株式会社SHIBUYA109エンタテイメント
【労務】労務領域でステップアップしたい方必見!残業15時間以下!週1回在宅可能!人気商業施設「SHIBUYA109」の運営を軸に広告・メディア事業など様々な事業を展開している東急グループ企業
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- リモートワーク可能
- 残業少なめ
- 落ち着いている雰囲気
- 女性活躍
- 服装自由
- 時短勤務あり
- 転勤なし
- 未経験可
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- 年間休日120日以上
- オンライン面接あり
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化に伴う増員 【業務内容】 当社の人事(労務)を中心的存在として担っていただきます。給与業務、社会保険業務等の細かな処理については業務委託先へ依頼し、全体的な指示出しやチェックなどの総括的な労務業務全般をお任せします。 はじめは先輩社員と一緒に実務をスタートし、ゆくゆくは労務業務の主担当として独り立ちいただきたいと考えています。当社の管理部門を担う重要なポジションで、周囲を巻き込み実務をリードしながら、人事労務のスペシャリストとして活躍いただくことを期待しています! 「総務人事業務を幅広く経験して管理部門のプロフェッショナルを目指していきたい!」 「労務だけでなく、制度設計や教育など人事全般の業務にも挑戦したい」 「在宅勤務制度や福利厚生が充実した会社で将来の管理職候補としてキャリアを歩んでいきたい」 など、少しでも興味をお持ちの方はぜひお気軽にご応募ください。 東急グループの安定基盤の中で、腰を据えて人事キャリアを積める環境です! 【具体的な業務内容】 ◆給与業務(給与、賞与、年末調整) ◆社会保険業務(社会保険、労働保険) ◆税対応(源泉所得税、住民税) ◆労務(入退社手続き、勤怠管理、健康診断、労災手続き、就業規則改定) ◆福利厚生業務(共済組合、財形貯蓄、持株会、グループ保険、確定拠出年金、退職金の管理) ◆人件費精算業務 ※給与業務、社会保険業務についてはアウトソーシング先への指示をしていただきます。 ★制度設計・規定策定などにチャレンジ可能なポジションです!★ ご入社後は【給与計算/社保手続き】などからスタートしますが、ご希望やスキルを勘案し【制度設計/規定策定】などの業務にもチャレンジできます! 労務としてキャリアアップを目指してご転職活動されている方にはオススメです! 【社内の雰囲気】 上司と距離が近く、部下の意見をしっかり聞いてくれます。 打ち合わせでも、意見を否定されることはないため、自分の意見をはっきり言う社員が多いです。 社長も社員の意見を聞いてくれるため、話しやすいです。 【仕事の魅力】 ◆将来の管理職候補としてマネジメント業務の経験ができます。 ◆経理業務に加え、経営企画や業務改善、スキーム構築など幅広い業務に携わることができます。 【企業の魅力】 ◆東急グループである当社は、東京のトレンドの中心地である渋谷のランドマーク”SHIBUYA109”の施設の運営をしています。 ◆「若者の今を輝かせ、夢や未来を応援すること」を使命として、集めた若者のインサイトを活かし、若者が共感し「ワクワク・ドキドキできる場」の創造や、様々な企業と若者とをつなぐ架け橋となるべく、様々な事業を展開しています。 ◆まだまだ企業や社会から理解されていない部分があるZ世代と企業/社会を繋ぐ架け橋となるために、若者視点での情報発信やマーケティング支援にも取り組んでいます。 【事業内容】 ◆渋谷の若者向け商業施設「SHIBUYA109」の運営事業 ◆SHIBUYA109×エンタメ!ポップアップスペースの活用事業 ◆Z世代にマーケティング機関“SHIBUYA109 lab.”の運営と若者マーケティング ◆「SHIBUYA109」「MAGNET」といった渋谷の商業施設を中心とした広告/メディア事業 ◆メタバース/NFTなどを用いたアーティスト・クリエイター支援事業など 【働き方・働く環境】 社内の年齢も20代・30代と若いメンバーが多く、和気あいあいとした雰囲気で働いています。上司と距離間も近く、それぞれが部下の意見をしっかり聞いてくれます。打ち合わせでも各メンバーが率直に意見・提言を行える風通しの良い環境です。
- 給与
- 年収400~500万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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ファビウス株式会社
【人事】課長候補募集!フレックス制度導入!モンドセレクション10年連続受賞!美容・健康商品を提供!美容ブランド「ファビウス」を展開する年商60億円の美容通販企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- ベンチャー企業
- 女性活躍
- 学歴不問
- フレックス制度あり
- 残業少なめ
- 家賃補助あり
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 ファビウスでは、今後、子会社およびグループ全体の人事業務を集約し、業務領域をさらに広げていきたいと考えております。これに伴い、各社ごとに設けられていた人事評価制度を統一し、新たな評価制度を導入する予定です。グループCFOが主導となり、協力しながら制度構築に携わっていただきます。 【業務内容】 ファビウス、子会社、グループ株式会社の主に人事課長業務を担当いただきます。 今までの人事評価や労務管理の経験を活かしつつ、新たな人事評価制度の構築にグループCFOと協力して取り組むことで、これまでのキャリアをさらに発展させ、マネジメントスキルや法務・労務の知識を深めることができるポジションです。 <人事評価の運用・改善> 評価制度の運用・管理、評価者のサポート、処遇決定のサポート。 <採用活動の管理> 採用計画の立案、面接・選考、入社後のフォロー。 <社員教育・育成> 研修プログラムの企画・実施、キャリア開発支援。 <労務管理> 勤怠・給与管理、社会保険手続き、労働環境整備。 <人事制度の企画・改善> 人事制度の企画・改善 報酬体系や福利厚生の整備・改善。 <経営陣との連携> 人材戦略や組織改編の調整。 <社員フォロー・相談対応> メンタルヘルスケア等 【企業の魅力】 モンドセレクション10年連続受賞!美容・健康商品を提供!美容ブランド「ファビウス」を展開する年商60億円の美容通販企業 単品リピート通販業界に新規参入して8年と、まだまだスタートアップの段階である当社。これまでCRM部(お客様のリピート率を上げるための施策を行う部署)が行っていた商品の在庫・生産管理業務ですが、これを専任で担当する社員も昨年入社したばかりのため、ようやく土地整備が終わったタイミングです。 売上100億円を見据える成長企業で、先輩と二人三脚で「商品管理の仕組み」を根付かせていく。 まさに「今」が一番面白いタイミングと言えるでしょう。 【働き方】 ■フレックスタイム制度あり ・コアタイム:10時~16時(休憩1時間含)の5時間勤務 ・フレキシブルタイム:7時~10時・16時~19時のうち3時間勤務 ■月平均残業10時間以内
- 給与
- 年収600~700万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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ファビウス株式会社
【総務・労務担当】フレックス制度導入!モンドセレクション10年連続受賞!美容・健康商品を提供!美容ブランド「ファビウス」を展開する年商60億円の美容通販企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- ベンチャー企業
- 女性活躍
- 学歴不問
- フレックス制度あり
- 残業少なめ
- 家賃補助あり
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 今後ファビウスでは、子会社およびグループ株式会社の総務労務業務を集約することとなり、業務領域がさらに広がっております。これに伴い、業務の増加に対応するため増員募集を行います。 急成長する組織で、共にスキルアップを目指したい方のご応募を心よりお待ちしております! 【業務内容】 当社(ファビウス)および子会社、グループ株式会社の総務労務業務をお任せします。 幅広い業種での総務・労務業務を経験でき、法務や労務の知識も身につけることができるため、キャリアアップにつながります!! <労務管理> ◆勤怠管理システムの運用 ◆社会保険や雇用保険の手続きサポート ◆給与計算の補助業務 <採用・入退社手続き> ◆新入社員の受け入れ準備、入社・退社の手続き ◆各種書類の作成と管理 <オフィス管理> ◆備品管理、発注 ◆オフィス環境の整備 ◆各種契約書や文書の管理 <安全衛生管理> ◆社内の安全衛生管理の推進 ◆防災対策や衛生管理の実施 <各種変更手続き> ◆法人登記変更の手続き(役員変更、事業内容の変更など) ◆銀行口座開設・変更手続き 【企業の魅力】 モンドセレクション10年連続受賞!美容・健康商品を提供!美容ブランド「ファビウス」を展開する年商60億円の美容通販企業 単品リピート通販業界に新規参入して8年と、まだまだスタートアップの段階である当社。これまでCRM部(お客様のリピート率を上げるための施策を行う部署)が行っていた商品の在庫・生産管理業務ですが、これを専任で担当する社員も昨年入社したばかりのため、ようやく土地整備が終わったタイミングです。 売上100億円を見据える成長企業で、先輩と二人三脚で「商品管理の仕組み」を根付かせていく。 まさに「今」が一番面白いタイミングと言えるでしょう。 【働き方】 ■フレックスタイム制度あり ・コアタイム:10時~16時(休憩1時間含)の5時間勤務 ・フレキシブルタイム:7時~10時・16時~19時のうち3時間勤務 ■月平均残業10時間以内
- 給与
- 年収400~500万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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株式会社アーキテクト・ディベロッパー
【財務】賃貸用の集合住宅にて、土地仕入れから入退去者対応までワンストップでサービスを提供、創業からの施工アパート件数は3000棟4万戸以上、9年連続で入居率99%を維持し続けている売上479億円を誇る企業
- ベンチャー企業
- 管理職・マネージャー
- エージェントおすすめ求人
- フレックス制度あり
- FAS・財務コンサルタント
- 落ち着いている雰囲気
- IPO準備
- 女性活躍
- 服装自由
- 残業少なめ
- 仕事内容
- 【募集背景】 業績拡大における組織強化のため 【業務内容】 財務業務全般 ◆資金繰り表の作成と予実分析 ◆販管費予算管理 ◆事業計画作成 ◆PL着地見込予想 ◆支払業務 ◆各種報告資料作成 ◆Excel管理データのDI化(システム担当部門との調整含む) ◆資金調達 【組織体制】 部長:1名 副部長:1名 課長:1名 スタッフ:5名 経営陣は、ゴールドマンサックス出身者が多いため、より高いレベルで資金管理・事業戦略の立案に携わることができます。 【仕事の魅力】 ・ADIの経営陣は外資系金融機関出身者が多く、経営判断が速いのが特徴です。そのため、財務担当としても迅速な意思決定や資金調達の多様な手法に触れる機会が豊富です。特に、M&Aや資本戦略などの新しい形式の事業展開にも関わる可能性があり、財務の専門性を高める環境です ・同社は、ただ利益を追求するだけではなく、長期的な視点で「美しい暮らし方」や「地域に寄り添う建築」を実現しようとしています。このような企業理念を支える財務戦略の構築に携わることは、財務担当者にとっても非常にやりがいのある仕事です。特に、長期的な資産運用や事業計画に基づいた財務戦略を提案する機会が多く、財務的視点から企業の理念に貢献することができます 【企業の魅力】 賃貸用の集合住宅にて、土地仕入れから施工、入退去者対応やアフターメンテナンスまで手掛けワンストップでサービスを提供している。 創業からの施工アパート件数は累計3000棟、4万戸以上を手掛け管理しており、9年連続入居率も99%以上を続けている。高い入居率を実現するノウハウを武器に既存物件のリブランディング事業も手掛けている、2019年にはソフトバンクグループとOYO Hotels & Homes(以下:OYO)が出資する合弁会社を通して資本提携しており、着実に成長しており売上479億円を誇る企業 【働き方・働く環境】 ◎フレックス制度あり
- 給与
- 年収600~900万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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税理士法人ダヴィンチ
【税務スタッフ】スキルアップを目指す経験者を募集!通常期の残業ほぼなし、有休取得率100%、フレックスタイム制導入!仕事のやりがいも、働きやすさも、どちらも大切にしている税理士法人
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- 急募求人
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 増員募集 【業務内容】 顧問先への税務会計業務をお任せいたします。 具体的な仕事内容 ◆会計入力~決算対応 「freee」「マネーフォワード」などクラウド会計を積極導入しています。 ◆申告書作成 ◆所得税・法人税・相続税の確定申告書など ◆担当の顧客への対応・説明 Zoom・チャットなどリモート対応がメインです。 スタートアップ企業が多く、経営層も30代若手が中心! 【使用会計ソフト】 ◆freee ◆マネーフォワード ◆ミロク 【組織体制】 ◆男女比:男性2人 女性9人 ◆定着率:90%(1年以内) 【企業の魅力】 ◎資格取得を応援 自由に使えるレンタルオフィスを用意。 自習室としてご活用いただけます。 繁忙期以外は定時で退勤できる日が多く、有休取得率がほぼ100%なので、自分の時間をしっかり確保できます。 「資格取得に向けて勉強したい!」という方にはぴったりです。 【働き方・働く環境】 ■残業 繁忙期以外の残業はほとんど発生しません。 ■フレックス制度有り ■平均残業時間 20時間

- 給与
- 年収357~525万円
- 勤務地
- 東京都港区
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RSM汐留パートナーズ税理士法人
【税務会計】英語活用!税理士科目1科目以上歓迎!WLB重視!フルリモート/フレックス制度あり!国際税務に携わりたい方・長期的に働きたい方にオススメの税理士法人
- 完全週休2日制
- フレックス制度あり
- 学歴不問
- 年間休日120日以上
- エージェントおすすめ求人
- 外資系企業
- 経験者優遇
- 女性活躍
- 育休・産休実績あり
- 未経験可
- 転勤なし
- 残業少なめ
- 離職率5%未満
- 語学力を活かせる
- 服装自由
- 第二新卒歓迎
- リモートワーク可能
- 資格取得支援制度
- 落ち着いている雰囲気
- 上場企業
- オンライン面接あり
- フルリモート可能
- 閑散期定時退社
- 研修期間あり
- 研修充実
- 基本定時退社
- 資格受験者歓迎
- 残業代全額支給
- 資格取得奨励一時金
- 退職金制度あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 ◆業績好調につき、さらなる飛躍を目指して、新たな仲間をお迎えすることになりました! 【業務内容】※英語活用 ◆日英バイリンガルによる記帳代行業務 ◆月次決算・本社向け会計報告書作成業務 ◆資金管理・支払代行業務 ◆固定資産台帳管理・減価償却費計算業務 ◆法人税・消費税・償却資産申告書作成業務 ◆会計ソフト導入支援 等 ◆クライアントの担当者として上記業務をベースに会計税務に関する課題のアドバイザリーを行います。 沖縄事務所やフィリピン事務所に記帳等の業務は分業しているため、大阪事務所のメンバーはクライアント対応やアドバイザリー業務に集中していただけます。 【特徴】 ◆税理士の他、社労士、公認会計士、司法書士、行政書士、弁護士など、様々な士業の専門家とワンストップで業務を行うことができます。 ◆国際会計ネットワークRSM internationalとの連携により、今後幅広い業務に挑戦する機会があります。 【勤務時間】 ◆フレックス制 ◆コアタイム :10:00~16:00 ◆フレキシブルタイム:7:00~21:00 ※1日の標準労働時間:8時間 【3つの経営理念】 <①従業員と家族の幸せを大切にする> クライアントのよきパートナーであり続けるために、常に進化をし夢を持って働ける職場を目指し、従業員と家族の幸せを大切にしています。 ▶フレックスタイム制(コアタイム10時ー16時)、退職金制度、在宅勤務体制の整備など、経営理念を体現できる体制構築を都度行っております。 <②クライアント第一主義> クライアント第一主義をモットーに、そのために我々が果たすべき責任や貢献に必要な一切の努力を惜しみません。 ▶社内の研修制度についてはメンバーからのボトムアップを含め、必要に応じて毎年ブラッシュアップを重ねています。国税OBや有資格者の外部協力者のメンバーとも連携しながら、クライアントのニーズに応え続けております。 <③プロフェッショナルとして社会に貢献> プロフェッショナルとして、常に高い志と使命感を持ち、国籍、人種、文化などを超え社会に貢献することを目指します。 ▶税理士や社労士、公認会計士などの有資格者をはじめ、税理士や社労士受験生など、プロフェッショナルを目指すメンバーが多数在籍しています。また、バイリンガルや日本以外の文化に馴染みのあるメンバーも在籍しているため、日本に留まらず様々なクライアントの課題解決をサポートすることができる環境です。 【使用会計ソフト】 ◆マネーフォワードクラウド会計 ◆弥生会計 ◆達人
- 給与
- 年収400~800万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区梅田
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【経理財務】リーダー候補!売上高伸び率159%!3,300社との取引実績あり!「自立した人材を増やし、人生の幸福度を高める。」をビジョンに掲げる!売上高80億円を誇るベンチャー企業
- 完全週休2日制
- ベンチャー企業
- 管理職・マネージャー
- 年間休日120日以上
- 急募求人
- 学歴不問
- 服装自由
- 女性活躍
- 第二新卒歓迎
- エージェントおすすめ求人
- オンライン面接あり
- リモートワーク可能
- IPO準備
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大に伴う、コーポレート部門の強化のための増員募集です。 直近でIPOの予定はありませんが、将来的にはIPOも視野に入れており会計周りの体制強化を目的としております。 【業務内容】 <主要経理業務> ◆仕訳計上 (経費精算や請求書、売上、給与データからの計上) ◆月次、年次決算業務 ◆予算実績管理業務 ◆資金管理 ◆経営会議や取締役会資料作成(事務局責任者として参加) ◆予算編成および中期計画の策定 ◆経営企画に係わる業務 ◆IPO準備に係わる業務(証券会社や監査法人対応含む) <プロジェクト関連> (1)上場準備PJ ◆上長と一緒に上場準備のPJを進めて頂きます (2)その他管理会計サポート業務 ◆予算統制(予算実績分析、業績予測) ◆KPI設定、集計 ◆経営レポート作成 【組織体制】 管理部門長(会計士)1名、コーポレートスタッフ1名の合計2名と協力の上、経理部の組織構築を担っていただきます。 将来的には財務経理部長を担っていただくことを構想しています。 【仕事の魅力】 ◆会計士の管理部門長の元、財務・経理の経験を積むことができます。 ◆将来的には財務、管理会計、事業部への関与等幅広いキャリア選択をすることができます。 【企業の魅力】 ◆「自立した人材を増やし、人生の幸福度を高める。」をビジョンに掲げ、IT人材、経営層のハイスキル人材、人事、マーケティング等の人材と企業のマッチングを支援から、地方人材のIT教育事業、地方企業のDX促進事業と社会貢献性の高い事業を展開するベンチャー企業です。 ◆NTTドコモや楽天グループなど3,300社以上の企業とも取引を行なっており、年間の売上高伸び率が159%となっており、2023年には売上高80億円程度を誇る企業 ◆2015年の創業からすでに17億円の資金調達を完了しており、将来的にはIPOも視野に入れて成長を続けています。(IPOに関しては直近の予定はありません)
- 給与
- 年収500~700万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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(東京都渋谷区)【法務担当】未経験歓迎 7期連続で過去最高売上を更新!国内最速でChatGPTを活用した法人向けプラットフォームサービスを実施!4事業12サービスを展開し時価総額1000億円を目指している時代のニーズに合わせ最速でサービスを提供するITベンチャー企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- ベンチャー企業
- 急募求人
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- エージェントおすすめ求人
- オンライン面接あり
- 転勤なし
- 女性活躍
- 服装自由
- リモートワーク可能
- 資金調達10億円以上
- 学歴不問
- 未経験可
- 仕事内容
- 【募集背景】 より強固な組織を構築すべく、法務担当を募集しております。 【業務内容】 ◆契約書のチェック、締結業務 ◆会社内の各事業部のビジネスや交渉に関する法的なバックアップ ◆契約書の作成および審査 ◆社内法務教育の実施 ◆リーガルテックの導入 ◆知財の調査、出願及び申請の実務 ◆法改正対応業務 ◆社内業務の改善/法務DX(契約書チェックを生成AIで自動化する社内プロジェクトへの参加) ※身につけた法的知識とコミュニケーションスキルを活かし、上場前の成長フェーズで法務の専門性を高めながら、ビジネスセンスと戦略的思考力を磨き、成長企業の中核を担うポジションです。 【組織体制】 法務担当:1名 【仕事の魅力】 ◆入社後OJTあり。現在の法務メンバー(時には管理部長)と二人三脚しながら、定常業務を1年以内にお一人で担っていただきます。 ◆2年目以降は、能力に応じて自分次第で法務の難易度の高い交渉業務や、新規ビジネスにおける法的サポートなどのプロジェクトに参画することが可能です。また、業務に慣れていただき余裕があれば、積極的に法務のAI化などのプロジェクトにも参加することができ、生産性の高い法務組織作りを推進していただきたいと考えています。 ◆3年以内にはギブリーグループ全体の法務リーダーを目指していただきつつ、上場にあたるコーポレートタスク業務にも自分次第で参加することが可能です。 【企業の魅力】 ◆弊社は、HRTech部門(Track)・MarketingDX部門(DECA)、OperationDX部門(MANA/法人GAI)、Incubation部門と4事業12サービスを展開しております。 ◆HRTech部門で展開してる「Track」は、プログラミングスキルの可視化できる、DX人材の採用・育成・評価のためのHRプラットフォームでございます。企業のみならず、行政/大学と連携をしており、国立大学等共催/デジタル庁後援の日本最大級の学生ハッカソン企画運営いたしました。 ◆また2023年には、ChatGPT等の企業内活用にいち早く注目し、国内最速でChatGPTを活用した法人向けプラットフォーム「法人GAI」をリリースしております。 学生ハッカソン・・・さまざまな職種を希望する学生とが社会人がチームを組み、短期間でアプリやシステム開発に挑むイベント 【働き方・働く環境】 ◆定時は9時から18時となっております。 ◆月平均残業時間は30時間程度でございます。
- 給与
- 年収420~600万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号21303)
【労務】成長企業をバックオフィスから支えるスタッフを募集!労務領域でステップアップしたい方必見!フレックスタイム制有!インフルエンサーと企業の架け橋となる様々なサービスを展開しているベンチャー企業
- ベンチャー企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- IPO準備
- エージェントおすすめ求人
- オンライン面接あり
- 家賃補助あり
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 転勤なし
- 残業少なめ
- 女性活躍
- 服装自由
- 仕事内容
- 【募集背景】 IPOに向けた組織体制強化に伴う増員募集です。 内部から拡大期を迎える当社を支えていただける方をお迎えし、 バックオフィス業務をお任せします。 さらなる事業拡大を成し遂げるためには、バックオフィスの強化が欠かせません。 入社後はまず、事業について理解を深めていただき、 ヒト・モノ・カネの流れを少しずつ把握していただきます。 その後、ご経験やスキルに応じて、 おまかせできる業務から担当していただきます。 【業務内容】 これまでのご経験を踏まえ、労務関連や総務関連の業務をお任せします。 ▼労務関連業務 <従業員管理対応> ◆入退社手続き、社会保険手続き全般 ◆入退職、異動、休職等、人事発令に伴う手続き、処理 ◆人員管理、有期雇用管理 ・産休育休等の休職者対応 <勤怠管理業務> ◆36協定順守、過重労働アラート ◆年次有給取得モニタリング 雇用期間 期間の定め無し ◆勤怠データ分析、アウトプット <給与計算業務> ・勤怠管理(36超過管理など含む) ◆給与関連処理全般(給与計算・住民税・年末調整等) <規定管理> ◆就業規則、労使協定等の整備(精査、改訂、届出など) ◆IPOに向けた社内規定の整備 <安全衛生管理> ◆健康管理全般(健診、予防接種) ◆安全衛生、産業医、メンタルヘルス <労務企画> ◆人事労務に関連する制度の立案および提案 ◆会社拡大を見据えた労務基盤の強化 ◆その他、労務実務全般のディレクション 【仕事の魅力】 《急成長中のベンチャー企業/チャレンジ意欲のある方に最適な職場環境です》 ◆現在上場準備中の弊社で事業への貢献度を実感頂きながらご活躍いただけるポジションになります。 ◆業務効率化に繋がるシステムの導入など、積極的に投資していく方針ですので、知見を活かして業務改善のご提案も大歓迎です。さらなる成長拡大に向けた財務基盤づくりなど、 会社を牽引するようなご活躍にも期待しています。 【企業の魅力】 SNSが⼈々のライフスタイルの⼀部となったことで、個⼈が影響⼒を持ち、誰でも⾃由に世界へ情報を発信することができる時代となりました。 当社はそんなSNSで影響⼒を持つ『インフルエンサー』と共同しデジタルマーケティングを展開しております。 創業当初、ブログでの広告が主流だった時代に、日本で初めてインスタグラムのストーリーズを活用した広告を開始しました。 その結果、多くのインフルエンサーとのネットワークを築くことができ、インフルエンサーマーケティングのパイオニアとして 現在ではモデル・タレント・アイドル・ママ・学生等1万人を超えるインフルエンサーとの広告契約に至っています。 『とにかくインフルエンサーを大切にする』という理念の元、インフルエンサーと日々綿密なコミュニケーションを取りながら、企画からクリエイティブまで一連の流れをインフルエンサーと共に行うことで、広告効果を最大限に高め、多くの実績に結びついて参りました。 そうした背景も有り、当社では顧客のインフルエンサーを用いたマーケティング支援はもちろん、 インフルエンサーの育成やソーシャルメディアの運用代行、キャスティングなど一貫してできるのが特徴です。 【働き方・働く環境】 フレックスタイム制(標準労働実働8時間) ◎コアタイム/12:00~16:00 ※社員のほとんどは、10:00~19:00で働いています。 ※試用期間中(3ヶ月)の勤務時間は10:00~19:00(実働8時間)です。 ※残業は月平均19時間ほどです。
- 給与
- 年収420~525万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号21301)
【人事部】給与社保アシスタント/社会保険手続業務のサポートおよび人事部窓口業務をお任せ!IT×金融グループの安定基盤を基に事業を拡大を遂げる上場企業
- 上場企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 語学力を活かせる
- エージェントおすすめ求人
- 落ち着いている雰囲気
- 経験者優遇
- 育休・産休実績あり
- 女性活躍
- 服装自由
- 残業少なめ
- 時短勤務あり
- 仕事内容
- 【業務内容】 SBIグループ主要会社の社会保険手続き業務や人事部の窓口業務をご担当いただきます。 <具体的な業務内容> ご経験に応じて、給与計算・社会保険業務のいずれかをご担当いただきます。 ◆給与関連業務 SBIグループ内の約3,000名の給与・労務管理業務全般をご担当いただきます。 Companyというシステムを利用して給与計算業務を内製化しています。 ◆社会保険業務 社会保険加入や資格喪失の手続きをご担当いただきます。 【 キャリアプラン 】 給与計算・社会保険業務のご経験を積んでいただいた後に、部内ローテーションで採用・研修業務や制度企画などに携わる機会があり、幅広く人事業務をご経験いただけます。 (補足) すべてをご担当いただくというわけではなく、ご本人のご経験やニーズに応じて、柔軟に業務をお願いしたいと考えております。 その他、ご経験やご要望に応じて、その他の人事部業務のご担当やサポート業務からはじめ将来的に主担当として就労していただくことも可能です。 【企業の特徴】 SBIグループはこれまで、インターネットの力を最大限に活用し、金融の分野により低価格で革新的なサービスを提供することで発展を遂げてきました。 その根底にあるのは「顧客中心主義の徹底」という基本観。 グローバル化の進展の中で、次世代金融サービスの創出と育成を担うリーディング・カンパニーを目指して、広い視野とイノベーションを実現する信念・精神を持ち、新しいビジネスにチャレンジする人材を募集しています。 【社風について】 金融機関と言えども、自由で風通しの良い社風が特長。中途入社者がほとんどを占めており、社歴に関わらず寧ろ意見を求められます。他社にはないスピード感ある意思決定・フラットな環境です。 グループ内には様々な事業会社がありますが、全社員に共通するのは「消費者主権の金融革命を起こしたい。金融ディストリビューターでありたい」という想い。消費者にとって最も便利で有益な金融サービスを提供する夢を実現するため、それぞれの事業会社が協業して事業を推進しております。 【仕事の魅力】 同社ではご本人の志向やキャリアを尊重して様々なキャリアを描くことが可能です。 【働く環境】 ■残業時間 月15~30時間程度 年次業務、月次業務により繁閑はあります。 ■所定労働時間 07時間45分 休憩60分
- 給与
- 年収400~950万円
- 勤務地
- 東京都港区
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【経理課長候補】★☆東証グロース上場☆★フルフレックス勤務◎/リモートワーク週二可能◎/世界が注目する革新的なガン治療法を開発、承認フェーズをクリアし国内外で普及を進めるバイオ企業
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 残業代全額支給
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- シニア歓迎
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- フルフレックス制度あり
- 服装自由
- 基本定時退社
- リモートワーク可能
- フレックス制度あり
- オンライン面接あり
- 上場企業
- 落ち着いている雰囲気
- エージェントおすすめ求人
- 女性活躍
- 仕事内容
- 【募集背景】 既存社員の退職に伴う補充のための募集です。 【業務内容】 ◆決算実務全般(取締役会へのレポーティング業務含む) ◆キャッシュ・フロー計算書作成業務 ◆監査法人、税務当局対応 ◆会社法計算書類・事業報告書、金商法開示書類等の作成 ◆東証適時開示関連業務 ◆予算編成業務 ◆財務報告に係る内部統制関連業務 ◆資金繰表作成業務 ◆法人税、消費税申告書作成業務 【組織体制】 計4名 課長:1名 スタッフ:2名 派遣社員:1名 【仕事の魅力】 通常の経理業務だけでなく、監査法人の対応をはじめ、上場企業として開示資料の作成等幅広い業務にも携わることが可能な環境ですので経理職としてのスキルアップも望めます。 【企業の魅力】 1. 革新的ながん治療法の開発 ステラファーマは、BNCT用ホウ素薬剤の研究開発に注力し、がん患者に新たな治療の選択肢を提供しています。BNCTは、ホウ素の安定同位体と熱中性子を用いてがん細胞を選択的に破壊する放射線治療法であり、特に深部に位置する腫瘍への適用が期待されています。同社は、BNCT用薬剤の開発と製造において豊富な知識と経験を有し、医療現場での実用化を目指しています。 ステラファーマ株式会社 2. 強力なパートナーシップと共同研究 ステラファーマは、住友重機械工業、藤田医科大学、アトランセンファーマ、株式会社フジタと共同でBNCTによる深部腫瘍治療の研究開発を推進しています。これらのパートナーシップにより、BNCTの技術革新と臨床試験の共同実施に向けた研究開発が進められています。 ステラファーマ株式会社 3. 企業理念と社会的責任 同社の企業理念は「ひとりのかけがえのない命のために、ステラファーマは世界の医療に新たな光を照らします。」であり、医療現場で必要とされる製薬会社を目指しています。品質ポリシーとしては、研究開発から製造販売のすべての段階において科学的事実に基づき高い品質を継続的に追求し、医療現場で必要とされ、安心して使っていただける医薬品を安定供給することを掲げています。 【働き方・働く環境】 ◎フルフレックス勤務、リモートワークも選択可能、平均残業5時間未満、年休128日など、非常に働きやすい環境が整っています。 ◎勤務時間:7時間40分
- 給与
- 年収530~800万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市
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スタディプラス株式会社
【経理担当◆仕訳~決算業務、IPO準備などスキルアップ可】週3日リモート・フレックス勤務可能!「学ぶ喜びをすべての人へ」というミッションを掲げ、累計900万人以上の登録者数を有する学習管理SNS「Studyuplus」を運営するIPO準備企業
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- 女性活躍
- 服装自由
- リモートワーク可能
- フルフレックス制度あり
- 副業相談可
- オンライン面接あり
- IPO準備
- ベンチャー企業
- 急募求人
- 資金調達10億円以上
- 仕事内容
- 【募集背景】 経理のノンコア業務をアウトソーシングしており、正社員は現在3名の少数精鋭チームとなります。1名の欠員が出たため補充採用となります。 【業務内容】 月次決算から開示まで経理業務全般を現経理担当と分担して担当いただきます。 現在当社は非公開企業ですが、上場準備として監査法人の任意監査を受けており、上場企業と同等の制度会計を実施しています。スキルに応じて、予算管理、管理会計、財務なども担当いただきます。 ▼業務内容詳細 ・経理業務全般(仕訳入力・チェック、月次/四半期/年次決算) ・事業部からの申請内容確認、問い合わせ対応 なお、ご経験やスキルに応じて、下記業務もお任せいたします。 ・内部統制構築及び運用 ・監査法人・証券会社対応 ・開示書類作成 ・経営管理・予算管理 【組織体制】 ・管理部 └部長、経理担当2名、法務担当2名、総務労務1名、人事企画1名、広報1名、経営企画1名、計8名 【仕事の魅力】 ◆IPO準備業務に従事することができます。 ◆教育アプリ市場におけるシェアトップクラスの企業において、ご経験を積むことができます。 ◆ノンコア業務はアウトソーシングしているため、経理の専門性を高めるための業務に集中することができます。 【企業の魅力】 当社は、「学ぶ喜びをすべての人へ」というミッションのもと、学習管理アプリ「Studyplus」及び学習機関向け学習管理SaaS「Studyplus for School」の開発運営及び教育機関マーケティングソリューション事業を展開しています。 「Studyplus」は、勉強の記録をつけてグラフとして可視化したり、サービス内SNSで仲間を作ってお互いに励まし合ったりすることで、挫折しがちな勉強を習慣化することができる学びの総合プラットフォームです。 Studyplusは会員数1,000万人を突破し、大学受験生の2人に1人に利用いただいています。 【働き方・働く環境】 ◆週3日程度リモートワーク可能 ◆フルフレックス(コアタイムなし、5:00-22:00の間)
- 給与
- 年収371~500万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号21272)
【労務】未経験&第二新卒OK!上場企業グループの本社事務スタッフを募集!
- 時短勤務あり
- 服装自由
- 女性活躍
- 転勤なし
- 経験者優遇
- 学歴不問
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 残業代全額支給
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- 上場企業
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 業務対応範囲拡大に伴う社員募集 東証スタンダード上場のCSSホールディングスを始め、グループ各社のシェアードサービスを行う当社ではグループ会社全体の管理事務業務を一括して担っています。 今回は、業務対応範囲拡大に伴い労務部門のメンバーを新たに募集します。 【業務内容】 <主な仕事内容> ◆給与計算(グループ9社の給与計算業務を分担して対応) ◆社会保険関係手続(提携社労士事務所と連携して対応) ◆勤怠管理業務 ◆その他グループ内従業員に関する労務管理業務 【組織体制】 ◆男女人数 男性:1名/女性:10名 【働き方・働く環境】 <シフトの決め方> シフトサイクル:1ヶ月 <勤務時間 補足> ◆シフト制による ◆1ヵ月単位の変形労働時間制 ◆所定労働時間数:156h~171h(月により変動/年間スケジュールあり) ◆基本土日休みですが、月の公休日数により土日祝いずれかの勤務有
- 給与
- 年収300~400万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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株式会社ノースサンド
【経理リーダー】ビジネスコンサル・ITコンサル・人事コンサル等々幅広い領域にてコンサルティングサービスを展開!創業3年で16倍、毎年200%の売り上げ拡大を継続し、国内最速でChatGPTを活用した法人向けプラットフォームサービスを実施するIPO準備企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- ベンチャー企業
- 急募求人
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
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- 転勤なし
- 女性活躍
- 服装自由
- リモートワーク可能
- 資金調達10億円以上
- 学歴不問
- 仕事内容
- 【募集背景】 上場を目指すにあたり、より強化なコーポレート体制を構築すべく、増員にて、経理スタッフの候補者様を募集しております。 【業務内容】 ◆経理業務の内製化・効率化 ◆開示資料作成 ◆経理の体制づくり ◆組織の課題抽出、改善に向けたアクション ※ご経験に応じて、お任せする業務を決定いたします。 【具体的には】 <入社後まずは> 先輩・上司と一緒に仕事を進めるOJTを通じて、徐々に仕事を覚えていきます。 直属の上司は4大監査法人出身でマネージングディレクターとして活躍していた経験豊富な社員となっております。 その上司の元でまずは経理の業務を中心にお任せしますが、 意欲や志向次第では、その他の管理部門の業務にも幅広く携わることができます。 【組織体制】 管理部長1名、経理メンバー6名と協力の上、IPO準備や経理業務を担って頂きます。 【仕事の魅力】 ◆月次決算については管理部長や先輩社員1名の指導の下、 年度決算については公認会計士(外部)からのフィードバックも受けながら、経理担当者との2名体制で経理業務を担っていただきます。 ◆月次決算等の定常業務以外にも、能力に応じて、今後会社の成長に応じた海外支社などのプロジェクトなどで、経営統括部門や経営陣と直接連携しながら経理業務を行なっていただきます。 ※使用する会計ソフトは「マネーフォワードクラウド会計」です 【企業の魅力】 ◆事業/IT戦略立案・各種プロジェクトマネジメント(人事・M&Aに伴うシステム統合・ITコスト削減、PMI推進等)・IT運用設計までワンストップでサービスを提供するコンサルティングファームになります。 ◆金融・IT業界を中心に、医療・メーカー・小売・建設・不動産と多岐にわたる業界に対してコンサルティングを行っております。 ◆2023年にChatGPT等のAIの企業内活用にいち早く注目し、国内最速でChatGPTを活用した法人向けプラットフォーム「法人GAI」をリリースしております。 ◆創業から3年で売上は16倍となり、毎年成長率200%を続けている成長企業です。 【働き方・働く環境】 ◆定時は9時から18時となっております。 ◆月平均残業時間は30時間程度でございます。
- 給与
- 年収500~800万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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株式会社ミストラルサービス
【労務】週2リモートワーク可能◎/全国に約30拠点の医療・福祉施設を展開/デイサービス、訪問介護、障がい者支援など、包括的なサービスで誰もが安心する社会づくりに貢献する企業
- 経験者優遇
- エージェントおすすめ求人
- 学歴不問
- 女性活躍
- 服装自由
- 車通勤可
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- 急募求人
- 育休・産休実績あり
- 資格受験者歓迎
- 完全週休2日制
- リモートワーク可能
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織強化を目的とする増員募集です。 【業務内容】 ミストラルサービス全社の給与計算、入職退職の手続き、採用業務、その他、人事・総務に関わるお仕事をお任せします。給与計算等のご経験を活かしながら、成長する企業の中で中長期的なキャリアアップも図ることのできる環境です。 【企業の魅力】 当社は、関東・近畿エリアに約30拠点の医療・福祉施設を展開するグループです。急速に高齢化が進んでおり、介護や福祉の需要が増加するなかで、居宅・訪問介護、デイサービス、グループホームなどの包括的な福祉事業を展開しています。近年も積極的なM&Aや新拠点の開設で事業を拡大し、より大きな社会への貢献を目指し成長を続けています。 【働き方・働く環境】 ◎リモートワーク週2日可能
- 給与
- 年収340~600万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市
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大和財託株式会社
【コーポレートスタッフ(財務経理事務)】★☆大阪駅直結・グランフロント大阪☆★ホワイト企業アワードにて『労働生産性/DX部門』受賞!設立11年目ながら売上155億円を突破!資産運用コンサルティングを展開する急成長企業
- 年間休日120日以上
- エージェントおすすめ求人
- 完全週休2日制
- ベンチャー企業
- 学歴不問
- 服装自由
- オンライン面接あり
- 家賃補助あり
- 退職金制度あり
- 未経験可
- 仕事内容
- 【募集背景】 業績好調によるバックオフィス拡充のため 【業務内容】 当社の財務経理部門にて、事務業務全般をお任せいたします。 ◆財務及び経理に関する資料作成、更新 ◆決算業務に関する補助 ◆融資案件の資料作成 ◆諸費用の確認 ◆月次資料の更新 ◆決算説明会等イベントの手配や準備 ◆電話、メール、来客対応 ◆その他事務業務全般 簡単な事務業務から応用業務まで、業務の進め方などは、先輩がフォローしていきますのでご安心ください。 意欲のある方はどんどん新しい業務を習得して、他部署と連携して業務を進めてください。 【組織体制】 財務経理部門合わせて7名となります。 【企業の魅力】 設立以降増収増益の成長を続けてきた当社は1練収益不動産を活用した資産運用コンサルティングサービスを提供し、多くの方に経済的安定と人生に潤いを提供しています。 具体的には、収益不動産ご購入前のコンサルティングから始まり、 実際の不動産売買、ご購入後の賃貸経営サポート、 そして売却までをトータルでサポートしています。 設立12年目ながら売上高は220億円を突破、創業から右肩上がりの成長を続けています。また、「いい仕事は健康なくしてできない」という社長の考えから、完全週休2日制・年休120日など労務管理も徹底しています。直近ではホワイト企業アワードにて『労働生産性/DX部門』受賞するなど業務効率化にも注力しています。 【働き方・働く環境】 ・仕事は型にはまったものをただこなすのではなく、自分で作り上げていき周りを巻き込んで進めていくことが出来ます。 ・ホワイト企業認定最高ランク「プラチナ」を取得!働きやすい職場です。 ・「会社の利益を社員に分配する」という代表の考えのもと、高い給与水準を設定。 役割等級制度によって、年齢や社歴にかかわらず、成果がしっかりと報酬やポジションに反映されます。 ・積極的に意見を言うことを評価する風土です。チーム内、部門間、全社的にどんどん発信してください。 ・転勤なし!大阪本社(グランフロント大阪)勤務!ラウンジスペースや社内カフェテリアを自由に使えます。 ◎年間休日120日/完全週休2日制/充実の福利厚生 ◎大阪駅直結、グランフロント大阪勤務 ▼求人票以外にも多くの会社情報を発信しています!是非ご覧ください。 ・キャリア採用HP https://recruit.yamatozaitaku.com/career ・社員インタビュー https://recruit.yamatozaitaku.com/career/interview ・YouTube https://www.youtube.com/c/toushikin

- 給与
- 年収412~467万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
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【労務/社保関連業務】時差出勤OK!充実の福利厚生/不況にも強い医療とリハビリ・介護ケアを提供する安定の医療法人
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 経験者優遇
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- シニア歓迎
- 転勤なし
- 女性活躍
- 服装自由
- 基本定時退社
- 副業相談可
- 落ち着いている雰囲気
- エージェントおすすめ求人
- 面接1回のみ
- 仕事内容
- 【募集背景】 タムスグループは病院や介護施設、保育園など、医療・介護・保育の分野で約80の事業所を展開しています。 給与課は各事業所を労務の面からバックアップする組織で主に給与計算・社保手続きなどを行う部署です。 約5600名の従業員が安心して就業出来るようにサポートする縁の下の力持ち的存在です。 医療法人グループでの社保関連業務全般を担う方を募集します。 【業務内容】 ◆健康保険…取得・喪失届・被扶養者異動届、算定基礎届、産休・育休関連届出、申請産休手当申請、傷病手当金申請 ◆雇用保険…取得・喪失届、離職票、育休給付金申請 ◆労災保険 ◆年末調整 ◆給与計算 ※1号~2号業務は行いません。 【組織体制】 20代も30代も40代も50代も活躍中!幅広い年代の方に活躍していただいております。 そして、子育てママや主婦(主夫)活躍中ですし、女性管理職登用実績ありと性別問わず活躍しやすい職場環境です。 副業OK、WワークOK、もちろんブランクOKです。中高年も活躍中ですし、U・Iターンでご入社いただいた方も多くいます。 ランチはお弁当持参OKですが、気分転換に外食するメンバーもいます。ご自由にお過ごしください。 私たちは創業30年で従業員5,600名以上にまで成長しました。 これからもあらゆる方が活躍しやすい環境を整え、成長を続けるタムスグループで、あなたのチカラを活かしてください。 【企業の魅力】 「あんしん」と「まごころ」をスローガンに医療とリハビリ・介護ケアを提供しているタムスグループです。 1993年に最初のクリニックを開業し、現在ではグループ組織も含め約80の事業所に5600名以上の職員が在籍しています。 東京埼玉千葉に病院、クリニック、特養、老健、有料、デイケア、訪問看護、訪問診療、認可保育園、乳児院などを運営しています。 より多くの方に「あんしん」と「まごころ」をお届けすることを目指しています。 【働き方・働く環境】 ◆固定時間制 ◆実働時間:8時間/日 ◆平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 ◆勤務曜日:月・火・水・木・金・土※ 注釈内容については勤務時間補足を参照下さい。 <勤務時間> [1] 08:00~17:00 [2] 09:00~18:00 [3] 10:00~19:00 ※生活リズムに合わせて上記シフトから勤務時間が選択可能です! 「朝がちょっと苦手で…」「保育園のお迎えに間に合わせたい」など、お気軽にご相談ください。
- 給与
- 年収400~480万円
- 勤務地
- 東京都江戸川区
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【労務/給与計算】時差出勤OK!充実の福利厚生/不況にも強い医療とリハビリ・介護ケアを提供する安定の医療法人
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 経験者優遇
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- シニア歓迎
- 転勤なし
- 女性活躍
- 服装自由
- 基本定時退社
- 副業相談可
- 落ち着いている雰囲気
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 タムスグループは病院や介護施設、保育園など、医療・介護・保育の分野で約80の事業所を展開しています。 給与課は各事業所を労務の面からバックアップする組織で主に給与計算・社保手続きなどを行う部署です。 約5600名の従業員が安心して就業出来るようにサポートする縁の下の力持ち的存在です。 今回は給与計算担当者を募集します。 【業務内容】 給与計算担当者として下記業務をお任せします。 ◆給与計算業務 ◆住民税管理、市町村手続き(eLTAX経験者優遇) ◆人事情報管理(入社・退社手続き) ◆関連書類の管理 ※慣れてきたら下記業務もお任せします ◆社保関連業務 ◆障害者、高齢者関連ハローワーク報告業務 【組織体制】 20代も30代も40代も50代も活躍中!幅広い年代の方に活躍していただいております。 そして、子育てママや主婦(主夫)活躍中ですし、女性管理職登用実績ありと性別問わず活躍しやすい職場環境です。 副業OK、WワークOK、もちろんブランクOKです。中高年も活躍中ですし、U・Iターンでご入社いただいた方も多くいます。 ランチはお弁当持参OKですが、気分転換に外食するメンバーもいます。ご自由にお過ごしください。 私たちは創業30年で従業員5,600名以上にまで成長しました。 これからもあらゆる方が活躍しやすい環境を整え、成長を続けるタムスグループで、あなたのチカラを活かしてください。 【企業の魅力】 「あんしん」と「まごころ」をスローガンに医療とリハビリ・介護ケアを提供しているタムスグループです。 1993年に最初のクリニックを開業し、現在ではグループ組織も含め約80の事業所に5600名以上の職員が在籍しています。 東京埼玉千葉に病院、クリニック、特養、老健、有料、デイケア、訪問看護、訪問診療、認可保育園、乳児院などを運営しています。 より多くの方に「あんしん」と「まごころ」をお届けすることを目指しています。 【働き方・働く環境】 ◆固定時間制 ◆実働時間:8時間/日 ◆平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 ◆勤務曜日:月・火・水・木・金・土※ 注釈内容については勤務時間補足を参照下さい。 <勤務時間> [1] 08:00~17:00 [2] 09:00~18:00 [3] 10:00~19:00 ※生活リズムに合わせて上記シフトから勤務時間が選択可能です! 「朝がちょっと苦手で…」「保育園のお迎えに間に合わせたい」など、お気軽にご相談ください。
- 給与
- 年収360~420万円
- 勤務地
- 東京都江戸川区
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best BALANCE税理士法人
【税務会計コンサルタント】未経験必見!成長できる環境!顧問先1社1社との深い関わりを重視する税理士事務所
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 学歴不問
- 育休・産休実績あり
- 女性活躍
- 経験者優遇
- 面接1回のみ
- 第二新卒歓迎
- 相続業務イチオシ求人
- エージェントおすすめ求人
- リモートワーク可能
- 服装自由
- 資格取得支援制度
- 未経験可
- 仕事内容
- 【業務内容】 ◆月次試算表等の経営資料作成 ◆決算書や税務申告書の作成 ◆財務面や税務面に関するアドバイス ◆予実管理の作成や達成支援に関するアドバイス ◆融資サポート ◆資産税サポート ◆補助金サポート ◆M&A関連業務など 【使用会計ソフト】 MJS 発展会計 弥生会計 MoneyForward 【仕事の魅力】 先輩の監査担当とのOJTを通じて、まずは入力作業や書類の作成について覚えていただきます。 基本的な業務に慣れてきたらお客様とのやり取りなどもお任せしながら、ゆくゆくは自分の担当を持っていただきます。 最終的には、お客様のコンサルティングができることを目指します。 直近の経営状況についてだけでなく、今後の予測状況をヒアリングし、それらに応じたアドバイスや対応ができるようになるようになっていってください。 【企業の魅力】 「お客様に寄り添い お客様の価値実現に貢献する」ことを経営理念としており、お客様の事業の成長、信頼されるパートナーを目指して日々邁進しています。 顧客満足度の高いサービスを提供するために、独自の仕組みやツールがあります。 提案リストや深掘り質問リスト、kintoneを活用した情報共有などがあり、これらはスタッフの成長も後押します! 【働き方・働く環境】 ・デジタル化(ペーパレスやWEBミーティング)を推進しています。 ・社内での服装は自由です(お客様のご来所対応時を除きます) ・通勤はもちろんプライベートでも使用可能な社用車を専用で用意します! ・働き方が自由で、週1回のリモートワークを推進しています。 ・コアタイムなしのフルフレックスもあります(入所2年目から)

- 給与
- 年収384~480万円
- 勤務地
- 福岡県福岡市中央区
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株式会社メルディア
【経理リーダー候補】連結売上1400億円を超える!年間1000以上の分譲戸建て住宅を供給し、自社内で設計・施工まで完結する!プライム上場グループ企業
- 完全週休2日制
- 経験者優遇
- 服装自由
- 育休・産休実績あり
- 家賃補助あり
- 退職金制度あり
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織強化に伴う増員募集 【業務内容】 ・決算業務(月次、四半期、年度) ・監査法人対応 ・税務対応(社内税理士がおりますので、ご経験に応じて) ・業務改善 スキルにあった業務を担当して頂きますが、連結決算や税務申告、会計論点の整理なども担当して頂きたいと考えています。 財務業務は財務課が行っていますが、スキルや希望によって銀行折衝や資金繰り管理なども経験することができます。 【組織体制】 部長1名、課長1名、課長代理1名、主任1名、メンバー12名と協力の上、経理業務をになっていただきます。 【仕事の魅力】 ・プライム企業のグループ企業のため上場基準の経理業務経験をつむことができます。 ・ご希望、経験に応じて、連結決算の経験を積むことができます。 ・将来的にプライム市場の親会社への出向等も可能です。 ・スピード感をもってマネジメント等の経験を積むことも可能です。 【企業の魅力】 戸建分譲住宅の供給となり、首都圏・中京圏・関西圏を中心に年間1千棟を超える住宅を供給しています。 また供給する住宅についてもすべて自社で設計、施工を行っており、それぞれにこだわりのあるコンセプトをもって建てることができています。 これまで単独で上場しており、昨年からオープンハウスグループの傘下に入る事となりました。メルディアグループとしても昨年の連結売上高は約1443億円となっており、非常に安定感のある企業です。 【働き方・働く環境】 ■平均残業時間30時間~40時間の間 ■時差出勤可能
- 給与
- 年収550~650万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号21161)
【人事・労務】人事のジェネラリストを目指したい方必見!!年間休日120日!リモートワーク可!世界12か国で飲食店420店を展開!伸びる海外日本食市場で事業拡大を続けるIPO準備企業
- 完全週休2日制
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 語学力を活かせる
- 学歴不問
- リモートワーク可能
- 服装自由
- 第二新卒歓迎
- 育休・産休実績あり
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業の拡大を継続している当社において、人事ジェネラリスト(給与労務対応、採用業務、その他制度企画など)を募集しております。 【業務内容】 <給与労務> ◆勤怠管理・給与計算(アウトソース)・入退社管理・社労士事務所との応対など ◆労働時間管理などの労務業務 ◆評価制度等の運用、その他人事企画など <採用> ◆中途採用実務(媒体対応や応募者管理、1次面接など) ◆アルバイト採用のフォロー(アルバイト採用は運営部がおこなっています) ◆その他採用企画等 ※そのほか、研修や人事制度の策定・労務管理などキャリアの幅を広げられます。 ※現段階では人事業務のありとあらゆることを管理部長と一緒に進めて頂きます。 ※人事のジェネラリストとして何でもこなしていきたい方はぜひご応募ください。 【企業の魅力】 日本食を通して世界中の人々の暮らしを豊かにをビジョンにグローバルに事業展開するIPO準備中の企業です。 系列飲食店は世界12か国に420店展開し、現在も拡大中です。 海外の日本食外食市場は過去10年で約3倍に伸びており、焼肉ライクは2023年4月にヨーロッパに進出。さらなる事業拡大が期待されます。 年間休日122日、リモートワーク可でワークライフバランスを充実させた働き方が可能です。 【働き方・働く環境】 ■年間休日122日・完全週休二日制 ■リモートワーク 週3~4日可能※要相談 ■固定残業代の相当時間:36.0時間/月 連結決算に関する事項を中心として、経営層への各種報告資料の作成や、財務経理部門の業務改善、DX推進など様々な業務においてマネージャーのサポートをして頂きます。
- 給与
- 年収450~600万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区恵比寿南
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株式会社サイバーエージェント
【採用戦略人事】ゲーム&エンタメ事業部★☆東証プライム上場☆★“AbemaTV”をはじめ子会社107社で多角的に事業を展開!「21世紀を代表する会社を創る」というビジョンの元成長を続ける国内有数のメガベンチャー企業
- 完全週休2日制
- ベンチャー企業
- 育休・産休実績あり
- 家賃補助あり
- 残業代全額支給
- 資格受験者歓迎
- 経験者優遇
- 年間休日120日以上
- 女性活躍
- 服装自由
- リモートワーク可能
- オンライン面接あり
- エージェントおすすめ求人
- 上場企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 21世紀を代表する会社を創る」というビジョンの元成長を続け、20年9月末時点で子会社数は107社、事業内容も多岐に渡っています。 AAAタイトルの開発ラインが複数あり、競合他社様で活躍されてる市場トップクラスのゲームクリエイター人材の中途採用および学生の新卒採用に注力すべく、新たに採用ブランディングを担っていただける方を募集しております。 【業務内容】 中途採用を中心に、採用拡大に向けた採用ブランディング戦略設計業務をお任せいたします。人事という枠にとらわれず、攻めの姿勢を持って、現場ゲームクリエイターと連携しながらチャレンジしていける仲間を募集しています。 ◆採用成功に向けた会社および事業のブランディング戦略の企画立案 ◆採用イベント企画立案および運営 ◆ソーシャルマーケティング など ※ご入社後はクリエイティブ領域の採用ブランディング戦略から設計・施行していただきたい方針です。 ※施策内容によっては国内・海外出張が発生する可能性もございます。 【組織体制】 ゲーム&エンターテインメント事業部(クリエイティブ統括責任者直下) 人事・組織開発メンバー6名のうち、採用に携わる人事は3名在籍しております。 【企業の魅力】 〈新しい力とインターネットで日本の閉塞感を打破する〉 あらゆる産業のデジタルシフトに貢献する 新しい未来のテレビABEMAを、いつでもどこでも繋がる社会インフラに テクノロジーとクリエイティブの融合で世界に挑戦する 年功序列を排除し、21世紀型の日本的経営を体現する 時代の変化に適合し、グローバルカンパニーを目指す インターネットを通じて日本を元気に 【働く環境】 ◆週2日リモートワーク推奨(毎週火曜、木曜)
- 給与
- 年収600~1,000万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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淀屋橋税理士法人
【税理士補助】テレワーク、定時退社可能!充実した福利厚生!提案力の高さを武器に成長を続ける税理士法人
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 急募求人
- エージェントおすすめ求人
- 残業少なめ
- 基本定時退社
- 時短勤務あり
- 離職率5%未満
- 女性活躍
- 閑散期定時退社
- 落ち着いている雰囲気
- 有給消化推奨
- 仕事内容
- 【募集背景】 ◆顧客担当経験の長い方であれば、役職者として入社頂き、将来的に法人を支えるポジションに就いて頂きたいと考えています。 ◆科目合格の方・実務経験の浅い方で、これから成長していきたいやる気のある方には、実務指導はもちろん、資格取得も支援します。 【業務内容】 ■通常の決算業務 ■資産税の税務サポート ■事業承継業務 ■国際課税の税務サポート ■学校法人業務 ※事業エリアは関西圏(主に大阪)が中心。 【組織体制】 ◆税理士が4名、税理士有資格者2名、科目合格者2名、アシスタントが2名在籍。 ◆経験者はもちろん税理士事務所は未経験で入社された方もいます。 ◆先輩たちの入社の決め手は「面接時の雰囲気の良さに惹かれた」という意見が多く挙がっています! 【企業の魅力】 ◆「質の高い税務サービスを適正価格で提供する」。この理念のもと幅広い顧問先の発展に寄与しています。提案力の高さなど優れた仕事ぶりが評価され、大手企業や地主様など、資産の大きな顧問先との取引が多いのが特徴です。 【働き方・働く環境】 ■テレワーク導入中 ■完全週休2日制

- 給与
- 年収400~700万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区北浜
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税理士法人ダヴィンチ
【税務スタッフ】税理士試験受験生大歓迎!スキルアップを目指す経験者を募集!通常期の残業ほぼなし、有休取得率100%、在宅・フレックスタイム制導入・仕事のやりがいも、働きやすさも、どちらも大切にしている税理士法人
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- 急募求人
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 増員募集 【業務内容】 顧問先への税務会計業務をお任せいたします。 具体的な仕事内容 ■会計入力~決算対応 「freee」「マネーフォワード」などクラウド会計を積極導入しています。 ■申告書作成 ■所得税・法人税・相続税の確定申告書など ■担当の顧客への対応・説明 Zoom・チャットなどリモート対応がメインです。 スタートアップ企業が多く、経営層も30代若手が中心! 【使用会計ソフト】 ■freee ■マネーフォワード 【組織体制】 ■男女比:男性2人 女性9人 ■定着率:90%(1年以内) 【働き方・働く環境】 \あなたの時間を尊重します/ ★休憩は自由な時間に取得可能なため、混雑する時間帯を避けてゆっくり休んでいただけます。 ★終業後はその人にとっての大切な時間だと考えており、繁忙期以外の残業はほとんど発生しません。 ■平均残業時間 20時間 ■時差出勤可能 8:00~17:00、8:30~17:30 ■フレックス制度を導入していますので時間調整は比較的しやすいと思います。 ■リモート勤務可能(週2~3回使用しているスタッフがおります)

- 給与
- 年収400~550万円
- 勤務地
- 東京都港区
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株式会社ジーニー
【人事】マネージャー候補募集!プライム上場を目指す!営業利益前年比300%超!国内No.1規模のアドプラットフォーム保有する東証グロース上場マーケティングテクノロジー企業
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 学歴不問
- 経験者優遇
- ベンチャー企業
- 上場企業
- 服装自由
- エージェントおすすめ求人
- 管理職・マネージャー
- リモートワーク可能
- 仕事内容
- 【募集背景】 2023年4月に設立されたJAPAN AI株式会社は、現在2期目のAIスタートアップです。 今期末までに400%成長、その先には『AI市場国内シェアNo.1』という高い目標を掲げております。 「日本を伝承し、働く人の可能性をAIで飛躍させる」というパーパスに共感し、AIにおける産業革命を起こそうと優秀なメンバーたちが集い、この1年半で約80名規模(+約70名)まで増員ができました。 ここから一気に事業をスケール&AI市場シェアを獲得していくために、更なる組織の強化が急務になっています。 創業期を終え、グロースフェーズに突入した状況の中で、経営的な観点から組織人事戦略を策定し、実行いただける方をお迎えしたく思います。 親会社である株式会社ジーニーのコーポレート部門と連携の上、JAPAN AI株式会社の人事マネージャー候補として、採用~人事企画・組織開発業務を一気通関でをご担当いただき、ともに日本のAI市場NO.1を目指していただける方を募集いたします。 【業務内容】 『~日本一になりたい方へ~AI革命を起こす組織を一緒に作りませんか?』 現在トレンド真っ只中のAI産業。 生成AIの台頭により、何十年に一度の産業革命が起こると言われており、何百社もの生成AIスタートアップが誕生しています。 その中で当社こそがAI革命を起こす企業だと確信し、全社一丸となって日々業務に取り組んでいます。 人事マネージャーとして、経営と一体となって、人事施策(主に採用~人事企画・組織開発)を実行していただく、人事マネージャーとして以下業務をお任せいたします。 ◆キャリア採用(将来的には新卒採用も検討中) ◆教育研修制度企画、運用 ◆人事制度、施策の企画、運用 ◆企業広報/PR業務、ブランディング施策の立案、実行 ◆インナーコミュニケーション施策検討、立案、実行 ◆上記施策に関する予算作成、コスト管理 ◆チームマネジメント ※株式会社ジーニーの人事部と連携して各業務を推進していただきます。 ※ご経験・ご志向に合わせて、「採用から」「組織開発から」と徐々に業務範囲を広げていくことも可能です。 【チームの目標/ミッション】 「1企業に一つオリジナルのAIを持つ時代を創る。そしてAIは働く人をサポートし、圧倒的な生産性を実現する。」 上記のミッション達成に向け、コーポレート本部としての機能を強化すべく、人事マネージャー候補として、経営戦略から逆算した組織人事施策立案~実行をお任せいたします。 【描けるキャリアパス】 採用、人事企画・組織開発、研修・教育と人事としての業務全般に上流~下流まで一気通関で携わることができるため、人事プロフェッショナルとしてのキャリア形成が可能です。 またゆくゆくは、人事部長→執行役員→CHROとキャリアアップを図っていただきたく思います。 代表 工藤やコーポレート本部長といった経営陣と密にやり取りしていただくため、戦略人事としてのスキルを培うことができます。 【配属予定部署】 JAPAN AIコーポレート本部 計7名 ・コーポレート本部長1名(株式会社ジーニー 取締役) ・経営企画2名 ・リクルーター3名(業務委託) ・派遣1名 ※コーポレート本部内では、人事機能(人事企画・組織開発、総務、経理、労務)を担っている者は、正社員ではいなく、一人目人事として裁量を大きく持って、働くことができます。 【この仕事で得られる経験、魅力】 ◆圧倒的スピード感で自己成長、市場価値の上昇が実現できる AI市場は2030年までに最大約8.7兆円と言われており、最先端の業界故に、貴重な経験を積むことができます。そのため、「最先端業界のAI市場」×「戦略人事」という希少価値の高いキャリアを経験することができます。 ◆経営視点、視座を養いながら、裁量を大きく持って、自律的に働ける 親会社であるジーニーを一代で上場させた実績を持つ代表工藤と密にやり取りを行っていただくため、人事部門だけにとどまらず、経営視点・視座を持ちながら、業務に取り組むことができます。 2期目のスタートアップかつ人事基盤を整えるフェーズのため、未整備な環境故に自由度高く働くことができます。 ◆日本一になる組織を作り上げることができる AI市場において、全社一丸となり日本一を目指しております。また、その想いに共感いただいた仲間たちが当社には集まっています。日本一になるには、まだまだ課題は多いですが、それを実現できるだけのメンバーが当社には揃っており、そんな仲間たちと日々、仕事に向き合える刺激的な環境になっています。 ◆安定した基盤の中で、成長企業に参画できる 上場会社で親会社のジーニーのアセットを活用できるため、スタートアップでは考えられない安定基盤かつ予算感を有しながら、成長企業のグロースフェーズに携わることができます。 【企業の魅力】 ・「誰もがマーケティングで成功できる世界を創る」を目的に、国内外のお客様のマーケティング・営業に関する課題や要望に向き合い、プロダクト開発や成功のための提案、導入支援を行う東証グロース上場のマーケティングテクノロジー企業です。 ・ChatGPTを用いたメッセージ自動作成機能をリリースし、メッセージの作成にかかるコストを1/3に削減するなど、最先端の技術にプラスアルファを付与するなど新しい事業にも挑戦しており、今後は、プライム上場も視野に入れております。 ・2023年2月には北米の広告テクノロジー企業Zeltoを完全子会社化し、北米、インド、ヨーロッパ市場で事業展開を加速しており、営業利益は前年比300%超で事業拡大しています。 ・デジタルマーケティング領域において全て自社開発のシステムで保有しており、その中でも主力プロダクトである広告収益を最大化するアドプラットフォームSSP(Supply-Side Platform)は創業6年で国内No.1規模へ拡大しました。 【働き方・働く環境】 ◆採用チームの想定残業時間:30H/月 ◆勤務スタイル:出社 ただし体調不良やご家族のケアが必要な場合は、上長に相談の上で在宅勤務が可能です。 ◆就業時間:10:00~19:00 ※ただし事情がある日は時差勤務可能 ※土日祝は休業日となります ※出向の場合は、出向先の規程に準じます ※本ポジションは、株式会社ジーニーにて採用後、JAPAN AI株式会社への出向となります (勤務地・勤務時間は株式会社ジーニーと同一です)
- 給与
- 年収800~1,300万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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