- 仕事内容
- 【業務内容】
<管理部門の責任者として担っていただくこと>
◆管理部門(経理・財務会計)の統括、体制・規程・業務フローの整備
◆月次・四半期・年次決算の最終責任者としての遂行(決算早期化の推進)
◆管理会計・予実管理の設計・運用、事業別/市場別の損益可視化の仕組みづくり
◆監査法人・税理士・社労士など社外専門家との折衝・連携の総責任
◆経理メンバー(スタッフ・マネージャー)のマネジメント・育成
◆経営陣と連携した、管理部門としての意思決定支援
<立ち上げ期に、状況に応じてご自身でも担っていただくこと>
◆体制が整うまでの間、決算実務の主担当として自ら手を動かすこと
◆会計ソフト・経費精算システムの運用設計とチューニング
◆海外取引・外貨建取引の会計処理(必要に応じて)
【ポジションの魅力】
◎上場準備フェーズの管理体制づくりを、立ち上げ期から責任者として主導できる
◎統括にとどまらず、決算実務・管理会計・監査対応まで自らの手で幅広く経験できる
◎経営陣との距離が近く、数字を通じて事業の意思決定に直接関与できる
◎体制・規程・業務フローを、裁量を持ってゼロから設計・構築できる
◎海外事業・新規事業に関わる管理実務を経験できる
※業務の変更の範囲:求人者の定める業務
- 雇用形態
- 正社員
- 契約に関する備考
- 期間の定め無し
試用期間あり(3ヶ月)
待遇変更なし
- ポジション
- 管理部長候補
- 応募資格
- 【必須】
◆事業会社・会計事務所・監査法人いずれかでの経理/会計/監査の実務経験(目安:5年以上)
◆月次・四半期・年次決算を主担当として完遂した経験
◆管理会計・予実管理の設計または運用の実務経験
◆監査法人・税理士など社外専門家と主体的に折衝・連携した経験
◆経理メンバーのマネジメント経験、または小規模チームをリードした経験
◆立ち上げ期に、ご自身でも決算実務を担う場面があることへの理解
◆会計知識(日商簿記2級以上相当)と、自律的な仕訳判断・会計方針の検討ができること
◆会計ソフト(freee/マネーフォワード等)・Excel/Googleスプレッドシートを用いた実務経験
◆正確性と守秘性を重視しつつ、成長企業のスピード感に対応できる柔軟性
【歓迎】
◆IPO準備(N-2/N-1期)に関わった経験、または上場企業での経理経験
◆内部統制の構築・運用の経験
◆経理オペレーション・業務フローの設計/改善をリードした経験
◆会計ソフトの導入・運用改善(連携設計を含む)の経験
◆外貨建・海外取引/海外子会社の経理処理経験
◆日商簿記1級/公認会計士/税理士科目合格などの資格
- 語学力
- 不問
- 勤務時間
- 通常勤務時間
- :10:00〜19:00
- 休憩時間
- :60分
※時差出勤可能(8:00-12:00出勤※事前申告制)
- 残業の有無について
- 残業が発生する場合があります
- 給与
想定年収 8,000,000〜12,000,000円想定月給 571,000〜857,000円
基本給 435,000〜652,900円固定残業時間 40時間固定残業代 136,000〜204,100円※固定残業時間を超えた場合は超過分を別途支給
- 給与備考
月給制
※40時間を超える残業については割増賃金を別途支給
<昇給・賞与>
◆給与査定:年2回
◆賞与:年2回
- 勤務地
- 東京都品川区西五反田1丁目18番9号 五反田NTビル4階(最寄り駅:・JR山手線 / 都営浅草線「五反田駅」徒歩4分
・東急池上線「大崎広小路駅」徒歩2分
・東急目黒線「不動前駅」徒歩15分)
※就業場所の変更の範囲:求人者の定める就業場所 - 休日・休暇
- ◆年間休⽇120日以上
◆完全週休二日制(土日祝)
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆出産育児・介護休業制度
◆有給休暇(入社時に10日を即日付与、以降法定通り)
- 福利厚生
- ◆各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
◆通勤費支給(上限2万円/月)
◆住宅手当制度(会社から3km圏内に居住する世帯主の場合、月2万円支給)
◆ストックオプション制度
◆海外旅行時の通信費負担
◆エルゴヒューマンチェアを全席に導入
◆無料コーヒーサーバー・ウォーターサーバーあり
◆フリーアルコール制度(毎日19:00〜提供)
◆オフィスコンビニ設置
◆PC支給(Windows/Mac選択可)
◆勉強会支援制度(社外研修等への参加費補助)
- この求人の特徴
- 家賃補助あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 管理職・マネージャー
- 受動喫煙防止処置
- 屋内禁煙
- 募集者の氏名または名称
- 株式会社トリファ
- 求人番号
- 35292