株式会社アドバンスクリエイト
【人事労務スタッフ】業界のパイオニアであり、業界唯一のプライム上場◎国内最大級の保険選びサイト「保険市場」を運営している企業
- 社宅あり
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 上場企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 国内最大級の保険選びサイト「保険市場」を運営するプライム市場上場企業にて、労務実務全般を担当します。 雇用管理、勤怠、報酬管理を中心に、上場企業水準の労務サイクルを経験できるポジションです。 ◆雇用管理(採用支援、入社・退職手続き、社会保険手続き) ◆勤怠管理(勤怠集計、36協定の管理・運用) ◆報酬管理(月次給与計算、賞与計算) ◆福利厚生の運用管理 ◆安全衛生管理(健康診断・ストレスチェック対応、衛生委員会の運営) <将来的に任せたい業務> ◆人事考課の運用 ◆社内規程の改定 ◆税務対応(年末調整等) 【仕事の魅力】 経験豊富な先輩のサポートのもと、実務を通じて着実にステップアップ可能です。雇用管理から給与計算、安全衛生まで一連のサイクルを経験し、労務としての市場価値を高めることができます。 【企業概要】 ~東証プライム上場の保険専業代理店です~ 同社は、2016年7月22日をもって東京証券取引所市場第二部から、東証プライム上場に参入しました。来店型店舗・通信販売・Web・テレマーケティング・コンサルティング営業といった5つの販売チャネルを駆使し、販売チャネル間の融合によりシナジー効果を高める仕組みを構築しました。保険専業代理店として6年半での上場、そして生命保険事業の再保険会社を米国のハワイ州に設立、情報メディアサイトの運営など常に業界に革新を生み出し続けるリーディングカンパニーです。Webマーケティングに主軸を置いた事業展開により、通信販売・ネット完結保険に加え来店型相談窓口等、お客さまの多様なニーズに応えられる体制を構築しています。
- 給与
- 年収370~600万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市
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株式会社Yaaha
【人事】平均年齢24歳!若手の情熱が交差する“超チーム”で挑戦しませんか?TikTok広告をはじめとしたショート動画広告の領域に特化した広告運用をサポートする企業
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 採用計画から育成・評価制度の運用まで、人と組織を支える人事施策全般をお任せします。社員の成長と組織の拡大を同時に実現できるポジションです! <業務詳細> ◆求人原稿の作成 ◆カジュアル面談、採用面接 ◆新入社員研修 ◆新卒採用全般 ◆求職者対応 【組織体制】 人事の部署に配属されます。 平均年齢が24歳のコミュニケーションの多い職場で、楽しくも仕事に熱中できる環境が整っています。 【仕事の魅力】 ◎人事としてYaahaの未来を創る“手触り感”! 人事という立場から、急成長するYaahaの組織・文化を「自分の手でダイレクトに創り上げていく実感」を得られる点は本ポジションの魅力。単なる既存制度の運用ではなく、採用・評価・育成・組織開発といった会社の基盤となる仕組みづくりそのものに、大きな裁量を持って挑戦できます! ◎平均年齢24歳!若手の情熱が交差する“超チーム”で挑戦しよう メンバーの大半が20代前半。年次や肩書にとらわれずフラットに議論できるので、良いアイデアは即採用。人事も現場もワンフロアで密に連携しながら、Puzzleのピースのように互いの強みを掛け合わせて大きなインパクトを生み出します。若手の勢いを追い風に、組織づくりをダイナミックに推進できるのがYaahaならでは! 【企業の魅力】 私たち株式会社Yaahaは「真面目にエンタメしたい人」が集い、TikTokをはじめとしたショート動画広告の制作・運用を行っています。 クリエイティブ×マーケティングで思わず観てしまうほどに面白い、尚且つ集客を実現し、クライアントの売上につながる動画広告を作成することで、企業やユーザーに価値提供を行います。 創業からまだ5年ではありますが、すでに400社以上の広告運用支援の実績があり、多くのクライアントに“Yaahaが介在する価値”を実感いただいています。
- 給与
- 年収392~500万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市
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フードニア株式会社
【人事リーダー候補】事業拡大・組織強化を採用から支える!IPO準備中/西日本の小売業向けを中心とするカット野菜の製造メーカー
- 家賃補助あり
- 未経験可
- 経験者優遇
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- IPO準備
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 組織成長を牽引するべく、人材採用および組織開発の人材業務全般をお任せします。 急成長している当社の組織課題の解決・最適化の業務をお願いします。 今後さらに事業を拡大していくためには、新たな価値の創出ができる体制の構築、会社の進む方向性によりマッチする人材の採用が欠かせません。 当社の採用担当は、会社の成長や事業拡大・組織強化に向けて、重要な役割を担うポジションです。 <具体的には> ◆人事戦略の策定支援 ◆人事制度(等級・評価・報酬)の設計・運用 ◆研修の企画・開発・実施 ◆組織開発(リテンション・社員総会・サーベイなど) ◆事業部門を巻き込んだ社内プロジェクトの推進 ◆人材採用戦略の策定 ◆ダイレクトリクルーティングの企画、実行 ◆採用PR活動 ◆各種稟議の申請 ◆各施策の振り返り・改善 等 上記の業務は一例で、求めている人材を採用するための手法・工夫はご自身で考え、実行できる裁量のある環境です。 【仕事の魅力】 当社は、IPOを目指しています。 今後さらに事業を拡大していくためには、新たな価値の創出ができる体制の構築、会社の進む方向性によりマッチする人材の確保が欠かせません。 当社の採用担当は、会社の成長や事業拡大・組織強化に向けて、重要な役割を担うポジションです。 ★IPO準備中!拡大期に携わることで、スキル向上できる環境です! ★女性社員は約90%!女性役員も活躍中です! 【企業について】 当社は、西日本の小売業向けを中心とするカット野菜の製造メーカーです。 「食の事業を通じて縁ある人を幸せにする」という理念を掲げ、 企画から開発、製造、販売、食品の包装・販促物の制作までをグループで担っています。 創業13年目を迎える現在、売上は約100億円を超えました。 従業員数はグループ総勢850名を超えるほどに成長中です。 当社が参入するカット野菜市場は2000億円規模のマーケット。 現代の核家族化・個食・健康意識・フードロス・SDGsなどの社会背景もあり、 今後もニーズが高まり続けると言われています。 当社では、 ・10年に渡るスーパーマーケットの売り場づくりを専門としてきた実績 ・マーケティングリサーチ・情報収集、最新のトレンドに沿ったメニューの開発・企画力 に基づき、最新・トレンドに合わせたお客様それぞれに合ったオリジナルのご提案が強みです。 【事業概要】 ◆カット野菜を主とした食品の企画・開発・販売 お客様は、イオンなどのスーパーマーケットや中食などの小売業が中心です。 一般的には、カット野菜カテゴリにはさまざまな形態や品目があり、 メーカーによって対応できる品目が異なります。 当社では、グループでカテゴリ内すべての商品製造を行うことが可能なため、 どのような取引先様にもご提案できる商品ラインアップを誇り製造・販売しています。 さらに食品の調理・加工のニーズにも対応でき、 柔軟に取引先様のニーズに応えることができるのも強みのひとつです。 また、食品を包装する資材などの販促物も自社のデザイナーによる制作(デザイン) も可能で、お客様の店頭先で販売できる仕様で商品提供できる体制も整えています。 【働き方・働く環境】 ◎女性が数多く活躍する職場 社員の約90%が女性社員!当社では女性役員が多数在籍し、 性別問わず、理想のキャリア実現をできる環境です。 ◎風通しの良い職場 当社の代表は、30代後半の若手社長。 年齢が30代ということもあり、同年代の社員との距離が近く、 意見やアイデアを言いやすい環境です。 ◎株式上場に向けて準備中 独自の成長戦略によって、現在順調に増収・増益を記録。 さらなる拡大と合わせて株式上場を目指し、各ポジションで増員を積極採用中です!
- 給与
- 年収550~700万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市
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株式会社FDS
【採用人事】創業以来24期連続で増収増益を実現しているFDSグループ!年間約200棟の施工実績を誇る、大阪のリーディングカンパニー!土地の仕入れから、設計、施工、販売、管理まで一貫してサービスを提供している企業
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化に伴う増員募集です。 【業務内容】 本ポジションでは、中途採用業務をメインにご担当いただきます。具体的には、採用計画の立案、母集団形成、面接対応、エージェント対応など、一連の採用業務を主体的に担っていただきます。 加えて、ご経験やご志向に応じて以下の業務にも関与いただく可能性がございます。 ・労務相談(関連会社含む) ・助成金申請業務 ・勤怠管理/給与計算 ・人事制度・諸規程の整備、運用 ・福利厚生の運用 ・総務業務 採用を軸にしながら、人事領域全般へと業務の幅を広げていける環境です。 【組織体制】 管理職1名、メンバー2名 【仕事の魅力】 FDSグループは今後ますます会社規模、事業規模が拡大します。 これまで以上に多くの仕事量をこなし、また今後必要となる仕組みづくりや組織づくりにも携わって頂けます。 不動産業を営む会社としては日本でも有数の優良企業として今後も更なる発展へ邁進しております。 【FDSグループの実績と安定性】 2001年の設立以来、24期連続で増収増益。 帝国データバンク評点も69と(全国不動産業約10万社の上位0.19%以内)高い数値です。 FDSグループでは土地の仕入れから、設計、施工、販売、管理まで一貫して行っています。主に収益用の賃貸物件(RC造、S造、W造)を手掛け、累計500棟超の施工実績、今後の事業拡大に向けて募集します。 【企業について】 ◆事業概要: 土地の購入>設計・デザイン>施工>管理・サポートまでトータルサポートを行っております。 ◆資産運用 FDSグループでは不動産を安心の自社一貫体制でご提供できるよう、まずは不動産及び、周辺の調査やマーケットリサーチから募集戦略の査定や賃貸条件の設定などお客様の快適な住まいの提供、不動産投資によるお客様の収益確保できるような物件をご紹介いたします。
- 給与
- 年収350~800万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号25274)
【人事スタッフ】充実の福利厚生/『"社会で活躍できる人づくり"を実現できる最高の教育機関をめざす』をビジョンに掲げ、多様な教育サービスを提供!通信制高校の「第一学院高等学校」や「学習塾」を主軸としたサービスを全国に展開している企業
- 経験者優遇
- 時短勤務あり
- 未経験可
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 ご経験及び適正に応じて、以下いずれかの業務をご担当いただきます。 関連業務ご経験者は、マネージャー候補としてお迎えします! 未経験の方も、ご入社後にOJTにてしっかり業務を学んでいただきますので、ご安心ください。 <人事関連> ◆新卒、中途採用関連業務 (採用計画策定、面接手配~実施、セミナー開催、イベント対応、内定者フォロー等) ◆社内研修関連業務 ◆労務管理業務 (給与計算、入退社関連対応、社会保険関連手続き、労務関連問合せ対応等) ◆その他 人事業務 【企業概要】 ウィザスでは、通信制高校・学習塾をはじめとした教育関連サービスを、全国に展開しています。 <高校・大学事業> 通信制高校「第一学院高等学校」の運営による中学生・高校生への幅広い支援に加え、社会人を対象とした各種資格・スキル取得に向けたサービスを提供しています。 また、提携関係にある学校法人柏專學院が運営する新潟産業大学通信教育課程(ネットの大学managara)との連携により、中等部から最大10年間の一貫した教育を展開する体制を確立しています。 <学習塾事業> 近畿圏を中心に展開する「第一ゼミナール」をはじめ、幼児から高校生までを対象とする進学受験指導・教科学習指導などを行っています。 「目標は志望校合格!目的は社会で活躍できる人づくり!!」を創業当初より掲げ、生徒の“前向きに学ぶ意欲”を引き出すことを重視しています。 進学塾として、「成績向上と志望校合格」に全力を注ぐのは当然のこととして、それにとどまらない、生徒一人ひとりの未来を見据えたプラスサイクル指導を推進してまいります。 <キャリア支援事業> 外国人留学生、日本で働く外国人への日本語教育、日本語教師の養成、通訳・翻訳、高い語学力とホスピタリティマインドを持った人材の派遣、外国人の採用から就労後の支援・教育までをワンストップで提供することにより、日本社会のグローバル化に貢献します。 能力開発・キャリア支援事業の領域では、学生向け学習支援ICTソリューション・コンテンツを提供。法人向けには、人材育成のための教育インフラ(LMS)および研修サービスを提供し、教育を基軸とした「社会への貢献」「顧客への貢献」を目指しています。 その他、教育事業に特化したマーケティング支援、日常生活の機能維持、向上を目的とした介護予防デイサービス、介護予防プログラムを展開しています。 全国200か所に展開する各校舎・事業所・グループ会社に管理部門として、積極的に業務に携わってくださる方のご応募をお待ちしております!
- 給与
- 年収350~450万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区
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