- 仕事内容
- 【募集背景】
組織体制強化による募集です。
【業務内容】
安全衛生のプロとして、各拠点の巡回やヒヤリハット・事故対応、安全衛生教育の運営などを担当していただきます。
<具体的には>
◆各拠点の巡回
└現場の安全点検や改善の指導。
◆ヒヤリハット・事故対応
└原因を分析して対策を現場に周知。
◆安全衛生教育の運営
└社員の安全意識向上を目的に研修を実施。
◆安全衛生用品の手配
└ヘルメットやマスクなどを手配。
◆特殊健康診断の調整
└受診が必要な社員の日程調整など。
<入社後の流れ>
各拠点でのヒヤリハットをまとめるなど、簡単な業務からお任せします。
並行して、先輩と一緒に各拠点の巡回も行います。
実務経験を重ね、衛生管理者の資格取得を目指してください。
もちろん、受験費用は会社負担!資格を持っている先輩たちが勉強のアドバイスも行います。
<キャリアパス>
将来的には、部門の未来を担うポジションも目指せます。
現在の本部長も未経験スタートでした。
会社と一緒に成長していける、意欲のある方であれば活躍できます。
【組織体制】
一緒に働く仲間は男性3名&女性2名で、幅広い年代が在籍しています。
うち4名が中途入社です。
【仕事の魅力】
<全国の従業員から頼りにされる>
茨城県の岩間工場を拠点に、各工場や営業所の安全衛生管理を担当していただきます。
大きなスケールの中でやりがいを味わえるポジションです。
<職場の環境改善に貢献>
ミッションは、社員がより安全かつ快適に働ける職場を作ることです。
変化が目に見える形で表れるのが醍醐味です。
【企業の魅力】
私たち金陽社は、「ゴムロール」「ゴムブランケット」のグローバルメーカーです。
当社が手掛ける工業用ゴム製品は、新聞や書籍から銀行券や飲料缶のパッケージに至るまで、様々な印刷物の製造に貢献しています。
自動車や鉄道、航空機、電化製品などの分野でも国内外から高い評価を獲得し、世界トップクラスのシェアを誇っています。
※業務の変更の範囲:求人者の定める業務
- 雇用形態
- 正社員
- 契約に関する備考
- 期間の定め無し
試用期間あり(3ヶ月)(待遇に変更なし)
- ポジション
- 安全衛生担当
- 応募資格
- <応募要件>
【必須要件】
◆未経験者
└普通自動車免許(AT限定可)
◆経験者
└衛生管理者の資格
└普通自動車免許(AT限定可)
<歓迎要件>
◆総務の経験
◆品質管理の経験
◆社員の健康管理の経験
◆安全衛生委員会での活動経験
◆フォークリフトの免許
◆PCスキル
【求める人物像】
◎業界トップクラスの実績を誇る安定企業で働きたい方
◎職場の働きやすさの向上に貢献したい方
◎未経験から高い専門性を身につけたい方
◎オンとオフのメリハリをしっかりつけたい方
◎人とコミュニケーションを取るのが好きな方
- 語学力
- 不問
- 勤務時間
- 通常勤務時間
- :08:30〜17:00
- 休憩時間
- :60分
定時退社の日が多いです。
残業は多いときでも月20h程度です。
- 残業の有無について
- 残業が発生する場合があります
- 給与
年収 3,400,000〜5,500,000円月給 220,000〜260,000円
基本給:206,000円〜242,000円
固定残業代:14,000円〜18,000円(6~7時間相当分)を含みます。
※超過分は別途支給します。
※経験やスキル・年齢により決定します。
◆通勤手当(社内規定に準ずる)
◆昇給:年1回
◆賞与:年2回(昨年度実績4.2ヵ月)
- 勤務地
- 茨城県笠間市安居2600-28 岩間工業団地内(最寄り駅:JR常磐線「岩間駅」「羽鳥駅」より車で15分)
※就業場所の変更の範囲:求人者の定める就業場所 - 休日・休暇
- ◆年間休日125日
◆完全週休2日制(土日休み)
◆祝日
◆有給休暇(入社時10日、最大25日)
◆年末年始休暇(6日)
◆夏期休暇(3日)
◆育児休暇 ※男女ともに取得実績あり
◆産前産後休暇 ※取得実績あり
◆子の看護休暇 ※男女ともに取得実績あり
- 福利厚生
- ◆健康保険
◆厚生年金
◆介護保険
◆雇用保険
◆労災保険
◆財形保険
◆退職金制度あり
◆確定拠出年金
◆在宅勤務制度
◆再雇用制度あり(65歳)
◆制服貸与
◆資格手当
- この求人の特徴
- 退職金制度あり
- 未経験可
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 車通勤可
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 受動喫煙防止処置
- 屋内禁煙
- 募集者の氏名または名称
- 株式会社金陽社
- 求人番号
- 32492