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訪日需要拡大×インバウンドテック企業｜グロース上場｜連結・開示・ガバナンスを担う

育休・産休実績あり
完全週休2日制
年間休日120日以上
ベンチャー企業
上場企業

仕事内容: 【業務内容】経理実務担当者として、主に決算業務を担当していただきます。これまでのご経験・スキルを考慮の上、下記業務内容のできるところからお任せします。ゆくゆくは開示業務お任せしたいとも考えています。当社の中心社員としてのご活躍を期待しています。 ◆経理業務全般 ◆月次／四半期／年次決算業務（単体・連結）※子会社対応（海外含む） ◆監査法人、税理士法人対応 ◆内部統制の構築、運用業務【使用ツール】・マネーフォワード・Bill One ・rakumo ・GoogleWorkSpace ・Slack ・チャットワーク

給与: 年収600~750万円

勤務地: 東京都港区

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東尾メック株式会社

火を使わない配管接続技術×ニッチトップメーカー｜70年以上黒字経営｜決算・原価計算・資金管理に携わる

育休・産休実績あり
退職金制度あり
学歴不問
研修充実
転勤なし
オンライン面接あり

仕事内容: 【業務内容】 ◆月次、年次決算 ◆為替レート管理 ◆資金繰り ◆保険、確定給付企業年金 ◆株主総会資料作成／拡大役員会分析資料作成 ◆原価計算（工業簿記） ◆予算作成 ◆損保会社折衝将来的には管理職なども目指せる環境です。【組織体制】仕分け・仕入れ入力・買掛金管理、為替、輸入、請求、小口：50代（主任）、20代（メンバー）1名その他：60代（部長）1名、40代（課長）1名、50代（リーダー）1名新卒から長期就業されている方や、経験を積まれて中途入社された方など経験豊富な社員が在籍しています。【仕事の魅力】 ◎メンバーごとに担当を振り分けており、1人に負荷がかからないよう連携して業務を進めています。 ◎個人の成果やスキルが正当に評価される環境のため、実力次第で上位のポジションや責任を担う機会があり、長期的なキャリア成長が叶います。 ◎経理作業の効率化に向けてIT化・システム導入を進めており、設備投資も積極的に行っています。経理側からIT化推進に携わることが出来ます。

給与: 年収400~600万円

勤務地: 大阪府河内長野市

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号32527）

【経理スタッフ】実働7h／リモ週2回可能／プライム上場の100％出資による安定基盤／半導体・電子デバイス工場向けのクリーン環境装置を提供する専門メーカー

NEW
退職金制度あり
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
転勤なし
第二新卒歓迎
落ち着いている雰囲気

仕事内容: 【募集背景】日常経理業務は外部へ委託し、少数チームで管理会計や業績管理業務を推進します。次世代育成含めた組織の強化のための増員募集です。【業務内容】 ◆管理会計に関する業務（事業部門と連携した業績管理、固定費予算の策定および予実管理など） ◆決算および税務申告に関する業務 ◆取引先(金融機関、親会社の経理部門)対応/折衝 ◆その他経理に関する業務全般【キャリア】主に管理会計に関する業務を担当していただきます。また、合わせて決算および税務申告に関する業務も経験することで経理業務の全般を掌握いただき、将来的にはマネジメント職としてご活躍いただく事を想定しております。【組織体制】課長1名　派遣1名　計2名【企業について】半導体製造や電子デバイス製造に必要な高度にクリーンな環境を提供するための半導体洗浄装置やクリーンルーム関連機器・製品の販売及び顧客要求に応じたソリューション提供ならびにメンテナンスを行っています。 ◆磁気シールドチャンバーの販売 ◆クリーンルーム関連機器の販売 ◆半導体製造装置用ケミカルフィルタの販売 ◆クリーンルーム中の微量ガス分析監視装置（DT-Analyzer） ◆各種半導体や半導体製造装置用特殊治具の洗浄装置＜今後の事業戦略＞国内外問わず大手メーカーの設備投資が盛んになる中で、新規技術と既存製品との組み合わせによる低環境負荷型洗浄装置を開発し、国内外へ展開中ですニッチな業界で圧倒的なシェアを誇り、世界的大手半導体メーカーとも取引があります。今後の会社成長を見据えた採用をしております。【働き方】在宅勤務週2回程度可能

給与: 年収392~534万円

勤務地: 神奈川県横浜市

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株式会社網屋

グロース上場｜フレックス×リモート可｜契約書経験から法務＋総務人事へ

退職金制度あり
フレックス制度あり
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
上場企業

仕事内容: 【業務内容】ご本人のご経験や志向を踏まえ、まずは法務業務を中心にスタートし、将来的には総務・人事領域にも幅を広げていただきます。＜メイン業務＞ ◆法務（契約審査） ◆商事法務（株式関連業務、取締役会・株主総会事務局など） ◆法務（知財管理、係争関連、コンプライアンス対応等） ※ご経験が浅い分野については、周囲のフォローのもと段階的にキャッチアップいただけます。＜ご志向や習熟度に応じてお任せする業務＞ ◆総務全般（規程管理、印章管理、稟議、文書管理、社内イベント、ファシリティ、防火・防災、購買、庶務等） ◆保険関連業務 ◆労働者派遣に関する業務 ◆安全衛生管理、衛生委員会の運営 ◆人事業務（採用・労務） ※将来的には総務・法務・人事を横断的に担うゼネラリストとしてのご活躍を期待しています。【社内で使用しているシステム】 Microsoft 365、ChatWork（ビジネスチャット） Hubble（契約書管理） GMOサイン（電子契約）【入社後について】まずは契約書レビューなどの法務業務からスタートし、スキルやご希望に応じて業務領域を広げていただきます。中長期的には管理部門をリードするポジションへのステップアップも目指していただける環境です。【配属組織】〇コーポレートサポート本部　総務人事部 └正社員5名（男性3名、女性2名）・派遣2名（女性2名） 30代～50代まで幅広い年代のメンバーが在籍し、連携しながら業務を進めています。【働き方】残業は月10～20時間程度、フレックス制を導入しています。入社後は出社を中心に業務を習得いただき、慣れてきた段階で週2日程度のリモート勤務も可能です。【仕事のやりがい・魅力】 ◎少人数体制のため、幅広い業務に関わりながら裁量を持って働くことができます。 ◎法務業務にとどまらず、総務・人事領域へとスキルの幅を広げていくことが可能です。

給与: 年収500~600万円

勤務地: 東京都中央区

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上場直後フェーズ｜採用・労務・制度づくりまで幅広く担える環境

完全週休2日制
年間休日120日以上
服装自由
上場企業

仕事内容: ITプラットフォーム企業の人事総務として、採用・労務・総務と幅広く携わり、会社の成長を支えるポジションです。＜おすすめポイント＞ ◎上場企業の管理部門で経験を積める ◎裁量を持って幅広い業務に挑戦できる ◎業界未経験からでも安心してスタート【仕事内容】人事総務として、採用、労務、総務などバックオフィス業務全般を幅広くお任せします。ご経験やスキルに応じて業務を分担しますので、ご安心ください。＜具体的な業務一覧＞ ◆給与計算、社会保険、労働時間管理 ※給与計算、社会保険業務は外部委託しています ◆入社、退社業務 ◆産育休、傷病、介護などの申請対応 ◆健康診断等の健康管理業務 ◆就業規則などの諸規則の改定 ◆各種人事システムの運用効率化、登録データ整備等 ◆福利厚生制度の運用 ◆社員からの問い合わせ対応 ◆採用業務（募集要項のドラフト、スカウトメッセージの送付、面接の日程調整など）＜ご経験に応じてお任せする業務＞ ◆人事制度の企画・運用【入社後の教育・キャリア】入社後はOJTを通して、先輩社員が業務の流れを丁寧にお教えします。まずはできる範囲からお任せし、徐々に業務の幅を広げていくことが可能です。人事・労務としての専門的なノウハウを身につけ、将来的には制度企画などにも挑戦できるキャリアパスがあります。【やりがい】同社は上場を果たし、まさにこれから事業をさらに拡大していくフェーズです。会社の成長をダイレクトに感じながら、組織づくりの中心メンバーとして活躍する手応えを得られます。社員が働きやすい環境を整え、事業の成長をバックオフィスから支える、重要な役割を担うことができます。

給与: 年収400~600万円

勤務地: 東京都新宿区

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株式会社大紀アルミニウム工業所

プライム上場×アルミ二次合金トップシェア｜グローバル展開｜株主総会・開示・ガバナンスを担う

家賃補助あり
社宅あり
育休・産休実績あり
退職金制度あり
研修充実
転勤なし
上場企業

仕事内容: 【業務内容】＜株主総会・取締役会の運営＞ ◆株主総会の企画・進行管理（招集通知、議事録作成、想定問答など） ◆取締役会等の会議体運営＜IR関連業務＞ ◆有価証券報告書・決算説明資料等の作成 ◆投資家対応（説明会資料作成、質疑対応補助など）＜コーポレート・ガバナンス対応＞ ◆コーポレート・ガバナンス・コード対応 ◆各種開示対応 ◆内部統制・リスク管理の推進サポート＜契約書・文書管理＞ ◆各種契約書の審査・管理・ファイリング ◆法務相談1次対応、顧問弁護士との連携＜社内広報・対外広報＞ ◆社内報や社内向けコミュニケーションの企画運営 ◆プレスリリースの作成 ◆メディア対応 ※ご経験や適性に応じて、担当業務を決定します【組織体制】計11名（管理部長50代、総務課長40代手前、女性管理職50代、小松氏40代後半、メンバー3名、嘱託2名、新入社員1名）年齢構成：30代〜50代男女問わず中途社員が多数活躍中！先輩後輩もフラットな関係で「困ったときはお互い様」という助け合いの文化があります。気さくで面倒見の良いスタッフばかりなので、馴染みやすい職場です。【働き方・働く環境】 QC活動や委員会への参加もあり、部署横断で業務を進める風土が根付いております。そのため離職率は非常に低いです。有給消化率も高く、ワークライフバランスを取って働くことができる環境です。

給与: 年収510~650万円

勤務地: 大阪府大阪市

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CFO直下｜上場直後フェーズでバックオフィス全体をリード｜経理マネージャー

完全週休2日制
年間休日120日以上
服装自由
上場企業
管理職・マネージャー

仕事内容: 2025年10月の上場を経て、さらなる成長フェーズにある当社にて、管理部門の体制強化を担っていただきます。 CFO直下のポジションとして、経理・財務を中心に、人事・労務・総務などバックオフィス全体を横断的にリードし、実務推進と組織づくりの両面をお任せします。まずはご経験を活かして経理領域を中心にご担当いただき、将来的には管理部門全体の仕組みづくり・体制構築にも関与いただく想定です。＜具体的には以下のような業務をお任せします＞ ◆日次、月次対応 ◆請求管理業務 ◆決算対応 ◆開示資料作成 ◆監査対応などの経理に会計に関する業務＜ゆくゆくは＞ ◆総務・庶務関連業務の統括 ◆人事・労務関連業務の統括 ◆管理部門全体のオペレーション設計・改善提案 ◆CFOとの経営管理ミーティング・組織課題解決の推進今までのご経験を活かしながら、経営に近いポジションで「管理部門の全体設計」に挑戦していただける環境です。【この仕事で得られるもの】 ◎経理・会計の専門性を活かしつつ、管理部門全体へのスキル、視野の拡大 ◎CFO直下で経営管理・組織運営の意思決定に関わる経験 ◎バックオフィス全体を管掌する経験

給与: 年収600~800万円

勤務地: 東京都新宿区

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SREホールディングス株式会社

【法務スタッフ】フレックスあり／上場企業で幅広い領域に挑戦できる！AI技術と実業を融合し、不動産・金融業界のDXを牽引するプライム上場企業

資格取得支援制度
フレックス制度あり
完全週休2日制
年間休日120日以上
上場企業

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための募集になります。【業務内容】通常の法務業務に加え、幅広い法務領域にも挑戦できます。経営に近いポジションで、コンプライアンスなど幅広い経験を積める職場です。＜具体的には＞ ◆各種契約の起案、レビュー、契約交渉支援 ◆各種プロジェクトにおける法的支援 ◆外部の法律事務所と連携したリーガルチェック ◆各種法的問い合わせへの対応 ◆コンプライアンス研修の担当【組織体制】法務・コンプライアンス担当者3名【企業について】ソニーグループの技術力を背景に持つ東証プライム上場のテクノロジー企業です。自社開発のAIを活用した不動産仲介事業と、その知見を活かしたSaaS型クラウドサービスの提供を主軸としています。独自のAI査定エンジンは、金融機関や不動産会社に広く導入されており、業界の標準インフラとしての地位を確立しています。不動産領域に留まらず、幅広い産業へのAIソリューション提供やコンサルティングを通じて、社会全体のDXを推進しています。最先端のテクノロジーと実務の専門性を掛け合わせ、高収益かつ持続的な成長を続けるプロフェッショナル集団です。

給与: 年収450~600万円

勤務地: 東京都東京都港区

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SREホールディングス株式会社

【法務】フレックスあり／M&A対応や新規事業支援など戦略法務にもチャレンジ！AI技術と実業を融合し、不動産・金融業界のDXを牽引するプライム上場企業

資格取得支援制度
フレックス制度あり
完全週休2日制
年間休日120日以上
上場企業

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための募集になります。【業務内容】通常の法務業務に加え、M＆A対応や新規事業支援などの戦略法務領域にも挑戦できます。経営に近いポジションで、コンプライアンスや子会社管理など幅広い経験を積める職場です。＜具体的には＞ ◆各種契約の起案、レビュー、契約交渉支援 ◆各種プロジェクトにおける法的支援 ◆外部の法律事務所と連携したリーガルチェック、M＆A及び新規事業支援 ◆許認可事業（金商業、宅建業）に係る官公庁対応 ◆各種法的問い合わせへの対応 ◆コンプライアンス研修の担当【組織体制】法務・コンプライアンス担当者3名【企業について】ソニーグループの技術力を背景に持つ東証プライム上場のテクノロジー企業です。自社開発のAIを活用した不動産仲介事業と、その知見を活かしたSaaS型クラウドサービスの提供を主軸としています。独自のAI査定エンジンは、金融機関や不動産会社に広く導入されており、業界の標準インフラとしての地位を確立しています。不動産領域に留まらず、幅広い産業へのAIソリューション提供やコンサルティングを通じて、社会全体のDXを推進しています。最先端のテクノロジーと実務の専門性を掛け合わせ、高収益かつ持続的な成長を続けるプロフェッショナル集団です。

給与: 年収600~900万円

勤務地: 東京都東京都港区

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資金管理・固定資産の会計判断を担う係長｜経理から経営に近い意思決定へ（センコーG）

退職金制度あり
経験者優遇
リモートワーク可能
基本定時退社
女性活躍
時短勤務あり
有給消化推奨
残業少なめ

仕事内容: 事業拡大を続ける当社にて、財務・会計判断を担う係長ポジションをお任せします。決算実務のオペレーションではなく、固定資産・リース判定などの技術的判断や、資金管理といった“会社のお金の意思決定に近い領域”を担っていただくポジションです。 ◆ リース／固定資産／投資資産に関する会計判断 ◆ 減価償却・資産計上方針の検討 ◆ 資金繰り管理・キャッシュフロー分析 ◆ 金融機関対応 ◆ 業務フロー改善・標準化 ◆ 経理メンバー4名のマネジメント・育成 ※月次決算の実務オペレーションは別担当が行います。【ポジションの特徴】月次実務を回す立場ではなく、会社全体の資金の流れを俯瞰し、課題抽出から改善提案まで担っていただきます。将来的には、経理部門全体を統括する幹部候補として、社長・役員へ直接提案できるポジションです。【組織体制】経営管理課8名チームワークを大切にしており、他部署からも評価の高い組織です。裁量を持って動ける環境が整っています。【このポジションの魅力】 ◎現場へ足を運び、課題把握から改善提案まで担える ◎気づきや提案がスピーディーに仕組み化される環境 ◎将来的には経理全体を統括する幹部候補として、社長・役員へ直接提案可能【働き方】お子様の体調不良等、イレギュラー時は在宅勤務の相談可能

給与: 年収501.9~550万円

勤務地: 東京都江東区

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社会保険労務士法人・行政書士法人まつばら事務所

【社会保険労務士】社労士経験者必見！実務未経験でも可！将来のコアメンバー候補！落ち着いた環境の社労士事務所

未経験可
第二新卒歓迎
女性活躍
完全週休2日制
時短勤務あり
転勤なし
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】事業拡大のため、将来的に事務所のコアメンバーとして活躍してくださる方を募集します！【業務内容】 ◆社会保険労務士業務及びサポート業務、その他の事務処理業務 ◆各種書類作成(簡単なＰＣ作業含む) ◆公共機関への書類の届け出 ◆電話応対、来客対応【組織体制】社労士法人には12名所属しております。男女比：男性2名、女性10名平均年齢30代の若い事務所です！【仕事の魅力】 ◎キャリアアップを望む方必見！今回は、将来的に事務所のコアメンバーとなる方の募集になります。数年後には事務所のコアメンバーとして活躍していただきますので、未経験の方でも熱意のある方歓迎します！【企業の魅力】 ◎当社は2002年に設立。以来、多くの企業様が抱える労働問題や各方面への複雑な手続き作業など、あらゆる場面で総務係として貢献して参りました。これまで築き上げてきたお客様との変わらぬ信頼関係を、今後さらに強化すべくスタッフを増員募集します！今年で設立19年を迎える安定企業で一緒に働きませんか？

給与: 年収360~420万円

勤務地: 神奈川県川崎市

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株式会社八芳園ホールディングス

日常経理〜決算補助まで｜落ち着いた組織で長く働ける経理ポジション

残業代全額支給
育休・産休実績あり
学歴不問
経験者優遇
女性活躍
有給消化推奨
残業少なめ
研修充実
転勤なし

仕事内容: 【業務内容】 ◆日次、月次の経理業務（仕訳入力、伝票処理、経費精算） ◆月次・年次決算業務 ◆売掛金・買掛金の管理 ◆請求書発行・支払処理 ◆銀行取引の記帳・照合 ◆各種帳票作成、資料整理 ◆税理士との連携業務 ◆その他、経理部門の業務全般【組織体制】経理部・役員（50代）・メンバー（20代、40代）

給与: 年収320~500万円

勤務地: 東京都品川区

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税理士法人ウィズ

【巡回監査担当者】完全土日祝休み／テレワーク・在宅OK◎和歌山市と岩出市に拠点を置く、地域密着型の税理士法人

学歴不問
第二新卒歓迎
経験者優遇
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】弊所顧問先に毎月訪問し、会計データの監査及び経営助言を行っていただきます。＊利用システム：TKCシステム【企業の魅力】税理士法人ウィズは、和歌山を拠点に中小企業や個人事業主に向けた税務・会計支援を行う税理士法人です。記帳・決算・税務申告に加え、創業支援や資金繰り、経営アドバイスなど、企業の成長を支える伴走型の支援を強みとしています。税務にとどまらず、経営のパートナーとして企業の発展を支援しています。

給与: 年収320~560万円

勤務地: 和歌山県岩出市

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株式会社ブルード

労務オペレーション担当｜入退社・勤怠対応から運用改善まで担うポジション

NEW
完全週休2日制
年間休日120日以上
管理職・マネージャー

仕事内容: 労務オペレーションの実行・運用を担い、仕組みを「回す・磨く」人事ポジションです。入退社・勤怠・有給・契約管理などの実務を中心に、整備されつつあるルールやフローを現場に定着させ、改善提案まで行う役割を担っていただきます。 ※制度設計・戦略設計が主業務ではありません ※経理業務は担当想定していません（連携あり）【メイン業務（優先度高）】 ◆入退社手続き（正社員／アルバイト／インターン） ◆勤怠・有給管理、労働時間のチェック ◆給与計算に関わるデータ作成・連携 ◆契約更新・書類管理 ◆労務に関する一次対応（社員からの問い合わせ対応） ◆人事データ・台帳管理 ◆既存ルール・フローに基づいたオペレーション運用【状況に応じてお任せする業務】 ◆オペレーション改善提案（「もっと楽に・ミスなく回す」視点） ◆マニュアル・FAQの作成、更新 ◆管理職・現場への運用フォロー ◆業務委託・派遣メンバーとの連携 ◆責任者のサポート業務全般【利用ツール/環境（現状）】 SmartHR マネーフォワード勤怠グーグルドライブ Notion スラック ※立ち上げ・運用定着フェーズのため原則出社 ※業務が安定し次第、リモート勤務相談可

給与: 年収400~650万円

勤務地: 東京都目黒区

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株式会社ブルード

労務担当（1人目）｜人事オペレーションの仕組み化・立ち上げ｜裁量大

NEW
完全週休2日制
年間休日120日以上
管理職・マネージャー

仕事内容: 労務を主軸に、人事オペレーション（入退社・勤怠/有給・給与連携・労務相談など）を、ゼロイチで仕組み化→運用定着まで推進するポジションです。 ※現時点で「制度設計や人材開発までフルスタックで担う」前提ではありません。まずはオペレーションと運用の土台づくりから優先順位をつけて整えていきます。 ※経理領域の担当を想定していません（連携は発生します）。【具体業務（優先度高）】 ◆労務実務の統括（入退社手続き、契約更新、勤怠/有給管理、給与計算連携、労働時間管理、社労士連携など） ◆ルール・フロー整備（申請承認、例外処理、運用ルール、チェック体制の設計） ◆労務相談の一次対応（社員/アルバイト/インターン含む） ◆労務コミュニケーション設計（全社アナウンス、管理職向けガイド、運用定着）【具体業務（状況に応じて拡張）】 ◆総務領域の整備（規程、文書管理、社内オペレーション標準化） ◆将来の体制構築（業務委託/派遣/採用による分業設計、必要に応じたマネジメント）【利用ツール/環境（現状）】 SmartHR マネーフォワード勤怠グーグルドライブ Notion スラック（運用改善余地あり） ※人事専任1人目としての立ち上げフェーズは出社を想定 ※業務が安定し次第、業務特性に応じてリモート勤務可

給与: 年収600~1,000万円

勤務地: 東京都目黒区

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株式会社赤鹿地所

姫路で腰を据える｜経営の右腕として組織を牽引｜マネージャー候補

家賃補助あり
退職金制度あり
残業少なめ
車通勤可
転勤なし

仕事内容: 当社の次世代リーダー候補として経理業務全般をお任せします。まずはご経験を活かし、現預金管理や仕訳、月次決算、入金管理など得意な領域からスタート。少しずつ業務の幅を広げ、ゆくゆくは年次決算の補助や税理士対応、資金調達サポート、採用等のバックオフィス支援にも挑戦していただきます。先輩社員の丁寧なOJTがあるため、年次決算や財務など未経験の領域にも安心してチャレンジし、着実にスキルアップできる環境です。＜配属先情報＞経営管理部5名（男性2名・女性3名)

給与: 年収500~700万円

勤務地: 兵庫県姫路市

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号32493）

【経理スタッフ】年休126日＆7時間勤務／リモートワーク可能／中小企業の経営を多角的に支える総合コンサルティンググループ

育休・産休実績あり
学歴不問
リモートワーク可能
年間休日120日以上
残業少なめ

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための募集になります。【業務内容】グループ及び関連会社の経理業務全般をお任せします。＜具体的には＞ ◆月次決算 ◆年次決算業務 ◆経理伝票処理 ◆経費精算 ◆債権債務管理 ◆固定資産管理 ◆資金管理 ◆会計システム管理（MJS） ◆社内部署・外部との調整及び対応、株主総会資料作成等【組織体制】所属部署：7名【企業の魅力】千葉県柏市を中心に中小企業の経営を多角的に支え続けている総合コンサルティンググループです。税理士法人や社会保険労務士法人など9つのグループ会社を擁し、会計から人事、M&A、相続対策までをワンストップで解決する体制を確立しています。 50年以上の歴史に裏打ちされた高度な専門知識と、スタッフ88名による組織力を武器に、経営者の「最良の相談相手」であり続けています。現在では、IT活用によるバックオフィス効率化やSDGsへの取り組みを強化し、次世代の経営インフラとしての役割を担っています。安定した組織基盤と、専門家同士の強固な連携により、企業の持続的な成長をトータルでバックアップするプロフェッショナル集団です。【働き方・働く環境】在宅勤務（月3回まで可能）

給与: 年収300~450万円

勤務地: 千葉県柏市

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株式会社金陽社

【安全衛生担当】未経験歓迎・年休125日／現場改善で社員の安心を支える◎創業95年超の世界トップクラスのシェアを誇るゴムロール・ゴムブランケットメーカー

NEW
退職金制度あり
未経験可
経験者優遇
完全週休2日制
年間休日120日以上
車通勤可
育休・産休実績あり
資格取得支援制度

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】安全衛生のプロとして、各拠点の巡回やヒヤリハット・事故対応、安全衛生教育の運営などを担当していただきます。＜具体的には＞ ◆各拠点の巡回 └現場の安全点検や改善の指導。 ◆ヒヤリハット・事故対応 └原因を分析して対策を現場に周知。 ◆安全衛生教育の運営 └社員の安全意識向上を目的に研修を実施。 ◆安全衛生用品の手配 └ヘルメットやマスクなどを手配。 ◆特殊健康診断の調整 └受診が必要な社員の日程調整など。＜入社後の流れ＞各拠点でのヒヤリハットをまとめるなど、簡単な業務からお任せします。並行して、先輩と一緒に各拠点の巡回も行います。実務経験を重ね、衛生管理者の資格取得を目指してください。もちろん、受験費用は会社負担！資格を持っている先輩たちが勉強のアドバイスも行います。＜キャリアパス＞将来的には、部門の未来を担うポジションも目指せます。現在の本部長も未経験スタートでした。会社と一緒に成長していける、意欲のある方であれば活躍できます。【組織体制】一緒に働く仲間は男性3名＆女性2名で、幅広い年代が在籍しています。うち4名が中途入社です。【仕事の魅力】＜全国の従業員から頼りにされる＞茨城県の岩間工場を拠点に、各工場や営業所の安全衛生管理を担当していただきます。大きなスケールの中でやりがいを味わえるポジションです。＜職場の環境改善に貢献＞ミッションは、社員がより安全かつ快適に働ける職場を作ることです。変化が目に見える形で表れるのが醍醐味です。【企業の魅力】私たち金陽社は、「ゴムロール」「ゴムブランケット」のグローバルメーカーです。当社が手掛ける工業用ゴム製品は、新聞や書籍から銀行券や飲料缶のパッケージに至るまで、様々な印刷物の製造に貢献しています。自動車や鉄道、航空機、電化製品などの分野でも国内外から高い評価を獲得し、世界トップクラスのシェアを誇っています。

給与: 年収340~550万円

勤務地: 茨城県笠間市

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株式会社金陽社

【総合職(総務・法務／経営企画)】年休125日／経営会議から財務、組織を支える中枢◎創業95年超の世界トップクラスのシェアを誇るゴムロール・ゴムブランケットメーカー

NEW
家賃補助あり
育休・産休実績あり
退職金制度あり
経験者優遇
完全週休2日制
年間休日120日以上
時短勤務あり

仕事内容: 【募集背景】事業拡大に伴いバックオフィス部門で新たな仲間を募集します。【業務内容】適性に応じて「総務・法務」または「経営企画」のいずれかをお任せいたします。＜総務・法務＞ ◆取締役会・株主総会等、各種会議の運営 ◆社宅管理 ◆社会保険等の手続き ◆庶務業務全般 ◆各種契約書の内容確認・契約書作成 ◆リーガルチェック　など＜経営企画＞ ◆収支管理 ◆財務分析（B/S・P/L管理）　など経験に応じた業務からお任せしていきます。＜入社後の流れ＞先輩社員によるOJTで業務の流れを身につけていただきます。経験者を対象とした採用ではありますが、いきなり全てを一人でお任せすることはありません。経験豊富な先輩がマンツーマンでレクチャーいたしますので、ご安心ください。気さくで面倒見の良い先輩が丁寧にサポートします。【組織体制】配属先となる管理部門には、20代～50代の幅広い年齢層の男女社員が在籍中です。おだやかな人柄のメンバーが揃う風通しの良い職場で、中途入社のメンバーも活躍しています。【企業の魅力】私たち金陽社は、「ゴムロール」「ゴムブランケット」のグローバルメーカーです。当社が手掛ける工業用ゴム製品は、新聞や書籍から銀行券や飲料缶のパッケージに至るまで、様々な印刷物の製造に貢献しています。自動車や鉄道、航空機、電化製品などの分野でも国内外から高い評価を獲得し、世界トップクラスのシェアを誇っています。【働き方・働く環境】有給休暇入社初日から10日付与と、気兼ねなく取得いただけるので、家族のイベントや趣味などもしっかり優先できます。残業は月平均10時間程度と少なめです。定時退勤の日も多いので家庭との両立もしやすい環境です。オフィスの周りには飲食店やコンビニ、ベンチなどもたくさんあるので、お昼は外でリフレッシュする社員も多くいます。

給与: 年収460~660万円

勤務地: 東京都品川区

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朝日機材株式会社

建設機材レンタル×エンジニアリング企業｜竹中グループの安定基盤｜決算・監査対応まで担う

家賃補助あり
育休・産休実績あり
退職金制度あり
完全週休2日制
年間休日120日以上
残業少なめ
研修充実

仕事内容: 【業務内容】当社経理部にて、日常の経理業務から決算業務まで幅広くお任せします。 ◆入金・支払管理 ◆経費精算 ◆固定資産管理 ◆債権・債務管理 ◆月次決算資料の作成 ◆計算書類等の作成 ◆親会社向け連結決算資料の作成 ◆法人税・消費税等の申告 ◆会計監査対応など【組織体制】経理部：7名

給与: 年収400~560万円

勤務地: 東京都千代田区

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会計事務所サンタックスオフィス

【勉強中スタッフ在籍】試験前休暇3日＆資格手当あり！｜勉強中の仲間と切磋琢磨｜事務なし・外勤特化・製販分離で効率よく実務を習得。

育休・産休実績あり
学歴不問
フレックス制度あり
リモートワーク可能
女性活躍
完全週休2日制
年間休日120日以上
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【資格取得支援あり】 ◆試験前休暇（3日間） ◆資格手当（1科目5,000円／合格50,000円） ◆勉強中スタッフ5名在籍／合格実績あり【働き方】 ◆フレックス：希望に応じて相談可 ◆リモート：家庭事情等で一時的なリモート可 ※実際に、・外勤未経験からスタートし、数年で主担当として活躍しているスタッフ・家庭や学業と両立しながら外勤業務を広げているスタッフも在籍しています。【ポジションの魅力】 ◆「生きた知識」への昇華：テキストで学んだ「業務効率化」や「経営管理」が、目の前で顧客の感謝に変わる瞬間を体験できます。 ◆キャリアの掛け算：「専門知識（勉強中）× IT × 建設業界」という希少性の高いキャリアを築けます。 ◆柔軟な働き方の理解：チーム内には資格取得を目指す仲間もいます。試験直前の休暇相談など、キャリアアップを目指す姿勢を尊重し、応援する文化があります。【担当イメージ】 ◆10～20社前後 ◆個人～年商数億円規模 ◆飲食／建設／不動産／医療など多業種【体制】 20名／平均32歳入力・申告は内勤が担当するため、外勤業務に集中できます。

給与: 年収350~500万円

勤務地: 大阪府大阪市中央区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号32488）

【経理（管理職候補）】年休127日／プレイングマネージャーとしてキャリアアップ／創業55年／健康美容食品を中心に多角的な事業展開をしている安定企業

育休・産休実績あり
退職金制度あり
完全週休2日制
年間休日120日以上
転勤なし
管理職・マネージャー
学歴不問
経験者優遇
落ち着いている雰囲気

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための募集になります。【業務内容】グループ会社等の経理・財務業務全般・マネジメント業務をお任せいたします。＜具体的には＞ ◆月次、中間、年次決算 ◆新規事業、M&Aの立ち上げに付随する会計処理 ◆税務処理の検討 ◆商業登記手続き ◆税理士、司法書士対応 ◆オーナーの所得税対策、相続税対策 ◆その他付随する業務【組織体制】 ◎管理部経理課（現状5名体制）・管理部長（64歳）　経理や税法についての知識も豊富な方であり、柔らかい雰囲気の方でございます。・（（本ポジション））・マネージャー2名（40代女性）・スタッフ1名（50代男性）・派遣スタッフ1名（30代女性） ※マネージャー2名については長野勤務になりますが、実務上のコミュニケーションは頻繁にございます。【キャリアパス】副部長・部長→執行役員、など中途入社からでも将来的に経営幹部としてご活躍いただけるチャンスがあります。【企業概要】健康から地球環境まで見据える多角化企業サニーヘルス株式会社は「お客様に喜びと感動を提供すること」と「サステナビリティ経営」を掲げ、健康から投資、環境、インフラまで幅広いフィールドで事業を展開する企業です。スーパーヒット商品は世界41か国での販売実績を誇るカロリーコントロール食品のトップブランドです。国内だけでもご愛用者は270万人以上に上ります。日本では1400以上もの医療機関の現場で使用されるなど健康食品では異例ともいえる高い実績を誇ります。サプリメント、化粧品、健康食品等幅広い製品ラインナップを通じてお客様に最高の満足を提供できるよう努めております。【事業について】ヘルスケア事業：多くの専門家や医療機関から支持される完全栄養食「マイクロダイエット」など、確かなエビデンスを持つ事業が当社の安定基盤です。投資・インフラ事業：日米のスタートアップ企業に対する積極的な投資（約290億円規模に拡大したファンド等）や、環境に配慮した「太陽光発電事業」、グローバルな「航空機リース事業」など、多角的な展開を推進しています。

給与: 年収700~850万円

勤務地: 東京都中央区

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【採用担当】月に40～50件の看護士・介護士の面接を担当◎現役医師が経営し、24時間の医療ケアを可能にする医療特化型ナーシングホームを運営する企業

退職金制度あり
学歴不問
完全週休2日制
年間休日120日以上
研修充実
転勤なし
オンライン面接あり

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための募集になります。【業務内容】 ◆採用実務（応募者対応・会社説明・面接など） ◆管理者の面接トレーニング ◆各MGR・管理者との連携 ◆現場職員入社後のフォローアップ面談 ◆紹介会社対応 ※人事部・先輩看護師に相談しやすい環境です。＜業務ボリューム＞ ※面接対応件数：平均40件~50件程／月間採用いただく方は主に、介護士・看護師となります！【仕事の魅力】 ◎採用担当の一番の仕事は、新規オープニング時の会社説明・面接業務です。 ABCリビングのコンセプトを理解し、現場で活躍できる看護師・介護士の惹きつけ・見極め～採用の決済までを行って頂きます。 ABCリビングの広報担当を担って頂くイメージです。 ◎面接業務は原則オンラインで行いますので、本社に出勤して採用業務を進めて頂きます。 ◎ABCリビングでは、各施設が「施設運営」「入居者様のケア」「関係先・ご家族等の対応」などといった一番大事な仕事に集中しやすいように全社でバックアップしています。【企業の魅力】ナーシングホームの運営、訪問看護、居宅介護、重度訪問介護。医療的ケアが必要な神経難病の方や、重度身体障がい者の方が安心して暮らせるナーシングホームとして、充実した人員配置により 365日・24時間対応の看護・介護サービスを提供しています。当社が展開するABCリビングは、医療的ケアが必要な神経難病の方や、重度身体障がい者の方が安心して暮らせるナーシングホームです。充実した人員配置により、365日・24時間対応の看護・介護サービスを提供しています。

給与: 年収516~600万円

勤務地: 東京都北区

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

法務責任者候補｜IPO準備×金融×SaaS｜立ち上げポジション

家賃補助あり
フルフレックス制度あり
完全週休2日制
年間休日120日以上
IPO準備

仕事内容: 【ミッション】専任の法務担当/法務責任者候補として、法務・コンプライアンス・リスクマネジメント等に関する法務関連全般を担っていただくことを期待しております。弊社事業は、金融機関を中心とした大企業顧客との法務折衝が求められること、個人情報を含む多くのデータを取り扱うこと、金融規制や公共調達に関する造詣の深さがそのまま価値に繋がること、などから非常に重要なポジションと考えております。イメージとしては、コーポレート法務（経営管理全般や資金調達）として経営層や管理部門責任者と連携し、顧問弁護士等の外部関係者との窓口も担っていただく想定です。具体的には下記の業務を想定しておりますが、ご希望に応じて、これら以外にも幅広く携わっていただく機会をご用意いたします。 ◆契約書/利用規約等の作成・レビュー・交渉 ◆各種法務に関する相談や質問への対応（法令の解釈、適用など） ◆取締役会等重要な会議体の運営支援 ◆コンプライアンス活動の企画及び実施 ◆新規事業/新規ビジネススキームのための法的調査・助言・関連書類の作成（許認可・商標など含む） ◆業務に付随する弁護士との折衝 ◆その他、法務・リスクマネジメントに関する事項全般【ポジションの魅力】当社法務部の立ち上げポジションとして、大きな裁量を持って働いていただける場をご用意しております。

給与: 年収500~1,200万円

勤務地: 東京都目黒区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号32483）

開示業務や決算早期化などにステップアップ｜上場企業で経理の幅を広げる｜リモート×フレックス

フレックス制度あり
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
上場企業

仕事内容: 【仕事の魅力】本ポジションは、経理組織の高度化を推進する中核メンバーとして、仕組みづくりから関われるポジションです。財務会計と販売管理を一体で担う体制のもと、決算・開示・税務から売上管理・与信管理まで幅広い業務に携わり、全体最適の視点を養うことができます。現在はシステム導入や業務プロセスの見直しを進めており、請求・売上計上の効率化や決算早期化など、経理業務の高度化に取り組んでいます。単なるオペレーションにとどまらず、業務設計や改善提案を通じて、組織全体の生産性向上に貢献できる環境です。また、経営企画部門とも連携し、開示情報の作成や数値の整理・分析にも関与するため、経営に近い立場での経験を積むことが可能です。幅広い領域に関わりながら、経理としての専門性とビジネス視点の双方を高めていきたい方に適したポジションです。【業務内容】購買業務および決算関連業務の主担当としてチームの中核を担い、業務全体をリードいただきます。＜購買業務（経費計上、支払処理）＞会計・税務の観点から内容を確認し、業務プロセスの改善まで幅広く担当する業務です。 ◆購買稟議、支払申請、経費精算の会計、税務処理の確認 ◆各事業部からのコスト計上に関する相談対応（会計処理、勘定科目、消費税区分などの判断） ◆新規取引先や新サービス、新製品に関する会計、税務論点の整理 ◆システム導入やAIを活用した購買・支払関連プロセスの効率化＜販売管理業務＞売上計上の正確性と業務効率化を担う役割です。 ◆受注案件の契約管理 ◆当社顧客への請求書発行（売上内容の確認を含む） ◆請求に関する社内外からの問い合わせ対応 ◆収益認識会計基準に基づく売上計上の会計処理判断 ◆システム導入による販売管理プロセスの効率化推進 ◆取引先の与信判断（財務情報、取引条件を踏まえたリスク評価）＜決算関連業務＞ ◆月次、四半期、年次決算の実施および数値管理 ◆勘定科目の精査、仕訳内容の確認 ◆決算スケジュールの策定・進行管理 ◆開示論点の整理・検討 ◆有価証券報告書、半期報告書、臨時報告書、決算短信などの開示書類作成 ◆税金計算、税効果会計の処理 ◆税務論点の整理および改善提案 ◆税務調査対応、顧問税理士との連携 ◆監査法人との折衝および必要資料の準備 ◆会計監査の指摘事項への対応・改善推進決算業務は領域が広いものの、未経験分野については本人の希望や習熟度に応じて段階的にお任せする方針です。小規模チームならではの環境で、幅広い実務に触れながら、業務全体を俯瞰して主体的に判断・推進するスキルを身につけることができます。【組織体制】経理チーム：合計7名正社員2名、派遣社員5名の少人数体制で業務を推進しています。【働き方・働く環境】オフィス勤務とテレワーク勤務、どちらも選択することが可能です。必要に応じて出社をお願いする場合があります。（週2-3回程度の出社）

給与: 年収450~690万円

勤務地: 東京都港区

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