- 仕事内容
- 【業務内容】
まずはご経験に応じて得意な分野からご担当頂き、将来的には全体を見通せる仕事に携わって頂きます。
◆経費精算・入出金管理
◆請求書処理・支払業務
◆売上・仕入の計上・チェック
◆月次決算の補助(数値集計・仕訳処理など)
◆各種会計データの入力・管理
※まずはご経験に応じた業務からスタートし、徐々に守備範囲を広げていただきます。
将来的には決算業務や税務・管理会計領域へのキャリアアップも可能です。
【キャリアパス】
経理の枠を超えて、ビジネスの中枢へ
ディクスホールディングスの経理部門は、単なる数字の管理にとどまりません。
現在、税効果会計・連結決算の内製化を推進中であり、入社後すぐに「仕組みをつくる側」として関与できます。
M&A PMIへの経理参画、子会社管理、銀行折衝など、通常の経理では経験しにくい業務が日常的に発生する環境です。
部長はPwC・ソニー・ホンダを経てグロース上場→プライム移行を経験した実力者。その直下でキャリアを積むことで、経理にとどまらず管理会計・財務・経営企画へとフィールドを広げることができます。
<キャリアイメージ>
年次決算自走 → 税効果・連結内製化 → M&A PMI参画 → 管理会計・財務 → 経営企画・FP&Aへ
【組織体制】
7名(部長1名、マネージャー1名、メンバー5名)
経理部門は部長(経営企画兼務)・次長・課長・主任・若手2名の計6名体制。
今回はメンバーとして組織に加わっていただきます。
部長はPwCコンサル・ソニー・ホンダを経てSREホールディングス(ソニー不動産)でIPO達成を経験した実力者。
経験豊富な上長のもとで経理のキャリアを積むことができます。
※業務の変更の範囲:求人者の定める業務
- 雇用形態
- 正社員
- 契約に関する備考
- 期間の定め無し
試用期間あり(3ヶ月)
試用期間中の給与・待遇に変更はありません。
- ポジション
- 経理スタッフ
- 応募資格
- 【必須スキル・経験】
◆簿記2級以上
◆経費精算・入出金管理の実務経験(1年以上)
◆勘定科目の基礎知識を持って業務に取り組める方
【歓迎スキル・経験】
◆月次決算の補助経験
◆会計ソフトの操作経験
- 語学力
- 不問
- 勤務時間
- 通常勤務時間
- :09:00〜18:00
- 休憩時間
- :60分
【フレックスタイム制の場合】
- フレックスコアタイム
- :11:00〜16:00
- 所定労働時間
- :8時間
- フレキシブルタイム(午前)
- :08:00〜11:00
- フレキシブルタイム(午後)
- :16:00〜20:00
残業時間:平均15時間程度
※決算期は変動いたします。
- 残業の有無について
- 残業が発生する場合があります
- 給与
想定年収 5,500,000〜6,000,000円想定月給 394,400〜430,200円
基本給 343,000〜375,000円固定残業時間 15時間固定残業代 41,400〜45,200円※固定残業時間を超えた場合は超過分を別途支給
- 給与備考
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
その他固定手当/月:10,000円
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
◆給与改定:年1回(7月)
◆賞与:年2回(6月・12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 勤務地
- 東京都港区港南1-7-18 A-PLACE品川東 本館4階(最寄り駅:JR・京急線/品川駅)
※就業場所の変更の範囲:求人者の定める就業場所 - 休日・休暇
- <年間休日日数125日>
◆完全週休2日制(休日は土日祝日)
◆年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆リフレッシュ休暇
- 福利厚生
- ◆健康保険
◆厚生年金
◆介護保険
◆雇用保険
◆労災保険
◆通勤手当:通勤費全額支給
◆退職金制度
◆定年65歳
◆確定拠出年金制度(401K)
◆引越費用負担制度(当社規定あり)
◆結婚・出産祝い金
◆健康診断(年1回)
◆各種福利厚生施設
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
◆新入社員教育(新卒採用・中途採用)、階層別教育
◆研修制度
◆外部セミナー他
- この求人の特徴
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- フレックス制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 受動喫煙防止処置
- 屋内禁煙
- 募集者の氏名または名称
- ディクスホールディングス株式会社
- 求人番号
- 34386