法人税務を中心に、相続・資産税・事業承継・M&A・不動産・保険など、税務会計を軸としたコンサルティング領域まで踏み込める環境です。内勤担当と外勤担当が分かれているため、外勤担当は経理処理や入力業務に追われすぎず、お客様との打ち合わせ、財務分析、税務相談、提案業務に集中しやすい体制です。これまでの税務経験を活かしながら、単なる申告業務に留まらず、より高付加価値なコンサルティング領域へ挑戦したい方におすすめの求人です。

建設業界向け人材サービスを展開する企業の経理リーダー候補ポジションです。決算業務に加え、予実管理や事業計画策定、資本政策、内部統制構築まで幅広くお任せします。

グループ3社分の給与計算を軸に、勤怠・社保・入退社手続きまで一連の労務実務を担当。フルフレックス×週1在宅相談可、年休120日で安定的に専門性を磨けます。

未経験から税務会計の基礎を学び、将来的には法人税務・資産税務・相続・事業承継などを通じて、お客様へ提案できる税務担当を目指せます。顧問先は売上5億円未満の中小企業を中心に、資産管理法人、不動産オーナー、地主、資産家なども含まれます。法人税務だけでなく、相続・資産税・事業承継まで幅広く経験したい方におすすめの求人です。

月次決算を主担当として完結し、会計事務所レビュー対応まで一気通貫で担うポジション。経営層に近い距離で、数値から事業成長を支える実務経験を積めます。

税理士補助として、幅広い業務をお任せします。 開業10年で累計相続申告件数3000件を突破した、相続税特化の税理士法人の求人です。

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会計事務所経験を活かし、巡回監査を軸に記帳～決算・申告補助まで一貫して担当。法人税務に加え、相続案件も常時あるため資産税領域にも経験を広げられます。

渋谷駅徒歩5分の税理士法人で、内勤中心の税務補助からスタート。実働7時間・残業抑制の環境で、経理経験を活かしつつ将来は法人担当も目指せます。

任天堂グループのゲーム開発を手掛ける企業の経理ポジションです。仕訳計上や債務管理、固定資産管理、月次決算など経理実務全般をお任せします。

社員約30名規模の自社労務を中心に、勤怠管理や庶務まで幅広く担当。フレックス制・残業月平均5時間・年休124日で、落ち着いた環境で管理部門として会社を支えられます。

SPC業務に強みを持つ当法人。3人1組のチーム制と「理屈から丁寧に教える風土」があり、未経験でもAIに負けない一生モノの希少スキルが身につきます。 実働7.5h、朝ゆったりの10:00始業、リモート相談可など抜群の働きやすさに加え、税理士会費の全額負担や自習室完備など資格取得へのサポート体制も万全。先輩たちが「とにかくストレスフリー」と口を揃える誠実な職場で、無理なく並行しながら長く活躍できる環境です。

税務申告や会計入力に留まらず、経営者の意思決定を支援する財務・経営コンサルティング業務を担っていただきます。 顧問先の多くは創業期から成長フェーズにある企業。経営計画策定、資金調達支援、キャッシュフロー改善、財務戦略立案など、経営の中枢に関わる業務に携わることが可能です。 週3リモート・フルフレックスの柔軟な働き方を実現しながら、税務の枠を超えた高付加価値サービスを提供できる環境です。

税務コンサルタントとして、税務会計を中心のコンサルティングをご担当いただきます。クライアントは中小・上場が幅広くあり、事業会社以外の法人クライアントや国際案件等にも幅広く携われる機会があります。東京都千代田区にある、どんな業界でも役立つキャリアを歩める税理士法人の求人です。

法人税務メイン×スポットで高度案件にも携われます！会計コンサルティング会社を母体に実践を通じて幅広いスキルを習得可能な企業

税務コンサルタントとして、中堅・中小企業の税務会計を支援。M&A・企業再生・グループ通算制度・相続・国際税務といった案件にも担当可能。東京都港区にある、グループ全体250名、柔軟な働き方が魅力の税理士法人の求人です。

当社はSPCに特化した会計事務所です。充実の教育制度やOJTがあるため、まずは経理経験を活かせる事務管理から安心してスタートできます。週1回のリモートワークや実働7.5時間勤務など働きやすさも抜群。将来的には税理士補助へのステップアップも可能です

歯科医療グループ「医療法人社団誓栄会」の経営支援およびバックオフィス業務を専門に行う企業の労務ポジションです。まずは勤怠データのチェックや社会保険手続き、給与計算の準備などをお任せします。

クリエイターやブランド向けにコミュニティ専用プラットフォーム「OSIRO」を運営する企業の経理ポジションです。現在、経理業務の内製化や決算体制の整備を進めており、月次・年次決算だけでなく、業務フローの構築や改善にも主体的に携わっていただけます。

年度予算・中期計画・予実管理を担い、営業部門と近い距離で経営数値を動かす経営企画ポジション。年休128日、月平均残業10時間で安定基盤のもと腰を据えて活躍できます。

不動産投資・開発事業を展開する企業の採用担当ポジションです。母集団形成ではなく、将来の経営幹部候補を採用する戦略立案から実行までお任せします。