経理/経験者優遇の求人情報の検索結果一覧
[職種]経理
[こだわり]経験者優遇
みらいコンサルティング株式会社
【ファイナンシャルプランナー】札幌事務所勤務/FP2級以上必見/年間休日125日！チームコンサルを強みとした総合コンサルティングファーム
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- エージェントおすすめ求人
- 資格取得支援制度
- 落ち着いている雰囲気
- 女性活躍
- 経験者優遇
- 仕事内容
- ■お客様は、地域に拠点を置くファミリービジネス企業から、IPOを目指す成長企業まで幅広く担当することが可能 ■他士業・分野のプロフェッショナルとプロジェクトを組む”チームコンサルティング”で総合的な課題解決を目指せる ■研修の充実はもちろん、自発的な勉強会も活発に開催される成長志向溢れる職場 ＜みらいコンサルティンググループのめざす姿＞ 私たちのコンサルティングは、クライアントの課題を解決するためにあります。そこには「こうすれば必ず解決できる」という正解は存在しません。 でも私たちは答えのない場所に答えをみつけていきたい。「みらい」を創るコンサルティング。それが私たちがめざす道です。 「ちょっと相談に乗ってくれる？」と気軽に相談いただける関係こそが、私たちがめざすクライアントとのつながり方。「かかりつけ医」のような存在として隣に寄り添いながら、クライアントと一緒に解決策を考えていきます。 あなたの希望・成長に応じて、下記の業務をお任せします。 ■事業承継支援 地域に拠点を置くファミリービジネス企業から、IPOを目指す成長企業まで、幅広い業種・企業規模のクライアントがいます。 経営者との対話を通じて企業に最適な事業承継プランを共に考え、株式の承継のみならず、幅広い視点でお客様の成長の”実現”を支援します。事業承継・組織再編の実施により顕在化するさまざまな経営課題に、公認会計士・税理士・社会保険労務士・司法書士などの専門家がお客さまに合わせたプロジェクトチ ームを結成し、あらゆる角度から的確なアドバイスを行いながら、最適な承継プランを作成します。 その他、決算支援、財務顧問、組織再編、M&A業務にも携わっていただくことができます。 専門スキル研修、プレゼン研修等のoff-jtにより、未経験者でも実務スキルの習得をサポートします。 各業務の詳細はこちらのページもあわせてご覧ください。 http://recruit.miraic.jp/taxaccountant/business
- 給与
- 年収400~800万円
- 勤務地
- 北海道札幌市中央区北２条西
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NBCコンサルタンツ株式会社
【経理スタッフ】年間休日126日！退職金制度、自社持株会制度あり！全国展開する税理士法人/コンサル会社の経理担当求む！！
- 完全週休2日制
- 時短勤務あり
- 女性活躍
- 育休・産休実績あり
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 落ち着いている雰囲気
- 仕事内容
- 経理業務を中心に担当していただきます。 ■具体的には・・・ ・仕訳入力 ・支払業務 ・請求書発行 ・予算策定 ・諸規程作成・管理 ・来客電話対応 など ※スキルに合わせて、決算、予算資料作成、業績管理などもお任せします。 ※グループ企業全体の経理業務となります。 ※使用ソフト:奉行シリーズ、達人シリーズ、キュービタス、自社システム
- 給与
- 年収280~560万円
- 勤務地
- 北海道札幌駅
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【経理スタッフ】充実の福利厚生◎／残業月10時間程度◎／積極的な有給取得◎／～街と人の夢を“実らす”～完全地域密着型の不動産コンサルティング企業
- 学歴不問
- 残業少なめ
- 落ち着いている雰囲気
- 転勤なし
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 家賃補助あり
- 退職金制度あり
- 残業代全額支給
- 資格受験者歓迎
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 女性活躍
- 研修充実
- 有給消化推奨
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大に伴う増員募集です。 【業務内容】 ◆仕訳業務 ◆入出金管理 ◆月次・年次決算業務 ◆売上、原価管理 ◆販管費管理 ◆債権、債務管理 など 【企業の魅力】 1993年の創立。東京都大田区・蒲田の地に根を張る完全地域密着型の不動産コンサルティング企業。不動産再生業や地域密着宿泊業など多彩なサービス展開により、賃貸物件の入居者様や地域住民への貢献を実現しています。「不動産承継業」を重視し、賃貸管理を通じた不動産経営や安定した収益を実現するためのコンサルティングを実施しています。オーナー様との信頼関係を大切にし、ワンストップソリューションを提供しています。 【働き方・働く環境】 ◎基幹システムの導入で業務を効率化、月の残業時間は10時間程度を実現しています。 ◎完全週休2日制に加え、積極的な有給取得を推奨しています。
- 給与
- 年収460~600万円
- 勤務地
- 東京都大田区
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and factory株式会社
【経理マネジャー】週3日リモートワーク可能!フレックス制導入！創業4年目で上場！人気漫画アプリ「ヤンジャン！」などのアプリ事業を主軸としてエンタメ事業や不動産テック事業など新事業を展開するスタンダード上場企業
- 上場企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 経験者優遇
- 転勤なし
- 管理職・マネージャー
- 急募求人
- フレックス制度あり
- 育休・産休実績あり
- 学歴不問
- エージェントおすすめ求人
- リモートワーク可能
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業の更なる成長にむけてバックオフィスを強化したく、経理総務マネージャー（管理部長）を募集します。 【業務内容】 経理総務マネージャー（管理部長）として以下の業務をご担当頂きます。 ■月次決算業務 ■四半期・年度決算業務 ■開示資料（短信・四半報・有価証券報告書）作成業務 ■監査法人対応 ■経理業務フローの改善 ■ファシリティマネジメントなどの総務業務管理 など 【組織構成】 管理部門長兼経理部長、課長１名、スタッフ1名、契約社員1名、合計4名のメンバーと協力の上経理業務を担っていただきます。 【仕事の魅力】 ■成長中のプライム上場企業にてマネジメントの経験を積むことができます。 ■管理部門の他セクション（法務や内部監査など）を幅広く統括するキャリアプランもあります。 【企業の魅力】 ◆◇東証プライム上場 / 人気漫画アプリ「ヤンジャン！」などを展開する急成長企業◇◆ 2014年設立の当社は、ユーザーとサービスを繋ぐ様々なサービスを開発し、そしてマンガアプリを中心に複数の人気アプリをリリースしています。 また、スマホアプリの開発運営にて得たノウハウや資金を新規「NFT事業」や「IT不動産事業」へ積極的に投資も行っています。 ■サービス例 「ヤンジャン！」 集英社と共同で開発・運営しているマンガアプリであり、 「キングダム」や「ゴールデンカムイ」などの国民的な人気作品の他、「週刊ヤングジャンプ」の最新号や単行本の続きを最速で配信しています。 「マンガUP！」 株式会社スクウェア・エニックスと共同で開発・運営しているマンガアプリです。 男女ともに楽しめる多彩なジャンルのオリジナル作品、雑誌掲載作品を毎日配信しています。 【働き方・働く環境】 ■リモートワーク可能（週3～4日） ■フレックス勤務制度 ■独自の福利厚生など、非常に働きやすい環境が整っています。
- 給与
- 年収624~714万円
- 勤務地
- 東京都目黒区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号14020）
【経理】売上伸長昨対比250％！インフルエンサーを活かしたマーケティング支援！インフルエンサーと企業の懸け橋となるIPO準備企業
- 完全週休2日制
- ベンチャー企業
- 転勤なし
- 服装自由
- 学歴不問
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 急募求人
- 経験者優遇
- 基本定時退社
- 第二新卒歓迎
- エージェントおすすめ求人
- IPO準備
- 仕事内容
- 【募集背景】 IPO準備に向けた組織体制強化に伴う増員募集です。 【業務内容】 ◆会計ソフト入力 ◆伝票整理 、経費処理 ◆小口現金管理 ◆決算業務（月次、年次） ◆支払業務 ◆入出金管理 ◆経費精算 ◆税理士、銀行折衝 ほか これまでのご経験を踏まえ、経理関連や総務関連の業務をお任せします。 IPOを目指しているため監査法人対応などお任せする場面も想定されます。 【組織体制】 現在、管理部の中に「総務」「経理」チームが所属しております。今後、「財務」チームを新設し、「総務」「経理」「財務」として当社の管理部門をより強化していく予定です。 管理部門の体制を強化させていくフェーズのため幅広いご経験を積むことが可能です。 【仕事の魅力】 ・現在上場準備中の弊社で事業への貢献度を実感頂きながらご活躍いただけるポジションになります。 ・業務効率化に繋がるシステムの導入など、積極的に投資していく方針ですので、知見を活かして業務改善のご提案も大歓迎です。さらなる成長拡大に向けた財務基盤づくりなど、 会社を牽引するようなご活躍にも期待しています。 【企業の魅力】 ■インフルエンサーと企業の懸け橋として、アフィリエイトプラットフォーム事業やタイアップ広告事業、D2C、P2C事業など様々な事業を展開するIPO準備中企業です。 ■インフルエンサーは、心理的距離が近くユーザーとのコミュニケーションが活発で、プロダクト・サービスの魅力を「自分の言葉で直接的に表現」できます。企業は完全成果報酬で、インフルエンサーによるPRを享受することができます。 ■年々インフルエンサーマーケティングへの注目が集まり、競合も増える中、当社では昨対比250％と売上伸長しております。さらに多くの企業様のニーズに応えるため、事業規模の急拡大に伴い、体制強化を進めています。 ■インフルエンサーに対してもコンサルティングや育成、ソーシャルメディアの運用代行、キャスティングを実施し両面への支援を可能にしています。 【働く環境】 ・年一回社員旅行あり（会社負担） ・飲み会費用負担あり ・オフィス内フリードリンク&スナックあり ・平均年齢26歳 ・家賃補助あり（当社規定に応じて月3万円までの住宅手当あり） ・ストックオプション制度あり 社員一人ひとりの声から制度も設計してますので、「こんな制度あったらいいな」というアイディアはぜひ形にして頂きたいと思います。
- 給与
- 年収420~650万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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株式会社フージャースホールディングス
【経理リーダー候補】週1リモート可能！連結決算の経験つめる！地方に貢献するべく地方都市にも積極的に建設！製造・販売・管理までワンストップで対応することに強みを持つ、事業者別マンション供給個数9位のプライム上場企業！
- 完全週休2日制
- 経験者優遇
- 年間休日120日以上
- 上場企業
- リモートワーク可能
- 時短勤務あり
- 育休・産休実績あり
- エージェントおすすめ求人
- 管理職・マネージャー
- 急募求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 グループ企業の増加や事業拡大による増員です。 【業務内容】 入社当初は子会社の月次・年次決算からご担当いただく予定です。 ご経験に応じて開示や連結業務もお任せいたします。 ■経理に関わる日々のオペレーション業務の確認 ■単体決算業務 ゆくゆくは ■連結決算業務 ■有価証券報告書作成補助 ■資金繰り業務、銀行対応 ■税務監査応答 ■内部統制に係わる業務や経営マターへのアドバイス等 【組織体制】 全体で13名の組織です。 経理部が1課と2課に分かれており下記のような構成です。 部長1名 1課（不動産 ディベロッパー事業担当） 課長：1名、40代前半 メンバー：5名 20代~40代 2課（1課の担当以外の事業担当） 課長：1名、50代 メンバー：5名、20代後半～40代 【仕事の魅力】 ■経理リーダー候補からキャリアアップが期待できます。 ■ゆくゆくは連結や開示などの業務経験を積むことが可能でスキルアップにはこれ以上ない環境です。 【企業の魅力】 ■「顧客のニーズに合った最高品質の住宅、サービスを提供し続けることで、日本の住まいを豊かにする」という経営の基本理念に基づき、首都圏エリアを中心にマンション及び戸建住宅の企画、分譲事業を展開するプライム上場企業です。 ■企画、販売から入居後の管理、アフターサービスまで「製・販・管」一体の責任をもったサービスを行うことで、顧客との末永い付き合いを実現するとともに、真の顧客満足度No.1の企業グループであることを目指しています。 【働き方・働く環境】 ■リモート週1～2回可能。 ■年間休日120日
- 給与
- 年収500~850万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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株式会社ジーニー
【管理部長候補】グロース市場！将来的にはCFOを目指すことができる！世界的なテクノロジーカンパニーを目指す！アジアに複数拠点を有するマーケティングテクノロジー企業
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 学歴不問
- 経験者優遇
- ベンチャー企業
- 上場企業
- 服装自由
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業領域の更なる拡大に伴い、組織強化のための増員募集です。 【業務内容】 ■月次・四半期決算、年次決算、有価証券報告書の対応（IFRS） ■セグメント別予実管理 ■税務申告書作成等の税務対応業務 ■各種プロジェクト・タスクの実行（M&Aの財務DD並びにPMI、消費税インボイス制度対応等） ■.監査法人対応（内部統制含む） ■チームのマネジメント 【仕事の魅力】 上場企業にて、M＆Aや海外進出にかかる業務経験を積むことができます。将来的にはCFOを目指すことができるポジションです。 今後は、プライム上場も視野に入れております。 【企業の魅力】 日本発の世界的なテクノロジー企業を目指すマザーズ上場企業です。 デジタルマーケティング領域において「SSP / DSP / DMP / DOOH / CRM / SFA/ MA /Chatbot」という重要なプロダクトを、全て自社開発のシステムで保有しており、その中でも主力プロダクトであるSSP（Supply-Side Platform）は創業6年で国内No.1規模へ拡大しました。 【働き方・働く環境】 ■残業は平均月20時間程度となります。 ■週1日程度リモートワークが可能です。
- 給与
- 年収800~1,500万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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株式会社ジーニー
【経理リーダー候補】週1日リモート可能／グロース上場！将来は子会社CFOも目指せる！独自開発したマーケティングツールを通じて、国内外問わず事業拡大を続けている売上高80億円のマーケティングテクノロジー企業
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 学歴不問
- 経験者優遇
- ベンチャー企業
- 上場企業
- 服装自由
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業領域の更なる拡大に伴い、組織強化のための増員募集です。 【業務内容】 当社の「広告プラットフォーム事業」と「マーケティングSaaS事業」等における経理・財務を経験いただきます。商流が異なれば経理の対応も変わるため、1つの会社にいながら複数の領域を経験できることが魅力のひとつです。 入社時の業務の比率は経理7割、財務3割をイメージしています。 【経理】 ・単体決算業務および取り纏め ・単体決算個別処理業務（入出金や固定資産など） ・連結決算業務 ・IFRSに基づく四半期決算、年度決算及び開示業務 ・税務対応（親会社及び国内子会社） ・監査法人対応 【財務】 ・資金調達関連業務、資金管理 【組織構成】 経理部長代理1名 ＜部長代理がジーニーに入社した理由＞ 2023年4月入社。公認会計士資格を保有。 上場企業の経理を5年経験した後、監査法人経て、ジーニーへ入社。 監査法人で様々な会社を見てきたが、1社でしっかりとやりたいと考えるようになった。 ジーニーを選んだのは、成長速度がはやく、業務に飽きがこなそうに感じたため。また組織のフェーズもちょうどよいと感じた（成熟企業と違い組織に柔軟性がある、とはいえアリーすぎない）。 配属部署：管理部 国内経理グループ 管理部は「国内経理」「海外子会社管理」「連結経理」「財務」の4つのグループで構成されており、13名のメンバーが在籍しています。 国内経理グループは、マネージャー1名、スタッフ５名（兼務含む）で構成されています。 管理部では風通しの良い職場環境を大切にしています。課題はみんなで話し合い、共に解決していく風土があります。週次の定例ミーティングは管理部全体とグループ単位で実施しており、コミュニケーションの機会を豊富に設けています。また、マネージャーとメンバーの1on1ミーティングも月次で実施しており、個々の成長を支援する体制が整っています。 私たちのチームでは、一人ひとりがサポートし合いながら、共に成長していくことを目指しています。 【仕事の魅力】 上場企業のでの開示、連結業務等のご経験を積むことができます。 また、ご経験及びご希望に応じて海外経理、財務、マネジメント等にも挑戦することができるポジションです。 今後は、プライム上場も視野に入れております。 【企業の魅力】 日本発の世界的なテクノロジー企業を目指すマザーズ上場企業です。 デジタルマーケティング領域において「SSP / DSP / DMP / DOOH / CRM / SFA/ MA /Chatbot」という重要なプロダクトを、全て自社開発のシステムで保有しており、その中でも主力プロダクトであるSSP（Supply-Side Platform）は創業6年で国内No.1規模へ拡大しました。 【働き方・働く環境】 ■残業は平均月20時間程度となります。 ■週1日程度リモートワークが可能です。
- 給与
- 年収500~800万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号13651）
【経理】未経験歓迎！福利厚生充実！月残業10時間未満！企業のPRパートナーとして、 “ファンづくり”に向けた「メディアとの接点」や「PRのノウハウ」を提供している企業
- 完全週休2日制
- ベンチャー企業
- 転勤なし
- 育休・産休実績あり
- 女性活躍
- 服装自由
- 学歴不問
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 急募求人
- 経験者優遇
- 基本定時退社
- 第二新卒歓迎
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 ■組織強化のための増員 【業務内容】 ■日次業務全般 ■月次決算業務 ■請求書発行 ■従業員立替経費精算 ■小口現金管理 など ✳︎まずは基本的な業務から始めて、ゆくゆくは年次決算などにも携わっていただきます。 【組織体制】 ■管理部門（4名） ■部門長1名 ■メンバー3名 ※現在経理をメインでやられている女性スタッフの方と協力をしながら業務に携わっていただきます。 【仕事の魅力】 ■日次経理や出納業務といった基本的な経理業務に携わりながら、ゆくゆくは月次締め・年次といった業務に携わっていくことができます。 ■1人経理ではなく、同じような業務を一緒に行っていくメンバーの方もいらっしゃいますので、微経験の方や経理業務未経験の方も安心して働ける環境がございます。 【企業の魅力】 ■企業がPRの自走化を可能にするために必要でな以下の価値を提供します。 ○「企業・団体」と、情報を発信する「メディア」との接点 ○企業が広報活動を行う際の「PRのノウハウ」 ■御社内に「３カ年」で広報体制を構築していきます。 「PRの基礎知識」・「PRの応用知識」・「PRの発展知識」 これらを段階的に提供することで、企業・団体様内に「広報体制」を築いていきます。 【働き方・働く環境】 ・基本的に残業はなく、月初5日間に1日1時間程度となっており、働きやすい環境でございます。
- 給与
- 年収400~450万円
- 勤務地
- 東京都港区
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コーンズ・モータース株式会社
【経理】マネージャー候補！経理の内製化・経理体制強化中！フェラーリ、ロールス・ロイス、ランボルギーニといった世界最高峰のブランドを扱っている正規ディーラー企業
- 完全週休2日制
- 経験者優遇
- 育休・産休実績あり
- 管理職・マネージャー
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 急募求人
- 学歴不問
- 外資系企業
- エージェントおすすめ求人
- 落ち着いている雰囲気
- 女性活躍
- 仕事内容
- 【募集背景】 れまで一部アウトソーシングしてきた経理業務を社内で担い、自社で経理財務をきちんと機能させていく体制に移行する方針のため。 【業務内容】 ◆月次、年次決算 ◆各種経理業務全般（特に固定資産管理) ◆PL/BS/CF作成（単体) ◆会計監査対応 ◆内部統制/経理体制の整備 ◆予実管理、その他各種財務分析 ◆部下育成 ※即戦力を期待していますが、最初からこれらの業務をすべて担える方はまずいらっしゃらないと思います。不足している業務知識は、入社後に習得できるようサポートしますのでご安心ください。 ＜管理職へ向けてのキャリアステップ＞ 経理での実務経験（募集ポジション） ・各事業、グループ各社の日次・月次・決算の経理実務の習熟 ・各社会計監査対応、税務申告書処理の習得 ・実績を築きチームマネージャーを目指す ▼ 財務での実務経験 ・本社、各グループ会社の資金管理（入出金状況）の習得 ・金融機関対応、調達・運用政策等の実務を習得 ・香港本店担当者とのやり取り、運用・投資（検討・共同での実行）の実務を習得 ▼ 本社 経営企画室または各グループ会社の経理財務での実務経験 ・グループ会社の理解 ▼ 本社 経理or財務 管理職ポジション、経営企画 室長、関係会社CFOポジション等 ・M&A対応（外資系企業・日系企業どちらも） 【組織体制】 管理部長：1名 経理部長：1名 経理スタッフ：1名 派遣：1名 コーンズ・モータースの経理財務部門は少人数のチームであり、30～40代の社員が活躍しています。社員同士のコミュニケーションも活発で風通しの良い職場ですので、これから入社いただく方もぜひ、積極的に業務改善などの提案をしていただきたいと思っています。 【仕事の魅力】 コーンズ・モータースは成長企業です。経理部門においても業績拡大に影響してまだまだ体制強化の余地が大いに残されており、自分の手で理想の仕組みを作り上げていくチャンスがあります。また、同社は仕事の成果を正当に評価する企業であり、経理業務やマネジメント業務の成果として、設定した目標を達成すれば高い報酬が得らえるのも魅力的です。 【企業の魅力】 ・私たちが取り扱うのは、自動車ファンにとっては憧れの的である、世界最高峰のブランドばかり。フェラーリ、ロールス・ロイス、ベントレー、ランボルギーニの正規ディーラーとして、コーンズ・モータースは日本の高級輸入車市場の発展に寄与してきました。 ・長年の実績から、コーンズ・モータースは高級輸入車を希望される富裕層のお客様から高い支持を得ており、景気に左右されない安定した経営基盤を築いています。コロナ禍の2021年度においても東京・大阪に新店舗をオープンし、また2023年には新社屋も完成するなど、事業は順調に拡大しています。 【働き方・働く環境】 ①フレックスタイム制導入中（コアタイム10：00～16：00） ※月の勤務時間は、稼働日数×８時間で調整してください。 ②在宅勤務制度あり（2022年4月より正式導入） ・週２回まで ※在宅、フレックスを利用し、残業をしない働き方を目指しています。 ③残業時間は閑散期で〜10時間程度、繁忙期で〜20時間程度でございます。
- 給与
- 年収700~900万円
- 勤務地
- 東京都港区
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グリーホールディングス株式会社
【財務】投資担当者募集！ベンチャー投資に関する一連の業務に携われる！アーリーステージのスタートアップへ投資するベンチャーキャピタル
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- ベンチャー企業
- 時短勤務あり
- 年間休日120日以上
- 急募求人
- 育休・産休実績あり
- 学歴不問
- 女性活躍
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- エージェントおすすめ求人
- リモートワーク可能
- オンライン面接あり
- 未経験可
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業成長に伴いより強い組織を作るために、新しいメンバーを募集しております。 【業務内容】 ◆投資検討 ◆業界リサーチ ◆投資先候補のソーシング ◆デューデリジェンス ◆投資先モニタリング ◆月次業績管理 ◆議決権行使 ◆（必要に応じ）取締役会・株主総会への参加 【組織体制】 代表取締役含めて全体で8名となっております。 【仕事の魅力】 ・本ポジションは、GREE Venturesの投資担当スタッフとして、業界リサーチ、投資先候補のソーシング、デューデリジェンス、投資契約、モニタリング、バリューアップなど、ベンチャー投資に関する一連の業務をご担当頂きます。 ・具体的な成果が出るまでの期間が非常に長いため、スタートアップやテクノロジーのトレンドをウォッチすること自体に楽しさや喜びを見い出せる方に向いています。 ・事業状況や能力次第で投資・インキュベーション事業の他業務にも関わって頂く場合があります。 【企業の魅力】 ・アーリーステージのスタートアップへ投資するベンチャーキャピタルです。グリーのネットワークを通じてインターネット領域の未来をリードする革新的な起業家をサポートします。 【働き方・働く環境】 ・ハイブリッド体制を目指しており、週3日〜週4日リモートワーク可能となっております。 ・3月に新オフィスに移転しており、前オフィスからは3分の2小さくなっております。（在宅勤務を推奨しているため）
- 給与
- 年収600~800万円
- 勤務地
- 東京都港区
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株式会社AGSコンサルティング
【経理スタッフ】リモート週1回・フルフレックス！福利厚生充実！全国展開する、専門性の高い多彩なサービスをトータルで展開するアカウンティングファーム
- 完全週休2日制
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- エージェントおすすめ求人
- フレックス制度あり
- 年間休日120日以上
- 女性活躍
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織強化のための増員募集 【業務内容】 ・日常経理業務～月次、年次決算業務 ・従業員立替経費精算 ・経営計画立案、予実管理 ・税務調査 ・キャッシュマネジメント ・法人税/消費税等、申告書作成 ・各種投資管理 ・有形無形固定資産管理 ・子会社関連会社の月次・年次決算業務及び申告書作成 ・その他、総務的業務 【企業の特徴】 事業領域としては、一般的な税務会計にとどまらず、IPO支援、M&A、国際会計業務、企業再生、事業承継支援等、専門性の高い多彩なサービスをトータルで展開するアカウンティングファームです。業績も順調に推移しており創業以来毎年黒字経営を続けております。 平均年齢は38歳と若く、自由闊達で明るく風通しの良い社風です。幅広い業務を経験したい方、専門性を磨きたい方、大きな案件に携わりたい方等、前向きに業務に取組みたいといった志向性の人材にとって活躍出来るフィールドがございます。 顧客層は、上場・非上場や業界・業種を問わず、その取引クライアント数は約3,800社、個人も含めると計5,200件以上にのぼります。 【働き方・働く環境】 ◎リモートワークあり！！ チーム内で相談の上リモートワークも実施しています。 ◎フレックスタイム制 ・標準労働時間8時間 ・コアタイム有（職位により異なる）
- 給与
- 年収350~500万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【経理スタッフ】経理スタッフ募集！フレックスタイム制！日本トップクラスの建設コンサルタント会社
- 完全週休2日制
- フレックス制度あり
- 年間休日120日以上
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 資格取得支援制度
- 仕事内容
- 【業務内容】 ◆主計業務（買掛/売掛管理、伝票処理） ◆資金管理 ◆月次/年次決算処理（一部の子会社、関連会社を含む） ◆予実績管理、財務分析 ◆法人税申告書作成等を含む税務に関する事項 基本的には経理部所属となりますが、適性に応じて各種プロジェクトにおける、資金調達計画や関連契約の締結、実施状況のモニタリング支援等、財務・法務・経営面でのアドバイザーとしての採用の場合もあります。 【企業の魅力】 国内トップクラスの総合建設コンサルタントとして、社会資本整備・国土環境保全に関する技術コンサルティングサービスを提供しています。近年は、これまで培った技術ノウハウを民間企業へも提供し、ビジネスの領域を広げています。 【働き方・働く環境】 ■フレックスタイム制 ■福利厚生充実
- 給与
- 年収450~940万円
- 勤務地
- 東京都台東区浅草橋
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株式会社デジタルハーツホールディングス
【経理】スペシャリスト採用／連単決算、税務、業務改善等を幅広く担当◎ゲームやアプリの「デバッグ（不具合検出・テスト）」を主力とするプライム上場企業
- 完全週休2日制
- 上場企業
- 育休・産休実績あり
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- 女性活躍
- エージェントおすすめ求人
- オンライン面接あり
- リモートワーク可能
- 残業代全額支給
- 経験者優遇
- 語学力を活かせる
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 ㈱デジタルハーツホールディングス経財部でのポジションとなります。同社の連結決算、重要子会社の単体決算、グループ内の税務、経理財務部門の業務プロセスの改善などを幅広く担う、スペシャリスト人材を募集いたします。 同社経財部は経理税務業務の専門性を有する管理職１名、上級スタッフ1名に対して、ジュニアスタッフ3名の決算業務体制。 今回募集のポジションは上位レイヤーとジュニアの間に立ち、専門的な知見で業務レベルを引き上げる役割が期待されます。 ◆決算や業務改善などの定型業務に加えて、M&Aでの連結、税務、監査視点でのデューデリジェンス補佐などの難易度の高い業務を非定例でご担当頂きます。 ◆経財部でのレポートラインは経営管理本部長（経財部長兼務）→副部長/GL（課長級）→当ポジション を予定。 ◆管理職ではありませんが、業務品質の向上や職場への経理ノウハウの定着など、高い役割を付与予定。 ◆パフォーマンスに応じて管理職への昇進（当社規定による昇格試験あり）や、経理や計数管理に関係する部門への異動やグループ会社への出向等の機会もあります。 ◆弊社初台オフィスが勤務地となりますが、業務状況に応じてリモート、フレックス勤務も可能。 ＜担当業務概要（※できるところからお任せ予定）＞ ◆連結決算、単体決算（持株会社、㈱デジタルハーツ等）、開示業務 ◆監査対応、税務業務、税理士対応 ◆投資関連業務等の非定例案件の対応 ◆管理職補佐、その他経理財務関連業務 ※変更の範囲：会社の定める業務 【企業の魅力】 ゲーム・IT領域の品質を支える東証プライム上場グループ。デバッグやソフトウェアテスト、ローカライズ、セキュリティなど幅広いサービスを通じて、安心・安全なデジタル社会の実現に貢献しています。
- 給与
- 年収480~650万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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株式会社Minto
【経理スペシャリスト】フレックス＆週3日リモート！アニメ・漫画を活用したSNSマーケティングでNo.1の実績を持つIPO準備企業
- 完全週休2日制
- IPO準備
- フレックス制度あり
- 学歴不問
- 転勤なし
- リモートワーク可能
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 女性活躍
- 育休・産休実績あり
- 急募求人
- 服装自由
- 経験者優遇
- エージェントおすすめ求人
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 IPOに向けた体制強化を目的とした増員 【業務内容】 ・決算業務（月次決算、四半期決算、年次決算） ・連結業務（国内子会社1社＋海外子会社3社） ・開示業務 ・伝票起票、債権債務管理、支払等 ・原価計算 ・税務申告業務全般の内製化 ・その他上記に付随する業務 現在、本格的なIPO準備を進めている中で、以下の様々な業務をIPOタスクフォースメンバーとして関与する機会が幅広くあります。 ・証券会社（公開引受部）、監査法人との定例会ミーティングに参加、各種課題への対応。 ・上場申請に関する資料作成（Ⅰの部、各種説明資料、その他申請書類作成） ・中期経営計画に基づいた予算事業計画の作成、予実管理、資金管理 ・海外子会社（東南アジア、中国、ベトナム）の管理体制のサポート（連結決算体制づくり含む） ・CFOサポート業務（SO設計等の資本政策、資金調達） ・内部監査業務（内部監査のサポート 【企業の魅力】 弊社はアニメ・漫画を活用したSNSマーケティングでNo.1の実績を持つ株式会社wwwaapと、 キャラクタースタンプのダウンロード世界No.1の実績を持ち、 NFT/メタバース領域でのIPプロデュースを行う株式会社クオンが経営統合し、2022年1月1日に新たに創立した企業です。 【働き方・働く環境】 ■フレックスタイム制（標準労働時間1日8時間） ・コアタイム11時～17時 ・フレキシブルタイム 7時～11時／17時～22時 ■リモートワーク 現在、週3日でリモートワークを行なっております。 ■その他 役員にお子さんがいらっしゃる方がおり、会社のカルチャーとして家族Firstの考え方がございます。
- 給与
- 年収650~900万円
- 勤務地
- 東京都港区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）
（東京都日本橋）【経理】上場企業で経理のキャリアを広げる！ / 年間休日129日 / 都内を中心に資産運用型マンションの企画、開発を行い、入居率は驚異の99.8%／海外進出にも注力している、売上高51億円のスタンダード上場企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 上場企業
- 残業少なめ
- 学歴不問
- 落ち着いている雰囲気
- オンライン面接あり
- 転勤なし
- 女性活躍
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- シニア歓迎
- 家賃補助あり
- 急募求人
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織拡大に伴う増員です。 【業務内容】 月次決算をメインに、四半期・年次の決算業務をご経験によりご担当いたただきます。 ゆくゆくは、本体だけでなく、グループ全体の決算もご担当いただきます。 ◆仕分け業務 ◆売上/買掛管理 ◆月次決算 ◆四半期/年次決算業務の補助 ◆連結決算補助/海外子会社管理 ◆会計監査対応補助 ◆決算短信/有価証券報告書作成補助 【組織体制】 現在、部長（50代男性） 課長（30代男性）係長（財務担当／30代女性）の3名で構成され、経理業務は係長とアウトソース先と連携しながら業務を行っていただきます。 比較的落ち着いた環境でコミュニケーションもしやすい環境です。 【仕事の魅力】 当社は連結子会社6社、非連結子会社3社を持っており、将来的には各子会社の分析業務なども経験することができます。また、海外子会社の管理業務に従事することで、グローバルな視点でより経理のスキルを高めることができます。上場企業の経理部管理職として開示資料作成や制度会計に携わることで、更に高度な経理知識を習得できる環境です 【企業の魅力】 不動産ディベロッパーとして、国内外で自社ブランドの不動産開発・仲介売買・不動産管理事業を展開しています。 2006年の創業以来、増益増収をしています。 【働き方・働く環境】 ◎完全週休二日制／土日祝休み／年休128日 ◎月平均残業20~30H…残業を強制するようなことは一切ありません ◎育産休制度あり（復職率100％） ◎転勤なし…長期的に働くける環境です
- 給与
- 年収400~500万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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株式会社ケップル
【ファンド経理】リーダー候補募集！リモート・フレックス制導入！10年で10倍拡大しているスタートアップ・ベンチャー投資におけるニーズに応えるインフラ創出企業
- フレックス制度あり
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 学歴不問
- リモートワーク可能
- 服装自由
- 経験者優遇
- 急募求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 スタートアップ投資はこの10年で10倍へ拡大（2013年：877億円⇒2022年：8774億円）しており、ファンド決算は社会ニーズが非常に高い事業となっています。豊富な実績を持つ弊社もニーズにお応えするべく、ファンド決算チームをさらに拡大しています。 【業務内容】 ファンド決算を中心にGPサポートや会計管理など、ファンドのバックオフィス業務をフルサポートします。一人あたりの担当ファンドは数社程度を想定しています。 ◆ファンド決算 記帳代行、ファンド決算書作成、監査対応 ◆資産管理 投資実行などによる資金の支出・入金手続、投資資産管理、キャッシュフロー管理（預金残高、投資余力、コール可否など） ◆ファンド設立支援 キャピタリスト経験者、会計士の指導を受けての各種事務 ◆GP業務支援 LP向けレポーティングやキャピタルコールをサポート 【仕事の魅力】 ・これまでに入社したメンバーは一般的な事業会社の決算については経験を有していますが、ファンド経理については全員未経験からの入社です。ファンド経理特有のナレッジを共有しあうオンライン勉強会を開催したり、書籍購入支援制度（月額5,000円まで）を通じて書籍での学習を進めるなど、メンバーが自主的に学んでいける環境を整えています。 【企業の魅力】 ①『投資家・ベンチャーキャピタルの業務支援』という他にはないアプローチ スタートアップ企業を支える仕組みは日本にも多くの取り組み、会社が産まれていますが、スタートアップへ資金提供をする投資家が抱える課題を解決するアプローチをとっている会社はありませんでした。 ケップルは日本ではじめて投資家側の抱える課題に注目をし、それを解決することにより日本のスタートアップ市場がさらに発展していくためのプラットフォームづくりに挑戦しています。 投資家がスタートアップに適切に出会い、迅速に投資ができる。スタートアップも必要なタイミングで、投資家から迅速に資金提供を受けることができる。世界に数多くのイノベーションが産まれる未来を創り出すことがケップルのミッションです。 ②志を高く持ったプロフェッショナルが集まるスタートアップ 日本経済新聞社、野村総合研究所、直近では三井住友信託銀行などからの資金調達を行い、多様なバックグラウンドを持ったメンバーが、クライアントのニーズに応えるためのプロダクトをスピード感持って産み出せるための組織づくりにチャレンジしています。 社内の平均年齢は35歳前後で、社内にはチャレンジ精神が旺盛な20代の若手から各業界で経験を積んできた40代までバランス感の取れた構成となっており、顧客の信頼に応えるための堅実さと新たな事業へのスピード感を両方持って取り組むことができる、信頼と挑戦を重んじる社風です。 創業者である神先も30代半ばで、非常にオープンなコミュニケーションを好んでおり、年齢や経験にとらわれず、一人ひとりの意見を尊重する風通しが良いカルチャーを持っています。業務においてもクラウドツールを積極的に活用し効率化を図るなど、効率的に業務を進めていこうという文化を強く持っています。 【働き方・働く環境】 ・メンバーの6割がワーキングペアレンツ（働く母親・父親）です。仕事も家庭もお互いに頑張ろうという雰囲気が強く、支え合いながらワークライフバランスを保って働きやすい組織です。 ・フレックス制度の活用で、仕事と家庭とうまく両立させながら、一人ひとりがしっかりと仕事に向き合える環境づくりを目指しています。 ・出社頻度は平均月2～3回。リモートワークによってワークライフバランスを整えやすい環境です。 ・リモートワークを中心とした働きかたにおいても、お互いに仕事を進めやすい信頼関係を築いていくため、全社で感謝を伝え合うためのツール（Unipos）を導入しています。日常的にちょっとした感謝を伝え合うことなどを通じて、新しく入社された方も組織に馴染みやすい文化があります。
- 給与
- 年収600~800万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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THECOO株式会社
【経理財務マネージャー】昨年グロース上場した会社の経理組織をメインで作っていきたい人募集！インフルエンサーマーケティングで事業を拡大中のグロース上場企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 育休・産休実績あり
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 女性活躍
- 上場企業
- 管理職・マネージャー
- フレックス制度あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 当社は、SEMコンサルティングを祖業としてインフルエンサーマーケティング及び関連ツールの提供といったBtoBビジネスを垂直的に立ち上げてきました。その上で２０１７年１２月からはインフルエンサーのファンコミュニティアプリというBtoC領域でのビジネス本格的に展開し始めました。当社は２０２１年１２月に東証マザーズ（現：グロース市場）へ上場しており、上場企業として求められる経理・財務体制の強化も急務となっております。 当該領域において短期的な課題解決だけでなく、未来を見据えた経理・財務体制の強化と自ら率先して手を動かしながらチームを牽引してゆける方を募集します。 【業務内容】 ◆経理業務全般（月次・四半期・年次決算、仕訳）の確認・承認業務 ◆有価証券報告書・決算短信作成・開示の確認・承認業務 ◆会計処理方針に関する監査法人との折衝 ◆経理業務部分の内部統制と業務フローの改善・実行 ◆部下のマネジメント（他メンバー3名） 【仕事の魅力】 ・経理経験、会計知識、内部統制経験、開示経験を活かすことができます。 ・ITリテラシーを向上させながらクラウドツールの仕組みを学ぶことができます。（ERPシステム導入済み） ・ベンチャー・スタートアップ企業ならではの、ビジネス、組織における成長とスピードを感じながら、業務を行うことが可能です。 【働き方・働く環境】 業務の改善、簡略化を積極的に提案できます。 業務効率を考えたツールの導入、検討も前向きに取り組むことができます。 ルーティンワークをこなしながら、新しい業務に積極的にチャンレンジしていける環境です。 フレックスタイム制 （コアタイム：11:00～15:00）
- 給与
- 年収750~1,000万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【経理責任者としてIPO準備を推進！】フレックス・リモートOK / CFO・経理管理部長のもと経理部門の統括やIPO推進をお任せします！
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- IPO準備
- 経験者優遇
- 管理職・マネージャー
- 退職金制度あり
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制の強化 / IPOに向けた体制整備 【業務内容】 経理グループの実務責任者（課長/マネージャー）として、経理部門の実務統括、現場マネジメント、対外折衝を一手に担っていただきます。 IPO準備フェーズにおいて、現場を率い、経理体制を構築・強化する中核的な役割です。 ＜経理実務の統括・推進＞ ・月次、年次決算業務の統括および主導 ・新規サービスの会計処理の検討、導入など ＜その他＞ ・経理グループメンバーのOJTを通じた指導、育成、業務管理 ・現行業務フローの抜本的な見直しと改善 ・監査法人や税理士法人との折衝・調整業務の主導 ・経営管理部長、CFO、経営層への定期的かつタイムリーな情報提供など 【組織体制】 CFO - 経営管理部長（40代男性） - 本ポジション（新経理グループ長） - メンバー6名（20代1名、30代4名、40代1名） ⇒本ポジションは、経理グループのラインマネージャーとして、経営管理部長直下で組織を牽引していただきます。 【入社後に期待すること】 1. 初期段階（入社3ヶ月） 現経理課長（〜3月）から業務の引継ぎを受けながら、当社の事業内容、経理部門の現状、既存業務フローを深く理解していただきます。 日次・月次業務を統括し、業務が円滑に回るよう監督を開始してください。 2. 中期段階（入社6ヶ月） 経理グループの実務責任者として完全に自立し、決算業務の早期化や正確性の向上を主導していただきます。 監査法人との折衝窓口となり、指摘事項への対応や準備を推進します。 メンバーの育成計画を策定し、OJTを通じて組織全体のスキルアップを図ります。 3. 長期段階（入社1年後） 経理部門のラインマネージャーとして、業務効率化プロジェクトを主導し、メンバーの指導・育成を通じてチーム全体の底上げを図っていただきます。 IPOを見据え、CFO直下で高度な財務・開示業務にも積極的に関わり、経理チームの成長を牽引する存在になっていただくことを期待しています。 【働き方・働く環境】 フレックスタイム制、リモートワークの導入 業務に慣れた後は、必要に応じて在宅勤務可能（週1日程度。全日が在宅勤務というわけではありません。）
- 給与
- 年収560~720万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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株式会社GIG
【経理】マネージャー候補！リモート週3可能◎業界のスペシャリストが経営陣を務め、ITプロフェッショナルのマッチングサービスやデジタルコンサルティング事業を展開するIPO準備中スタートアップ企業
- 管理職・マネージャー
- エージェントおすすめ求人
- ベンチャー企業
- 学歴不問
- IPO準備
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- リモートワーク可能
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 本格的にIPO準備を進めており、主要メンバーの一員として、コーポレート部門の強化をけん引していただきます。 経営管理本部での経理業務を中心に、IPO準備に関連する業務などをご担当いただきます。 【業務内容】 ◆月次/四半期/年次決算業務 ◆年度予算の策定、予実管理 ◆出納業務、買掛金、売掛金管理、経費管理 ◆金融機関のとの折衝 ◆資金調達 ◆税理士との折衝 ◆税務申告書の作成 ◆株主総会、取締役会の運営 など 【企業の魅力】 2017年設立で、DXコンサルティング事業、スキルシェア事業の2つの事業を展開をしています。 フリーランス・副業向けマッチングプラットフォーム「Workship」、デザイナーやエンジニアなどの専門職向けに勉強やスキルアップに役立つオンラインメディア「Workship MAGAZINE」、都内を中心にコワーキングスペースやレンタルオフィスの情報を検索できるサイト「Workship SPACE」など、次世代の働き方を支えるサービスを展開しています。 また、これまで培った知見を基に、デジタルコンサルティング事業も展開しています。クライアントの課題を分析し、ブランディング、クリエイティブ制作、システム開発、マーケティング、データ分析のアドバイザリーから実行支援まで、一気通貫で最適なソリューションをご提案・実行します。 GIGに関わっているのは、経験豊富なメンバーばかりです。 グリーの初期エンジニアとして活躍し、海外拠点の立上げをしてきた取締役の賀川氏をはじめ、上場企業やベンチャー企業のCTO、起業やフリーランス経験者など、様々なバックグラウンドのメンバーが集まりました。
- 給与
- 年収500~900万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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大江戸温泉物語ホテルズ＆リゾーツ株式会社
【経理】経理スタッフ募集！キャリアプランに合わせた成長が可能！これまでの知識と経験を生かして働く日本最大級の温泉旅館・ホテルチェーン企業
- 完全週休2日制
- 女性活躍
- 学歴不問
- 育休・産休実績あり
- 経験者優遇
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- 年間休日120日以上
- 仕事内容
- 【募集背景】 西日本を中心にホテルやリゾート事業を展開する湯快リゾート株式会社とブランド統合し、今後事業会社としても統合していくにあたって増員の募集です。 【業務内容】 当社の経理部門の次世代を担っていただける方を募集致します。買掛・経費チーム、もしくは売上・債権管理チームのメンバーとして、日常経理実務全般をお任せいたします。 ■業務詳細： ご経験に合わせて下記業務をお任せいたします。日次の業務を中心にお任せいたします。 ・基幹システムからの売上データの連携 ・債権管理（計上・消込） ・勘定内訳作成 ・固定資産管理 当社の業務の理解を深めて頂いてからは、四半期ごとに担当科目の決算整理業務をお任せいたします。将来的には税務申告や監査対応等も業務にもチャレンジいただけます。 【組織体制】 約12名在籍（20代～50代まで派遣社員を含め幅広い年代が活躍しています） 財務・経理部は、債権チームと債務チームの2チームで構成されております。 債権チームでは預金と債権管理、債務チームは、支払管理と債務管理が主な業務となります。 お互いが助け合う雰囲気が根付いており、困っている時は気軽に声をかけられます。 面倒見のいい上司や先輩から丁寧にフォローを受けられる環境です。 【仕事の魅力】 事業拡大をしていく中で、規模感の大きい業務を担うことができ将来的には連結決算やファンド決算など市場価値の高いスキルも身につく環境です。 日次の業務を中心にお任せし、当社の業務の理解を深めてからは、四半期ごとに担当科目の決算整理業務をお任せいたします。将来的には税務申告や監査対応等も業務にもチャレンジいただけます。 【企業の魅力】 当社は2001年創業の日本最大級の温泉旅館・ホテルチェーンとして、江戸文化をテーマとする大規模日帰り温泉「大江戸温泉物語」の他、全国のホテル・旅館・テーマパークの温泉施設運営を行っています。 日本初の温泉テーマパークの運営で得たノウハウを活かし、2007年から全国の温泉・温浴関連施設の経営・活性化事業を展開しており、運営施設は38に至っています。 温泉旅行のニーズ・目的の変化を捉え、コストパフォーマンスの高さを徹底した「大江戸モデル」でシニア層のお客様を中心に継続的に高く支持されています。 【働き方・働く環境】 残業時間は月平均20h以内とワークライフバランスもとりやすいです。 残業時間目安：閑散期：月平均10h / 繁忙期：月平均30h 中途社員も多数いるため、フォローを受けながら業務を進めることが出来ます。 ＜その他就業時間補足＞ 8：00～17：00／9：00～18：00／10:00～19:00から選択可 ※休憩 60 分 雇用形態 正社員
- 給与
- 年収330~500万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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ミック電子工業株式会社
【経理】経理スタッフ募集！駅から徒歩3分の好立地！創業50年を超える経営基盤が安定のスイッチメーカー企業
- 管理職・マネージャー
- 経験者優遇
- 育休・産休実績あり
- 残業少なめ
- 学歴不問
- 仕事内容
- 【業務内容】 当社の経理職として、経理業務全般と、組織の業務改善に携わっていただきます。（将来管理職として活躍を期待) 【入社すぐ】 会計ソフトへの入力や仕入先への支払通知書の作成、お客様への請求書の発行、日々の入出金の帳簿付け等を中心にお任せします。入社後はOJTを中心とした業務引継をし、徐々に独り立ちしていただき、裁量範囲を広げていく予定です。 【慣れてきたら】 ◆現金出納管理 ◆経費精算 ◆伝票記帳・整理 ◆売掛金や買掛金の管理 ◆従業員の給与や社会保険料の計算 ◆月次決算書作成 ◆予算実績管理 ◆業務改善提案(課題提起・解決案立案・実行) など 【組織体制】 ※現在、総務部は課長１名、経理課2名、総務課3名で構成されています。 【企業の魅力】 当社は創業50年を超える歴史のある企業であり、直近でも5期連続で黒字を達成。売上・利益率ともに堅調に推移しております。売上構造は自動車関連が6割(自動車業界は各案件とも数年先までプロジェクトが継続するのが通例)で経営基盤が安定していることも大きな特徴です。その他50以上の特許取得数等、企業基盤が安定しています。 【働き方・働く環境】 当社は品川区戸越に本社があり、駅から徒歩3分と好立地です。また、残業もほとんど無く、年間休日も119日あるため、ワークライフバランスが充実しているのが当社の自慢です。 今回は増員募集のため、しっかり業務引継ぎを受けられます。また、職場は穏やかな雰囲気で、落ち着いた環境で仕事に取り組めます。
- 給与
- 年収400~460万円
- 勤務地
- 東京都品川区
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株式会社SHIFT
【経理】経理スタッフ募集！リモートワーク可！年間150％の売上高成長率を維持！ソフトウェアの品質保証を中心に事業拡大をする上場企業
- 育休・産休実績あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- エージェントおすすめ求人
- リモートワーク可能
- 経験者優遇
- 上場企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 急成長と従業員およびグループ会社増加のための対応として人員増加募集 【業務内容】 ◆日々の経理実務全般（仕訳、請求書処理、経費精算など） ◆月次決算業務全般 ◆四半期／年次決算業務全般／グループ会社経理業務への助言・指導 ◆監査法人／税理士対応 【組織体制】 グループ長（女性40代）はじめ男性4名女性2名 計7名体制 【仕事の魅力】 当募集ポジションの方には、上場会社の経理として一般的な経理経験を積みながら、キャリアのご希望と経験値を勘案しつつ、さまざまな成長機会に主体的に関与していただけます。 将来CFOを目指したい方や、経理のキャリアを幅広く積みたい方のキャリアパスとして、当ポジションではコーポレートファイナンスの知見が得られます。 【企業の魅力】 当社は年間150％の売上高成長率を維持しつづけており、2019年に東証一部へ市場変更し、2022年にプライム市場へ移行しました。 創業時と変わらぬベンチャーマインドを持ち、ビジネス拡大に向けマーケットに挑んでおります。 経営陣による意思決定のスピードも非常に速く、これまでの常識の枠にとらわれない、新しいサービスや仕組みを発表しつづけております。 次に目指すは、売上1,000億円を達成する「SHIFT1000」という目標であり、 その実現に向け、この成長率を継続するための、バックオフィス体制強化にも力を入れているフェーズです。 【働き方】 ◆基本リモート体制 メンバー内のローテーションにより月数日程度出社しています。
- 給与
- 年収400~700万円
- 勤務地
- 東京都港区
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株式会社BitStar
【経理財務リーダー候補】リモートワーク・フレックス制度有り！テクノロジーFast50に2年連続選出！日本最大規模のインフルエンサーマーケティングIPO準備企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 育休・産休実績あり
- ベンチャー企業
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 学歴不問
- IPO準備
- 経験者優遇
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大に伴い様々な会計論点や税務論点を検討する必要があり、経理財務のチーム作りの起点となるチャレンジングなポジションで募集をいたします！ 【業務内容】 ■経理財務実務（経費精算・仕訳起票・入出金管理等） ■財務会計（月次、四半期、年次決算） ■各種会計・税務論点の検討 その他の業務 ■金融機関対応（銀行、証券等） ■管理会計（部門別、事業別） 【企業の魅力】 VC /事業会社20社、エンジェル投資家10名から累計30億円を資金調達し、デロイト主催のテクノロジーFast50に2年連続選出されました。 2014年、BitStar創業当時はYouTuberやインフルエンサーという言葉も浸透していなかった時代。 友人のYouTuberを支援したことをキッカケにソーシャルメディア発の個やコンテンツの時代の到来、ひいては新しいコンテンツ産業をつくり世の中に新たな価値を提供できる可能性を信じて創業しました。 まだまだ道半ばではありますのでこれから共に「100年後に名前が残る産業・文化をつくる」挑戦をしましょう！ 【働き方・働く環境】 フレックス制度有り！ リモートワーク可能（週3日）、週2日出社 ＊コロナ禍はフルリモートで勤務可能。
- 給与
- 年収450~650万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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株式会社BuySell Technologies
【経理統括責任者】経理統括責任者/本部長候補！44兆円の潜在市場をもつリユース分野にて唯一無二のビジネスモデルを構築するグロース上場企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 育休・産休実績あり
- 管理職・マネージャー
- 上場企業
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織のさらなる発展に伴う募集 【業務内容】 連結決算、開示業務のオペレーションの改善・強化、新会計基準への適用などを統括いただくポジションになります。 具体的には以下の通りです。 ・連結決算・開示業務（IFRS導入・決算早期化を含む） - 子会社への会計処理指導 - 開示水準の引き上げ及び効率化（開示に必要な各データ基盤の整備と連携） - IFRS導入の論点整理・検討・実行 - 決算早期化に向けた課題把握、アクション立案・実行 ・経営戦略と関連性の高い経理連携領域 - 連結化対応（特に新規M＆A時の対応等） - 難易度の高い会計処理の検討（PPA、減損、収益認識等） - IRとの連携（開示スライドでの分析内容の高度化含む） ・予実分析の高度化 - 子会社別、連結仕訳を含む連結ベースの予算実績分析に必要な実績会計数値の高度化 ・組織マネジメント - 若手メンバーへの教育を含む中長期を見据えた経理組織基盤の強化 -管掌部門の採用、評価、面談 ・その他関連領域業務（関係部門との連携） -税務（連結納税制度の導入検討を含む） -財務（デットおよびエクイティファイナンスの立案・実行等） -IR・経営企画など ※業務の変更の範囲：当社業務全般 【組織構成】 ・連結経理部：2名 ・単体経理部：29名 ・財務グループ：8名 ・単体経理グループ：18名 ・PMIグループ：3名 【働き方】 残業20時間程度 リモートワーク導入（但しオンボーディング期間は出社必須） 【本ポジションの魅力】 ・事業成長に応じて関連業務の範囲拡大や深化が多く、個人キャリアの幅が広がりやすい ・経営陣のコーポレート機能やコンプライアンス体制等に対する投資優先度が高い ・取締役CFO、執行役員管理本部長はじめ、経営と現場の行き来が多いため経営の意思決定に関与できる ・コーポレート領域は人的ストレスなく非常に働きやすい環境（リモート含めた働き方含む）を重視 【仕事を通して得られるもの】 ・財務経理領域を基盤とした幅広い業務経験 ・専門領域（M＆A（連結）、IFRS、開示、ファイナンス開示、プライム審査、IR連携等）に対するナレッジの深化 ・全社グループ横断的なコーポレート機能から経営意思決定に貢献する経験 ・組織マネジメント能力 【キャリアステップ】 ・事業規模・組織規模拡大に応じて、経理部門の統括や本部化を検討しており、各部の責任者等への配置 ・（本人の適性・希望に応じて）M＆A部門、経営管理、IR、法務、内部統制等の業務領域へのキャリア転換 ・経営管理部長、管理本部長、執行役員 ・子会社CFOへの就任 【働き方】 ■年間休日128日、平均残業時間20時間と働きやすい環境です。
- 給与
- 年収1,200~1,800万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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