経理/退職金制度ありの求人情報の検索結果一覧
[職種]経理
[こだわり]退職金制度あり
株式会社タバタ
【経理リーダー】実働7h&年休129日でワークライフバランス◎スイミングゴーグル「VIEW」やダイビング器材「TUSA」など、スポーツ・レジャー用品の企画から製造、販売までを一貫して行う企業
- 家賃補助あり
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 語学力を活かせる
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 ダイビング、マリン、スイミング、さらにゴルフ用品など、多くのアスリートにも愛用されるスポーツ・レジャー用品の開発から製造、販売まで一貫して手掛ける当社にて、売掛金管理や財務等の経理・会計業務をお任せします。 日々の業務のほか、ご経験を活かし、社内の業務改善にも取り組んでいただきます。ゆくゆくはマネジメントまで幅広くお任せします。 ＜具体的には＞ ◆資金管理：預金残高、借入金管理、資金繰表作成 ◆支払業務（仕入・経費）確認、承認 ◆年次決算、納税（事業税・消費税）関連 ◆株主総会関連 ◆売掛金管理（請求書発行・入金処理） ◆財務（月極支払請求書作成、経費精算など） ◆製造原価管理 ◆海外子会社の監査監督 ◆償却資産の確認と打合せ（茨城事業所） グループ企業の経理も本社が管理しているので、グループ全体の財務状況を可視化しつつ、事業の成長戦略と会計の連動性を高める仕組みづくりにチャレンジできます。 経験を積んだ後、将来的には経理課長としてマネジメントなどにも携わっていただきたいと考えています。 経営判断に直結する管理会計資料の作成やマネジメント分野も担当いただきます。 【組織体制】 経理課では30代～50代の計4名が活躍しています。長期休暇を交代で取得できるように、1年～3年で担当業務のローテーションを行っています。フォロー体制が整っているため、安心して働いていただける環境です。 【仕事の魅力】 この仕事の醍醐味は、数字の集計を決められた通りに行うのではなく、会計の力で事業経営に貢献することです。ITツールを活用して集計を行い、集計した数字の変化を分析。事業課題や改善点を把握し、PLやBSの改善に向けて早期のアクションを促していきます。 また会社の経営判断に直結する管理会計資料の作成など、責任大きな仕事もあるため、やりがい十分です。10年後、20年後に当社の中核となって活躍して頂けることを期待しています。 【企業の魅力】 ダイビング、マリン、スイミング、ゴルフ用品などの製造から販売まで手掛けるスポーツ・レジャー用品のメーカーです。企画・開発段階から製造・マーケティング・物流・アフターサービスに至るまで、自社一貫体制のモノづくりを行っています。 ブランド紹介： 『VIEW』：世界のトップスイマーも愛用している水泳用ゴーグル。 『TUSA』：世界80の国と地域で販売を行っており、優れた品質で多くのダイバーに愛されているダイビング器材。 『Reef Tourer』：大人から子供まで、家族全員が安全・快適に海中散歩を楽しめるシュノーケリング用品。 『TabataGOLF』：ゴルフのトレーニング用品や、プロも愛用するティーなどのラウンド小物。 【働き方・働く環境】 ＜就業時間補足＞ 時差出勤可（8時～16時、11時～19時で分けて出勤）※平均残業：月5時間（繁忙期は増える場合あり）
- 給与
- 年収585~781万円
- 勤務地
- 東京都墨田区
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株式会社アルモ設計
【経理スタッフ】年商約35億円！鹿島建設グループの安定基盤／建築・設備設計とデジタル技術を駆使し、革新的な設計を提供する企業
- 家賃補助あり
- 社宅あり
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 総務・経理グループにおいて、経理業務を中心にお任せをいたします。 鹿島建設100％子会社で事業の安定性が高く、休暇制度が充実している為ワークライフバランスを保ちながら働くことができます。 １）経理事務(業務比率7割) ＜入社後すぐにお任せする業務＞ ◆日常業務（会計システム利用）仕分入力、経費精算入力データ確認及び管理 ◆各種システムのデータ連携活用した、データ作成と資料作成。 ◆楽楽精算システムを利用した 各種社内ワークフローの設定管理 ＜入社後に徐々に覚えていただく業務＞ ◆月次 四半期、年次決算業務、 税務関連業務 ◆会計伝票ファイリング 保管業務 2）総務事務(業務比率3割) ◆電話対応・接客・オフィス環境保全業務 ◆各種会議資料作成及び 会議室設営 【組織体制】 4名 グループリーダー:50代、チーフ40代：2名、職員30代：2名 ベテランの社員の方もいらっしゃいますので、まだ経験のない業務にチャレンジ可能です。 【企業の魅力】 当社は鹿島建設・建築設計本部のグループ会社として1987年の創立以来、建築分野において、先進技術による価値提供に全社一丸となって取り組んでまいりました。 すべての支店が鹿島建設の拠点内あり、設計分野の支援を中心に 建築に関する設計支援とソリューションを提供しております。 様々な建築プロジェクトの企画・計画といった上流段階から実施設計・工事監理といった下流に至るまで設計・プレゼンテーションの業務に関わります。 【事業内容】 ◆建築の基本設計、実施設計、図書作成、コンサル、工事監理業務 ◆設備の基本設計、実施設計、図書作成、コンサル、工事監理業務、内装監理業務 ◆プレゼンテーション企画・制作、パース・CG、模型、プロポーザル資料作成 【働き方・働く環境】 当社ではWLBを尊重し、柔軟な働き方を奨励しています。 完全週休2日制を基本とし、時短業務、育休など働きやすい環境があります。 ＜福利厚生＞ ・住宅手当 ・社員食堂 ＜転勤＞ 無 ◆残業時間：10H～20H
- 給与
- 年収550~600万円
- 勤務地
- 東京都港区
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【経理】スタンダード上場・未経験歓迎・フルフレックス・リモートワーク ◎創業40年を迎える安定した経営基盤と将来性を兼ね備える不動産企業
- 家賃補助あり
- 残業代全額支給
- 社宅あり
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 学歴不問
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- フルフレックス制度あり
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 研修期間あり
- オンライン面接あり
- 上場企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 当社の経理業務を担当いただきます。 先輩社員によるOJTにより、未経験者でも安心してスキルアップできます。 ＜具体的な業務内容＞ ◆伝票の確認、承認 ◆勘定科目の照合、債権債務残高管理 ◆四半期、年次決算での伝票処理 ◆習得スピードにより、税務の部分も順次担当可能性あり ※ 残業は月10～20時間程度 └ 四半期決算の繁忙期(4月/7月/10月/1月)も残業は30時間程度です。決算前は休日出社になる場合もありますが振休取得可能です。 ＜ 本ポジションの魅力 ＞ 経理に関する専門知識が身に付きます。 ＜組織構成＞ 部長、課長、メンバー14名 【企業の魅力】 ◆当社は「Next Value For The Customer ～お客様に求められる、次の価値をつくる～」という理念のもと設立されました。 ◆不動産分野でのノウハウと実績を活かし、多様な事業を展開しています。 ◆売上高1073億円（前年比0.1％増）と安定した経営基盤と将来性を兼ね備えています。 【事業内容】 ◆レジデンシャル事業：住宅分譲や不動産賃貸などの住宅関連事業を展開しています ◆ソリューション事業：不動産の売買・運営、土地の有効活用、設計・建築コンサルティングに取り組んでいます。 ◆工事事業：建物の建設やリノベーションなどを手がけています。 ◆海外事業：海外での不動産開発や運営にも取り組んでいます。
- 給与
- 年収360~400万円
- 勤務地
- 東京都港区
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【経理スタッフ】フレックス勤務/リモートワーク可/創業60年以上、生活インフラである上下水道や河川の設計や建築・管理などを行い国内トップシェアを誇るスタンダード上場会社
- NEW
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- 仕事内容
- 【募集背景】 600名超の社員を抱え、国や地方自治体との連携事業の展開を拡大する中で、 管理部門のさらなる強化を行うことが今回の採用の背景となります。 【業務内容】 ◆日々の仕訳/帳簿記帳 ◆入出金管理 ◆月次/年次決算業務 ◆連結決算業務 ◆子会社管理業務（海外子会社対応できれば尚可） ◆監査対応/内部統制 ◆システム導入・運用対応 ※ご経験に応じて業務をお任せいたします。 【組織体制】 財務経理部の組織構成 部長1名、課長2名、職員9名、契約社員2名、派遣社員3名 ※20～50代まで幅広く在籍しております。 雰囲気としては明るい方が多く、業務中はメリハリを大切にしています。 分からないことなどは聞きやすくコミュニケーション取りやすい環境です。 【企業の魅力】 私たちの生活に欠かせない水道・下水道・河川などの水インフラ事業をプランニングする水環境のコンサルタントです。 案件は官公庁によるものが多く、堅調に業績を拡大しています。 今後さらに組織拡大していくうえで、「人と組織が成長するステージ」であると捉えており、プロジェクト公募制導入や、 タレントマネジメントの導入、社員への健康投資など、「人への投資」を積極的に行うことにより、社員の「働きがい」を高め、組織の活性化につなげていこうとしています。 【事業内容】 ◆国内及び海外における次に掲げる事業の企画、調査、研究、計画、設計、工事監理及び施設の運転、管理、診断、水質検査並びにこれらに係る経済・財務分析、その他のコンサルティング 1)上水道、下水道及び工業用水道 2)治水、利水及び河川、湖沼、沿岸海域に係る環境管理 3)産業廃水、都市廃棄物等の処理 4)建築、都市開発及び地域開発 5)農業開発 ◆前号に関する 1)情報処理システムの開発・販売 2)人材派遣 ◆前各号に附帯関連する一切の業務 ＜特徴＞ 「水環境」に特化した水コンサルティング企業であり、 基本構想から事前調査・設計・施工管理まで一貫して手掛けています。 また、上下水道から河川・湖沼・沿岸海域の治水・利水・環境管理・産業排水・都市廃棄物の処理や資源循環まで幅広い業務領域を強味に全国の公共事業を支えています。 ＜海外支援＞ 日本国内に限らず、東南アジアや中国、中近東などのアジア地域を中心とした世界各地の村落給水、 衛生環境の改善といったインフラ整備事業も手掛けております。 政府開発援助機関やJICAなどの国際協力組織からのプロジェクト要請のもと、世界の水インフラ普及にも大きな貢献を果たしています。 ＜組織風土＞ 当社の社風を一言で表すと「自由闊達」。技術者に限らず、 一定の職務遂行レベルに達した技術者には、プロジェクト・マネージャーとして活躍していただくことを期待します。 そのため、任せる裁量も大きく、意欲のある方には活躍できる場が当社には多くあります。 【働き方・働く環境】 「仕事とプライベートをバランスよく両立するメリハリある働き方」をめざし会社を挙げて残業時間を削減に努めています。 ・残業時間：閑散期20H、繁忙期40H程度※所定労働7H ・リモート勤務あり（相談可） ・年休123日 ※残業は上長の承認が必要であり業務量やバランスを管理しています。 ※有給休暇の取得義務日数を徹底しており入社直後から取得しやすい風土があります。
- 給与
- 年収600~800万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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株式会社プレシャスパートナーズ
【経理管理職候補】IPO準備中！年休127日でワークライフバランス◎「仕事を通じて人々の人生を豊かにする」をミッションに掲げる採用コンサルティング企業
- 家賃補助あり
- 退職金制度あり
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- IPO準備
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 ◆請求書確認 ◆月次決算・年次決算 ◆開示業務 ◆売上、仕入れチェック ◆予算作成、報告資料作成 ◆部下のマネジメント(4名～) ◆新人教育 【企業の魅力】 ＜プレシャスパートナーズとは＞ プレシャスパートナーズは「仕事を通じて人々の人生を豊かにする」というミッションを掲げ、採用の総合コンサルティングを行っています。 人財は経営資源の中で最も重要な位置付けにあるという考えに基づき、 2019年からは“社長就活事業”を開始。人財採用に関するさまざまなサービスを展開しています。 「採用」だけでなくその先の「定着」「活躍」に至るラインを 共に描くパートナーとして、これからも挑戦と成長を続けてまいります。 ★現在IPOに向けて準備中！！ ◆プレシャスパートナーズってどんな会社？ 社内コミュニケーションが活発で社内の部活動やイベントを通して 本社・支社・在宅など、それぞれ拠点が離れていてもワンチームで頑張れる環境です！ ◆代表の想いが反映されている職場！ 「共に働くことは共に生きること」という代表の想いから、当社では社員の“働きがい”を大切にしています。 年間休日127日以上、計画有休制度・テレワーク制度・時差出勤制度などがあり 社員が働きやすい環境を整備すること。 また、働きやすさのみならず、社員が仕事にやりがいをもって働けるよう 明確な評価制度を設け、目標をもって仕事ができること、賞与による社員への還元など社員がイキイキと働くことで「共に働くことは共に生きること」を実現しています！ 【働き方・働く環境】 ・週2リモート（6か月の試用期間後） ・時差出勤可 ※時差出勤制度有 ※平均月次残業時間19時間程度(2024年度実績) 【組織体制】 CFO（部長）をトップとし、メンバー2名が在籍しております。 現在、CFO とメンバー2名の間に立ち、チームを牽引いただけるポジションを募集しております。 部門全体の業務推進・品質向上において中心的な役割を担っていただける環境です。
- 給与
- 年収600~700万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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株式会社スリーエスコンサルティング
【経理スタッフ：アウトソーシング担当】5,000社以上の支援実績あり！／多資格専門家によるプロ集団／SURE「確実」・SPEEDY「迅速」・SERVICE「サービス」の『3つのS』を活動の基本姿勢とする総合コンサル企業/リモートワーク可/将来的には連結決算等も担当いただけます
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 クライアントからアウトソースされている財務経理業務全般の全体管理とメンバーのマネジメントをお願いいたします。 ◆クライアントの子会社30社以下の月次・四半期・年次決算業務 ◆税務申告補助 ◆メンバーのマネジメント ◆その他付随業務 【企業について】 スリーエスコンサルティングは、ビジネス支援（M&Aやアウトソーシングなど）とライフ支援（医療・薬局、不動産・相続など）を有機的に結びつけられる総合力が特長です。 約26以上の多様な資格を持つ専門家（会計士・社労士・薬剤師など）が在籍し、高度で実践的なソリューションを提供しています。 医師や薬剤師の開業支援に注力しており、200件以上の医療コンサル実績を有し、開業前後まで継続的に伴走します。 M&A専門チームも備えており、中小企業や医療機関の事業承継・統合を戦略立案から実行フェーズまで支援しています。 「SURE（確実）」「SPEEDY（迅速）」「SERVICE（サービス）」の3Sを信条としており、スピード感と丁寧さ両立のサービス提供を理念に据えています。 【事業について】 人々のライフスタイル、ビジネススタイルが多様化する中、社会的ニーズも複雑化しております。 それらの課題を専門家が整理し紐解き、有機的に結びつくことで、ベストな解決策を提案します。 生活者向けサービス、企業向けサービスを提供し、高度な専門家集団が、目に見える成果の実現、クライアントとの密接な協働作業を最大の強みとし、 現在では、26以上もの資格保有スタッフとネットワークを擁しています。 あらゆる主要産業分野の5,000社や行政系機関等を中心とし、コンサルティング・戦略立案からオペレーション、アウトソーシング、IT・人材関連にいたるまで一貫した高品質のサービスを提供しています。 また、医療及び不動産コンサルティングの分野で、多くの実績から培った技術と提案力により確かなサービスを実現させています。 【働き方・働く環境】 ※1年の変形労働時間制（週平均40時間以内）
- 給与
- 年収700~900万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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株式会社スリーエスコンサルティング
【経理スタッフ】5,000社以上の支援実績あり！／多資格専門家によるプロ集団／SURE「確実」・SPEEDY「迅速」・SERVICE「サービス」の『3つのS』を活動の基本姿勢とする総合コンサル企業
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【募集背景】 株式上場を目指すにあたり、経理・財務機能の強化を推進していただけるかたを募集します。 【業務内容】 自社及びグループ会社の月次、年次決算業務を管理職の下、実施頂きます。 ※将来的には以下の業務をお任せします。 ◆予算と実績の対比 ◆利益管理体制の構築と運用 ◆内部統制監査や各種審査への対応 ◆IPOを見据えた社内の管理体制構築 ◆社内経理業務のDX化推進 ◆社員の教育やメンバーのフォロー 【企業について】 スリーエスコンサルティングは、ビジネス支援（M&Aやアウトソーシングなど）とライフ支援（医療・薬局、不動産・相続など）を有機的に結びつけられる総合力が特長です。 約26以上の多様な資格を持つ専門家（会計士・社労士・薬剤師など）が在籍し、高度で実践的なソリューションを提供しています。 医師や薬剤師の開業支援に注力しており、200件以上の医療コンサル実績を有し、開業前後まで継続的に伴走します。 M&A専門チームも備えており、中小企業や医療機関の事業承継・統合を戦略立案から実行フェーズまで支援しています。 「SURE（確実）」「SPEEDY（迅速）」「SERVICE（サービス）」の3Sを信条としており、スピード感と丁寧さ両立のサービス提供を理念に据えています。 【事業について】 人々のライフスタイル、ビジネススタイルが多様化する中、社会的ニーズも複雑化しております。 それらの課題を専門家が整理し紐解き、有機的に結びつくことで、ベストな解決策を提案します。 生活者向けサービス、企業向けサービスを提供し、高度な専門家集団が、目に見える成果の実現、クライアントとの密接な協働作業を最大の強みとし、 現在では、26以上もの資格保有スタッフとネットワークを擁しています。 あらゆる主要産業分野の5,000社や行政系機関等を中心とし、コンサルティング・戦略立案からオペレーション、アウトソーシング、IT・人材関連にいたるまで一貫した高品質のサービスを提供しています。 また、医療及び不動産コンサルティングの分野で、多くの実績から培った技術と提案力により確かなサービスを実現させています。 【働き方・働く環境】 ※１年の変形労働時間制（週平均30時間以内) リモートワーク可
- 給与
- 年収600~900万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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HITOWAケアサービス株式会社
【経理スタッフ】フルフレックス可／HITOWAグループで安定の経営基盤！売上高は648億円！「イリーゼ」ブランドで有料老人ホームやデイサービスなどの介護サービスを展開する会社
- 家賃補助あり
- 退職金制度あり
- 学歴不問
- 経験者優遇
- フルフレックス制度あり
- フレックス制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 日本全体の課題でもある「介護」という福祉領域は、今後まだまだ成長する分野です。HITOWAグループの中枢である当社の経営根幹を担う経営管理部にて、「経営層に近いポジションで大きな力を発揮してみたい」という方には、非常にやりがいのあるポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ◆決算業務（月次決算） ◆ 業務管理（予実管理、KPI 管理） ◆ 予算策定 ◆ 経営陣への報告資料作成 ◆ M&A や業務提携棟の検討 ＜入社後のご担当いただく業務＞ 入社後は、経営管理部の業務をご理解いただいた上で、データ分析・収集を行っていただき、業務スキルを高めていただきます。できることから少しずつ業務をお任せしていきます。 【組織体制】 8名 部長1名 ※上場達成経験有 次長1名 課長1名 担当課長2名 係長1名 主任2名 【仕事の魅力】 HITOWA グループの中核を担う当社で、経営に近いポジションにて、中期計画や予算の策定など、会社の戦略に直接関わることができ、会社の成長と共にご自身もスキルアップにも繋がる環境です。 個人のライフステージやニーズに合わせた働き方や長期間にわたって働き続けることができるよう各種の取り組みを推奨しています。 【企業の魅力】 ◎1997 年の創業以来、おそうじ本舗を始めとしたライフサポート事業、介護、子育て、フードサービスと徐々に事業を増やし、現在は「生活総合支援企業」としてあらゆる家族と暮らしを人の手を介しサポートするというミッションの下、各種事業運営を行っています。 ◎少子高齢化・共働き世帯の増加といった社会課題に対する事業が中心となっているため、顧客ニーズの拡大とともに創業以来13年連続成長を続けています。 【働き方・働く環境】 フレックスタイム制 フレキシブルタイム：6:00～22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 ＜その他就業時間補足＞ ※部署の平均残業時間：20時間程度／月（今期実績）
- 給与
- 年収470~500万円
- 勤務地
- 東京都港区
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株式会社ジーエークロッシング
【経理財務（リーダー候補）】大手アパレル・ライフスタイル企業との豊富な取引実績あり！国内外7拠点の自社拠点を強みに、企業の販売促進をワンストップで支援するクリエイティブ企業
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 女性活躍
- 服装自由
- 仕事内容
- 【募集背景】 株式会社ジーエークロッシングは、事業拡大に伴い、管理体制のさらなる強化を目指しています。 そこで今回、CFOの右腕として、当社の財務経理部門を牽引していただけるリーダー候補を募集します。 変化を恐れず、主体的に課題解決に取り組んでくださる方からのご応募をお待ちしています。 【業務内容】 ◆予算策定・予実管理 ◆資金管理 ◆顧問税理士とのやりとり（税務申告等） ◆金融機関との折衝 ◆月次決算・年次決算業務 ◆その他経理業務に関する事項 ＜ミッション＞ 拠点ごとに異なる個性を持つ約140名の社員たちを、財務経理の立場から支える。 幅広い経理業務に携わりながら、社員一人ひとりがより輝ける職場づくりを一緒に進めてくれる方をお迎えします。 【組織体制】 取締役／GL 40代男性1名 財務経理 50代男性1名 ・ 女性2名担当。 相談しやすく、落ち着いた雰囲気のチームです。 より「攻めの経営」を実現するために、新たな仲間を迎えたいと考えています。 経営管理室 経理部門の募集となります。 経営に一番近い距離で経理に携わっていいただきます。 レベルアップを目指したい方は必見です！ 【企業の魅力】 株式会社ジーエークロッシングは、大手企業との直接取引100%を誇るクリエイティブ集団です。 神戸に本社を置き、東京、福岡、台湾など国内外7拠点で事業を展開しています。 2006年の創業以来、従業員140名の中堅企業へと成長を遂げました。 当社の主力事業は、EC市場を中心とした画像・動画制作で、国内トップクラスの実績を持ち、全社利益の57%を占めています。 神戸、大阪、東京にある4つのスタジオで、スチール・動画撮影から3Dコンテンツ制作までを一貫して手掛けます。 もう一つの柱は、創業事業から発展した販促物制作のプロモーション事業で、安定した経営基盤を支えています。 ◆映像・グラフィック・Webなど、クリエイティブな分野で活躍する社員が多数在籍 ◆神戸・大阪・東京・福岡と拠点は分かれていても、気軽に会話が弾む、温かなカルチャー ◆メンバーはみんな優しく、互いを尊重する空気感があります ◆会社としても“人事機能の強化”を重要なテーマに据えています 【働き方・働く環境】 ＜勤務時間について＞ 裁量労働制 企画業務型 みなし労働時間：1日あたり8時間 残業時間：月平均0～10時間程度（現メンバー参照）
- 給与
- 年収468~635万円
- 勤務地
- 兵庫県神戸市
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【総務・経理】残業基本無し／総務6割：その他4割／有料老人ホームを10箇所以上自社運営／建設事業に加えて、介護事業も展開する地域密着型の企業
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 残業少なめ
- 研修充実
- 転勤なし
- 残業代全額支給
- 経験者優遇
- 基本定時退社
- 車通勤可
- 閑散期定時退社
- 落ち着いている雰囲気
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 埼玉で半世紀近く官公庁案件をメインに建築土木工事を行い発展してきた当社にて、 総務メインに経理・財務・庶務・総務・介護施設管理等のバックオフィス全般の幅広い業務をご担当いただきます。 総務6割、他フォロー4割です。 ＜具体的には＞ ◆各種団体加入状況と会費管理 ◆会社建物備品火災保険業務 ◆会社資産(土地建物備品)管理 ◆OA機器の取得・保守管理 ◆駐車場の使用・保守管理 ◆会社行事の企画・運営その他 ◆採用業務 ◆資金繰等業務 ◆日常・月次・決算業務 ◆財務諸票･財務分析 ◆当期税金関係納税額管理 ◆所有有価証券の管理運用 ◆固定資産のポジションと管理 【組織体制】 総務部 計4名…総務部長(50代男性)、メンバー3名(30代～40代女性) 【キャリアビジョン】 ◎経験を活かしバックオフィスのスペシャリストになれる ◎将来の管理本部を支えるキャリアアップラインが明確 ◎適性・ご希望により、経理部長の後任としてのキャリアアップも可 【企業の魅力】 ◆介護事業との事業ポートフォリオで安定的な経営を実現できております。介護事業は売り上げの1/3となっております。 ◆公共から民間まで幅広く案件を受注しており、今後の更なる事業拡大に向けて、これまでのご経験を活かし、ご活躍頂けます。 ◆「遣り甲斐」と「職場環境改善」の両立を叶えたい方にお勧めです。 【企業について】 創業以来、埼玉県にて地域密着型の建築会社として総合建設サービスを提供しています。 土地の有効活用を進める企画開発事業、官公庁 施設・商業ビルなどの建築事業、リフォーム事業、 土木事業の建築サービスを総合的に手掛けており、多様なニーズに対応できる点が強みです。 建築工事・土木工事・リニューアル・介護事業を4つの柱とし、県や市が発注する公共工事や民間工事に加え4ヶ所の老人ホームを自社にて運営しており、非常に安定した会社基盤を誇っています。 【事業内容】 ◆土木建築工事請負 ◆各種構築物建造工事請負 ◆各種構築物及び建築物の解体工事請負 ◆不動産の売買、賃貸借、管理及びこれらの仲介 ◆サービス付き高齢者向け住宅の経営、管理 ◆サービス付き高齢者向け住宅の経営、管理 等 【働き方・働く環境】 原則残業なし。 残業が発生した際には残業時間に応じて別途支給
- 給与
- 年収500~700万円
- 勤務地
- 埼玉県さいたま市
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日新化工株式会社
【経理】リモートワーク可能／平均勤続年数16.5年／日本で初めて「洋生用チョコレート」を開発！創業70年をこえる歴史をもち、製菓・製パン業界を支える製菓材料メーカー
- 社宅あり
- 退職金制度あり
- 研修充実
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 当社の経理課にて、経理業務全般をお任せします。 具体的には以下の業務を担当いただきます。 ◆請求書の処理や入金確認など、日々の取引管理 ◆専用システムを使用したデータ入力・処理業務 ◆債権・債務の管理、財務・税務関連業務 ◆各種書類のチェックや精査（反復作業あり） ※給与計算は総務課が担当するため、業務範囲外です。 ※業務には繁忙期・閑散期があります。 【組織体制】 経理課：課長1名(40代男性) 部下2名(30代男性・女性) 派遣職員1名 計4名 【企業の魅力】 当社はスイーツ、デザート、アイスクリームや菓子パンを作るために欠かせない業務用チョコレートやフィリングの製造から販売までを行ってきました。 扱っている業務用チョコレートは、コンビニエンスストアやスーパーマーケット、洋菓子店からテーマパークのお土産売り場、ファミリーレストランなど、さまざまな場所で形を変えて最終製品として提供され、お客さまのもとへ渡っていきます。 ＜社員の声＞ メーカーやパティシエなどの製品開発に初期から携わるため、それぞれのニーズをヒアリングして新しい製品を作っていく面白さがある仕事です。 自分が密接に関わり、試行錯誤した末に完成した製品が発売になった際には、達成感や嬉しさを感じられます。 おそらく今までみなさんが召し上がったチョコレートの中に弊社のものがあると思います。 【求人のポイント】 日本初の「洋生用チョコレート」を開発し、製菓・製パン業界を長年支えてきた老舗メーカー。 サステナブルやアレルギー対応など、常に新たな挑戦を続ける技術力と、食を通じて人々の笑顔を創る社風が強みです。
- 給与
- 年収438~517万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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株式会社ニコリオ
【経理スタッフ】リモートワークあり/副業可能/グローバル展開でさらなる事業拡大へ！累計1,300万袋突破の人気ブランド『Lakubi』を手がける、ヘルスケアD2Cの注目企業
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- リモートワーク可能
- 副業相談可
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 経理・経営企画部メンバーとして、以下の業務をお任せします。 ◆伝票起票・債権債務管理等の日次経理業務 ◆財務 ◆決算業務（月次・年次）、税務対応等を中心とした経理業務全般 ◆管理会計 ◆予算管理業務（全社予算作成、予実進捗管理、部署間調整） ◆KPI管理等の業務全般 ◆出荷、決済業務管理 【組織体制】 正社員2名・契約社員2名・派遣社員1名 ＜レポートライン＞ 管理本部 本部長 ← 経理・経営企画部（本ポジション） 【仕事の魅力】 ◎売上が拡大している中でご自身の手で仕組みを作り上げていく経験をしていただけます。 ◎短期的な施策だけでなく、中長期の施策にもバックオフィスの側面から積極的に挑戦いただけます。 ◎経営企画およびフルフィルメントと比較的幅広い経験を積んでいただくことができます。 【企業の魅力】 株式会社ニコリオは、2000年設立以来“美と健康”領域の革新的な商品開発に取り組むヘルスケア企業です。 独自の研究開発体制を持ち、機能性食品・化粧品・美容機器を中心に多様なプロダクトを展開しています。 特許技術や大学との共同研究など、エビデンスに基づいた製品づくりが強みです。 「カラダの新しいよろこびを発明する」をミッションとし、常に新しい価値創造を追求しています。 美と健康の分野で成長を続ける、挑戦型のメーカーです。 ◇当社はヘルスケア領域に特化したD2C事業を展開しており、健康食品、化粧品、美容機器の企画／開発、販売広告戦略、リテール、自社ECサイトの構築／運営などを行っています。 ◇今後は「ブランドを作り、育てる」、「ヒット商品を切らさない」という2つの方針で業績伸長を目指します。 【事業内容】 健康・美容を軸にヘルスケア領域に特化したD2C事業 健康食品・化粧品・美容機器の企画・開発、販売広告戦略、リテール、自社ECサイトの構築および運営 ＜事業の特徴＞ ◆自社ECサイトでは、「カラダが変わる、笑顔に変わる」をコンセプトに、企画および製造を手掛けたサプリメントを販売しています。 健康や美容に高い関心を持つ幅広い年代の顧客へ、美と健康を通じた豊かな生活を届けています。 ◆サプリメントの通信販売…ECでの販売を核に事業を行っています。 最近のヒット商品は、機能性表示食品「Lakubi Premium」で、メイン顧客層は40代から50代の女性となっています。 大きな特徴は商品作りに強いこだわりを持っている点で、エビデンス（証拠）がある素材を選び、 医薬品レベルの品質基準をクリアした商品を製造するなど、顧客にとって安心、安全な商品作りを徹底しています。 ◆現地のパートナーと組み、海外のECモールに出店し自社商品を販売していく越境EC事業も展開しています。 中国では2020年よりスタートしており、今後アジア圏を中心に他の国にも進出予定です。 【働き方・働く環境】 職歴や役職に関係なくフラットに意見交換が行われている、風通しの良い社風です。 のびのびと仕事ができる環境づくりに注力しています。 前後1時間の時差出勤あり※状況に応じて、変更になる可能性あり ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週1日リモート・在宅）
- 給与
- 年収564~654万円
- 勤務地
- 東京都世田谷区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号28959）
【経理次長】年間休日130日◎営業利益率7.7％で業界トップクラスの水準/売上高は400億円越え/スタンダード上場の安定基盤！造注方式のビジネスモデルを強みに分譲マンション建設に特化したゼネコン
- 家賃補助あり
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 転勤なし
- 上場企業
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 当社における経理人員の組織構成を強化する採用のため、主計を任せられる方を積極的に応募します。 【業務内容】 ◆経理部門マネジメント ◆日次/月次/年次決算業務 ◆税務申告書の作成 ◆監査法人対応 など 実務全般をお任せします。 【企業の魅力】 ＜東証スタンダード上場＞ 創業4年目に上場した後、安定成長を続けており、財務・経営基盤は安定しています。 ＜独自のビジネスモデル＞ 造注方式（ゼネコンでありながら、自社で土地を仕入れ、指名入札により設計・施工まで行う独自のビジネスモデル）を志向し、 技術者を確保している強みを最大限生かすとともに、当社の高い収益性の源泉になっています。 ＜技術力＞ 当社は、「1都3県」のマンション建設事業に経営資源を集中投下し、新興のゼネコンとして急成長してきました。 近年は大手優良ディベロッパーの信頼も厚く、設計、施工の難易度が最も高い大型タワーマンション、地域再開発案件なども手がけてきています。 人が生活するマンション建設に特化してきており、「安全と品質」を最優先に取り組んできています。 施工管理、品質管理のプロで構成される安全品質管理室を独立して設けるとともに、外部第三者機関による厳しい施工監査を行うなど、徹底した品質管理で差別化を図っています。 〈主要取引先〉 NTT都市開発、東京建物、日本土地建物、新日鉄興和不動産、三井不動産レジデンシャル、中央住宅 等 【事業内容】 ◆総合建設業 一都三県の分譲マンション建設に特化。用地仕入れから企画・立案・施工まで一括して実施する「造注方式」（※）が強み。 （※）造注方式 当社が土地を押さえ、主体的に企画提案を行うことができるため、競争入札で建設工事を受注する場合よりも契約条件が良くなり、事業運営の効率化、安定した利益確保が可能。 【同社の特長】 安全・安心と品質を最優先し、見えないところにもコストをかけること。『当たり前のことを当たり前にやる』ことを信念に事業を運営しています。 ◆安全と品質へのこだわり 業界トップクラスの人材が集まる安全品質管理室を社内に設置。 各建築現場の施工のレベルアップ、品質管理、サポートを行っています。 結果、特に高度な技術と施工管理品質が問われる超高層マンションを建設できる技術力とノウハウを持ち、顧客（ディベロッパー）からの安定した受注につながっています。 ◆高い収益力 ゼネコン（大手、中小）の営業利益率約3.5％に対して、当社は7.7%と業界トップクラスの営業利益率が実現できており、付加価値の高い事業を生み出しています。 ◆社員を大切にする風土 社員への資格取得支援や還元（インセンティブ）、また働き方改革へも積極的に取り組み、残業時間の減少、休日の取得が進んでいます。 また2024年4月には建設ディレクターグループを設置し、現場の業務効率化、DX化を推進しており、働きやすい職場環境になっています。 【今後の発展性】 昨今ではマンションのみでなく、高齢者向け老人ホームの建設やデベロッパーとの共同事業を主力として大規模な再開発事業等さらに事業の幅を拡げています。 大規模修繕、収益不動産等への参入による収益基盤の多様化を図るとともに、M&Aによる業容拡大も視野に入れています。 【働き方・働く環境】 本社の平均残業時間は10～15時間程度、現場も働き方改革に積極的に取り組んでおり、業界では平均を大きく上回る年間休日130日となっています。 ＜転勤＞ 無
- 給与
- 年収800~1,200万円
- 勤務地
- 東京都杉並区
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二幸電気工業株式会社
【バックオフィス職(財務経理メイン)】フレックス可／実働7.5h／年休127日／残業ほぼ無し／平均勤続年数15年程度／ビルや工場などの電気設備工事を幅広く手がける総合電気工事会社
- NEW
- 退職金制度あり
- 学歴不問
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業代全額支給
- シニア歓迎
- 基本定時退社
- 残業少なめ
- 転勤なし
- 閑散期定時退社
- 落ち着いている雰囲気
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 当社のバックオフィス担当として経理・財務・総務・人事の全般の会社管理に関するお仕事をお任せします。 はじめは経理の日時業務や仕分け業務、総務としての会社の設備の確認、人事としての入社手続きなど基本的な業務からお任せします。 中国との輸出入のやり取りが多いため、当社の調達担当が作成した資料・請求書の管理・確認もお任せします。 業務に慣れてきたら、以下の業務をお任せいたします。 ◆財務業務 ◆月次／年次決算 ◆採用担当／労務 ◆備品調達など 【組織体制】 2名 経理担当、採用担当など分かれておらず、バックオフィス業務を幅広くお任せします。 落ち着いており、中長期的に働ける環境が整っています。 【企業の魅力】 当社はケーブルテレビ業界でのコネクタ関連で業界トップクラスのパイオニアカンパニーです。生活に必要不可欠となった情報ネットワークのインフラである、ケーブルTV向け同軸コネクタ国内シェアを、自社開発特許製品で60％以上を持っています。創業50年以上築きあげた技術力で様々な製品を開発しています。既在のコア技術を活用し、IoTや5Ｇの今後の市場への展開にも準備を進めています。 また、当社は裁量を持って働くことができ、経営層への提案も積極的に受け入れられる社風があります。自分で考えた提案・業務内容を提案し、そうした意見を積極的に受け入れる風土が根付いています。 【働き方・働く環境】 ◆勤続年数が最長で31年、10年以上働く方がほとんどで、平均勤続年数は15年程度です。 ◆実労働時間7.5時間、会社全体として基本定時で帰宅する風土があり、仕事とプライベートが両立できる環境が整っています。 ◆年間休日127日です。 ◆有給については申告すれば基本的に取ることが可能です。社員全員が有給取得の最低基準をクリアしています。 ◆海外拠点も中国が中心となり、時差もほぼなく業務を遂行することができます。
- 給与
- 年収400~500万円
- 勤務地
- 東京都台東区
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武陽ガス株式会社
【経理】年間休日125日/売上高84億円/西多摩地域、4市2町の供給区域に約32, 000件の都市ガスを提供！創業60年をこえる地域密着型のインフラ・ガス供給会社
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 研修充実
- 車通勤可
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための増員採用です。 将来的には経理課全体のマネジメントや財務業務に携わるようなポジションを担って頂く事を想定とした採用となります。 【業務内容】 都市ガスの供給を行う当社にて経理職をお任せします。 ◆月次・年次決算 ◆税務申告 ◆ガス管等の固定資産管理 ◆支払業務 ◆管理会計、収益分析 ◆社内外へ提出する財務報告書の作成 通常の経理業務や経営層へ提出する資料作成まで幅広い業務をお任せします。 各部署からの申請について必要事項の確認や、収益分析について社長へ直接説明するなど、社内連携を大切に業務推進しています。 【組織体制】 総務部経理課4名。 課長：40代男性（資料の作成・最終確認、経営陣への報告／メンバーのマネジメント） 主査（再雇用社員）：50代男性（経営陣向けの資料作成／収益の整理） 事務：40代女性／30代女性（請求書の入力／主査のフォロー） 落ち着いた部署で黙々と作業に取り組めます。 社内連携も多いため、部署内外でコミュニケーションを取る機会は多くあります。 【入社後の流れ】 ご入社当初は、業務に慣れて頂く為に1ヶ月間程度、各現場に足を運んで頂きます。 3～5年でマネジメント補佐・経営層向け資料作成へステップアップを予定しております。 将来的に経理課のマネジメントや財務に携わるポジションを担って頂きたいです。 【求人の魅力】 ◎地元（西多摩地域）で腰を据えて働きたい方歓迎です！ ◎経理としてのスキル・専門性を高めたい方歓迎です！ ◎多摩地域4市2町に密着した都市ガス事業を展開！ 【企業の魅力】 西多摩地域6市町での都市ガス供給事業を軸に、年商は84億円を誇ります。 引っ越し時に各家庭へガスを通すなど、生活に必須なインフラを支えています。 都市ガス供給は地域ごとに国の認可を受けるため、他社との競争になりにくく業績が安定しております。 【事業内容】 ①都市ガス導管事業及び小売事業(登録番号D0046) （天然ガス13A ・・・ 45MJ/m3 ： 10,750kcal/m3） ②ＬＰガスの供給販売 （旧簡易ガス事業・ＬＰガス販売事業） ③ガス器具の販売・リフォーム ④小売電気事業(登録番号A0265) ⑤管工事業 【働き方・働く環境】 ◆残業15時間程度 ◆平均勤続年数15年 ◆退職金制度有り
- 給与
- 年収470~540万円
- 勤務地
- 東京都福生市
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東京ベイネットワーク株式会社
【経理総務】フレックス勤務あり/プライム上場のTOKAIホールディングスグループ！江東区・中央区をサービスエリアとする地域密着型のケーブルテレビ局
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 仕事内容
- 【募集背景】 中央区・江東区という富裕層が多く住むエリアの地域密着で インターネット・ケーブルテレビのインフラを30年以上提供しております。 なかなか欠員が出ない当社で今回、主に経理を担当する総務職のポジションを補充することになりました！ 担当するのは経理事務が中心ですが、 もともと営業職だった方も総務部で活躍しています。 必要なのは、他部署の社員とのコミュニケーション能力や 正確な業務を遂行する細やかさです。 また、総務部では経理の他に人事などのバックオフィス的な業務も経験できます。 働きやすくキャリアパスも描きやすい当社で一緒に働いてみませんか？ 【業務内容】 決算、管理会計業務を中心に担当していただきます。 ◆各部署から提出される伝票の管理 ◆決算、管理会計等の資料作成から予実管理 ◆給与計算や備品管理 ◆固定資産の管理、ポジションペーパーの作成など 上記に併せて総務、人事、経理、システムを包括的にお任せしたいと考えています。 【研修制度】 法務、経理などのオンライン研修もございますので、初めての分野があっても学びながら業務にあたることができます。 資格取得支援制度もあり資格取得（簿記、衛生管理者、行政書士、社労士、税理士等）も可能です。 【企業について】 当社は江東区・中央区をサービスエリアとする地域密着型のケーブルテレビ局です。 ＜地域情報チャンネル Channel Bay＞ 地域情報チャンネル「Channel Bay」では 毎月、江東区・中央区の様々なイベントをLIVE中継!地域密着の情報をお伝えします！ 【事業内容】 ◆放送法による一般放送 ◆放送番組、録音、録画物の制作・放送ならびに販売・賃貸 ◆一般放送施設を利用した電気通信事業法による電気通信事業（IP電話） ◆地域に特化したネットワークに関するコンサルティング、システム開発、運用等のASP事業
- 給与
- 年収500~649万円
- 勤務地
- 東京都江東区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【経理スタッフ】経験者歓迎◎年間休日125日/IPO準備中！研磨・塗装・レーザー加工・組立・梱包・物流と多岐に渡り提供！「日本の製造現場を元気にする」をビジョンに製造業と製造派遣事業を行うものづくり企業
- 家賃補助あり
- 社宅あり
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 学歴不問
- 未経験可
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 車通勤可
- 転勤なし
- IPO準備
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 業容拡大・IPO推進に伴う、組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 ＜月次決算業務＞ ◆売上関連 ◆BS/PL項目 ◆給与関連 ◆予算比較 ◆データ連携 等 仕事に慣れてきたら下記にも携わっていただけます。 ◆四半期決算 ◆年次決算 ◆税務申告 ◆予算作成 等 【組織体制】 経営管理部 経理課（7名） 【企業の魅力】 「日本の製造現場を元気にする」のビジョンを掲げ、『製造業』と『製造派遣事業』の2つの事業を展開しています。 ◎製造業 三陽工業のものづくりは研磨・塗装・レーザー加工・組立・梱包・物流と多岐に渡ります。 全ての職種において共通する点として、SQCD（安全・品質・コスト・納期）の最適化は当然の事として、 三陽工業の考え方でもある『やったことがないことをやってみよう』を合言葉に、新しい事に対しても挑戦をしています。 「品質問題が多くて」「コストが適正か疑問で」「この短納期だと受けてくれるところがなくて」等のお客様の声にお応えするために、 各工場やロジスティックスセンターが常に進化を続けています。 元々、オートバイ部品の研磨・梱包から始まった三陽工業のものづくりが、タービンブレードや撹拌機の研磨や、 コンテナの受入れ等といった新しい事を始める想いと行動があったからこそ、レーザー加工や塗装といった新しい職種にまで幅を広げる事になっています。 ものづくりのニーズはお客様によって異なります。困っているお客様からの「ありがとう」に感動する心を持つ製造業者として取組んでいます。 ◎製造派遣事業 三陽工業では「HR事業」と呼んでおり、一般的な製造派遣とは一線を画しています。 HR事業部の生産推進グループは製造派遣で働く社員を正社員で雇用し、充実した福利厚生及び研修を提供しています。 最大の強みは、製造現場で働く社員がその作業のみならず、『仲間を増やすこと』に対しての想いを持ち行動する事がもたらしてくれる定着率です。 各現場（配属先）にリーダーが配置され、チームとしてモチベーションを上げる仕組みが充実しています。 定期的な個人面談、立候補制度、各種表彰制度等、自分の意志で行動する環境と、周囲がしっかりと評価する環境の両方が整っています。 【今後の展開】 ◎IPOに向けた取り組み 3年後の東京証券取引所スタンダード市場上場を目指し、現在は監査法人対応を行いつつガバナンス及び内部管理体制の強化を推進中です。 具体的には、社内規程の見直し、リスクマネジメント、コンプライアンス体制の強化、内部監査、監査役監査の機能強化、J-SOX関連資料の整備と内部管理体制の強化を行っていきます。 ◎M&Aを通じた製造、技術拠点及び事業エリアの拡充 昨年度も承継型M&Aを実施。製造派遣事業との相乗効果を企図し、積極的に活動を推進中です。 日本の製造業が抱える、高齢化に伴う技術承継や後継者・人材不足、生産性向上等の様々な課題を解決すべく取り組んでおります。 【魅力】 製造業の人材需要増加に伴い、顧客からの引合いが増え、事業の拡大・高収益化が進んでいます。 人材派遣業だけでなく、自社でも金属加工・物流を手掛けており、「安定」と「拡大」のバランスを実現。 多様な側面から日本の製造業の「縁の下の力持ち」として活躍・貢献している会社です。 【働き方・働く環境】 転勤なし 勤務時間については、8時30分、9時出社など柔軟に対応可能 残業月20時間～40時間程度 リモートワーク可（業務状況に応じて）
- 給与
- 年収336~403万円
- 勤務地
- 兵庫県明石市
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株式会社エイチピーディコーポレーション
【経理】30年以上安定経営を続け、業績好調の優良企業！開業31周年を迎えた 「ルネッサンスリゾートオキナワ」をはじめ、知名度が高い人気宿泊施設を手掛けている企業
- 退職金制度あり
- 経験者優遇
- 仕事内容
- 【募集背景】 『物の豊かさより、心の豊かさ』これは、私たちが30年以上にわたりホテル運営の軸にしてきたことです。 「ただ泊まるだけでなく癒やしのある“非日常”を味わいたい」という市場ニーズが急増する中、業績も右肩上がりに上昇中。そこで、本社とホテル/旅館で経理部門を増員することとなりました。 経理事務スタッフから部門長候補まで広く募集するので、未経験の方にも経験豊富な方にもチャンスあり！この好機にご応募を！ 【業務内容】 《キャリア広がる！管理職候補orメンバークラスとスキルに合ったポジションで採用》 自社運営のリゾートホテル/旅館または本社での「経理」をお任せ！ 具体的には・・・ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 《経理アシスタントマネージャー》 ◎徳島県鳴門「アオアヲナルトリゾート」 ◎石川県加賀「吉祥やまなか」 ・各部門の売上・経費・資本支出の取りまとめ ・経理支配人のアシスタント業務 など ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 《経理管理職（部門長）候補》 ◎沖縄「ルネッサンスリゾートオキナワ」 ◎石川県加賀「吉祥やまなか」 ・月次/年次決算 ・各部門の売上、経費、資本支出の取りまとめ ・売上予測、損益分析、改善策の立案 ・役員会用資料の作成 ・採用など人事業務（石川のみ） など 【企業の魅力】 全国で７つのリゾートホテル・旅館を運営 ★リゾートホテル ルネッサンスリゾートオキナワは、エンターテインメントビーチリゾートを目指し、豊富な種類のマリンレジャーを楽しむことができます。ホテルのお仕事体験、生き物との触れ合いなど、子どもが楽しめるアクティビティが多く、約6割のお客様が家族連れです。 アオアヲナルトリゾートは、瀬戸内海国立公園内、鳴門海峡を一望するオーシャンフロント・リゾート。プライベートビーチやゲスト専用プールを備え、リゾートならではのアクティビティが豊富で家族連れのお客様から高い評価をいただいています。 ★旅館 加賀温泉郷「吉祥やまなか」「かがり吉祥亭」、東伊豆「吉祥CAREN」「つるや吉祥亭」では、お客様の満足を感動に変えるサービスを提供できるよう努めています。優雅で快適、あったらいいなというご要望に敏感にお応えし、リピーターになっていただけるよう力を注いでまいります。 【働き方・働く環境】 ◎社割でお得に旅行 ※従業員施設利用割引あり ◎美味しい社員食堂 ※朝・昼・夕利用可 （ホテル/旅館勤務のみ） 【勤務地補足】 【 U・Iターン歓迎★徳島県／石川県／沖縄県での募集♪】 ■徳島県鳴門「アオアヲナルトリゾート」☆ 徳島県鳴門市鳴門町土佐泊浦字大毛16-45 ■石川県加賀「吉祥やまなか」★☆■ 石川県加賀市山中温泉東町一丁目ホ14-3 ■沖縄県「ルネッサンスリゾートオキナワ」■ 沖縄県国頭郡恩納村山田3425-2 ★印：経理事務※メンバークラス（一般職）募集 ☆印：経理アシスタントマネージャー募集 ■印：経理管理職（部門長）候補募集 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ※沖縄では近い将来、取締役の補佐役、 経理部門のトップとしての活躍を期待しています。 ※加賀では沖縄から赴任している上司から 業務を引き継いでくださる方を求めています。 （引継ぎ後の役職は部門長） ※経理アシスタントマネージャーは 将来の経理支配人候補の位置づけです。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ※希望を考慮します。 ※将来的に、転勤の可能性があります。 ◎社員寮完備（大阪本社以外） ◎寮から職場まで送迎バスあり（車通勤もOKです！） 交通アクセス ■大阪本社 大阪メトロ御堂筋線「東三国駅」より徒歩5分 ■徳島県鳴門「アオアヲナルトリゾート」 淡路島南IC(下り)より車で約10分 徳島阿波おどり空港より車で約30分 ■石川県加賀「吉祥やまなか」 JR北陸線「加賀温泉駅」より車で25分 小松空港より車で40分 ■沖縄県「ルネッサンスリゾートオキナワ」 那覇空港より車で約60分（沖縄自動車道石川ICより10分）
- 給与
- 年収430~510万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市
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株式会社大阪前田製菓
【人事労務・経理】残業10時間程度◎三井物産グループの安定基盤/日本の伝統菓子「ボーロ」でトップシェア！/創業100年をこえる歴史があり、大阪を代表する老舗お菓子メーカー
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 残業少なめ
- 車通勤可
- 仕事内容
- 【募集背景】 今回は会社のさらなる成長を支える人事労務・経理担当を募集！ 管理部門のメンバーとして人事から、労務経理まで 幅広く担当できるので、キャリアの幅を広げられます！ 【業務内容】 人事・労務業務から経理業務まで幅広くお任せします。 ＜具体的には＞ 中途採用などの人事実務や経理労務など、 管理部門の業務を幅広く担っていただきます。 ◆人事 ・採用業務（面接対応、採用計画の立案など） ・内定・入社手続き など ◆労務 ・労務管理 ・入退社手続き ・給与計算 など ◆経理 ・仕訳入力、月次・年次決算 ・財務・管理会計 など ◎お任せしたいこと 最初は人事業務からスタート。ゆくゆくは幅広く業務を担当しながら、 様々な企画立案も行っていただきます。 まずは管理部門における各種プロジェクトの取りまとめ業務を 中心に担当していただきます。 【ご入社後の流れ】 OJTにて人事業務を徐々にキャッチアップいただきます。 慣れてきたら関連会社の労務経理業務をお任せします。 上司がしっかりサポートしますので、わからないことはすぐに質問できる環境です！ 【組織体制】 5名体制で、40～50代のメンバーが在籍しています。（男性2名／女性3名） 経理・人事担当は1名、受注・請求管理担当が3名です。 【仕事の魅力】 ◎人事経験を活かし、管理部門のスペシャリストに！ ◎社員の定着率が高く、長く働きやすい環境！ ◎三井物産グループの安定基盤！ ◎有給消化率80%以上！しっかり休めます。 ◎風通しのいい社風で他部署への相談・連携もしやすい！ 【企業の魅力】 私たちは1918年（大正7年）創業の「100年企業」。 大阪を代表する老舗お菓子メーカーです。 看板商品の「乳ボーロ」は世代を超えて愛されるお菓子として、 「ボーロ市場」では50％のトップシェアを誇ります。 多くの人に愛され、いつまでも変わらない味づくりにこだわる当社。 知名度が高く、根強い支持がある商品力と、 流行に左右されない確実なニーズが私たちの強みです。 【働き方・働く環境】 1年単位の変形労働時間制／週平均労働時間40時間 ※月の平均残業時間：10時間程度
- 給与
- 年収450~550万円
- 勤務地
- 大阪府藤井寺市
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株式会社西村ケミテック
【経理係長】年間休日124日/残業少なめ/働き方◎売上高215億円！業界トップシェアの実績を誇り、表面処理から半導体分野、液晶分野に至る幅広いエレクトロニクス産業の総合商社
- 社宅あり
- 退職金制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 転勤なし
- 育休・産休実績あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 係長相当（近い将来の管理職候補）として経理全般の業務を担当していただきます。 ◆各種支払業務 ◆月次決算業務 ◆各種管理会計(部門別採算管理、経費実績分析、販売実績分析等) ◆一部の税務業務(印紙税、源泉徴収税、住民税、固定資産税等) ◆Rolling Forcast(業績見込)の作成 ◆キャッシュフロー計算書の作成 【組織体制】 5名（部長１名、課長代理1名、主任1名、一般社員1名、準社員1名） ＊男性2名、女性３名 ＊20代～50代、幅広い世代が活躍中 【仕事の魅力】 ①スキルアップできる環境 裁量を持って仕事に取り組んでいただくため、若いうちから大手企業では体験することができない 「幅広い知識・業務スキル」を身につけることができる環境です。 国内外の関連会社の経理業務も担当し、会社のトップとのやり取りも経験できます。 本社だけではなく関連会社の工場経理も触れられることに加え、監査等で台湾やシンガポールへの出張のチャンスもあります。 ※現地に通訳がいるので、英語は話せなくても問題ございません。 安心して挑戦できる環境です。 ②キャリアパス 中途入社者も多く在籍しているため溶け込みやすい環境であり、将来の管理職候補として成長・ご活躍いただくことを期待しています。 ③ワークライフバランス◎ 年間休日 124 日、土日祝休み（完全週休二日制）、男性の育休取得実績多数、各種手当充実等、ワークライフバランスが整った環境です。 【企業の魅力】 表面処理から半導体分野、液晶分野に至る幅広いエレクトロニクス産業の世界で活躍している「表面処理業界の総合商社」です。 1968 年の創業以来、着実な成長を続け、今では業界トップクラスの実績を誇っています。 国内だけでなく、台湾やシンガポールにも事業をグローバルに展開しています。 【事業内容】 ≪1968年創業 表面処理から半導体分野・液晶分野に至る幅広いエレクトロニクス産業の世界で活躍中で業界トップクラスの実績≫ ◆表面処理分野の商社としてスタートし、「顧客満足第一主義」を掲げて成長 ◆表面処理薬品・非鉄金属をはじめ各種機械や装置なども取り扱っており、また商社の領域だけでなく薬液供給 と管理・液晶表示装置の検査や半導体ウエハの製造検査といった製造業の領域にも事業展開 ◆ソフトならびにハードウェアを一体化させて新たな付加価値を創造し、顧客の満足と安心を追求 ※取引先メーカーの課題にして一貫提案ができることが当社の強みです。 お客さまの今の課題や要望をヒアリングし、商社の枠を超えて 顧客視点に立った商品・サービスを提供することが重要になっています。 【働き方・働く環境】 ＜転勤＞ 無※現時点では転勤は想定しておりません。 残業：月平均：20時間程度
- 給与
- 年収480~550万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市
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ヒットユニオン株式会社
【経理】フルフレックス/リモートワーク可能/残業月5時間程度/売上高は103億円！「Fred Perry」や「CA4LA」などのブランドを有するアパレルメーカー
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- フルフレックス制度あり
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 副業相談可
- 完全週休2日制
- 研修充実
- 語学力を活かせる
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【募集背景】 ヒットユニオン株式会社のバックオフィスは、2025年4月に組織改編を行い、 これまで経理・法務・人事・総務のすべての業務が管理チ－ム管轄でしたが、より専門性を追求する体制に移行するため、 新たに経理、法務を担当する経理法務チ－ム、人事、総務を担当する人事総務チ－ムの2つのチ－ムに再編致しました。 上記2つのチ－ムに加え、基幹システム、社内インフラ整備担当が所属するシステムチ－ム、 昨年2月からヒットユニオングル－プ全体のDXを推進する役割を担うDX推進チ－ムが発足し、全部で4チ－ム構成となっています。 ヒットユニオン株式会社のバックオフィスは、自社のみならず国内グループ全体の業務を幅広く支えており、その業務範囲は多岐にわたります。 各チームではメンバー同士が連携し、専門性を活かしながら協力して業務を進めており、日々様々な経験を重ねる中で、成長を実感できる環境が整っています。 『明るく、楽しく、面白く』 をスローガンに掲げ、会社を支える重要な部署としての誇りを持ちながら、前向きで楽しく、活気ある職場づくりを大切にしています。 【業務内容】 ◆支払業務、経費精算、伝票入力、債権管理などの日常的な財務会計業務 ◆管理会計データの整理・入力・分析補助 ◆月次、決算業務のサポート ◆会計システムや会計関連プロジェクトへの実務参加 ◆株主総会のサポート 【組織体制】 管理部 経理法務チ－ム 7名（派遣含む） 男性2名、女性5名 グループの成長に伴い、2025年１月から管理チームから独立して発足した新しいチームです。 ヒットユニオン株式会社に加え、子会社である株式会社CA4LAと、親会社であるヒットユニオンホールディングス株式会社の経理・法務業務全般を分担して担っています。 その中でも経理チームは主に、月次・年次会計や日々の出納業務、対象会社の各ブランドの取り組みに伴う様々な経理・財務・税務業務を担当しています。 【企業について】 ＜事業概要＞ ◆衣料品、靴、靴その他雑貨品の企画、製造、販売、輸出入 ＜保有ブランド＞ ◆FRED PERRY ◆CA4LA ◆LAVENHAM ◆Jackman ◆narifuri ◆Hit Union ＜about Jackman＞ 「Jackman(ジャックマン)」はヒットユニオンの前身、田辺莫大小(タナベメリヤス)製作所の確かなモノ作り技術とその精神を受け継ぎ誕生しました。 “Jack”とは“ホームラン・高く打ち上げる”の意味を持ち、それは創業者が憧れていたアメリカンベースボールに由来しています。 コンセプトは“アメリカンスポーツフリークのワードローブ”。 “Made inJapan、Made in USA”を中心としたこだわりのプロダクツは、熱狂的なアメリカンスポーツの愛好家が愛着を持ってストックし、古いものに新しいものを加えて完成させていく・・・ そんなワードローブを目指しています。 フレッドペリーに続く同社の基幹ブランドを目指して、全国に卸展開中。 ZOZOTOWNでも展開しています。 ◆学校向け体操着の製造、販売については、創業以来行っており、現在ヒットユニオンブランドとして品質の高いスポ－ツウェアを提供しています。 近年はスク－ル部からユニフォ－ム部へと部署名を変更し、学校向け体操着だけでなくユニフォ－ムに販路を拡大し、介護施設等へのアプロ－チを強化しております 【働き方・働く環境】 ＜転勤＞ 無
- 給与
- 年収432~504万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）
（東京都清澄白河）【経理経験者歓迎／残業月15時間以下／創業60年以上の安定企業】日用品や食品容器に使用される印刷副資材メーカーで、経理を中心に総務・庶務など幅広く担当／ニッチ分野で国内外に高い知名度を誇る老舗メーカー
- 退職金制度あり
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 当社は、主に化粧品や食品の容器（例:シャンプーのボトル、カップめんの容器等)、錠剤、自動車部品や電気製品等で使われる印刷副資材を製造しております。 そんな当社にて、管理部門スタッフとしてご活躍いただきます。 通常は下記業務を2人で分担する想定ですが、お休みを取りやすくするためと、属人化を防ぐために、 どちらかが不在の場合でもフォローできるように、すべての業務を取り扱えるようになっていただきたいと考えております。（特に 経理･会計業務） ＜経理＞ ◆日次経理業務（仕分け、伝票起票、弥生会計へのデータ入力、小口現金管理、ネットバンキング等） ※決算業務については外部事務所に委託しています ◆経費精算管理、給与振込作業 ◆手形管理（でんさい含む） ◆海外送金 ◆資金繰り表作成 ＜労務＞ ◆勤怠データ、社会保険手続き関連書類の取りまとめ ※給与計算、社会保険手続きについては外部事務所に委託しています ◆定期健康診断等の手配 ◆対外必要書類の作成 その他、備品や設備の管理、行事運営などの総務業務も一部お任せいたします。 ※少数制のため、幅広い業務にチャレンジして頂く事ができます。 【組織体制】 ◎管理部 部長：社長兼任（直轄） ◎管理部 部員：女性1名 ◎管理部 参与：男性1名（前 管理部部長兼執行役員／定年後再雇用） 【企業の魅力】 当社の事業は、紙以外の素材の立体物、及び曲面に印刷（マーキング）する際の版や副資材を製造、販売しており、特に環境に配慮したものづくりを心掛けています。 当社の製品は、一般の方が直接目にすることはありませんが、使用した商品は身近なところに多く存在しています。 【事業内容】 紙以外の素材の立体物、及び曲面に印刷（マーキング）する際の局面印刷に必要な印刷版、副資材を、当社の高い技術で、お客様の要望に合わせて一品一品特注製造しています。 主に化粧品や食品の容器（例:シャンプーのボトル、カップめんの容器等)、薬（錠剤）、自動車部品や電気製品等への曲面印刷で使用する印刷版、パッド、治具などの副資材の製造・販売をしています。 また、近年では「印刷請負サービス」や「タグレス印刷」など、新たな事業を展開しています。 製品例：曲面印刷版（樹脂版・パッド印刷版・刻印等）／副資材（シリコンパッド等）／印刷用治具・二次加工用治具など ＜独自技術＞ ◆UV-PAD印刷 従来、パッド印刷においてUVインクは不向きとされていましたが、当社の技術はそれを可能としました。 ◆導電パターン形成 携帯などの曲面ボディーの内側にアンテナをプリントすることを可能にしました。 ◆AG パッド 局面にメタリックな金色や銀色などの箔押し[パッド印刷]を可能にしました。 ◆タグレス印刷 衣類のタグをなくし、ブランド名や洗濯表示を多くの素材に直接プリントをすることを可能にしました。 【会社の魅力】 ◆事業内容が特殊なため業界での認知度は非常に高く競合も国内に数社程度しか存在しません。 ◆オーダーメイドの技術力に強みを持ちお客様からの引き合いも強いです。 【働き方・働く環境】 残業：月平均約15～20時間を想定
- 給与
- 年収422~526万円
- 勤務地
- 東京都江東区
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安藤パラケミー株式会社
【経理財務】実働7時間勤務/残業月10時間/働き方◎石油系ワックスは国内シェアNO.1！ストックセールスシステム体制で、「商社」だけでなく「製造」の機能を兼ね備える化学品創造企業
- 家賃補助あり
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 第二新卒歓迎
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 研修充実
- 研修期間あり
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 創業200年の老舗化学品創造企業にて、財務経理をお任せします。 ご経験などを考慮し、OJTにて徐々に業務をお任せしていく予定です。 入社後まずは債権債務、経費/入出金管理で当社の事業理解を進めつつ、月次決算の補助業務に慣れていただきます。 その後、月次決算業務の一部主担当、年次決算の役割分担、税務業務、及び予算･管理会計業務と、業務の幅を徐々に広げていただきます。 ＜具体的には＞ ◆債権債務管理業務：債権･債務計上仕訳起票、入出金管理 ◆経費／入出金管理：立替経費精算、振込経費の計上･支払処理、現預金管理 ◆月次／年次決算業務：棚卸資産、固定資産、労務費関連、外貨関連処理等の一連の決算業務、監査法人対応 ◆税務業務：法人税、消費税等の税務処理･申告業務 ◆予算編成／管理会計：年度予算･着地見込み作成、各種管理会計資料作成･報告 など 【キャリアパス】 将来的には、財務部門における課長代理⇒課長⇒部長とキャリアアップの機会があります。 また、当社の事業拡大･成長に伴う新規製造拠点の新設対応などの新たな取り組みにもチャレンジする機会もあります。 【組織体制】 ■財務部長：1名 ■課長代理：2名 ■経理事務：2名 ■派遣スタッフ：1名 【仕事の魅力】 ◇働きやすさ◎／残業10時間以内・17時頃には帰宅可能！ ◇ほぼ中途入社のため馴染みやすい雰囲気 ◇グローバル展開もする老舗企業で安定性◎ 【企業の魅力】 当社は1825年、蝋・油脂・ 砂糖の問屋業として創業いたしました。 当社のお取引先企業様は2300社を超え、石油メジャーのエクソンモービルや化学品大手ダウ・ケミカルの代理権を有しており、ワックスの取扱量は国内トップクラスを誇ります。 創業当初より石油化学品を取り扱う専門商社として発展してまいりましたが、 2021年9月からは製造業を新たに始めるなど、常に新しいことにチャレンジしています。 ◆『商社×製造』の会社を目指して 当社は「商社」の機能に加えて「製造」の機能を兼ね備えた【化学品創造企業】です。 もともとは創業200年の老舗企業として石油製品、医薬品、化粧品といった化学系製品を扱う専門商社として販売を行ってまいりました。 2021年9月に製造工場・物流倉庫・分析室を兼ね備えた行田事業所を開設し、仕入れから販売まで一気通貫で商売が出来る体制を構築。 メーカー機能を兼ね備えた商社として、景気に左右されることなく「安定的に収益が発生する」構造を構築しております。 従来はB to Bの商売が中心でしたが、消毒用アルコールの販売を通じてB to Cへの領域にも新しく参入しております。 あらゆることが目まぐるしく変化する環境の中で、私たちはこれまで以上にスピード感を持って課題に対処し、 何事にもチャレンジし続けることで、私たちはパートナーと未来をつなぐ『夢の架け橋』をめざします。 【事業内容】 ◆石油製品、石油化学製品、工業薬品、医薬品、化粧品および、それらの原料の輸出入、国内販売 同社は化学品・石油系ワックスの専門商社で、石油製品・石油化学製品・工業薬品の販売を行っております。 特にワックス取り扱いの大手商社として知られている同社は、石油系ワックスのシェアが国内1位となっております。 また、製造・物流拠点が埼玉（行田事業所）にございます。 ストックセールスというシステムを導入しており、数十種類の化学製品をストックとして倉庫で保管しているので、お客様が必要な時に製品を提供することができます。 【働き方・働く環境】 ■残業月平均10時間 ＜社風＞ 配属部署の人数が少ないため一人ひとりの役割が大きく、また経営層とも距離が近く企業を支えているという実感を得られやすい職場です。 また、社員数が少ないことで貢献に対するフィードバックが得られやすく、モチベーション向上につながります。 またフレンドリーな社員が多く、働きやすい環境です。
- 給与
- 年収400~600万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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株式会社キューブ
【経理スタッフ】グロース上場／アジア市場拡大中で、売上高は48億円！日本発のプレミアム・ラグジュアリーゴルフウェアブランドを企画・発信するアパレル企業
- 退職金制度あり
- 学歴不問
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 研修充実
- 上場企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 現在、グローバル展開に向けての事業拡大に伴い常に増員が必要な状況が続いております。2022年10月に上場を果たした企業の急成長期に、経理担当スタッフとしてバックオフィスを支えていただくポジションです。 ＜経理・財務業務＞ ◆経理（日次・月次の作業） ◆月次決算・年次決算（税務申告等サポート含む） ◆支払処理（給与、月末、臨時） ◆顧問税理士／監査法人対応 ※ご経験に応じて、業務内容が変わります 【組織体制】 CFO、マネージャー、チーフ、派遣社員 【企業について】 ”時代の顔を創る”。キューブはこの企業理念のもと、日々複雑に変化する市場に対し”価値のある商品の提供”を通じキューブでしか出来ない事にチャレンジしそれぞれが ｢その時代の記憶となる商品｣ の提供に取り組んできました。 現在は”ゴルフに、自由を”ミッションに掲げ、アジアを中心に海外展開しているラグジュアリーゴルフブランド「MARK＆LONA」や、サステナブルをコンセプトにライフスタイルを提案する「HORNGARMENT」、世界屈指の有名ブランド等のライセンス事業を主に手掛けています。創業時はファッションブランドの卸売の事業からスタートしましたが、その過程でBEAMSやエストネーション、サザビーリーグ等をはじめ、著名なファッションブランドとの業界基盤を構築しました。その後、2009年に表参道ヒルズへの出店機会を得たタイミングで小売市場へ進出し、2015年より韓国を中心にアジア市場へ進出しています。 国内のアパレル業界が苦しい局面を迎えている中、増収増益で事業を伸ばしており、2017年秋に大手オンラインゲーム会社ネクソン（NEXON）の持ち株会社である韓国NXCコーポレーション（NXC Corporation）より大型の資金調達も実施しました。 【働き方・働く環境】 ＜就業時間補足＞ 就業時間は標準的な勤務時間例／残業時間全社平均22ｈ
- 給与
- 年収350~450万円
- 勤務地
- 東京都港区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号28802）
【経理財務課長候補】プライム上場企業の一員として、出向先タカマツハウスの成長を牽引！首都圏を中心に木造戸建住宅の土地仕入れ・企画・建設・販売を一貫して手掛け、設立から短期間で売上300億円超を達成した急成長企業
- 家賃補助あり
- 社宅あり
- 退職金制度あり
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 上場企業
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【組織体制】 正社員2名 【業務内容】 グループ会社のタカマツハウスへ在籍出向の上、経理財務職をお願いします。 ＜具体的には＞ ■決算業務（月次・四半期・年次・連結） ■法人税、地方税（事業所税、償却資産税含む）、消費税申告書の作成 ■伝票起票、債権債務管理、支払等 ■会計監査対応、税務調査対応 【仕事の魅力】 ◎財務体質は抜群の安定企業高松コンストラクショングループのバックボーンがありながら、創設6年のベンチャー気質もあり、会社を作り上げるフェーズから参画いただけます。 ◎裁量も大きく、会社の成長と自身の成長を実感することがきます。 通常業務をこなすだけでなく、自ら改善提案やそれに伴う行動ができるようなフットワーク軽い方を募集しております。 【出向先の魅力】 ■タカマツハウスは100年超続く髙松グループという安定した基盤を持つ、2019年に新設され急成長している会社です。また大手ハウスメーカー、不動産仲介出身の“住宅のプロ”が作る会社として業界から注目されており、ノウハウも熟知したメンバーを揃え、急成長している状況の中、会社とともに成長できるメンバーを募集します。 ■会社の急成長期だからこそ、足元（バックオフィス）の強化が急務となっており、活躍、成長の場が準備されています。ともに会社のさらなる成長を見届けていきませんか。 【企業の魅力】 髙松グループは、持株会社である髙松コンストラクショングループと、不動産有効活用の髙松建設、大型土木・建築の青木あすなろ建設、海洋土木のみらい建設工業、法面工事・耐火工事の東興ジオテック、木造戸建住宅のタカマツハウスの6社を中心へと再編し、合計19社からなる建設業の専門企業集団です。 【働き方・働く環境】 残業時間閑散20・繁忙30時間
- 給与
- 年収600~800万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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