- 仕事内容
- ITプラットフォーム企業の人事総務として、採用・労務・総務と幅広く携わり、会社の成長を支えるポジションです。
<おすすめポイント>
◎上場企業の管理部門で管理職経験を積める
◎裁量を持って幅広い業務に挑戦できる
◎上場企業における各種ステークホルダーとの連携経験経験を積める
【仕事内容】
当社は『世界を変えるCtoBプラットフォームをつくる。』というミッションのもと、
マッチングサービス『ウリドキ!』とリユース記事特化 WEBメディア『ウリドキプラス』の 2つのサービスを軸にプラットフォーム事業を展開しています。
テクノロジーの力で、日本全国の””売りたい””ニーズとプロの査定士をつなぎ、リユース市場に新しい流通の形を提供しているベンチャー企業です。
当社は2025年10月に上場を果たし、次の成長フェーズに向けた管理部体制の強化を進めています。
現在は経理・財務・IR・総務・労務・人事・庶務といったバックオフィス機能を経営管理部が一手に担っている状況です。
今回CFO直下のポジションでこれらの業務を横断的にリードいただける方を募集します。
現状として経理・財務業務のマネジメントラインの構築が急務であるため、
まずは今までのご経験を活かし、経理・財務を中心とした業務のキャッチアップをおこなっていただき、
徐々にメンバーマネジメントを担っていただきます。
また、将来的には管理部門全体を見渡し、組織づくり・仕組みづくりにも関わっていただくことを想定しています。
ほぼゼロベースから構築するものも多く、大変やりがいのある環境です。
経理財務業務を軸に以下のような業務をお任せします:
①経営管理部門全体のオペレーション設計・改善提案
②開示資料作成
③メンバーマネジメント
④総務・庶務関連業務の統括
⑤経営管理部門の組織設計・組織課題解決の推進
「キャッチアップは下記業務から行います」
・日次、月次、年次対応
・請求管理業務
・決算対応
・監査対応などの経理に会計に関する業務
今までのご経験を活かしながら、経営に近いポジションで「管理部門の全体設計」に挑戦していただける環境です。
※業務の変更の範囲:求人者の定める業務
- 雇用形態
- 正社員
- 契約に関する備考
- 期間の定め無し
試用期間あり(3ヶ月)
- ポジション
- 経営管理部・マネージャー候補
- 応募資格
- 【必須条件】
◎事業会社での2年以上の経理・財務のご経験or税務署や税理士事務所、会計事務所での3年以上のご経験
◎日次、月次対応をリードしてきたご経験
◎監査法人対応経験
◎メンバーマネジメントの経験(人数や雇用形態は問いません)
【歓迎条件】
◎マネージャーまたはリーダーとしてチームを牽引した経験をお持ちの方
◎上場企業フェーズのコーポレート体制づくりに興味をお持ちの方
◎採用やメンバー育成、人員計画に携わったご経験
◎部署の枠を越えて柔軟に動ける方、仕組み化・改善提案が得意な方
- 語学力
- 不問
- 勤務時間
- 通常勤務時間
- :09:45〜18:45
- 休憩時間
- :60分
月平均残業時間:20時間~30時間
- 残業の有無について
- 残業が発生する場合があります
- 給与
年収 6,000,000〜10,000,000円月給 429,000〜714,285円
月給 :429,000円~714,285円
基本給 :326,800円~554,711円
固定残業代:102,200円~159,574円(40時間分)
※40時間を超過した分に関しては、1分単位での支払いになります
■支給される手当/賞与
賞与回数:2回
昨年度賞与実績:平均2.6ヶ月分
交通費全額支給
※試用期間3か月あり(本採用時と同条件)
- 勤務地
- 東京都新宿区新宿1-6-3 新宿御苑フロント9F(最寄り駅:新宿御苑前駅)
※就業場所の変更の範囲:求人者の定める就業場所 - 休日・休暇
- ■年間休日:127日
■完全週休2日制(土・日・祝日)
■有給休暇 ※入社後6か月以降
■夏季休暇:3日
■年末年始休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■慶弔休暇
- 福利厚生
- ■交通費全額支給
■社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
■髪型、服装、ネイル自由
■3か月に1度の代表と1on1制度あり
■オフィスコンビニあり
■健康診断
■従業員持株会
■企業型確定拠出年金制度(2026年8月開始予定)
- この求人の特徴
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 上場企業
- 選考はオンライン完結
- ベンチャー企業
- 急募求人
- 管理職・マネージャー
- 受動喫煙防止処置
- 屋内禁煙
- 受動喫煙防止処置(補足)
- 喫煙スペース有
- 募集者の氏名または名称
- ウリドキ株式会社
- 求人番号
- 32522