【経理責任者（部長クラス）】年間休日125日｜転勤なし・テレワーク可／設計に特化したエンジニアリング企業

掲載終了日：2026/6/10

【経理責任者（部長クラス）】年間休日125日｜転勤なし・テレワーク可／設計に特化したエンジニアリング企業

年収 800〜900 万円

兵庫県姫路市

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この求人のポイント

月次・年次決算の統括から、資金管理・税務調査対応、DX推進まで。経営に近い立場で管理体制強化をリードする経理責任者（部長候補）ポジションです。

募集要項

職種

経理財務その他

仕事内容

＜募集背景＞ ◆産業用ロボット・プラント・搬送設備などの設計を担うエンジニアリング企業にて、管理部門強化に向けた経理部長候補を募集 ◆国内に加え、ベトナム法人とも連携しながら事業拡大を推進＜ポジションの概要＞ ◆経理実務に加え、経営視点を持って会社全体の管理体制強化・業務改善を推進 ◆入社後は決算業務の取り纏めを中心に担当し、将来的に経理部門メンバーのマネジメント、管理部門全体の強化にも関与＜具体的な業務内容＞ ◆月次・年次決算業務の取り纏め ◆財務業務（資金管理・金融機関対応等） ◆税務調査対応 ◆顧問税理士との折衝・税務対応 ◆管理会計資料の作成 ◆総務関連業務（備品管理等） ◆経理部門メンバーのマネジメント（業務支援・アドバイス中心） ◆業務効率化・DX推進 ◆管理体制・内部統制強化＜働き方・カルチャー＞ ◆DX化・業務効率化を積極的に推進しており、「現状維持」ではなく会社をより良くする観点で主体的に取り組むことを期待

※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

雇用形態

正社員

契約に関する備考

正社員(無期雇用) 試用期間有：３ヶ月(研修期間) 試用期間中の勤務条件：変更無

ポジション

経理部長候補

応募資格

＜必須条件＞ ◆年次決算業務の取り纏め経験 ◆経理・財務領域における実務経験 ◆マネジメント経験＜歓迎条件＞ ◆税務調査対応経験 ◆管理部門責任者経験 ◆顧問税理士・金融機関対応経験 ◆業務改善・DX推進経験 ◆中小～中堅企業における管理部門経験＜求める人物像＞ ◆プレイヤーとして自らも手を動かせる方 ◆現場とのコミュニケーションを大切にできる方 ◆経理視点だけでなく、会社全体を俯瞰して考えられる方 ◆守りだけではなく、会社をアップデートしていく意識を持てる方 ◆変化や改善に前向きに取り組める方 ◆経営層に近い立場で、主体的に行動できる方

語学力

不問

勤務時間

通常勤務時間: ：08:30〜17:15
休憩時間: ：60分

フレックスコアタイム: ：〜
所定労働時間: ：7.7時間
フレキシブルタイム（午前）: ：〜
フレキシブルタイム（午後）: ：〜

簡易フレックス制度（時差出勤可）。テレワーク勤務制度あり。

残業の有無について

残業が発生する場合があります

給与

年収 8,000,000〜9,000,000円月給 533,333〜600,000円

＜賃金形態＞月給＜昇給＞昇給：年1回＜賞与＞賞与：年2回（7月、12月） ※3月には金一封支給あり＜諸手当＞ ※時間外手当：時間分全額支給固定残業代なし

勤務地

兵庫県姫路市北条梅原町271番地（最寄り駅：姫路駅から車で7分）
※就業場所の変更の範囲：求人者の定める就業場所
※リモート勤務あり

休日・休暇

完全週休2日制（土日祝） ※年間休日：125日（有給休暇取得義務5日間を含む） ※休暇：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇

福利厚生

◆各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険） ◆通勤手当：月50,000円まで実費支給 ◆住宅手当：世帯主が対象（独身者：月30,000円／結婚・家族扶養者：月50,000円） ◆家族手当：税法上の扶養家族が対象（配偶者：月12,000円／子供1人：月10,000円／子供2人：月25,000円／子供3人：月45,000円） ◆役職手当 ◆赴任手当（家族同伴：基準給の10割／単身赴任：基準給の5割） ◆健康促進手当：通勤で1.5km以上歩くたびに500円支給 ◆駐輪場手当 ◆財形貯蓄制度 ◆退職金制度（確定拠出年金（401k）） ◆結婚お祝い金 ◆出産お祝い金 ◆入社祝い金：1年間勤務後に300,000円支給 ◆永年勤続表彰（10年／20年／30年） ◆ワークショップ表彰 ◆年2回個人賞表彰 ◆健康診断（毎年実施） ◆定年延長制度 ◆前職有休日数反映（上限付与日数20日） ◆テレワーク勤務制度 ◆オフィスカジュアル ◆時間単位有給あり ◆産休・育休制度 ◆育児短時間勤務制度 ◆育児・介護休暇 ◆看護休暇制度（30分～取得可能） ◆養育両立支援休暇（家族のための休暇）

この求人の特徴

転勤なし
年間休日120日以上
完全週休2日制
リモートワーク可能
フレックス制度あり
残業代全額支給
育休・産休実績あり
時短勤務あり
有給消化推奨
残業少なめ
退職金制度あり
服装自由

受動喫煙防止処置

屋内禁煙

募集者の氏名または名称

株式会社ヤスナ設計工房

求人番号

34095

企業情報

企業名: 株式会社ヤスナ設計工房
事業内容: FA・産業用ロボット・プラント・環境施設・医療機器など幅広い領域において、構想設計から詳細設計まで一貫して手がける独立系エンジニアリング企業。AI活用や海外エンジニアとの連携を通じ、設計力を軸に日本の産業を支えている。
本社所在地名: 姫路市北条梅原町271番地　新ヤスナビル
代表者: 山口　健
設立: 1962/4/1
資本金: 50,000千円
会社タイプ: 非上場企業
業種: 機械
従業員数: 200人
企業URL: https://www.yasna.co.jp/