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[こだわり]研修充実
安居謙太郎税理士事務所
【税務スタッフ】税理士必見!働きやすい環境でライフワークバランス◎!IT系スタートアップ企業の顧客をメインに経営支援をおこなう税理士事務所
- エージェントおすすめ求人
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 学歴不問
- 残業代全額支給
- 育休・産休実績あり
- 資格受験者歓迎
- 時短勤務あり
- 残業少なめ
- 年間休日120日以上
- リモートワーク可能
- 女性活躍
- 基本定時退社
- 有給消化推奨
- 研修充実
- 面接1回のみ
- 代表面談
- 落ち着いている雰囲気
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織力向上のための人材募集 【業務内容】 ・毎月の巡回監査対応(担当は20~30社) ・税務相談 ・消費税・法人税等申告書の作成および確認 ・税務届出書の作成および確認 ・年末調整や給与計算等の業務 【使用会計ソフト】 ・TKC会計、弥生、freee、STREAMED 【組織体制】 7名 【企業の魅力】 設立時からIT系スタートアップ企業の顧客をメインに、 「幅広い業界や規模」の顧客の経営を、真摯にバックアップしています。 職員平均年齢38歳と若い事務所です。 職員も5名程の規模ですが、職員同士の距離が近い為、 何か質問等あれば皆で助け合う社風が根付いてます。 事務所の運営効率化を推進しており、 電子申告(おもにTKC使用)やクラウド会計等(freee、MF、弥生クラウド)のIT化を早くから積極的に導入しています。 その結果、無駄な残業を減らして、プライベートを充実出来る環境があるのも魅力です。 少しづつ「信頼と実績」を積み重ねており、順調に成長しています。今後、末永く多くのお客様の経営を支援する為、 とにかく、数字が好きといった方を広く募集しています。 【仕事の魅力】 柔軟な働き方が出来るため、家庭や趣味と両立することが出来ます。 基本的には内勤スタッフと連携して作業を進めます。 上場目指している企業やNPO法人等のお客様もいらっしゃいますので、税務のプロとして成長できるお仕事です。 新しい分野にチャレンジしてみませんか。 【働く環境】 ・残業 閑散期6~11月:月平均05~10h 繁忙期12~5月:月平均20~40h 「8:00~等、早出出勤」or「17:00~の早期退勤」を選べる◎ ※ランチタイムを早めたり、長くしたり等もOK♪ 日々のスケジュール管理は、職員の裁量に任せています◎ 自分のタスクを期限以内にしっかりこなす事が出来ればOK! 保険や新規開拓などの営業ノルマはございません。

- 給与
- 年収400~1,000万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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エヌエスパートナーズ株式会社
【人事企画/人材開発】東証プライム上場企業子会社!財務的な安定感と信用のある医療機関向けコンサルティング企業
- 上場企業
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 育休・産休実績あり
- 落ち着いている雰囲気
- 残業少なめ
- 服装自由
- 退職金制度あり
- 研修充実
- エージェントおすすめ求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 仕事内容
- 【業務内容】 (雇入れ直後) 事業拡大フェーズの当社で、人材開発や社内環境整備に努めていただきます。経営層と直接対話をしながら業務を進めていただくため、早期に成長できる環境です。中期的には、今後も増えていく経営支援先の人事労務業務を効率的に進めていくための仕組みづくりにも、携わっていただくことを想定しています。 (具体的な内容) ◆新入社員のオンボーディング、人材開発(入社時1・3・6ヶ月面談等) ◆組織拡大に向けた体制構築、社内風土醸成(組織活性化の為の企画立案・実行など) ◆人事制度の構築 ◆評価制度、報酬制度の構築、運用サポート ◆当社及び子会社の採用業務 ◆新卒・中途研修の企画実行 ◆タレントマネジメント ※ご経験を勘案し、得意分野からお任せいたします。 (変更の範囲) 当社及び関連会社が指示する業務全般 (教育・研修制度、キャリアプランニング) 入社後のOJTを含めた教育体制が整備されているほか、定期的に医療に関する財務・事業再生・M&Aなどの様々な研修を開催し、社員スキルのボトムアップを図っています。また、若年層のキャリアプランニングの形成にも熱心であり、適性を評価した上で、他部署への配転やマネジメント層への抜擢も行われています。 【ポジションの魅力】 ◯当社は子会社を複数社抱えており、一部の子会社の人事・労務も見ているため、同じ会社に所属しながら様々な組織の人事労務管理業務を経験することができます。 ◯知識や経験の引き出しが増え、高い専門性を身につけることが可能です。 【企業の魅力】 東証プライム上場企業「JMDC」の子会社としての財務的な安定感と信用を背景として、医療介護事業者に対して、金融と事業の両面から経営そのものを支援しています。これを可能としているのが、(1)医師や看護師等の医療専門職の資格を持ち事業のターンアラウンドを診療の現場から行っていける人材、(2)公認会計士や中小企業診断士の資格を持ちKPMGやEY、地域経済活性化支援機構(REVIC)でM&Aや事業再生をしてきた人材、(3)医療介護人材紹介の大手で専門職の採用に強みを持つ人材が、いずれも複数名在籍し、プロジェクト毎にチームを組成、協働している点にあります。 【働き方・働く環境】 ◎中途入社の方が多く、風通しのとても良い、働きやすい環境です。 ◎代表を筆頭に社員全体が相手への敬意・尊厳を重んじる社風であり、心理的安全性が高く長期就業している方が多いのが特徴です。 ◎また東証プライム上場企業のグループ会社であり経営基盤が安定していながら、役員との距離が近く意思決定がスピーディーであることも特徴です。 ◎平均残業時間:15時間程度
- 給与
- 年収500~700万円
- 勤務地
- 東京都港区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号20951)
【人事】未経験OK!!希望に応じたキャリア形成が可能!HR全般のキャリアを積んでいくことができる、2020年創業。2024年上場のAIベンチャー企業
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 学歴不問
- ベンチャー企業
- 経験者優遇
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 研修充実
- エージェントおすすめ求人
- 急募求人
- 上場企業
- 仕事内容
- 【業務内容】 弊社のHR(人事)ポジションのバックオフィスとして、主に人事採用(新卒・中途採用ともに)のオペレーション業務を行っていただきます。 <具体的には> ◆面接面談調整(オペレーション業務) ◆スカウト送信 ◆候補者およびエージェントとの調整 ◆書類の作成(オファーレターなど) ◆各数値集計のサポート ◆社内面接官への連絡、など 中途採用では、戦略人材(コンサル出身等)、ソリューション営業人材(大手製造業向け)、AI人材、ハードウェア・ソフトウェアエンジニア全般、コーポレートなど、幅広いポジションを採用しています。 また、新卒採用も優秀層に絞り込んだビジネス職の採用を実施しますので、ご希望に応じた人事領域でのキャリア形成が可能です。 ご希望に応じた人事領域でのキャリア形成が可能です。 スピード感を持って成長したい人にマッチした環境が整備されています。 ダイバーシティや相互研鑽を重視しており、エキサイティングな職場環境です。 【企業の魅力】 日本工場ではほとんどすべて外観検査(外観検査とは、製品の品質を保証するために検査対象物の外観上の欠陥有無を検査すること)が実地されています。 当社のメインサービスであるAI画像認識アプリケーションでは、従来の外観検査とは違い、明確に境界線を引くことが難しい微妙な変化に対応できないケース、見逃し、誤判定をなくすために、AI学習させた特徴をもとに判断を行います。表面状態が複雑な金属や繊維、形状変化がある食品でも問題なく高性能な検査が可能になるため、大変重要な役割を担っています。 設立から圧倒的に強い製造業界でのノウハウを確立しているため1年間で380社以上の企業様と継続的にお取引きをさせて頂いております。 【製造業のインテグレーターとは】 国際競争の激化や人手不足など、深刻な課題を抱える製造業では、デジタル活用による業務効率化・生産性向上が求められています。 そこで私たちは、製造現場の自動化及び省人化を支援するべく、自社開発のAI技術を活用したソフトウェアプロダクト + ハードウェアの両軸で工場ラインのインテグレーション提案を行い、工場現場実装を通じた課題解決型ソリューションを提供しています。 現在は外観検査事業およびコンサルティング事業を中心に事業拡大しており、今後も製造現場における様々な課題解決に向けた、自社製のAIソフトウェア×IoTによる新たなソリューション領域へと事業を拡大していきます。
- 給与
- 年収320~400万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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社名非公開(ログインすると閲覧できます)
【人事】採用メンバー募集!フルフレックス勤務可能/大手企業のWEBサービスやアプリデザインで活躍するグローバル展開中企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 育休・産休実績あり
- 女性活躍
- 学歴不問
- 急募求人
- エージェントおすすめ求人
- フレックス制度あり
- 未経験可
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- フルフレックス制度あり
- 研修充実
- 仕事内容
- 【募集背景】 デザイン×テック業界にてアジアでトップカンパニーとなるべく、その一翼を担う人事担当を募集します。 【業務内容】 人事領域の中でもまずは採用の業務を通して、会社の事業やカルチャー、メンバーへの理解を深めて頂きつつ、将来的には労務業務・就業規則や社内制度、研修の企画運営、評価等、人事業務全般を経験して頂くポジションとなります。 ■採用業務 ◯本社の中途採用 ◯海外支社(タイ/ベトナム/マレーシア)の採用活動フォローアップ ◯人事評価運営 ◯入社者、内定者、従業員フォローアップ ◯社内研修企画、運営 ◯その他 全ての業務に幅広く関わって頂く予定ですが、チーム内で役割分担しながら進めています。人事として、国内外問わず様々なチャレンジをしていきたい方にはぴったりの職種です。 【当ポジションの魅力】 ▼経営層と距離の近さ ・弊社では、代表と管理部門(コーポレートデザイン事業部)のメンバーで毎週MTGを実施し、会社をより良くするための課題解決に着手しています ・代表及び経営層と近い距離で、スピード感を持って業務に取り組むことが出来ます。 ▼人事の枠を超えてのチャレンジ ・経営層と近い距離で、ルーティーン業務だけではなく、会社をより良くするための提案業務にもチャレンジできます。 ・職種に囚われず、会社をより良くするためにはどうしたらいいのかを考えられる環境であり、その行動を後押しする社風です。 ▼アジア圏でトップカンパニーを目指しているからこその業務の広さ ・会社の急速な成長に伴い、会社自体も従来の形に囚われず変化が多い環境です。日々の変化の中で、人事領域でも新たなチャレンジが多く発生します。海外支店の立ち上げや現地法人のサポート、人事評価規定の改訂等、一般的な会社ではチャレンジできない領域にもチャレンジすることができる環境です。 【働き方・働く環境】 ■勤務時間:10:00 ~ 19:00 ※フルフレックスの勤務です(コアタイムなし) 【HRチーム】 ・労務担当:1名 ・採用担当:2名(+アルバイト社員)

- 給与
- 年収500~700万円
- 勤務地
- 東京都港区
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ミカタコンサルティング株式会社/ミカタ税理士法人
【税務会計コンサルタント】未経験歓迎!一生モノのスキルを身に着ける環境あり!中小企業オーナーに特化したコンサルを強みとする税理士法人
- 完全週休2日制
- エージェントおすすめ求人
- 資格取得支援制度
- 急募求人
- 未経験可
- 転勤なし
- 第二新卒歓迎
- オンライン面接あり
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- 残業少なめ
- 基本定時退社
- 研修充実
- 仕事内容
- 【業務内容】 主に法人・個人向けの財務・税務・会計コンサルティングを担当して頂きます。 【具体的には】 ・月次決算業務 ・会計・税務顧問、コンサルティング ・創業・会社設立支援 ・事業計画作成支援 ・資金調達支援 ・組織再編 ・企業再生・・・など 社内には事業承継・相続対策部門や法人部門などその分野に長けたスペシャリストが在籍しています。 クライアントには最適なソリューションを提供するため、自分の専門分野の強みを発揮しながら 他部門と連携し、クライアントには最適なソリューションを提供しています。 【優位性・差別化ポイント】 ・大手と異なり、パッケージ化されたメニューを機械的に提案するのではなく、決算事前検討会を実施しそれぞれの会社にあったソリューションを提供します。 ・経営者の方々に対するコンサルティングであり、税務知識やプランニング能力等が必要となりますので、 それら能力を培いつつ、将来的にはグループにおける他ミッションを持つコンサルタントとしてのキャリアも考えられます。 【キャリアアップ】 将来的には、中核メンバーのマネージャーやエリア統括マネージャーとして、 部下の育成や会社経営等のマネジメントに関わっていくことも可能です。 ※月次決算業務については浜松支店・大阪本社に『月次決算申告センター』があるため、入力業務は原則センターに依頼をするシステムです。

- 給与
- 年収350~490万円
- 勤務地
- 静岡県三島市
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ミカタコンサルティング株式会社/ミカタ税理士法人
【税務会計コンサルタント】年間休日126日!成長しつつプライベートも充実させたい方必見!中小企業オーナーに特化したコンサルを強みとする税理士法人
- 完全週休2日制
- エージェントおすすめ求人
- 資格取得支援制度
- 急募求人
- 転勤なし
- 第二新卒歓迎
- オンライン面接あり
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- 残業少なめ
- 基本定時退社
- 研修充実
- 仕事内容
- 【業務内容】 主に法人・個人向けの財務・税務・会計コンサルティングを担当して頂きます。 【具体的には】 ・月次決算業務 ・会計・税務顧問、コンサルティング ・創業・会社設立支援 ・事業計画作成支援 ・資金調達支援 ・組織再編 ・企業再生・・・など 社内には事業承継・相続対策部門や法人部門などその分野に長けたスペシャリストが在籍しています。 クライアントには最適なソリューションを提供するため、自分の専門分野の強みを発揮しながら 他部門と連携し、クライアントには最適なソリューションを提供しています。 【優位性・差別化ポイント】 ・大手と異なり、パッケージ化されたメニューを機械的に提案するのではなく、決算事前検討会を実施しそれぞれの会社にあったソリューションを提供します。 ・経営者の方々に対するコンサルティングであり、税務知識やプランニング能力等が必要となりますので、 それら能力を培いつつ、将来的にはグループにおける他ミッションを持つコンサルタントとしてのキャリアも考えられます。 【キャリアアップ】 将来的には、中核メンバーのマネージャーやエリア統括マネージャーとして、 部下の育成や会社経営等のマネジメントに関わっていくことも可能です。 ※月次決算業務については浜松支店・大阪本社に『月次決算申告センター』があるため、入力業務は原則センターに依頼をするシステムです。 【仕事の魅力】 私たちのビジネスを端的に表現すると『ファミリービジネスを支える』会社です。 中小企業のオーナー社長の永続・ファミリーの継続、ひ孫の代までお付き合いをする会社です。 そのために多くのソリューションが存在しており、クライアントの課題を明確にして、経営者と方向性を合わせていく…そのようなお仕事です。

- 給与
- 年収350~600万円
- 勤務地
- 愛知県名古屋市
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アクタス税理士法人
【税理士補助】国際税務部の募集!幅広い業種、規模のクライアントの税務会計を支援/企業風土を変革し、組織全体でチャレンジを後押し/従業員170名を超え業界をリードする税理士法人
- 完全週休2日制
- 学歴不問
- 女性活躍
- 年間休日120日以上
- 経験者優遇
- 研修充実
- 研修期間あり
- 有給消化推奨
- 資格受験者歓迎
- 仕事内容
- 【募集背景】 国内税務部での募集。 業務拡大に伴い人材を募集いたします。 アクタスには国際税務の専門部隊があり、長年にわたる実績と豊富なノウハウが最大の強みです。諸外国の税制は、世界70カ国125事務所にわたる税務・会計のプロフェッショナルネットワーク「Integra International」に加盟する海外ファームと連携し、常にアップデート。また、日系企業の海外進出、外資系企業の日本進出の支援の経験も豊富です。こうした万全の体制のもと、以下3つの国際税務サービスをご提供します。 【業務内容】 ◆グローバルタックスプランニング ◆タックスヘイブン税制 ◆外国税額控除制度 ◆租税条約 ◆優遇税制 ◆外国法人税 ◆VAT(付加価値税) ◆クロスボーダー取引 ※入社当初は、ご自身の経験やスキルに応じた業務を担当頂きますのでご安心ください。 【国際税務部の強み】 ■豊富な実績をもとにグローバルビジネスに最適な税務戦略をご提案します。 ■海外保有資産のベストな配置や承継対策をご提案します。 ■わかりづらい海外勤務者、出向者の税務も対応可能。 【社風】 〇当社は能力や意欲があれば、経験年数や資格を問わず、仕事のチャンスが巡ってくる環境です。もっと成長してクライアントの成長に貢献したいと考える向上心のある方にはとても適した事務所です。 〇業務時間は、フレックスです。学校に通うため、あるいはプライベートの時間を捻出するため、と様々な理由で利用されています。 【資格応援】 資格取得を支援するため、専門学校の学費に法人割引を適用。税理士登録費や会費も規定に沿って会社が負担します。お客さまの信頼を獲得できる税理士を目指したい、という意欲を持った方との出会いに期待しています。
- 給与
- 年収482~700万円
- 勤務地
- 東京都港区
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ミカタコンサルティング株式会社/ミカタ税理士法人
【税務会計コンサルタント】未経験歓迎!一生モノのスキルを身に着ける環境あり!中小企業オーナーに特化したコンサルを強みとする税理士法人
- 完全週休2日制
- エージェントおすすめ求人
- 資格取得支援制度
- 急募求人
- 未経験可
- 転勤なし
- 第二新卒歓迎
- オンライン面接あり
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- 残業少なめ
- 基本定時退社
- 研修充実
- 仕事内容
- 【業務内容】 主に法人・個人向けの財務・税務・会計コンサルティングを担当して頂きます。 【具体的には】 ・月次決算業務 ・会計・税務顧問、コンサルティング ・創業・会社設立支援 ・事業計画作成支援 ・資金調達支援 ・組織再編 ・企業再生・・・など 社内には事業承継・相続対策部門や法人部門などその分野に長けたスペシャリストが在籍しています。クライアントには最適なソリューションを提供するため、自分の専門分野の強みを発揮しながら他部門と連携し、クライアントには最適なソリューションを提供しています。 【優位性・差別化ポイント】 ・大手と異なり、パッケージ化されたメニューを機械的に提案するのではなく、決算事前検討会を実施しそれぞれの会社にあったソリューションを提供します。 ・経営者の方々に対するコンサルティングであり、税務知識やプランニング能力等が必要となりますので、それら能力を培いつつ、将来的にはグループにおける他ミッションを持つコンサルタントとしてのキャリアも考えられます。 【キャリアアップ】 将来的には、中核メンバーのマネージャーやエリア統括マネージャーとして、部下の育成や会社経営等のマネジメントに関わっていくことも可能です。

- 給与
- 年収308~490万円
- 勤務地
- 鹿児島県薩摩川内市
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ミカタコンサルティング株式会社/ミカタ税理士法人
【税務会計コンサルタント】未経験歓迎!一生モノのスキルを身に着ける環境あり!中小企業オーナーに特化したコンサルを強みとする税理士法人
- 完全週休2日制
- エージェントおすすめ求人
- 資格取得支援制度
- 急募求人
- 未経験可
- 転勤なし
- 第二新卒歓迎
- オンライン面接あり
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- 残業少なめ
- 基本定時退社
- 研修充実
- 仕事内容
- 【業務内容】 主に法人・個人向けの税務会計顧問業務を担当していただきます。 【具体的には】 会計ソフトの入力や申告補助、給与計算や年末調整など、 会計事務所の基本業務を段階的に習得していただきます。 ・月次決算業務 ・年末調整 ・確定申告 ・顧客対応 【未経験者積極採用】 業界未経験の転職者が多く活躍する当社。入社後は会計入力や申告業務など税務・会計の基礎的な業務をOJTやe-ラーニングで習得。その後は徐々に先輩の顧問先の副担当などを経験しながら半年から1年でお客様担当をお任せしていきます。習得具合に応じて段階的にステップアップしますので、焦らず周囲に聞きながら学んでいきましょう。 【キャリアアップ】 一生もののスキルを身につけられるのが、この仕事の魅力のひとつ。 税理士試験や社労士試験を目指す社員も多数です。お客様に信頼される専門的なスキルを身に着ける以外にも、スタッフの教育でキャリアアップすることも可能です。 【仕事の魅力】 私たちのビジネスを端的に表現すると『ファミリービジネスを支える』会社です。 中小企業のオーナー社長の永続・ファミリーの継続、ひ孫の代までお付き合いをする会社です。 そのために多くのソリューションが存在しており、クライアントの課題を明確にして、経営者と方向性を合わせていく…そのようなお仕事です。

- 給与
- 年収224~350万円
- 勤務地
- 徳島県三好郡
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ミカタコンサルティング株式会社/ミカタ税理士法人
【税務会計コンサルタント】未経験歓迎!一生モノのスキルを身に着ける環境あり!中小企業オーナーに特化したコンサルを強みとする税理士法人
- 完全週休2日制
- エージェントおすすめ求人
- 資格取得支援制度
- 急募求人
- 未経験可
- 転勤なし
- 第二新卒歓迎
- オンライン面接あり
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- 残業少なめ
- 基本定時退社
- 研修充実
- 仕事内容
- 【業務内容】 主に法人・個人向けの財務・税務・会計コンサルティングを担当して頂きます。 【具体的には】 ・月次決算業務 ・会計・税務顧問、コンサルティング ・創業・会社設立支援 ・事業計画作成支援 ・資金調達支援 ・組織再編 ・企業再生・・・など 【業界未経験者向け研修実施】 業界未経験の転職者が多く活躍する当社。入社時は2ヶ月集中の『税務・会計・会社設立』などベースとなる基礎研修を受講。その後、顧問先の副担当などを経験しながら半年から1年で一人前のコンサルタントを目指していただいています。 【キャリアアップ】 将来的には、中核メンバーのマネージャーやエリア統括マネージャーとして、部下の育成や会社経営等のマネジメントに関わっていくことも可能です。 ※月次決算業務については浜松支店・大阪本社に『月次決算申告センター』があるため、入力業務は原則センターに依頼をするシステムです。 【仕事の魅力】 私たちのビジネスを端的に表現すると『ファミリービジネスを支える』会社です。 中小企業のオーナー社長の永続・ファミリーの継続、ひ孫の代までお付き合いをする会社です。 そのために多くのソリューションが存在しており、クライアントの課題を明確にして、経営者と方向性を合わせていく…そのようなお仕事です。

- 給与
- 年収350~490万円
- 勤務地
- 新潟県上越市
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ミカタコンサルティング株式会社/ミカタ税理士法人
【税務会計コンサルタント】未経験歓迎!年間休日126日!一生モノのスキルを身に着ける環境あり!中小企業オーナーに特化したコンサルを強みとする税理士法人
- 完全週休2日制
- エージェントおすすめ求人
- 資格取得支援制度
- 急募求人
- 未経験可
- 転勤なし
- 第二新卒歓迎
- オンライン面接あり
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- 残業少なめ
- 基本定時退社
- 研修充実
- 仕事内容
- 【業務内容】 主に法人・個人向けの財務・税務・会計コンサルティングを担当して頂きます。 【具体的には】 ・月次決算業務 ・会計・税務顧問、コンサルティング ・創業・会社設立支援 ・事業計画作成支援 ・資金調達支援 ・組織再編 ・企業再生・・・など 【業界未経験者向け研修実施】 業界未経験の転職者が多く活躍する当社。入社時は2ヶ月集中の『税務・会計・会社設立』などベースとなる基礎研修を受講。その後、顧問先の副担当などを経験しながら半年から1年で一人前のコンサルタントを目指していただいています。 【キャリアアップ】 将来的には、中核メンバーのマネージャーやエリア統括マネージャーとして、 部下の育成や会社経営等のマネジメントに関わっていくことも可能です。 ※月次決算業務については浜松支店・大阪本社に『月次決算申告センター』があるため、入力業務は原則センターに依頼をするシステムです。 【仕事の魅力】 私たちのビジネスを端的に表現すると『ファミリービジネスを支える』会社です。 中小企業のオーナー社長の永続・ファミリーの継続、ひ孫の代までお付き合いをする会社です。 そのために多くのソリューションが存在しており、クライアントの課題を明確にして、経営者と方向性を合わせていく…そのようなお仕事です。 社内には事業承継・相続対策部門や法人部門などその分野に長けたスペシャリストが在籍しています。 クライアントには最適なソリューションを提供するため、自分の専門分野の強みを発揮しながら他部門と連携し、クライアントに最適なソリューションを提供する体制です。

- 給与
- 年収350~500万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市
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ミカタコンサルティング株式会社/ミカタ税理士法人
【税務会計コンサルタント】年間休日126日!成長しつつプライベートも充実させたい方必見!中小企業オーナーに特化したコンサルを強みとする税理士法人
- 完全週休2日制
- エージェントおすすめ求人
- 資格取得支援制度
- 急募求人
- 未経験可
- 転勤なし
- 第二新卒歓迎
- オンライン面接あり
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- 残業少なめ
- 基本定時退社
- 研修充実
- 仕事内容
- 【業務内容】 主に法人・個人向けの財務・税務・会計コンサルティングを担当して頂きます。 【具体的には】 ・月次決算業務 ・会計・税務顧問、コンサルティング ・創業・会社設立支援 ・事業計画作成支援 ・資金調達支援 ・組織再編 ・企業再生・・・など 社内には事業承継・相続対策部門や法人部門などその分野に長けたスペシャリストが在籍しています。 クライアントには最適なソリューションを提供するため、自分の専門分野の強みを発揮しながら 他部門と連携し、クライアントには最適なソリューションを提供しています。 【優位性・差別化ポイント】 ・大手と異なり、パッケージ化されたメニューを機械的に提案するのではなく、決算事前検討会を実施しそれぞれの会社にあったソリューションを提供します。 ・経営者の方々に対するコンサルティングであり、税務知識やプランニング能力等が必要となりますので、 それら能力を培いつつ、将来的にはグループにおける他ミッションを持つコンサルタントとしてのキャリアも考えられます。 【キャリアアップ】 将来的には、中核メンバーのマネージャーやエリア統括マネージャーとして、 部下の育成や会社経営等のマネジメントに関わっていくことも可能です。 ※月次決算業務については浜松支店・大阪本社に『月次決算申告センター』があるため、入力業務は原則センターに依頼をするシステムです。 【仕事の魅力】 私たちのビジネスを端的に表現すると『ファミリービジネスを支える』会社です。 中小企業のオーナー社長の永続・ファミリーの継続、ひ孫の代までお付き合いをする会社です。 そのために多くのソリューションが存在しており、クライアントの課題を明確にして、経営者と方向性を合わせていく…そのようなお仕事です。

- 給与
- 年収350~600万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市
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ミカタコンサルティング株式会社/ミカタ税理士法人
【税務会計コンサルタント】未経験者活躍中!年間休日127日!一生モノのスキルを身に着ける環境あり!中小企業オーナーに特化したコンサルを強みとする税理士法人
- 完全週休2日制
- エージェントおすすめ求人
- 資格取得支援制度
- 急募求人
- 未経験可
- 転勤なし
- 第二新卒歓迎
- オンライン面接あり
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- 残業少なめ
- 基本定時退社
- 研修充実
- 仕事内容
- 【業務内容】 主に法人・個人向けの財務・税務・会計コンサルティングを担当して頂きます。 【具体的には】 ・月次決算業務 ・会計・税務顧問、コンサルティング ・創業・会社設立支援 ・事業計画作成支援 ・資金調達支援 ・組織再編 ・企業再生・・・など 【業界未経験者向け研修実施】 業界未経験の転職者が多く活躍する当社。入社時は2ヶ月集中の『税務・会計・会社設立』などベースとなる基礎研修を受講。その後、顧問先の副担当などを経験しながら半年から1年で一人前のコンサルタントを目指していただいています。 【キャリアアップ】 将来的には、中核メンバーのマネージャーやエリア統括マネージャーとして、 部下の育成や会社経営等のマネジメントに関わっていくことも可能です。 ※月次決算業務については浜松支店・大阪本社に『月次決算申告センター』があるため、入力業務は原則センターに依頼をするシステムです。 【仕事の魅力】 私たちのビジネスを端的に表現すると『ファミリービジネスを支える』会社です。 中小企業のオーナー社長の永続・ファミリーの継続、ひ孫の代までお付き合いをする会社です。 そのために多くのソリューションが存在しており、クライアントの課題を明確にして、経営者と方向性を合わせていく…そのようなお仕事です。

- 給与
- 年収350~500万円
- 勤務地
- 福岡県福岡市
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ミカタコンサルティング株式会社/ミカタ税理士法人
【税務会計コンサルタント】未経験歓迎!年間休日126日!一生モノのスキルを身に着ける環境あり!中小企業オーナーに特化したコンサルを強みとする税理士法人
- 完全週休2日制
- エージェントおすすめ求人
- 資格取得支援制度
- 急募求人
- 未経験可
- 転勤なし
- 第二新卒歓迎
- オンライン面接あり
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- 残業少なめ
- 基本定時退社
- 研修充実
- 仕事内容
- 【業務内容】 主に法人・個人向けの財務・税務・会計コンサルティングを担当して頂きます。 【具体的には】 ・月次決算業務 ・会計・税務顧問、コンサルティング ・創業・会社設立支援 ・事業計画作成支援 ・資金調達支援 ・組織再編 ・企業再生・・・など 【業界未経験者向け研修実施】 業界未経験の転職者が多く活躍する当社。入社時は2ヶ月集中の『税務・会計・会社設立』などベースとなる基礎研修を受講。その後、顧問先の副担当などを経験しながら半年から1年で一人前のコンサルタントを目指していただいています。 【キャリアアップ】 将来的には、中核メンバーのマネージャーやエリア統括マネージャーとして、 部下の育成や会社経営等のマネジメントに関わっていくことも可能です。 ※月次決算業務については浜松支店・大阪本社に『月次決算申告センター』があるため、入力業務は原則センターに依頼をするシステムです。 【仕事の魅力】 私たちのビジネスを端的に表現すると『ファミリービジネスを支える』会社です。 中小企業のオーナー社長の永続・ファミリーの継続、ひ孫の代までお付き合いをする会社です。 そのために多くのソリューションが存在しており、クライアントの課題を明確にして、経営者と方向性を合わせていく…そのようなお仕事です。 社内には事業承継・相続対策部門や法人部門などその分野に長けたスペシャリストが在籍しています。 クライアントには最適なソリューションを提供するため、自分の専門分野の強みを発揮しながら他部門と連携し、クライアントに最適なソリューションを提供する体制です。

- 給与
- 年収350~600万円
- 勤務地
- 静岡県浜松市
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ミカタコンサルティング株式会社/ミカタ税理士法人
【税務会計コンサルタント】未経験歓迎!年間休日126日!一生モノのスキルを身に着ける環境あり!中小企業オーナーに特化したコンサルを強みとする税理士法人
- 完全週休2日制
- エージェントおすすめ求人
- 資格取得支援制度
- 急募求人
- 未経験可
- 転勤なし
- 第二新卒歓迎
- オンライン面接あり
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- 残業少なめ
- 基本定時退社
- 研修充実
- 仕事内容
- 【業務内容】 主に法人・個人向けの財務・税務・会計コンサルティングを担当して頂きます。 【具体的には】 ・月次決算業務 ・会計・税務顧問、コンサルティング ・創業・会社設立支援 ・事業計画作成支援 ・資金調達支援 ・組織再編 ・企業再生・・・など 【業界未経験者向け研修実施】 業界未経験の転職者が多く活躍する当社。入社時は2ヶ月集中の『税務・会計・会社設立』などベースとなる基礎研修を受講。その後、顧問先の副担当などを経験しながら半年から1年で一人前のコンサルタントを目指していただいています。 【キャリアアップ】 将来的には、中核メンバーのマネージャーやエリア統括マネージャーとして、 部下の育成や会社経営等のマネジメントに関わっていくことも可能です。 ※月次決算業務については浜松支店・大阪本社に『月次決算申告センター』があるため、入力業務は原則センターに依頼をするシステムです。 【仕事の魅力】 私たちのビジネスを端的に表現すると『ファミリービジネスを支える』会社です。 中小企業のオーナー社長の永続・ファミリーの継続、ひ孫の代までお付き合いをする会社です。 そのために多くのソリューションが存在しており、クライアントの課題を明確にして、経営者と方向性を合わせていく…そのようなお仕事です。

- 給与
- 年収350~500万円
- 勤務地
- 愛知県豊川市
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ベイヒルズ税理士法人
【税務会計スタッフ】資産税担当!フレックス制度あり!駅から5分!創業から30年以上中小企業の経営を力強くサポートする税理士法人
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- 女性活躍
- 研修充実
- 落ち着いている雰囲気
- エージェントおすすめ求人
- 退職金制度あり
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- 相続業務イチオシ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大のための増員です! 【業務内容】 ◆相続税申告を中心とした資産税業務 ◆土地等の相続評価業務 ◆相続手続き ◆申告書作成 ◆相続等セミナー開催 ◆法人巡回監査、決算、申告業務 ◆その他税理士補助業務 【使用会計ソフト】 ・会計ソフト:マネーフォワード、freee、CASH PADAR ・申告ソフト:達人 【組織体制】 資産税課は1課・2課にわかれております。 正社員:11名、パート:7名/年齢構成:20~60代 【仕事の魅力】 ◎相続税申告は年間300件以上。相談案件も多いので、様々な案件を経験することができ、実務を通して成長を実感できます。 【企業の魅力】 ◎単なる申告業務に留まらず、MAS業務と呼ばれる経営コンサルティング業務や融資・補助金の支援なども通じて、お客様の事業の継続・発展に注力し、コロナ禍にあっても拡大を続けた神奈川県最大級の規模の実績の会計事務所です。 【働き方・働く環境】 ◎10年以上長く勤務される方も多く、横浜で腰を据えて働きたい方におすすめの環境です。フレックス制度も導入し柔軟な働き方に対応しています。 ◎代表はフランクな人柄で風通しが良く、所員の成長のための新しいチャレンジを応援する事務所です! ◎フレックス制度やオフィスカジュアルなど、社員の働きやすい環境作りに取り組んでいます。

- 給与
- 年収420~750万円
- 勤務地
- 神奈川県横浜市
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ベイヒルズ税理士法人
【税務会計スタッフ】未経験でも応募可能!フレックス制度あり!駅から5分!創業から30年以上中小企業の経営を力強くサポートする税理士法人
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- 女性活躍
- 研修充実
- 落ち着いている雰囲気
- エージェントおすすめ求人
- 退職金制度あり
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大のための増員です! 【業務内容】 適性やご希望に応じ、下記のいずれかに配属いたします! 監査課:法人の巡回監査、決算、税務申告がメイン 資産税課:相続税申告をはじめとした資産税業務がメイン MAS課:MAS(経営支援業務)、補助金・融資支援など、幅広い支援業務を展開 <主な業務内容> ◆会計データ確認・修正 ◆顧問先巡回監査 ◆税務申告書等作成、 ◆料作成 ◆庶務 ◆その他税理士業務 等 慣れてきたら順次担当業務を増やしていきます。ご経験のある方はそれをより一層活かしていただけますし、未経験の方には税法のWEB研修などもございます。業界未経験のキャリアチェンジの方も多数在職中ですので、ご安心ください。 【使用会計ソフト】 ・会計ソフト:マネーフォワード、freee、CASH PADAR ・申告ソフト:達人 【組織体制】 下記いずれかへの配属を予定しております。 監査課(1~3課)正社員:25名、パート:6名/年齢構成:20~60代 資産税課(1~2課)正社員:11名、パート:7名/年齢構成:20~60代 MAS課 正社員:6名、パート:2名/年齢構成:30~50代 【仕事の魅力】 ◎営業力が強みで毎月顧問先が増えています。新設法人から既設法人まで様々な業種・規模の企業の経験を積むことができます。 【企業の魅力】 ◎単なる申告業務に留まらず、MAS業務と呼ばれる経営コンサルティング業務や融資・補助金の支援なども通じて、お客様の事業の継続・発展に注力し、コロナ禍にあっても拡大を続けた神奈川県最大級の規模の実績の会計事務所です。 【働き方・働く環境】 ◎10年以上長く勤務される方も多く、横浜で腰を据えて働きたい方におすすめの環境です。フレックス制度も導入し柔軟な働き方に対応しています。 ◎代表はフランクな人柄で風通しが良く、所員の成長のための新しいチャレンジを応援する事務所です! ◎フレックス制度やオフィスカジュアルなど、社員の働きやすい環境作りに取り組んでいます。

- 給与
- 年収330~450万円
- 勤務地
- 神奈川県横浜市
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税理士法人税制経営研究所
【税務会計】簿記2級必須!実働7時間/充実の研修制度/法人1100件&個人1100件!法人顧問業務のみならず、相続案件や国際税務を経験できる税理士法人
- 完全週休2日制
- 経験者優遇
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 残業少なめ
- 学歴不問
- 基本定時退社
- エージェントおすすめ求人
- 相続業務イチオシ求人
- 面接1回のみ
- 急募求人
- 資格取得支援制度
- 落ち着いている雰囲気
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 残業代全額支給
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 資格受験者歓迎
- 語学力を活かせる
- 研修期間あり
- 研修充実
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織力向上のための人材募集! 【業務内容】 税務・会計業務全般/未経験の方や経験の浅い方は先輩のサポート業務からスタート ◎決算・税務申告サポート ◎税務相談サポート ◎資料作成・書類整理 ◎領収書より会計伝票などの起票 ◎PCへの入出力 ◎その他、事務業務全般 ★社内・社外の研修など成長をサポートします。 【使用会計ソフト】 エプソンR4シリーズ、弥生会計 【組織体制】 グループ総人員 68名 ・税理士 9名 ・社会保険労務士 1名 ・行政書士 1名 ・ファイナンシャルプランナー 3名 ・登録政治資金監査人 1名 【仕事の魅力】 創業より61年。実は当法人は過去に一度、すでに世代交代を経験しています。しっかりと経験やノウハウといった財産を受け継ぎながら、次の世代が貢献を広げる。その成功例を有している組織です! そして今、次の世代交代と貢献の輪を視野に入れて、前向きに変化&進化をしている真っ最中。だからこそ、新たな困難や挑戦へも前向きに明るく共に向き合ってくれる仲間を募集しています! あなたの力を、思いを、情熱をぜひ当法人にぶつけてみてください。 納税者の権利を守り、持続可能な社会の発展に寄与できる人材を私たちは求めています。具体的には国際課税、相続税を含めた資産課税、医療関係の経営や税務の分野に興味を持っている方、実際に実務経験がある方とお会いできることを楽しみにしています。 【企業の魅力】 まず年に1回、改正税法を中心とした研修会を行っています。その他には、スタッフが講師になって行う研修として、2ヶ月に1回、資産税部会、医療部会などに分けられた専門部会を行っています。e-jinzaiというWEBでの自己研鑽や税理士会主催の外部研修への参加も奨励していますので、意欲次第で成長できる環境です。 【働き方・働く環境】 税理士を目指している税理士科目合格者や日商簿記資格保有者の方は、充分な勉強時間を確保できます。資格取得に向けた助成金制度もあり、しっかりと両立を目指す方へのサポートは時間のみならず、金銭的な部分にまでおよびます。もちろん資格取得後も培ってきた知識・経験を活かし、更に深いことを学べる環境です。現在グループ内には、税理士9名、ファイナンシャルプランナー3名、社会保険労務士1名、行政書士1名の資格者が活躍しています。 年間休日は130日超。完全週休2日制はもちろんで、偶数月には特別休暇が1日あります。祝日が土日になる場合は金曜日を休みにして3連休にしています。夏季休暇、冬季休暇はともに1週間以上あり、有給休暇ももちろんあります。休暇を勉強に充てるスタッフもいれば、趣味を楽しむスタッフもいます。そんな当法人のモットーは「大いに学び、大いに働き、大いに遊べ」です。
- 給与
- 年収380~460万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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社名非公開(ログインすると閲覧できます)
【人事/労務】年間休日129日!福利厚生充実の安定基盤!不動産事業等を手掛ける企業
- 残業少なめ
- 急募求人
- 育休・産休実績あり
- 学歴不問
- 落ち着いている雰囲気
- 服装自由
- 経験者優遇
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 研修充実
- 研修期間あり
- 仕事内容
- 【業務内容】 人事・総務業務全般をお任せします。現状のメンバーでオペレーション業務は対応ができておりますが、今ある既存の規定をよりよく改善する動きや、社員満足度向上のための施策など今後、会社として着手していきたい部分が多く、組織強化を目的に増員をいたします。 《人事》 ◆新卒採用 ◆中途採用 ◆配置異動 ◆人材育成 ◆評価制度の設計、運用、修正 ◆報酬制度 《労務》 ◆社会保険、雇用保険手続き ◆給与処理 ◆社内外慶弔 ◆福利厚生 など 【企業の魅力】 建設業以外でも不動産開発や金融、保険、通信、広告など様々な業務の方と関わる機会があり、幅広い視野を持ちながら仕事をすることができます。 【働き方・働く環境】 ◆残業は月平均15時間ほど
- 給与
- 年収800~1,000万円
- 勤務地
- 東京都港区
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株式会社アクアスター
【人事責任者候補】リーダー~マネージャークラス募集!フレックス制度有・完全土日祝日休み!IPOを目指す体制の中で幅広い経理経験が積める!イラストやデジタルコンテンツの企画、制作力を強みにマーケティング支援などを手掛ける企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 急募求人
- 転勤なし
- フレックス制度あり
- IPO準備
- 服装自由
- リモートワーク可能
- オンライン面接あり
- ベンチャー企業
- エージェントおすすめ求人
- 退職金制度あり
- 経験者優遇
- 研修充実
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【業務概要】 採用、育成、評価、組織開発において、方向性を決め、戦略を策定すること。 経営と現場、両方の視点を持って、ビジョンや経営戦略を人事戦略に落とし込み、人と組織の成長を推進することがミッションです。 上場企業となり、新しいフェーズを迎える組織で、自分の力を試してみませんか? 自分自身、社員、そして組織を大きくレベルアップさせていくおもしろさ、やりがいを、ぜひ感じていただければと思います。 【仕事内容】 採用、育成、評価、組織開発における戦略設計や施策の立案、メンバーマネジメントをお任せいたします。 ◆ビジョンや経営戦略に沿った採用戦略の立案(新卒・中途) ◆オンボーディングや研修など人材育成の方針決定、戦略立案 ◆適切な評価制度の構築 ◆採用、人事企画における進捗管理 ◆人事や組織における課題発見、解決策の立案、実行 ◆人事部メンバーのマネジメント、育成 など 【仕事の魅力】 ◆IPO準備企業の人事責任者として幅広い業務に携われる ◆経営視点を身につけて、会社の成長に貢献できる ◆裁量や変化の大きい環境で、着実に成長できる 【働き方・働く環境】 ■フレックスタイム制 コアタイム:10:00~16:00 フレキシブルタイム:7:00~10:00、16:00~22:00 休憩時間:60分 ■月の所定労働時間(1日8時間×所定労働日数)を業務に合わせて調整をしながら勤務いただけます ■残業時間、月平均32時間程度
- 給与
- 年収600~900万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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株式会社アクアスター
【人事採用担当/リクルーター】採用活動の歯車となるリクルーター担当!フレックス制度有・完全土日祝日休み!IPOを目指す体制の中で幅広い経理経験が積める!イラストやデジタルコンテンツの企画、制作力を強みにマーケティング支援などを手掛ける企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 急募求人
- 転勤なし
- フレックス制度あり
- IPO準備
- 服装自由
- リモートワーク可能
- オンライン面接あり
- ベンチャー企業
- エージェントおすすめ求人
- 退職金制度あり
- 経験者優遇
- 研修充実
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織強化に伴う増員 広告・エンタメ業界を中心に急成長中のアクアスター採用リクルーター担当として、自走いただける方を募集します! 上場準備中である当社は、ネクストステージへと歩みを進めるための組織と事業づくりを急ピッチで進めており、全方位で積極採用中です。 デジタル領域を推進する新設部署や開発部門の採用、事業拡大や新規事業開発を見据えた人材開発など、様々な取り組みは多岐に及びます。 ここから更なる成長にドライブをかけていくために、人事領域の強化いたします。 【想定業務】 ◆採用業務全般(採用戦略/媒体選定/Ops/スカウト/選考フォロー/クロージング 等) ◆採用以外のHR領域業務(研修/育成/エンゲージメント/人事制度改善 等) ◆社内横断プロジェクトの推進 ご入社後、オンボーディングを通じて相談しながら役割を決めていきますが、まずはOpsから社内・職種理解を深めていただき、その後は戦略/仕組みを構築するための動きを求めております。 いずれは採用体制を構築しながら各部門や全社のHR課題を抽出いただき、HR業務の幅を広げていただくことを期待します。 【働き方・働く環境】 ■フレックスタイム制 コアタイム:10:00~16:00 フレキシブルタイム:7:00~10:00、16:00~22:00 休憩時間:60分 ■月の所定労働時間(1日8時間×所定労働日数)を業務に合わせて調整をしながら勤務いただけます ■残業時間、月平均32時間程度
- 給与
- 年収420~600万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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株式会社アクアスター
【経営管理部/人事採用】将来的に自ら組織マネジメントに携われるリーダー候補募集!フレックス制度有・完全土日祝日休み!IPOを目指す体制の中で幅広い経理経験が積める!イラストやデジタルコンテンツの企画、制作力を強みにマーケティング支援などを手掛ける企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 急募求人
- 転勤なし
- フレックス制度あり
- IPO準備
- 服装自由
- リモートワーク可能
- オンライン面接あり
- ベンチャー企業
- エージェントおすすめ求人
- 退職金制度あり
- 経験者優遇
- 研修充実
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織強化に伴う増員 広告・エンタメ業界を中心に急成長中のアクアスター採用担当 (リーダー候補) として、成果最大化いただける方を募集します! 上場準備中である当社は、ネクストステージへと歩みを進めるための組織と事業づくりを急ピッチで進めており、全方位で積極採用中です。 デジタル領域を推進する新設部署や開発部門の採用、事業拡大や新規事業開発を見据えた人材開発など、様々な取り組みは多岐に及びます。 ここから更なる成長にドライブをかけていくために、人事領域の強化いたします。 【想定業務】 ◆採用業務全般(採用戦略/媒体選定/Ops/スカウト/選考フォロー/クロージング 等) ◆採用以外のHR領域業務(研修/育成/エンゲージメント/人事制度改善 等) ◆部門を跨ぐ課題解決の推進 ◆社内横断プロジェクトの推進 ご入社後、オンボーディングを通じて相談しながら役割を決めていきますが、まずはOpsから社内・職種理解を深めていただき、その後は戦略/仕組みを構築するための動きを求めております。いずれは採用体制を構築しながら各部門や全社のHR課題を抽出いただき、HR業務の幅を広げていただくことを期待します。 【働き方・働く環境】 ■フレックスタイム制 コアタイム:10:00~16:00 フレキシブルタイム:7:00~10:00、16:00~22:00 休憩時間:60分 ■月の所定労働時間(1日8時間×所定労働日数)を業務に合わせて調整をしながら勤務いただけます ■残業時間、月平均32時間程度
- 給与
- 年収450~650万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号20814)
【人事採用/正社員】人事採用のスペシャリストへ/家賃手当6万円!社長直下の経営企画室で人事のプロを目指したい方を募集中
- 育休・産休実績あり
- 家賃補助あり
- 経験者優遇
- 未経験可
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- エージェントおすすめ求人
- 落ち着いている雰囲気
- オンライン面接あり
- 資格取得支援制度
- 研修充実
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 新卒・中途採用を中心に、人的資本領域における戦略設計から一貫してお任せします。 社長直轄の経営企画室:人事部所属となり、裁量権がある分、組織への影響力も大きく具体的な結果を残すことが可能です。 ◆新卒・中途採用計画の立案 ◆採用戦略の設計 ◆母集団の分析・形成 ◆面接選考~評価 ◆内定者フォロー ※その他ご経験やスキルに応じて以下の業務もお任せします。 ◆人事制度設計(評価・報酬・等級) ◆社内規定の見直し ◆部内のマネジメント ◆新規事業企画・運営 【企業の魅力】 業界トップクラスの成長率×スピード感 ーー少数精鋭組織で一流のビジネスパーソンへ 私たちはマンション経営におけるリーディングカンパニーとして丸の内に本社を構え、従業員数約120名という規模ながら売上250億円と驚異的な成長率を誇る会社です。 毎年業績の拡大を続け、取引件数は毎年1000件近くに上ります。 また新規事業領域も順調に売り上げを伸ばし、IPOに向けた準備など、 まさに会社は「第二創業期」を迎えております。 ◆お客様が描くライフプランに寄り添い、資産を利益に変える資産形成をご案内 お客様が当社にお越しになる理由は、節税対策や老後のために資産を残したいなど多種多様ですが、大切な方やご家族のために有形財産を残したいという目的でいらっしゃる方がその多くを占めています。家族を守りたいという想いをつなぎ、より有効な資産形成をご提案することが私たちの使命だと考えております。 ◆勤務地は「東京 丸の内 大阪 梅田」 日本のビジネスシーンの最前線とも言われる拠点に会社を構えます。 ・東京本社は「東京駅」丸の内パークビルディングでの勤務。 ・大阪支店は「梅田駅」徒歩5分の大阪第一ビルでの勤務。 国内経済を支えるような大企業や老舗企業が集うエリアでビジネスパーソンとしてのキャリアを積める環境です。 ◆社員が無理なく働き続けられるための労働環境を整備 働くときは働き、休む時は休む。というのが当社の考え。年間休日124日など、お休みもしっかり取っていただける環境を整えています。また給与のほかに、賞与年2回や月6万円の家賃補助など、営業職や事務職といった職種に関係なく全従業員への還元率を高く設定しておりますので、収入面での安心も感じていただくことができます。 【働き方・働く環境】 ◆「人」を通じて会社の発展を支える存在 人事部におけるミッションは、従業員が安心して働くための環境づくりや、企業に必要となる人材の確保・教育など多岐にわたります。人材に関わる業務を通じて、会社の発展へとつなげていけるやりがいの多いポジションです。 ◆私たちのお客様について 上場企業にお勤めの方やコンサルタント職の方など、落ち着かれた方が多くいらっしゃいます。深いお付き合いのあるお客様が来社された際には素敵な差し入れをお持ちいただくことも。電話やメールだけでなく直接お話する機会も多くあります。 ◆丸の内パークビルディング内で快適にお仕事 実際の勤務スタイルは本社内でのオフィスワークが中心。東京駅直結のオフィスは広々としており快適そのもの。丸の内という日本におけるビジネスシーンの最前線で勤務することができます。完成したばかりの新しい施設なども周りに充実しているため、仕事帰りに買い物やディナーを楽しむことも可能です。 ◆残業について 他部署からの急な依頼や、書類提出の締め切りが重なるタイミングでは残業が発生する場面も多くあります。ですがメリハリのある働き方ができるよう会社として心がけており、早く帰れる日は趣味や家族との時間に充てるなど、社員のプライベートな時間も守れるよう励んでおります。
- 給与
- 年収400~800万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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税理士法人ティグレパートナーズ
【税務スタッフ】年間休日120日!未経験から税務のプロへ!各分野の専門スタッフが連携し、企業のトータルサポートをしている税理士法人
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 資格取得支援制度
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 残業少なめ
- 女性活躍
- 研修充実
- 落ち着いている雰囲気
- 急募求人
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 ◆組織力向上のための増員募集でございます♪ 【業務内容】 ◆中小企業や個人事業主に対する、会計業務、税務業務、代行業務、経営支援業務などの幅広い経営相談業務を行っていただきます。 ◆入社当初は、クライアントからの財務関係の書類(領収書や伝票等)をお預かりし、会計ソフトを使って試算表などの財務に必要な書類作成を支援していきます。 ◆その後経験に応じて少しずつ財務アドバイスが出来るようになっていただくことを期待しています。 【仕事の魅力】 ◆顧客は経営者が多いため、顧客の経営課題に対し、コンサルティングの一部として関わることができるやりがいのある仕事です。 ◆グループ会社の社会保険労務士法人及び行政書士法人と共同し業務を行うこともあるため、他部署とのコミュニケーションも重要です。 【企業の魅力】 ◆現在、中小企業の海外展開の複雑化に対応するため国は、財務及び会計等の専門的知識を有し中小企業の経営力強化に資するものを「認定」し、公的な支援機関と位置づけ、中小企業支援事業の新たな担い手とする体制作りをしています。
- 給与
- 年収351~465万円
- 勤務地
- 大阪府堺市堺区中瓦町
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【人事総務部】人事企画担当/フレックス制あり!ソニーのグループ会社として最先端技術を活用した事業展開!国内最大級のテレビ視聴データを活用したマーケティングソリューション「TVBridge」を提供する上場企業
- 転勤なし
- 上場企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- 女性活躍
- 経験者優遇
- エージェントおすすめ求人
- 落ち着いている雰囲気
- 語学力を活かせる
- 学歴不問
- 研修期間あり
- 研修充実
- 育休・産休実績あり
- 第二新卒歓迎
- 仕事内容
- 【募集背景】 当社は現在、再成長のフェーズに差し掛かっており、次の成長ステージへと進むために、新たな人事戦略を検討しています。このため、共に人事企画立案から実行までを担当し、会社の成長を支える重要な役割を担っていただける方を募集します。 当社の再成長に貢献するための重要な役割を担うポジションです。 【業務内容】 ◆教育、運営 階層別研修の企画・運営や、それぞれの職種の社員がスキルアップできるよう、 教育プログラムを企画立案・運営し、将来的にはキャリア面談等も推進いただければと思います。 (例:セルフキャリアドックの導入) ◆採用広報 採用ブランディングの企画、チャネルの検討、コンテンツ企画・制作、効果測定など、 採用担当者と協力しながら進めていただきます。 ◆新卒、キャリア採用活動のフォロー それぞれの担当者がより良い活動ができるよう経験を活かしてフォローお願いいたします。 ◆その他、人事企画業務 現在当社では事業戦略に合わせた、人事戦略を立案していくフェーズです。 共に戦略を立て、実行推進いただける方を求めています。 【仕事の魅力】 ①会社の再成長期に、人事企画という重要なポジションで貢献を実感することができる! ②ソニーグループの安定基盤の基で、腰を据えて人事領域に集中することができる! ③人事戦略の立案フェーズに参画できる! 【企業の魅力】 SMN株式会社は、ソニーグループのマーケティング・テクノロジー会社として最先端技術を活用した事業展開を しています。 ・2019年3月には東証1部上場、2022年4月にはプライム市場を選択し、ビッグデータ処理、機械学習、パーソナライズの3つの技術をコアとしたマーケティング・テクノロジーを通して、「技術力による、顧客のマーケティング課題の解決」の実現を目指しています。 ・国内最大級のテレビ視聴データを活用したマーケティングソリューション「TVBridge」 ・広告配信処理スピードは世界最速水準の自社開発DSP「Logicad」 ・ソニーの研究所で培われた技術をベースとした人工知能エンジン「VALIS-Engine」 など、業界屈指のテクロノジーで開発されたソリューションを提供しています。 【組織構成】人事総務部 人材開発課 ◆人数 :課長1名、メンバー2名 ◆年齢層 :40代1名、30代1名、20代1名 ◆組織構成:人事総務部は3つの課で構成されています。 ・人事課 └従業員の給与管理や労働環境の整備などを担当し、企業の運営を支援 ・人材開発課 └採用、育成、エンゲージメント向上活動を通じて、優秀な人材の確保、従業員の成長支援、社員のモチベーション向上を図る ・総務課 └企業の事務管理や施設の運営、システム管理を担当し、業務の円滑な運営を支援 【働き方・働く環境】 ◎フレックス勤務制度:あり ◎転勤:無 ※営業職であれば個人の希望により勤務地変更可能(札幌、大阪、福岡)
- 給与
- 年収650~900万円
- 勤務地
- 東京都品川区
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