【四大監査で安定性◎◆9割がSIer出身◆3週間の研修&OJT&メンター制度で手厚いフォロー◆監査とコンサルのキャリパスを選択可◆賞与3回】 国内外のクライアントに対し、ITリスクへの監査・コンサルティングを行うメンバーを募集いたします。 ■業務内容： ・システムの開発・保守、運用、セキュリティなどに関する内部統制（IT全般統制） ・販売システム等の業務アプリケーションに機能として実装された内部統制（IT業務処理統制）の検証業務 ・システム全体&一業務システムの内部統制に関わる調査、検証／アドバイス（コンサルティング） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■教育体制： 3週間程度教育プログラムを受けた後、OJTで知識を習得頂きます。その他、様々な教育支援プログラムでスキルアップを支援します。※実業務についてからも1人ひとりにメンターが付くフォロー制度有 ■キャリア： まずは監査の領域でリスクに関する基本的な素養を身に着けていただきます。数年間の業務ののち、 監査メインでキャリアを積むか、アドバイザリー（コンサル）にチャレンジするか選択可能です。（両方に携わる方も多数いらっしゃいます） ■業務の魅力： ◎監査の魅力…守りの業務。社会貢献性が高いだけではなく、サイバーやAIをしっかり理解したうえで監査する必要があるため、常に最新技術を先駆けて幅広く学ぶことが出来ます。 ◎アドバイザリーの魅力…攻めの業務。時には経営層も巻き込んでのご提案も多いため、顧客課題に深く入り込んで提案することが可能です。 ◎事業会社は監査におけるノウハウを通常自社で保有していない為、監査知識は今後のキャリアとして明確な強みとなるほか、CIOと直接折衝を行うことも多く、システムの最上流に携わることが可能です。 ■配属について： 有限責任監査法人トーマツに在籍かつデロイト トーマツ リスクアドバイザリー合同会社への部分出向となります。 ＜デロイト トーマツ リスクアドバイザリー合同会社について＞ クライアントが適切にリスクテイクし、的確に経営上の課題に対応するためのサービスを幅広く提供することで、クライアントの持続的な成長に貢献しています。 変更の範囲：本文参照

※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

＜予定年収＞ 530万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～350,000円 その他固定手当/月：32,000円～50,000円 ＜月給＞ 332,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年3回 ■昇格：年1回（10月）※能力査定の上決定 ■モデル年収（※参考の為保証するものではありません） スタッフ：530万円～800万円 シニアスタッフ：850万円～ マネージャー：1000万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。