【募集背景】 当社は2014年の創業以来6期連続で増収増益を続け、売上高は45億円（2024年2月期）→52億円（2025年2月期）→79億円（2026年2月期）と急拡大を遂げています。 事業規模の拡大に伴い管理部門の取扱い業務量も増加しており、今回は経理体制をさらに強化するための増員募集です。 創業約10名から約40名規模へと成長を続ける拡大フェーズにあり、事業のスピードを数字で支える経理担当の存在が一層重要になっています。 日次業務を着実に担いながら、ゆくゆくは決算業務や不動産税務領域までステップアップいただける、成長余地の大きいポジションです。 【組織体制】 ■管理部門：本部長（役員）の統括のもと、人事・総務・経理を含む管理機能を担当 ■経理体制：正社員2名＋非常勤の少数精鋭体制 ■今回のポジション：経理リーダーの直下に配置されるメンバーポジション。リーダーと連携しながら日次業務を担当 ■雰囲気：社歴・年齢に関係なく意見を出し合えるフラットな風土。 ＜主な業務内容＞ ▼まずお任せする業務（日次〜月次） ■仕訳入力 ■支払処理 ■債権管理 ■経費精算 ■請求書・各種書類の管理 ■オフィス運営・備品管理など管理部門の庶務全般 ■社内メンバーとの連携・コミュニケーション業務 ▼将来的にお任せしたい業務（ご経験・成長に応じて） ■年次決算業務 ■不動産事業特有の税務対応・知識を活かした実務 ■案件単位の原価・収益管理など事業に近い管理会計領域 ■管理部門の業務改善・効率化の推進 【企業の魅力】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ① 6期連続増収増益・売上79億円の急成長フェーズ 2014年創業ながら売上高45億円（2024年2月期）→52億円（2025年2月期）→79億円（2026年2月期）と右肩上がりで成長。 「2060年に売上1000億円超・業界5位」という大きな構想を掲げ、年々景色が変わるスピード感の中でキャリアを築けます。会社の拡大を数字で支える経理だからこそ味わえる手応えがあります。 ② 総合不動産企業ならではの幅広い事業基盤 不動産売買・空間デザイン・プロパティマネジメント・不動産プラットフォーム・デジタルマガジン・不動産鑑定の6事業を約40名で展開。 一人ひとりの事業への関与の幅が広く、経理としても事業を立体的に理解しながら専門性を磨けます。 ③ 経営に近い距離で成長できる少数精鋭環境 経理2名＋非常勤の体制で、本部長・リーダーとの距離が近く、日次業務から決算・不動産税務まで段階的に任される環境。 「社員の成長＝会社の成長」という思想のもと、主体的に動ける方が活躍しています。 ④ 皇居前・丸の内の好立地と充実の制度 オフィスは駅直結の明治安田生命ビル。 資格取得支援（宅地建物取引士）や指定保養所、屋形船・クリスマス会などの社内イベントに加え、表彰制度では高級ホテル宿泊・海外旅行をプレゼントするなど、頑張りがダイレクトに報われる仕組みが整っています。 ⑤ 未経験からプロへ育つ研修・育成カルチャー 2024年より未経験者向け研修プロジェクトを開始し、若手が短期で急成長を遂げています。 経理経験を活かしてスキルを伸ばしたい方が、事業拡大とともにキャリアを広げていけるポジションです。

※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

＜賃金形態＞ 月給制 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ※月給には固定残業代（20時間分、38,000円）を含む

• 年間休日120日以上
• 完全週休2日制
• 学歴不問
• 未経験可
• 第二新卒歓迎
• 経験者優遇
• 残業少なめ
• オンライン面接あり
• ベンチャー企業
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