＜会社概要＞ 当社は「100の言葉よりも、一つの体験を。」をスローガンに、エンタープライズ企業および学校・団体・公的機関向けの人材開発・教育研修事業を展開しています。国内3拠点に加え、アジア地域に2つの海外拠点、グループ会社1社を有し、約70名の社員が国内外で事業を推進する成長企業です。 今回募集するのは、事業成長を支える経理財務メンバーです。 私たちが求めているのは、単に経理として経験を積みたい方ではなく、教育・人材育成という事業に興味を持ち、「会社をより良くするために数字をどう活かせるか」を考えられる方です。 経理は、請求書処理や決算業務を行うだけの仕事ではありません。事業活動の結果を数字として捉え、その背景にあるお客様・社員・組織の動きを理解しながら、経営の意思決定を支える重要な役割です。 当社では、本社だけでなく国内外の拠点やグループ会社を含めた経営管理体制の強化を進めています。経理としての専門性を活かしながら、事業や組織の成長を支える経営管理人材として活躍いただくことを期待しています。 ＜業務内容＞ 入社後は、経理財務責任者およびチームメンバーのサポートのもと、日常の経理実務や決算業務を担いながら会社全体の数字や事業構造への理解を深めていただき、将来的には予実管理や管理会計、海外拠点・グループ会社の経営管理など、より経営に近い領域へ挑戦いただくことを期待しています。 ◆主な業務 ・請求書発行・売上管理 ・支払業務・経費精算 ・会計システムへの入力および仕訳業務 ・月次・年次決算業務 ・税理士との連携 ・債権・債務管理 ・各種レポート作成および数値集計 ・社内外の関係者との調整業務 ◆使用ツール ・勘定奉行 ・楽楽精算 ・kintone ・Excel ・Google Workspace ・AIツール など ◆適性に応じて以下の業務を早期にチャレンジいただくことも可能です ・予算策定および予実管理 ・管理会計の高度化 ・事業別収支分析 ・経営会議向け資料作成・レポーティング ・AIやシステムを活用した業務改善・自動化推進 ・グループ会社の経営管理支援 ・海外拠点との連携および管理業務 ・経営課題の分析および改善提案 ＜このポジションの魅力＞ ・経営視点を身につけられる ・本社だけではなく、国内拠点、海外拠点、グループ会社とも関わりながら、担当業務の枠を超えて、会社全体の動きを理解できることが可能 ・改善や新しい挑戦を歓迎する文化があり、AI活用やシステム導入など、新しい技術や仕組みを積極的に取り入れながら、より良い業務のあり方の追求が可能 ＜働き方・補足＞ ◆在宅勤務制度あり（相談可） ◆転勤は当面想定なし（ステップアップとして名阪支社、シンガポール等の子会社異動の可能性あり） ◆オンライン面接可

※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 基本給：270,000円～350,000円 ＜昇給＞ 有 ＜賞与＞ 基本給・役職手当の3か月分 ＜手当＞ 残業手当：有（基本給とは別に変動時間外労働手当を支給／月平均60,000～90,000円） ※賃金は目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給（月額）は固定手当を含めた表記です。

• 育休・産休実績あり
• 退職金制度あり
• フレックス制度あり
• リモートワーク可能
• 完全週休2日制
• 年間休日120日以上
• 研修充実
• オンライン面接あり