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[職種]経理、財務、法務、CFO、総務、その他、人事、労務、知財

株式会社フジキン

【新卒採用担当（人事採用課）】連結売上高1700億円！超モノづくり部品大賞を21年連続で受賞！半導体・宇宙・水素・製薬・分析・計測分野など、多彩なフィールドに貢献する、国内外シェアトップクラスのバルブメーカー

資格取得奨励一時金
資格取得支援制度
経験者優遇
完全週休2日制
年間休日120日以上
研修充実
転勤なし

仕事内容: 【募集背景】当社は2010年代より急激な成長を遂げ、現在では6,000名以上の従業員、2,000億円を超える売り上げを誇る企業となり、今後も拡大を続けております。組織の規模に合わせた、採用戦略の立案、人材の確保が重要となります。現在、採用売り手市場のため人材採用は年々厳しくなっており、採用方法も多様化しています。常に変化するため、柔軟に対応できる人材が求められます。今後の継続的な会社の成長に対応していくため、人事組織の強化のため本ポジションにて採用を行います。【業務内容】人事採用担当者として以下の業務に関わっていただきます。・採用計画・母集団形成に伴うツール企画立案。・学校訪問・求人活動　会社説明会・選考会対応、・内定者フォロー　学生選考フォロー　学生面接・夏季インターンシップ、各種採用イベント運営(入社式・内定式・内定者交流会)　・その他人事採用課業務、改善活動など【業務の流れ】 1日のながれ 08:45～出社・メール処理　 10:00～大学訪問(1校目)　 12:00～休憩　 13:00～大学訪問(2校目)　 16:00戻り・メール処理　17:25退勤【魅力（楽しさ/やりがい/特徴）】１．優秀な人材を採用することで、企業の未来を創る、組織づくりに貢献することができます。２．新しい人材が入社し、成長していく姿を見ることは大きな喜びです。３．人事に関する知識やスキルを習得することができます。【企業の魅力】 ◆バルブ製品で世界トップクラスのシェアを誇っている会社です。毎年「モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。 ◆当社のバルブは、半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬／食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。 ◆階層に応じて各種研修が用意されています。また社員のスキルアップを後押しするため、120種の資格に対して資格手当を用意しています。 ◆半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬・食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。＜事業の特徴＞ ◆2020年に創業90周年を迎えたバルブメーカーです。当社では主に半導体製造装置用バルブなど普段目にすることのないところで活躍している製品を手掛けています。 ◆あらゆる最先端産業の分野を見つめる当社は今後、新素材を含め高分子化学やバイオテクノロジー、ニューエネルギー、エコロジー、マイクロマシン、ナノ・ピコテクノロジー、メディカルエンジニアリング、福祉機器等々の最先端技術及びICT・IoTを駆使した事業の展開を図っていきます。＜こんな製品・サービスに使われています＞ ◆半導体分野世界の最先端、ナノレベルの半導体チップ製造の現場で欠かせない存在です。身近にあるスマートフォンやAIの発展などに貢献しています。 ◆宇宙分野ロケットの燃料となる液体水素（－253℃）や液体酸素（－183℃）の充填などに多く用いられています。極低温の環境に対応できる技術で、長く日本の宇宙開発の一翼を担ってきました。 ◆水素分野次世代エネルギーとして期待される水素を、より安全に扱うことが可能です。ロケット用バルブ機器で培った技術を生かし、水素の輸送、貯蔵などに使用するバルブ機器を開発しました。水素社会の実現に貢献しています。 ◆製薬分野医薬品の無菌製造ラインでも私たちの製品は活用されています。高度なサニタリー性、メンテナンス性を備えたバルブ機器を製造することで、より安全性に優れた医薬品の製造に貢献しています。 ◆チョウザメ事業キャビア目当ての乱獲で絶滅危惧種となったチョウザメを養殖。私たちはユニークでサステナブルな取り組みを続けています。流体制御のプロとして培った技術を生かし、種の保存と食文化の維持に貢献しています。【働き方・働く環境】＜転勤＞当面なし＜労働時間区分＞ 1年単位の変形労働時間制週平均労働時間：37時間30分対象期間の総所定労働時間：1950時間00分休憩時間：45分（12:00～12:45）時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 8:45～17:25 当社では、従業員一人ひとりが自己受容や自己肯定感を高めながら楽しんで成長できる仕組みをつくるために、等級・評価・賃金制度を改定したり、対人関係能力を高めるための知識やスキルを身につける「フジキンアカデミー」を設けたり、朝礼やミーティングの実施方法に工夫をこらしたりしています。また、仕組みづくりにおいては「自分や相手のいいところに目を向ける」「勇気づけ合う」「“結果の質”の前に“従業員同士の関係性の質”を高める」などの考え方を大切にしながら、より良い仕組みを作ることを心がけています。

給与: 年収400~550万円

勤務地: 大阪府大阪市北区

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株式会社エス・エム・エス

【人事企画責任者候補】プライム上場◎フレックス＆リモート可／経営・事業戦略に連動し、人事戦略や組織設計の推進を担当いただきます！医療・介護・ヘルスケアで40以上のサービス展開メガベンチャー企業

資格取得支援制度
経験者優遇
フレックス制度あり
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
語学力を活かせる
上場企業

仕事内容: 【募集背景】会社の成長に伴う人事組織の体制強化のためです。【業務内容】経営陣、事業責任者のパートナーとして、経営戦略・事業戦略とリンクした人事戦略を立案・推進し、グループミッションに貢献する役割となります。 ◆経営理念・バリュー・人材理念の策定・浸透 ◆グループ組織設計の策定・実行 ◆経営戦略・事業戦略とリンクした人材マネジメントの策定・実行 ◆人事部門組織の戦略策定・実行 ◆その他経営層からの特命事項の対応等入社すぐに、上記全てをお任せする訳ではなく、適性をみながら適宜役割を拡張していっていただく想定です。【配属部署】経営管理本部　人材開発部／本社人事組織への配属となります。人材開発部は採用／労務／人事企画でチームが分かれており、全体で30名弱のメンバーが在籍中の少数精鋭組織です。 2021年1月に国内子会社を吸収合併し、今後も成長が見込まれることから、人事組織の再構築を進めています。＜人材開発部の役割＞当社は複数の事業モデル・フェーズが同じ組織内に存在し、変化し続けています。全社戦略・事業戦略を踏まえ、人事（労務・採用を含む）に関わるあらゆる制度・施策等の企画・運用・サポートを推進することが人事のミッションです。エス・エム・エスグループのミッションや全社戦略を深く理解し、コーポレート機能横断の視点を持つことだけでなく、個別事業の戦略やビジネスモデルを深く理解し、事業に寄り添うことが必要となります。経営や事業責任者と密に連携を取りながら、常に「何が正しいのか？」「全社視点/中長期目線で考えられているか？」といった視点を持ち強い組織を創造していくため、人事全体を牽引していただきたいと思っています。【仕事の魅力】＜成長企業ならではのチャレンジが可能です＞成長企業ならではの変化に富んだ環境において、主体的かつ創造的な経験を積むことができます。経営や事業責任者と密に連携を取りながら、常に自身の考えの提示・提案が求められる環境で、主体的に実行に関わることができます。＜日本で数少ない成長領域で社会課題解決に寄与できます＞高齢社会の課題を解決するというミッションは、すなわち現代の日本に残された数少ない成長マーケットを牽引するということでもあります。今後も次々と事業を創造し、領域を拡張し続けることによって、より大きな社会貢献に繋がると考えています。【企業の魅力】エス・エム・エスは「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」というミッションを掲げ、多様な事業・ビジネスモデルを展開しています。超高齢社会に突入したことで多くの社会課題が発生していますが、人々のニーズや関心の高まりをビジネスチャンスとして捉え、「高齢社会×情報」を切り口に「医療」「介護/障害福祉」「ヘルスケア」「シニアライフ」領域で、40以上のサービスを運営しています。例）介護事業者向け業界特化型SaaS、ICTを活用した生活習慣病重症化予防のリモートチャット指導、医療介護従事者向け専門情報コミュニティサイトやキャリア支援 2011年の東証一部（現：プライム）上場後も国内外で新規事業の創出をさらに加速させており、21期連続で増収のメガベンチャー企業として存在感を強めています。また、アジア・ヨーロッパ・オセアニアなど海外17ヵ国でも事業を展開しており、今後も日本国内に留まらず既存事業の拡大・成長と新規事業の開発を加速度的に進めていく予定です。【将来のキャリアパス】当社は一人ひとりの志向や適性を重視して共にキャリアを築くことを目指しており、専門職から管理職、さらには異業種への挑戦まで、多様なキャリアプランを実現することが可能です。また、介護・障害福祉事業者向けのSaaS、ヘルスケア、シニアライフ、海外事業など、幅広い領域でBtoB/BtoCの事業を展開しており、その数は40を超えます。そのため、転職せずに多様なビジネスモデルや事業フェーズに挑戦し、自分らしいキャリアを築くことができます。＜キャリアイメージ＞ ◆現場での経験を活かし、特定分野で専門性を高める ◆リーダーシップを発揮し、マネジメントスキルを磨く ◆異なる領域や職務を経験し、スキルを拡張する ◆部門や領域を横断して、事業全体の責任を担うキャリアパスの正解は一つではありません。あなたが描きたい成長曲線を、私たちと一緒に形にしていきましょう。【働き方・働く環境】入社後は全体研修を実施し、会社の理念や事業内容、各種制度について説明します。その後は、配属部署にて実務を通じたOJTでキャッチアップを進めていただきます。即戦力としてご活躍いただけるよう、必要に応じてサポートしますので、不明点や困りごとは気軽に相談できる環境です。

給与: 年収1,200~2,000万円

勤務地: 東京都港区芝公園

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エー・アンド・エイチ・ジャパン株式会社

【工場管理部（管理職候補）】売上高43億円（2025年9月期）！年間休日128日&実働7時間10分！スタンダード上場グループの安定基盤を持つ貴金属・レアメタルの分離・回収精製メーカー

年間休日120日以上
研修充実
転勤なし

仕事内容: 【募集背景】事業拡大、組織強化に伴いマネジメント能力を備えた人材の確保、育成になります。【業務内容】貴金属・レアメタルの分離・回収精製メーカーである当社にて工場管理部（管理職候補）をお任せします。＜具体的な業務＞ ◆外注先との折衝 ◆出荷作業・関連事務 ◆在庫管理、棚卸関連業務全般 ◆社内関連部署との連携、調整 ◆数値管理【組織体制】当社には25名の従業員が在籍しております（役員、嘱託の社員を除き、19才～50代前半）。 2025年10月1日から東証スタンダードに上場している三和油化工業株式会社の子会社として再スタートします。【企業について】当社は先進的な回収・精製技術を開発し、高品質な製造(リサイクル)の仕組みをつくる企業です。自然にやさしく、社会にやさしく、人にやさしい企業を目指しています。【事業内容】エー・アンド・エイチ・ジャパンは貴金属・レアメタルの分離・回収精製メーカーとしてさまざまな業界のお客様とお取引させていただいております。 ◆貴金属・レアメタルの分離・回収精製 ◆貴金属・レアメタルの販売 ◆貴金属回収装置の企画・製造・販売 ◆工業排水のリサイクルの企画・推進 ◆各種化成品の販売＜事業詳細＞ ◆リサイクル：貴金属（金、銀、白金、パラジウム、ロジウム等）・レアメタル（インジウム等）含有スクラップ、含有液からの分離・回収 ◆販売：レアメタル（インジウム等）の販売、各種化成品の販売 ◆エンジニアリング：貴金属回収装置の企画・製造・販売（電解回収機・イオン交換樹脂・活性炭等） ◆企画提案：工場排水のリサイクルの企画・推進（濃縮分離ほか）、焼成加工の企画＜高回収率と低コスト処理＞エー・アンド・エイチ・ジャパン独自の工程管理・分析精度により、高い回収率とアイテム最適の処理を実現し、お客様の製造コスト低減に貢献します。小ロット多品種のアイテムから量産のアイテムまで、さまざまな発生状況に適した回収処理設備を保有し、『より丁寧に・より短納期』をモットーに努力しております。＜お取引の流れ＞営業担当が回収アイテムの発生状況に最適な効率的回収スキームをご提案いたします。原料サンプルによる回収御見積にも対応いたします。お気軽にお問い合わせください。現品授受（引取・お持込み）→検品・検量→分離・回収精製（自社工場）→検収報告→お支払（地金返却）回収された各地金は、買取、地金返却等による清算が可能です。＜難処理アイテムへの取組み～研究開発＞進歩する電子・半導体技術とともに、使用される貴金属・レアメタルも複雑化・複合化しています。貴金属・レアメタルが含まれる難処理アイテム、複合アイテムからの分離・回収精製ニーズ、素材の有効活用ニーズ、等にお応えするために、エー・アンド・エイチ・ジャパンは研究開発への投資を積極的に実施し、次世代の回収技術の開発に努めております。お客様からご相談を承った難処理アイテムについては、検体機密情報を適正に管理し、営業部ー研究開発部が連携しスピーディに技術検討します。お客さまのさまざまな回収ニーズにお応えするため、研究開発型企業精神で努力していきます。【働き方・働く環境】＜転勤＞無＜勤務時間＞ 8:45～17:15 （所定労働時間：7時間10分）休憩時間：80分

給与: 年収400~600万円

勤務地: 大阪府大阪市

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株式会社SORAMICHI

【新卒採用担当】週3リモート可×フルフレックス／新卒採用に関わる実務全般をお任せします！DX戦略立案からシステム開発、データ活用をワンストップで手掛けるデジタルマーケティング・コンサルティング企業

残業代全額支給
学歴不問
経験者優遇
フルフレックス制度あり
完全週休2日制
年間休日120日以上
リモートワーク可能

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】当社は、マーケティングDXやシステム開発、データ基盤構築を通じて、クライアントの事業成長を支援するコンサルティングファームです。急成長フェーズにある当社で新卒採用に関わる実務全般をお任せします。まずは説明会運営・母集団管理・学生フォローを中心に、正確かつスピーディに業務を進めていただきます。メインは新卒採用ですが、一部中途採用業務もご担当いただきます。 ◆説明会の企画・運営 ◆イベント運営(懇親会、座談会、選考イベント等) ◆ATSを用いた応募者管理（HERP） ◆スカウト運用・媒体管理(ナビ、スカウトサービス等) ◆各媒体営業担当者、エージェントとの打ち合わせ及び関係性構築 ◆学生対応(面談調整、合否連絡、フォロー面談の実施) ◆面接官・社内メンバーとの調整、スケジュール管理 ◆内定者フォロー(面談、イベント企画補助) 【主な取引先】東証プライム市場上場企業を含む大手企業が中心で、金融、不動産、流通、製造業など、産業は多岐にわたります。【企業の魅力】当社は、企業のマーケティング活動におけるデジタル変革を推進し、顧客体験（CX）の最大化を支援するコンサルティングファームです。戦略立案からシステム構築・運用まで一貫して担い、コンサルティング、CRM導入支援、CDP構築、AI基盤の整備、システム開発・保守、データ分析に加え、デジタル広告の戦略設計から運用改善、効果検証までをワンストップで提供しています。単なるコンサルティングにとどまらず、広告・システム・データを統合した実装・運用・改善まで責任を持って取り組み、クライアントの経営課題解決に伴走します。【働き方・働く環境】 ◆フルフレックス ◆ハイブリッド出社型 ◆リモート週3程度

給与: 年収462~595万円

勤務地: 東京都港区

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国際サービスシステム株式会社

残業少なめ｜経営判断を支える決算・管理会計の中核を担う｜安定した建設・産業機械企業

退職金制度あり
完全週休2日制
年間休日120日以上
残業少なめ
転勤なし

仕事内容: 【業務内容】入社後は下記の業務を担当していただきます。 ◆月次決算 ◆年次決算 ◆原価計算 ◆管理会計 ◆試算表の作成 ◆各工場や営業所との連絡・調整【組織体制】管理職1名（50代）、女性社員1名（40代）、女性派遣社員1名（20代）の3名で構成されています。【キャリアパス／ポジション魅力】これまでの経験に合わせて、決算業務に関わっていただきます。今回ご入社される方は将来の管理職候補としての採用となるため、ゆくゆくは部や業務をリードしていただくことを期待しています。また、財務や管理会計などご自身の業務範囲も広げ、スキルを高められる環境であるため、専門性高くキャリア形成をすることができます。【働き方・働く環境】 ◆残業時間：繁忙期で20時間程度のため、通常時は10時間程度です。 ◆社員定着率97% ◆平均勤続年数14年

給与: 年収500~630万円

勤務地: 東京都港区

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株式会社ディーバ

【早期にリーダーとして活躍！】大手企業の連結決算・業務改善を担う会計×IT｜チームを牽引するポジション

NEW
完全週休2日制
年間休日120日以上
研修充実
転勤なし

仕事内容: 【業務内容】 300社以上のお客様の連結決算実務支援や業務改善コンサルティングを実施していただきます。実務を行いつつ豊富な他社事例や社内ノウハウ、自社開発の連結会計システム「DivaSystem」を活かして、お客様と二人三脚で連結決算の業務効率化や仕組み作りを推進していただきます。中～大規模のプロジェクトをチーム（１社平均5~10名）で進めていただきます。実務に慣れていただいた後、リーダーとしてプロジェクト管理業務にも従事いただく想定です。 ①決算開示の実務（決算期）これまでのご経験を活かせる業務からお任せし、徐々に難易度や業務の幅を広げていただきます。ご自身次第で早期に新しい・難しい業務に挑戦していただける環境です。 ◆子会社のデータ収集 ◆海外子会社/単体/連結決算処理 ◆連結精算表作成 ◆開示資料（有価証券報告書、決算短信）の作成 ②業務改善の提案～実行（決算以外）決算後はチームで振り返りを行い、次回決算に向けての準備と効率化などの課題解決を行います。お客様の課題に併せて提案～実行までを一気通貫で行い、課題解決に向けてお客様と伴走していただきます。 ◆情報の抜け漏れを防ぐ為チェックシート作成 ◆関数を活用して入力業務を自動化など ③プロジェクトの管理（プロジェクトリーダー）連結決算、開示業務のプロジェクト責任者として、プロジェクトの管理・進行をお任せします。 ◆契約交渉 ◆メンバーのアサイン調整 ◆お客様とのスケジュール調整 ◆進捗確認と報告　など【仕事の魅力】＜AIに取って変わられない「会計×IT」の市場価値の高いスキルが最短ルートで習得できます！＞ ◎入社最初から"大手企業かつ一連"の連結決算業務に携われる ◎上場企業の決算を担当し、様々が業種の会計の違いを横断的に学べる ◎自社製品（DivaSystem）を持っており、システム志向やデータハンドリング力が身に付く ◎年齢などは関係なく実績ベースでの評価。早期に高難易度の業務への挑戦や昇給が目指せる（平均昇給率7%強） ◎会計知識を活かしてお客様や社会に貢献できる【働き方・働く環境】 ◆四半期決算が主となるため、閑散期/繁忙期が明確でメリハリをつけて働けます。 ◆閑散期は連休の取得や自己研鑽に励むなどプライベートとの両立も可能です。（5日以上の連続休暇の取得実績あり）

給与: 年収700~1,000万円

勤務地: 東京都新宿区

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株式会社Cake.jp

IPO準備｜リモート×フレックス｜ケーキ・スイーツ特化型EC「Cake.jp」運営

学歴不問
経験者優遇
フレックス制度あり
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
IPO準備
管理職・マネージャー

仕事内容: 【業務内容】経理マネージャーとして、IPO準備と事業拡大を両立させる経理体制の構築をお任せします。 ◆決算・経理基盤の強化月次・年次決算の早期化、会計論点整理、メンバーマネジメント ◆IPO準備・開示対応監査法人・証券会社対応、開示資料作成（短信・有報・Ⅰの部）、J-SOX運用 ◆事業拡大に伴う会計設計新規事業・ブランド拡大に伴う会計処理検討、管理会計体制整備【組織体制】 ◆部長1名 ◆ミドル1名 ◆ジュニア2名【このポジションで得られる経験】 ◎N-1期IPO企業での開示・内部統制の中核経験 ◎成長事業を支える経理体制構築とマネジメント ◎将来的な経理部長／コーポレート責任者へのキャリアパス【在宅勤務・リモート】週2回可能

給与: 年収500~700万円

勤務地: 東京都新宿区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号31500）

【未経験・第二新卒可】東証プライム上場G / 未経験から一生モノの経理スキルを。木造戸建・分譲住宅・不動産仲介を展開するタカマツハウス / 年間休日120日超／高松グループの安定した福利厚生

学歴不問
経験者優遇
完全週休2日制
年間休日120日以上
転勤なし
ベンチャー企業
落ち着いている雰囲気
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】組織強化に伴う増員【業務内容】以下の中から、ご経験、適性をみて担当業務を決定いたします。 ◆決算業務（月次・四半期・年次・連結） ◆法人税、地方税（事業所税、償却資産税含む）、消費税申告書の作成 ◆伝票起票、債権債務管理、支払等 ◆会計監査対応、税務調査対応【仕事の魅力】約700億円の資産を保有。財務体質は抜群の安定企業高松コンストラクショングループのバックボーンがありながら、創設4年のベンチャー気質もあり、一緒に会社を作り上げるフェーズから参画いただけます。経営層には大手ハウスメーカーの元幹部クラスが名を連ねており、戸建販売ノウハウを熟知し第一線で活躍してきたスペシャリストたちが髙松コンストラクショングループの基盤を生かすことで急速にな成長を遂げています。裁量も大きく、会社の成長と自身の成長を実感することがきます。通常業務をこなすだけでなく、自ら改善提案やそれに伴う行動ができるようなフットワーク軽い方を募集しております。【企業の魅力】東証プライム上場の高松コンストラクショングループという盤石な経営基盤がありながら、設立間もない当社はスピード感ある挑戦が可能。安定した環境で腰を据えつつ、組織の仕組み作りに一から関われる希少なフェーズです。【働き方・働く環境】完全週休二日制みなし残業なし労働環境改善を目指す方にとって安心の環境を提供します。また急速な成長環境に身を置くことで、会社とともに成長をすることが出来ます。

給与: 年収430~550万円

勤務地: 東京都渋谷区

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株式会社Archi Village

英語力を活かす！フルリモート｜IPOを本気で経験したい経理マネージャーへ｜建設業界を変革するTechスタートアップ

フルリモート可能
フレックス制度あり
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
ベンチャー企業
管理職・マネージャー
語学力を活かせる

仕事内容: 【業務内容】当社の経理担当者を募集いたします。 ◆月次/年次決算（子会社支店多数あり） ◆本支店会計関連 ◆債権・債務管理 ◆税務業務 ◆固定資産 ◆原価計算の管理 ◆年次決算の正確性の担保およびWチェック ◆子会社含む5名のマネジメント ◆監査対応などの経理まわりの業務に関わっていただきます。【使用ツール】 slack 、Google Workspace マネーフォワード、バクラクジョブカン【働き方】 ◎フルリモート ※勉強会や証憑整理などで月に1回程度出社をお願いする場合もございます ◎フレックスタイム制（コアタイム：10時〜15時）

給与: 年収700~1,000万円

勤務地: 東京都港区

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株式会社インターネットインフィニティー

【経理マネージャー候補】リモートワーク可能／4期連続売上高増加中！「リアル×WEB」を軸とした高齢者向けヘルスケア事業を展開するグロース上場企業

リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
転勤なし
上場企業
管理職・マネージャー

仕事内容: 【募集背景】決算取りまとめ機能の強化と業務負荷分散を目的に、マネージャー層を募集します。【業務内容】グループ会社を含めた決算業務の取りまとめを主軸に、経理機能全体の運用をリードしていただくことがミッションです。 ◆グループ会社の決算の取りまとめ ◆監査法人対応補助 ◆各社担当メンバーの業務進捗管理グループ会社の増加に伴い、現在は各社ごとに担当者を配置し決算業務を運用している状況です。実務自体はメンバーで対応できているものの、全体の取りまとめや管理機能が不足しております。決算取りまとめに加え、将来的には業務フロー整備まで担っていただきます。【組織体制】経理部（6名）部長（役員兼務）、課長、メンバー4名【企業について】超高齢社会の課題解決を行うために「リアル×WEB」を軸にヘルスケアソリューションサービスを提供しています。 ◎健康と笑顔をつくるリハビリ型デイサービス「レコードブック」「本格的な運動サービス・介護を感じさせない空間・ホスピタリティ溢れるスタッフと過ごす」をコンセプトに、健康寿命延伸と介護施設のイメージの脱却という、新しい形を創造しています。 ◎介護業界のキーマン「ケアマネジャー」向けのポータルサイト「ケアマネジメントオンライン」ケアマネジャー向けの専門サイトとしては国内最大級です。同社では、介護業界のキーマンであるケアマネジャーに対して、介護に関する最新情報の提供や、業務に必要なツール・マニュアル提供などを行っています。 ◎企業で働く従業員向けに福利厚生サービスとして、「仕事と介護の両立支援」を提供しています。介護相談やコンシェルジュサービスなど様々なサービスを組み合わせることにより、働く人の介護の不安を取り除き、「仕事と介護の両立」ができる支援をしています。【働き方・働く環境】リモートワーク週2日相談可

給与: 年収600~650万円

勤務地: 東京都千代田区

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【労務リーダー候補】従業員数1600名規模の労務業務全般を担う！フレックスあり／大手日立グループの安定基盤／「空気」「水」「エネルギー」などの分野における総合エンジニアリング企業

家賃補助あり
社宅あり
資格取得支援制度
学歴不問
フレックス制度あり
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための募集になります。【業務内容】全社労働時間のデータ収集・分析・総実労働時間縮減策の企画・運営、社員の福利厚生施策の実施、給与支給処理など、労務部門の中核として、従業員の働きやすい環境づくりを主導いただきます。 ◆勤怠管理・集計およびシステム運用、給与・賞与計算、社会保険手続き ◆就業規則や各種規程の整備・改定 ◆労働基準監督署対応、行政書類の作成・提出 ◆労務トラブルの一次対応、現場との連携業務 ◆労務スタッフの指導・育成 ◆働き方改革に関わる企画立案・推進【組織体制】人事総務本部総務部勤労活性化グループ人数：7名（男性3、女性4）平均年齢：38歳【キャリアイメージ】 OJTで先輩社員に同行しながら業務を覚えていっていただきます。当面の間は、当ポジションにてご活躍いただきます。その後、その道のプロフェッショナルとしてのキャリアを築くもよし、希望や実力により他業務にチャレンジしていただくことも可能です。 ※部内、本部内でのローテーションあり【仕事の魅力】＜健康経営に不可欠である重要なポジション＞企業において重要な資産となる「人」、「物」、「金」、「情報」のうち「人」に関する仕事をお任せします。当社は2024年に「健康経営有料法人」の認定を取得しており、今後も継続認定を目指すと同時にDEIの推進、従業員のパフォーマンス向上のための施策立案を行う重要なポジションです。様々な課題に対し「人事（ヒトゴト）ではなく人事（ジンジ）」として本気で向き合える仕事です。＜中途社員が馴染みやすい雰囲気＞大手グループですが中途入社の方が多く、プロパー・中途の隔たりなく誰しもが活躍できる環境です。業務に対する姿勢や成果をフラットに評価する組織です。＜高い定着率＞当社の年間離職数はほぼゼロで高い定着率を誇っています。また、平均勤続年数17年という数字は、働き方改革推進のみならず、エンゲージメント向上施策の定期的な実施の賜物でもあります。【企業の魅力】日立グループの安定性 100年以上の歴史を持つ日立グループの中で、「空気」、「水」、「エネルギー」などの分野の総合エンジニアリング企業として支えております。また、半導体需要や再生医療施設の需要が高まっていることもあり、売上高は7期連続で右肩あがりです。日立グループの中で培った技術力だけではなく、安定した企業経営が当社の魅力です。＜IoTを活用した新しい価値提供＞日立GrのIoTプラットフォーム「Lumada」を活用し、お客様のビジネスパートナーとして新しい価値を提供しております。具体的には取得したデータを活用し、設備運用および生産業務の効率化から工場全体にわたる最適化、さらには経営効率の最適化まで多岐にわたった提案をしております。建設のノウハウとデジタル技術を活用し、事業の拡大をめざしております。

給与: 年収600~800万円

勤務地: 東京都台東区

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未経験歓迎｜育成前提ポジション｜社会福祉法人の経営を支える会計スタッフ

第二新卒歓迎
経験者優遇
完全週休2日制
転勤なし
落ち着いている雰囲気

仕事内容: 【業務内容】社会福祉法人をクライアントとし、会計処理業務を中心にご担当いただきます。まずは仕訳・試算表作成などの実務からスタートし、経験や習熟度に応じて、経営状況の分析やご相談対応にも徐々に関わっていただきます。 ◆試算表・決算書作成 ◆仕訳作業 ◆報告書作成 ◆自治体への書類作成・折衝 ◆クライアントへの資金繰りや経営アドバイス【仕事の魅力】 ◎これまでの経験を活かしながら、将来的には担当法人の経営判断にも関われるポジションです。数字をまとめるだけでなく、理事長や経営層と向き合いながら長期的に伴走していきます。 ◎入社後はOJTを中心に既存メンバーがフォロー。いきなりすべてをお任せすることはなく、経験や習熟度に応じて徐々に業務範囲を広げていただきます。 ◎担当法人は最大10法人程度。無理のない担当数のため、1社1社と丁寧に向き合える体制です。 ◎社会福祉法人に特化しているため顧客基盤が安定しており、腰を据えて長く働ける環境です。

給与: 年収330~450万円

勤務地: 東京都新宿区

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

会計業務経験1年以上歓迎｜安定した顧客基盤を持つ福祉法人特化の会計ポジション

第二新卒歓迎
経験者優遇
完全週休2日制
転勤なし
落ち着いている雰囲気

仕事内容: 【業務内容】社会福祉法人をクライアントとし、会計処理業務を中心にご担当いただきます。まずは仕訳・試算表作成などの実務からスタートし、経験や習熟度に応じて、経営状況の分析やご相談対応にも徐々に関わっていただきます。 ◆試算表・決算書作成 ◆仕訳作業 ◆報告書作成 ◆自治体への書類作成・折衝 ◆クライアントへの資金繰りや経営アドバイス【仕事の魅力】 ◎経理経験を活かしながら、将来的には担当法人の経営判断にも関われるポジションです。数字をまとめるだけでなく、理事長や経営層と向き合いながら長期的に伴走していきます。 ◎入社後はOJTを中心に既存メンバーがフォロー。いきなりすべてをお任せすることはなく、経験や習熟度に応じて徐々に業務範囲を広げていただきます。 ◎担当法人は最大10法人程度。無理のない担当数のため、1社1社と丁寧に向き合える体制です。 ◎社会福祉法人に特化しているため顧客基盤が安定しており、腰を据えて長く働ける環境です。

給与: 年収450~600万円

勤務地: 東京都新宿区

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株式会社Archi Village

フルリモート｜年次決算を完結できる方へ｜IPO準備中の建設Techスタートアップ

フルリモート可能
フレックス制度あり
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
ベンチャー企業

仕事内容: 【業務内容】当社の経理担当者を募集いたします。 ◆月次/年次決算（子会社支店多数あり） ◆本支店会計関連 ◆債権・債務管理 ◆税務業務 ◆固定資産 ◆原価計算の管理などの経理まわりの業務に関わっていただきます。【使用ツール】 slack 、Google Workspace マネーフォワード、バクラクジョブカン【働き方】 ◎フルリモート ※勉強会や証憑整理などで月に1回程度出社をお願いする場合もございます ◎フレックスタイム制（コアタイム：10時〜15時）

給与: 年収530~650万円

勤務地: 東京都港区

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【財務経理】フルリモート勤務◎主にソフトバンクショップ等の携帯電話販売店運営、福祉、英語学童保育、美容事業など多角的に事業を展開している企業

資格取得支援制度
経験者優遇
フルリモート可能
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
時短勤務あり
服装自由
研修充実

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】経理部門で部長を支えながら、実務とマネジメントの両面で幅広くご活躍いただけるポジションです。当社の上場に向けての取り組みも行っていただく重要な役割を担います。 ◆仕訳入力 ◆伝票処理 ◆入出金管理 ◆売掛金・買掛金管理 ◆経費精算チェック ◆月次決算（子会社含む） ◆年次決算（子会社含む）経理の定常業務に加え・・ ◆会社HPのリニューアル ◆DX電話、自動受付サービスの導入 ◆研修体系の整備 ◆全社セキュリティポリシーの作成　 ◆週休3日制導入　などもお任せします。【組織体制】経理部　部長・メンバー4名※部長とメンバーの間のリーダー候補として勤務いただきます! 【仕事の魅力】当社では、経理職であっても「当事者意識」を大切にしています。子会社の資金管理業務を担当していただきますのでより責任感のある環境で働きたい方にはお勧めのポジションです。コミュニケーション力を活かしてチームを牽引し、新しい風を吹き込んでくれる方を歓迎します。【企業の魅力】株式会社日本テレメッセージは、モバイル通信事業を軸に、人と人、企業と社会をつなぐインフラを支えてきた会社です。当社は全国で携帯電話ショップを運営し、販売からアフターサポートまで一貫して提供しています。地域に根ざした店舗運営と、お客様一人ひとりに寄り添う提案力を強みに、安定した事業基盤を築いてきました。通信は生活に欠かせないインフラです。だからこそ私たちは、時代の変化に合わせて新たな事業にも挑戦し続けています。事業の成長とともに、人が成長できる環境づくりにも力を入れている企業です。【働き方】フルリモート可能

給与: 年収500~650万円

勤務地: 福岡県福岡市

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

IPO準備中｜フィットネス×IT「LifeFit」は170店舗展開へ｜決算〜業務設計まで担う中核人材

フレックス制度あり
リモートワーク可能
IPO準備
資金調達10億円以上

仕事内容: 【業務内容】 ◆決算業務サポート（月次決算、四半期決算、年次決算） ◆日常経理業務サポート（仕訳計上、経費精算、入出金管理、債権債務管理、固定資産管理等）等 ◆経営会議等で使用する財務資料の作成 ◆会計基準・税法の改正に関する情報収集と対応 ◆システム導入や業務効率化に向けた改善提案 ◆監査法人対応 ◆現金・預金出納管理 ◆事業計画、予算策定の補助 ◆業務フローの改善提案【ポジションの魅力】 ◎経営視点を持ちつつ、実務にもしっかり向き合える ◎冷静に物事を観察、分析し最適解を導き出すことができる ◎複雑な課題を整理し、チームで問題解決に取り組める ◎仕組みやルールをつくり、仲間の生産性向上に貢献できる【働き方・働く環境】 ※週2日程度　リモート勤務可就業時間：8:00～22:00の中でフレックス勤務（休憩1時間）

給与: 年収500~700万円

勤務地: 京都府京都市中京区

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新日本製薬株式会社

【経理財務】プライム上場◎オールインワンジェルブランド「パーフェクトワン」で有名なスキンケア製品、健康食品、医薬品の企画・販売を行う企業

退職金制度あり
経験者優遇
完全週休2日制
年間休日120日以上
上場企業

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】これまでのご経験を踏まえて、財務経理部門における業務をお任せいたします。想定としては、下記のような項目に関わる業務を行っていただきます。（1）連結決算対応（2）税務申告対応（3）決算開示（4）連結子会社の指導（5）出納業務（6）資金管理（7）月次、日次対応（8）監査法人、税理士法人対応など【組織体制】財務経理部経理課：部長以下9名＋パート社員3名【キャリアパス】概ね３～５年で上場会社の基本的な経理業務（上記（1）～（8））を経験していただくイメージです。業務を「点」ではなく「線」でとらえられるよう、前工程や後工程との連動性や全体像を先につかんで貰うことを優先しています。全体像をつかんだ後、再度部内の（1）～（8）の業務の深堀やその他の業務の経験、そしてジョブローテーションとして人事や総務など管理系の他のキャリア構築に取り組んでいただく予定です。【仕事の魅力】経理課では、数多くある業務を専任で行うのではなく、定期的にジョブローテーションを実施しています。様々な業務を習得し、経験していくことで業務の幅が広がり知識も増えます。また、業務のブラッシュアップも可能です。業務内容の改善、見直しを一緒に行える環境があります。一緒に成長できる環境で業務に従事することができます。【企業の魅力】化粧品をはじめ、健康食品など、美と健康に纏わるブランド、商品、またはサービスを展開。会社の安定感はさることながら、今後は中国、米国、ASEANを中心に海外への事業展開も積極的に行ってまいります。社員一人一人の主体性を重んじ、積極的かつ非常に幅広い領域でのチャレンジができる環境を提供しており、更なる飛躍の為に自身の経験を活かす環境がございます。

給与: 年収450~600万円

勤務地: 福岡県福岡市

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新日本製薬株式会社

【経理(課長候補)】プライム上場◎オールインワンジェルブランド「パーフェクトワン」で有名なスキンケア製品、健康食品、医薬品の企画・販売を行う企業

退職金制度あり
経験者優遇
完全週休2日制
年間休日120日以上
上場企業
管理職・マネージャー

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】スキンケアブランド[PERFECT ONE]を中心にコスメや健康食品を展開する当社の財務経理部門で活躍いただける人を募集します。適切かつ迅速な決算遂行を担っていただきます。 ◆連結決算対応 ◆税務申告対応 ◆決算開示業務 ◆連結子会社の指導 ◆出納業務 ◆資金管理 ◆月次、日次決算対応 ◆監査法人、税理士法人対応　など ★VISION2025/売上高338億から2025年度500億を目指すべく事業拡大をしていく中で、適正かつ迅速な決算遂行を担っていただきます。【組織体制】財務経理部経理課：部長以下9名＋パート社員3名【仕事の魅力】経理課では、数多くある業務を専任で行うのではなく、定期的にジョブローテーションを実施しています。様々な業務を習得し、経験していくことで業務の幅が広がり知識も増えます。また、業務のブラッシュアップも可能です。業務内容の改善、見直しを一緒に行える環境があります。一緒に成長できる環境で業務に従事することができます。【企業の魅力】化粧品をはじめ、健康食品など、美と健康に纏わるブランド、商品、またはサービスを展開。会社の安定感はさることながら、今後は中国、米国、ASEANを中心に海外への事業展開も積極的に行ってまいります。社員一人一人の主体性を重んじ、積極的かつ非常に幅広い領域でのチャレンジができる環境を提供しており、更なる飛躍の為に自身の経験を活かす環境がございます。

給与: 年収550~700万円

勤務地: 福岡県福岡市

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株式会社ナミキ

【経理課長候補】IPO準備を牽引！首都圏で賃貸住宅「サンヴィアーレ」などを展開している、地域密着型の総合建設不動産会社

退職金制度あり
経験者優遇
完全週休2日制
IPO準備
管理職・マネージャー
エージェントおすすめ求人
急募求人

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】事業拡大と将来的なIPO準備に向け、経理部門を経営戦略を実現するための「戦略的会計組織」へと進化させる管理職クラスの中核メンバーを募集いたします。数字を通して経営をリードし、組織の牽引を期待しています。【期待する役割】 ◆経営判断を支え、部門横断で高収益化推進の攻めの経理責任者 ◆戦略的会計により投資判断や事業選択に貢献し中期計画と予算策定推進 ◆経営陣と現場を繋ぐ橋渡し役として数字を翻訳し組織の財務能力底上げ ◆他部門と連携し原価・業務改善指標を構築し現場の数字感覚を育てる ◆CF予測による資金繰り最適化、M＆A等の財務戦略を通じた基盤強化 ◆月次・年次決算から監査・開示資料作成、経理部門全体の管理統括【組織体制】経理部部長1名、メンバー7名【企業の魅力】 ◎創業80年以上で東京都板橋区を拠点とした地域密着の安定企業 ◎入居率99％以上を誇るデザインアパートをはじめ、木造1,000棟以上、RC造500棟以上の建築実績があります ◎東武東上線沿いのエリアに根差し、賃貸仲介会社を運営。ファミリーから単身者向けの物件を扱っています ◎グループ内で住宅の施工から賃貸・売買仲介、物件管理、リフォームまで、一貫したサービスを提供しております

給与: 年収700~1,000万円

勤務地: 東京都板橋区

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旭化成メディカル株式会社

【管理会計スタッフ】フルフレックス&リモートワーク可能／プライム上場の旭化成グループ／医療・ライフサイエンス分野での革新的素材・機器メーカー

フルフレックス制度あり
フレックス制度あり
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
語学力を活かせる

仕事内容: 【募集背景】当社は25年4月、PEファンドのインテグラル社の出資を受け、旭化成グループから独立しました。現在はスタンドアローン化の途上にあり、制度・業務・システムを自社で完結できる体制の構築を進めています。財務経理部門は6名体制で、既存業務を維持しながら運用手順を整備している段階です。本ポジションでは、新たな仕組みを一から作るというより、日々の数値管理を回しながら継続的に運用できる形へ整えていく役割を担っていただきます。また、並行してERP(SAP S/4 HANA → OBIC7)の移行も進めており、新しい情報インフラをベースにした原価計算・管理会計の設計・運用にも関与いただきます。【業務内容】管理会計業務を中心に、数値管理の運用を担当していただきます。＜主担当領域＞ ◆月次予実管理および差異分析 ◆経営会議向け数値資料の作成 ◆KPIの更新およびモニタリング ◆資金繰り表の作成、資金管理 ◆原価（固定資産管理を含む）および収益性分析＜業務の幅を広げる形で関与していただく領域＞ ◆事業計画策定資料の作成補助 ◆海外子会社の数値確認および調整 ◆ERP移行に伴うデータ整理、運用調整 ※特定領域の企画専任ではなく、実務を回しながら改善に関与いただきます【企業について】旭化成グループにおける繊維・ケミカル分野の蓄積技術を応用・展開し、中空糸膜・不織布・生体適合材料のアドバンテージを生かして事業成長してきた旭化成メディカル。市場環境の変換に最適化した組織改編を行いながらも、人工腎臓、血液浄化、輸血関連、製薬プロセスの各分野でつねにトップシェアを獲得し、血液医療分野を切り拓くパイオニアとして成長を続けています。【働き方・働く環境】 ◆フレックスタイム制度あり（コアタイムなし） ◆在宅勤務可（週ごとの上限あり） ◆宿泊を伴う出張の可能性あり（国内想定。年数回程度）現在はチームの立ち上げ期にあたるため、当初は出社を中心とした勤務を想定しています。チームでの業務が軌道に乗り次第、ハイブリッド型（在宅と出社の併用）での柔軟な働き方を取り入れる予定です。

給与: 年収500~1,000万円

勤務地: 東京都千代田区

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湯本電機株式会社

【経理（プレイングマネージャー）】12期連続増収を更新／年間休日125日／航空宇宙に用いられるプラスチック・金属のオーダーメイドパーツメーカー

家賃補助あり
残業代全額支給
資格取得支援制度
退職金制度あり
経験者優遇
完全週休2日制
年間休日120日以上
時短勤務あり
服装自由

仕事内容: 【募集背景】 2035年にはグループ売上 100 億円企業を目指しており、一緒に事業拡大に向けて取り組んでいただける人材を募集します。 ※自己資本比率は直近で56.8％ ※経常利益率は直近で12.5％【業務内容】製造装置・ロボット・航空宇宙に用いられるプラスチック・金属のオーダーメイドパーツを手掛ける当社にて、本社経理のリ－ダーとして業務をお任せします。 ◆経理業務のマネジメント ◆所属メンバーのマネジメント業務 ◆財務／管理会計 ◆補助金／助成金／税制優遇の申請業務 ◆海外会社財務管理 ◆顧問税理士先生との調整　他 ※決算業務などは外注をしております【ミッション】将来的には支出が適正化どうか、会社に1円でも多くお金を残すという目的をもって各部門に働きがけを頂くことを期待しております。【組織体制】 40代総務部部長1名総務チーム：30代係長1名/主任1名/メンバー1名 ※6月に20代半ばの女性社員の入社が決まりました。よって経理チームは30代前半の男性と2名が仲間になり3名の構成です。 ※現在は子育てしながら時短勤務ですが40歳経理の元責任者がいますので、その者が1～3年の間フォローしながら引き継いでいく形を想定しております。【仕事の魅力】係長・課長（リーダーポジション）として大きな裁量権を持って業務に携われます。海外子会社の経理経験が積めます。【企業の魅力】当社は、プラスチックと金属を削って、ロボット、ロケット、衛星などの部品を作るパーツメーカーです。年間18,000品目245,000個以上の部品を生産する供給力が特徴です。 ITにより合理化された営業と生産体制により、短納期という高付加価値を生み出し、高い利益率を維持しています。【働き方・働く環境】子どもが病気の時は気兼ねなく休める「子ども休暇（病院の領収書提示で突発的なお休みOK）」の社内制度を設けました。育休産休取得実績もあり、日々働きやすい環境づくりに取り組んでいる会社です。転勤：当面なし ※直近の転勤はありませんが、今後、営業所を新設していく予定のため、将来的に転勤が発生する可能性があります。（本人の意向に反して転勤することはありません）

給与: 年収650~1,049万円

勤務地: 大阪府大阪市

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株式会社デジライズ

【経理財務マネージャー候補】IPO達成を牽引する中核メンバー／導入実績は上場企業を含む350社以上／法人向けに生成AIの導入支援、教育、システム開発を一貫して提供するAI専門のスタートアップ企業

残業代全額支給
経験者優遇
完全週休2日制
年間休日120日以上
IPO準備

仕事内容: 【募集背景】 2028年のIPO実現に向けてコアとなる第2創業メンバーを募集しています。【業務内容】 ◆日次・月次の経理業務全般（仕訳、請求書発行・管理、経費精算、売掛・買掛管理など） ◆月次・年次決算の対応（顧問税理士との連携含む） ◆予算策定および予実管理の仕組みづくり・運用 ◆経理・財務関連の社内ルール・業務フローの設計と改善 ◆会計ソフトの運用・管理（例：freee、マネーフォワード等）【企業の魅力】法人向けに生成AIの導入支援、教育、システム開発を一貫して提供するAI専門のスタートアップ企業です。企業独自のChatGPTツール「AI Works」の提供や、AI人材を育成する「法人リスキリング」サービスを核に、業務効率化とAI活用を強みにしています。

給与: 年収600~800万円

勤務地: 東京都港区

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一心エステート株式会社

【経理財務リーダー】将来のCFO候補／創業直後から黒字経営で安定基盤◎都心エリアを中心に、不動産の売買仲介、コンサルティング、リノベーション・買取再販事業をワンストップで行っている企業

社宅あり
資格取得支援制度
学歴不問
経験者優遇
完全週休2日制

仕事内容: 【募集背景】経理財務業務は代表が担当されていましたが、会社の拡大を踏まえて専任担当者を設置すべく今回の募集が開始されました。【業務内容】お金の流れを管理し、日常の仕訳・会計処理から、月次・年次決算、財務諸表の作成、予算管理、資金繰り、税務対応まで、経理業務全般を幅広くお任せします。 ◆管理会計の実行 ◆各事業部の会計管理 ◆金融機関の対応 ◆年次予算の策定 ◆予算実績のモニタリング ◆資本政策の立案 ◆管理チームの運営 ◆管理業務のシステム化(会計ソフトなど) ◆M&A 【仕事の魅力】裁量は大きく将来のCFO（会社として初の役員）として迎え入れたいと考えております。不動産ならではの業界知識も身に着けられるため、将来に繋がらるスキルが得られます。【企業の魅力】東京・恵比寿を拠点とする不動産会社です。主に都心の住み替えをメインに展開し、「高価格×高品質」の領域を目指しています。渋谷区・港区・目黒区などの都心エリアを中心に、不動産の売買仲介、コンサルティング、リノベーション・買取再販事業をワンストップで行っています。顧客の資産最大化をテーマに、売却・購入・運用まで総合的なサポートを提供しているのが特徴です。

給与: 年収600~1,000万円

勤務地: 東京都渋谷区

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株式会社キャステム

【経理財務課長候補】グループ各社の経理財務を担当／海外6拠点のグローバル展開／精密鋳造やMIMを強みとする金属部品メーカー

退職金制度あり
経験者優遇
完全週休2日制
年間休日120日以上

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】当社はキャステム社を始めとしたグループ企業の管理部門を担当する企業になります。そんな当社の財務担当として、グループ全体の経理業務を担当していただきます。グループ財務経理の業務全般をお任せいたします。 ◆資金繰り ◆予算の管理 ◆資金調達 ◆金融機関との打ち合わせ ◆グループ各社単体決算（単体、簡易連結） ◆各種税務申告・納税などの業務の幅広い業務をお任せいたします。【組織体制】 5名　（リーダー以上2名、メンバー3名）【企業の魅力】精密鋳造技術を核に、幅広い分野でユニークな製品開発やサービスを展開している企業です。＜高い技術力＞精密鋳造技術において高い技術力を持ち、様々な分野の製品開発に貢献しています。ユニークな製品開発: 伝統的な鋳造技術と最新の3Dプリンター技術などを融合させ、ユニークな製品を次々と生み出しています。＜幅広い事業展開:＞産業用部品からアート作品、キャラクターグッズまで、幅広い分野で事業を展開しており、多角的な視点からものづくりに携わることができます。挑戦する企業風土: 新しい技術や分野にも積極的に挑戦する企業風土があり、社員の創造性やチャレンジ精神を尊重しています。 SNSでの情報発信: 会社の技術や製品を積極的にSNSで発信しており、情報発信力も魅力な企業です！

給与: 年収400~500万円

勤務地: 広島県福山市

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号31433）

【経理】年休130日◎地域活性化メディア「Made In Local」運営やオーダーメイドのブランディング事業、「ラーメンステーション」を展開している企業

学歴不問
経験者優遇
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
時短勤務あり
残業少なめ

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】地方創生メディアサービスやラーメンステーションを運営・フランチャイズ展開している当社にて経理担当として日々の伝票や請求書のとりまとめから月次・年次の決算業務まで当社の経理業務を幅広くお任せします。【業務内容】 ◆月次・年次決算補助業務 ◆請求・支払い業務 ◆会計・原価計算ソフトの入力 ◆一部、総務や労務まわりの補助的な業務など【組織体制】 2名　★残業もほぼなく限られた時間で成果を出すことができる職場です。【企業の魅力】私たちは、地方の魅力や企業の価値を発信する地域創生メディア「Made In Local」を運営し、企業ブランディング企画や広告・PR制作などオーダーメイドの支援も行っています。また、全国の食コンテンツを集めた「ラーメンステーション」などデベロッパー事業にも挑戦し、事業を通じて社会課題の解決や人々の可能性を広げることを目指しています。【働き方・働く環境】 1日6時間～からの時短勤務可能!・リモート勤務OK(基本出社は週1日) お子様の体調不良等でも休みやすい環境、お互い支え合い育児に対して両立しやすいです。昇給や制度等、社員の意見を取り入れている環境で「社員が一番大事」という社長の考え方が制度や社風にも表れており安心して働いて頂けます!

給与: 年収300~500万円

勤務地: 大阪府大阪市

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