【法務】法務マネージャー候補募集！フレックス・リモート可！高い技術力と各業界でTOPクラスのシェアを誇る製品を多数有しているプライム上場企業

• 法務

【業務内容】
■契約審査、係争やM&Aのプロジェクトメンバー
■法務面での社内監査、営業秘密管理、贈収賄防止等各種コンプライアンス体制構築（海外の場合は海外拠点のNational Staffとのやり取りあり）
■新人、若手の指導育成

【仕事の魅力】
・コンプライアンスの推進やガバナンス体制構築により、事業の永続的発展に貢献できます。
・事業が多岐に亘り、全世界で事業展開しているため、様々な案件を手掛けることが可能です。

【企業の魅力】
・当社はグローバル規模で事業を展開しており、スマートフォンの半導体パッケージ回路基板用の極薄銅箔やバイク用の排ガス浄化触媒、ハイブリッド車の電池材料など、高い技術力と各業界でTOPクラスのシェアを誇る製品を多数有しています。
・当社の特徴はやりたい事に挑戦できる風土です。幅広い分野に事業展開しているからこそ、多くの分野でチャレンジできるフィールドがあります。

【働き方・働く環境】
・リモートワーク可能
・フレックスタイム制あり
・全社平均残業時間　約13.7時間（2019年度実績）

＜学歴＞
大学院、大学卒以上
＜業務経験＞
【必須業務経験】
◎契約審査、コンプライアンス・ガバナンス業務実務経験

【歓迎業務経験】
〇契約審査、M&A補助等の事業支援
〇TOEIC(R)テスト700点以上
〇英語実務（メール対応、文書・マニュアル読解力）

＜資格＞
【歓迎資格】
〇弁護士資格も考慮する

【求める人物像】

不問

年収580〜947万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項無し

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：321,500円～

＜月給＞
321,500円～

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収はあくまで想定年収であり、ご年齢/ご経験/スキルを鑑みて、最終的に決定いたします。

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

■週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
■年間休日日数122日

※通常10日～20日、中途入社の場合5日～15日即日付与(入社日に基づく)

■通勤手当
■家族手当
■住宅手当
■健康保険
■厚生年金保険
■雇用保険
■労災保険
■厚生年金基金
■退職金制度

＜各手当・制度補足＞
■通勤手当：補足事項無し
■家族手当：補足事項無し
■住宅手当：会社が認めた場合のみ支給する
■社会保険：社会保険完備
■厚生年金基金：補足事項無し
■退職金制度：補足事項無し

＜教育制度・資格補助補足＞
■階層別研修：役員研修、部長研修、課長研修、係長研修、リーダーシップ養成研修
■職能別研修：生産技術研修、品質保証研修、安全衛生研修、物流研修、分析技術研修、営業研修、財務研修、人事・総務研修

＜その他補足＞
■住宅関連：社宅・独身寮、住宅手当、持ち家支援制度（銀行提携融資制度）
■財形貯蓄：一般財形・財形住宅・財形年金
■慶弔関連：結婚祝金、結婚休暇、弔慰金、忌引休暇　その他
■出産育児介護関連：育児休業制度、介護休業制度
■その他：社員持株会、退職金制度、子女学費融資、永年勤続表彰（10年、20年、30年、40年）