【経営企画主任候補】リモートあり！独自の事業モデルで業界では異例の経常利益率10%を超える横浜家系ラーメンの運営、プロデュースを行うプライム上場企業

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• その他

【募集背景】
組織強化のための増員募集です。

【業務内容】
◆予算編成、月次の予実管理
◆予実管理をベースとした収益確保に向けた施策提案/実行/効果測定
◆店舗出店にあたってのサポート業務や店舗の数値管理分析、改善提案。
※希望、適性次第ではIR・PRや開示業務（日本語・英語）にも挑戦できます

【組織体制】
経営企画室は室長1名、メンバー3名の20代～40代で構成されております。

【仕事の魅力】
・成長企業にて予算編成、予実管理など経営企画に挑戦することが可能です。

【企業の魅力】
・ラーメン直営店店舗の運営だけではなく、約380店舗のプロデュースも行っております。保証金／加盟料／プロデュース料を頂くのではなく、麺／タレ／スープを提供し、毎月代金を頂くというモデルを採用してるため、安定的に利益が見込まれ、飲食業界で経常利益率10%を超える高収益体制を実現しています。
・独自の事業モデルで業界では異例の経常利益率10%を超える成長企業です。

【働き方・働く環境】
・部署の垣根を越えて、わからないことは気兼ねなくコミュニケーションがしやすい雰囲気があり、社員が長く働けるように明るい社内環境づくりに注力しています。
・週２回程度リモート可能な柔軟な職場です。

＜学歴＞
不問

＜業務経験＞
【必須業務経験】
下記いずれかの経験
◎ラーメンが好きな方
◎損益計算書の基礎的な理解/簿記の基礎知識がある方
◎管理会計に興味・関心のある方

＜資格＞
【歓迎資格】
日商簿記２級

【求める人物像】
・真面目にコツコツ取りくんでいける方
・周囲と協力しながら業務を行える方

不問

年収360〜600万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：210,000円～300,000円

＜月給＞
210,000円～300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は、経験・能力を考慮の上、決定します。
■昇給：年1回（5月）
■賞与：年2回（6月・12月）※過去実績2.2ヶ月分
■年収例：400万円（月給21万円＋残業手当＋賞与）／28歳・入社1年目
※経験に合わせ職位を決定し、職位に応じて年収が異なります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

有給休暇、慶弔休暇
※繁忙期の休日出勤の場合は振替休日取得

＜各手当・制度補足＞
■通勤手当：交通費全額支給 （社内規定あり）
■家族手当：配偶者1万円／月、子1人3千円／月 ※扶養範囲内
■社会保険：社会保険完備

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTにて行います。

＜その他補足＞
■社員持株会
■役職手当
■服装自由
■慶弔見舞金