【人事】採用担当者／年間休日125日！エネルギー・環境事業を中心に支援し続けて、実績は累計2万社を超え／社会の省エネ・省コストを推し進めている安定企業

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【人事】採用担当者／年間休日125日！エネルギー・環境事業を中心に支援し続けて、実績は累計2万社を超え／社会の省エネ・省コストを推し進めている安定企業

年収 350〜393 万円

東京都新宿区

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この求人のポイント

人事・採用担当者として、中途、新卒の採用を中心にお任せいたします。東京都新宿区の休日125日！エネルギー・環境事業を中心に展開しており、社会の省エネ・省コストを推し進めている安定企業の求人です。

募集要項

職種

人事

仕事内容

【募集背景】業績好調による増員【業務内容】《入社時》メイン：中途、新卒の採用　■求人票の作成、採用手法の立案　■1次面接対応（選考フローの調整業務全般）　■求人媒体の選定、人材紹介会社との打合せ　■スカウティング機能を用いた採用　■新卒のイベント参加　■条件通知書、雇用契約書の作成及び締結　■社内問い合わせ、電話、来客対応　■社員との面談、研修（オリエンテーション）　主に採用に関わる業務全般をお任せいたします。スタート時はチーム責任者や人材部署の下で当社の採用について学んでいただきます。《将来》　■人事企画と運用（人事評価、報酬、等級制度の運用・企画）　■人事データ分析による就労環境の改善　■人事システム（人事管理システム／人事評価システム）の運用、改善　■労務/安全衛生対応（上司、産業医との連携）【組織体制】総務・人事チーム　3名 ■チーム責任者兼採用担当（男性） ■人事（労務）担当（女性） ■総務担当（女性）【企業の魅力】 ■本格化する企業の省エネ・省コストを実現するパートナーとして、大手自動車メーカー、大手商業施設、大手不動産会社など2万社以上の取引があります。 ■年9％以上の高い利益率で、3年間にわたり毎年売上15％以上の高成長を続けています。 ■提携の監査法人と連携をとることでスムーズな経理処理を行えます。【働き方・働く環境】 ■平均残業時間：20時間

※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

雇用形態

正社員

契約に関する備考

期間の定めなし

ポジション

経理リーダー

応募資格

＜学歴＞不問＜業務経験＞【必須業務経験】 ◎人事（採用）、営業、接客いずれかのご経験がある方 ◎Excel、Word、PowerPointの基本操作ができる方【歓迎業務経験】 ○企業の採用（中途・新卒）経験がある方 ○人材業界（派遣、紹介問わず）で営業及びCAのご経験がある方【求める人物像】 ■頼りにされることをやりがいに感じられる方 ■責任感を持って業務に取り組める方 ■言われた事だけを行うのではなく、自ら課題や問題点を見つけだし解決案を一緒に考えられる方 ■ホスピタリティ精神をお持ちの方 ■周りとコミュニケーションをとることが好きな方

語学力

不問

勤務時間

通常勤務時間: ：09:00〜18:00
休憩時間: ：60分

残業の有無について

残業が発生する場合があります

給与

年収 350〜393 万円

月給 250,000 円 - 280,000円月額(基本給)：202,500円～226,800円 ※固定残業手当は月、30時間0分、47,500円～53,200円を支給超過した時間外労働の残業時間代は追加支給補足事項なし ■前職・経験・スキルを考慮の上、同社規定に基づき決定します。 ■賞与（3月・9月）前年度平均実績（年間2.3ヶ月） ■基本給の見直し

勤務地

東京都新宿区（最寄り駅：「西新宿駅」徒歩5分）
※就業場所の変更の範囲：求人者の定める就業場所

休日・休暇

■完全週休2日制（土・日） ■祝日休み ■年末年始休暇　（6日） ■夏季休暇（3日）※7月1日～10月31日までの間で希望制 ■慶弔休暇　 ■有給休暇　年10～20日

福利厚生

■交通費支給 ■社会保険完備 ■退職金制度 ■健康診断 ■役職手当 ■資格手当 ■資格取得制度 ■リファラル制度 ■補足情報：・テレブース・ウォーターサーバー、給茶機・更衣室・リフレッシュスペース有り・部活動（フットサル、野球）・飲料系自動販売機、オフィスグリコ

この求人の特徴