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【経理課（経営管理）】全国に720店舗以上展開！連続増収増益達成！中華料理レストランチェーン「餃子の王将」を運営している東証プライム上場企業

京都府京都市山科区

年収 400〜1,000万円

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Point!

経理課として、社内の様々なデータを組み合わせて、ビジネスの「なぜ？」を解き明かすポジションです。経営意思決定を支援するデータアナリティクス業務を推進し、客観的なデータに基づいたビジネス判断のサポートや、各種施策における因果関係の特定、および統計的手法を用いた効果検証をお任せします。京都府京都市にある、中華料理レストランチェーン「餃子の王将」を運営している東証プライム上場企業の求人です。

募集要項

職種

経理経営・戦略コンサルティング

仕事内容

【業務内容】経理課（経営管理）にて、経営判断を支えるデータ分析・経営管理業務をお任せします。 ◆社内の会計データ・営業データ・業務データなどを活用したデータ分析 ◆各種データを横断的に分析し、事業課題や業績変動要因の可視化・分析 ◆経営層向けの分析資料・レポートの作成 ◆客観的なデータに基づく経営意思決定の支援 ◆各種施策の効果検証およびKPI分析 ◆統計的手法を用いたデータ分析・因果関係の特定 ◆予実管理・経営数値のモニタリングおよび改善提案 ◆各部門と連携した経営管理・業務改善プロジェクトの推進【仕事の特徴】安定した財務基盤とコロナ禍においても高い収益性を維持し高い従業員満足度がある会社です。【企業概要】日本で、1ブランド728店舗（直営店551店舗(内海外2店舗)、FC店177店舗）（2025年3月31日現在）を持つ最大規模の中華チェーンです。日本人に永く親しまれてきた中華料理に的を絞り、餃子を看板商品として素材の仕入れから加工、調理までの徹底した美味追求と合理化を行い「おいしくて、やすい」というビッグチェーンの基礎を築いています。＜お客様から”褒められる店”を創ります＞快適な食空間、心温まる接客、美味しい料理の提供を高品質、低価格で実現する努力を行う事によって、より多くの人に「幸せ」を感じてもらうことを使命としています。【王将のこだわり】 ◎王将の魂である餃子へのこだわり：主要食材は全て国産を使用。また、冷凍保存はせず毎日国内工場から出荷し、新鮮なものを提供 ◎手作り調理へのこだわり：高い調理技術を持った数多くのスタッフを各店舗に配置。スタッフの技術とオリジナリティが生み出す、各店舗オリジナルのメニューも王将の魅力のひとつとなっています。 ◎安心・安全への追求：国産の食材にこだわり、それだけでなく仕入先業者の供給工場や産地まで当社社員が赴いて衛生監査を実施するなど、当社が求める安全性や品質を取引先と共有・実現する体制を構築しています。

※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

雇用形態

正社員

契約に関する備考

正社員　 ※正社員での採用ですが、入社後3か月は契約期間「有」。原則として3か月経過後、双方の合意により無期雇用の正社員へ登用。

ポジション

経理課（経営管理）

応募資格

＜学歴＞高校専修短大高専大学大学院＜業務経験＞【必須業務経験】 ◆データアナリティクスを活用した経営管理・経営企画・事業企画・管理会計いずれかの実務経験 ◆統計解析に関する知識（統計検定2級以上、または同等レベルの実務経験） ◆大量データの集計・分析およびレポーティングの実務経験 ◆KPI設計・効果検証・要因分析を通じて、経営または事業部門の意思決定を支援した経験 ◆仮説構築から分析、改善提案までを主体的に推進した経験

語学力

不問

勤務時間

通常勤務時間: ：09:00〜18:00
休憩時間: ：60分

残業の有無について

残業が発生する場合があります

給与

想定年収 4,000,000〜10,000,000円想定月給 284,500〜700,000円

給与備考

基本給 277,000円～682,500円月給 284,500円～ (食事手当7,500円含む/月) ◆昇給：年1回（6月） ◆賞与：年2回（7.12月）【各種手当】食事手当/技能手当/役職手当/家族手当　等残業：有　（平均残業時間：10～20時間程度/月）残業手当：有（残業時間に応じて支給）

勤務地

京都府京都市山科区西野山射庭ノ上町294番地の1（最寄り駅：椥辻駅から徒歩20分 JR：京都駅下車、八条口より京阪バス乗車（約15分）、大石神社前で下車（当社まで徒歩4分）阪急電車：京都河原町駅下車、四条河原町より京阪バス乗車（約20分）、花山稲荷で下車（当社まで徒歩4分））
※就業場所の変更の範囲：求人者の定める就業場所
※リモート勤務あり

休日・休暇

◆年間105日 ◆完全週休二日制　土日休み ◆その他（1月1日） ◆有給休暇（入社半年経過時点10日） ※休日について補足：シフト制（週休2日制）ですが基本的に土日休みにて運用。祝日がある週のみ一部土曜出社有 ※休暇について補足： ◆特別休暇(誕生日休暇・慶弔休暇) ◆産休(産前産後休業) ◆育児休業 ◆介護休業 ◆生理休暇 ◆子の看護休暇

福利厚生

◆通勤手当：会社規定に基づき支給　上限：150,000円/月 ◆在宅勤務（一部従業員利用可） ◆時短制度（全従業員利用可） ◆自転車通勤可（全従業員利用可） ◆服装自由（一部従業員利用可） ◆出産・育児支援制度（全従業員利用可） ◆資格取得支援制度（全従業員利用可） ◆研修支援制度（全従業員利用可） ◆住宅手当：対象者へ応相談 ◆退職金：有　※確定給付企業年金 ◆社会保険完備

この求人の特徴