【経理スタッフ】2023年に売上高1兆円を突破した不動産業界のトップブランド！都心で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とした総合ディベロッパー

• 経理

【募集背景】
業績好調による人員強化のための募集

【業務内容】
＜最初に担当して頂く業務内容＞
決算業務補助…データの収集やチェック
入出金伝票入力補助…日々の入出金の内容の入力補助

＜チャレンジできる業務内容＞
入出金伝票入力…日々の入出金の内容の入力
決算業務(月次/四半期/年次)…会社の業績を取りまとめるための様々な決算業務
適時開示業務補助…上場会社として会社の業績を社会に発表する業務の補助

【組織体制】
女性スタッフ多数活躍中！！
20～30代の女性スタッフが多く在籍しているチームです。
サポート体制が整っていますので心配いりません。

【仕事の魅力】
・安定した基盤がある企業にて、会社の裏方を担うことができます。
・上場企業での経験を積むことができます。

【企業の魅力】
・都心で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とした総合ディベロッパーです。
・2019年に売上5000億円を突破した、不動産業界のトップブランド。
・上場来11期連続して過去最高の売上高。
・2022年4月の東証市場再編に伴う上場区分はプライム市場となります。実需に加え、投資用不動産が業績を大きく牽引しました。

期間の定めなし

＜学歴＞
不問

＜業務経験＞
【必須業務経験】
◎経理職経験もしくは建設会社等における事務作業経験をお持ちの方

【歓迎業務経験】
不問

＜資格＞
【必要資格】
不問

【歓迎資格】
〇日商簿記2級

不問

年収450〜600万円

年収4,500,000円～6,000,000円
月給32万円以上＋賞与（年2回）
※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定
【内訳】
月給320,000円～430,000円
基本給：259,300円～348,400円
固定残業代：60,700円～81,600円（みなし残業時間30時間相当分）

年間休日125日（完全週休二日制：土日祝）
年間休日125日＋計画有給休暇5日で実質年間休日130日

■通勤手当
■賞与（6月、12月）
■四半期表彰制度（昇給・昇格の機会が年4回）
■各種表彰制度
■資格取得報奨金制度
■宅建士資格補助
■住宅支援制度（住宅購入の支援金として上限200万円を支給)
■慶弔見舞金制度
■産休育休制度
■出産祝い金制度（勤続5年以上、第一子 20万円、 第二子 30万円、 第三子 100万円）
■その他ダイバーシティに関わる取り組み
■定期健康診断
■生活習慣病健診
■人間ドック
■婦人科検診
■インフルエンザ予防接種
■総合福祉団体生命保険
■医師の無料相談サービス
■ストレスチェック制度
■安全衛生委員会の設置
■ハラスメント・緊急案件・通知フォームの設置
■確定拠出年金
■従業員持株会