- 仕事内容
- 【募集背景】
組織体制強化のための募集になります。
【業務内容】
通常の法務業務に加え、M&A対応や新規事業支援などの戦略法務領域にも挑戦できます。
経営に近いポジションで、コンプライアンスや子会社管理など幅広い経験を積める職場です。
<具体的には>
◆各種契約の起案、レビュー、契約交渉支援
◆各種プロジェクトにおける法的支援
◆外部の法律事務所と連携したリーガルチェック、M&A及び新規事業支援
◆許認可事業(金商業、宅建業)に係る官公庁対応
◆各種法的問い合わせへの対応
◆コンプライアンス研修の担当
【組織体制】
法務・コンプライアンス担当者3名
【企業について】
ソニーグループの技術力を背景に持つ東証プライム上場のテクノロジー企業です。
自社開発のAIを活用した不動産仲介事業と、その知見を活かしたSaaS型クラウドサービスの提供を主軸としています。
独自のAI査定エンジンは、金融機関や不動産会社に広く導入されており、業界の標準インフラとしての地位を確立しています。
不動産領域に留まらず、幅広い産業へのAIソリューション提供やコンサルティングを通じて、社会全体のDXを推進しています。
最先端のテクノロジーと実務の専門性を掛け合わせ、高収益かつ持続的な成長を続けるプロフェッショナル集団です。
※業務の変更の範囲:求人者の定める業務
- 雇用形態
- 正社員
- 契約に関する備考
- 期間の定め無し
試用期間あり(6ヶ月)
- ポジション
- 法務
- 応募資格
- 【必須スキル】
◆事業会社における法務経験3年以上
◆事業会社における法務部門の位置付、役割を理解している方
【歓迎スキル】
◆金商法に関する実務経験
◆不動産の法務経験
◆コンプライアンス業務(社内研修等)経験
◆契約相手方との契約交渉経験・官公庁(国交省・財務局等)対応経験
◆子会社管理経験
◆Word、Excel、PowerPoint等の基本的なITリテラシーを有している方
◆IT業界(ITコンサル/SIer等)経験
【求める人物像】
◆自組織・自身の業務に固執せず、柔軟性と主体性をもって業務を推進できる方
◆経営者視点を意識し、全社最適を追求するビジネスマインドを持った方
◆上司、部下、同僚、社外関係者など、多数のステークホルダーと円滑なコミュニケーションを行い、関係強化やチームワーク発揮を実行できる方
◆探求心・好奇心が旺盛で、未知のビジネス・事業についても積極的に理解する姿勢を持つ方
- 語学力
- 不問
- 勤務時間
- 通常勤務時間
- :09:30〜18:00
- 休憩時間
- :45分
【フレックスタイム制の場合】
- フレックスコアタイム
- :11:00〜15:30
- 所定労働時間
- :7.5時間
- フレキシブルタイム(午前)
- :〜
- フレキシブルタイム(午後)
- :〜
・休憩時間45分間(労働時間が8時間以上の場合は60分間)
・時間外労働:あり
- 残業の有無について
- 残業が発生する場合があります
- 給与
年収 6,000,000〜9,000,000円月給 416,000〜600,000円
<賃金形態>
月給制
※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します
※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り
◆給与改定 年1回(7月)
◆昇格 年1回(7月)
◆賞与 年2回(6月・12月)
◆通勤手当 有
- 勤務地
- 東京都東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティAIR 14階
※就業場所の変更の範囲:求人者の定める就業場所 - 休日・休暇
- <年間休日125日>(2025年度)
◆完全週休2日制(土・日・祝日)
◆有給休暇(※規定日数を入社日に付与)
◆年末年始休暇
◆出産、育児休暇
◆介護休暇
◆慶弔休暇
- 福利厚生
- ◆健康保険
◆厚生年金
◆介護保険
◆雇用保険
◆労災保険
◆各種社会保険(健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険)
◆法定外労災保険
◆ソニーグループ団体保険
◆確定拠出年金制度
◆クラブ活動
◆資格取得支援制度
◆従業員持株会
◆人間ドック補助
◆ベネフィットステーション
◆オフィスでやさい(置き型社食)
◆M3PSP(専任担当にいつでも相談でき、エムスリーの豊富なデータベースより最適な医療方針を提案してもらえる制度)
- この求人の特徴
- 資格取得支援制度
- フレックス制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 上場企業
- 受動喫煙防止処置
- 屋内禁煙
- 募集者の氏名または名称
- SREホールディングス株式会社
- 求人番号
- 32514