掲載終了日:2026/7/23

制度づくり・業務改善を担う|ゲーム企画・開発会社の労務

年収 450〜650万円
東京都渋谷区
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この求人のポイント
モバイルゲームの企画・開発を手掛ける企業の労務ポジションです。勤怠・給与などの労務実務に加え、制度設計や業務改善まで幅広くお任せします。
募集要項
仕事内容
【業務内容】 ①労務 ※主業務 ◆勤怠管理、給与計算 ◆入退社・異動などの手続き全般 ◆労務管理システムの運用 ◆社労士等の外部パートナー連携/BPO管理 ②制度・運用設計(成長フェーズならではの領域) ◆就業規則・社内制度の設計/運用/改定 ◆評価・報酬制度の運用 ◆安全衛生管理の企画・推進 ◆健康経営の企画・推進 ③総務・オフィス管理・庶務 ◆オフィス環境整備・備品管理・設備対応・発注 ◆来客・郵便物対応、庶務全般 ④総務制度設計・社内イベント・チームビルディング ◆社内制度の整備・運用・改定 ◆社内イベントの企画・運営(全社会議・懇親会・周年行事 等) ◆チームビルディング施策の企画・推進 ⑤仕組み化・AI活用・効率化 ◆アウトソーシング・システムを活用し、組織拡大に耐える運用設計・標準化 ◆AIツールの業務活用推進(労務・総務領域における業務効率化) ◆バックオフィス業務の改善・自動化の検討・実装 ⑥組織開発・文化改革への参画 ◆労務目線での組織課題の発見・解決提案 ◆文化改革推進における従業員対応・制度面でのサポート ◆マネジメントレイヤーとの連携・ディスカッション 【使用するツール】 ・ジョブカン勤怠 / ジョブカン給与 / ジョブカンワークフロー ・SmartHR ・Slack ・Google Workspace ・各種AIツール(Gemini,等) 【組織体制】 人事総務部長-労務課長-メンバー1名 【仕事の魅力】 ◎PMIフェーズ後半ならではの、制度・体制を定着・精緻化していく経験が積める ◎既存担当者と伴走しながら、実務を通じてキャッチアップできる環境 ◎AIツール活用・アウトソーシング最適化など、次世代の管理部門運営に携われる環境 ◎組織開発・文化改革の推進に、労務・総務目線で直接関与できる ◎労務・総務の実務に加えて、業務標準化/BPO管理/システム運用など「仕組み」側に踏み込める ◎影響範囲の大きい仕事ができる ◎経営層へのレポートや他部門調整など、管理部門としての視座が一段上がる環境 【背景・ミッション】 当社はPMIフェーズの後半に位置し、制度・体制の基盤は一定整った段階にあります。 現在、組織開発・文化改革を積極的に推進しており、バックオフィスにもその変化を支える役割が求められています。 本ポジションは、既存の担当者と共に伴走しながら、労務・総務の実務を着実に担いつつ、 アウトソーシングやシステム・AIを活用した効率的な運用の仕組みを構築し、組織の成長に耐えうる体制を整えていただく役割です。 従業員向けの日常的な対応から、マネジメントレイヤーとのディスカッションまで幅広く関与し、労務総務目線での課題解決を自走して推進いただきます。 合わせて、グループ会社の業務に従事していただく場合もありますし、バックオフィス内の他部門のメンバーと連携も適宜発生していきます。 「整った環境を回す」よりも整っていないからこそ、仕組みを作って成果を出すことに魅力を感じる方、「すでにある程度整った環境をさらに磨き上げ、次のフェーズへ引き上げる」ことにやりがいを感じる方を歓迎いたします。 【働き方・働く環境】 フレックス制度あり

※業務の変更の範囲:求人者の定める業務

雇用形態
正社員
契約に関する備考
期間の定め無し 試用期間あり(3ヶ月) ※期間中変化無
ポジション
労務総務スタッフ
応募資格
【必須】 以下いずれかのご経験 ◆事業会社での人事・労務・総務実務経験(目安:2年以上) ◆勤怠・給与・入退社・社保など労務実務を一通り対応した経験 【歓迎】 ◆社会保険労務士などの資格保有者 ◆AIツールや業務自動化ツールの活用経験 ◆ベンチャーや成長フェーズ企業でのバックオフィス勤務経験 ◆法務・経理など他領域にも関心を持てる方
語学力
不問
勤務時間
通常勤務時間
09:3018:30
休憩時間
60
【フレックスタイム制の場合】
フレックスコアタイム
11:0015:00
所定労働時間
8時間
フレキシブルタイム(午前)
フレキシブルタイム(午後)

平均開始時間:10:30〜

残業の有無について
残業が発生する場合があります
給与
想定年収 4,500,0006,500,000想定月給 375,000541,666
基本給 277,500〜400,833円固定残業時間 45時間固定残業代 97,500〜140,833円※固定残業時間を超えた場合は超過分を別途支給
給与備考

年俸制 <賃金内訳> 年俸4,500,000円の場合 基本給:277,500円/月 職務給:97,500円/月 ※職務給は見込時間外/深夜/休日手当相当分を含む ※見込時間を超える時間外労働等の割増賃金は追加で支給 年俸6,500,000円の場合 基本給:400833円 職能給:140833円 ※職務給は見込時間外/深夜/休日手当相当分を含む ※見込時間を超える時間外労働等の割増賃金は追加で支給 ◆昇給年2回(4月、10月)

勤務地
東京都渋谷区渋谷1丁目15-21 ポーラ渋谷ビル7階(最寄り駅:渋谷駅)
※就業場所の変更の範囲:求人者の定める就業場所
休日・休暇
◆完全週休2日制(土曜・日曜) ◆夏季休暇(3日) ◆年末年始休暇(6日) ◆有給休暇(入社から半年後に10日付与) ◆アニバーサリー休暇(有給とは別に1日特別休暇付与)
福利厚生
◆健康保険 ◆厚生年金 ◆介護保険 ◆雇用保険 ◆労災保険 ◆交通費支給(上限3万円/月までの交通費支給)
この求人の特徴
  • フレックス制度あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
受動喫煙防止処置
屋内禁煙
募集者の氏名または名称
G2 Studios株式会社
求人番号
35374
企業情報
企業名
G2 Studios株式会社
事業内容
国内外スマートフォン向けゲームアプリの企画・開発・運営 xR(AR/VR/MR)コンテンツの企画・制作 DXコンサルティング・システム開発
本社所在地名
渋谷区渋谷1丁目15-21 ポーラ渋谷ビル7階
代表者
久保 宗大
設立
2018/5/1
資本金
100,000千円
会社タイプ
非上場企業
業種
IT
従業員数
324人
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