掲載終了日：2026/8/31

【人事】中途採用スペシャリスト／プライム上場！週2リモート可！企業へのサイバー攻撃被害の増加や文科省取り組みの「GIGAスクール」構想における学校のセキュリティ対策の向上により、昨対比売上152%成長を誇る。情報セキュリティメーカー

東京都千代田区

年収 765〜1,050万円

【人事】中途採用スペシャリスト／プライム上場！週2リモート可！企業へのサイバー攻撃被害の増加や文科省取り組みの「GIGAスクール」構想における学校のセキュリティ対策の向上により、昨対比売上152%成長を誇る。情報セキュリティメーカーの画像

Point!

東京都千代田区にある、週2リモート可！プライム上場！企業へのサイバー攻撃被害の増加などにより昨年比売上152%成長を誇る。情報セキュリティメーカー

募集要項

職種

人事

仕事内容

【仕事概要】 ■弊社のビジネス分野での中途採用を担当し、特にハイキャリアなど、重要性・即時性の高い有能な人材を確保するための各種人事プロジェクトを推進する役割を担っていただきます。 ■既存社員や部門長のミーティングを実施頂きながら、各募集の要件や部署状況・組織・風土・製品など網羅的にキャッチアップいただき採用を進めていただきます ■採用に欠かせない人材紹介エージェントと定期的な面談や会議を通じた、採用を加速する施策の立案と運用も行っていただきます。【業務詳細】母集団形成からクロージング・フォローまで一連の流れに主体的にかかわっていだきます。 ■人材紹介エージェントとの定期的な面談や会議を通じた、採用を加速する施策の立案と運用 ■選考対応 ■ダイレクトリクルーティング ■クロージング、フォロー ■社内調整【配属部署】管理部人材採用課：4名＋アシスタント【働き方・働く環境】 ◆出社勤務とリモートワークをミックスした働き方です。　出社頻度：3回程度／週　※会社の指⽰により在宅勤務とすることがある ◆中途入社の社員が多数！　IT業界出身者は少なく、様々な業界・企業出身者が在籍しているため、中途入社の方も溶け込みやすい雰囲気です。 ◆子育てに理解がある社員も多く在籍　　平均年齢が３５歳と子育て中の方も多く、業務フォローがお互いにしやすい環境となっています！

※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

雇用形態

正社員

契約に関する備考

エージェントまでお問い合わせください

ポジション

経営企画/リモートワーク/東証プライム市場上場

応募資格

＜学歴＞大卒以上＜業務経験＞【必須業務経験】以下いずれかもしくは両方 ◎事業会社でマネージャー以上の採用実績のある方 ◎人材紹介エージェントでハイキャリアを対象としたキャリアアドバイジング経験のある方【歓迎業務経験】〇スカウト作成・送信・面談対応を含む、ダイレクトリクルーティングのご経験〇多様な採用手法に精通していること〇データに基づく意思決定ができること

語学力

不問

勤務時間

通常勤務時間: ：09:00〜18:00
休憩時間: ：60分

残業の有無について

残業が発生する場合があります

給与

想定年収 7,650,000〜10,500,000円

給与備考

月給 510,000 円 - 700,000円理論年収：765～1,050万円 ※理論年収＝月例給与×12カ月分＋賞与（月例給与×3ケ月分） ※経験に応じて優遇＜月例給与内訳＞　　└所定内給与：378,556円～519,587円　　└固定時間外(20H分)手当：131,444円～180,413円 ※その他、採用インセンティブあり

勤務地

エージェントにお問い合わせください（最寄り駅：大手町駅）

休日・休暇

■完全週休二日制 ■土曜・日曜・国民の祝日 ■夏季休暇（3日：初年度は入社月に応じて付与） ■年末年始休暇 ■有給休暇（初年度最大10日：入社月に応じて付与） ■慶弔休暇 ■産前産後休業 ■育児休業

福利厚生

■昇格・昇給年2回 ■業績連動賞与年2回 ■各種社会保険完備 ■交通費支給（上限あり） ■従業員持株会 ■確定拠出年金制度（401K） ■長期勤続表彰制度 ■リフレッシュ休暇制度 ■在宅勤務制度（対象者限定） ■借上社宅制度・賃貸住み替えサポート ■住宅手当（条件有） ■育児手当（条件有） ■出張手当 ■定期健康診断 ■慶弔見舞金制度 ■自社製品の社員無償提供 ■研修受講支援制度オフィスコンビニありクラブ・サークル支援あり保養施設あり ■福利厚生倶楽部(リロクラブ) 従業員とそのご家族が利用できる会員制福利厚生メニューで、宿泊、育児、介護、グルメ、レジャー、リラクゼーション、健康増進、自己啓発などの多彩なサービスを受けることができます。 ■資格取得支援制度/資格活用支援制度対象資格について受験料並びに試験合格の報奨金を支給しているほか、特にセキュリティに関して高度に実践性の高い資格と認定された資格については、資格の登録・維持費用等の支援(トレーニング費用含)・資格手当の支給を行っております。 ■自己啓発促進プログラム『書籍購読』『外部研修・セミナー受講』に関する費用サポート ■教育制度・資格補助あり・中途新入社員研修（同社について、あるいは製品や各課の業務について理解していただく研修です）※その後はOJT中心となります・階層別/部門別研修あり（業務や役割に即し、企画～講師まで内製しています。）～ワンフロアで他部署とも風通しが良い環境です～

この求人の特徴