掲載終了日：2026/5/4
【採用担当】未経験可！戦略立案から母集団形成まで、一貫して主導◎EV充電インフラの設置から管理、運用を一貫して提供するリーディングカンパニー
年収 350〜500 万円
東京都港区
募集要項
- 職種
- 仕事内容
- 【募集背景】
今後の事業拡大を見据え、コーポレート部門の強化を進める運びとなりました。
即戦力としてご活躍いただけるリーダー候補を募集します。
【業務内容】
Terra Chargeは、急速に拡大するEVインフラ市場で事業を伸ばし続けています。
事業拡大に伴い、採用力の強化は最重要テーマです。
その中核を担う「中途採用担当」を募集します。
母集団形成を中心に、上流工程から施策実行まで一貫してリードいただけるポジションです。
＜ミッション＞
◆中途採用における母集団形成の最大化
└ エージェントリレーション、求人広告運用、ダイレクトリクルーティングを主導
◆採用ターゲットのペルソナ設計、チャネル選定、採用戦略の立案
◆経営層・事業責任者と連携した採用要件の整理
◆採用広報や候補者体験改善の企画・実行
＜具体的な業務内容＞
◆中途採用の戦略立案・ペルソナ設定・チャネル選定
◆エージェントリレーション強化、紹介数最大化の施策立案・運用
◆求人広告の選定・出稿・効果測定
◆ダイレクトリクルーティングの企画・運用
◆候補者体験向上のための施策立案
◆採用要件のすり合わせ、経営層・事業責任者との定例ミーティング
◆採用レポート作成、進捗管理
【企業の魅力】
当社は、電気自動車（EV）の普及に欠かせない充電インフラの構築を主軸に、マンションや商業施設、自治体へ向けた包括的なサービスを展開する企業です。
旧テラモーターズを前身とし、2024年の社名変更を経て、充電器の設置から専用アプリによる運用、24時間体制のサポートまでを一気通貫で提供しています。
特に施設オーナーが初期費用や管理費を負担せずに導入できる独自のプランを強みに、日本全国で急速に設置拠点を拡大させています。
利便性の高い課金システムや管理体制を整えることで、EV利用者が安心して走行できる社会環境の整備を加速させています。
当社は持続可能な移動手段の実現に向けた社会実装を牽引する、EV充電業界のリーディングカンパニーとして重要な役割を担っています。
※業務の変更の範囲：求人者の定める業務
- 雇用形態
- 正社員
- 契約に関する備考
- 期間の定め無し 試用期間あり（6ヶ月） ※条件変動なし
- ポジション
- 採用担当スタッフ
- 応募資格
- ＜応募要件＞ 【必須要件】 営業経験（法人・個人問わず成果創出の経験） 【歓迎要件】 ◆人材紹介会社でのRA/CA経験 ◆事業会社での採用実務経験 ◆ダイレクトリクルーティング運用経験 ◆ベンチャー／スタートアップでの就業経験 【求める人物像】 ◎自走して施策を企画・実行できる方 ◎変化の大きい環境でスピード感を持って動ける方 ◎経営層や事業責任者と密に連携しながら採用を加速したい方 ◎仕組みづくりや改善に前向きに取り組める方
- 語学力
- 不問
- 勤務時間
- 通常勤務時間
- ：09:00〜18:00
- 休憩時間
- ：60分
- 残業の有無について
- 残業が発生する場合があります
- 給与
- 年収 3,500,000〜5,000,000円月給 291,667〜416,667円
基本給：222,222円〜317,461円 固定残業代69,445円～99,206円（40時間相当分） ※時間外労働の有無に関わらず、40時間分の固定残業代を時間外手当として支給 ※超過勤務分は、超過勤務手当を別途支給 ◆通勤交通費支給（上限月3万円） ◆給与改定 年1回（4月） ※給与はスキル・経験を考慮して決定します。
- 勤務地
- 東京都港区高輪2-17-11 オーク高輪ビル5階（最寄り駅：都営浅草線「泉岳寺駅」徒歩1分
JR山手線「高輪ゲートウェイ駅」徒歩7分）
※就業場所の変更の範囲：求人者の定める就業場所 - 休日・休暇
- ◆完全週休2日制（土・日・祝） ◆年次有給休暇（10日／入社半年経過後に付与） ◆夏季休暇（2日） ◆年末年始休暇（5日）
- 福利厚生
- ◆健康保険 ◆厚生年金 ◆介護保険 ◆雇用保険 ◆労災保険 ◆営業交通費全額支給（規定あり） ◆出張時宿泊費支給（規定あり） ◆モニター支給（希望者） ◆オフィス内自動販売機 ◆社員総会（年2回）
- この求人の特徴
- 未経験可
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- オンライン面接あり
- 受動喫煙防止処置
- 屋内禁煙
- 募集者の氏名または名称
- TerraCharge株式会社
- 求人番号
- 33143
企業情報
