掲載終了日：2026/10/16

【総務（給与計算・労務管理）】土日祝休／年休125日｜DX推進・働き方改革を進める総合建設企業

東京都江東区

年収 450〜600万円

【総務（給与計算・労務管理）】土日祝休／年休125日｜DX推進・働き方改革を進める総合建設企業の画像

Point!

総務部で給与計算・労務管理を軸に、社内外イベント運営まで幅広く担当。年休125日（土日祝）に加え、有給取得推奨や育休取得実績も整う環境です。

募集要項

職種

人事その他

仕事内容

＜仕事内容＞東海・関西を中心に、海外まで施工実績を持つ総合建設会社にて、総務業務を担当します。高層マンション、国際スポーツ大会関連施設、新幹線新設工事等の建設を手掛ける同社の総務部にて、社内運営を支える役割を担っていただきます。＜具体的な業務内容＞ ◆給与計算 ◆労務管理 ◆各種社内外イベントの管理 ◆各種管理業務＜働き方・カルチャー＞ ◆DX推進・働き方改革に積極的に取り組んでいます ◆有給取得推奨日を設定し、有給取得を推進しています ◆育児休暇の取得実績あり（女性100％、男性66％）

※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

雇用形態

正社員

契約に関する備考

期間の定め：無試用期間：有（3ヶ月）試用期間中の労働条件：変更無

ポジション

総務（給与計算・労務）

応募資格

＜必須条件＞ ◆職員の給与計算の経験＜歓迎条件＞ ◆建設業界における総務の経験＜学歴＞ ◆大学院、大学、高専、短大、専修学校、高校

語学力

不問

勤務時間

通常勤務時間: ：08:30〜17:30
休憩時間: ：60分

残業の有無について

残業が発生する場合があります

給与

想定年収 4,500,000〜6,000,000円想定月給 294,100〜400,000円

給与備考

＜賃金形態＞月給制＜賞与＞年2回 ※前年度実績：3.0ヶ月分＜諸手当＞通勤手当（会社規定に基づき支給）残業手当（残業時間に応じて別途支給） ※手当：資格手当、現場手当、家族手当、別居手当 ※昇給：年1回

勤務地

エージェントにお問い合わせください（最寄り駅：東京メトロ東西線東陽町駅徒歩3分）

休日・休暇

完全週休2日制（土曜、日曜、祝日）その他（会社カレンダーによる） ※年間休日：125日 ※土日出勤の可能性あり（代休にて休暇を確保） ※年次有給休暇：10～20日 ※有給取得推奨日あり ※平均有給休暇取得日数：7.8日（前年度実績）

福利厚生

◆社会保険完備（健康保険／厚生年金保険／雇用保険／労災保険） ◆出産・育児支援制度（全従業員利用可） ◆継続雇用制度（再雇用）（全従業員利用可） ◆退職金制度（勤続3年以上） ◆各種教育制度（OJT／階級別教育） ◆資格取得のお祝い金／資格取得奨励制度（会社指定の業務法定資格に合格した場合、合格報奨金を支給） ◆表彰制度（優秀社員・勤続10年/20年/30年、60歳到達者表彰） ◆特別休暇 ◆部活動 ◆管理職研修 ◆通勤手当（会社規定に基づき支給）

この求人の特徴