- 仕事内容
- 【募集背景】
組織体制強化のための募集になります。
【業務内容】
未経験から内部監査業務にご挑戦いただけるポジションです。
2024年3月期決算にて5年におよぶ中期経営計画を達成するなど急成長を続けるうるるですが、
今後のさらなる成長を見据え、既存事業のストレッチ成長に加えM&Aや新規事業への積極投資など
アグレッシブな変革を続けていく企業フェーズでございます。
内部監査領域についても、今後さらなる改善・進化を目指していく方針を掲げており、
内部監査領域のプロフェッショナルである上長のもとで、
「まずは経理の知見を活かせる決算財務統制から着手し、徐々に事業全体のプロセス改善へと守備範囲を広げていきたい」
という挑戦マインドをベースに、未経験から新しいキャリアに挑戦したいという成長意欲の高い方を大募集いたします。
<内部監査領域とは>
企業の健全な成長とガバナンス強化を目的とし、客観的な立場から業務の適法性や効率性を評価する領域です。
経営目標の達成に向けてリスクをコントロールし、内部統制の改善を促すことで、企業価値の向上に直接的に貢献します。
①全社統制
②業務プロセス統制
③決算財務統制
④IT統制
<現体制と今回のポジションへの期待値>
現在の組織体制では、内部監査プロフェッショナルである室長が①③④を担い、リーダークラスメンバーが②を担っている状態です。
今回の募集では、③決算財務統制から内部監査領域に挑戦いただけるメンバーを募集しています。
上場企業での経理実務ご経験を活かしていただき、有価証券報告書や決算資料についての数字や策定プロセスについて、
J-SOXにおける決算統制の評価業務からご挑戦いただきたいと考えています。
その後は②業務プロセス統制など、他内部監査領域にも幅広く精通していただきたいポジションです。
上場企業の内部監査ポジションは経営視座での企業理解が非常に深まる稀有なポジションであり、
CFOや役員など将来的に経営視座を持ったプロフェッショナル人材を志す方にとっては、ぜひご検討いただきたいキャリアの一つです。
(現メンバーも志高く、日々業務や関連資格の取得に励んでいる環境です。)
<具体的には>
◆J-SOX(内部統制)の評価業務(業務プロセス統制・決算統制)
◆内部統制文書(業務記述書、リスクコントロールマトリクス等)の作成、更新、レビュー
◆内部統制上の不備改善に向けた現場部門への建設的なフィードバックおよびフォローアップ
◆監査法人や社内関連部門(経理財務部など)との連携・折衝
◆内部監査(業務監査)の実施および報告書の作成
【ご入社後の流れ】
まずはJ-SOXにおける業務プロセス統制および決算統制の評価業務からコミットいただき、
年間の一通りの監査サイクルの流れを掴んでいただいたのち、
内部監査部門のコアメンバーとして自律的に業務を推進できる状態を目指していただきます。
当ポジションでは、内部監査やJ-SOXの経験がなくとも、これまでの経理実務の知識・経験をお持ちであれば歓迎いたします。
入社後はOJTを通じて業務をしっかりとサポートいたしますので、経理から内部監査へキャリアチェンジしたい方も安心してご応募いただける環境です。
将来的には、J-SOX以外の業務監査の実施や現場のプロセス改善支援など、ご希望やご志向に応じて徐々に監査領域の幅を拡げていっていただきたいと考えています。
(もちろん、J-SOXの実務経験(特に決算財務統制の経験)をお持ちの方も大歓迎です。)
【キャリアパス】
まずは内部監査室のコアメンバーとして、J-SOX評価(特に業務プロセス統制・決算統制)をご担当いただき、
その後、業務監査全般や現場のガバナンス向上を円滑に遂行できるようなご活躍を期待しています。
その後はご希望に応じて、リーダーや課長等のマネジメント方面や、内部監査・内部統制のスペシャリストとしてのキャリア探求など、ご志向に応じて多様なキャリアの可能性があります。
※将来的には、会社が成長していく中で新たに生まれる様々な役割、他のコーポレート部門や事業サイドのミドル部門への異動も、会社の状況やご志向次第で検討可能です。
【組織体制】
内部監査室
-所属人数:計3名
-内訳
正社員2名・アルバイト1名
室長 男性1名・メンバー2名(女性2名)
-平均年齢:45歳
【仕事の魅力】
上場企業ならではの内部監査やJ-SOX対応を一通り経験することができ、さらにM&Aなど事業拡大フェーズ企業だからこそ、様々な挑戦・改善に取り組めるポジションです。
よりご経験の幅を拡げていきたい・将来的に経営視座を持ったコーポレートパーソンになりたい方のご挑戦をお待ちしております。
◎M&Aや新規事業創出等、変化が大きい環境のため幅広く経験を積むことが可能です。
◎コミュニケーションが活発でチームで連携して仕事をすることが可能です。
◎チーム内、社内で発信がしやすく、新たな手法にトライしやすい環境です。
【企業の魅力】
"労働力不足を解決し人と企業を豊かに"をVisionに掲げ、複数の自社開発SaaSプロダクトや新規事業により直近5年間の平均売上成長率約122%、年間売上高約67億円を誇るグロース市場上場企業です。
これまで労働力としてカウントされてこなかった方々へ働き方の選択肢を増やし、新たな労働力を創出すること。
ITやAIを活用し、企業のDXを推進し生産性の向上に寄与すること。
当社は「労働力不足解決カンパニー」として、深刻な"労働力不足"という社会問題の解決に臨んでいくことを使命としています。
【働き方・働く環境】
入社直後は事業理解や会社理解のため、出社をメインとしていただく想定です。
オンボーディング後は特段指定はございませんが、 部門としては月一程度の出社頻度です。
※業務の変更の範囲:求人者の定める業務
- 雇用形態
- 正社員
- 契約に関する備考
- <試用期間>
3ヶ月
試用期間中の雇用条件に変化なし
- ポジション
- 内部監査スタッフ
- 応募資格
- 【必須スキル・経験】
以下、①または②のいずれかを満たす方
① J-SOX未経験(経理出身者)の場合
※内部監査やJ-SOXの業務については入社後にOJTでキャッチアップ可能なため、未経験でも問題ありません。
以下の「A」または「B」を満たす方。
◆A.上場企業での経理実務経験3年以上、かつ単体決算の実務を1人で自己完結できる方(※日商簿記2級以上をお持ちの方は尚可)
◆B. 上場企業での経理実務経験1年以上、かつ日商簿記2級以上の資格をお持ちの方(※必須)
② J-SOX経験者の場合
◆J-SOXの実務経験3年以上 (※業務プロセス統制だけでなく、決算財務統制の評価経験がある方を想定しています)
【歓迎スキル・経験】
◆自ら主体的に業務改善されてきたご経験
◆日商簿記2級以上(日商簿記1級お持ちの方優遇)
◆CIA / CISA のいずれか歓迎
◆IT監査経験歓迎
【求める人物像】
◆様々な領域への興味関心が強い方
◆利害の異なる関係者と円滑なコミュニケーションを取れる方
◆立場や状況にとらわれず、ベストを尽くすための努力を惜しまない方
◆状況の変化に応じて柔軟にベストプラクティスを模索できる方
◆チームの成功のために全体感をもって行動できる方
◆受け身ではなく、自発的に動くことができる方
◆弊社行動規範(うるるスピリット)に共感できる方
※「うるるスピリット」
・うそをつかない、悪いことをしない
・会社はホーム、社員はファミリー
・相手の期待を超える「おもてなし」
・当事者意識を持って、納得して働く
・ベンチャースピリットを持ち、挑戦し続ける
- 語学力
- 不問
- 勤務時間
- 通常勤務時間
- :09:00〜18:00
- 休憩時間
- :60分
【フレックスタイム制の場合】
- フレックスコアタイム
- :11:00〜16:00
- 所定労働時間
- :8時間
- フレキシブルタイム(午前)
- :〜
- フレキシブルタイム(午後)
- :〜
※実際の残業時間は全社員平均で約20時間です。
(8時間勤務×所定労働日数が1ヶ月の所定労働時間となります)
本部署では、原則的に試用期間後にフレックスタイム制適用となりますが、
時間/タスク管理が一定水準と満たない場合は、適用時期が遅れる場合もございます。
- 残業の有無について
- 残業が発生する場合があります
- 給与
年収 5,020,000〜7,060,000円月給 367,000〜510,000円
※前職給与、経験・能力考慮
[内訳]
月給36.7万円~51.0万円(基本給+固定残業代20時間分を含む)
└基本給:31.2万円~ 44.0万円
└固定残業代:5.0万円~7.0万円
└在宅勤務手当:5千円
◆昇給年2回(4月、10月)
◆賞与年2回(6月、12月)※1回あたり基本給1ヶ月がベース。業績評価により上下あり
- 勤務地
- 東京都中央区晴海3-12-1 KDX晴海ビル9F(最寄り駅:都営大江戸線/勝どき駅)
※就業場所の変更の範囲:求人者の定める就業場所
※リモート勤務あり - 休日・休暇
- <年間休日130日>(2025年実績)
◆完全週休2日制(土日祝)
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇制度(入社3ヶ月後に有休付与・年40時間まで時間単位取得可)
◆育児休業
◆育児短時間勤務制度(小学校3年生まで可)
◆こども休暇(年10日有給/お子様のイベントや病気の時に使用できるお休みです)
◆介護休業
◆慶弔休暇
◆ストック休暇(消失してしまった有給休暇を育児・介護・療養などのために使用できる制度)
- 福利厚生
- ◆各種社会保険完備
◆交通費支給(月額上限5万円)
◆成長支援制度
◆社内公募型ジョブリクエスト制度
◆デュアル・ディスプレイ希望者貸与
◆ヤクルト製品1日1本無料
◆リラックスルーム(マッサージチェア常設)完備
◆時差勤務制度
◆在宅勤務制度
◆在宅勤務環境整備のレンタルサービス有
◆在宅勤務手当支給
- この求人の特徴
- 未経験可
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 上場企業
- 受動喫煙防止処置
- 屋内原則禁煙
- 受動喫煙防止処置(補足)
- 喫煙室あり
- 募集者の氏名または名称
- 株式会社うるる
- 求人番号
- 32814