年収420~610万円

勤務地: 茨城県坂東市

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号23265）

【人事担当】組織開発や人事制度運用など幅広い領域をお任せします！日本最大級の M&A・事業承継支援プラットフォーム「BATONZ」を展開！毎年140％以上の事業成長をしており、中小企業をはじめとした幅広い企業と第三者のマッチング支援、M&Aによる事業継承サポートを行っているベンチャー企業

経験者優遇
完全週休2日制
年間休日120日以上
研修充実
ベンチャー企業
未経験可

仕事内容: 【募集背景】事業成長を加速させるために、積極的な採用や既存人事制度・運用のアップデートを仕掛けています。人事体制を増強し、採用 / 制度 / 開発の各領域の強化をしたいと考えています。【業務内容】今後も積極的な採用を予定しており採用における企画から実行までリードして頂くと共に、ご経験や志向に応じて、組織開発や人事制度の運用など幅広い領域で活躍いただきたいと考えています。 ◆採用（採用戦略策定から実行） ◆組織開発（オンボーディングや組織活性化に向けたコミュニケーション施策の実行） ◆人事制度の運用 ◆その他人事関連業務【企業の詳細】＜BATONZが目指すもの＞日本では中小企業127万社が後継者不在となり、多くの企業やお店が廃業、日本の文化や経済の衰退につながることが予測されており、社会課題の一つとなっています。 BATONZではこの社会課題に真正面から向き合い、「誰でも、何処でも、簡単に、自由に、M＆Aが出来る社会を実現する」というビジョンのもと、日本の明るい未来に貢献すべく力を合わせて日々邁進しています。＜BATONZのサービス概要＞あらゆるM＆Aを検討している企業や経営者に対して、マッチングプラットフォームを提供することで、初回の譲渡/譲受希望相談、マッチング、交渉、成約に至るまでの、M＆Aの全プロセスをフルサポートいたします。 ◎主なご利用者様 ◆譲渡企業様：会社や事業を売りたい方 ◆譲受企業様：会社や事業を買いたい方（法人、個人、個人事業主） ◆専門家/M＆Aアドバイザー：売りたい方や買いたい方を支援する専門家（日本全国の士業・M&A専業者・金融機関・公的機関など） ◎テクノロジーの活用例企業価値算定システム、契約書自動作成ツール、AIによるマッチング支援機能など ◎当社の魅力 ◆M＆Aプラットフォームのリーディングカンパニー/業界シェア70％以上 ◆毎年140％以上の事業成長 ◆20代でも管理職を目指せる成長環境（20代/GM、30代/執行役員　在籍中）

給与: 年収600~850万円

勤務地: 東京都中央区

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株式会社ベター・プレイス

【財務経理部メンバー/IR業務】売上高、経常利益ともに1年で2倍以上と急成長！全国の金融機関24社と提携し、累計調達金額15.4億円！福祉・医療業界に特化した「福祉はぐくみ企業年金基金」は加入者数8万人かつ導入法人数3000社突破！企業年金制度の導入設計やITシステム開発などを手掛けるベンチャー企業

急募求人
完全週休2日制
年間休日120日以上
退職金制度あり
時短勤務あり
フレックス制度あり
リモートワーク可能
経験者優遇
ベンチャー企業
服装自由
オンライン面接あり
育休・産休実績あり

仕事内容: 【募集背景】 IPOを見据えて、上場前後のIR業務をCFO、マネージャーと共に1から率先して構築していくメンバーを募集いたします。今後、事業の更なる拡大と新事業領域への拡張を構想している中で、財務経理、経営企画、広報といった必要部署との連携を強化した上で、全ステークホルダーから信頼されるIR体制を構築運用していきたいと考えております。各部と連携をしながら下記の業務を担っていただき、継続的に企業価値や株式価値を高めていただくことを想定しています。【業務内容】 ◆IR体制の構築業務 ◆上場後を見据えたIR戦略、エクイティストーリーの立案 ◆決算発表等における各種IR資料の作成 ◆適時開示体制整備と運用 ◆機関投資家、証券アナリストとのコミュニケーション活動 ◆IRに関する事項のマネジメントへのフィードバック ◆決算説明会、スモールミーティング等IRイベントの企画、実施＜将来お任せしたい仕事＞ ◆メンバーのマネジメント業務【組織体制】人数：5名（CFO1名、マネージャー1名、メンバー3名）中途入社比率：100％直近1年間の入社：2名＜組織目標と募集背景＞ ◆組織目標 IPOの達成と上場基準の管理体制を作り安定運用させること ◆募集背景上場を見据えてIR部門の新規立ち上げを目的としております。【仕事の魅力】 ◆順調に成長を続けている当社の強みや変革による成長性を適切に伝え、健全な株価形成を促す仕事です。 ◆IRの体制整備を1から経験することができ、裁量も大きいため、強い意欲がある方には有益な経験やキャリアにつながります。【サービス】 ◆福祉はぐくみ企業年金基金の導入推進 ◆確定拠出年金法に定める運営管理機関業務 ◆福利厚生制度の制度設計・提供 ◆福祉業界向けITシステムの開発・提供 ◆働き方をめぐる仕組みの改善支援と制度設計 ◆経営者向け私塾　未来経営塾の事務局運営【企業の魅力】 2011年設立、2018年に厚生労働大臣の認可を受けて設立された確定給付型の企業年金基金「はぐくみ基金」の導入支援を行うベンチャー企業です。「はぐくみ基金」は休職や育児休業時にも受け取ることが可能な新しい形の企業年金制度で、保育や医療の現場などを中心に広がり、加入者数は2018年からの5年で25倍以上の増加を遂げています。 ※加入者数8万人突破（2024年11月末時点） ※導入法人数3,000社突破（2024年11月末時点） ※平均加入率71.1%、解約率は0.89% また、主に福祉業界にかかわる事業主や従業員向けに、ワークスタイルや生産性の改善につながるIT・システム開発及び導入支援を実施しています。＜売上高＞ 2023年：6.3億円 2024年：14億円＜ARP（年間形状利益）＞ 2023年：4.2億円 2024年：9.1億円【働き方・働く環境】実働8時間、休憩1時間フレックスタイム制ありコアタイム：10:00～16:00 フレキシブルタイム：5:00～10:00/16:00～22:00 ※試用期間中は、9:00～18:00の固定時間制

給与: 年収500~800万円

勤務地: 東京都新宿区

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【経理】残業無し！売り上げ地域No.1の石材店！墓石の設計・施工からリフォーム、墓じまい、永代供養墓の企画・販売まで幅広いサービスを提供！神奈川県内を中心に、東京や相模原など首都圏全域で事業を展開する地域密着型の石材企業！

退職金制度あり
経験者優遇
第二新卒歓迎
完全週休2日制
転勤なし
残業少なめ
面接1回のみ
落ち着いている雰囲気

仕事内容: 【募集背景】組織強化のための増員【業務内容】・出金管理・入力作業（弥生会計）・小口現金管理・その他事務（電話対応、書類作成など）・仕訳業務 ※決算業務は税理士先生にお願いしています ※経理以外のバックオフィス業務もお任せします【組織体制】バックオフィス担当2名 40代女性　2名　（1名パートタイム）わからないことがあれば、税理士先生に聞く環境があります！【仕事の魅力】経理に関しては、税理士先生と相談しながら進めていく環境があります！【企業の魅力】当社はお墓のリフォーム・修理、永代供養墓・樹木葬墓などの事業にいち早く取り組み、設立以来安定した増収増益を続けてきました。独自のノウハウと集客システムにより、施工実績は東京・神奈川エリアトップクラス！スタッフはほとんどが未経験からスタートしています。固定概念にとらわれない、自由な発想が活かせる会社です！【働き方・働く環境】残業無し！完全週休2日制（シフト制）・シフト休：２５２，７５０円～２５７，７５０円　（固定残業代４７，０５０円～４８，０００円含む）・土日休：　２４７，９００円～２５２，７５０円　（固定残業代４６，１５０円～４７，０５０円含む）

給与: 年収390~450万円

勤務地: 神奈川県川崎市川崎区東田町

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号23259）

【経理（管理職候補）/フレックスあり】直近売上高1,700億、営業利益140億！国内高シェアを持つ世界有数の総合バルブメーカー！70年を超える創業以来築き上げた「製造」・「開発」・「販売網」を保有する東証プライム上場企業

育休・産休実績あり
退職金制度あり
社宅あり
完全週休2日制
年間休日120日以上
経験者優遇
有給消化推奨
研修充実
フレックス制度あり
上場企業

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための募集です。【業務内容】キッツグループの成長を決算・税務の面で支えていただくことがミッションです。具体的な業務内容は下記のとおりです。 ◆全体統括 ◆会計処理の方針決定や調整を実施 ◆決算整理仕訳のうち、複雑なものについての承認 ◆単体のPL/BS/TBの増減等を通じで異常値把握、調整が必要な項目を事前把握 ◆単体計画財務諸表作成 ◆各種報告(監査委員会等） ◆開示書類のサブ責任者として内容精査 ◆連結報告の視点で異常値把握 ◆報告数値の最終承認 ◆税務仕訳の確認【組織体制】グループ長1名、グループ員6名（男性2名、女性5名）の構成です。【事業内容】同社は世界有数の総合バルブメーカーです。日本が高度経済成長時代へと移りつつある中、創業されました。創業理念は、「常により良い品を、より安く、早くつくること」。そのため、一貫生産を基本とし、素材である鋳物の製造から手掛けており、バルブの鋳造は高度な製造技術や大型の設備が必要であるため、現在でも自社内で鋳物を製造しているバルブ専業メーカーは、他に多くはありません。更に、鋳造から加工／組立／検査／出荷等の全ての工程を社内で行い、きめ細かい販売サービス／アフターフォローをお客様に提供する体制を築くことで、商品技術力、コスト競争力、納期などで、高い経営品質を実現してきました。「より良い品質へのこだわり」がキッツグループの源流であり、「KITZ」ブランドがグローバルで高い評価を得ている最大の理由です。バルブ事業は、流体制御機器であるバルブをはじめ、継手、浄水器及び工業フィルターを製造／販売する、同グループの中核事業です。材質や形状／口径の異なる約40,000種類のバルブを標準生産品としており、建築設備／水道・給水設備／ガス・エネルギー施設／産業機械・生産設備／石油精製・コンビナート施設／半導体製造設備向け等、多様な産業向けに貢献しています。その他、バルブや各種機械、建築資材などに用いられる伸銅品や部品を製造／販売する伸銅品事業、創業の地である甲信越地区、長野県諏訪市にあるリゾートホテル等の経営をする等の事業を展開しています。【企業の魅力】国内並びにアジア最大手、世界トップクラスの総合バルブメーカーです。材質や形状・口径の異なる約76,000種類のバルブを自社開発、素材・材料の研究～製品開発、製造～出荷まで全ての工程を自社で行っていることの品質への拘りより、世界トップクラスの実績を有します。＜高付加価値を生み出す研究開発体制＞コアテクノロジーであるバルブの核となるシール技術、素材及び工法技術における一貫した要素技術開発を世界各地域のお客様のお困りごとに密着しながら、スピードを意識した迅速な製品開発を行っています。＜高品質を実現する生産体制＞同グループは一貫生産を基本に考え、バルブの素材である鋳物をコア技術と位置付け、鋳物から社内で生産しています。バルブの主要材料もそれぞれの鋳造設備をグループ内で持つ一貫生産体制によって、素材からの品質保証体制の確立と多品種少量生産を実現しています。【働き方・働く環境】＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：11:00～15:00 休憩時間：50分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 8:45～17:30 ＜その他就業時間補足＞平均残業時間20時間／月＜転勤＞当面なし ※将来的な転勤の可能性がある総合職としての採用です。＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可

給与: 年収600~850万円

勤務地: 東京都港区

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アサヒセイレン株式会社

【経理担当】アルミ合金業界で国内生産量トップ！国内外に13拠点をもち、売上高は561億円！環境省カーボンニュートラル技術開発・実証事業採択実績あり！アルミニウム合金地金の製造・販売/圧延用アルミニウム地金の加工などを行う創業90年の老舗合金メーカー

資格取得支援制度
退職金制度あり
経験者優遇
転勤なし
育休・産休実績あり

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】本社にて会計管理や税務管理をはじめとする経理業務をお任せします。経理や税務知識を活かした現場への提案や、将来的にはマネージャー候補としての活躍を期待しての採用です。＜日常経理＞　 ◆月次／四半期／年次決算　取りまとめ ◆子会社管理　 ◆固定資産管理、在庫管理、原価管理 ◆管理会計体制の構築全般　 ※使用会計ソフト：C1、GLOVIA iZ(富士通) 【組織体制】グループ長：50歳代1名、リーダー職：40歳代2名、30歳代1名、社員：30歳代1名、20歳代3名　男女比率：男性4名、女性4名【事業内容】 ◆アルミニウム合金地金の製造・販売 ◆圧延用アルミニウム地金の加工 ◆製鋼用フラックスの製造・販売 ◆アルミニウムスクラップの転売 ◆非鉄金属地金、スクラップの輸出入 ◆所有不動産の有効活用【強み】 ◆業界を牽引してきた購買力 ◆小ロットから対応可能な対応力 ◆無駄のないリサイクル力【企業の魅力】当社事業は『環境省カーボンニュートラル技術開発・実証事業』に採択され早稲田大学や徳島大学等と協働しています。また、ISO 9001（品質）、 ISO14001 （環境）の認証を取得しています。【評価制度】資格取得/知識技能向上/読書といった自己研磨に関して自己評価をしたのち上長評価となります(50%)。ヒヤリハット報告、改善提案数など業務改善項目で定量評価をします(50%)。自身で定量評価できる項目が多く透明性が高い評価制度ですので入社2～3年でリーダークラスになった実績もあります。社員による月1の企画会議もあり会議結果は経営会議に取り上げられ、社員の意見を反映することを大切にしています。【働き方・働く環境】勤務時間 8:45〜17:00(休憩45分) （但し、配属拠点の規程に準じる）

給与: 年収450~600万円

勤務地: 大阪府八尾市

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新コスモス電機株式会社

【経理担当】連結売上高295億！家庭用ガス警報器を世界で初めて開発し、世界販売台数累計7,500万台以上で業界トップ級シェア！特許をはじめとする産業財産権は国内900件以上、国外20件以上を取得！家庭用警報器、工業用ガス検知器、ニオイセンサなどを開発・製造・販売する東証スタンダード上場企業

上場企業
完全週休2日制
年間休日120日以上
研修充実
育休・産休実績あり
経験者優遇
退職金制度あり

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】経理業務に係る業務全般を担当して頂きます。 ◆日常業務：経理仕訳全般／固定資産管理／月次締め、四半期決算、年次決算業務／経理業務に係る現場からの相談対応など。 ◆非定型業務：システム化、デジタル化を通じた業務改善活動／新しい会計基準適用に向けた社内準備対応など。／会計監査対応（営業所監査含む）【組織体制】現在の人員構成：部長（50代）、主任2名（40代）、課員1名（30代）、他部署兼務者1名（40代）中途採用比率は81%で中途入社から馴染みやすい環境です。【入社後について】入社後数年は、経理業務を通じて当社の社風、仕事の進め方などを理解して頂き、その後は子会社での管理業務全般を担うことにより会社マネジメントを経験して頂き、ご本人様の適正性も考慮しながら将来的にはグループ企業全体の管理業務を担って頂くことを期待しています。【事業概要】 ◆各種ガスセンサ、火災センサ等の開発、製造 ◆家庭用ガス警報器の開発・製造・販売 ◆携帯型ガス検知器の開発・製造・販売 ◆工業用ガス検知警報装置・システムの開発・製造・販売 ◆ニオイ識別装置、ニオイセンサを用いた環境監視機器・電気火災早期検知器などの開発・製造・販売　等【特徴】 1.同社は家庭用ガス警報器を世界初で開発。ガスセンサの開発力が市場で評価され、家庭用ガス警報器については業界トップシェアを誇っています。他、工業用ガス検知器や携帯用ガス検知器なども製造しています。 2.同社最大の特徴としてはガスセンサの開発力。製造はほぼファブレスとして外注し、高性能な商品開発、全商品への確実な品質管理に最大限注力し、その製品クオリティの高さはガス関連業界はもとより市場からも多大な評価を得ています。 3.又、環境問題を背景に、そのセンサ開発力を活かしたニオイセンサも開発。シックハウス症候群に対応したホルムアルデヒド検知器やオゾンキャッチャー、又事故防止用センサも開発。センサテクノロジーを駆使した環境作りに貢献しています。 4.環境経営にも熱心で、2000年に国際環境マネジメントシステムISO14001の認証を取得しました。【主な取り扱い製品】 ◆家庭用ガス警報器:家庭用ガス漏れ警報器（累計7500万台の実績）、都市ガス用・ＬＰガス用ガスもれ警報器、等 ◆工業用ガス検知警報器:卓上型のガス検知部警報部一体型、コスモス式検知部、等 ◆携帯用ガス検知器:コスモス携帯用ガス検知器等 ◆その他：将来の水素社会に期待される車載用水素センサ等【仕事の魅力】 ◆上場企業の経理部門として有価証券報告書、決算短信など開示業務について関与し実務経験を習得することができます。 ◆税務的な見解が求められる場面もあり、顧問税理士への相談対応など税務知識の習得に繋がる経験ができます。 ◆部分的な関与ではなく、全体的に関与することができ各業務について一通りの経験を習得することができます。 ◆年次を重ねるに従い、任される業務の範囲は拡大していきます。最終的には、子会社の管理全般を任せられるポジションに就く可能性があります。【企業の魅力】 ◆世界最高水準の技術力でJAXAと共同開発中の水素ガスセンサなども手掛け実績多数です。 ◆充実した技術開発体制のもと、オンリーワン商品の開発を進めています。 ◆特許をはじめとする産業財産権は、国内900件以上、国外20件以上を取得しています。【働き方・働く環境】＜勤務時間＞ 8:30～17:15 （所定労働時間：7時間50分）休憩時間：55分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞ ◆配属先部署の平均残業時間：30時間

給与: 年収480~550万円

勤務地: 大阪府大阪市淀川区

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【経理部長候補/フレックスあり】監査法人出身者歓迎！総額14.5億円の資金調達を実施！図面管理の効率を格段にアップする図面管理システム「ズメーン」を展開！IPO準備中！東南アジアをはじめグローバル進出を行い、町工場のDX化支援を手掛けるベンチャー企業

ベンチャー企業
IPO準備
完全週休2日制
年間休日120日以上
フレックス制度あり
服装自由
未経験可
学歴不問
家賃補助あり

仕事内容: 【募集背景】当社は、製造業向けSaaSを提供するスタートアップ企業です。総額14.5億円に上る資金調達を完了し、IPO準備を積極的に進めています。事業は急成長を続けており、それに伴い経理部門の強化が急務となっています。今回は、上場準備の中核を担い、将来的には、上場企業の経理部門を牽引するリーダー候補としてご活躍いただける経理部長候補を募集いたします。【業務内容】 IPO準備中である当社の経理部長候補として、月次・年次決算業務、連結決算業務、海外子会社管理、開示業務、税務申告業務など、経理業務全般を幅広くご担当いただきます。監査法人対応や内部統制構築など、上場準備に向けた業務にも積極的に携わっていただきます。上場企業の経理部門を牽引するリーダーとして、チームマネジメントや組織づくりにも携わっていただくことを期待しています。 ◎具体的には ◆月次・年次決算業務の遂行と決算早期化の推進 ◆連結決算および海外子会社管理（IFRS使用） ◆上場準備業務（内部統制構築、開示書類作成など） ◆監査法人対応、開示業務（有価証券報告書など） ◆資金調達・運用、M&Aなどに関する経理業務のサポート ◆経理業務の効率化、標準化、システム導入検討【仕事の魅力】事業拡大に伴い、経理業務の幅広い領域で中心的な役割を担っていただく、チャレンジングなポジションです。【企業の魅力】 Fact Baseは2022年9月に設立したスタートアップ企業です。自社プロダクトである製造業向けSaaS『ズメーン』は現在多くの企業様から多大なるご好評をいただき、圧倒的なスピードで導入実績が伸びております。 2024年2月に実施した資金調達を弾みに、東南アジアを中心に海外進出を果たし、更なる事業成長に向けて、管理本部メンバーの募集を行っております。＜私たちについて＞町工場が主役の受発注プラットフォームを創る日本の「ものづくり」を担ってきた町工場。しかし、世界と比較すると日本の製造業界は衰退しつつあります。この30年で町工場の50%以上が廃業に追い込まれたとも言われます。 Fact Baseは、日本の製造業が再び世界をリードするようになることを目標に立ち上がった会社です。そのために必要不可欠である、「中小企業におけるものづくりの発展」をビジョンとして私たちは掲げています。＜図面管理システム「ズメーン」＞煩雑な図面管理の効率を格段にアップする図面管理システムです。クラウド型でいつでもどこからでもアクセス可能で、見積書・工程指示書・検査成績書などの関連資料を図面に紐づけて保存できるので、全ての資料を一元管理することができます。＜総額14.5億円の資金調達を実施しました＞三菱UFJキャピタル株式会社、みずほキャピタル株式会社、りそなキャピタル株式会社、その他を引受先とした第三者割当増資及び株式譲渡により、シリーズBラウンドにて総額14.5億円の資金調達を実施しました。【働き方・働く環境】本社に出社いただきます。 ◆コアタイムフレックス勤務

給与: 年収700~1,100万円

勤務地: 東京都港区

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渡辺税理士事務所

【税理士補助】閑散期残業ゼロ！

育休・産休実績あり
未経験可
経験者優遇
完全週休2日制
時短勤務あり
年間休日120日以上
閑散期定時退社
有給消化推奨
車通勤可
面接1回のみ
落ち着いている雰囲気
エージェントおすすめ求人
急募求人

仕事内容: 【募集背景】【業務内容】【使用会計ソフト】【組織体制】【仕事の魅力】【企業の魅力】【資格保有者数】【働き方・働く環境】

給与: 年収250~500万円

勤務地: 福岡県1

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【経理スタッフ】ポテンシャル層挑戦可能！OJT制度あり！週2リモート可能！経理職として基本の日次業務から経験が積める！「ごくせん」など人気作品のBlu-ray化を企画から販売まで一気通貫で手掛ける日本テレビホールディングス100％子会社！

育休・産休実績あり
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
オンライン面接あり
代表面談
落ち着いている雰囲気

仕事内容: 【募集背景】産休に入る方の欠員補充【業務内容】 PLおよびBSに関する伝票入力月次決算資料や親会社への連結パッケージ作成売掛金・未収入金などの債権管理未払費用・買掛金などの債務管理・支払業務　など【使用会計ソフト】 SAP 【組織体制】現在は、男性3名、女性4名、計7名の経理部員が活躍中。部内でジョブローテーションを行い、在宅勤務も可能です。（週２程度）まずは面接の場で、当社の雰囲気を感じていただければと思います。【仕事の魅力】・経理経験が浅い方でも先輩の指導のもと、基本の業務からしっかり経験が積めます・日テレグループの安定基盤のもと、腰を据えて経理経験を積むことが出来ます・ゆくゆくは決算業務や子会社側の連結決算業務にもチャレンジすることができます【企業の魅力】当社は日本テレビグループという安定基盤のもと、約160人という少人数精鋭で働いています。従業員数が多すぎないからこそ、一人ひとりの意見が大事にされ、小さな声も上の方まで届きやすい環境です。そのため、「チャレンジしたい」「裁量ある環境で働きたい」「会社一丸となり業務にとりくみたい」と思っている方にはぴったりの会社だと思います。また働きやすい環境も整っていて、・フレックスタイム制・土日祝休み・昼食補助制度あり・保養所あり・産休育休の女性取得実績・復帰率100％・服装自由・サブスク手当や旅行費用補助ありなど、腰を据えて長く活躍することが可能です。新たな場所でキャリアを築きたい方、ぜひ一緒に活躍していきましょう！【働き方・働く環境】日本テレビグループの働きやすい環境や福利厚生面が魅力の当社。完全週休２日制で、年間休日は120日以上、フレックスタイム制でプライベートを両立しやすい環境が整っています。また、旅行代金補助（健保組合厚生事業）や昼食補助制度など嬉しい待遇もあり、日本テレビグループの安定基盤の下、長く活躍できますよ！

給与: 年収440~600万円

勤務地: 東京都千代田区四番町

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【海外子会社の経理担当/フレックスあり】未経験からでもIFRSや連結決算のスキルが身に付きます。IPO準備中！総額14.5億円の資金調達を実施！図面管理の効率を格段にアップする図面管理システム「ズメーン」を展開！ベトナムに現地法人を置き、グローバルに町工場のDX化支援を手掛けるベンチャー企業

服装自由
家賃補助あり
学歴不問
転勤なし
完全週休2日制
年間休日120日以上
フレックス制度あり
ベンチャー企業
未経験可
IPO準備

仕事内容: 【募集背景】組織拡大に伴い、経理担当者3人目の募集をしています。【業務内容】海外子会社の経理まわりの業務に関わっていただきます。 ◆海外子会社の会計仕訳入力（IFRSを用いた月次決算を想定しています） ◆海外子会社の顧問税理士とのやりとり ◆日本本社が連結決算をするために必要な資料作成【業務利用ツール】コミュニケーション：slack ワークスペース：Google Workspace 会計ソフト：マネーフォワード勤怠：ジョブカン経費精算：バクラク資産管理：マネーフォワード【仕事の魅力】海外法人展開しておりますので、通常の経理業務に加え、連結決算や海外invoiceの取り扱い業務も担っていただく想定です。未経験歓迎、海外展開中の経理業務に興味がある方大歓迎です。＜管理部長よりメッセージ＞ ◆年に2回査定があり、半期毎に目標設定と振り返りMTGをそれぞれ1時間ずつ上司と1on1でしっかり時間を設けるので、会社に何を求められていて自分がどのように成長できるかが具体的に理解することができる制度を設けています。 ◆IPOに向けて本格始動している会社で、2024年11月時点ではショートレビューが終了し、準金商法監査に入りました。 IPOまでの一連の流れを経験されたい方、ぜひお待ちしております。 ◆国内事業所は今後拡大する見込みで、更には国外連結決算の経験も可能です。短いスパンで経理としてプロフェッショナルを目指していただけると思います。 ◆サポート体制が整っていますので、スキルに自信がない方でも、学ぶ姿勢と気合があれば十分です。ぜひお気軽にご応募ください。 ◆日本国内でもトップクラスで急成長しているスタートアップ企業です。仕事が好きな方、大歓迎です。【企業の魅力】 Fact Baseは2022年9月に設立したスタートアップ企業です。自社プロダクトである製造業向けSaaS『ズメーン』は現在多くの企業様から多大なるご好評をいただき、圧倒的なスピードで導入実績が伸びております。 2024年2月に実施した資金調達を弾みに、東南アジアを中心に海外進出を果たし、更なる事業成長に向けて、管理本部メンバーの募集を行っております。＜私たちについて＞町工場が主役の受発注プラットフォームを創る日本の「ものづくり」を担ってきた町工場。しかし、世界と比較すると日本の製造業界は衰退しつつあります。この30年で町工場の50%以上が廃業に追い込まれたとも言われます。 Fact Baseは、日本の製造業が再び世界をリードするようになることを目標に立ち上がった会社です。そのために必要不可欠である、「中小企業におけるものづくりの発展」をビジョンとして私たちは掲げています。＜図面管理システム「ズメーン」＞煩雑な図面管理の効率を格段にアップする図面管理システムです。クラウド型でいつでもどこからでもアクセス可能で、見積書・工程指示書・検査成績書などの関連資料を図面に紐づけて保存できるので、全ての資料を一元管理することができます。＜総額14.5億円の資金調達を実施しました＞三菱UFJキャピタル株式会社、みずほキャピタル株式会社、りそなキャピタル株式会社、その他を引受先とした第三者割当増資及び株式譲渡により、シリーズBラウンドにて総額14.5億円の資金調達を実施しました。【働き方・働く環境】転勤はありません。本社に出社いただきます。コアタイムフレックスなので数日前までに上長承認がとれれば中抜け可能です。

給与: 年収490~650万円

勤務地: 東京都港区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号23249）

【経理】年間休日120日！ヘルスケア、ビューティー、食品業界の通販・D2C事業者向けに、データ分析とAIを活用したマーケティング最適化を提供！800社以上のサポート実績を持つ、スタンダード上場企業！

育休・産休実績あり
経験者優遇
完全週休2日制
年間休日120日以上
服装自由
上場企業

仕事内容: 【募集背景】組織強化に伴う増員【業務内容】ご経験に応じて以下の業務をお任せします。・一般的な経理業務全般(仕訳、伝票起票・計上業務) ・一般的な財務・資金管理業務全般(現預金の管理、売掛・買掛管理・入出金処理等) ・月次・四半期・年次等での単体決算および連結決算、財務諸表の作成・金融機関との折衝・会計監査・内部統制監査対応・管理会計(事業部門の原価計算・月次決算・予実管理・予算編成) ・税金業務(税務調査対応) 【組織体制】 2名経理部門責任者　40代　男性経理マネージャー　40代　女性【仕事の魅力】経理はもちろん、財務や管理会計、株式実務など会社全体を見渡しながら会社の基盤を支えていただきます。子会社の経理のとりまとめから、いずれは連結決算などに携わる可能性もあります。【企業の魅力】 ◆ピアラならではの言葉、発想、理念の一部を紹介します。・速さは、強さだ。・やるか、絶対やるか。・失敗を恐れるな。・負けず嫌いであれ。 ◆「社員が成長すれば、会社も成長することができる」という考えのもと、社員にとっても、会社にとっても「Win-Win」となる制度を充実させています。・成長支援：チャレンジ制度／資格取得支援制度／ジョブチェンジシステム／表彰制度／社内目安箱／研修／貸出図書／全社会議・福利厚生：スモ休／家賃補助制度／引越奨励金／Unipos給与【働き方・働く環境】 ◎実働8時間・休憩1時間 ◎残業時間は月平均20～30時間（時期や案件の状況により変動します）

給与: 年収500~850万円

勤務地: 東京都渋谷区恵比寿

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みらいコンサルティング株式会社

【経営コンサルタント】会計/財務/成長戦略/事業再生など、経営に関わるコンサル業務全般に携わりながら「人間力」と「専門性」を磨ける大手コンサル会社

完全週休2日制
経験者優遇
エージェントおすすめ求人
学歴不問
転勤なし
未経験可
第二新卒歓迎

仕事内容: 【募集背景】組織強化のための増員【業務内容】会計/財務/成長戦略/事業再生など、経営に関わるコンサル業務全般をお任せします。 ※クライアントは売上50億円未満、従業員数20～300名程度の中小～中堅企業がメインです。 ■体制：個人で課題解決に取組むのではなく、案件ごとに5～6名程度のPJTチームを組織し、総合的視点でアドバイスをしています。客先常駐はなく、福岡支社を拠点として業務にあたります。入社直後はPJTリーダー指示のもと、業務を覚えて頂きます。業界はさまざま。基本的に営業活動はしておらず、継続受注や提携機関からの紹介がメインです。担当10社程度(5社は顧問/5社は稼働中)/各案件3～6ヶ月程度 ■業務の特徴：定型的な商品を押し付けるのではなく、お客さまの課題や状況に応じて課題解決に何が必要かを一緒に考え、提案・実行支援するオーダーメイド型の仕事で、やりがいがあります。また、目標数字は部署単位で持ち、個人ノルマは無いため本当に顧客の事を考え、取り組める環境です。職場には、会計士・税理士・社労士・司法書士等の有資格者が多く在籍し、幅広い知識を習得し、経験を積む事が可能です。【企業の魅力】・顧客の経営課題に、会計士・税理士・社会保険労務士・司法書士などの専門家や実務コンサルタントが顧客に合わせたプロジェクトチームを結成し、あらゆる角度から的確なアドバイスを行い、企業のニーズに最適なコンサルティングを提供します。・中堅、中小企業への支援を多く行っており、クライアントへ丁寧なサービス、顧客満度を重視してサービスを提供しています。・チームコンサルティングを主眼に置いて企業支援を行っているため幅広い経験を積めます。・スタッフ全員が「全体最適」の視点を持って仕事を行うため、コミュニケーションのズレも防ぐことができています。そのためチームコンサルティングならではのシナジー効果が生み出せ、顧客満足度も高いです。【働き方・働く環境】 9：00－17：00（1日7時間）休憩時間：60分時間外労働：有（平均18時～19時の間に退社）月に１度のノー残業デーあり在宅勤務（一部対象）

給与: 年収350~1,000万円

勤務地: 香川県高松市サンポート2-1 高松シンボルタワータワー棟4･5階

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【経理リーダー】上場子会社で経理リーダー募集！総合不動産事業をてがけるグロース上場企業の子会社！連結売上高447億円！グループの中で富裕層向けに首都圏の不動産販売・仲介部門を担い、リノベーションマンション「Ｈｉ‣Ｌａ‣Ｒｅ」を展開する企業

資格取得支援制度
社宅あり
家賃補助あり
学歴不問
時短勤務あり
完全週休2日制
年間休日120日以上
落ち着いている雰囲気
面接1回のみ
残業少なめ
急募求人
エージェントおすすめ求人
第二新卒歓迎
経験者優遇
未経験可
転勤なし
上場企業
育休・産休実績あり

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための募集になります。具体的には現在親会社で経理業務は行っていましたが、今後当社内で決算を行う方針になり内製化が必要な状況です。その役割を主導して行っていただける方を求めています。【業務内容】同社の財務部門において下記の一貫した業務を行っていただきます。 ◎具体的には【業務内容】 ■月次決算 ■年次決算 ■親会社との連携多少の総務業務も発生します。将来的には ■月次決算 ■年次決算 ■税務関連対応 ■親会社との連携 ■連結PKGの作成 ■給与計算（経験によってお任せします）【組織体制】現在組織経理担当は1名（40代）です。決算は基本親会社が行っておりますが、今後、当社に決算業務も内製化する予定になっているため一緒に組織を作っていける方を求めています。経理に担当者は主に日々の日次業務を担当しています。【仕事の魅力】 ■上場企業のグループ会社にて、経理リーダーとして、連結PKGの作成など上場企業基準での決算経験が積めます。 ■管理部門は現在少数で業務を行っています。今後内製化に向けて組織の拡大とともに裁量権をもって業務を行うことができます。【企業の魅力】＜会社の特徴＞社名である「ラアトレ」は、フランス語で「魅力」を意味し、より多くの人々の生活を豊かにするためにも、「魅力ある社会」の実現に貢献していくことを目指しています。多くの企業が、リノベーション・新築・不動産管理といった専門特化型経営を行っていますが、同社は経済環境の変化にも柔軟に対応することができるよう「脱特化型」経営に取り組んでいます。そして、事業そのものの「魅力」だけではなく、社員1人1人にも「働く魅力」を感じられる会社でありたいと考えており、社員1人1人が継続的なキャリア形成と、活躍し続けられる環境づくりを行っています。 ◆安定した会社基盤：グロース上場グループ企業であり、再生不動産・新築不動産販売などの幅広い事業により安定した基盤があります。 ◆市場価値を高められる環境：高額物件について富裕層の嗜好を理解しレイアウトプランや内装プランを組み立てるため、アイデアと提案力を養うことができます。＜事業内容＞ ◆戸別リノベーションマンション販売 ◆新築マンション販売 ◆不動産売買コンサルティング ◆その他不動産仲介【働き方・働く環境】残業月20h、年休120日、福利厚生も充実しており腰を据えて長く働ける職場です。 ★１月にオフィスをリフォームし、非常にきれいなオフィスで業務ができます。

給与: 年収500~700万円

勤務地: 東京都港区

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【人事/未経験可/セミフレックス】営業プロセスにおけるアウトソーシングサービスや、お部屋探しのチャット不動産サービス「イエプラ」などの自社メディア運営を中心に事業展開！蓄積した技術力・ノウハウを活かしシステムの受託開発事業も手がけている売上高63億の東証スタンダード上場企業

独立応援
未経験可
経験者優遇
家賃補助あり
資格取得支援制度
育休・産休実績あり
完全週休2日制
年間休日120日以上
転勤なし
服装自由
フレックス制度あり
上場企業

仕事内容: 【募集背景】管理体制の強化を図るための募集です。【業務内容】 ◆エージェント、人材紹介会社との連携窓口 ◆採用フローの運営、管理 ◆面接 ◆求人票作成 ◆求人媒体運用【組織体制】取締役副社⻑兼グループCFO/管理本部長（30代男性）副部長(30代男性) 【事業内容】＜メディアプラットフォーム事業＞ ◆お部屋探しのチャット不動産サービス「イエプラ」 ◆ゲームの攻略サイト「アルテマ」 ◆マッチングアプリの紹介・比較サイト「マッチライフ」 ◆光回線の紹介・比較サイト「ヒカリク」 ◆不動産の仲介、売買、斡旋事業「家AGENT」＜アウトソーシング事業＞ ◆営業、販売プロセスにおけるアウトソーシング ◆コールセンターの運営 ◆保険代理店事業 ◆光回線、wifiなどの企画及び販売 ◆職業安定法に基づく有料職業紹介 ◆採用アウトソーシング＜エネルギー事業＞ ◆太陽光発電、その他関連商材の企画及び販売 ◆太陽光パネル設置、建設【働き方・働く環境】＜セミフレックスタイム制＞ ◆8時00分～17時00分（1日8時間） ◆8時30分～17時30分（1日8時間） ◆9時00分～18時00分（1日8時間） ◆9時30分～18時30分（1日8時間） ◆10時00分～19時00分（1日8時間）以上から、自身の裁量で毎日選択可能休憩時間：60分 ※転勤なし ※部署異動は希望がない限りなし ※髪型、服装自由

給与: 年収300~500万円

勤務地: 東京都豊島区

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リノべる株式会社

【人事/採用担当】未経験から人事や採用のスペシャリストとしての経験を積めます！リノベーション実績は累計6000戸超えでメディア掲載や受賞実績多数！中古マンション探しとリノベーションのワンストップサービスにおいて国内No.1の実績を誇る中古不動産企業

完全週休2日制
フレックス制度あり
年間休日120日以上
服装自由
資格取得支援制度
育休・産休実績あり
経験者優遇
未経験可
ベンチャー企業
オンライン面接あり
IPO準備

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】「人財の力でリノベるのミッションを実現する」を部門ミッションに、リノベるの新卒採用業務を担当頂きます。具体的には、 ◆採用要件整理　全社計画から新卒採用に求める要件をブレイクダウンし、要件整理の実施 ◆母集団形成　ターゲットの選定、適切なルート開拓、エントリー最大化のための振り返り ◆採用媒体等のコンテンツ作成　エントリー獲得やSU率向上に向けた文章等の作成 ◆インターンシップの企画運営　マーケットに合わせながらもリノベるらしいインターンシップの企画運営を行い、学生に対する成長機会の提供と会社理解の促進を行います。 ◆面接・面談対応　相手の話を真に受け止めながら、過去-現在-未来を共に言語化　学生に対しての就職活動や人生における気づきときっかけを提供 ◆会社説明の実施　定期的な会社説明会など。　企業ミッション、事業、サービス等を相手や場面に合わせてプレゼン ◆メール、チャット対応 ◆内定者育成　内定者研修の参加。社内育成担当と連携した内定者フォロー ◆その他、採用業務以外の全社にわたる業務（全社総会）【配属先】 P＆C本部採用戦略部【当社の人事・採用担当ならではの特徴】 ①企業のミッション～事業内容の一貫性や自社の強みが明確にある当社はミッション「日本の暮らしを、世界で一番、かしこく素敵に。」を軸に、一貫した事業展開を行い、業界内でも独自の強みを発揮しています。事業の軸が明確だからこそ、採用活動もブレずに、人事として学生や候補者へ自社の魅力を真っすぐに伝えることができます。また、会社の方向性も理解しやすく、社員一人ひとりが会社の代表選手として企業の成長に貢献している実感を持ちやすい環境になります。 ②未経験から人事や採用のスペシャリストとしての経験を積める新卒採用からスタートし、ゆくゆくは中途採用、育成等幅広い経験を積むことができます。成長フェーズの会社において採用の側面から組織作りに寄与することで、『人を採用する』だけでなく、『会社の未来をつくる』視点で仕事ができるのが当社の人事の魅力です。また、決められた型にとらわれるのではなく、自ら主体的に考え、施策を生み出すことができる環境のため、圧倒的なスピードで成長ができます。 ③リノベるは人が中心。だからこそひとり一人に向き合い気づきを提供するというスタンス私たちの事業はテクノロジーを活用しながらも、人が介在する価値が高いビジネスです。だからこそ人の採用・育成においては非常に力を入れています。にんげんを深くみつめること。それがリノベるの行動原理の根っこにあり、「中から目線。」で一人ひとりの候補者に向き合うことを重要視しています。一方的に採用するのではなく、学生や候補者と向き合い気づきを提供することで互いに理解を深めて入社へ繋げていく関わり方を重要視しています。＜先輩社員キャリア＞新卒採用担当⇒中途採用担当　新卒採用担当⇒中途採用担当　→新規事業新卒採用担当⇒中途⇒育成・組織⇒マネジメント採用のスペシャリスト【企業について】リノベるは、ミッション「日本の暮らしを、世界で一番、かしこく素敵に。」を実現するべく顧客、社会、産業に対して3つの約束を掲げ、テクノロジーを活用したリノベーション・プラットフォームを構築。リノベーションによるストックの流通・活用を推進することで、循環型社会の実現を目指します。 ◆住宅リノベーションプラットフォームお客様の自分らしい暮らしの実現をサポートする住まいづくりのサービスや住まいを提供。中古マンション探しとリノベーションのワンストップサービス「リノベる。」を中心に、都心特化型のプレミアムワンストップサービス「ESTATH」、お持ちの住まいをリノベーションする「リノベる。mine」、”あなた”の暮らしにフィットするリノベーション済みマンション「リノベる。U」を展開。そして2024年には新たなサービス『THE R. byリノベる。』が誕生。これまでに6,000戸超のリノベーション住宅を提供しています。（業界No,1）また、2023年から積水化学工業(株) 住宅カンパニーとも共同でZEH水準リノベーションを提供開始。住宅ストックの脱炭素社会への貢献を推進中。 ◆CREリノベーションプラットフォーム（法人様向け都市創造事業）法人様が所有する不動産の有効活用・収益化を、事業企画から設計、施工、サブリース、運営までワンストップで提供。社宅や賃貸マンション、オフィスビル、工場などの一棟建物から、オフィスや店舗まで多様なアセットに対して、事業検討段階から並走。「まちの新しい価値」をつくる提案で、法人様の事業価値の最大化とまちづくりにコミットします。 ◆リノベDXプラットフォーム「新築から中古リノベーションへ」産業構造の変化で生じる課題を価値に変える、業界特化型の経営支援を行います。リノベーションに最適化されたノウハウやテクノロジーツールを日本全国のパートナーへ展開することで、日本中のストックの流通・活用を推進。《リノベるが目指す未来》人材不足やテクノロジー化、Mission実現に向け課題は多くあり、まだまだチャレンジする領域が多いですが、道を切り拓いていく力は事業の根幹を支えています。産業の課題解決に向け、ベンチャーとして挑戦し続け、次代を創る企業へ成長していきます。【メディア掲載】 ◆ガイアの夜明け(2013) ◆カンブリア宮殿（2018） ◆TBSドラマ「リコカツ」とリノベるのコラボ企画（2021） ◆TBSドラマ「ユニコーンに乗って」のロケ地にショールームを提供（2022） ◆テレビ東京ドラマ25「晩酌の流儀」のロケ地にショールームを提供（2022） ◆TBSテレビ『王様のブランチ』(2022) ◆日本テレビ『ヒルナンデス！HP』(2022,2023) 【受賞実績】 ◆Morning Pitch 2013 Grand Finale 第3位（2013年） ◆EY Entrepreneur Of The Year 2014 Japan ファイナリスト（2014年） ◆経済産業省「先進的なリフォーム事業者表彰」選定（2015年） ◆新経済サミット2015「NES STARTUP COMPETITION」第2位（2015年） ◆2019 Red Herring Top 100 Asia（2019年） ◆Fast Company’s Most Innovative Companies 2021 Urban Development / Real Estate 部門第7位（2021年） ◆リノベーション・オブ・ザ・イヤー2020「無差別級部門最優秀作品賞」運動施設と飲食店のリノベーション複合施設 [SWEET AS]（2020年度） ◆グッドデザイン賞運動施設と飲食店のリノベーション複合施設 [SWEET AS]（2021年度） ◆リノベーション・オブ・ザ・イヤー2021「無差別級部門最優秀作品賞」地域参加型リノベーション複合施設 [BOIL]（2021年度） ◆グッドデザイン賞地域参加型リノベーション複合施設 [BOIL]（2022年度） ◆リノベーション・オブ・ザ・イヤー2022「特別賞 3次元空間活用リノベーション賞」 [Summer Camp House 子供達の「自分で」を育てる家]（2022年度）【働き方・働く環境】フレックスタイム制（コアタイム／11:00～14:00・標準労働時間／1日8時間）

給与: 年収360~600万円

勤務地: 東京都港区

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