- 仕事内容
- 【募集背景】
組織体制強化による募集です。
【業務内容】
顧客先の担当者としてご活躍いただきます。
<主な業務>
◆助成金申請業務
◆社会保険・労働保険等に関する手続き
◆その他付随する業務
※経験に応じて業務をお任せいたします。
※お客様対応は2人担当制。
※江坂オフィス、埼玉オフィスのメンバーとチーム体制で一緒に仕事を行います。
【無資格OK!業務の経験者歓迎】
入社後は、助成金申請および社会保険、労働保険等に関する手続き業務を担っていただきます。
業務の引継ぎは先輩スタッフより丁寧に教えますのでご安心ください。
お客様の対応は2人以上の体制で行い、分からないことがあっても気軽に質問できる環境です。
【成長できる環境】
多種多様に亘る顧問先からの幅広いニーズにお応えしています。
労務相談・規程の作成等、あなたの能力を十分に発揮できる大きなフィールドがある事務所です。
【SAKURA United Solution グループ】
税理士、国税出身税理士、社会保険労務士、行政書士など各士業の専門家が一体となり、
クライアントの経営課題解決やサポートを行っているグループ。
創業36年目を迎える現在まで、グループ総勢200名の規模に拡大している成長段階の会社です。
【所長より】
年金問題に興味を持ち未経験で社労士業界に入り18年経ちました。
働き始めたばかりの頃は、手続きや給与計算の延長で顧客対応をしていましたが、今は労務相談に力をいれて取り組んでいます。
昨今は様々な労働問題が発生しているため、大変な業務ではありますが「所長さんのおかげで最小限のリスクでうまく着地できそうです」「所長さんに依頼してよかったです」と言っていただけると大変やりがいを感じる仕事でもあります。
入社後にもし大変な業務にぶつかった際は、1人で抱え込まずになんでも相談してください。
一緒に悩み成長することで、個人の成長だけでなく、さくら労務の全体の成長につながると考えています。
※業務の変更の範囲:求人者の定める業務
- 雇用形態
- 正社員
- 契約に関する備考
- 試用期間6カ月
- ポジション
- 助成金担当/フレックス/所定労働時間7h
- 応募資格
- <学歴>
不問
<業務経験>
【必須業務経験】
◆PCスキル: ワード・エクセルの基本操作ができること
【歓迎業務経験】
◆社会保険労務士資格保有者歓迎
◆社会保険、労働保険、給与計算経験者歓迎
◆ 助成金申請業務
- 語学力
- 不問
- 勤務時間
- 通常勤務時間
- :09:00〜17:00
- 休憩時間
- :45分
【フレックスタイム制の場合】
- フレックスコアタイム
- :10:00〜14:00
- 所定労働時間
- :7時間
- フレキシブルタイム(午前)
- :06:00〜10:00
- フレキシブルタイム(午後)
- :14:00〜21:00
- 残業の有無について
- 残業が発生する場合があります
- 給与
月給 250,000〜380,000円年収 3,650,000〜5,250,000円
月給25万円~35万円 経験等を考慮の上決定
※月給には固定残業代20時間分(月31,400円~月44,000円)を含む。
時間外労働の有無に関わらず支給し、超過分は別途支給します。
※経験・年齢・能力を考慮の上、決定します。
<給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ>
◆通勤手当
◆役職手当
◆子供手当
◆資格手当
◆インセンティブ
※各手当規定あり
<賞与>
年2回(年3か月分程度 ※業績による)
<昇給>
年1回(賃金改定8月)
- 勤務地
- 大阪府吹田市広芝町10-28オーク江坂ビル3階(最寄り駅:大阪メトロ御堂筋線「江坂駅」下車(徒歩 4 分))
※就業場所の変更の範囲:求人者の定める就業場所 - 休日・休暇
- ◆完全週休2日制(土日)
◆祝日休み
◆年末年始休暇
◆夏季休暇
◆慶弔休暇
◆有給休暇(入社3ヶ月後に初回付与/取得推奨日あり)
◆産前・産後休業(取得実績あり)
◆育児休業(取得実績あり)
◆看護休暇(取得実績あり)
◆さくら休暇(多目的休暇)※入社日に3日付与
- 福利厚生
- ◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
◆健康管理・健康相談システム
◆リゾートトラスト会員
◆インフルエンザ予防接種
◆定期健康診断
◆退職金制度(中退共加入)
◆定年制(一律65歳)
◆再雇用制度あり(上限70歳まで)
- 受動喫煙防止処置
- 屋内禁煙
- 募集者の氏名または名称
- 社会保険労務士法人さくら労務
- 求人番号
- 24792