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[こだわり]ベンチャー企業

ファンネルアド株式会社

【人事】人事リーダー募集！充実した福利厚生！ヤマト運輸や三井不動産等大手企業のデジタルマーケティングのコンサルティング実績あり！創業6年で売上高100億円越え見込みの急成長中企業

完全週休2日制
年間休日120日以上
学歴不問
第二新卒歓迎
ベンチャー企業

仕事内容: 【募集背景】事業拡大及び組織体制の強化のための増員【業務内容】 ≪教育・育成≫ ・新卒／中途問わずファンネルグループ社員全体の「教育・育成に関わること全て」を担っていただきます。 ≪研修≫ ・新卒／中途問わず、研修の企画／運営（登壇、資料の作成）等をお任せします。会社の成長・フェーズに合わせた研修になるようにコントロールしていただくことを期待しております。 ≪データ管理・分析≫ ・現在あるデータを用いた提案や企画はもちろん、どういうデータが今後必要になるか等の設計などの上流工程をお任せします。 ≪評価制度設計、評価査定会議の運営・サポート≫ ≪社内イベントの企画実施≫ 設計・構築をメインとして会社を支える「教育・育成体制」「研修内容」「制度設計」等、大変重要な業務をお任せします。会社の文化として根付くようご尽力いただければと思います。【仕事の魅力】・幅広い業務と裁量成長フェーズの会社だからこそ、自分の提案で業務改善や効率化、仕組みづくりなどができ、実績を積むことができます。自分の成長が事業を支えている実感を感じられる環境です。【企業の魅力】ヤマト運輸や三井不動産等大手企業をはじめとして様々な業種・業態のデジタルマーケティングのコンサルティング事業を行っています。そのナレッジを活かし、新規事業を開発し、短期でグロースさせます。創立6年目の今年度はグループ売上高100億円越え見込み！圧倒的なスピードで急成長を遂げています。【働き方・働く環境】・社員第一主義自分の「在りたい姿」に向かって、「仕事を通じて何を学ぶか」を大切にしております。・全社総会および表彰の実施（毎月）・代表、上長との1on1面談の実施（毎月）・部署を跨いだ社内交流例）メンター制度、イベント（フットサル／ゲーム大会／シャッフルディナー）・プライベートも大切に完全週休二日制、年間休日120日以上、有休消化率100%、残業ほぼなしと、メリハリを持って仕事に取り組む社風です。

給与: 年収376~800万円

勤務地: 東京都千代田区

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株式会社TAPP

【人事】採用人事募集！住宅手当あり！不動産×webマーケで300％成長のIPO準備企業

育休・産休実績あり
完全週休2日制
学歴不問
年間休日120日以上
オンライン面接あり
フレックス制度あり
転勤なし
IPO準備
ベンチャー企業

仕事内容: 【募集背景】事業拡大・組織強化のために人材を募集します！【業務内容】 2024年上場準備会社において、人事スタッフとして幅広く採用業務をご担当いただきます。具体的には、下記業務をお任せいたします。（1）採用業務（採用要件の定義を決定、プロセスの策定、面接、選考の遂行）（2）各媒体への出稿（3）各エージェントとの定期的にターゲットの打ち合わせ（4）　　人事評価に伴う準備や変更業務上記業務の他、ご希望やスキルに応じて幅広く業務に取り組んでいただきたくことも可能です。【組織体制】従業員数　135名【企業の魅力】・「不動産×NewStandard」をキーワードに完全インバウンド集客の不動産ビジネスモデルを構築。2024年のIPOを見据えて会社を拡大中です。・新卒に向けて、「70時間以上の教育カリキュラム」の実施や「月1回value面談」を取り入れるなど、多くを学べる環境も用意しています！・年に4回の昇給・昇格のチャンスがあり。また最速で評価される風土によって、入社6ヶ月で課長に昇格した社員もいます！【働き方・働く環境】・転勤は基本的にありません。・フレックスタイム制

給与: 年収300~600万円

勤務地: 東京都港区

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株式会社出前館

【労務】労務マネージャー候補募集！アクティングユーザー278万人、国内No.1のシェアリングデリバリー企業

経験者優遇
女性活躍
残業少なめ
ベンチャー企業
完全週休2日制
育休・産休実績あり
第二新卒歓迎
年間休日120日以上
リモートワーク可能
フレックス制度あり

仕事内容: 国内最大のデリバリーサイト『出前館』を運営する株式会社出前館の人事労務ポジションです。成長し続ける事業を支える組織づくりのため、出前館の Mission/Vision/Value に基づいた労務業務をご担当いただきます。＜具体的な業務内容＞労務課題全般について周りと協力して課題を解決し、各種相談に対する助言、法改正に対応した規程改定や制度企画・運用の実施などを推進しながら、将来的には労務チームをリードいただきたいと考えております。・労務管理、体制の改善対応・個別/組織単位での各種労務相談対応・労務関連の人事・福利厚生制度の企画、運用・休職者対応（育児/介護/傷病など）・衛生委員会の運営対応・各種人事関連規程の整備・報酬委員会、株式報酬対応・労務チームマネジメント

給与: 年収500~800万円

勤務地: 東京都渋谷区

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株式会社STAYGOLD

【経理担当者】年間休日126日／SDGsやサステナビリティ意識が高まることで今後市場全体の伸びも期待！ブランドリユース事業『BRING』と、総合リユース事業『BRAND REVALUE』を二本の軸に、全国に21の直営店と多数のフランチャイズ店を展開している上場子会社傘下のベンチャー企業

完全週休2日制
ベンチャー企業
育休・産休実績あり
女性活躍
エージェントおすすめ求人
落ち着いている雰囲気
面接1回のみ
年間休日120日以上

仕事内容: 【募集背景】 SDGsやサステナビリティ意識が高まる今、リユース業界は2030年には4兆円規模のマーケットに拡大する見込みです。今後、IPOに向けてより組織を強化し事業を拡大していくために、向上心を持った新たな仲間を募集しています。 2022年には、HSホールディングスの子会社化上場グループの一員となりました。次に目指すのは自社での上場。企業の拡大、上場準備に伴い、コーポレート部門の重要性が更に増しており、増員含めた体制強化を行っていきます。【業務内容】〈具体的な業務内容〉 ■決算業務・月次・四半期・年次決算業務・予算実績管理・報告・監査法人対応、税理士法人対応（指示のもと資料作成作成）・開示資料（有価証券報告書・決算短信）の作成 ■経理業務・会計システムの仕訳入力・支払・請求書確認・債権債務管理・給与計算【組織体制】経理課長(30代男性)とメンバーの計2名の組織となります。【仕事の魅力】・経理担当者して、管理部長の下で決算をはじめ、マネジメント業務や、業務効率化など幅広く経理業務を積んでいくことが可能です。・IPOを間近としておりメイン担当として活躍いただけます！・ボトムアップ型のため裁量を持ってこれまでのご経験を活かすことが可能です！【企業の魅力】・メンズアパレルを中心に、時計・バッグ・宝石・貴金属等の高額買取と販売を行っているリユース業界のベンチャー企業。ブランドリユース事業『BRING』と、総合リユース事業『BRAND REVALUE』を二本の軸に、全国に21の直営店と多数のフランチャイズ店を展開している急成長企業です。・日本国内のリユース市場は近年、右肩上がりに成長し続けており、2025年には市場規模が3.5兆円に及ぶとみられている中で、同社が重視しているのが、潜在的な買取需要の掘り起こしを狙ったWEBマーケティングの強化策。リスティング広告やランディングページの制作と運用に力を注ぎ、WEBマーケティングや広告デザインの力で、不要品の買取サービスをより身近なものにするという戦略を考えています。【働く環境】〇フレックス制度あり

給与: 年収450~700万円

勤務地: 東京都渋谷区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号18268）

【人事】採用リーダー候補募集！印刷業界の非効率をDXに改善し、業界の刷新を推し進める！数十兆円レベルの産業を「テクノロジー」で仕組み化をし、レガシー産業を変革させているプライム企業

年間休日120日以上
完全週休2日制
学歴不問
管理職・マネージャー
ベンチャー企業
転勤なし
フレックス制度あり
急募求人
エージェントおすすめ求人
服装自由
育休・産休実績あり
経験者優遇
リモートワーク可能
オンライン面接あり
上場企業

仕事内容: 【募集背景】当社は「仕組みを変えれば、世界はもっとよくなる」というビジョンのもと、「印刷」「広告」「物流」「社内情報システム」など数兆から十数兆円レベルの伝統的なリアル産業をテクノロジーを用いて構造変革するプラットフォーム事業を展開しております。既存事業の強化、新領域への参入、海外法人設立、ベンチャー投資によるグループ拡大など積極的にビジネス展開をしていく中、これらの変革をリードすべく組織人事領域の強化を行っております。【業務内容】事業経営陣やMgr陣と協力し、採用目標達成や採用力強化、または採用領域外の人事施策の企画・実行をお任せ致します。・採用戦略の立案・実行・バーレイザーなど組織のハイスタンダードの実現・オンボーディングやリテンションを踏まえた施策の実行・各種人事施策の企画・実行【仕事のやりがい】・組織開発、採用広報、HRなどの機能立ち上げから、幅広く関わるチャンスがあります。・これまでのキャリアや適性・ご志向次第で、権限や裁量を持った仕事に取り組みながらキャリアを積んでいけます。・経営陣の近くで、これからの会社を支えていく人事基盤の強化に携わることができます。【企業の魅力】・当社は印刷・集客支援の「ラクスル」、広告の「ノバセル」、物流の「ハコベル」、コーポレートITの「ジョーシス」といった事業を立上げ・展開しています。・会社としても、2018年の東証マザーズ上場・2022年のプライム市場への鞍替えを果たした後もその歩みは加速しており、急成長する事業・サービスの立上げ・運営支援に加え、M＆Aによる事業領域の拡張、海外拠点の設立、分社・JV設立等の組織再編、ガバナンス体制の進化、シリコンバレー型の株式報酬制度の導入、ESGマテリアリティを通じた社会貢献と企業価値向上といった、多種多様なコーポレートアクションに取り組んでおります。 ▶（参考）ラクスル価値創造レポート2022 https://ssl4.eir-parts.net/doc/4384/ir_material_for_fiscal_ym1/121343/00.pdf ・こうした中、コーポレート部門では攻めと守りを両立する「強く・しなやかなコーポレート」の構築を目指して、挑戦を続けています。【働き方・働く環境】 ◎フレックス勤務可能 ◎週2～3日程度のリモートワーク可能 ◎月平均残業時間20時間

給与: 年収400~600万円

勤務地: 東京都品川区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号18267）

【人事】採用企画・人事戦略を推進するHRBP募集！印刷業界の非効率をDXに改善し、業界の刷新を推し進める！数十兆円レベルの産業を「テクノロジー」で仕組み化をし、レガシー産業を変革させているプライム企業

年間休日120日以上
完全週休2日制
学歴不問
管理職・マネージャー
ベンチャー企業
転勤なし
フレックス制度あり
急募求人
エージェントおすすめ求人
服装自由
育休・産休実績あり
経験者優遇
リモートワーク可能
オンライン面接あり
上場企業

仕事内容: 【募集背景】当社は「仕組みを変えれば、世界はもっとよくなる」というビジョンのもと、「印刷」「広告」「物流」「社内情報システム」など数兆から十数兆円レベルの伝統的なリアル産業をテクノロジーを用いて構造変革するプラットフォーム事業を展開しております。既存事業の強化、新領域への参入、海外法人設立、ベンチャー投資によるグループ拡大など積極的にビジネス展開をしていく中、これらの変革をリードすべく組織人事領域の強化を行っております。【業務内容】 HRBP（Human Resource Business Partner）ポジションは、ノバセル事業の数年後のあるべき姿に向けて、どのようなビジネスをどのような組織で実行するかを経営層と同じ目線で逆算し考え実現していくことが求められます。そのため、経営層と協力し事業価値を上げるために必要な、短期および中長期の人事・採用戦略を策定し実施することが求められます。やるべきことに制限はなく、大きな裁量のもと、経営層や事業メンバーと共に組織改革を実施していくことを期待しています。採用：採用計画の立案、実行、KPIマネジメント採用戦略および採用企画の立案、実行採用広報およびブランディングの実施バーレイザーとしての人材コントロール人事企画：人員計画、生産性計画人事評価制度の運用人材・組織開発：タレントマネジメントの推進マネジメントやメンバーの能力開発文化醸成およびエンゲージメント向上【企業の魅力】・当社は印刷・集客支援の「ラクスル」、広告の「ノバセル」、物流の「ハコベル」、コーポレートITの「ジョーシス」といった事業を立上げ・展開しています。・会社としても、2018年の東証マザーズ上場・2022年のプライム市場への鞍替えを果たした後もその歩みは加速しており、急成長する事業・サービスの立上げ・運営支援に加え、M＆Aによる事業領域の拡張、海外拠点の設立、分社・JV設立等の組織再編、ガバナンス体制の進化、シリコンバレー型の株式報酬制度の導入、ESGマテリアリティを通じた社会貢献と企業価値向上といった、多種多様なコーポレートアクションに取り組んでおります。 ▶（参考）ラクスル価値創造レポート2022 https://ssl4.eir-parts.net/doc/4384/ir_material_for_fiscal_ym1/121343/00.pdf ・こうした中、コーポレート部門では攻めと守りを両立する「強く・しなやかなコーポレート」の構築を目指して、挑戦を続けています。【働き方・働く環境】 ◎フレックス勤務可能 ◎週2～3日程度のリモートワーク可能 ◎月平均残業時間20時間

給与: 年収600~1,000万円

勤務地: 東京都品川区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号18266）

【人事】HRマネージャー候補募集！印刷業界の非効率をDXに改善し、業界の刷新を推し進める！数十兆円レベルの産業を「テクノロジー」で仕組み化をし、レガシー産業を変革させているプライム企業

年間休日120日以上
完全週休2日制
学歴不問
管理職・マネージャー
ベンチャー企業
転勤なし
フレックス制度あり
急募求人
エージェントおすすめ求人
服装自由
育休・産休実績あり
経験者優遇
リモートワーク可能
オンライン面接あり
上場企業

仕事内容: 【募集背景】当社は「仕組みを変えれば、世界はもっとよくなる」というビジョンのもと、「印刷」「広告」「物流」「社内情報システム」など数兆から十数兆円レベルの伝統的なリアル産業をテクノロジーを用いて構造変革するプラットフォーム事業を展開しております。既存事業の強化、新領域への参入、海外法人設立、ベンチャー投資によるグループ拡大など積極的にビジネス展開をしていく中、これらの変革をリードすべく組織人事領域の強化を行っております。【業務内容】組織人事領域のリーダーシップチームの一員として全社の組織人事戦略を牽引します。まずは中途採用を中心に、新卒採用、人事制度、人材開発、HR-Enablement、HRBPなどのいずれかまたは複数の領域やPJを主幹し、チームを率いて組織人事を進化させる課題設定と企画推進をお任せいたします。採用：・採用戦略の立案・実行・バーレイザーなど組織のハイスタンダードの実現・組織開発やリテンションを踏まえた採用施策の実行人事企画：・人員計画、生産性計画の策定、運用・人事制度や人事施策の企画、推進人材・組織開発：・タレントマネジメントの推進・マネジメントやメンバーの能力開発【企業の魅力】・当社は印刷・集客支援の「ラクスル」、広告の「ノバセル」、物流の「ハコベル」、コーポレートITの「ジョーシス」といった事業を立ち上げ・展開しています。・会社としても、2018年の東証マザーズ上場・2022年のプライム市場への鞍替えを果たした後もその歩みは加速しており、急成長する事業・サービスの立ち上げ・運営支援に加え、M＆Aによる事業領域の拡張、海外拠点の設立、分社・JV設立等の組織再編、ガバナンス体制の進化、シリコンバレー型の株式報酬制度の導入、ESGマテリアリティを通じた社会貢献と企業価値向上といった、多種多様なコーポレートアクションに取り組んでおります。 ▶（参考）ラクスル価値創造レポート2022 https://ssl4.eir-parts.net/doc/4384/ir_material_for_fiscal_ym1/121343/00.pdf ・こうした中、コーポレート部門では攻めと守りを両立する「強く・しなやかなコーポレート」の構築を目指して、挑戦を続けています。【働き方・働く環境】 ◎フレックス勤務可能 ◎週2～3日程度のリモートワーク可能 ◎月平均残業時間20時間

給与: 年収600~1,000万円

勤務地: 東京都品川区

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HENNGE株式会社

【労務】経験者募集！リモートフレックス完備！クラウドセキュリティサービス「HENNGE One」で業界トップシェアを誇るグロース上場企業

完全週休2日制
上場企業
ベンチャー企業
年間休日120日以上
フレックス制度あり
語学力を活かせる
リモートワーク可能

仕事内容: 自分も、会社も、世界も、へんげさせよう。テクノロジーの変化を信じるグロース市場のクラウド・セキュリティサービスを手掛ける優良SaaS企業です！ ■業務内容：労務業務を中心に、その後はご希望に応じて、幅広い人事業務をお任せいたします。業務によっては抜本的な再構築が必要な業務もあり、その際はリーダーとして、業務のあるべき姿を定義いただき、関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進いただきます。【労務領域】入退社手続き（各種書類作成、社会保険の対応、従業員管理システムへの反映等）／就労ビザの手続き／勤怠管理／給与計算／人事関連の社内規程の企画及び、推進／安全衛生関連（委員会運営、健康診断、ストレスチェック等）／人事査定・評価制度の設計及び、推進／派遣管理／社内人事ポータルの運営 ■組織について：当社の組織は非常にボトムアップです。指示命令系統は存在しつつも、最終的にはメンバーの主体性を尊重する価値観が同社には根付いています。また、外国籍メンバーの採用も推進しており、社内には様々な文化的バックグラウンドを持つメンバーが集っています（社内公用語は英語です）。人事に関する事項も例外ではなく、物事を進める際は、現場側の意向を汲み取りながら進めていきます。そのため、当社の人事チームには、現場側と密接にコミュニケーションを取りつつ、現場側が主体的に組織運営を行うサポートを提供することが求められます。ご入社頂いた後は、当社の人事チームの一員として、幅広い視野を持ちつつ、人事としての専門性を発揮いただけることを期待しています。また、組織が急拡大中のため、人事業務のオペレーションにも絶え間ないアップデートが求められます。様々なITツールを利用しながら、人事業務のオペレーション基盤を整えることにも取り組んでいただきます。【企業の魅力】 Microsoft 365、Google Workspace、Box、LINE WORKSなど、オフィスで使うさまざまなクラウドサービスに対して横断的に、セキュアなアクセスとシングルサインオン機能などを提供する「HENNGE One」を開発、提供する当社。大手企業含む2,000社で導入実績があり、国内マーケットシェアNo.1を誇ります。また、国内の中小企業へのSaaS導入率は20％台となっており、今後SaaSの普及に伴いHENNGEの市場もこれから拡大していきます。 HENNGEの導入により、新たなテクノロジーを大多数の人々が安心して享受できる社会を目指します。【働き方・働く環境】・フルリモート、週４程度リモート可能・フレックスタイム制

給与: 年収500~800万円

勤務地: 東京都渋谷区

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株式会社RERISE

【人事総務】未経験歓迎！年間休日130日&フルフレックスタイム！2022年ベストベンチャー100にも選出された、年間売り上げ33億円を誇る不動産企業

完全週休2日制
ベンチャー企業
年間休日120日以上
フレックス制度あり
未経験可
女性活躍
第二新卒歓迎
オンライン面接あり
残業少なめ

仕事内容: 【募集背景】事業拡大と採用業務をより強化するために募集しております。【業務内容】人事部として、以下の業務をお任せします。＜具体的には＞・採用業務(新卒採用・中途採用・候補者の日程調整・内定者フォロー・エージェント連絡・　媒体管理・スカウト送信・採用データ分析etc...) ・来客対応,電話対応・広報業務(SNS運用,社内報の作成) ・入退社手続き（書類作成、貸出物管理）・表彰式運営、社内イベント運営・その他事務作業【組織体制】人事部組織構成:女性社員が7名(30代 1名/20代 6名) 7名中6名は人事未経験からのスタート！立場関係なく意見を出し合える環境です。評価制度があり、学歴・経験・年齢に関係なく自分次第でキャリアアップしていける環境です。上長の人事部長は、入社2年で一般職から執行役員のポジションまで昇格しています。【企業の魅力】 ■不動産事業を主軸として行なっております。 ■今期は100億円、5年後には1000億円の売上拡大を目指している圧倒的な成長率を誇る不動産会社です。 ■2022年はベストベンチャー100にも選出されており、ご自身の成長とと共に、会社の成長のフェーズも体感することができます。【働き方・働く環境】ベンチャー企業ならではの活気ある雰囲気です。平均年齢27歳の勢いのある組織をバックオフィスからサポートいただきます。内勤メンバーも常にスキルアップ、キャリアアップを目指しています。代表は、言ったことをやりきる、嘘をつかない、元気のない人を気にかけたり、社員に好かれる人柄です。過去入社者も代表の人柄に惹かれて入社した方が殆どです。悩んだときは一緒に考え、寄り添い、切磋琢磨し合えるようなチームプレーを大切にしています。少数精鋭のスタートアップ企業だからこそ、メンバー全員で高い目標に向かい一丸となる社風です「利益は最大限、社員に還元」「会社と社員を天秤にかけず、無条件に社員をとる」「会社の利益になることでも、それが社員のモチベーション低下に繋がるなら絶対にやらない」それが、代表の揺ぎない信念で、これまで売上46％アップした年には、社員の給与を平均46％ベースアップした事例もございます。 ◆フルフレックスタイム制度あり ◆年間休日130日！ ◆残業時間20時間以内

給与: 年収300~500万円

勤務地: 東京都新宿区

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株式会社ケアネット

【経営戦略室管理会計職】フレックスタイム制度あり！グロース上場企業＆年間休日123日！医師の50%が利用するWEBサービスを提供する、『IT×医療』で業界の改革を主導する企業

完全週休2日制
上場企業
年間休日120日以上
残業少なめ
フレックス制度あり
エージェントおすすめ求人
学歴不問
第二新卒歓迎
ベンチャー企業
経験者優遇
育休・産休実績あり
女性活躍
オンライン面接あり

仕事内容: 【募集背景】・メインとなる事業の成長に加え、M＆Aによる子会社化、JVの設立等で近年急成長をし、それに伴い連結会社も含め、管理会計の論点や業務が急増しております。・企業の成長に合わせて管理会計業務を高度化していく必要があり、今回はその管理セグメントや方法も含めて、既存メンバーと一緒に経営層に提案しながら、管理会計高度化PJの推進並びに定常業務の実務ができる方を募集しております。【業務内容】 ◆管理会計業務全般 ◆予算作成並びに予実管理 ◆中期経営計画等の作成 ◆M＆Aに係るエグゼキューション一部【組織体制】 ■メンバー：25名室長：1名（30代）・経営管理メンバー：4名（20代～40代）・事業開発・アライアンスメンバー：13名（20代～60代）・新規ビジネス組成前準備メンバー： 2名（40代）・事業譲渡にて譲受した事業運営メンバー：2名（20代～30代）・サポートメンバー：2名（30代）・学生インターン：2名（20代）【仕事の魅力】・ITの力を活かし、ヘルスケアから社会貢献ができる・プライムを目指しているので業務の幅を広げていくことができる【企業の魅力】・管理会計業務のmanagerや経営戦略室責任者へのキャリアパスがございます。・グループ会社の取締役兼務することが将来的に可能です。・事業開発メンバーは業界歴が長い方が多く、学べることが非常に多いため、事業開発のプロジェクト推進力を身に着けることもできます。 ※上記3つが能力として備わった際には、次期執行役員・取締役候補になる。 ◆メディカルプラットフォーム事業医師へ臨床に役立つさまざまな情報を提供し、医師を支えるサービスを提供する ◆医薬DX事業製薬会社の紙文化をITを用いてより便利な利用ができるように促進をする事業 ◆ヘルスデータサイエンス事業事業の健康経営をサポートする事業【働き方・働く環境】 ◆フレックスタイム制度あり ◆残業時間月平均20時間程度

給与: 年収500~650万円

勤務地: 東京都千代田区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号18098）

【経理部長候補】リモートワーク可能◎／100年に1度の大変革期／“空飛ぶクルマ＆物流ドローン”で900兆円超の巨大市場に挑む次世代のユニコーン企業候補

ベンチャー企業
管理職・マネージャー
フレックス制度あり
語学力を活かせる
エージェントおすすめ求人
リモートワーク可能
IPO準備

仕事内容: 【募集背景】 IPOに向けた組織体制強化を目的とした増員の募集です。 CFO直下にて会計基準・税法に沿った会計・税務処理、IPO準備のための社内外関係者との調整業務をけん引していただくポジションです。【業務内容】 ◆財務会計・税務会計 ◆原価計算　製造・生産部門との調整・仕組み・システムの構築を含む ◆連結決算　 ◆会計方針の策定 ◆会計監査対応 ◆上場審査対応準備(上場申請書類・適時開示書類の作成) ◆内部統制対応 ◆管理会計（予実策定・経営への実績報告）【組織体制】 CFO1名、マネージャー1名、メンバー2名、アルバイト2名の計6名の組織です。証券会社やVC、大手金融機関などをはじめする経験豊富かつグローバルな視点を持つ社員が多く在籍しています。【仕事の魅力】先進的なプロダクトを開発している当社の会計体制は、スタートアップならではの事業成長や変化に合わせてタイムリーに対応できる体制で運営しており、事業フェーズの変化に即した体制構築という貴重な経験を積むことができる環境です。また、グローバルでの垂直ビジネス立ち上げとなる為、海外との折衝・協力や国際的なファイナンススキームにも触れることのできる環境です。【企業の魅力】 2018年に設立された当社は「100年に一度のモビリティ革命を牽引する」をミッションに“空飛ぶクルマ”および“物流ドローン”という世界でも類を見ない最先端製品を製造・展開しています。 2019年には重機の立ち入りが難しい山間部への建築資材搬送を目的としたドローンの販売を開始、“空飛ぶクルマ”は、4年以上のプロボノ活動を経て2020年夏に日本初の有人デモフライト成功しています。現在は「空飛ぶクルマによるエアタクシー」の実用化に向け、国内大手企業と連携した事業性の調査、製造拠点・人材確保等、事業化に向けた取り組みを進めています。また、国交省による航空機基準への適合申請が受理されるなど、2025年の事業化に向け着実に歩みを進めています。市場規模は2050年に約900兆円にまで拡大すると予測（※）されており、2022年に米サンフランシスコで開催された世界最大のスタートアップピッチコンテストにおいても準優勝を果たした当社は、ユニコーン企業候補として世界中から熱い注目を集めています。（※）米モルガン・スタンレー試算による

給与: 年収800~1,300万円

勤務地: 東京都港区

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ジェイフロンティア株式会社

【経理担当者】平均残業17時間程度！日本調剤やツルハドラッグといった薬局・ドラッグストアや日本郵便との提携中！日本初のオンライン診療・処方薬宅配のワンストップ・プラットフォームサービスを展開しているヘルスケアテック企業

NEW
完全週休2日制
年間休日120日以上
上場企業
転勤なし
育休・産休実績あり
フレックス制度あり
研修充実
オンライン面接あり
ベンチャー企業
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】事業拡大に伴い、経理体制をより強化していきたいと考え募集をしております。【業務内容】 ◆月次、四半期、期末決算 ◆連結決算 ◆法定開示（有価証券報告書、四半期報告書など）の作成、適時開示書類の作成 ◆子会社管理 ◆監査法人、顧問税理士との折衝【組織体制】経理財務部では本部長を含む5名が在籍しております。【仕事の魅力】・業界でも先進的なオンライン診療から服薬指導、処方薬の宅配までをワンストップで提供するプラットフォームサービスに携わることが出来ます。・通販など収益の柱となる事業もあるため、予算投下をすべき時に思いっ切ったチャレンジ/事業のゼロイチ経験を積むことができます。【企業の魅力】 ■弊社は医療・ヘルスケアをデジタル技術で革新するヘルステックカンパニーとして、人々の健やかな生活を支える企業です。 ■日本初のオンライン診療・オンライン服薬指導・処方薬宅配のワンストップ・プラットフォームサービス『SOKUYAKU』運営の他、医薬品のD2C事業、ヘルスケア商品のD2C事業など、医療・ヘルスケア領域におけるデジタル技術を活用した事業を複数展開しています。 ■今後は弊社事業で取得したデータを活かして、未病・予防期間の長期化、疾病期間の短縮化を実現する“SOKUYAKUヘルスケア経済圏”を創出目指しております。【働き方・働く環境】・フレックス制度・平均残業17時間程度

給与: 年収400~600万円

勤務地: 東京都渋谷区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号17988）

【管理部長】コーポレートマネージャー募集！フルリモート、フルフレックス勤務可能！10億円の資金調達実施！急成長するWeb3業界を牽引するスタートアップ企業

ベンチャー企業
リモートワーク可能
エージェントおすすめ求人
転勤なし
管理職・マネージャー
フレックス制度あり
年間休日120日以上
オンライン面接あり

仕事内容: 【募集背景】組織強化のための増員募集【業務内容】＜経理＞ ◆月次/年次決算関連業務 ◆法人税、消費税の申告等 ◆仕訳・伝票入力 ◆各種振込処理・支払手続き ◆監査法人対応、税理士対応 ◆関連部署との均衡、およびサポート ◆その他財務経理関連の業務＜人事労務＞ ◆勤怠管理 ◆社労士対応 ◆給与振込＜法務＞ ◆契約法務 ◆リスクマネジメント ※将来的には上記業務の大部分をお任せできればと思っておりますが、まずはご経験・ご志向に応じて対応業務を相談させていただければと思います。 ※プレイングマネージャーとして上記業務を行いつつ、組織拡大とともに順次チームマネジメントもお願いできればと考えております。＊コーポレート、人事が株式会社Thirdverseを兼務しているため、そちらのポジションをご案内することがございます。本ポジションは兼務を予定しておりまません。【使用ツール】経理：freee 人事：ジョブカン法務：ドキュサイン【仕事の魅力】・経理を軸としてスタートアップのコーポレートを幅広くご経験できます。【企業の魅力】・ジャフコグループをはじめ、国内外の大手事業会社などから10億円の資金調達を実施いたしました。・黎明期のWeb3ゲーム業界で世界No.1のプラットフォームになれる可能性があります。【働き方・働く環境】フレックスタイム制（コアタイムなし）/リモート勤務制度あり

給与: 年収600~800万円

勤務地: 東京都千代田区

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株式会社WITHホールディングス

【園会計室担当者（経理部）】週3日リモート＆直近で移転予定！一都三県を中心に保育園を展開し今後は幼児教育、食育事業やM&Aをしながら社会インフラ事業を展開していくIPO準備中企業

完全週休2日制
育休・産休実績あり
女性活躍
学歴不問
転勤なし
ベンチャー企業
年間休日120日以上
オンライン面接あり
リモートワーク可能
管理職・マネージャー
急募求人
服装自由
エージェントおすすめ求人
IPO準備
落ち着いている雰囲気

仕事内容: 【募集背景】・IPO準備に伴い、バックオフィス部門の体制を整えるべく、採用活動を積極的に行っています。【業務内容】下記業務全般の業務管理・遂行をおこなっていただきます。 ◆日次・月次業務 ◆現金・預金出納管理 ◆請求書管理 ◆その他付随する業務【組織体制】・CFO（40代上場企業出身、公認会計士）、経理10名（上場達成経験あるメンバーもいらっしゃいます）、経営企画室3名（部長は元上場企業財務経理部長、公認会計士）で経理業務を行っております。【仕事の魅力】・同社はこれからIPOを目指しているフェーズの企業です。 IPO準備に伴い、バックオフィス部門の体制を整えるべく、採用活動を積極的に行っています。・コーポレート責任者（元上場企業CFO）、会計士（元上場企業財務経理部長）等、優秀な方々と働ける学びの多い環境です。【企業の魅力】・「子どもたちの安全を守るため」、「質の高い保育を実施するため」の取り組みを徹底しています。・例えば、年60回の社内研修では社会人としてのマナーから、救急救命、手遊びやペープサートなどの保育実技まで様々なテーマを取り上げより多くの職員が受講できるように計画しています。・また、園長会・看護師会・栄養士会などを開催し各園での事故報告やヒヤリハットといった事例研究や感染症予防、食育の研究などを毎月検討し対策を講じています。・「子どもたちのために出来ることは何でもやる」という前向きな姿勢でこれまで職員一同こころをひとつに取り組んできました。開設より今まで大きな事故もなく、各保育園では安定的な運営が出来ています。・これからも同社は、子どもたちが安全にそして心身共に健康で明るく成長できる場所として、保護者の皆様が安心してお子様を預けることが出来る環境づくりに努めていきます。・具体的には、幼児教育事業や食育事業などの展開も考えており、またM&Aも積極的に行っていくことを考えております。【働き方・働く環境】・リモートワークですが、週2日程度使用可能となっております。・保育事業を行っておりますので、お子さんを育てながらも働きやすい環境を創造しております。・2023年内に本社の拠点を移転することが確定しています。（移転先：東京都池袋）

給与: 年収350~500万円

勤務地: 東京都豊島区

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株式会社DYM

【経理】年商300億円到達！Web・人材・医療事業を多角的に展開！海外含め子会社23社保有！設立以来、増収増益の成長中企業

完全週休2日制
ベンチャー企業
年間休日120日以上
女性活躍
育休・産休実績あり
未経験可

仕事内容: 【募集背景】組織強化に伴う増員【業務内容】管理部門の総合職として、全体的な経理業務、決算業務等に携わっていただきます。入社2～3年で既に子会社の決算業務を全て任されている社員もいます。執行役員、管理部長もまだ30歳と非常に若い組織ですので、若手にどんどん仕事を任せていきます。【業務内容】管理部内の経理担当として下記業務をお任せします。 ■伝票処理 ■入出金管理 ■月次、年次決算 ■売掛金管理／買掛金管理 ■年次決算補助 ■売上管理【仕事の魅力】 ◆経理業務だけに限らず、財務など幅広くご経験を積んでいただくことができます。 ◆制度構築・業務フロー策定など、一歩深く踏み込んだ業務ができるので、非常にやりがいがあり、確実に成長できる環境です。 ◆自らの提案が認められ、業務に採用されるケースも多く、管理部門の視点から、会社経営に踏み込めるダイナミックさは当社ならではです。【企業の魅力】当社は、「世界で一番社会を変える会社を創る」をビジョンにWEBプロモーション事業、新卒人材紹介事業、人材育成研修事業、エグゼパート事業、医療事業など広範に事業を展開しております。設立以来、増収増益を続けており、最初は東京のみで開始した事業も現在では札幌、名古屋、大阪、福岡、仙台と拠点を増やしています。海外では、タイ、香港、ニューヨーク、ベトナムでクリニックを運営しており、ウェルフェアステーション事業、CEO社長情報事業などの新規事業も多数生まれております。【働き方・働く環境】・休憩120分・充実の休暇制度勤続3年ごとに平日連続5日休み（9連休）になり、10万円支給されます。・研修制度 OJTを中心にメンバーを育てていくメソッドがあり、必要なスキルや能力を実務を通じて習得していただくことになるでしょう。新卒や第二新卒の方向けには、マナー研修やコミュニケーション研修、意識改革に関する研修などを実施しています。その他、社外の有識者による勉強会も多く、知識や知恵を増大させる機会もあります。また、管理職は部下の育成に対する意識が高く、質問や疑問に対して真摯に対応しています。

給与: 年収480~600万円

勤務地: 東京都品川区

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手間いらず株式会社

【経理リーダー候補】年間休日125日／少数精鋭で幅広い経験を積める！有名ホテルや老舗旅館への導入実績多数！大手予約サイトと提携し、複数の宿泊予約サイトを一元管理できるシステムを運営する、売上高20億円のスタンダード上場企業

年間休日120日以上
完全週休2日制
経験者優遇
学歴不問
上場企業
エージェントおすすめ求人
急募求人
転勤なし
女性活躍
オンライン面接あり
落ち着いている雰囲気
ベンチャー企業
家賃補助あり
第二新卒歓迎
育休・産休実績あり

仕事内容: 【募集背景】 ■組織強化のための増員【業務内容】経理メンバーとして決算や開示といった上場経理の内容はもちろん、財務や税務といった幅広い領域の業務に携わっていただきたいと考えています。実務スキルのレベルアップ(経理だけというより財務や税務などに幅を広げたい)を希望している方、マネジメントを経験したい方、裁量権を持って勤務したいという方、大歓迎です！ ◎お任せしたい業務・決算業務（月次/四半期/年次）の管理・管理会計・経理業務全般の統括 ◎経験に応じて or 将来的にお任せしたい業務・開示書類作成（決算短信、有価証券報告書、会社法計算書類等）・税務申告書などの作成・監査法人対応・資金管理／運用計画策定【組織体制】 ★一緒に働くメンバーについて財務経理課：1名（女性：1名）、経営管理部長 1名（男性）所属する経営管理部全体でメンバーは6名の体制で20代、30代が中心の組織です。 30代前半が中心の組織となっているので、若手の方でも活躍しやすい環境ですし、コミュニケーションがとりやすい環境です。【入社後の仕事の流れ】 1.日次業務をメインで行っているメンバーの業務のチェックを中心に業務の流れをキャッチアップしていただきます。 2.月次決算や四半期決算など徐々に段階を上げながら対応をしていただき業務幅を広げていただきます。 3.最終的に年次決算のとりまとめや監査法人対応、開示などを対応できるようにしていただきます。 ※経験がない業務があった場合でも会計事務所の方からレクチャーを受けたり、既存社員からレクチャーを受けられる環境なので安心してスタートしていただけます。【企業の魅力】 ■自己資本比率90％を超えており、コロナ下でも成長を続ける宿泊施設向け予約管理の自社システムを提供するプライム上場企業 ■『Booking.com』の国内唯一の推奨サイトコントローラーでもあり、自社予約システムや海外宿泊予約サイトとも多数連携。国内でもトップクラスの実績を誇る【働き方・働く環境】 ■年間休日125日以上！！育児や介護に配慮した休暇制度も充実しています。 ■休憩時間70分

給与: 年収500~700.001万円

勤務地: 東京都渋谷区

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株式会社SHIFFON

【経理】年間休日125日以上！DIESELなどの大手ブランドと多数ライセンス契約！現在はスタンダード上場企業のグループ会社でこれからIPOに向けて進めている成長中企業

育休・産休実績あり
女性活躍
学歴不問
年間休日120日以上
ベンチャー企業
完全週休2日制
服装自由
残業少なめ
急募求人
第二新卒歓迎
IPO準備
落ち着いている雰囲気

仕事内容: 【募集背景】今後の事業拡大、IPOの実現へ向けてバックオフィス強化のための増員採用です。【業務内容】決算業務や開示業務など、経理全般を担当していただきます。仕組み化されている業務を進めるだけでなく、ゼロから業務を構築する機会が多くあります。そのため、これまでのご経験をもとにしたアウトプットが積極的に行える環境です。また、経営に近いポジションで業務を行えるため、全社の状況や課題をスピード感を持って把握することができ、自ら提案・実行することができます。・単体業務・売上・費用の計上や債権債務管理といった、月次・四半期・年次決算業務（開示資料の作成を含む）・予実分析・決算プロセス、業務システムの整備・効率化・会計処理の検討（減損、収益認識等）・税務申告・会計監査対応・連結化対応（特に新規Ｍ＆Ａ時の対応等）・将来的に見込まれる業務として、連結決算・開示業務・IPO準備業務・規程類の作成・内部統制の構築、内部統制監査対応・証券会社対応【組織体制】 5名在籍：上記業務を分担して行っています。 ※今回ご入社いただく方の適性と現職の社員の方とのバランスを見てメインでお任せする業務を決めていきます【仕事の魅力】 30代・40代が活躍中/中途入社のハンディキャップなし日々のルーティンワークだけではなくIPOに向けた取り組みにも参加可能ライフワークバランスを保てる安心の労働環境も魅力の一つ【企業の魅力】・東証スタンダード上場の「株式会社Eストアー」のグループ会社として、多角的なファッション事業を展開をしております。・kappa,hummel等のスポーツブラド,1piu1uguale3,NUMBER(N)INE等のファッションブランド,DIESEL,VICTOR＆ROLF等のメゾンブランド,多くのキャラクターなどの企画から販売まで幅広く手掛けております。【働き方・働く環境】・産休・育休取得実績ありと安定して働きやすい環境・勤務時間が選べる（9時～10時30分の間は30分刻みで出勤時間を選択可能）・服装自由で社割制度もあり

給与: 年収350~600万円

勤務地: 東京都中央区

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xxx株式会社（エイジィ株式会社）

【経理メンバー】週2～3日リモート可能！代表直下で経理業務に携われる！テクノロジーを駆使をして宿泊/民泊や不動産、婚活（LGBT）領域の改善・変革を行っているベンチャー企業

完全週休2日制
転勤なし
ベンチャー企業
急募求人
学歴不問
服装自由
エージェントおすすめ求人
オンライン面接あり
リモートワーク可能
年間休日120日以上
落ち着いている雰囲気
残業少なめ
女性活躍
第二新卒歓迎

仕事内容: 【募集背景】・現経理メンバーが12月で退職のため募集をしております。【業務内容】・メインとなる経理業務は下記になります ※スキルに合わせて業務はお任せします。〈経理業務〉 ◆会計入力 ◆出納業務 ◆買掛金、売掛金管理 ◆経費管理 ◆月次決算 ※下記は外部に委託する予定のためスキルに応じて業務を担っていただきます。 ◆入退社管理 ◆給与計算 ◆助成金の申請 ◆年末調整など【使用会計ソフト】・マネーフォワード【組織体制】・経理1名体制で現在は経理業務を行っております。【仕事の魅力】・基本的な経理業務から始めていただき、将来的には実務のリーダーとして経理業務全般に関わる幅広い業務に携わっていただきたいと考えております。・労務業務は外部にすべて委託する予定ですが、今回ご入社いただく方のスキルに応じては一部、給与計算や入退社管理も担っていただく予定です。【企業の魅力】・弊社は、「時代の変化を加速させ、時代とともに変わり続ける」を経営理念に掲げる事業創造ベンチャー企業で、現在、下記4つの領域で幅広く事業を展開しております。 ○宿泊SaaS ・民泊・ホテル向けのクラウド業務管理サービスです。管理業務（売上・清掃・宿泊者情報など）、宿泊施設の受付無人化が可能となっております。・現在は上場企業などに利用いただき、今後は、国内初事例となるAIによる本人確認認証機能を実装予定でございます。 ○不動産領域・ｌｏＴを利用した民泊向けクラウドサービスとリノベーション事業を展開しております。賃貸物件のリノベーションから、民泊物件、分譲物件の工事まで対応物件を拡大しております。 ○Ｍ＆Ａ領域・IT領域のM&Aが活発であったことで案件の引き合いが増加し、それに伴い成約数も増加しております（年間10件）・今後は、IT業界での成約数No.1を目指して事業拡大を目指しております。 ○婚活領域ゲイ専用の婚活マッチングアプリのユーザー登録数が累計 20,000人を突破しており、対面によるサービス提供をおこなう日本初のゲイ専用の結婚相談所事業を開始いたしました。【働き方・働く環境】・定時は9時から18時となっております。・固定残業時間は45時間となっておりますが、月間の平均残業時間は20時間程度となっております。・リモートワークも柔軟に行え、週2～3日程度使用可能です。（現経理メンバーの方も週2～3日程度使用されております）

給与: 年収420~550万円

勤務地: 東京都渋谷区

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社会保険労務士法人AdjustHR

【社労士事務所の顧問対応職】資格不問！年間休日120日以上！フレックスタイム制！コンサル業務にも携われ、福利厚生も充実した社労士法人

完全週休2日制
転勤なし
ベンチャー企業
管理職・マネージャー
時短勤務あり
年間休日120日以上
フレックス制度あり
急募求人
育休・産休実績あり
女性活躍
服装自由
経験者優遇
第二新卒歓迎
エージェントおすすめ求人
IPO準備
落ち着いている雰囲気
資格取得支援制度

仕事内容: 【募集背景】 ◆業績好調、事業拡大のための増員募集です。【業務内容】 ◆テーラーメイド型人事労務支援・コンサルティングサービス ◆給与計算・社会保険手続きアウトソーシング ◆労務顧問業務 ◆就業規則や社内ルールの改定 ◆助成金申請支援 ◆人事労務向けクラウドサービスの導入支援【働き方・働く環境】 ◆急成長中ですが、雰囲気がよく、落ち着いて働ける職場です。 ◆研修・教育制度は充実しています。 ◆入社時研修や、オンボーディング・1on1などでキャリア形成に向けた初期の定着支援があります。 ◆将来的に社会保険労務士としてスキルやキャリアを向上させ、人事労務を極めたい！という方に向いています。【標準労働時間】 ◆フレックスタイム制につき１日８時間✕所定労働日数＝月の所定労働時間コアタイム：１１：００〜１５：００

給与: 年収470~600万円

勤務地: 大阪府大阪市中央区南本町

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株式会社フリークアウト・ホールディングス

（東京都港区）【法務】法務担当者募集 / 幅広い経験が積める環境 / 通期売上高306億円で海外含め約40社の関連会社を持つ企業の法務チームスタッフ募集 / 広告Tech業界を牽引している成長中のグロース上場企業 /

完全週休2日制
ベンチャー企業
学歴不問
上場企業
語学力を活かせる

仕事内容: 【業務内容】 ■契約法務（国内事業会社の典型契約） ■商事法務（株主総会/株式事務/ディスクロージャー）サポート ■そのほか法務に関連する事務全般＜将来的な業務について＞入社時点では、契約法務をメインでご担当いただきます。企業としては、M＆Aやコーポレートファイナンス、業務提携等、法務が関わる動きを積極的に取っており、そういった業務に関わっていただくことも可能です。＜英語使用について＞海外拠点が多く存在しますが、現状は、基本的に現地の弁護士に任せておりますが、一部の英文契約書の作成も行います。また、国内事業会社の取引においても国外取引が存在するため、英文契約書の作成及びレビューが発生します。【仕事の魅力】 ◆会社としての打ち手の多さ・1年後の姿が想像できないほど打ち手が多く変化に富んだ会社です。・バックオフィスとして幅広い経験が積める成長機会が豊富にあります。・監査役、内部監査サポート、ERMも担当いただくことがあります。 ◆なめらかな組織、幅広いキャリアパス・縦割りではなく適正に応じて周辺領域をどんどん任せられるので飽きません ◆少数精鋭かつ成長機会の多さ・ビジネス変化のスピードが早い環境の中で、少数精鋭の体制のため、手付かずの領域も多く、ユニークな成長機会を手にすることができます【企業の魅力】 ■「AI によって、人の仕事が奪われることはない。」 "賛成する人がほとんどいない大切な真実"であると信じて、人とコンピュータと、その間にある仕事のあり方そのものに一石を投じるようなプロダクトを作り続ける企業グループでありたいと願っています。 ■フリークアウトグループは、「人に人らしい仕事を。」というビジョンを、創業以来の主力事業である広告分野のみに留まらず、今後あらゆる産業分野においてグローバルに実現することを目指し、世界各国へ積極的に展開しています。 ■freak out (度肝を抜く)水準のプロダクトを世界中に提供し、既存の枠組みにとらわれない人らしい仕事に価値をもたらす新たな産業の創出と、より創造的な社会に貢献していきます。

給与: 年収360~450万円

勤務地: 東京都港区

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ウォッチニアングループ株式会社

【財務スタッフ】SDGsや循環型社会を目指す！1か月単位のフレックス制度あり！高級腕時計やブランドバッグなどのリユース事業を展開する成長企業

完全週休2日制
転勤なし
ベンチャー企業
年間休日120日以上
フレックス制度あり
エージェントおすすめ求人
オンライン面接あり

仕事内容: 【募集背景】 IPOにむけた増員募集ならびに、スタッフ欠員募集【業務内容】グループ子会社2社の販売データの照合業務を担当していただきます。 ◆小売店の販売データと入出金データの照合 ◆小口現金出納 ◆免税販売事務の補助等経験や、ご意向に応じて経理業務にも携わっていただきます。経理課全体では、以下がメインの業務になります。 ◆グループ会社含め4社の仕訳入力、連結会計（5社） ◆IFRSへの調整 ◆各種開示書類の作成監査法人対応今回の経理スタッフ募集ポジションではその中でもグループ会社4社の仕訳・計上業務がメインになります。【具体的には…】 ◆現預金などの突き合わせ ◆経費入力 ◆固定資産の入力 ◆売上データ、仕入データ、在庫データの会計データへの反映 ◆その他、月次決算、四半期決算、年度決算に必要な処理 ◆スキル、経験によって、連結会計(Excel使用)、税務もあり【使用会計ソフト】仕訳入力はOBICとfreeeを使用します。 ※担当企業により使用ソフトは変わりますので、使用経験は問いません。【組織体制】経理４名課長１名主任２名一般１名財務３名課長１名一般２名【仕事の魅力】・課内に公認会計士が２名在籍しており、分からないことも安心してきける環境の中、正しい会計知識を学ぶことができます。・財務の経験を積むことができ、経理課とも協力していくため、経理・財務の幅広い経験を積むことが可能です。・スキル・経験によって、連結決算や税務業務にも携わることができます。【企業の魅力】ウォッチニアングループ株式会社・ウォッチニアン株式会社・カイトリウォッチニアン株式会社・株式会社銀蔵・ウォッチニアンオークション株式会社の５社から成り立っている高級腕時計やブランドバッグなどのリユース事業を展開する企業です。時計をはじめとした高級ブランド品を中心に、お客様がご愛用になったアイテムをお預かりし、次の持ち主へ繋げていく循環を生み出しているリユース業界のリーディングカンパニーです。

給与: 年収350~617万円

勤務地: 東京都新宿区西新宿

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税理士法人Bridge

【税務会計スタッフ】働くママ在籍／内勤ポジションも募集／パート・時短相談可／リモート勤務あり／アシスタントスタッフ／ITツール積極導入／風通しの良い社風／クライアントは上場企業・IPO企業をはじめ、業種や規模も様々／グループ全体で50名体制の安定した基盤をもつ税理士法人

完全週休2日制
年間休日120日以上
転勤なし
経験者優遇
リモートワーク可能
ベンチャー企業
エージェントおすすめ求人
育休・産休実績あり
資格取得支援制度
資格受験者歓迎
フレックス制度あり
女性活躍
時短勤務あり
残業少なめ
面接1回のみ
オンライン面接あり
シニア歓迎
離職率5％未満

仕事内容: 【募集背景】弊社の提供する税務コンサルティングに対するクライアントからの評価が高く、IPO企業を中心に依頼が増加しています。今後、より組織を強化し事業を拡大していくために、向上心を持った新たな仲間を募集しています。【業務内容】 ◎アシスタントスタッフ顧問先企業のコンサルティング・アドバイザリー業務を中心に、幅広い税務・会計業務に携わっていただきます。基本的な決算・申告書作成業務に加え、税務相談・資金繰り対応などの法人の税務・会計業務を担当していただく予定。 ◎内勤スタッフ基本的な決算・申告書の作成補助、会計ソフトへの入力、年末調整、給与計算業務、ネットバイキングデータ振込、データ作成等を担当していただく予定。【主な担当クライアント】売上高数億円以上の優良未上場会社及び上場会社を20件程度ご担当頂きます。 ■業種：IT・サービス業、小売業、卸売業、建設業、など様々 ■規模：売上高数億円以上の優良未上場会社、上場会社の顧問先が80％割程度【組織体制】グループメンバー50名税務・会計・法務・労務といった様々なプロフェッショナルサービスを提供【会計ソフト】弥生会計、勘定奉行、freee、MFクラウド【税務申告ソフト】達人シリーズ（NTTデータ）

給与: 年収320~700万円

勤務地: 東京都港区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号17841）

【財務/マネージャー候補】フレックスタイム制導入！リモートワーク相談可能！売上170億円超/ IT×不動産で業界のDX化推進を目指し、7つの事業を展開するベンチャー企業

完全週休2日制
管理職・マネージャー
時短勤務あり
年間休日120日以上
フレックス制度あり
学歴不問
転勤なし
ベンチャー企業
エージェントおすすめ求人
リモートワーク可能
オンライン面接あり

仕事内容: 【募集背景】組織強化にともなう募集【業務内容】代表・経営陣直下のもと、公認会計士の資格を持つ経理部門役員とタッグを組み、予算・実績管理から資金調達まで、ビジネスに直結した財務業務の運用に取り組んでいただきます。 ■資金繰り ■資金調達方法の検討/実行 ■資金調達（増資/借入） ■資金ニーズの把握（各事業部のマネージャー陣と密に連携） ■金融機関折衝/日々の情報交換など【組織体制】 ■取締役兼管理部門長　1名 ■コーポレートチーム・人事　4名・総務　3名・経営企画　2名・法務　1名 ■ファイナンスチーム・4名（経理）マネージャーが監査法人出身の公認会計士資格をお持ちの方でございます。優秀な方の元で働くことができるのも大きな魅力でございます！【仕事の魅力】当社は投資用不動産の販売を主軸事業としているため、扱う金額は他業界よりも大きいです。金額が大きい分大変な部分もありますが、それ以上に「今後のキャリアにつながる実績や、社内での評価」に大きくインパクトを残すことができます！不動産領域の財務ポジションは月ごとの変動が大きく、当社はいろんな事業を扱うためマルチタスクスキルが求められますが、だからこそ「いろんな経験を積める」成長環境があります。【企業の魅力】アナログな不動産業界でイノベーションを起こすために、・ITによる業務の効率化・AIによる価格査定サービスを使った不動産取引の透明化・不動産のクラウドファンディング・空き家・中古戸建ての流通を促進する物件情報サービスなど、業界の常識や慣習にとらわれないテクノロジーを活用した不動産に関するサービスを提供しています。売り上げは175億円を超えており、創業14年目で7つ以上の事業を展開するベンチャー企業です。【働き方・働く環境】 ■リモートワーク可能：週1日 ■フレックスタイム制導入

給与: 年収700~1,000万円

勤務地: 東京都渋谷区

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コロニー株式会社

【経理担当】CFO直下経理担当募集！創業7年目IPO目指し急成長中！日本の成長支援を手がける大手企業向け戦略コンサルティング会社

学歴不問
残業少なめ
経験者優遇
リモートワーク可能
女性活躍
フレックス制度あり
IPO準備
完全週休2日制
ベンチャー企業
管理職・マネージャー
年間休日120日以上
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仕事内容: 【募集背景】事業拡大における管理部門の強化【業務内容】 ■仕訳入力財務取引（売上/仕入/経費支出/給与など）をソフトウェア（バクラク)に入力し、財務データを確保します ■月次/四半期決算/年次決算: 財務報告書（損益計算書、貸借対照表、キャッシュフロー計算書など）を作成し、会社の財務状況を確認します ■経費精算社員の経費精算（交通費、交際費、出張費など）を処理し、承認プロセスを管理します。 ■売掛金と買掛金の管理顧客からの未回収金（売掛金）やベンダーへの未払金（買掛金）を管理し、支払いや回収のスケジュールを確認します ■現金管理 ■税務申告税務申告書の準備と提出を行い、税金の計算と納付を確保します。 ■財務分析 ■資産管理 ■予算と予実管理 ※将来的にはリーダーとして同社の経理を牽引いただく予定です。【企業の魅力】・同社は事業創出・革新の「方法」と、各シャンルの専門知識を有する「エキスパート人材」に、企業がスピーディーにアクセスできる環境を構築することで、企業の成長支援を行うコンサルテック企業です。企業の抱える様々な課題に、豊富な実績に支えられた「方法」と豊富な「エキスパート人材」ネットワークで、実効性の高い戦略構築から実行、社内知見化まで一気通貫で支援しています。〈特徴〉 ■オーケストラ型コンサルティングクライアントの課題感・フェーズ感に合わせ、当社社員が外部人材を活用しながら、戦略立案から実行支援までを一括して実施する新しいコンサルティングサービスを提供しています。 ■高評価の起業・事業開発経験者のエキスパートネットワーククライアントからの評価が常に高い、事業を生み出してきた起業家・事業開発経験者、コンサルタントが集まる事業開発エキスパート集団。コロニーのコンサルタントは常に社内外で評価がなされ、評価の高いコンサルタントのみが在籍し、プロジェクトに参画します。 ■100社以上との案件実績これまで上場企業様100社以上とプロジェクトを実行してきた実績があります。創業３年目にも関わらず、上場企業様100社以上とプロジェクトを実行してきた実績があります。これからもクライアントの事業成長を実現できる実効性の高いコンサルティングサービスを提供していきます。【仕事の魅力】・少数精鋭、ベンチャーならではのスピード感の中でご活躍頂けます。・IPOに向けて、監査法人対応等、全体をリードいただくことを期待します。・クライアントは上場企業、大手企業が多くを占め、大きい規模感のプロジェクトを経験いただけます。

給与: 年収500~800万円

勤務地: 東京都千代田区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号17821）

【法務リーダー候補】売上170億円超！IT×不動産で業界のDX化推進。オンライン資産形成プラットフォーム事業を軸に、不動産の売買、投資、クラウドファンディング、空き家再生、資産運用コンサルティングなど多岐にわたるサービスを展開するIPO準備企業

フレックス制度あり
管理職・マネージャー
学歴不問
完全週休2日制
ベンチャー企業
資格取得支援制度
IPO準備

仕事内容: 【募集背景】コロナ期を乗り越えた底力を活かし、会社の更なる挑戦を共に併走してくれる人材を求めています。【業務内容】会社がもう一段階上に進むステップとしてIPO準備を進めています。本ポジションでは、会社の法律面の強化、コンプライアンス強化を図るため、法務観点での会社統制をアシストいただきます。具体的な業務内容 ■コンプライアンス体制整備指導 ■契約書のチェック/修正 ■各種サービスの利用規約等整備 ■新規事業関連での各種法令調査、適法性確認等 ■法令および社内規程に関連する社内研修 ■社内規程の作成・整備 ■弁護士との窓口 ■訴訟対応 ■内部統制制度立案など【組織体制】契約部門については、大きく2つのチームに分かれており、今回は契約書作成をメインとする「契約チーム」の管理職候補の募集です。マネージャー1名、チームメンバーは4名で構成され、全員が中途入社社員となります。【仕事の魅力】 ◎IPOに向けての会社基盤強化を経験できる環境今期、会社の新しい飛躍を目指すための重要なポジションであり、任される裁量は大きいです。今回は会社経営の基盤そのものとも言えるポジションであり、個人のスキル/キャリアアップが会社の成長にも直結すると考えています。実績に応じて、年に2度の人事査定を行います。今までのご経験を活かして更なるキャリアアップを目指せます。（新卒・中途問わず、管理職や役員に抜擢された実績有り。30代役員在籍。）【企業の魅力】私たちは、テクノロジーと人の力を掛け合わせることで、これまでの不動産業界の枠にとらわれない、新しいサービスを生み出してきました。不動産取引をもっと身近なものにしたい。ユーザーにとって開かれたマーケットを創りたい。その想いを実現すべく、これからも新しい不動産取引のありかたを模索していきます。

給与: 年収500~700万円

勤務地: 東京都渋谷区

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