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社会保険労務士法人 伊藤人事労務研究所

〈フレックス×週2リモート〉 大手企業・上場企業の労務コンサルをお任せします!働き方が柔軟で専門性を高められる社労士法人

  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得奨励一時金
  • 資格取得支援制度
  • 経験者優遇
  • 資格受験者歓迎
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 有給消化推奨
  • 服装自由
  • 残業少なめ
  • 研修充実
  • 研修期間あり
  • 転勤なし
  • オンライン面接あり
  • 代表面談
  • 落ち着いている雰囲気

【募集背景】 クライアント数が年々増えているため、体制を拡充し共に成長していただける方を募集しております。 【業務内容】 これまでのご経験に基づき、下記の業務を中心にお任せする予定です。 <アウトソーシング業務> ◆労働保険・社会保険の手続き ◆給与計算 ◆年末調整業務 など <コンサルティング業務> ◆労務相談 ◆就業規則 ◆労働条件制度 ◆労務監査 ◆人事制度、退職金制度の改定・構築 ◆研修・セミナーの講師 など 【企業の魅力】 ◆大手・上場企業の案件が多数 メーカー、商社、食品、アパレル、保険など業界は多種多様であり、規模も小規模なスタートアップ企業から4,000人超の従業員を抱える企業まで様々です。皆さんもご存じのあの上場企業や人気企業もクライアントとしてお付き合いがあり、業務を通じて様々な経験値と知識、ノウハウを習得できる環境となっています。 ◆一体感あふれるワンフロア 当事務所はワンフロアで座席ごとの仕切りがなくフラットな環境です。困った時やわからないことは近くの先輩へ相談できます。服装も写真からお分かり頂ける通りカジュアルなスタイル。所長や副所長も社内で仕事をする時は私服勤務です。一般的な士業のイメージとは違うカジュアルな環境で働けます。 【働き方・働く環境】 ◆週2日リモートワーク可能! ◆一般財団法人日本次世代企業普及機構によりホワイト企業に認定! ◆『くるみん』認定済み ◆フレックスタイム制完備! ※試用期間中(通常3ヶ月間)は「09:00〜17:30(休憩時間:60分)」になります。 ※試用期間満了後、フレックスタイム制となります。
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給与
年収390~520万円
勤務地
東京都新宿区
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株式会社ニレコ

【経理スタッフ】フレックス勤務/リモートワーク可能/自己資本比率80%強と健全な財務体質◎制御・計測・検査装置を開発・製造する産業用技術のスタンダード上場企業

  • 家賃補助あり
  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 退職金制度あり
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 研修充実
  • 転勤なし
  • 上場企業

【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 当社は計測・検査装置のリーディングカンパニーとして、国内外に展開しています。 今回は、経理部門での単体決算(日次、月次、年次等)をまずはご担当いただき、 将来的には連結決算やM&Aのデューデリジェンスにも関わっていただきます。 フレックスタイム制や在宅勤務制度が整った環境で、経理のスペシャリストを目指せます。 <ご入社後にお任せする業務> ◆単体決算:日次/月次/四半期/年次などの決算業務 <ゆくゆくお任せする業務> ◆連結決算:国内外子会社、グループ会社あり ◆原価計算 ◆開示資料作成 ◆税務申告業務 【組織体制】 経理部門は10名で構成されており、経験豊富なメンバーと共に働くことができます。 部長1名、課長3名、一般社員6名の体制です。 フレンドリーで協力的なチームです。 【目指せるキャリア】 単体決算からスタートし、連結決算やM&Aにも関わることで、幅広い経理スキルを身に付けることができます。 経理のスペシャリストとしてキャリアを築くことが可能です。 【企業について】 <事業内容> ◆制御および計測装置の開発、製造、販売ならびに保守サービス <製品紹介> ◆プロセス事業:プロセス制御装置、自動識別印字装置、耳端位置制御装置(メタル関連)、渦流式溶鋼レベル計、板幅計 他 ◆ウェブ事業:耳端位置制御装置(印刷、フィルム関連)、張力制御装置、見当合わせ制御装置、糊付け制御装置、印刷品質検査装置 他 ◆検査機事業:無地検査装置、画像処理解析装置、近赤外分析装置、選果装置、青果物品質検査装置、近赤外分析装置 他 ◆オプティクス事業:レーザ装置、光学部品 他 <特徴> 50年以上の伝統を誇っており、業界内では大きな地位を占めております。 自己資本比率が高いのが特徴的で、非常に良好で安定的な経営状態です。 国内外ネットワークの広がりが特徴的で、中国、韓国、台湾とアジア圏を中心に拡大をしています。 <沿革> 1931(昭和6)年ドイツ Askania Werke A.G.による日本法人として設立されたアスカニヤ合資会社が同社の前身です。 1936(昭和11)年、株式会社の改組と同時に取り組んだのが当時輸入に頼っていた油圧噴射管式自動制御装置の国産化でした。 以降、法人は日本レギュレーター株式会社へと継承される中、戦前に培われた経験と技術を基にプロセスオートメーション装置の製造を開始するなど終始、 自動制御の先駆的存在として日本の産業界の発展に関わってきました。 <組織風土> 本社中庭を利用してバーベキュー大会を実施したりと非常にオープンな社風です。 また、ワークライフバランスの向上に積極的に取り組んでおり、離職率は非常に低い水準で推移しております。 【同社の特徴・魅力】 (1)安定した財務体質 1950年に創業し、現在はスタンダード市場上場、 かつ自己資本比率80%強と健全な財務体質での経営を続けています。 (2)長期就業が叶う好就業環境 個々の事情に応じた多様で柔軟な働き方を選択できるよう、 全従業員を対象にフレックスタイム制・テレワーク制度(ハイブリッド勤務)も導入しております。 時短勤務や育休も取得しやすい環境で、産休・育休後の復職率は100%で、男性の育休実績もあります。 その他インターバル制度やノー残業デー等、働きやすい職場環境の実現に力をいれております。 【働き方・働く環境】 月平均残業20時間以内、年間休日125日と、働きやすい環境が整っています。 フレックスタイム制度や在宅勤務制度を導入しており、ワークライフバランスを保ちながらスキルアップが可能です。 ※標準勤務時間:7.75時間/日※時間外労働:月平均20時間程度
給与
年収450~600万円
勤務地
東京都八王子市
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税理士法人G.C FACTORY

【経理スタッフ】フレックスあり/年間休日125日以上/創業5年で従業員70名規模へと成長中!医療機関・ヘルスケア業界の経営を総合的に支援する税理士法人

  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 経験者優遇
  • フレックス制度あり
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 服装自由
  • 残業少なめ
  • 研修充実
  • 転勤なし
  • ベンチャー企業

【募集背景】 当社のバックオフィスを支える<コーポレートスタッフ>を募集します。 経理・労務・総務いずれかの領域での実務経験を活かし、医療機関専門のコンサルティング会社を支える重要な役割を担っていただきます。 経験や適性に応じて、下記いずれかの業務をお任せします。 将来的には管理部門の中核としてご活躍いただくことも可能な環境です。 業績好調のため増員募集になります。 【業務内容】 <経理> ◆支払管理・請求書発行・売上管理 ◆日次仕訳・月次決算・年次決算 ◆データ集計 等 <労務> ◆勤怠管理・給与計算 ◆社会保険手続き・入退職対応 ◆雇用契約書作成 <総務> ◆オフィス管理(備品・設備・レイアウト) ◆文書・契約管理(契約書・規定マニュアル整備) ◆社内サポート(社内行事企画・福利厚生運用) 【使用システム】 ◆会計、労務、経費ソフト「マネーフォワード」を使用 ◆税務申告ソフト「達人」を使用 【法人について】 税理士法人G.C FACTORYは、医療機関・ヘルスケア業界の経営を総合的に支援する専門家集団です。 税務・会計のみならず、業界特化型の経理BPOやバックオフィスの効率化にも強みを持っています。 デジタルツールを積極的に活用し、正確でスピーディーな業務運営を実現しています。 お客様に寄り添い、実務の課題解決と経営改善を同時にサポートすることを大切にしています。 ドクターや医療法人の成長パートナーとして、長期的な支援体制を提供している法人です 【働き方・働く環境】 (1)人・雰囲気が良い 会社の由来は、Good「良き」Company「仲間・会社」を創造するfactory「工場」です。 人生(仕事)は、「誰と」「何を」やるかでその楽しさや充実度は変わります。 メンバーは前向きで思いやりのある社員が集まっています。 できないことを咎めるのではなく、どう改善できるかを考えられるメンバーだからこそ良い雰囲気・文化ができています。 (2)働きやすい職場環境 家庭との両立しながらお子様の行事など考慮した働き方も可能◎ スタッフの皆様が幸せになれる会社を目指しており仕事とプライベートを充実させていただきたいと思っています。 (3)風通しのよさ 平均年齢が33歳と若くコミュニケーションが取りやすく、 ITを活用して業務を効率よく進めています◎  会社はスタッフ皆のものであり、皆で良くしていくものと考えているため皆様の意見を大切にしています。
給与
年収476~560万円
勤務地
東京都渋谷区
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税理士法人G.C FACTORY

【経理BPO】フレックスあり/経理としての専門性×医療知識を習得◎創業5年で従業員70名規模へと成長中!医療機関・ヘルスケア業界の経営を総合的に支援する税理士法人

  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 経験者優遇
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 服装自由
  • 残業少なめ
  • 研修充実
  • 転勤なし
  • フレックス制度あり
  • ベンチャー企業

【募集背景】 急成長、急拡大をしている医療機関の運営支援を行っている当社。 このたび、<医療機関専門のバックオフィス経理スタッフ>として新たなスタッフをお迎えし、早期に活躍頂ける方を積極募集しています! 業績好調のため増員募集になります。 【業務内容】 以下のような業務を行って頂きます! ◆記帳代行 ◆支払管理、請求書発行、売上管理 ◆日次仕訳、月次決算、年次決算補助 ◆原価・販管費管理 ◆経営会議資料作成 ◆データ集計等 【使用会計ソフト】 ◆会計ソフト「マネーフォワード」を使用 ◆税務申告ソフト「達人」を使用 【組織体制】 <運営支援部門> 10名(男性2名、女性8名)20~30代活躍中! 【BPOの魅力】 医療業界に特化し、幅広い経理会計知識を持って業務をおこなっていただきます。 開業後も業界をけん引する成長中の医療機関を支援していたことがいつの日か「誇りと自信」になるような とても魅力的な先生たちをご支援して頂きます。 クライアントのクリニック数が多いため、たくさんの経験を積み、たくさん学び、急速に成長できる環境です! 【GCでBPOとして働く魅力】 信頼できる上司がよき相談相手になりつつ、裁量権を持って仕事に取り組めます。 クライアントの経営全体をみる力を養えます。 by当社BPOチーム グループ内に株式会社を有しており、経理としての専門性も高めつつ、医療業界に特化した知識も深めることができます。 【法人について】 税理士法人G.C FACTORYは、医療機関・ヘルスケア業界の経営を総合的に支援する専門家集団です。 税務・会計のみならず、業界特化型の経理BPOやバックオフィスの効率化にも強みを持っています。 デジタルツールを積極的に活用し、正確でスピーディーな業務運営を実現しています。 お客様に寄り添い、実務の課題解決と経営改善を同時にサポートすることを大切にしています。 ドクターや医療法人の成長パートナーとして、長期的な支援体制を提供している法人です 【働き方・働く環境】 ◎オフィスワークが中心となり、医療機関へ訪問することはほぼないです! ◎電話対応は外部委託をしていますので業務に集中できる環境です! ◎仕事とプライベートのメリハリがあり、お休みとりやすい環境です! ◎時短勤務もご相談可能でご家庭との両立も可能です!(9時~16時、17時 等) ◎基本的にオフィス出社勤務でお願いしております!
給与
年収476~840万円
勤務地
東京都渋谷区
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【経理】IPOに向けた経理・会計・管理部門の立ち上げに関わる責任者募集!4.5億円の資金調達実施!“デジタル領域から、エネルギーの民主化と、カーボンニュートラル実現の一助を担う企業

  • 経験者優遇
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • オンライン面接あり
  • IPO準備
  • エージェントおすすめ求人
  • 急募求人
  • 管理職・マネージャー
  • 時短勤務あり
  • 有給消化推奨
  • 研修充実
  • 転勤なし
  • ベンチャー企業

【募集背景】 監査法人も決定し監査法人難民をクリア→IPOに向けて大きな前進があり、 経理責任者・マネージャーとして、IPOに向けた経理体制の構築や日々の経理業務、 また、広く言えば既存の経理担当者のマネジメントまで行えるチーム作りをしていきたいため 【業務内容】 ◆経理実務 ・月次試算表に関する仕訳のレビュー・承認 ・決算仕訳のレビュー・承認 ・会計管理業務 ・月次及び決算報告資料の作成 ◆管理業務 ・IPOプロジェクトの進捗管理 ・会計方針の見直し、整備 ・会計管理業務、税務申告業務 ・規定作成、ワークフローの策定 ◆対応業務 ・ショートレビュー対応 ・監査法人や証券会社の対応 ・監査法人向けの資料の作成 ・上場に必要な各種資料の作成 【組織体制】 ◆経理メンバー:4名 ┗業務委託2名(40代2名) ┗パート2名(40代、70代) 【仕事の魅力】 上場に向けてスピーディで非常に面白いタイミングだと自負しています。 是非エレビスタという飛行機を遠くまで飛ばすチャレンジにご一緒してください! 《プロダクト例》 ・OFFSEL(http://offsel.net/) ・まとめてソーラー(https://matomete.solar/) ・SOLSEL(https://solsell.jp/) ・Spaceship Earth(https://spaceshipearth.jp/) ・COOSENER+(https://erevista.co.jp/media/)
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給与
年収600~1,200万円
勤務地
東京都中央区
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社名非公開(ログインすると閲覧できます)

【経営企画(管理職候補)】フレックスあり/リモートワーク可能/完全統合型Web-ERP「GRANDIT」を開発・販売!技術力の高いERP・業務効率化に強いソフトウェアのスタンダード上場企業

  • 家賃補助あり
  • 資格取得支援制度
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 副業相談可
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 研修充実
  • 転勤なし
  • オンライン面接あり
  • 上場企業

【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 東証上場、ソフトウェアパッケージを開発・販売している当社にて、経営企画業務を中心に幅広くご担当いただきます。 <業務内容例> ◆経営方針・戦略の策定、予算の策定、予実管理 ◆決算開示(短信・有報の作成、決算説明会の運営、機関投資家の対応、IRサイトの運営など) ◆社内会議体の運営(取締役会、経営会議など) ◆株主総会の企画・運営(総会議案の検討、招集通知の作成、想定問答の作成、会場運営・事務局など) ◆資本政策の立案・実施 ◆株式報酬制度の企画・導入・管理 ◆M&A(M&A戦略の策定、買収候補企業の選定、M&A実務、PMIなど) ◆子会社管理(予実管理、取締役会の運営など) ◆株式事務 ◆サステナビリティ(委員会の運営、サステナビリティ開示など) ◆内部監査 ※部長と連携しながら、メンバーの育成も含めて幅広く活躍いただくことを期待しています。 【組織体制】 部長1名(男性) メンバー4名(男性2名/女性2名) ※経営企画・IR2名、内部統制1名、アシスタント1名(派遣)が所属しております。 それぞれが専門性を持ちながら、他部門と連携して課題に対処しています。 部内だけでなく、他部門と連携する仕事が多く、社内のコミュニケーションは活発です。 また、メンバーは経歴が新しいため、キャリアを積むために未経験の仕事にも積極的に取り組んでいます。 にぎやかなタイプとおとなしいタイプの両方がいますが、全体的には落ち着いた雰囲気です。 【キャリアパス】 実務を幅広く経験したのち、経営の根幹を支え企業価値向上を推進する中心としてスペシャリスト、管理職を目指していただきます。 【事業内容】 ◆パッケージ・ソフトウェアおよびクラウドサービス(SaaS)の企画開発・販売 ◆コンサルティング(ERP、開発支援ツール、プロジェクト管理ツール、プログラミングスキル判定サービスなど) ◆AIを使った製品・サービスの企画開発および販売、AI関連のソリューションの提供・支援およびコンサルティング <主な製品> ◆GRANDIT:コンソーシアム方式により業界を代表するSI企業のノウハウを集大成した完全統合型Web-ERP ◆SI Object Browser シリーズ:ソフトウェア開発サイクルの生産性向上を高めるツール ◆OBPM Neo:日本で唯一、PMBOKに準拠した統合型プロジェクト管理ツール(クラウドサービス) ◆TOPSIC:プログラミングスキル判定サービス、実務を想定した業務知識習得に役立つサービス(クラウドサービス) ◆AISIAシリーズ:ディープラーニングを使った外観検査システム、AIの画像解析により設計書をリバース生成するサービス(AIサービス) 【当社の魅力】 生涯給与ランキング16位(東京都除く)、平均年収:680万円 「時間を奪うのではなく、時間を与えるソフトウェアを創り続ける」をスローガンに、 時代ニーズに合った業務効率化を図る製品・サービスを中心にリリース。 オリジナルパッケージソフトウェアを企画開発しており、腰を据えた製品開発や顧客ニーズに合ったシステムを開発、販売をおこなっています。 事業の柱となる製品が複数あり、売上高毎年約110%成長しているなど、経営基盤も安定し、組織拡大に向け積極的に人材採用しています。 <充実した制度> ◆リモートワーク制度(月に8回のリモートワーク勤務可/利用に関しては自由に選択) ◆総務省テレワーク先駆者百選に選出 ◆プラチナくるみん認定企業 <スキルアップ環境> ◆キャリアサポート(1on1ミーティング、OKRに基づいたMBO面談・フォローアップ面談の実施) ◆資格取得支援制度、資格保有支援(受験代補助、年間費、更新費の補助) ◆ローテーション希望プログラム制度(異動希望申告制度) ◆副業制度(新たな知見や技術の習得を促進) 【働き方・働く環境】 <転勤> 当面なし 転勤は当面想定しておりません。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <時短勤務> 相談可 <その他就業時間補足> 平均残業16時間
給与
年収610~912万円
勤務地
埼玉県さいたま市
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I&R総合会計事務所

【成長×働きやすさ】残業少なめ・フレックス/挑戦を応援/風通しの良い評価制度で成長できる環境の会計事務所

  • 育休・産休実績あり
  • フレックス制度あり
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 転勤なし
  • 急募求人

【働きやすさも成長も手に入れる】 残業少なめ・フレックス制で家庭や生活と両立しながら、 これまでの経験を活かして新しい挑戦ができます。 風通しの良い社風と、公平な評価制度のある当事務所で、あなたの力を発揮しませんか? 【業務内容】 ◆試算表・決算書の作成 ◆申告書の作成・作成補助 ◆決算申告 ◆年末調整 ◆給与計算 ◆その他税理士補助業務 【仕事の魅力】 多様な業界の経営者と直接関わり、約20~25件のクライアントを担当! お客様それぞれのニーズに合わせた最適な提案ができる環境です。 豊富な研修と教育体制が整っているため、初めての方でも安心して新しい挑戦に踏み出せます。 【企業の魅力】 I&R総合会計事務所は、東京都新宿区に本社を構える社員50名の会計事務所です。 クライアントに対して、税務業務, 会計業務, 監査業務, 税務コンサルティング, 経営コンサルティング, 起業支援といった幅広いサービスを提供しています。 経営者や従業員の人生に深く関わる経営および会計税務の分野で、専門家としての役割を果たせることは、非常に意義深い職業であると私たちは考えています! 全員が「プロフェッショナルを楽しむ」姿であることが、I&Rが求める理想の姿です。 【豊富な研修と教育体制】 ◆万全の研修制度 毎週月曜:2時間の定期研修を実施 月初:外部講師を招き、節税・補助金・助成金に関する専門講習を実施 年3~4回:外部講師による接遇研修でビジネスマナーも向上 ◆安心の教育体制 入社後からクライアントを持つまで、段階的に学べる流れです。 座学研修(3カ月間):基礎をしっかり習得 入力業務とOJT・同行(3カ月間):実務に触れながらスキルを身につける 実践:レビューを2回実施し、修正ポイントを丁寧に指導 【働き方・働く環境】 ◆平均残業20時間以内 残業をしない風土が確立されているため、業務中はタスクに集中し、定時になると退勤するスタッフが多数を占めています。 毎日遅くまで残業をして長時間働いた=評価される、いうことはなく、限られた時間を有効に活用し、効率よく仕事をしていくことでワークライフバランスが実現されると考えています。 ◆フレックスタイム制度 フレックスタイム制度が導入されていることにより、仕事とプライベートのバランスを保った働き方が可能です。 この制度により、資格取得に向けた学習や家族との時間を確保し、仕事だけでなく私生活も充実させることができます! ◆評価制度 毎日遅くまで残業をして長時間働いた=評価される、いうことはなく、 限られた時間を有効に活用し、効率よく仕事をしていくことでワークライフバランスが実現されると考えているので、 評価制度は、数値であらわせる評価項目しかありません。 公平に評価をしたいという思いから、恣意性を排除した明快で客観性のある評価をしています。
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給与
年収300~600万円
勤務地
東京都新宿区
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I&R総合会計事務所

【働きやすさ重視】残業少なめ/フレックス勤務/育児・介護と両立できる長く働ける事務所

  • 育休・産休実績あり
  • フレックス制度あり
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 転勤なし
  • 急募求人

【長く安心して働きたいあなたへ】 育児や介護で働き方の調整が必要でも、当社なら多様な選択肢があります。 残業は少なめ、フレックス制度も導入済みで、無理なく働ける環境です。 これまでの経験を活かしながら、安心して長く働ける、あなたに寄り添う職場です。 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 ◆試算表・決算書の作成 ◆申告書の作成・作成補助 ◆決算申告 ◆年末調整 ◆給与計算 ◆その他税理士補助業務 【仕事の魅力】 多様な業界の経営者と直接関わり、約20~25件のクライアントを担当! お客様それぞれのニーズに合わせた最適な提案ができる環境です。 豊富な研修と教育体制が整っているため、初めての方でも安心して新しい挑戦に踏み出せます。 【企業の魅力】 I&R総合会計事務所は、東京都新宿区に本社を構える社員50名の会計事務所です。 クライアントに対して、税務業務, 会計業務, 監査業務, 税務コンサルティング, 経営コンサルティング, 起業支援といった幅広いサービスを提供しています。 経営者や従業員の人生に深く関わる経営および会計税務の分野で、専門家としての役割を果たせることは、非常に意義深い職業であると私たちは考えています! 全員が「プロフェッショナルを楽しむ」姿であることが、I&Rが求める理想の姿です。 【豊富な研修と教育体制】 ◆万全の研修制度 毎週月曜:2時間の定期研修を実施 月初:外部講師を招き、節税・補助金・助成金に関する専門講習を実施 年3~4回:外部講師による接遇研修でビジネスマナーも向上 ◆安心の教育体制 入社後からクライアントを持つまで、段階的に学べる流れです。 座学研修(3カ月間):基礎をしっかり習得 入力業務とOJT・同行(3カ月間):実務に触れながらスキルを身につける 実践:レビューを2回実施し、修正ポイントを丁寧に指導 【働き方・働く環境】 ◆平均残業20時間以内 残業をしない風土が確立されているため、業務中はタスクに集中し、定時になると退勤するスタッフが多数を占めています。 毎日遅くまで残業をして長時間働いた=評価される、いうことはなく、限られた時間を有効に活用し、効率よく仕事をしていくことでワークライフバランスが実現されると考えています。 ◆フレックスタイム制度 フレックスタイム制度が導入されていることにより、仕事とプライベートのバランスを保った働き方が可能です。 この制度により、資格取得に向けた学習や家族との時間を確保し、仕事だけでなく私生活も充実させることができます! ◆評価制度 毎日遅くまで残業をして長時間働いた=評価される、いうことはなく、 限られた時間を有効に活用し、効率よく仕事をしていくことでワークライフバランスが実現されると考えているので、 評価制度は、数値であらわせる評価項目しかありません。 公平に評価をしたいという思いから、恣意性を排除した明快で客観性のある評価をしています。
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給与
年収300~600万円
勤務地
東京都新宿区
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株式会社セツロテック

【CFO候補】フルフレックス◎IPO準備中!累計10億円越の資金調達を実施!徳島大学発のゲノム編集ベンチャー企業

  • フルフレックス制度あり
  • フルリモート可能
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 服装自由

【募集背景】 同社は、徳島大学発のゲノム編集技術を強みに、高効率ゲノム編集の受託事業・研究開発・関連サービスを展開するディープテック・ベンチャーです。 これまでに累計10億円超の資金調達を実現し、現在はIPOを見据えたN-3期として、社内体制の整備およびさらなる資金戦略の強化を進めています。 今後の上場に向けて、経営基盤を共に創り上げるCFO候補を募集します。 ファイナンス戦略の立案から資金調達、管理体制の構築まで、経営陣の一員として会社の成長をリードしていただけるポジションです。 【業務内容】 ◆資金調達戦略と連動した最適なタイミングでのIPO実現に向けたロードマップの策定と実行 ◆主幹事証券、監査法人との折衝、選定、および上場審査対応  - 上場企業として求められる内部統制・ガバナンス体制の構築   <将来的にお任せしたい業務> ①戦略的資金調達の立案・実行(最重要ミッション) ◆国内外の機関投資家、事業会社、VC等、新規投資家の開拓、交渉、クロージングまでの一連のプロセスを主導 ◆IPOに向けたプレIPOラウンド、事業拡大(研究開発、M&A、海外展開)のためのエクイティ/デットファイナンス戦略の策定と実行 ◆既存投資家(各種VC等)とのリレーションシップマネジメントと追加出資交渉   ◆説得力のある投資家向け資料(事業計画、資本政策、財務モデル等)の作成とプレゼンテーション   ②財務戦略・経営管理   ◆調達した資金を元にしたM&A戦略の立案・実行、PMIの統括   ◆事業の多角化に対応した精緻な事業計画・財務モデルの策定と予実管理   ◆経営の意思決定を支える財務分析とレポーティング <ミッション> IPOに向けた制度構築及び資金調達をお任せします。 【組織体制】 コーポレート部配属 部長1名、メンバー3名(部長が決算承認、メンバー1名が決算等の経理実務を担当) 【企業の魅力】 「ゲノム編集産業革命で、人と地球をもっと豊かに」をビジョンに掲げ、徳島大学発のディープテック・ベンチャーとして設立しました。 これまでに累計10億円超の資金調達を実現しています。 住友商事との資本業務提携、名古屋大学とのゲノム編集ヤギの開発、豊田通商とのゲノム編集鶏の個体作出成功など、 国内外の大手企業や研究機関と連携しながら、最先端の技術開発と事業推進を行っています。 現在、2028年のIPOを目指し、さらなる成長を加速させるフェーズにあります。 シリーズA-5では3.7億円の資金調達に成功しており、全国・世界へはばたく有望なスタートアップ企業として、経済産業省「J-Startup WEST選定企業」に選定されております。 【事業内容】 ◆ゲノム編集による受託事業・研究開発・商品販売及びゲノム編集に関する各種サービス 【働き方・働く環境】 平均残業時間20時間 在宅勤務可 フルリモートと出張の併用(1か月のうち1週間徳島出張の想定)を想定。屋内全面禁煙、屋外に喫煙所設置。
給与
年収800~1,200万円
勤務地
徳島県徳島市
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税理士法人日本経営

【働き方◎】内勤業務専任/リモート可能/チームでのフォロー体制あり/医療分野に強みを持つ準大手の税理士法人

  • 育休・産休実績あり
  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり

【業務内容】 <基本税務業務> ◆会計顧問先の月次監査・試算表作成、決算業務 社内業務組立や運営を行う部署に所属して内勤中心で税務会計業務を行っていただきます。 ◆決算業務や月次監査業務の実施 ◆会計データ活用や処理全般の標準化、効率化の組立に取り組んでいます。 チーム業務を重視しており、会計・税務業務は個々で進めることがベースにはありますが、 常に進捗を共有しチーム内でフォローしあう体制を構築しています。 その為に、決算業務や月次監査業務についてはツールやシステムを活用して 内容や進捗管理の共有を進めて環境を作っています。 部署内のプロジェクト業務も複数行っており、新しい取組やシステム構築などにも参加できる機会があります。 【企業について】 ◎業界屈指の規模と歴史 創業54年の日本経営グループ全体の従業員数約650名、関連会社を含めると約2,600名。 独立系コンサルティングファームとしては業界屈指の規模を誇ります。 ◎個性あふれる専門家集団 総合的かつトップレベルのサービスを提供するために、様々な専門家が強い結びつきをもって働いています。 1人ひとりが誰にも負けない自分の専門性を磨くとともに、競い合うのではなく、 家族のように支えあってお客様のためのサービスを提供しています。 ◎医療業界にも強みを発揮 医療分野に特化した事業部も数多く擁し、医院経営の豊富な事例とノウハウは業界トップクラスです。 【働きやすさとキャリアアップを両立する環境】 ①多様な働き方と女性活躍の推進 選択時間制、テレワーク(各入社6ヶ月後)、時短勤務を導入し、柔軟な働き方を実現しています。 子育て支援も手厚く、女性管理職比率は21%と高い水準で、性別に関わらず活躍できます。 ②手厚い資格取得サポート 試験前休暇や専門学校の割引、外部研修などの制度が充実しています。 実際に制度を活用して大学院に通い、税理士資格を取得した実績もあり、仕事と勉強を両立しやすい風土です。 ③納得感のある評価・報酬制度 売上などの成果だけでなく、プロセスや貢献度といった「能力評価」も給与に反映されます。 インセンティブ制度もあり、実績次第でさらなる昇給が可能なため、やりがいを持って働けます。 ④安心の教育体制 中途入社の方には、これまでの経験を活かしながら、無理のない働き方でキャリアの幅を広げられるフィールドをご用意しています。 研修やOJTも充実しており、未経験領域でも安心してステップアップができます。
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給与
年収300~375万円
勤務地
大阪府豊中市
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税理士法人日本経営

【働き方◎】内勤業務専任/リモート可能/チームでのフォロー体制あり/医療分野に強みを持つ準大手の税理士法人

  • 育休・産休実績あり
  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり

【業務内容】 <基本税務業務> ◆会計顧問先の月次監査・試算表作成、決算業務 社内業務組立や運営を行う部署に所属して内勤中心で税務会計業務を行っていただきます。 ◆決算業務や月次監査業務の実施 ◆会計データ活用や処理全般の標準化、効率化の組立に取り組んでいます。 チーム業務を重視しており、会計・税務業務は個々で進めることがベースにはありますが、 常に進捗を共有しチーム内でフォローしあう体制を構築しています。 その為に、決算業務や月次監査業務についてはツールやシステムを活用して 内容や進捗管理の共有を進めて環境を作っています。 部署内のプロジェクト業務も複数行っており、新しい取組やシステム構築などにも参加できる機会があります。 【企業について】 ◎業界屈指の規模と歴史 創業54年の日本経営グループ全体の従業員数約650名、関連会社を含めると約2,600名。 独立系コンサルティングファームとしては業界屈指の規模を誇ります。 ◎個性あふれる専門家集団 総合的かつトップレベルのサービスを提供するために、様々な専門家が強い結びつきをもって働いています。 1人ひとりが誰にも負けない自分の専門性を磨くとともに、競い合うのではなく、 家族のように支えあってお客様のためのサービスを提供しています。 ◎医療業界にも強みを発揮 医療分野に特化した事業部も数多く擁し、医院経営の豊富な事例とノウハウは業界トップクラスです。 【働きやすさとキャリアアップを両立する環境】 ①多様な働き方と女性活躍の推進 選択時間制、テレワーク(各入社6ヶ月後)、時短勤務を導入し、柔軟な働き方を実現しています。 子育て支援も手厚く、女性管理職比率は21%と高い水準で、性別に関わらず活躍できます。 ②手厚い資格取得サポート 試験前休暇や専門学校の割引、外部研修などの制度が充実しています。 実際に制度を活用して大学院に通い、税理士資格を取得した実績もあり、仕事と勉強を両立しやすい風土です。 ③納得感のある評価・報酬制度 売上などの成果だけでなく、プロセスや貢献度といった「能力評価」も給与に反映されます。 インセンティブ制度もあり、実績次第でさらなる昇給が可能なため、やりがいを持って働けます。 ④安心の教育体制 中途入社の方には、これまでの経験を活かしながら、無理のない働き方でキャリアの幅を広げられるフィールドをご用意しています。 研修やOJTも充実しており、未経験領域でも安心してステップアップができます。
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給与
年収300~375万円
勤務地
東京都品川区
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社名非公開(ログインすると閲覧できます)

【総務・経理】残業基本無し/総務6割:その他4割/有料老人ホームを10箇所以上自社運営/建設事業に加えて、介護事業も展開する地域密着型の企業

  • 資格取得支援制度
  • 退職金制度あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 残業少なめ
  • 研修充実
  • 転勤なし
  • 残業代全額支給
  • 経験者優遇
  • 基本定時退社
  • 車通勤可
  • 閑散期定時退社
  • 落ち着いている雰囲気

【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 埼玉で半世紀近く官公庁案件をメインに建築土木工事を行い発展してきた当社にて、 総務メインに経理・財務・庶務・総務・介護施設管理等のバックオフィス全般の幅広い業務をご担当いただきます。 総務6割、他フォロー4割です。 <具体的には> ◆各種団体加入状況と会費管理 ◆会社建物備品火災保険業務 ◆会社資産(土地建物備品)管理 ◆OA機器の取得・保守管理 ◆駐車場の使用・保守管理 ◆会社行事の企画・運営その他 ◆採用業務 ◆資金繰等業務 ◆日常・月次・決算業務 ◆財務諸票・財務分析 ◆当期税金関係納税額管理 ◆所有有価証券の管理運用 ◆固定資産のポジションと管理 【組織体制】 総務部 計4名…総務部長(50代男性)、メンバー3名(30代~40代女性) 【キャリアビジョン】 ◎経験を活かしバックオフィスのスペシャリストになれる ◎将来の管理本部を支えるキャリアアップラインが明確 ◎適性・ご希望により、経理部長の後任としてのキャリアアップも可 【企業の魅力】 ◆介護事業との事業ポートフォリオで安定的な経営を実現できております。介護事業は売り上げの1/3となっております。 ◆公共から民間まで幅広く案件を受注しており、今後の更なる事業拡大に向けて、これまでのご経験を活かし、ご活躍頂けます。 ◆「遣り甲斐」と「職場環境改善」の両立を叶えたい方にお勧めです。 【企業について】 創業以来、埼玉県にて地域密着型の建築会社として総合建設サービスを提供しています。 土地の有効活用を進める企画開発事業、官公庁 施設・商業ビルなどの建築事業、リフォーム事業、 土木事業の建築サービスを総合的に手掛けており、多様なニーズに対応できる点が強みです。 建築工事・土木工事・リニューアル・介護事業を4つの柱とし、県や市が発注する公共工事や民間工事に加え4ヶ所の老人ホームを自社にて運営しており、非常に安定した会社基盤を誇っています。 【事業内容】 ◆土木建築工事請負 ◆各種構築物建造工事請負 ◆各種構築物及び建築物の解体工事請負 ◆不動産の売買、賃貸借、管理及びこれらの仲介 ◆サービス付き高齢者向け住宅の経営、管理 ◆サービス付き高齢者向け住宅の経営、管理 等 【働き方・働く環境】 原則残業なし。 残業が発生した際には残業時間に応じて別途支給
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給与
年収500~700万円
勤務地
埼玉県さいたま市
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株式会社Gozal

【未経験歓迎|フレックス勤務】企業の“労務ミスゼロ”を実現する労務サポート職!クラウドサービス「Gozal給与チェック」×BPOの力でバックオフィスの不安を解消し、クライアントの安心と成長を支えるポジション

  • 未経験可
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり

【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 お客様の労務業務を設計・改善・運用していくお仕事です。 お客様の労務担当の方と協力しながら、顧客組織の拡大を支えるポジションです。 また、お客様が給与計算チェックのSaaS「Gozal給与チェック」をご利用いただく中で生じたお悩みを受け付けて、コミュニケーションをとりながら問題解決に導く役割も担います。 <具体的には> ◆顧客の労務データの分析・提案 ◆顧客の労務管理業務のオペレーション設計、改善コンサルティング ◆顧客の労務業務へSaaS導入支援 ◆顧客の労務管理業務の代行 ◆顧客とのオンラインMTG等でのコミュニケーション ※「単純作業」ではなく、顧客の課題に向き合う提案型サポート業務です。 【求人の魅力】 ◎研修が充実しています! 一般常識やビジネスマナー、労務の基礎知識はもちろん、Excelやスプレッドシートの関数、マクロで処理を自動化・効率化する場面 が多いため、高度なデータ分析、関数、プログラミングの研修も充実しています。 ◎AIを使った業務も行うため、ChatGPT、Devin、Cursorの研修もあります! ◎社会保険労務士通信講座(フォーサイト)1年分の費用の半額を補助します。 受験費用の全額を補助します。 ◎ランチ会、飲み会、研修旅行など、社内のコミュニケーションを高めるイベントも定期的に開催しています (2025年は2回の研修旅行)。 ◎お休みを取得しやすい会社です。 急な家族の看病でも、調整しますのでご安心ください。 育児をしている社員が30%以上のため、子育て中の方も安心してお仕事できます。 【企業の魅力】 株式会社Gozalは「世界中の人と組織が安心してベストを尽くせる世界を創る」をミッションに、 労務管理における手間をなくし、蓄積されたデータからリスクを見逃さない仕組みを提供することで、安心して挑戦を続けられる世界を目指しています。 【サービスについて】 1. SaaS事業:クラウド労務ソフト「Gozal」 企業の給与計算や労務管理を効率化するクラウドサービス(SaaS)です。 特に、給与計算の「チェック業務」を自動化・効率化することに強みを持っています。 ◆前月の給与との差分を自動で検出 ◆勤怠データと連携した給与計算、Web給与明細の発行 ◆雇用契約や入退社手続きなどの労務管理 ◆導入実績は2,000社を超え 2. BPO事業:「Gozal TEAMS(ゴザル チームズ)」 SaaSの提供だけでなく、企業の労務業務そのものを専門チームが巻き取る「アウトソーシング(BPO)」サービスも展開しています。 ◆毎月の勤怠チェック ◆給与計算の実行・チェック ◆入社・退職の手続き代行
給与
年収300~420万円
勤務地
東京都目黒区
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税理士法人FP総合研究所

【企業税務特化!】専門性を伸ばせる!時差出勤&リモートワーク可能/最先端設備あり/専門家提携によるワンストップ体制の税理士法人

  • 経験者優遇
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり

【募集背景】 今後の更なる事業展開にむけ、事務所を支えてくれる正社員を増員いたします。 【業務内容】 ◆経営アドバイス・レポート作成 ◆巡回監査 ◆税務申告 ◆スポットコンサルティング業務 ◆記帳・税務申告 ◆企業評価(デューディリジェンス) ◆事業戦略などの経営企画 ◆税務コンサルティング 等 【企業の魅力】 ・最先端の環境づくり FP総研では従来型の古い会計事務所のスタイルから脱却するため、最先端の設備やシステムを積極的に活用し、無駄な作業を徹底的に削減しています。ルーティンワークが大幅に減ることで業務が格段にスムーズになり、スタッフは専門的かつクリエイティブな業務に専念することができます。 ・社内独立(支店設立)支援 独立開業は、多くの方の最終目標でもあります。しかし、税理士事務所の組織化・大型化が進む中、個人事務所の経営に不安を抱くケースも少なくありません。そこでFP総研では、実力・経験ともに十分であると判断した正社員に社内独立支援を実施。FP総研の支店を設立し、事務所長としてほぼ独立開業と同じ条件で業務を行うことができます。 ・法人税務の専門特化 税務・会計の枠にとどまらず、戦略的な財務支援や経営分析を提供しております。 私たちは「お客様の成功へのお手伝い」をできているか?日々問いかけます。 専門分野である税務・会計の分野については当然ながら、如何にお客様の行う企業経営をバックアップできるか、 様々な専門ブレーンを活用しながら、お客様と同じ目線でお手伝いができるよう心がけます。 年次や一律のキャリアパスに縛られず、個々人の適性や希望に応じて担当業務が変わるため、 税理士として専門性を深めるだけでなく、営業やマネジメントなど幅広い役割に挑戦することも可能です。 【働き方・働く環境】 当法人ではプライベートを大切にしながら働いていただけます。 また、コロナウイルス感染対策として通勤時の感染リスクを考慮し、 時差出勤が可能な勤務体系を選択いただけるほか、在宅勤務も取り入れております。
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給与
年収500~800万円
勤務地
大阪府中央区安土町
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税理士法人FP総合研究所

【資産税部門】特化型で専門性を伸ばせる!時差出勤&リモートワーク可能/最先端設備あり/専門家提携によるワンストップ体制の税理士法人

  • 経験者優遇
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 相続業務イチオシ求人

【募集背景】 今後の更なる事業展開にむけ、事務所を支えてくれる正社員を増員いたします。 【業務内容】 ◆経営アドバイス・レポート作成 ◆巡回監査 ◆税務申告 ◆スポットコンサルティング業務 ◆記帳・税務申告 ◆企業評価(デューディリジェンス) ◆株式評価 ◆事業戦略などの経営企画 ◆税務コンサルティング ◆事業承継・相続対策 等 【企業の魅力】 ・最先端の環境づくり FP総研では従来型の古い会計事務所のスタイルから脱却するため、最先端の設備やシステムを積極的に活用し、無駄な作業を徹底的に削減しています。ルーティンワークが大幅に減ることで業務が格段にスムーズになり、スタッフは専門的かつクリエイティブな業務に専念することができます。 ・社内独立(支店設立)支援 独立開業は、多くの方の最終目標でもあります。しかし、税理士事務所の組織化・大型化が進む中、個人事務所の経営に不安を抱くケースも少なくありません。そこでFP総研では、実力・経験ともに十分であると判断した正社員に社内独立支援を実施。FP総研の支店を設立し、事務所長としてほぼ独立開業と同じ条件で業務を行うことができます。 ・資産税の専門特化 相続対策、相続税対策、遺産整理、所得税対策、事業・財産承継など、資産税全般に特化したサービスを展開しておます。 資産税は多くの叡智と多角度からの検証が必要です。 FP総合研究所では、資産税に特化した部門を設置しており、 さらに、不動産・法律関係の専門家との提携によるワンストップ・サービス体制を構築しています。 【働き方・働く環境】 当法人ではプライベートを大切にしながら働いていただけます。 また、コロナウイルス感染対策として通勤時の感染リスクを考慮し、 時差出勤が可能な勤務体系を選択いただけるほか、在宅勤務も取り入れております。
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給与
年収500~800万円
勤務地
大阪府中央区安土町
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株式会社クラス

【目黒/経理メンバー】【リモート週2可】家具・家電レンタルサブスク「CLAS」運営/総額25億円資金調達/登録ユーザー25万人・法人2,800件突破/IPO準備を加速する経理体制構築/月次・四半期・年次決算~上場基準フロー設計/年休125日/急成長スタートアップでキャリアアップ可能

  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 転勤なし
  • オンライン面接あり
  • IPO準備
  • ベンチャー企業
  • エージェントおすすめ求人
  • 急募求人
  • 管理職・マネージャー

【募集背景】 現在の管理部長と経理マネージャーが1名ずつ在籍しておりますが、今後バックオフィス体制を強化するために管理職を数名増やす計画を立てています。 本ポジションでは、「管理職を目指したい、キャリアアップしたい」という思いを持った方を募集します。 【業務内容】 ご経験に沿って下記業務をメインでお任せしていきます。 〈まず担っていただきたいこと〉 ・日常経理業務(仕訳計上、経費精算、入出金管理等) ・月次決算業務 <次にやっていただきたいこと> ・決算業務(四半期決算、年次決算) <中長期的には> ※ご希望に応じて、順次お任せ予定です※ ・IPOのための業務仕組化、効率化施策の企画~実行 ・税務対応(税効果会計、顧問税理士対応等) ・開示業務(決算短信、有価証券報告書の作成等) ・監査法人対応 など 【組織構成】 ・人数:管理本部長1名、マネージャー1名、メンバー2名、アルバイト4名(メンバー・アルバイト:20代~30代が所属) └直属の上長となるマネージャーは30代男性で、人当たりが良くデータを用いてロジカルに話ができる方です。 └組織も和気あいあいと明るい雰囲気で仕事をしています。 ・定期的に業務ローテーションを行いながら、全メンバーが決算や請求関連のスキル習得を行っています。 【クラス得られるキャリア】 経理マネージャー、管理部長など縦のキャリアはもちろん、財務や経営企画など「ファイナンスのプロフェッショナル」としてのキャリアを歩むことも可能です。 【働き方】 ご入社後はキャッチアップにて出社中心となりますが、その後は週2日程度のリモートワークが可能です。 【企業の魅力】 「”暮らす”を自由に、軽やかに」というビジョンの元、個人・法人向けの家具家電のサブスクリプションサービスを運営しています。 一般的なサブスク、リースビジネスと違い、月額440円(税込)からの手頃な金額で自由に家具家電を使うことが出来ること、また買い取り頂くのではなく、返ってきた家具家電を自社にて修理、修繕を行い、また新たなユーザーに使って頂くことができるという、サステナブルな循環型サービスであることが特徴です。 手軽な金額で、好みやスタイルに合わせて「軽やかに」家具家電を交換することが出来るため、理想の空間を常にアップデートしていくことができます。 また、ユーザーデータを元に自社でも家具家電を製造しているため、低コストかつ上質な素材とデザインの商品を提供することが可能です。個人宅をはじめ、オフィスや飲食店、ホテルなどで幅広く活用頂いております。 【代表】 代表取締役社長 久保 裕丈 2005年3月東京大学工学部 卒業。 2007年3月東京大学新領域創成科学研究科 修士課程修了。 2007年4月に米系のコンサルティング会社A.Tカーニーへ。商社・メーカー・金融機関等への全社戦略策定や企業買収などに従事。2012年、女性向けファッションECを設立し2015年に売却。その後、数十社の企業顧問を経験。2017年には大人気の恋愛リアリティーショー“バチェラー・ジャパン”にて初代バチェラーに抜擢される。2018年4月、家具のサブスクリプションサービス『CLAS』を立ち上げ、代表取締役を務める。
給与
年収500~700万円
勤務地
東京都目黒区
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株式会社TBM

【経理財務責任者候補】累計234億円の資金調達を実施!グローバル展開/IPO準備中/環境配慮型の新素材と資源循環ビジネスを展開!日本発のGX分野のユニコーン・スタートアップ企業

  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • IPO準備
  • 管理職・マネージャー

【募集背景】 以下の理由から財務経理チームを増員強化します。 ◆IPO準備中であり、各種関連業務の対応を行っています。 ◆LIMEXの量産工場や資源循環のリサイクルプラントを本格稼働させており、本格的に厳密な管理会計(原価計算や採算管理)を行う必要性が増しています。 素材メーカーである当社の生産方法は自社生産だけでなく、ファブレス、海外製造委託などがあり、製造業としての原価管理が重要になります。 また新規事業や新たな商流がスピーディーに立ち上がる中で、適切な会計処理方針の検討、オペレーションの設計、運用までプロセスを作っていくことが求められます。 ◆昨年のベトナム法人設立に伴い、通常の輸出入に加えて三国間貿易も行っており、日々拡大する国際取引の会計処理方針の決定を行っています。 ◆デット、エクイティでの資金調達を実施しており、投資家や金融機関とのコミュニケーションが多く発生しています。 これらの業務を経営に近いポジションで、代表取締役やマネジメントメンバーとコミュニケーションを取りながらスピード感を持って推進頂けます。 【業務内容】 決算業務プロセスの高度化、管理会計の領域の強化、上場準備含めた内部統制・ガバナンス周りの設計、資金調達関連など、 今のフェーズ・規模だからこそ、幅広い役割・責任を持って、方針検討から実行までをお任せ致します。 <具体的には> ◆決算関連業務(決算整理、月次・四半期でのPL・BS管理、マネジメントへの報告) ◆連結、開示対応 ◆原価管理・原価企画 ◆原価、固定資産等での工場との連携 ・各種業務プロセスの改善(システム導入、ERP活用含む) ・決算・内部統制における監査法人対応 ◆税務関連業務 ◆事業計画作成、予算策定・予算統制 ◆上場準備対応、証券会社連携 ◆資金調達のサポート(投資家・株主・金融機関対応) ◆資金繰り、資本政策の検討 ◆株式報酬に関する検討 【得られる経験】 ◎既成概念に捉われず、自分の考えを元に新しい事業づくりに参画できます。 ◎スタートアップ企業ならではのスピーディな判断の下、アイデアを実現できます。 ◎事業拡大に向けた準備に経理面から携わり、スキル・経験の幅を広げられます。 【企業の魅力】 企業理念体系「TBM Compass」において掲げるMission=「進みたい未来へ、橋を架ける」のもと、Vision=「過去を活かして未来を創る。 100年後でも持続可能な循環型イノベーション。」を実現すべく事業活動を行っています。 2019年、日本経済新聞「NEXTユニコーン調査」にて、弊社は日本で史上6社目のユニコーン企業となり、 2022年も同調査にて国内第5位(推計企業価値1,339億円)にランキングされています。 弊社は、プラスチックや紙の代替素材となり、枯渇リスクの低い石灰石などの無機物を主原料とする新素材の開発、製造、販売を通じて既存事業を国内外に拡大しています。 持続可能な開発目標(SDGs)の広がりや世界全体で資源枯渇問題の深刻化が懸念され、 プラスチック代替素材や再生材料へのニーズが高まる中、カンブリア宮殿、WBS、ガイアの夜明け、ブルームバーグなど多くのメディアで注目を頂いています。 また、新たに再生材料を 50%以上含む、資源循環を促進する新素材の開発や資源循環型モデルを構築等、サステナビリティ領域で事業を拡張しています。 【TBMについて】 TBMは、2011年の創業以来、気候変動や資源枯渇といった地球規模の環境・社会課題に挑むGX分野(カーボンニュートラル/サーキュラーエコノミー)のユニコーン・スタートアップです。 環境配慮型の新素材LIMEX(CO2由来、鉱物由来のプラスチック代替素材)や再生材の開発、 プラスチックのリサイクル工場の運営を通じて、圧倒的な規模とスピードで挑戦を続けています。 TBMはサステナビリティ革命の実現に向けて、カーボンソリューション企業として、CO2を回収・再利用した先駆的なカーボンリサイクル素材に関する事業や新規事業、 IPOの準備等、新たな節目に突入しています。 世界が変わる瞬間を一緒に想像し、自らの力で創造したいと思う方からのご応募をお待ちしております。
給与
年収800~1,200万円
勤務地
東京都東京都千代田区
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武陽ガス株式会社

【経理】年間休日125日/売上高84億円/西多摩地域、4市2町の供給区域に約32, 000件の都市ガスを提供!創業60年をこえる地域密着型のインフラ・ガス供給会社

  • 育休・産休実績あり
  • 退職金制度あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 研修充実
  • 車通勤可
  • 転勤なし

【募集背景】 組織体制強化のための増員採用です。 将来的には経理課全体のマネジメントや財務業務に携わるようなポジションを担って頂く事を想定とした採用となります。 【業務内容】 都市ガスの供給を行う当社にて経理職をお任せします。 ◆月次・年次決算 ◆税務申告 ◆ガス管等の固定資産管理 ◆支払業務 ◆管理会計、収益分析 ◆社内外へ提出する財務報告書の作成 通常の経理業務や経営層へ提出する資料作成まで幅広い業務をお任せします。 各部署からの申請について必要事項の確認や、収益分析について社長へ直接説明するなど、社内連携を大切に業務推進しています。 【組織体制】 総務部経理課4名。 課長:40代男性(資料の作成・最終確認、経営陣への報告/メンバーのマネジメント) 主査(再雇用社員):50代男性(経営陣向けの資料作成/収益の整理) 事務:40代女性/30代女性(請求書の入力/主査のフォロー) 落ち着いた部署で黙々と作業に取り組めます。 社内連携も多いため、部署内外でコミュニケーションを取る機会は多くあります。 【入社後の流れ】 ご入社当初は、業務に慣れて頂く為に1ヶ月間程度、各現場に足を運んで頂きます。 3~5年でマネジメント補佐・経営層向け資料作成へステップアップを予定しております。 将来的に経理課のマネジメントや財務に携わるポジションを担って頂きたいです。 【求人の魅力】 ◎地元(西多摩地域)で腰を据えて働きたい方歓迎です! ◎経理としてのスキル・専門性を高めたい方歓迎です! ◎多摩地域4市2町に密着した都市ガス事業を展開! 【企業の魅力】 西多摩地域6市町での都市ガス供給事業を軸に、年商は84億円を誇ります。 引っ越し時に各家庭へガスを通すなど、生活に必須なインフラを支えています。 都市ガス供給は地域ごとに国の認可を受けるため、他社との競争になりにくく業績が安定しております。 【事業内容】 ①都市ガス導管事業及び小売事業(登録番号D0046) (天然ガス13A ・・・ 45MJ/m3 : 10,750kcal/m3) ②LPガスの供給販売 (旧簡易ガス事業・LPガス販売事業) ③ガス器具の販売・リフォーム ④小売電気事業(登録番号A0265) ⑤管工事業 【働き方・働く環境】 ◆残業15時間程度 ◆平均勤続年数15年 ◆退職金制度有り
給与
年収470~540万円
勤務地
東京都福生市
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株式会社DYM

【法務スタッフ】設立以来、増収増益を達成!一歩深く踏み込んだ業務でスキルアップ◎WEB事業、人材事業、医療事業、M&A事業、不動産事業など、多岐にわたる事業を展開している企業

  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 管理部門の総合職として、当グループに関する法務全般、コンプライアンス整備に携わっていただきます。執行役員、管理部長もまだ30歳と非常に若い組織ですので、若手にどんどん仕事を任せていきます。 管理部内の法務担当として下記業務をお任せします。 ◆各種契約書の精査、作成 ◆訴訟問題への対処  ◆新規、既存ビジネスにおける法的支援 ◆社内向けの法教育や法律相談  ◆弁護士事務所との関係構築 【仕事のやりがい】 制度構築・業務フロー策定など、一歩深く踏み込んだ業務ができるので、非常にやりがいがあり、確実に成長できる環境です。自らの提案が認められ、業務に採用されるケースも多く、管理部門の視点から、会社経営に踏み込めるダイナミックさは当社ならではです。 【キャリアパス】 優秀な成果を挙げた社員は、新規事業の責任者に抜擢したり、海外部門の責任者やグループ会社の社長など、非常に魅力的かつスピード感のあるキャリアステップを進む事が可能です。 以下はその一例です。 ・ニューヨーク支社長/商社出身、入社当時 社会人経験3年目 中途入社後、法人向けコンサルティング営業部門配属→入社6ヶ月後、係長に昇進→入社6年後、課長職に昇格後、ニューヨーク支社の責任者に抜擢。 ・取締役(入社12年目)/小売出身、入社当時 社会人経験2年目 中途入社後、人材営業配属→人材営業部課長・RC課課長兼任→新規事業部(M&A)立ち上げ、責任者に抜擢→取締役に就任。 ・主査代理(入社4年目)/小売出身、入社当時 社会人経験5年目 中途入社後、人材事業部にてCA・RAを両面経験→入社6ヶ月後、係長に昇進→法人営業部署に異動→入社2年後主査代理に昇格、現在は新規事業のハイクラス転職事業に従事。 【充実の休暇制度】 勤続3年ごとに平日連続5日休み(9連休)になり、10万円支給されます。 【研修制度】 OJTを中心にメンバーを育てていくメソッドがあり、必要なスキルや能力を実務を通じて習得していただくことになるでしょう。 新卒や第二新卒の方向けには、マナー研修やコミュニケーション研修、意識改革に関する研修などを実施しています。 その他、社外の有識者による勉強会も多く、知識や知恵を増大させる機会もあります。また、管理職は部下の育成に対する意識が高く、質問や疑問に対して真摯に対応しています。 【会社の雰囲気】 平均年齢は26歳。幹部層の半分が20代と若いメンバーが活躍しています。 当社代表は非常にフランクで社員との距離も近く、一緒に飲みに行く機会も多々あります。 高い目標を掲げ、チャレジし続ける、アグレッシブで意識の高い社員ばかりです。 20代半ばで、10名以上のマネジメントを担当したり、入社6ヵ月で役職に就いたりと、年齢や社歴に関係なく、実力に応じてポジションが与えられる環境です。 【当社独自の福利厚生】 代表が医療法人も経営しているため、提携先クリニックの利用であれば、医療費は会社が全額負担。その他にもインフルエンザの集団予防接種など医療面で手厚いサポートがあります。 【重要ポジションへの抜擢事例】 取締役、執行役員は全員30代前半。若いメンバーが活躍しています。幹部層の半分は20代です。一年目から経営会議へ参画できるチャンスもあります。 【業績好調】 部署設立以来、増収増益を続けております。 東京のみで開始した事業も現在では札幌、名古屋、大阪、福岡、仙台、広島、京都と拠点を増やし、更なる進出も検討中です。
給与
年収540~720万円
勤務地
東京都東京都品川区
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税理士法人スマートシンク

【働き方◎】残業少なめ&リモート可/副業可能/駅近オフィスで通勤も楽々!専門性とWLBを両立できる不動産税務特化の税理士法人

  • 残業代全額支給
  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 経験者優遇
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 残業少なめ
  • 転勤なし
  • エージェントおすすめ求人
  • 相続業務イチオシ求人

【募集背景】 増員募集 【業務内容】 ◆顧客(法人・個人)の持っている不動産における賃貸経営コンサルティング ◆所得税、相続税の申告業務 ◆相続、事業承継のコンサルティング ◆不動産販売相談会、税務相談会などのセミナーでのアドバイス業務 【使用会計ソフト】 弥生会計・達人 【働き方・働く環境】 ◆在宅勤務:シフト・希望に応じて週1~2日(応相談可能) ※在宅勤務時はノートPC貸与 【企業の魅力】 1. <働きやすさ抜群>残業少なめ&リモートOK プロフェッショナルとして最大限のパフォーマンスを発揮するには、オンオフのメリハリが重要だと考えています。 事務所全体で生産性を高め、残業は少なめを維持。 また、業務に慣れた後はリモートワークも柔軟に導入しており、子育てや介護だけでなく、ご自身の時間を大切にしながら働けます。 2. <副業OK>専門性を活かした多様なキャリアを応援 当事務所での業務を軸としつつ、ご自身の専門性を活かした副業も可能です。 将来の独立を目指す方には「提携税理士制度」も用意しており、事務所に所属しながら次のキャリアに向けた準備を進めることも応援します。 3. <駅近オフィス>快適な通勤環境 オフィスは(新宿駅から徒歩5分など)の駅近にあり、通勤のストレスも最小限です。 「1時間単位の有給取得」も可能なため、通院や役所手続きなど、ちょっとした用事にも柔軟に対応できます。 4. <プロ集団:メリハリをつけて専門性も磨ける> 社員11名のうち5名が税理士(合格者含む)です。 働きやすさだけでなく、不動産税務や相続・事業承継といった専門性の高い案件にも携われます。 「プライベートを大切にしながら、専門家としてのスキルも維持・向上させたい」という方に最適な環境です。
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給与
年収350~800万円
勤務地
東京都新宿区西新宿
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税理士法人スマートシンク

【インセンティブ+副業可】成果を明確に還元!不動産税務・相続・事業承継の専門性を磨ける環境/市場価値と働きやすさを追求する税理士法人

  • 残業代全額支給
  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 経験者優遇
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 残業少なめ
  • 転勤なし
  • エージェントおすすめ求人
  • 相続業務イチオシ求人

【募集背景】 増員募集 【業務内容】 ◆顧客(法人・個人)の持っている不動産における賃貸経営コンサルティング ◆所得税、相続税の申告業務 ◆相続、事業承継のコンサルティング ◆不動産販売相談会、税務相談会などのセミナーでのアドバイス業務 【使用会計ソフト】 弥生会計・達人 【働き方・働く環境】 ◆在宅勤務:シフト・希望に応じて週1~2日(応相談可能) ※在宅勤務時はノートPC貸与 【企業の魅力】 1. <専門性を深化>不動産税務から、相続・事業承継へ 当事務所の強みである「不動産税務」を軸に、近年ニーズが激増している「相続」や「事業承継」のコンサルティング案件を多数手がけています。 高齢化や国際取引の増加に伴い、これらの分野の専門性はますます市場価値を高めています。 不動産仲介会社・ハウスメーカー・管理会社・不動産業界団体など、多様な提携先と連携し、 単なる申告にとどまらない「問題解決」や「事業の仕組みづくり」まで担う、高付加価値な業務が中心です。 2. <副業OK・インセンティブ> 貢献を明確に還元 ご自身の専門性を活かした「副業」も可能です。 また、事務所への貢献や案件の成果は、賞与とは別に「インセンティブ(報奨金)」として明確に還元します。 将来の独立を目指す方には「提携税理士制度」も用意。 実務・人脈・報酬のすべてを追求できるフィールドです。 3. <自由な働き方>プロの自律性を尊重 「形に縛られず自由に働く」ことがモットーです。 プロフェッショナルとしての自律性を尊重し、子育てや介護との両立、リモートワークの導入にも柔軟に対応。 それぞれのライフステージに合わせて、無理なくキャリアを継続・発展させることが可能です。
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給与
年収350~800万円
勤務地
東京都新宿区西新宿
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税理士法人スマートシンク

【勉強と両立◎】不動産税務×相続×事業承継経験可能!リモート可/税理士多数在籍の成長環境で学べる

  • 残業代全額支給
  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 経験者優遇
  • 資格受験者歓迎
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 残業少なめ
  • 転勤なし
  • エージェントおすすめ求人
  • 相続業務イチオシ求人

【募集背景】 増員募集 【業務内容】 ◆顧客(法人・個人)の持っている不動産における賃貸経営コンサルティング ◆所得税、相続税の申告業務 ◆相続、事業承継のコンサルティング ◆不動産販売相談会、税務相談会などのセミナーでのアドバイス業務 【使用会計ソフト】 弥生会計・達人 【働き方・働く環境】 ◆在宅勤務:シフト・希望に応じて週1~2日(応相談可能) ※在宅勤務時はノートPC貸与 【企業の魅力】 1. 資格取得を全力サポート!働きながら合格を目指せる環境 所長自身が試験に苦労した経験を持つため、「働きながら資格を目指せる環境づくり」を何よりも重視しています。 社員11名のうち5名が税理士(合格者含む)で、他のメンバーも資格取得に向けて勉強中。 お互いに刺激し合い、合格を後押しする風土が根付いています。 ◎試験休暇(3日)を別途付与 ◎有給休暇の1時間単位取得OK(通学や試験直前の調整に最適) ◎勉強の進捗や通学を考慮した業務量の調整 2.専門性を磨く!市場価値の高い「不動産税務」キャリア 高齢化や国際取引の増加に伴い、私たちの強みである「不動産税務」のニーズは拡大し続けています。 あなたには単なる決算や申告だけでなく、お客様の「問題解決」や「事業の仕組みづくり」まで踏み込む、コンサルティング型の税務をお任せします。 不動産仲介会社・ハウスメーカー・管理会社・不動産業界団体など、多様な提携先と連携し、業界横断的なコンサルティングも経験可能。 不動産税務のプロフェッショナルとして、市場価値の高い実務能力を磨けます。 3. <自由な働き方>ライフステージに合わせた柔軟な対応 「形に縛られず自由に働く」ことが当事務所のモットーです。 子育てや介護との両立、リモートワークの導入にも柔軟に対応。 それぞれのライフステージに合わせて、無理なくキャリアを継続できる環境を整えています。 4.<独立・副業も応援>キャリアパスはあなた次第 将来の独立を目指す方には「提携税理士制度」を用意しており、副業も可能です。 当事務所での経験を通じて、「資格」「高度な実務」「業界の人脈」のすべてを手に入れ、あなたの理想のキャリアを実現してください。
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給与
年収350~800万円
勤務地
東京都新宿区西新宿
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社名非公開(ログインすると閲覧できます)

(東京都清澄白河)【経理経験者歓迎/残業月15時間以下/創業60年以上の安定企業】日用品や食品容器に使用される印刷副資材メーカーで、経理を中心に総務・庶務など幅広く担当/ニッチ分野で国内外に高い知名度を誇る老舗メーカー

  • 退職金制度あり
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 転勤なし

【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 当社は、主に化粧品や食品の容器(例:シャンプーのボトル、カップめんの容器等)、錠剤、自動車部品や電気製品等で使われる印刷副資材を製造しております。 そんな当社にて、管理部門スタッフとしてご活躍いただきます。 通常は下記業務を2人で分担する想定ですが、お休みを取りやすくするためと、属人化を防ぐために、 どちらかが不在の場合でもフォローできるように、すべての業務を取り扱えるようになっていただきたいと考えております。(特に 経理・会計業務) <経理> ◆日次経理業務(仕分け、伝票起票、弥生会計へのデータ入力、小口現金管理、ネットバンキング等) ※決算業務については外部事務所に委託しています ◆経費精算管理、給与振込作業 ◆手形管理(でんさい含む) ◆海外送金 ◆資金繰り表作成 <労務> ◆勤怠データ、社会保険手続き関連書類の取りまとめ ※給与計算、社会保険手続きについては外部事務所に委託しています ◆定期健康診断等の手配 ◆対外必要書類の作成 その他、備品や設備の管理、行事運営などの総務業務も一部お任せいたします。 ※少数制のため、幅広い業務にチャレンジして頂く事ができます。 【組織体制】 ◎管理部 部長:社長兼任(直轄) ◎管理部 部員:女性1名 ◎管理部 参与:男性1名(前 管理部部長兼執行役員/定年後再雇用) 【企業の魅力】 当社の事業は、紙以外の素材の立体物、及び曲面に印刷(マーキング)する際の版や副資材を製造、販売しており、特に環境に配慮したものづくりを心掛けています。 当社の製品は、一般の方が直接目にすることはありませんが、使用した商品は身近なところに多く存在しています。 【事業内容】 紙以外の素材の立体物、及び曲面に印刷(マーキング)する際の局面印刷に必要な印刷版、副資材を、当社の高い技術で、お客様の要望に合わせて一品一品特注製造しています。 主に化粧品や食品の容器(例:シャンプーのボトル、カップめんの容器等)、薬(錠剤)、自動車部品や電気製品等への曲面印刷で使用する印刷版、パッド、治具などの副資材の製造・販売をしています。 また、近年では「印刷請負サービス」や「タグレス印刷」など、新たな事業を展開しています。 製品例:曲面印刷版(樹脂版・パッド印刷版・刻印等)/副資材(シリコンパッド等)/印刷用治具・二次加工用治具など <独自技術> ◆UV-PAD印刷 従来、パッド印刷においてUVインクは不向きとされていましたが、当社の技術はそれを可能としました。 ◆導電パターン形成 携帯などの曲面ボディーの内側にアンテナをプリントすることを可能にしました。 ◆AG パッド 局面にメタリックな金色や銀色などの箔押し[パッド印刷]を可能にしました。 ◆タグレス印刷 衣類のタグをなくし、ブランド名や洗濯表示を多くの素材に直接プリントをすることを可能にしました。 【会社の魅力】 ◆事業内容が特殊なため業界での認知度は非常に高く競合も国内に数社程度しか存在しません。 ◆オーダーメイドの技術力に強みを持ちお客様からの引き合いも強いです。 【働き方・働く環境】 残業:月平均約15~20時間を想定
給与
年収422~526万円
勤務地
東京都江東区
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株式会社王将フードサービス

【経理課(管理職候補)】全国に720店舗以上展開!4年連続増収増益を達成し、当期売上高は1,110億円超!中華料理レストランチェーン「餃子の王将」を運営している東証プライム上場企業

  • 家賃補助あり
  • 残業代全額支給
  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 退職金制度あり
  • 学歴不問
  • 未経験可
  • 経験者優遇
  • 資格受験者歓迎
  • リモートワーク可能
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 服装自由
  • 残業少なめ
  • 研修充実
  • 車通勤可
  • 上場企業
  • エージェントおすすめ求人

【募集背景】 「餃子の王将」を展開する京都本社にて、経理業務をお任せ致します。 配属部署については面接で希望を確認の上、決定させていただきます。 【業務内容】 ◆各種法令などに則した帳簿記帳業務 ◆振替伝票起票 ◆売上入金照合 ◆債権債務管理など ◆月次決算・年次決算 ◆マネジメント 【組織体制】 経理部 経理課:部長1名、課長代理1名、一般7名 財務部 財務課:部長1名、一般5名 【仕事の特徴】 安定した財務基盤とコロナ禍においても高い収益性を維持し高い従業員満足度がある会社です。 その中でも経理部および財務部は主に全社のお金を取り扱っており、業務の性質上、正確性が求められ、ルーティーンワークも多い部署ですが、比較的難解なプライム上場企業の経理業務から、売上入金照合というシンプルな業務まで様々な業務がありますので、本人の気持ち次第で多様なチャレンジができる部署です。 【企業概要】 日本で、1ブランド728店舗(直営店551店舗(内海外2店舗)、FC店177店舗)(2025年3月31日現在)を持つ最大規模の中華チェーンです。日本人に永く親しまれてきた中華料理に的を絞り、餃子を看板商品として素材の仕入れから加工、調理までの徹底した美味追求と合理化を行い「おいしくて、やすい」というビッグチェーンの基礎を築いています。 <お客様から”褒められる店”を創ります> 快適な食空間、心温まる接客、美味しい料理の提供を高品質、低価格で実現する努力を行う事によって、より多くの人に「幸せ」を感じてもらうことを使命としています。 【王将のこだわり】 ◎王将の魂である餃子へのこだわり:主要食材は全て国産を使用。また、冷凍保存はせず毎日国内工場から出荷し、新鮮なものを提供 ◎手作り調理へのこだわり:高い調理技術を持った数多くのスタッフを各店舗に配置。スタッフの技術とオリジナリティが生み出す、各店舗オリジナルのメニューも王将の魅力のひとつとなっています。 ◎安心・安全への追求:国産の食材にこだわり、それだけでなく仕入先業者の供給工場や産地まで当社社員が赴いて衛生監査を実施するなど、当社が求める安全性や品質を取引先と共有・実現する体制を構築しています。
給与
年収600~1,000万円
勤務地
京都府京都市山科区
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W2株式会社

【経営企画室リーダー】創業以来連続黒字経営!週2回リモート可能!ECプラットフォームの開発・導入・運用を自社一貫で手がけ、事業者の成長を支える技術力特化型企業

  • 資格取得奨励一時金
  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 服装自由
  • 上場企業

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 経営企画リーダーとして、経営方針や戦略を基に、具体的な予算や目標値、実現の方策やプロセス・マイルストーンを設定して、担当部署と連携し、実行する役割を担います。 ◆経営戦略の企画 ◆事業計画策定 ◆経営管理、財務管理・財務戦略の企画、実施 【手がける製品・サービス】 ◆大手含む1,100社以上の企業に導入されている自社ECプラットフォーム ◆業界最高水準の1,000以上の機能を持ち、独自カスタマイズ可能 ◆目指すは、最新テクノロジーで購買体験をさらに進化させること ◆EC事業者として高い評価 【企業について】 W2株式会社は、EC事業に特化したシステム会社で、プラットフォームの開発から導入・運用までを自社内で一貫して行っています。 社員の70%以上がエンジニアで、技術力とサービス提供力を強みに、EC事業者の成長を支援。 国内拠点に加え、台湾・ベトナムなど海外にも展開し、グローバル視点でECの最先端を追求しています。 「eビジネスに関わるすべての人を幸せにする」というミッションのもと、挑戦できる環境と裁量の大きさがあります。 技術力を磨きながら、EC業界の成長を自分の手で支えたい方にぴったりの職場です。
給与
年収600~700万円
勤務地
東京都中央区
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