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[こだわり]完全週休2日制

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伊藤会計事務所/株式会社エスアンドシー

【給与計算代行・システム導入スタッフ】有資格者必見!フレックスあり/残業月10時間程度/クラウド会計導入支援や経理代行を担うアウトソーシング企業

  • 経験者優遇
  • フレックス制度あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 転勤なし

【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 社会保険労務士資格をお持ちの方、社会保険労務士事務所でのご経験がある方大歓迎です。 (1)クライアントの給与計算代行業務 (2)クラウド勤怠・給与システム導入 <具体的には> ◆お客様からいただいた資料を元に給与計算業務を行います。 ◆勤怠システムや給与システムの導入・初期設定を行います。 【企業について】 リアルタイムな数字で課題を見える化する 最適なクラウド経理システムを構築し、中小企業の黒字化を実現します。 <選ばれる理由> 多くの実績により培われた「失敗しない業務フロー」の構築と、 会社の経理目標を明確にする「数値の早期化」により、お客様をサポートいたします。 ◆クラウドシステムに強い ◆豊富な実績 ◆高品質&親身なサポート ◆数値をリアルタイムで把握 【サービス内容】 ◆freee導入支援 ◆マネーフォワード導入支援 ◆経理代行サービス ◆クラウド伴走支援 ◆クラウド会計担当者養成講座・クラウドパートナー 【働き方・働く環境】 <エスアンドシーでは、社員が働きやすい環境づくりに取り組んでいます!> ◆フレックス制度 ◆完全週休二日制 ◆スーツ廃止 ◆転勤なし ◆有給休暇消化奨励 ◆産休・育休取得実績あり ◆駅近好立地のオフィス ◆自習室24h開放 ◆コーヒーサーバー・お菓子あり ランチ会あり これまで身に着けた専門知識を生かして仕事をしたい方、今はまだ自信がないけれどもこれから成長したいという方大歓迎です。 選考はお互いをよく知ることを目的として行っています。 業務内容や会社のことについてしっかりご説明しますので、まずはお気軽にご応募ください。 <勤務時間> フレックス制度(入社半年後から適用) 標準労働時間1日8時間 ・コアタイム 10:00-15:00 ・フレキシブルタイム 7:00-21:00 ・休憩時間 60分 ※フレックスタイム制について ・清算期間:1ヶ月 ・清算期間の労働日数:標準時間×稼働日数 残業時間:月平均 10時間程度
給与
年収400~600万円
勤務地
福岡県福岡市
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伊藤会計事務所/株式会社エスアンドシー

【税理士補助(資産税担当)】フレックスあり/残業月10時間程度/最新クラウド会計ツールを導入/顧問先企業を100%黒字化を目指し、地域社会へ貢献する会計事務所

  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 資格受験者歓迎
  • フレックス制度あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 転勤なし

【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 相続業務全般をサポートしていただきます! ◆相続税申告手続き ◆決算税務申告書の作成(法人税・所得税・消費税など) ◆相続相談対応  など これまでのご経験を存分に生かしていただける方はもちろんですが、今は自信がないけれどもこれから学びたい、成長したいという方も大歓迎です。 選考はお互いを良く知る目的で行っていますので、弊社からもしっかり事務所に関してご説明します。 まずはお気軽にご応募くださいませ。 【事務所について】 わたしたちは、様々な業種・規模の企業のサポートを行ってきた豊富な経験実績をもとに、適正な税務申告と適切な財務コンサルティングを提供します。 さらに、企業の利益・発展に貢献できるようクラウドサービスを活用した仕組みづくりをご提案し、数値の早期化・見える化を実現します。 また、BtoCの分野では相続シミュレーションを基に最適な相続対策、相続税申告を行い、ご相談者に寄り添ったサポートを行います。 <強み> ◆クラウド会計に強い ◆黒字化を実現する税務・財務支援 ◆医療法人の税務・クリニック開業支援に強い ◆相続対策・手続きに強い 【事業内容】 ◆企業経営サポート ◆起業・法人設立支援 ◆医業経営サポート ◆相続・事業承継サポート ◆クラウド導入支援 【働き方・働く環境】 <所員の働きやすさを重視しています!> ◆フレックス制度 ◆完全週休二日制 ◆転勤なし ◆有給休暇消化奨励 ◆産休・育休取得実績あり ◆駅近好立地のオフィス ◆自習室24h開放 ◆コーヒーサーバー・お菓子あり ◆ランチ会あり <勤務時間> フレックス制度(入社半年後から適用) 標準労働時間1日8時間 ・コアタイム 10:00-15:00 ・フレキシブルタイム 7:00-21:00 ・休憩時間 60分 ※フレックスタイム制について ・清算期間:1ヶ月 ・清算期間の労働日数:標準時間×稼働日数 残業時間:月平均 10時間程度
給与
年収300~500万円
勤務地
福岡県福岡市
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伊藤会計事務所/株式会社エスアンドシー

【税理士補助(監査担当)】フレックスあり/残業月10時間程度/最新クラウド会計ツールを導入/顧問先企業を100%黒字化を目指し、地域社会へ貢献する会計事務所

  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 資格受験者歓迎
  • フレックス制度あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 転勤なし

【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 月次報告を行うとともに、お客様の日頃の悩みを聞いてアドバイスや対応をしていただきます! 様々な業種・規模のお客様がいるので、あなたの力量や適性に応じて担当先や業務をお任せいたします。 無理なく成長を図ることができますので、安心して仕事に取り組んでください。 <具体的には> ◆法人税の申告書作成・確定申告 ◆月次巡回監査・決算業務 ◆資産税&相続税の相談、申告書作成業務等 ◆税務会計のサポート業務 などを行っていただきます。 これまでのご経験を存分に生かしていただける方はもちろんですが、今は自信がないけれどもこれから学びたい、成長したいという方も大歓迎です。 選考はお互いを良く知る目的で行っていますので、弊社からもしっかり事務所に関してご説明します。 まずはお気軽にご応募くださいませ。 【事務所について】 わたしたちは、様々な業種・規模の企業のサポートを行ってきた豊富な経験実績をもとに、適正な税務申告と適切な財務コンサルティングを提供します。 さらに、企業の利益・発展に貢献できるようクラウドサービスを活用した仕組みづくりをご提案し、数値の早期化・見える化を実現します。 また、BtoCの分野では相続シミュレーションを基に最適な相続対策、相続税申告を行い、ご相談者に寄り添ったサポートを行います。 <強み> ◆クラウド会計に強い ◆黒字化を実現する税務・財務支援 ◆医療法人の税務・クリニック開業支援に強い ◆相続対策・手続きに強い 【事業内容】 ◆企業経営サポート ◆起業・法人設立支援 ◆医業経営サポート ◆相続・事業承継サポート ◆クラウド導入支援 【働き方・働く環境】 <所員の働きやすさを重視しています!> ◆フレックス制度 ◆完全週休二日制 ◆転勤なし ◆有給休暇消化奨励 ◆産休・育休取得実績あり ◆駅近好立地のオフィス ◆自習室24h開放 ◆コーヒーサーバー・お菓子あり ◆ランチ会あり <勤務時間> フレックス制度(入社半年後から適用) 標準労働時間1日8時間 ・コアタイム 10:00-15:00 ・フレキシブルタイム 7:00-21:00 ・休憩時間 60分 ※フレックスタイム制について ・清算期間:1ヶ月 ・清算期間の労働日数:標準時間×稼働日数 残業時間:月平均 10時間程度
給与
年収300~500万円
勤務地
福岡県福岡市
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グリーホールディングス株式会社

【人事副部長候補】スマホ向けメタバース「REALITY」は全世界で1,500万ダウンロードを突破!世界初のソーシャルゲーム「釣り★スタ」やSNS「GREE」を生んだDNAを受け継ぎ、5つの事業で挑戦を続けるエンタメテック企業

  • 経験者優遇
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり

【募集背景】 現在グリーグループでは、「ゲーム」「メタバース」「DX」の3領域を中核に、事業の多角化と収益基盤の強化を進めています。2025年1月よりホールディングス体制に移行したことに伴い、グリーグループのコーポレートガバナンスの強化と持続可能な成長を実現するために、人材の強化も併せて進めています。 こうしたダイナミックな変化の中で、グリーグループ本体の人事部門にて、グループ全体に向けてのシェアード機能の提供の他、人事領域におけるガバナンス体制の構築を推進いただきます。成長事業を支える人事の現場で、新しい知見を取り入れながら一緒にチャレンジしてみませんか? 【業務内容】 初期的には、労務、ペイロールなど人事として不可欠な機能を管掌いただきつつ、将来的には評価、制度、役員報酬など、より経営に直結する領域へと対応範囲を広げていただき、人事部門の体制強化に寄与いただくことを期待しています。 <業務内容詳細> ◆人事部長の補佐として、複数の人事機能にまたがるマネジメント支援 ◆グループ全体に対する管理ポリシーの策定 ◆人事領域におけるリスクマネジメント体制の構築・推進 【組織体制】 <人事組織について> 採用全般や組織開発を担うタレントマネジメントチーム、また給与社保周りを担うペイロールチーム、制度企画等を行う人事企画チーム、労務チーム で構成されています。 【仕事の魅力】 2025年1月のホールディングス化に伴い、本体の経営層のみならず、複数のグループ事業子会社も含めた経営層とのやりとりや、ホールディングス企業におけるガバナンス体制の構築など、より広範なコーポレート部門での業務に挑戦できます。 運用を担っていただくだけではなく、各社/各事業のニーズ、従業員の声を反映し、ハンズオンで企画/業務改善をしていただけます。これらの経験をもとに、グループ各社にてご活躍頂くなど中長期的なキャリアパスも豊富です。 【企業概要】 (1)ゲーム事業・・・世界初のモバイルソーシャルゲーム「釣り★スタ」を2007年に公開して以降、数々のヒットタイトルを配信してきました。現在はグリー、WFS、GREE Studiosで運営・開発を行い、多数の人気タイトルを国内およびグローバルに配信しています。 (2)メタバース事業・・・グリーグループのメタバース事業では、スマートフォン向けメタバース「REALITY」の開発・運営を行うプラットフォーム事業、多彩なタレントをプロデュースするVTuber事業、ブロックチェーンゲームの開発やパブリッシングを行うWeb3事業を展開しています。 (3)IP事業・・・IP事業ではアニメやマンガといったコンテンツ領域でコンシューマ向けおよび法人向け事業を幅広く展開しています。 (4)DX事業・・・グリーグループのDX事業では、デジタルマーケティング、ソーシャルマーケティング、CRMといったマーケティング機能の提供、おでかけ・住まい・仕事に関するデジタルメディアとSaaSの展開を行なっています。 クライアント企業の進化に伴走し、事業成長を最大化する「マーケティングDX」、インフルエンサーマーケティング支援および流通拡大に取り組む「ソーシャルDX」、国内の観光DXおよび地域活性化を推進する「リージョナルDX」を通じて、労働生産性や地方創生といった日本の課題解決に寄与することを目指しています。 (5)投資事業・・・グリーグループの投資事業では「ファンド投資」「スタートアップ投資」の2つを通じて、日本国内ならびに海外のインターネット・IT領域を中心に投資事業を行い、ITによるイノベーションに貢献し、新たな価値創造に取り組んでいます。 【働き方・働く環境】 当社では、現在在宅勤務と出社を併用した就業形態をとっております。 (部門にもよりますが、在宅勤務3日~4日、出社は1日~2日程度) ※入社当初は、業務や会社のカルチャーに慣れていただくことを目的として、一定期間は出社いただくことを想定しております。 ※裁量労働(専門/企画)の場合は09:30-18:30を基準とし、労働者に委ねる。 詳細は面接の際にご確認ください。
給与
年収1,000~2,000万円
勤務地
東京都港区
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NBC税理士法人

【税理士募集】全国9拠点×顧問1,200社の基盤で挑む!M&A・相続・組織再編などにも関われる環境

  • 育休・産休実績あり
  • 退職金制度あり
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • オンライン面接あり

【企業の魅力】 NBC税理士法人は全国に拠点を展開し、税務・会計から経営コンサルティングまで幅広く支援しています。企業理念「縁のあったお客様は絶対に倒産させない」のもと、中小企業経営者の良き相談相手として伴走し、厳しい経営課題にも真摯に向き合ってきました。早期から現場経験を積み重ねられる環境を整え、挑戦と成長を後押しする文化が根付いています。専門性を活かしつつ、更なる成長を目指したい方に最適なステージです。 また、当グループでは、会社の経営情報をオープンにしています。 例えば、全社・各社毎の業績や個人別の結果(お客様からいただく報酬・受注状況・契約更新率など)、社員アンケートの結果 (社風調査)や平均年収・平均勤続年数・離職率などを全社員に公表しています。 情報格差のない会社だからこそ、経営陣と社員がフラットな目線・本音で議論し、その過程で会社の方向性を共有することができているのだと思います。 今、当グループに興味をお持ちいただいている皆さんに対しても、会社の「ありのまま」を知っていただき、その上で入社したいと思っていただけたら嬉しいです。 【業務内容】 税務業務の他、経営支援や会計に関するコンサルティングなど、幅広い業務をお任せします。 具体的には… ◆会計監査・月次決算 ◆確定申告・年末調整 ◆税務相談 ◆資金改善支援 ◆経理事務改善 ◆業種別計数管理支援 ◆自社株式相続対策 ◆新規開業・創業支援 ◆M&A支援 ◆外部監査 ◆会計コンサルティング業務 など クライアントは個人事業主~中小企業が中心。顧問先は約1200社! グループ企業や既存のお客様からの紹介、当グループの書籍やセミナーがきっかけでお問い合わせいただくお客様が半数以上です。 ※基本的には、月次監査から決算まで一通りの業務を担当します。 ※巡回監査や資料の提供、経営アドバイスなどで外勤が中心です。 ※グループ企業の経営コンサルタントと連携した改善提案も可能です。
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給与
年収500~600万円
勤務地
埼玉県川越市
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【SPC事務管理スタッフ】経理経験者/金融機関経験者歓迎/駅から徒歩5分以内/年収392万円以上/在宅勤務の実績ありのSPCに特化した会計事務所

  • 育休・産休実績あり
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 経験者優遇
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • エージェントおすすめ求人
  • 管理職・マネージャー

事務・管理業務を幅広くお任せします 【具体的な業務内容】 ・支払申請、インターネットバンキングによる送金手続き ・納税・公共料金の支払い ・振込業務に関する請求書、証憑類のスキャン(PDF化)、整理 ・各種契約書の押印、契約書の発送等 ・一部クライアント対応(電話やメールが中心) など 【使用ソフト】 楽楽精算                                                                 【在宅勤務制度】 リモート勤務(週1回)                                                                【業務内容 / 就業場所】 雇入れ直後:SPC事務管理業務全般 / 本社 変更の範囲:業務範囲 / 勤務場所の限定はない 【終業時間】 10:00~18:30(実働7.5時間/休憩1時間) ※残業は年間を通して20~30時間/月です 【働く環境】 ☆従業員人数38名 ☆20代-30代の方大活躍! ☆資格取得応援します!
給与
年収392~490万円
勤務地
東京都中央区
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株式会社カオナビ

【人事(採用責任者)】フルフレックス制度/急成長中のHRテック・人材管理市場で、社会問題の解決に携われる◎人材管理市場において8年連続シェアNo.1!クラウド型人材管理プラットフォーム『カオナビ』の開発・提供・サポートを行うIT企業

  • 育休・産休実績あり
  • 経験者優遇
  • フルフレックス制度あり
  • フルリモート可能
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 副業相談可
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 残業少なめ
  • 研修充実
  • オンライン面接あり

【募集背景】 これまで当社は、タレントマネジメントシステム「カオナビ」にて人材管理市場において8年連続シェア№1※(2024年12月末時点で利用企業数4,100社以上)を獲得してきました。 さらなる事業拡大に向けて、2024年に新規事業として予実管理システム「ヨジツティクス」、労務管理システム「ロウムメイト」をリリースし、マルチプロダクト化を進めています。 「テクノロジーで社会の仕様をアップデートする」カオナビが思い描くのは、「個」の力が開かれ、誰もが社会で活躍できる未来。 そのために私たちは、“はたらく”にテクノロジーを実装し、個の力から社会の仕様を変えようとしています。 既存事業(タレントマネジメントシステム)の拡大のみならず、新規事業の育成にも力を入れ、中期的なARR成長を加速させていく方針です。 採用活動においても、既存の手法はもちろん、新たな採用手法の検討・確立や採用広報などにも、より積極的に取り組んでいきたいと考えています。 変革期を迎えたチャレンジングな環境のなかで、採用をはじめとした人事組織をけん引いただける方を募集します。 ※ITR「ITR Market View:人材管理市場2023」人材管理市場:ベンダー別売上金額シェア(2015~2022年度予測)、SaaS型人材管理市場:ベンダー別売上金額推移およびシェア(2015~2022年度予測) 【業務内容】 経営戦略や全社の組織課題をもとに、人事領域での課題設定・課題解決を牽引していくポジションです。 現状採用拡大フェーズにあるため、まずは採用領域から注力いただく予定です。 <採用(新卒/中途含む)> ◆各部門の人員計画に基づく目標設定、採用戦略立案と推進、実行 ◆採用プロセスの最適化と効率化 ◆採用予算、KPIの管理 ◆採用ブランディング、採用広報施策の企画立案と実行 (オウンドメディア「vivivi」の運営や各種メディア選定、イベント出展等) ◆経営層および現場部門責任者との連携 <チームマネジメント> ◆チームメンバーのマネジメント ◆各担当(中途・新卒等)の業務進捗管理 <採用の進捗状況によって下記の領域についてもご対応いただく想定です。> ◆社内研修の企画、実行 ◆人事制度の企画、導入推進 ◆従業員エンゲージメント向上施策の企画、実行 等 【仕事の魅力】 ◎急成長中のHRテック・人材管理市場で、社会問題の解決に携われる 労働人口減少が避けられない日本において、労働生産性の低さは喫緊の課題です。働き方改革やDX化の影響に加え、他SaaSと比較しても未導入の企業が多く非常に伸びしろが多い市場です。 また、中核事業のタレントマネジメントだけではなく、労務やその他新規事業など「人材プラットフォーム」としての価値向上に注力する今、事業領域を着実に拡大している最中です。 ◎会社が目指す「これから」を一緒に創ることができる 最重要課題の一つでもある採用をリードしていただくため、社内でのメインコミュニケーションは経営陣および各現場の本部長クラスが大半を占めます。ただ人員計画を達成することだけではなく、当社の「これから」を共に考え、採用を起点とした人材戦略の立案や実行にも関わっていただきます。 【組織体制】 人材戦略室リクルーター15名(業務委託含む)+派遣 中途Biz担当9名 中途エンジニア担当4名 新卒2名 室長(採用責任者)1名 【企業の魅力】 <事業内容> ◆タレントマネジメントシステム『カオナビ』の開発・販売・サポート ◆労務管理システム『ロウムメイト』の開発・販売・サポート ◆予実管理システム『ヨジツティクス』の開発・販売・サポート <取得認証> Pマーク(JIS Q 15001) JIS Q 27001:2023(ISO/IEC 27001:2022) JIP-ISMS517-1.0(ISO/IEC 27017:2015) <各受賞歴> ◆2016年度 グッドデザイン賞 ◆2017年度 第2回 HRテクノロジー大賞 統合マネジメントサービス部門優秀賞 ◆2018年度 第12回ASPIC IoT・AI・クラウドアワード2018  ASP・SaaS部門(基幹業務系分野)にて『ベストイノベーション賞』受賞 【働き方・働く環境】 ◆ハイブリット勤務  リモートワーク可能な場所は原則日本国内の自宅のみ ◆スーパーフレックス(コアタイム無し)  1日あたり最低労働時間4H-、月間所定労働時間あり  コアタイム:なし  フレキシブルタイム:5:00-22:00  ※1日4時間以上の就業、および月の所定労働時間以上の就業は必要 ◆スイッチワーク(中抜け可能)  役所や病院、お子様の送り迎えなど、都合に合わせて調整可能 ◆±20時間  月所定労働時間に±20時間の幅を設け、各自で労働時間を調整することが可能
給与
年収800~1,300万円
勤務地
東京都渋谷区
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【税務補助スタッフ】日商簿記2級以上/税理士試験科目合格者歓迎/年収420万円以上/駅から徒歩5分以内/在宅勤務の実績ありのSPCに特化した会計事務所

  • 育休・産休実績あり
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 経験者優遇
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • エージェントおすすめ求人
  • 管理職・マネージャー

税務・会計に関するアシスタント業務全般 【具体的な業務内容】 主担当の補助として、 ・記帳、月次や四半期決算・申告書作成 ・投資家への報告レポート、各種資料作成等 【使用ソフト】 弥生会計・達人                                                               【在宅勤務制度】 リモート勤務(週1回)導入中                                                               【業務内容 / 就業場所】 雇入れ直後:税務・会計に関するアシスタント業務全般 / 本社 変更の範囲:業務範囲 / 勤務場所の限定はない 【就業時間】 10:00~18:30(実働7.5時間/休憩1時間) ※残業は年間を通して20~30時間/月です 【働く環境】 ☆従業員人数38名 ☆20代-30代の方大活躍! ☆資格取得応援します!
給与
年収420~560万円
勤務地
東京都中央区
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【SPC経験者募集!】年収も専門性も伸ばせる/週1リモート×7.5h勤務/京橋駅から徒歩5分以内にある税理士法人

  • 育休・産休実績あり
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 経験者優遇
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • エージェントおすすめ求人
  • 管理職・マネージャー

税務会計業務全般(メイン担当) 【具体的な業務内容】 SPC(特別目的会社等)や法人のメイン担当をお任せします。 ・クライアント窓口業務、案件の統括・管理、記帳補助スタッフ・資金管理スタッフへの指示 ・記帳、月次や四半期決算、投資家への報告レポート作成、各種申告書作成 ・担当案件に関する書類のレビュー等                                                               【使用ソフト】 弥生会計・達人                                                               【在宅勤務制度】 リモート勤務(週1回)導入中                                                              【業務内容 / 就業場所】 雇入れ直後:税務会計業務全般 / 本社 変更の範囲:業務範囲 / 勤務場所の限定はない 【終業時間】 10:00~18:30(実働7.5時間/休憩1時間) ※残業は通常期で20~30時間/月、繁忙期(12月~3月)で30~40時間/月 【働く環境】 ☆従業員人数38名 ☆30~40代の方、活躍中! ☆資格取得応援します!
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給与
年収560~980万円
勤務地
東京都中央区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号27875)

【経理】公認会計士の方求む!リモート可能!M&Aなどの投資案件や子会社経理等にも従事可能!持続可能な食のエコシステム構築に貢献/安心・安全な食品を提供するプライム上場企業

  • 経験者優遇
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 上場企業
  • エージェントおすすめ求人

【募集背景】 オイシックス・ラ・大地株式会社は、「食を通じて社会課題の解決を目指す」という企業理念のもと、 安心・安全で環境に配慮した食品をお届けする食品ECの先駆者です。 Oisix、らでぃっしゅぼーや、大地を守る会などの複数ブランドを展開し、持続可能な食のエコシステム構築に取り組んでいます。 事業拡大と経営基盤強化のため、財務・会計の専門性を持った人材を求めています。 【職務内容】 ・決算業務(月次・四半期・年次)の統括と品質向上 ・有価証券報告書、決算短信等の開示資料作成 ・会計監査対応および内部統制の構築・運用 ・経営陣への財務分析レポート作成と提言 ・事業計画策定支援と予実管理 ・M&A・資金調達における財務デューデリジェンス ・子会社・関連会社の経理業務支援と連結決算 ・会計・税務に関する社内コンサルティング 【キャリアパス】 入社後は財務経理部門の中核メンバーとして、専門性を活かした業務に従事いただきます。 将来的には、財務経理部門のマネージャー、経営企画部門への異動、経営幹部へのキャリアパスも可能です。 【企業概要】 《私達の目指す世界》 「Break through standard.~食から、この世界を変えていく~」 食は、世界で暮らす誰しもの日常に根付いている。だからこそ食のイノベーションは、社会を変える起点となるはず。私たちはその想いで、前例のないことに挑み続け、さまざまな社会課題の解決に取り組んでいます。私たちにしかできないこと、私たちだからやるべきことに真正面から向き合い、新しい未来を描いていく。たくさんの笑顔をつくっていく。それが、オイシックス・ラ・大地の使命です。 《企業理念》 「これからの食卓、これからの畑」 オイシックス・ラ・大地は企業理念を「これからの食卓、これからの畑」と定め、食に関する社会課題をビジネスの手法で解決することで、持続可能な社会の実現を目指しています。現在、世界規模での食料危機や環境問題をはじめ、飽食かつ食文化の変化による肥満化や孤食の問題など、食の世界の課題はますます多様化しています。私たちは社会課題を解くことへの責任感と使命感を胸に、食のこれからをつくり、ひろげていきます。 【参考情報】 ≪カルチャーや働く環境が伝わる社員インタビュー≫ ・降りかかる問題は選べないが、問題を解く態度は選べる。7つの行動規範の先にある未来とは? https://recruit.oisixradaichi.co.jp/ordig/99/ ・降りかかる問題は選べないが態度は選べる。オイシックス・ラ・大地流、非常時への対応。 https://recruit.oisixradaichi.co.jp/ordig/157/ 【選考方法】 ■面接回数:2回 ■選考フロー:書類選考 ⇒面接(オンライン・対面) ⇒内定 ※選考途中で適性検査の受検をお願いしています。 ※個別にフローが変更となる場合があります。
給与
年収600~800万円
勤務地
東京都品川区
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【IPOに向け事業拡大中】リモート・フレックス制度あり!労務リーダーとしてマネジメントから労務チームの強化をお任せします!

  • 経験者優遇
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • IPO準備
  • 退職金制度あり
  • オンライン面接あり

【募集背景】 IPOに向けての増員 【業務内容】 <入社後すぐにお任せする業務> ◆勤怠管理、月次給与計算、賞与計算、年末調整など ◆委託先との業務連携(給与計算委託先、社会保険労務士事務所など) ◆従業員からの労務に関する問い合わせ対応 ◆就業規則等の規程整備、管理、労働基準監督署への届出等 ※給与計算、社会保険等の手続き業務については外部へ委託しています。 <将来的にお任せしたい業務(ステップアップ)> ・労務チームメンバーの業務管理、育成、指導 ・労務業務の効率化、業務改善 ・労働関連法規の改正動向をキャッチアップし、社内規程や体制をアップデート 【組織体制】 人事部長(50代男性)-人事課長(30代女性)-総務担当2名、労務担当2名、採用担当2名 ∟本ポジションでは、労務担当メンバーのリーダーとして、労務業務全般を推進いただくことを期待しております。 【働き方・働く環境】 フレックスタイム制、リモートワークの導入 業務に慣れた後は、必要に応じて在宅勤務可能(週1程度)
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給与
年収475~560万円
勤務地
東京都新宿区
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株式会社Copia

【内部監査】フレックス制度あり/6年で22倍の売上成長中!金融教育スクール「GFS」は生徒数5万人越えで受講者数日本一!Empower Japanをミッションとし、2045年に100以上の事業展開、年商1兆円を目指す急成長ベンチャー

  • 経験者優遇
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • IPO準備
  • 育休・産休実績あり
  • 女性活躍
  • 服装自由
  • エージェントおすすめ求人
  • 急募求人
  • 管理職・マネージャー

【募集背景】 Copiaのパーパスは「Empower Japan」です。 停滞するに日本を復活させ、日本を再度『世界に誇れる国』にするべく様々な事業に取り組んでおります。 また、目標として2045年に年商1兆円を目指しております。 弊社ではマルチスタートアップ戦略を掲げ、2045年に100以上の事業展開を目指しています。 オンリーワンでナンバーワンのサービスしかリリースしないという理念で、 "ココロ起点"でのビジネスづくりを徹底しております。 主軸事業であるお金の学校「GFS」は累計5万人以上が受講し、毎月1,000名を超える新規受講者を迎える、講座数日本一の金融教育プラットフォームです。 今後、私たちのミッション達成に向け財務経理部の財務・IR担当というポジションにて、最前線で会社を応援したい、社会を変えていきたいという熱い想いを持った方を募集します。 【業務内容】 ◆内部統制構築における監査、指導、助言 ◆会計、業務フローの監査、指導、助言 ◆取締役会、監査役会、株主総会への出席、対応 ◆監査方針・計画の策定 ◆監査法人、証券会社、取引所の対応 ◆監査報告書の作成 ◆取締役等への監督、助言 など 【仕事の魅力】 ◎急成長企業のIPO前後のフェーズに関わる業務を一気通貫で経験することができます ◎事業拡大に伴い現在も新しく子会社が増えているため、会社の立上げをバックオフィスからサポート・推進する経験を多く積むことができます。 ◎Copiaグループの中には様々な業種があるため、多種多様な経理業務を経験することができます。 【活躍できる人の特徴】 ◆協調性や柔軟性があり、他部署を含め周りと連携・協力がスムーズに行える方。 ◆責任感を持って丁寧に仕事を進められる方。 ◆ゴール設定・イシュー分解を行い、PDCAを回しながら自走できる方。 ◆環境変化にも臨機応変に対応できる方。 ◆論理的思考力の高い方。 【企業の魅力】 私たちの会社は「Empower Japan 停滞する日本を復活させる」をミッションとし、常に変化し続ける社会に適応しながら成長してまいりました。 時代の変化は急速であり、ビジネスの形も絶えず進化していますが、私たちの根底にある顧客起点マーケティングという価値観は、これからも変わることはありません。 当社では、社員一人ひとりが主体的に行動し、やり抜く力、ナイスパーソンを基盤に、チームとして高い目標に挑戦しています。 私たちは、どんな時でもお客様、パートナー、そして社会に対して誠実であり続けることを大切にし、その信頼関係の上に、持続可能な成長を築いていきたいと考えています。 また、日本の社会全体が新しい課題に直面している今こそ、私たちは次世代に向けて持続可能な社会を創り出す責任があります。当社はマルチスタートアップ戦略を掲げ、今後も多くの新規事業を生み出し2045年には1兆円の売上を創り出すことで日本社会に貢献できるよう、ビジネスを積極的に進めていきます。 【事業内容】 ◆金融教育スクール事業 ◆動画制作事業 ◆資産運用検定事業 ◆オフショア開発事業 ◆リスキリング事業 ◆パーソナルトレーニング事業 【働き方・働く環境】 ◎フレックスタイム制 ◎標準就業時間10:00〜19:00 ◎一部リモートワーク有(週三日出社)
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給与
年収800~1,400万円
勤務地
東京都港区芝浦
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税理士法人まもる

【税理士志望必見】年休120日以上!7時間勤務で資格勉強との両立可能!個人事業主から100億円企業までを担当する税務会計スタッフ

  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 転勤なし
  • 面接1回のみ
  • エージェントおすすめ求人
  • 急募求人

■企業の魅力 当法人は「官と民の融合」をコンセプトに、国税局出身と民間出身の税理士が共に活躍する専門家集団です。経験が浅くても幅広い税務・会計業務に携わり、学んだ知識を実務に活かしながら成長できる点が魅力です。勉強とキャリア形成を同時に叶えられる環境があります。 ■業務内容: ・会計ソフト入力 ・巡回監査 ・税務申告 ・事業計画、資金繰り ・経営コンサルティング ・相続業務 ■使用会計ソフト JDL、弥生会計、freee、マネーフォワード、ICS ■従業員構成: 24名(男性12名、女性12名) 平均年齢40代のスタッフを中心として明るい雰囲気のオフィスです。 代表社員は税務署の資産税部門で現場調査に従事し、当社では相続部門のトップとして活躍中。 税務署側からみた評価のポイントを多数熟知していますので、相続業務を経験したい方にとっても、これ以上ない環境であると自負しております。 実務と試験勉強の両立を応援します。現在通学中のスタッフも在籍(官報合格者含む)しており、終業後に大学院や専門学校へ通学することも可能です。 【働く環境】 資格取得応援します! (就業時間・残業が短め・試験休みが有休と別に取れる等) ※休憩時間が45分となっておりますが、正しくは60分です。
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給与
年収325~600万円
勤務地
東京都港区
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税理士法人まもる

【国税出身者必見】トップが国税OB!資産税に強い事務所で相続税申告やコンサルに携わり専門性を磨く!

  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 転勤なし
  • 面接1回のみ
  • エージェントおすすめ求人
  • 急募求人

■業務内容: ・相続業務 ■従業員構成: 24名(男性12名、女性12名) 平均年齢40代のスタッフを中心として明るい雰囲気のオフィスです。 代表社員は税務署の資産税部門で現場調査に従事し、当社では相続部門のトップとして活躍中。 税務署側からみた評価のポイントを多数熟知していますので、相続業務を経験したい方にとっても、これ以上ない環境であると自負しております。 ■お住まいの地域に合わせて以下のいずれかのオフィスでご就業いただきます。 ・芝オフィス 東京都港区芝5-17-2 エステート芝5階 ・相模大野オフィス 神奈川県相模原市南区相模大野3-16-15 相模大野スカイビル302 ・新百合ヶ丘オフィス 神奈川県川崎市麻生区上麻生1-3-4WAKAビル302 ※休憩時間が45分となっておりますが、正しくは60分です。
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給与
年収500~800万円
勤務地
東京都港区
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ARK税理士法人

【税務会計スタッフ】一緒に事務所をつくっていく仲間を募集!リモートや多種多様な福利厚生充実◎平均年齢31歳と新進気鋭で事業規模拡大中の税理士法人

  • 資格取得支援制度
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 経験者優遇
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 転勤なし
  • 面接1回のみ
  • ベンチャー企業
  • エージェントおすすめ求人
  • 急募求人
  • 管理職・マネージャー

【募集背景】 事業規模拡大における人員募集 【業務内容】 税務会計・コンサルティング業務全般を担っていただきます。 具体的には・・ 担当を持って、決算から申告までの一連の税務会計業務に加え、会計データに基づく実績に基づいて分析を行い、予測を立て、対策を行う、といった一連の流れをお任せします。 月次決算などでお客様の状況を把握し、自社フォーマットに沿ってお客様のデータを入力。 お客様カルテを作成し、取引の流れなども把握した上で将来像に合わせてシミュレーションを行い、さまざまな対策を行います。 【使用会計ソフト】 弥生会計・MF・freee 【企業の魅力】 多種多様なお客様に対し、税務会計サービスを提供している当事務所。 その業務の範囲は非常に広く、単に決算を組み、申告するだけではありません。お客様のデータを自社開発のフォーマットに沿って入力することで状況を把握。ここで作成したお客様カルテにもとづき事業計画を立て、その後のシミュレーションを行って、対策を立てます。さらに計画の進捗などを見ながら修正を行い、結果を確認して次の展開を支援。このように経営分析、事業改善、キャッシュフロー改善など、お客様の状況に合わせたサービスを提供している事務所です。 【仕事の魅力】 入社後まずは、フォーマットに沿って入力していただければ、さまざまなデータを把握できるようになっているので、会計業務経験がある方でしたらそこまで迷うことはないと思います。 また、訪問は少なくほとんどが来所いただいており、必要に応じてZoom等も活用。 そのほか、DX化も進められており、工数などは増えないように工夫しています。 【組織体制】 「10年後に700名規模 / お客様1万社」の目標を掲示!実現するためにさまざまな方策に取り組んでいます。たとえば今後は全国12~13ヶ所への支店展開や、他士業とのグループ化も検討中。2023年9月には事業拡大を見据え、オフィス移転をしました。 このように成長している環境だからこそ、あなた自身も自己の成長へ集中できると思います。私たちと一緒に、挑戦を重ねてみませんか? 【働く環境】 ■在宅勤務制度 入社1年経過後、定める要件を満たした方は、大きな裁量を持って働ける体制に移行することも可能です。その際は出社するかリモートワークするかを自由に選択していただけます。 ■勤務時間補足 1年間の変形労働時間制を導入しています。 通常期 9:00~18:00(休憩60分)※想定労働時間40時間/週 12月・1月・2月の繁忙期 9:00~19:00(休憩60分)※想定労働時間45時間/週 ※残業は少なく、通常月はあっても1日1時間程度、繁忙期でも1日1時間~1.5時間程度です ※出退勤の時間を1時間前後させての勤務が可能です ※お昼時間は決められた時間はなく、1時間自由取得
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給与
年収438~760万円
勤務地
東京都中央区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号27850)

【管理部長】フルフレックス/週2~3リモート可/Fintech×不動産領域のスタートアップ/累計30億円以上の資金調達を実施!登録者数約40万人を誇る、賃貸初期費用あと払いサービス「スムーズ」を運営するベンチャー企業

  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • フルフレックス制度あり
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • ベンチャー企業
  • 管理職・マネージャー
  • 資金調達10億円以上

【募集背景】 経理は社員1名・業務委託1名体制で運営しており、事業と組織の急拡大により対応領域が増加しています。 現在は監査法人を選定中のフェーズですが今後のIPOを視野に入れ、経理基盤の強化と監査対応力向上が急務となっており、管理部長を募集します。 【業務内容】 ◆年次、月次決算および税務業務の推進や改善 ◆債権データ一元化、突合 ◆IPO準備(監査法人対応、内部統制整備、業務プロセス・規程整備など) ◆総務業務(備品管理、契約、オフィス対応、防災関連など)の整備、運用 ・メンバーマネジメントおよび体制構築 ◆希望や適性に応じて、社内IT環境(情シス領域)の整備、改善や労務業務など 【組織体制】 経験豊富な業務委託の方1名+コーポレート全般を担う社員1名 【スムーズで働く魅力】 ◎シリーズC、IPO準備フェーズの中核メンバーになれる ◎不動産×金融×ITの希少なドメインでの経験 ◎CFO直下で経営と近い距離で働ける ◎経理体制をゼロベースで設計できる裁量権 ◎ご自身の志向性次第では、将来的に経営企画や管理部長へキャリアを歩むチャレンジも可能です 【企業の魅力】 私たちスムーズは、「高額になりがちな賃貸の初期費用を分割できる」Fintech×不動産領域のスタートアップです。 引越し時の“初期費用の高さ”という社会課題に向き合い、理想の住まいへの一歩を踏み出しやすくするサービスを展開しています。 ◆ユーザー数:34万人 ◆提携パートナー店舗:1000店舗以上 ◆ステルスで累計30億円超の資金調達を実現 <事業内容> 不動産賃貸契約にまつわる初期費用あと払いサービスの提供 <サービス> 賃貸初期費用あと払いサービス「スムーズ」 賃貸住宅を契約する際に必要となる、「敷金・礼金・仲介手数料などの初期費用」を、あと払いすることが出来るサービスを提供しています。 【働き方・働く環境】 標準労働時間 1日8時間(休憩60分) スーパーフレックスタイム制(コアタイムなし) 時間外労働あり リモートワーク可(フルリモートは不可、週3-4回のイメージ)
給与
年収900~1,200万円
勤務地
東京都渋谷区
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株式会社E&K

【経理】ビジネスレベルの中国語スキル必須/転勤なし◎経営に近い立場でスキルを活かす!経営コンサルティングから不動産事業まで幅広く展開し、主に大阪市内のホテルや旅館を運営している会社

  • 資格取得支援制度
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 語学力を活かせる
  • 転勤なし

【募集背景】 経営コンサルティングから不動産事業まで幅広く展開し、独自の視点で成長を続ける当社。情報収集と分析に基づく企画力を武器に、自社開発の民泊施設や分譲プロジェクトで着実に実績を積み重ねています。 今回は、さらなる事業拡大の核となる人材をお迎えしたく、新しくスタッフを募集することにいたしました。 あなたの経験を、当社のこれからを創る力として貸してください。 【業務内容】 当社の財務経理部門にて、月次・年次決算や財務分析、業務フローの改善などをお任せします。 <具体的には> 財務経理部門のコアメンバーとして、日々の会計処理から決算業務、経営サポートまで幅広くお任せします。 ◆月次・年次決算業務 ◆財務分析、経営判断のサポート ◆業務フローの改善提案 ◆不動産開発事業のサポート など 【仕事の魅力】 会社の成長をダイレクトに支える財務経理部門。 日々の業務だけでなく、業務フローの改善や新たな仕組みづくりにも挑戦できます。経営層とも近い距離で、あなたの意見やアイデアを活かせる場面も多数。 中国語スキルも活かしながら、会社と共に成長できる環境です。 【企業概要】 ホテル、旅館、宿泊施設の運営
給与
年収400~700万円
勤務地
大阪府大阪市中央区
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アミエル税理士法人

【税理士補助スタッフ】DX認定取得/税理士試験の受験を目指す方歓迎/神奈川県の中小企業や個人事業主のお客様がメイン!クライアントの黒字決算率は80%超を誇り、企業の黒字化と成長を加速させる税理士法人

  • 資格取得支援制度
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 研修充実

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 企業様へ税務会計を通じたコンサルティングと給与計算や仕訳などの内勤業務でお客様の経営をサポートして頂きます。 神奈川県の中小企業や個人事業主のお客様がメインです! <具体的な仕事内容> ◆内勤業務(お客様の代理業務) ・仕訳の入力 ・給与計算 ・月次決算報告書の作成 ・申告書作成などの事務作業 ・メールや電話対応 ・年1回の決算業務や税務申告、年末調整 ※主な使用ソフトは弥生会計、MFクラウドが中心です。 ◆コンサルタント業務 ・お客様先へ経営状況のヒアリング(月1回程度) ・日ごろのサポート内容の報告 ・節税対策や資金繰りなどについてアドバイス ※外出頻度は月に10日ほどで、1社あたりの訪問時間は1~3時間ほどです。 ※お客様によっては当法人へお越しいただくことやオンライン会議を実施することもあります。 具体的には、「取引額の増減など、何か変わったことや相談事はありますか?」と質問。「設備投資を考えているから、融資について相談したい」などのお困りごとを伺います。新たに支援できることがあれば提案し、その場で回答できないものは持ち帰って税理士の先生に相談してOK。先生と二人三脚でお客様の課題を解決しましょう。 <幅広いお客様を支援します> 歯科や内科、眼科などの医者、不動産会社、建設業、飲食店、司法書士や行政書士、演劇関係やヘアメイクの方など、多種多様なお客様を担当。ホームページを見てお問い合わせをいただく場合もあれば、お客様や代表からご紹介を頂くこともあります。担当するお客様は、1人20~30社ほどです。 【入社後の流れ】 <STEP1> 会計ソフトを使って、仕訳など簡単な入力業務から始め、決算業務・税務申告書の作成など基本を身に付けてください。 <STEP2> 一通り経験を積んだ後は、税理士の先生方について、実務のサポートを通して実践的なスキルを身に付けてください。 <STEP3> この段階で担当のお客さまを持っていただきます。まずは、既にお取引のあるお客さまに一人で訪問して、現在困っていることがないかをヒアリング。そこで出てきた課題や悩み事に対し、税理士の先生方と相談しながら、解決先を導き出し、お客さまへ回答するという一連の業務をお願いします。 ※アシスタント1人当たり、20~30社程のお客さまを担当いただきます。   ※担当顧客を持っていただくまで、十分な準備期間(3~6カ月程度)を設けていますので、あなたのペースで成長していってください! 【企業の魅力】 将来的に、税理士として活躍したい方も、大歓迎! 当社では仕事をしながらでも税理士を目指せるよう全力サポートします。 その為、資格の学校に行く際は早退OK!試験前は準備に備え休暇有(10日前後)! アシスタントから税理士へステップアップした先輩も活躍中です。
給与
年収427~520万円
勤務地
神奈川県横浜市港北区
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株式会社ホッカイ

【経理(管理職候補)】社内にサウナ付き大浴場と高気圧酸素カプセルを完備!「BEKOBE」や「鉄人28号」などのモニュメント制作実績多数!国内シェア60%程度を誇る世界最大規模の鏡板のトップメーカー

  • 家賃補助あり
  • 資格取得支援制度
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 研修充実
  • 車通勤可
  • 転勤なし

【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 鏡板(かがみいた)業界シェアトップの約60%を占める北海グループの統轄会社で、経理業務全般をカバーできる人材を募集致します。 自社及びグループ各社の経理業務に携わっていただきます。 経営陣との距離も近く、管理会計資料の作成及びそれを使った報告を行ったり、伝票等経理関係書類の承認・チェックが主な業務です。 会社・業務に慣れてくれば、管理職として登用することで、これまでの経験を活かして、課の運営管理にも携わっていただくことも考えています。 部内や他部署間での調整事項等を円滑にこなすことができるコミュニケーション能力も必要となります。 【組織体制】 経理部経理課:5名 部長(50代)、課長(40代)、メンバー3名(40代、30代,20代) 【仕事の魅力】 <やりがい> 当社は、年次決算書・法人税等の申告書の作成まで自分たちで行っています。 一通りの経理業務を自社で行っている為、これまでの実務経験を思う存分発揮できます。 <プロジェクト> 経費精算システムの導入・準備等を行っています。 紙中心のこれまでの会計、資料作成などから、基幹システム活用による業務効率化にも取り組んでおります。 【企業について】 <ホッカイグループ> 創業77周年を迎え、全社一丸となって100年企業を目指しています! 新幹線N700Sをはじめ鉄道の台車部分の製造、神戸「BEKOBE」や「鉄人28号」などのモニュメント制作、今年は自社製造タンクでのクラフトビールの醸造もスタートし、私達の技術は様々なカタチで顧客の製品やプロジェクトに反映されています。 <鏡板について> 各種産業設備やタンク、圧力容器に使用される半球形状の部材で、使用先は人工衛星の燃料タンク・発電所の蒸気タンク・酒類の発酵タンク・乳製品のタンク等、「縁の下の力持ち」のような用途で使用されます。 【求人の特色】 ◆世界最大規模の鏡板メーカー/原子力プラントや圧力容器に使用される鏡板を製造し、国内シェア60%程度 ◆2023年度グッドカンパニー大賞優秀企業賞受賞、健康経営優良法人2024認定 ◆社員数500名のホッカイGの管理統轄会社で経理職の募集! 【働き方】 ◆転勤なし <勤務時間> 所定労働時間 08時間00分 休憩45分 平均残業時間:10時間 <社風について> ざっくばらんとした風通しの良いとてもアットホームな社風です。 社長も社員ひとりひとりのことをしっかり覚えています。 社員全員が競争優位性を持つ自社製品に誇りを持っており、高品質の製品提供に向け、お客様第一で要望に沿える様同じ方向を向き仕事に取り組んでいます。 また、従業員満足度向上をグループ内の重点方針として掲げており、会社と従業員双方でより良い会社作りをおこなっています。
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給与
年収520~650万円
勤務地
大阪府岸和田市
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社名非公開(ログインすると閲覧できます)

【人事総務】ゼロから人事の仕組みを構築!2023年4月に創業し、1年後にIMKホールディングスに参画!渋谷を拠点として広告代理店/コンサルティング/インフルエンサーマーケティングの3つのサービスを提供するIPO準備中企業

  • 経験者優遇
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • IPO準備

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 CEO・CFO直下で担っていた人事機能を独立部門化するタイミングでの採用。まずは採用・労務を中心に実務を担当し、将来的には制度設計や育成、組織開発などを担う人事部門のリーダーとして活躍できるポジションです! ◆中途採用(求人作成、スカウト、候補者対応、日程調整等) ◆労務管理(勤怠、入退社、社労士との連携) ◆社内制度や評価制度の検討・整備サポート ◆社員インタビューやオンボーディング施策 ◆ゆくゆくは人事戦略・組織開発・採用ブランディングもお任せしたい “最初の人事専任者”として、ゼロから人事の仕組みを構築するという貴重なチャレンジが待っています。 <<IMK Re-Nectで働くメリット>> 経営層と直接連携しながら、人事部門の立ち上げにゼロイチで関われる上場準備フェーズで、人事制度や組織戦略の構築に携われる希少な機会年次や役職に関係なく意見が歓迎されます。フラットで風通しの良い環境成長に応じて、1~2年以内に人事責任者ポジションへ登用の可能性あり!小規模な組織だからこそ、採用・労務・制度設計など幅広く経験できます。 【企業について】 2023年4月設立のスタートアップ企業です。 専門性を伴った高度なデジタル広告ノウハウ通して全国各地の事業主の理想を起点としてサービスを提供し続けて参ります。 また、2024年4月より株式会社IMKホールディングスに参画。 Re-Nectは新会社「株式会社IMK Re-Nect」へと名前を変更し、ヘルスケア領域・ビューティー領域・エンターテイメント領域において、顧客ニーズに即したマーケティング活動の強化を図ってまいります。そこで得られた知見を活かし、新たな顧客開拓・サービス開発を進めていくことを目指します。 【事業内容】 <ビジネスの促進力を向上させるためのサービスを提供> 専門性を伴った高度なマーケティングノウハウを用いたデジタルマーケティングを軸にサービスを提供しています。 ◆広告代理店事業 クライアント企業の顧客や商品、競合状況などを分析し、戦略設計や媒体の選定、クリエイティブの作成、運用などをサポートします。 ◆コンサルティング事業 クライアントのビジネス目標に合わせた戦略を提案し、効果的なマーケティングを実現することで持続的な発展に貢献します。 ◆インフルエンサーマーケティング事業 男性/女性に関わらず、企業やブランドに向けて、最適なクリエイター、SNS戦略、コミュニケーションプランニングを提案しています。 【企業の強み】 ◆クリエイティビティと圧倒的スピード 大手の広告代理店と比較して少数精鋭の組織体制であるため、より柔軟でクリエイティブなアプローチを取ることができます。新しいアイデアや斬新なキャンペーンを提案し、素早く対応することが可能です。 ◆デジタル広告に対する適応性 アップデートや新規媒体の登場などにより、オンライン上のマーケティングは急速に変化しており、私たちはその変化にしっかりと対応できる体制を整えています。迅速なキャッチアップ、正確さを重視した取り組みを行っております。また、機械学習を活用し、高精度なマーケティング活動を実現しています。 ◆顧客中心のアプローチ 顧客のニーズをより重視し、個別の要件に合わせたカスタマイズされたサービスを提供することができます。大手の広告代理店よりも直接的なコミュニケーションを取ることができます。 【特徴】 ◆YouTubeやTikTokなどの動画広告媒体を活用したマーケティング支援 ◆仮説から検証までのサイクルを最速にする組織体制 ◆医療法への高い理解度 ◆機械学習を活用した高精度なマーケティング活動 【働き方・働く環境】 ▼共に働くメンバーたち▼ 28名で活動しています。 20代後半のメンバーが中心になって活躍しており、明るく活気溢れる職場です。 メンバーの経歴は医療業界出者、元フロントエンジニア、現役大学生、大学院生、など様々。 バックボーンは違えど、向上心の高い方が集まっているので、互いに切磋琢磨し合っています。
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給与
年収450~650万円
勤務地
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株式会社レアゾン・ホールディングス

【労務マネージャー】『キングダム 頂天』『ブルーロック Project: World Champion』などの大人気ゲームやYoutubeチャンネル『NOBROCK TV』をはじめとして多数の事業を展開する成長企業!経営視点を持って事業の会計戦略を構築

  • 経験者優遇
  • 副業相談可
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 転勤なし
  • オンライン面接あり
  • ベンチャー企業
  • 管理職・マネージャー

【募集背景】 レアゾングループでは、フードデリバリーアプリ『menu』、ソーシャルゲーム『キングダム 頂天』『ブルーロック Project: World Champion』、Youtubeチャンネル『NOBROCK TV』など、フードテック・ゲーム・エンタメ・広告を始め、IT領域において多数の事業を展開してます。 また、Web3.0やペットテック、投資事業など様々な新規事業の立ち上がりだけではなく研究開発も行っており、常に新しいチャレンジを続けています。 そして近年は、米国やシンガポール、マレーシア、ベトナムなどグローバル展開も積極的に行っている中で、今後更に企業規模が拡大していくことが想定されており、労務機能強化の必要性が高まり、本ポジションの募集を行っています。 【業務内容】 グループ全体における労務関連全般。定常業務から労務企画まで幅広い業務をお任せ。将来的には労務組織全体の業務効率化や組織設計などにも深く関わっていただくことを期待しています。 <具体的な業務> ◆月次業務:衛生委員会、勤怠管理、入退対応、給与計算(外部委託、データ取りまとめは社内) ◆年次業務:労使委員会、年末調整、ストレスチェック ◆適宜発生業務:産育休、私傷病、労災 など 上記に加え、ご経験やスキルに応じて下記業務もお任せ ◆業務効率化/マネジメント業務 ・労務チームのマネジメント ・業務プロセスの仕組化、効率化 (システム、外部委託の導入やリプレイスなどを含む) ・組織の人事労務課題の抽出と人事施策への落とし込み、実行など労務業務全般 ◆その他 ・外部(社会保険労務士・行政書士・産業医等)との連携 ・社内部署(経理部・人事部等)との連携 ・規程類改定、労使協定作成、法改正対応 【配属部署】 労務部(労務部長1名-メンバー1名-派遣1名) 【ポジションの魅力】 ◎海外子会社含めグループ会社も多数あり、幅広い領域の業務へ携わることができる ◎定常業務だけではなく企画業務まで、労務組織全体のレベルアップに向けた幅広い業務を経験できる 【働き方】 裁量労働制(お子様の送り迎えなどにより遅めの出社や早めの退社、など柔軟な働き方が可能です)
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給与
年収600~800万円
勤務地
東京都新宿区
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株式会社FLUX

【内部監査】フレックス/ハイブリッド勤務/事業拡大フェーズ◎累計100億円の資金調達を実施!企業の戦略パートナーとして、戦略立案から実行・改善、人材採用・育成まで、一気通貫で支援!AIトランスフォーメーションを推進するIPO準備中企業

  • 経験者優遇
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かせる
  • オンライン面接あり
  • IPO準備
  • ベンチャー企業
  • 資金調達10億円以上

【募集背景】 急成長中の弊社において健全な事業運営を確保するため、この度内部監査担当者を募集します。 【業務内容】 ◆内部監査の計画・実施 ◆年間監査計画に基づき、各部門の業務プロセス、会計処理、情報システム、コンプライアンス状況などに対する監査の実施 ◆監査手続書の作成、監査証拠の収集・分析、調書の作成 ◆事業上の潜在的なリスクを識別・評価とリスク低減のための改善提案 ◆内部統制の不備や非効率な業務プロセスを特定、改善提案 ◆監査報告とフォローアップ ◆内部統制関連規程や業務マニュアルの整備 ◆コンプライアンス体制の評価 ◆その他業務 - 最新の内部監査基準や関連法規、業界動向に関する情報収集 - 必要に応じて、外部監査人との連携 【ミッション】 FLUXの健全な事業運営を確保するため、内部統制システムの評価、業務プロセスの改善提案、リスク管理体制の強化に関する監査業務を遂行いただきます。 独立した立場から客観的な評価を行い、経営層への提言を通じて、企業価値の向上に貢献いただくことを期待しています。 【企業の魅力】 FLUXは2018年の創業以来、大規模言語モデル・予測分析・自然言語処理といったAI技術の研究に力を入れてきました。 これらの技術を背景にマーケティング支援サービスの「FLUX AutoStream」を展開、2023年から企業のAI活用支援サービスの「FLUX Insight」、2024年から人材紹介サービスの「FLUX Agent」を開始しています。 当社サービスは様々な領域に精通するプロフェッショナルの知見と、AIを活用したプロダクトを掛け合わせて提供することで、企業の経営課題を解決することを特徴としています。 あらゆる企業でAI活用が求められる中、FLUXはAI時代における企業の戦略パートナーとして、AIトランスフォーメーションを推進するため、戦略立案から実行・改善、人材採用・育成まで一気通貫で支援しています。 売上高はFLUX InsightとFLUX Agentが貢献した結果、エンタープライズ企業を中心に多数の新規顧客を獲得し、前年同月比100%成長(2025年3月)で推移と急成長を維持しています。 【事業内容】 FLUXはAI時代における企業の戦略パートナーとして、戦略立案から実行・改善、人材採用・育成まで、一気通貫で支援しています。 AIをはじめとする最先端なテクノロジーをさまざまな領域に精通するプロフェッショナルが活用することで、企業のあらゆる経営課題を解決します。 私たちはAIを手法として活用する企業ではなく、AI時代のスタンダードなビジネスを創造するAIカンパニーです。 <FLUX Insight:事業変革支援> エンタープライズ企業のAI戦略を中心に、事業変革に必要な戦略立案から実行・改善までを支援するAIコンサルティングサービスです。 AIワークフロー構築プロダクト「FLUX Workflow」などを活用しながらビジネスKPIを達成する支援を行います。 <FLUX Agent:採用支援> プロフェッショナルとAIが共創する、AI時代の人材紹介サービスです。AIマッチングプロダクト「FLUX Match」や、AI業務支援プロダクト「FLUX Guide」をコンサルタントが活用することで、求人と求職者のマッチングや情報整理の精度を高め、あらゆる採用ニーズに対応する高品質な人材紹介を実現します。 <FLUX AutoStream:マーケティング支援> AIとデータを活用したメディア・マーケティング支援サービスです。 デジタル上で取得できる膨大なデータをAIが分析することで、ウェブサイトの最適化を行い、広告収益最大化や運用工数削減を実現します。 【働き方・働く環境】 ※オフィス / 自宅でのハイブリッド勤務を推奨しています。
給与
年収600~900万円
勤務地
東京都港区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号27818)

【経理スタッフ】フレックスあり/リモートワーク可能/シリーズDで総額約24億円の資金調達を実施!「SBID International Design Awards 2025」にてアジア最優秀賞を受賞した実績をもつオフィス構築支援事業や家具のサブスクストアを運営する企業

  • 学歴不問
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由

【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 面接の中でご経歴や希望お伺いし、ポジション、お任せする業務内容を検討させていただきます。 基本的には以下事務サポート業務をお任せする想定ですが、ご経験によっては別ポジションを検討させていただきます。 <事務サポート業務 想定業務内容> ◆データ入力 ◆発注業務 ◆電子メール対応 ◆その他事務・庶務業務 <専門的なご経験が有る場合は以下のポジションにて検討可能> 総務人事、労務、法務、経理、財務、社内情報システム、空間デザイン 等 【企業について】 「よいものを長く使う、循環社会の実現」をミッションに掲げ、「オンライン販売事業」「オフライン販売事業」「業務管理クラウド事業」の3本柱を掛け合わせ、家具の循環型社会の実現を目指しています。 【事業内容】 ◆家具・家電のセレクト型オンラインストア「サブスクライフ」の企画・開発・運営 ◆法人のオフィスづくりをまるごと支援する 「ソーシャルインテリア オフィス構築支援」の提供 ◆家具什器受発注プラットフォーム 「INTERIOR BASE」の企画・開発・運営 【働き方・働く環境】 ◆平均年齢:35~36歳 ◆男女比:4:6 ◆雰囲気:誰とでもフレンドリーにコミュニケーションが取れる環境です。 <働き方> 10:00~19:00 (※休憩時間:1時間) ※所定外労働:あり ※所定外労働月平均:10~20時間/月(配慮相談は可能) ※時短勤務:週30時間~で相談可能 ※フレックス制度:有(コアタイム11時~14時) ※在宅勤務制度:有(週2日まで調整可能)
給与
年収300~500万円
勤務地
東京都港区
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株式会社ホロニック

【経理】スキルアップ◎売上高24億円/自社ブランドホテル『SETRE(セトレ)』の経験を活かし、「コミュニティ型ホテル」に特化した再生の企画・運営会社として成長中!地域資源を活用したコミュニティづくりに取り組んでいる企業

  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 自社ブランドホテルを複数運営する当社にて、経理業務をお任せいたします。 ※自社に加えて、関連会社等2社の経理業務もあります。 <具体的な業務> ◆伝票処理  ◆売上入力  ◆請求書発行 ◆入出金管理(チェック・支払処理)※ネットバンク使用 ◆出納業務  ◆小口現金管理  ◆領収書チェック ◆旅費計算  ◆税務申告  ◆決算補助(月次・四半期・年次) 【組織体制】 経理部3名(男性1名、女性2名) 【企業概要】 ◆ホテル経営・運営(自社ブランド「SETRE」)  地域資源を活かしたホテルを自社で開発・運営。現在、複数の「セトレ」ホテルを運営しています。  運営中のホテルの例:  - ホテル セトレ 神戸・舞子  - セトレ ハイランドヴィラ姫路  - セトレ マリーナびわ湖  - セトレ グラバーズハウス長崎 ◆会員制ビジネスクラブ運営  ガーデンシティクラブ大阪という会員制クラブを運営しています。 ◆コンサルティング・企画開発支援  ホテル業界や地域活性化に関するノウハウをもとに、企画開発支援、運営受託、事業再生支援などを手掛けています。 ◆物販・地域商品企画・販売  地域産業者や職人と連携し、ホテルで出会った良いものを商品化して販売。ホテル以外の場でもその価値を届けようとしています。 ◆地域資源編集・まちづくり  地域の素材、文化、食、風土などを掘り起こし、それをホテルや交流拠点を通じて発信したり、コミュニティをつくる役割を担うことを重視しています。 【働き方・働く環境】 ◎スキルアップ・キャリアアップ◎ ◆経理事務のご経験がない方でも、ベテラン社員がおりますので質問しやすい環境です♪できる業務からお任せします。 ◆資格取得支援がありますので、今後簿記を取得する予定の方にもおすすめです。 ◆昇給の基準が定まっているため、目標に向かって頑張ることができる環境です。
給与
年収350~400万円
勤務地
兵庫県神戸市
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黒瀬公認会計士事務所

【税務会計スタッフ】7h勤務!経験者歓迎!リモートもあり!事業拡大に伴い中核メンバーとして活躍してくれる人材を募集

  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 時短勤務あり
  • 急募求人

【募集背景】 事業拡大に伴い中核メンバーとして活躍してくれる人材を募集 【業務内容】 ・入力業務、仕訳作業、記帳代行 ・確定申告、年末調整 ・決算業務、申告書作成補助 ・月次巡回監査、税務相談 ・新規顧客開拓 ・資産税業務 ・IPO支援 ・各種コンサルティング 【使用会計ソフト】 freee マネーフォワード クラウド 勘定奉行 達人シリーズ 【仕事の魅力】 成長中の事務所で、今後の体制強化やポジション拡大のチャンスあり!男女比・年齢構成のバランスが良く、多様なメンバーが活躍中です。 【企業の魅力】 代表をはじめ温厚で落ち着いた雰囲気の職場環境です。 柔軟な働き方(フレックス・在宅・時短)を実現できる体制があります。無理なく長期的にキャリアを築ける事務所です。 【働き方・働く環境】 フレックスタイム制(コアタイムなし)で柔軟な働き方が可能です。リモートワークは週1~2日、時短勤務も相談OK。 残業は繁忙期でも月30時間未満、閑散期はほぼゼロとメリハリある勤務体系です。
給与
年収400~800万円
勤務地
東京都墨田区
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