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株式会社INFORICH
【経営企画】未経験歓迎！フルフレックス／国内外の予実管理やM&Aを通じ、グローバル経営に携わる◎国内外でスマホ充電器シェアを展開し、業界シェア1位を誇る企業
- NEW
- 学歴不問
- 未経験可
- フルフレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 Corporate Planningチームは、INFORICHグループの成長を支える経営企画機能として、国内外の数値管理と意思決定支援を担っています。 本ポジションでは、予算策定・予実管理を軸に、KPI分析やM&A関連業務にも段階的に関わっていただきます。 将来的には、特定領域の数値オーナーとして意思決定に関与いただくことを想定しています。 （1）メインロールとしてお任せしたいこと ◆グループ会社の予算策定および月次予実管理：グループ各社の実績データ整理や、前年差・予算差異の確認を中心に、数値の背景を理解しながら、予算管理・見込み作成を支援 ◆M&AおよびPMI業務の支援：投資判断に必要な財務データの整理や資料作成補助、デューデリジェンスにおける関係部署との調整業務等を通じて、M&A・PMI業務を支援 （2）可能であればサポートして欲しいこと 新規事業のKPIや事業計画の策定：新規事業におけるKPI設計や数値モデル構築を担当し、事業計画の策定に関与する。 仮説検証を通じて成長ドライバーを特定し、事業の方向性を数値面から支える。将来的には、事業責任者と並走しながら計画策定をリードする役割を担う予定です。 【仕事の魅力】 ＜グローバル経営管理の実戦経験＞ 海外子会社と直接議論を行いながら、複数国のPL・事業状況を横断的に分析できます。 各国の成長ステージや収益構造の違いを比較し、国別戦略や改善テーマの整理まで踏み込める。数値を通じて「どの国に経営リソースを配分するか」という判断の土台づくりに関与できます。 ＜仕組みづくり（0→1）に関われる裁量＞ 成長フェーズならではの改善余地があり、予実管理、レポーティング、管理会計などの運用を「回す」だけでなく、精度向上やプロセス設計までリードできます。 ＜M&A / PMIを含む成長戦略の現場＞ M&A検討プロセスに入り、投資判断の材料整理や事業構造分析を経験できます。 PMIでは統合後のKPI設計や数値管理にも関与できます。 成長戦略の現場に触れながら、経営に近い視点で事業を捉える力を身につけられます。 【企業の魅力】 日本初の持ち運び可能なスマホ充電器のシェアリングサービスを展開しています。 「どこでも借りられて、どこでも返せる」をコンセプトに2018年4月からサービスを開始し、全国の駅、空港、商業施設や飲食店、コンビニエンスストア、公共施設などを中心に設置場所を拡大しています。 日本での設置数は業界No.1で、国内最大手のシェアを誇っています。 アプリはダウンロード無料で、バッテリーはレンタル開始から返却まで30分で165円、1時間330円、3時間まで430円のシンプルでお手軽な設定です。 日本全国に営業拠点を7ヶ所に構え、59,784台を展開し業界シェア約84.7%です。 国外においては、子会社の台湾で12,318台、香港で6,092台、中国で4,039台、オーストラリアで2,150台、タイで1,904台、その他UK、イタリアでもビジネス推進中です。 また、フランチャイズでシンガポールで945台、マカオで210台設置済(2026年2月時点)など、今後も海外展開はさらに加速していく予定です。 【働き方・働く環境】 スタッフ同士のコミュニケーションの活性化やスピード化、雑談から生まれるイノベーションの活性化、またエンゲージメントの加速を促すため、週4出社を推奨しています。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週1日リモート・在宅）
- 給与
- 年収500~650万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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株式会社エスコ
【経営企画】職種未経験歓迎！社長直下で予実管理から事業計画策定まで挑戦◎省エネ等のコンサルを通じ、生活コストを最適化する独立系企業
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 学歴不問
- 未経験可
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 省エネ・コスト削減のリーディングカンパニーである当社では、エネルギー分野におけるコンサルティングを通じて、お客様のエネルギー使用最適化を実現しています。 今回の募集は、事業の成長と拡大をサポートする予実管理や経営企画を担当するポジションです。 事業の取りまとめや定量分析、将来的には経営提案を行っていただけます。 ＜具体的な業務内容＞ ◆各事業部の予実管理と取りまとめ ◆定量分析を通じた事業の現状把握と提言 ◆事業計画策定における資料作成／データ整理のサポート ◆外部マーケットデータの管理／分析サポート など 【組織体制】 当社は4つのプロフィットセンターを持ち、それぞれに事業本部長がいます。 予実管理では、各事業部長と連携し、事業の現状把握とサポートを行います。 入社後は、社長直下で業務を遂行いただき、将来的には幹部候補として成長していただける環境があります。 【企業の魅力】 豊富な経験とノウハウで多様な製品・サービスを組合せ、高収益ビジネスモデルを構築しています。 今後も新たなビジネスにも積極的に挑戦していき、拡大を図っていきます。 ◆成長力：不動産（マンション）、自動車関連、流通・小売（商業施設）、工場、オフィスビル、ホテル・旅館、病院・福祉施設、学校法人、官公庁、他省エネ・省コスト需要が拡大 ◆ワンストップサービス：最適な製品・サービスを組合せた省エネソリューション提供（独自の事業モデルからニッチトップを目指す） ◆収益力：自社開発の製品、得意分野への集中、経営の効率化、コスト削減により収益拡大（営業利益率8%、6期連続売上増） ◆顧客基盤：2万社の顧客ベースを保有し、独立系企業として中立的な立場から最適な商材を提供。（4万件の実績とノウハウ） 【働き方・働く環境】 在宅勤務・リモートワーク：相談可（在宅）
- 給与
- 年収500~700万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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株式会社Synspective
宇宙ビジネス×グロース上場企業｜CFO直下で資本政策・M&A・IRをリード
- 育休・産休実績あり
- フレックス制度あり
- 副業相談可
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 語学力を活かせる
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- 上場企業
- 仕事内容
- 【業務内容】 CFO直下のポジションとして、経営陣と密に連携しながら、会社全体の財務戦略・資本政策、組織再編業務等をリードしていただきます。 ＜具体的には＞ ◆IR資料の取りまとめ（有価証券報告書、決算説明資料等） ◆複雑な会計事象（収益認識、組織再編、IFRS導入検討等）における論理構築および監査法人との協議・折衝のリード ◆事業計画の策定、海外子会社の管理 ◆中長期的な成長戦略に基づいた投資家向けエクイティストーリーの構築、および投資家・金融機関とのリレーション形成 ◆M&A関連（デューデリジェンス対応、各種PMIの推進） 上記は将来的な業務も含まれており、現時点ではCFOが直接統括を行っています。 入社時点ですべてのスキル・経験を有している必要はありません。 【仕事の魅力】 上場直後ながらも豊富な調達実績を誇る当社で、トップマネジメントと密に連携しながら裁量を持って働ける環境です。 現在はCFOが直接担っている戦略領域（エクイティストーリー構築や監査法人との折衝）を、右腕として段階的に引き継いでいただきます。 単なる実務の執行ではなく、経営判断に直結するロジック作りから参画できる点が最大の魅力です。 【社風】 世界29か国から多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まり、フラットで自由度の高い職場文化が特徴です。 また、語学学習費用サポート制度など社員の成長を後押しする制度も整っています。
- 給与
- 年収1,000~1,500万円
- 勤務地
- 東京都江東区
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【人事】採用・制度企画など幅広く活躍｜残業少なめ｜制度企画・採用から幅広くお任せ｜組織を創る面白さを実感
- 育休・産休実績あり
- 資格取得奨励一時金
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 学歴不問
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 女性活躍
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 有給消化推奨
- 残業少なめ
- 研修充実
- 研修期間あり
- 転勤なし
- 閑散期定時退社
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【業務内容】 ＜採用業務＞ ◆採用計画の立案 ◆求人媒体の選定、掲載対応 ◆採用HPの修正 ◆説明会の実施 ◆面接、内定者フォロー ★人事制度 毎月の評価を出す 半年に1回の評価制度の見直し ★労務管理 雇用契約書の作成 社会保険手続き ★教育 新入社員研修 階層別研修の企画・運営 ★その他 福利厚生制度の運用。メンテナンス 社内イベントの企画・運営 メンタルヘルスケア対応など 【企業の魅力】 ◆変化を楽しみ、自ら組織を創り出す 新しい施策や制度の企画・導入にも積極的に挑戦できる。 ◆人事のプロとして成長 専門的な知識を学び、市場価値の高い人材を目指せる。 ◆ワークライフバランス 週2～3回のリモートワークも導入。プライベートも大切に。
- 給与
- 年収385.2~426万円
- 勤務地
- 東京都東京都千代田区
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【総務】ISMS認証や社内ITインフラの構築｜ITツールを駆使して業務を効率化｜週1～2在宅可×残業20h以内｜未経験・ブランクOK
- 育休・産休実績あり
- 資格取得奨励一時金
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 学歴不問
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 女性活躍
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 有給消化推奨
- 残業少なめ
- 研修充実
- 研修期間あり
- 転勤なし
- 閑散期定時退社
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【業務内容】 会社の総務担当として、庶務全般に加え、社内システムの管理やセキュリティ強化に向けた施策の立案・実行をお任せします。 1. 総務庶務全般 ・電話対応、郵送業務、来客対応 ・備品の在庫管理、注文、慶弔対応 ・その他、会社運営に付随する事務業務全般 2. 契約実務および対外調整 ・新規契約時の契約書作成、管理、電子契約システム等の運用 ・顧問先様や取引先との連絡、調整業務 3. 労務・福利厚生管理 ・従業員の勤怠管理データのチェック ・社内福利厚生制度の利用案内、管理、調整 4. システム管理・セキュリティ強化 ・ISMS（情報セキュリティマネジメントシステム）の認証取得に向けた事務局業務、規程の整備・社内情報セキュリティ施策の立案および実施（デバイス管理、アクセス権限の最適化等） ・パソコンのキッティング（初期設定） ・システムアカウントの発行・管理 ・IT資産の管理および社内インフラの維持・改善 【企業の魅力】 「IT×専門家集団！変化を楽しみ、成長を支援する」 社労士法人の安定感がありながら、最新ITツールを駆使する先進的な組織です。入社後2週間の座学研修をはじめ、経験豊富なリーダーによる徹底サポート体制を完備。また、1人1台のノートPCや自宅用モニターの貸与など、社員が最高のパフォーマンスを発揮できるよう「道具」への投資を惜しまない、風通しの良い社風です。 専門性を身につけたい方！スキルアップをしたい方は大歓迎！！ ＜専門性を身につけられる＞ ◆業務を通して、労務や金融の知識など、プライベートでも活かせる知識が身に付きます。 ◆取引先対応や関係各所の対応を行う中で、調整力や対応力もUPできます。 ＜充実の研修体制で未経験でも安心＞ ◆入社後は2週間程度の実務研修を座学で行っていただきます。 経験豊富なリーダーがいるため、質の高い専門知識が得られて実務に不安がある人でも安心して働きだすことができます！
- 給与
- 年収385.2~426万円
- 勤務地
- 東京都東京都千代田区
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【総務｜最新のIT環境】ISMS認証や社内ITインフラの構築｜ITツールを駆使して業務を効率化｜週1～2在宅可×残業20h以内｜未経験・ブランクOK
- 育休・産休実績あり
- 資格取得奨励一時金
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 学歴不問
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 女性活躍
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 有給消化推奨
- 残業少なめ
- 研修充実
- 研修期間あり
- 転勤なし
- 閑散期定時退社
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【業務内容】 会社の総務担当として、庶務全般に加え、社内システムの管理やセキュリティ強化に向けた施策の立案・実行をお任せします。 1. 総務庶務全般 ・電話対応、郵送業務、来客対応 ・備品の在庫管理、注文、慶弔対応 ・その他、会社運営に付随する事務業務全般 2. 契約実務および対外調整 ・新規契約時の契約書作成、管理、電子契約システム等の運用 ・顧問先様や取引先との連絡、調整業務 3. 労務・福利厚生管理 ・従業員の勤怠管理データのチェック ・社内福利厚生制度の利用案内、管理、調整 4. システム管理・セキュリティ強化 ・ISMS（情報セキュリティマネジメントシステム）の認証取得に向けた事務局業務、規程の整備・社内情報セキュリティ施策の立案および実施（デバイス管理、アクセス権限の最適化等） ・パソコンのキッティング（初期設定） ・システムアカウントの発行・管理 ・IT資産の管理および社内インフラの維持・改善 【企業の魅力】 「IT×専門家集団！変化を楽しみ、成長を支援する」 社労士法人の安定感がありながら、最新ITツールを駆使する先進的な組織です。入社後2週間の座学研修をはじめ、経験豊富なリーダーによる徹底サポート体制を完備。また、1人1台のノートPCや自宅用モニターの貸与など、社員が最高のパフォーマンスを発揮できるよう「道具」への投資を惜しまない、風通しの良い社風です。 専門性を身につけたい方！スキルアップをしたい方は大歓迎！！ ＜専門性を身につけられる＞ ◆業務を通して、労務や金融の知識など、プライベートでも活かせる知識が身に付きます。 ◆取引先対応や関係各所の対応を行う中で、調整力や対応力もUPできます。 ＜充実の研修体制で未経験でも安心＞ ◆入社後は2週間程度の実務研修を座学で行っていただきます。 経験豊富なリーダーがいるため、質の高い専門知識が得られて実務に不安がある人でも安心して働きだすことができます！
- 給与
- 年収385.2~426万円
- 勤務地
- 愛知県名古屋市
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株式会社ホーク・ワン
【未経験から不動産・金融のプロへ】東証プライム上場「オープンハウスグループ」のホーク・ワンで事務デビュー！住宅ローン手続きを支える融資事務として、一生モノの専門知識をゼロから習得。大手ならではの安定基盤×充実の福利厚生のもと、正社員として市場価値の高いキャリアを着実に築ける最高の環境◎
- NEW
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 学歴不問
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 当社物件の販売契約の進捗管理、在庫物件、顧客の進捗管理をお任せいたします。 適正な契約がなされているか、資料が適切に保管されているか、確認する事が主となります。 具体的には以下の業務があり、チームメンバーと分担して対応していきます。 ◆販売契約・決済の管理業務（解約含） ◆仕入販売進捗管理、在庫管理業務（社内資料作成） ◆顧客管理業務 ◆残代金入金明細格納業務 ◆土地売り謄本チェック業務 ◆社内システムs-ishinへの入力、申請調整業務 ◆主に契約書・重要事項説明書・媒介契約書内容チェック ◆決済前の固定資産税都市計画税精算、残代金チェック ◆顧客要望の追加工事内容チェック ◆販売手付金種チェック及び振込管理業務 ◆物件立会チェック業務 ◆販売準備業務（販売図面作成業務調整、役所調査資料納品チェック） ◆グループ会社仲介手数料及び役所調査業者支払管理業務 ◆グループへの物件公開管理業務 ◆文書管理台帳管理業務 ◆書庫保管資料チェック ◆電子合意書確認及び承認業務 【企業の魅力】 「住まいをつくり、未来をつくる。」戸建に特化した不動産開発を行う企業です。 戸建住宅における企画～設計～販売戦略立案～施工～アフターフォローまで一貫して住まいづくりを実現しています。 全社平均残業時間21.5時間、平均年収696万円、20代役職者実績ありと、働き方とキャリアアップのバランスを取り成長できる環境です。 【働き方・働く環境】 当社は少数精鋭の体制であり、職種毎の垣根を作らない方針で営業・事務・設計・施工管理の担当者がそれぞれ密に連絡を取りながら、支店全体で高品質な家づくりに取り組んでいます。 また、長時間就業を当たり前とする考えを見直し、効率的な働き方を推奨しています。 その傾向は今後さらに強めていく方針です。
- 給与
- 年収400~500万円
- 勤務地
- 東京都杉並区
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株式会社グッドパッチ
【経営企画】フルフレックス&リモートワーク可能／IR戦略〜開示・投資家対応まで一貫して担うポジション！アプリやWebサービスのUI/UXデザインを手掛けるグロース上場企業
- 学歴不問
- フルフレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 研修充実
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 本ポジションはIR業務がおおよそ8割、FP&A業務が2割程度の比重となる見込みです。 入社後はIR業務の即戦力として活躍しつつ、FP&A領域へ徐々に関与していただくことを想定しています。 ＜IR業務＞ ◆IR戦略の立案 ・国内外の機関投資家や個人投資家向けIR戦略の立案と実行 ・コーポレートサイト（IRページ）のアップデート ◆株式事務 ・ストックオプション行使の手続き ・インサイダーや自社株売買の管理 ・新たな新株予約権付与に伴うフロー構築 ・証券信託銀行対応、ほふり事務対応 ・配当事務オペレーションの構築～実行 ◆株主総会対応 ・株主総会開催に向けた企画と実行 ・招集通知、想定QAなどの資料作成 ・信託銀行とコミュニケーションをとり、社内関係者との連携 ◆決算・開示対応 ・決算説明会資料の作成 ・四半期決算発表説明会の運営と実行 ・開示書類（招集通知、有価証券報告書、決算短信）の作成 ・東証・金融庁への提出を要する制度開示の実務／制度変更時の社内対応・開示実務サポート ◆サステナビリティ ・戦略と要件のまとめ ・コーポレートサイト（サステナビリティ）のアップデート ＜FP&A業務＞ ◆予算策定プロセスの補助 ◆月次予実・KPIの集計・分析 ◆数字をもとにした示唆出しと経営層向けのレポート案作成 ◆経営会議や事業レビューに向けた資料作成サポート ◆スプレッドシートやBIツールを活用したデータ集計・可視化 【入社後イメージ】 ＜入社～3ヶ月＞ IR業務の基本的な流れをキャッチアップ ↓ 株式事務やサステナ関連業務を部分的に担当し、業務全体を理解 ＜3～6ヶ月＞ 開示資料のドラフトを主体的に作成 ↓ 投資家面談の準備や議事要点整理など、対外コミュニケーション業務に関与 ↓ FP&A領域では、月次予実の数字を読み解き、経営層へのレポートを初稿レベルで作成 ＜6～12ヶ月＞ IR資料のリード担当として、決算説明会資料や適時開示文書を主体的に作成 ↓ 投資家面談に同席、投資家意見を整理し、各事業部にFBし、資料の充実化に取組む ↓ FP&A領域でKPI分析や経営会議資料の作成に参画、数字を通じて示唆を提案 ↓ 「IR8割＋FP&A2割」のハイブリッドな経営企画人材として存在感を発揮 【企業の魅力】 ビジネス課題をデザインの力で解決するデザインカンパニーです。 ｢ハートを揺さぶるデザインで世界を前進させる｣というビジョンのもと、デザインの力を証明するためにUI/UXデザインを強みとした新規事業の立ち上げや、企業のデザイン戦略立案、デザイン組織構築支援などを行い、 デザインの価値向上を目指しています。 東京のほかにも、フルリモートのデザインチームGoodpatch Anywhereという拠点があります。 得意とするのはUI/UXデザインですが、領域に制限はありません。 クライアントのビジネスサイドとデザインをつなぎ、事業やプロダクト、組織づくりを戦略的に支援するほか、事業会社として自社サービスやプロダクトの開発、スタートアップへの投資など、多彩に展開しています。
- 給与
- 年収520~600万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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【経営企画】未経験！現場の数値から変革を生み、経営改善を完遂する◎人気タレントとのコラボカラコンを主軸に、美容と医療を担う成長企業
- 未経験可
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 副業相談可
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 当社の経営企画部門において、会社の成長を力強く推進するメンバーを募集します。経営計画の策定・実行から、経営数値の分析、業務改善、部署横断のプロジェクト推進まで、幅広い業務をお任せします。 今回のポジションで特に重視しているのは、自社の数字がどのように成り立っているか、その構造を深く理解したうえで実践することです。 単に数字を分析するだけでなく、市場や現場の動き、その背景を理解した上で数値を検証し、打ち手を検討します。 改善に向けて、現場メンバーや関係各所とコミュニケーションをとりながら実行、達成するまでがミッションになります。 当社の事業を支える現場から上がってくる数値の意味や仕組みを深く理解し、分析、改善に取り組んでいただきます。 ＜具体的には＞ 1．経営数値のレポート作成・課題抽出 2．部署横断プロジェクトの推進 ◆施策立案、スケジュール・進捗管理 ◆関係部署との調整・連携 ◆経営層への報告、進捗状況の共有 3．データ管理体制の強化 ◆既存レポートの評価（項目・集計方法・データの正確性・最新性など） ◆改善案の提案・推進 将来的には、販管費も含めたPL作成、管理会計業務や新規案件、組織体制の構築など幅広く組織全般に関わる業務にも携わっていただくことを想定しています。 組織の中心メンバーとして、経営層と従業員との橋渡し役となり、会社の成長を牽引する重要な役割を担っていただきます。 【仕事の魅力】 ◎経営層と密接に関わり、会社の意思決定に深く関与できるため、経営視点やビジネス全体を俯瞰する力を養うことができます。 ◎自らの提案や行動が、会社の成長に直接的に貢献できるため、大きなやりがいを感じることができます。 ◎主体的に考え、行動し、提案することが求められるため、大きな裁量を持って業務に取り組むことができます。 【企業の魅力】 当社は、人気タレントとのコラボブランドを多数展開する、カラーコンタクトレンズの企画・販売を主軸としたヘルスケア企業です。 医療機器製造販売業として自社で承認を取得しており、デザイン性だけでなく医療品レベルの高い安全性を追求しています。 自社ECやモール型ECを活用したD2Cモデルに強みを持ち、デジタルマーケティングを通じて最適な顧客体験を創出しています。 近年では最先端の医療技術を応用した化粧品原料の開発も手掛けており、美容領域における革新的な価値提供を続けています。 先進的な視点で人々の生活の質を高めることを掲げ、独自の製品開発力と販売網で業界をリードする成長企業です。 【働き方・働く環境】 在宅勤務・リモートワーク：相談可（在宅）
- 給与
- 年収400~600万円
- 勤務地
- 東京都品川区
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株式会社サンブリッジ
【経営企画】フレックスあり／DX×財務で市場価値を高める！Salesforceなどの先端SaaSを軸に企業の売上成長を実現するDX支援企業
- フレックス制度あり
- 副業相談可
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 研修充実
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 本ポジションでは、経営企画として、企業価値の向上および事業成長に資する各種施策を横断的にご担当いただきます。 戦略立案や構想だけでなく、現場に入り込み、実務を自ら手掛ける姿勢をお持ちの方を歓迎します。 プロアクティブに動き、新たな挑戦に前向きに取り組める方にとって、大きな裁量と成長機会を得られる環境です。 特に入社当初は、以下のような経理・財務領域を中心にご担当いただく想定です。 ◆ITソリューションを活用した経理・財務業務の高度化・自動化 ◆経営データの分析基盤の構築・効率化 ◆経営会議資料などの高度化・可視化 【仕事の魅力】 （1）会社経営の中核として、課題の発見から解決までを担う醍醐味 当社がさらなる成長を遂げるためには、事業・組織・財務といったあらゆる領域でのレベルアップが必要です。 本ポジションでは、部門横断的に会社全体の課題を捉え、現場とともに解決をリードしていただきます。 単なる分析業務に留まらず、AIでは代替できない「問題発見・課題定義・解決推進力」を実践の中で磨くことができます。 （2）意思決定の場で、自らの意見を直接発信できる環境 私たちは「誰が言ったか」ではなく「何を言ったか」を重視しています。 役職や年次に関係なく、組織全体で活発に議論し、スピード感ある意思決定を行う文化があります。 未整備な領域や正解のない課題にも果敢に挑み、自らの提案が経営判断に直結するやりがいを実感できるポジションです。 【企業の魅力】 「テクノロジーで仕事のあり方を変える」をミッションに、最先端のIT技術・サービスでお客様の課題解決に取り組んでいます。 具体的には、合理的な「商売の基本サイクル」の構築をITで支援し、仕事のあり方を変え、無駄な仕事を世の中からなくすため、 1．世界的なCRMサービスであるSalesforceのコンサルティング／導入支援 2．Salesforce導入支援からうまれた自社プロダクトの提供 の事業を展開しております。 システムの導入支援を行いつつ、自社プロダクトも提供をすることで、お客様企業の顧客管理／売上向上を総合的にサポート（マルチクラウドソリューションを提供）することができ、ご好評いただいております。 【働き方・働く環境】 当社はチームで成果を出すことを重視しています。 そのために必須の関係性の構築のため、原則出社を全社ルールとしています。コアタイム11:00～14:00のフレックスタイム制であり、柔軟に出退時間を調整できます。 加えて子育て・介護等個人の事情に考慮し、リモート勤務を認める場合があります。 5年以上勤務の社員は一律リモート勤務可としています。
- 給与
- 年収700~800万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【経営企画・事業管理】年休125日／現場実務から経営報告まで担う、事業成長の架け橋◎実店舗運営とDX支援、メディア展開で美容業界を革新する成長企業
- 資格取得支援制度
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 弊社の経営企画・事業管理職として、事業現場の契約・支払・予実管理等の実務オペレーションを担いながら、経営層への数値報告や意思決定支援を行う「ブリッジ役」をお任せします。 広告事業を軸に、複数事業の販売管理や計数管理、経営会議運営に関わり、事業成長の要として幅広く事業運営をサポートしていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ◆契約締結サポート（契約書管理、法務確認フロー補助） ◆インフルエンサー報酬支払対応（外部協力会社との連携、支払データ管理・処理） ◆現場の販売管理、予実管理モニタリングとフィードバック ◆数値変動の把握、事業責任者へのアラート出し ◆データソース整理・統合 ◆経営会議アジェンダや資料の作成、数値報告・要因説明 ◆全社（3事業）の数値集計、PL作成補助 ◆各部署からのデータ精査・統合 ＜キャリアパス＞ 現場・管理両面で経験を積み、早期にマネージャーや事業部長、執行役員などへの昇進事例も豊富です。 【扱うサービス】 自社インフルエンサーネットワークを活用した「ALLRY」シリーズ等の広告支援、美容サロン向けDX支援、自社ECサービス「ONCE」等 【組織体制】 管理本部への配属です。 執行役員直下で30代～40代のメンバーが活躍し、経営陣や事業現場と密接に連携します。 【仕事の魅力】 現場と経営をダイナミックにつなぎ、数字で事業を推進できる裁量・介在価値の高いポジションです。 経営への直接報告や会議登壇を通じてプレゼン力や論理的説明力も磨けます。 【企業の魅力】 株式会社シェアリング・ビューティーは、美容業界の可能性を広げるためにリアルとデジタルの両面から革新的なサービスを展開する企業です。 都内や関西で20店舗の直営美容室を運営しながら、スタイリストが多方面で活躍できる新しい雇用環境やシェアサロンの提供を行っています。 美容サロン向けには、ECサイト「ONCE」を活用した店販支援や経営DXソリューションの提供により、店舗の収益向上を強力にサポートしています。 さらにインフルエンサーネットワークを活用した広告事業や、日本最大級のヘアカタログアプリ「HAIR」の運営を通じてユーザーとの接点を創出しています。 実店舗のノウハウとデジタル技術を融合させることで、美容業界の課題を解決し、挑戦者が自己実現できるプラットフォームの構築を目指しています。 【働き方・働く環境】 ＜教育体制＞ 入社時研修やキャリアサポート開発プログラム、定期面談を通じて着実な成長を支援します。 ＜就業環境＞ 子育て、介護中の社員への在宅勤務も実施しています。 ワークライフバランスを大切にできる環境です。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可
- 給与
- 年収400~600万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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株式会社クロス・マーケティンググループ
【経営企画】未経験歓迎◎総合マーケティング企業の成長を加速させる経営企画アシスタント募集。土日祝休み＆残業抑制のスマートな働き方を実現しながら、データ分析やデジタル戦略の最前線を数字でサポート。スタンダード上場企業の安定感とベンチャーのスピード感を両立し、ワークライフバランスを大切にしながら市場価値の高い専門職へ！
- NEW
- 育休・産休実績あり
- 未経験可
- フレックス制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- オンライン面接あり
- 上場企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 企業成長の羅針盤として、経営企画部門の体制強化を図るための増員募集です。 単なる管理業務ではなく、事業責任者と直接対話しながら、グループ全体の方向性を描く「経営の中枢機能」を担っていただきます。 経営層と近い距離で意思決定に関わることで、事業創造の思想や経営者視点を身につけることができ、将来的な起業や役員就任を目指す方にも最適な環境です。 【業務内容】 事業成長を数字で支えるポジションです。 KPIや予算の管理を通じて、経営判断を支援したい方を歓迎します ◆グループ各社の月次・四半期業績の集計・分析 ◆予算策定・予実管理・KPI設計 ◆M&Aに関する戦略立案・実行支援 ◆急成長中のグループ会社への経営支援（体制整備・課題解決） ◆経営課題に対する横断的な対応（法務・会計・税務など） 【ポジションの魅力】 ◎経営層と直接議論できる環境 ◎グループ全体の戦略に関わる高い裁量 ◎M&Aや新規事業など、非定型業務への挑戦機会 ◎将来の経営人材としての成長を支援するカルチャー 【企業の魅力】 当グループは、「未来をつくろう。」というミッションのもと、リサーチ・インサイト事業とデジタルマーケティング事業を軸に、DXを推進しながら急成長を続けるマーケティングソリューション企業です。 前中期経営計画では過去最高の売上・利益を達成。 現在は「Unite & Generate」をテーマに、グループ30社以上の力を結集し、5年以内に連結売上高500億円の達成を目指しています。 この挑戦を実現するため、経営企画部門では、グループ全体の戦略立案・予算策定から、M&A、法務、会計・税務対応まで、経営の最前線に立つ業務を担っています。
- 給与
- 年収500~570万円
- 勤務地
- 東京都東京都新宿区
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THECOO株式会社
【経営企画】未経験歓迎◎フレックスあり／インフルエンサーとファンをつなぐプラットフォームと、企業向けデジタルマーケ支援を展開するグロース上場企業／20代・異業種出身が活躍中！
- 育休・産休実績あり
- フレックス制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- 上場企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 ビジョン達成のための新規事業、海外事業、M&A等の戦略立案をサポートだけにとどまらず、時には各プロジェクトにアサインされ一緒にプロジェクトの成功を牽引します。 経営陣に最も近い立場に立ち、構築・牽引してくださる方を募集します。 【業務内容】 ◆社内経営会議、取締役会、IR活動等で用いる資料作成や基となるデータの分析 ◆事業KPIの策定・分析 ◆中期経営計画の資料作成 ◆経営課題の設定、経営情報の収集・分析、成長施策を実行するための仕組み作りや経営管理プロセスの整備などのサポート 【仕事の魅力】 新規事業の立ち上げやM＆Aの実施等により変化に富んだチャレンジングな環境です。 事業領域、事業規模共に大きく成長を続けており、経営企画業務、会社全体をアップグレードしていく仕組みやアジェンダを自ら企画し、実行していく魅力があります。 経営層とダイレクトに仕事をする機会が多く、業務を通して経営の視座に触れることが出来るのもこのポジションの魅力です。 【企業の魅力】 当社は、SEMコンサルティングを祖業としてインフルエンサーマーケティング及び関連ツールの提供といったBtoBビジネスを垂直的に立ち上げてきました。 その上で2017年12月からはインフルエンサーのファンコミュニティアプリというBtoC領域でのビジネスを本格的に展開し始めました。 当社は2021年12月に東証マザーズ（現、グロース市場）へ上場しており、1年後・3年後・10年後の今後のビジョン策定の強化が急務となっております。 【働き方・働く環境】 社内メンバーの平均年齢は約30歳で、若く活気に満ち溢れた職場です。アイディアや戦略を自由に発言できます。 意思決定が早く、スピード感をもって仕事ができます。 フレックスタイム制を導入しており、柔軟な働き方を推奨しています。
- 給与
- 年収600~800万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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株式会社リログループ
【経営企画】未経験歓迎◎経営直下で連結・IR・M&Aに挑む！導入実績NO1かつ日本初の福利厚生代行サービスを展開する東証プライム上場企業
- 資格取得支援制度
- 未経験可
- 経験者優遇
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- 上場企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大に伴う増員募集となります。 【業務内容】 当社の経営企画担当として、あなたの希望・適性・経験に応じて、グループ企業の業績管理や経営戦略に関わる幅広い業務をお任せいたします。 ＜具体的には＞ ◆連結予算策定・業績管理・管理会計：グループ全体の数字を俯瞰し、経営判断を支える重要な役割 ◆経営戦略の立案・実施：リログループ全体の計画、各部署の数値取りまとめ、予実分析 ◆IR・開示業務：投資家や市場とのコミュニケーションを通じて企業価値向上に貢献（IR戦略策定、株主通信等、機関投資家対応、開示資料作成（決算短信、有価証券報告書等）） ◆M&A関連業務：事業拡大や成長戦略の実現に向けたダイナミックなプロジェクトに参画 ◆サステナビリティ推進：環境・社会・ガバナンス（ESG）を意識した施策の企画・実行を通じて、持続可能な企業価値の向上に貢献 ◆経営層向け資料作成：経営判断を支える戦略資料やレポートを企画・作成し、意思決定の質を高める ◆市場・競合情報の収集・分析：業界動向や競合企業の情報を収集・分析し、経営戦略や事業計画に反映 【仕事の魅力】 ◎経営層直轄のレポートラインで、意思決定の現場に近い環境 ◎各子会社の経営会議に参加し、経営視点を磨けるチャンス ◎将来的には、中期経営計画の立案・実行支援など、事業会社の経営に深く関与 ◎経営企画の要となる存在として、会社の成長を牽引できるポジション ◎20～30代の若手メンバーが多数活躍中。スピード感ある成長が可能 【企業について】 東証プライムに上場し、企業の転勤支援や福利厚生代行、不動産管理などを多角的に展開するリロケーションビジネスのリーディングカンパニーです。 主力の社宅管理代行では業界トップの管理戸数を誇り、企業の非コア業務を請け負うBPOモデルにより、極めて安定した収益基盤と高い利益率を実現しています。 主力ブランド「リロクラブ」は導入企業数1万社を超え、数百万人の従業員の生活を支える国内最大級のプラットフォームとなっています。 近年は海外赴任支援や観光・宿泊施設運営などにも注力し、時代の変化に合わせた「生活総合支援サービス」へと領域を拡大し続けています。 安定した財務基盤とベンチャーマインドを併せ持ち、日本の働き方改革を足元から牽引するプロフェッショナル集団です。 【職場環境】 上場企業でありますが、グループ全体の成長を体感しながら業務をして頂けます。 また、新しいことにどんどんチャレンジしてゆく風土（ベンチャースピリッツ）があり、仕事に対して主体的に取り組みたい方にとっては、この上ない環境だと思います。
- 給与
- 年収490~1,000万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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株式会社サイバー・バズ
【グループ戦略室メンバー】投資やPMIを通じ、事業成長に伴走できる◎SNS・インフルエンサーマーケ全般を支援するグロース上場企業
- 副業相談可
- オンライン面接あり
- 家賃補助あり
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 上場企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 サイバー・バズおよびグループ全体の「成長戦略」を策定・推進し、経営企画・M&A・CVC投資・PMIを通じて中長期的な企業価値向上を実現していくポジションです。 単なる買収・出資ではなく、「事業伴走型の成長支援」を行うチームとして、グループ戦略を描き、実行までをリードしていただきます。 ＜具体的には＞ ◆グループの中期経営計画・成長戦略の策定および推進 ◆M&A・CVC関連業務（ソーシング、初期検討、デューデリジェンス、交渉、契約、PMI） ◆投資先・買収先企業とのシナジー創出、事業成長に向けた伴走支援 ◆事業責任者との連携による新規事業・既存事業の戦略立案 ◆IR・広報領域との連動（グループ全体の戦略メッセージ発信） 【仕事の魅力】 ◎ファイナンス視点だけでなく「事業を伸ばす力」を重視できます。 ◎M&A・CVC後のPMIや経営伴走まで関わる一気通貫のポジションです。 ◎グループ横断での新しい組織立ち上げフェーズ（初期メンバー）です。 ◎成功・失敗両方の経験を歓迎、幅広いキャリア形成が可能です。 【企業の魅力】 当社は2006年に創業してから、2013年にサイバーエージェントより独立をし、ソーシャルメディアを中核とした事業を営んでいます。 「コミュニケーションを価値に変えたい」という社長の想いのもと、過去の常識や成功体験にとらわれることなく、新規サービス・新規事業などを生み出し続けております。 当社が大事にしているのは能力よりも人間らしさです。相手の立場に立ってそれぞれが自考自創し、今出せる最大限のクオリティを追求しています。 同じ想い、同じ志を持った仲間を大切にする組織づくりをしています。 現在、市場急拡大中のSNS・インフルエンサーマーケティング関連事業を展開中です。 SNSマーケティングNo,1を目指して2019年度には東京証券取引所マザーズ市場（現：グロース市場）上場を果たし現在も成長中です。 ソーシャルメディアマーケティングはこの先5年で市場成長は200％の成長見込みがございます。 【働き方・働く環境】 在宅勤務・リモートワーク：相談可
- 給与
- 年収600~1,008万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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東亜トレーディング株式会社
内部監査室長｜IPO準備｜内部統制・J-SOX構築を担う責任者ポジション
- リモートワーク可能
- IPO準備
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- IPO準備を見据え、内部監査体制の構築・強化を推進するポジションです。代表取締役直下の組織として、グループ全体の内部統制・リスク管理を担っていただきます。 【業務内容】 ◆内部監査計画の策定・実施・報告 ◆内部統制（J-SOX等）の整備・運用・評価 ◆リスクアセスメントおよびリスク管理体制の構築 ◆経営層・各部門への監査結果のフィードバックと改善指導 ◆外部監査（公認会計士・監査法人）との連携対応 ◆内部監査室の組織運営・メンバーマネジメント ◆コンプライアンス推進活動の支援 ◆IPO対応における内部管理体制の整備 【働き方・働く環境】 リモートワークあり（週1回まで）
- 給与
- 年収800~1,000万円
- 勤務地
- 東京都調布市
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マテリアルグループ株式会社
【経営企画】未経験歓迎！年休125日・リモート・フレックス可／経営戦略からM&Aで組織成長を牽引◎PRからブランド戦略・実行までを総合支援する、グロース上場企業
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- オンライン面接あり
- 上場企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 当社はマーケティングPR業界のリーディングカンパニーとしての地位を確立しています。 PR、広告業界全体で最も成長を遂げている分野でアジア1位・世界18位の評価を獲得するなど安定した財務・顧客基盤を構築しています。 現在は事業会社5社によるグループ運営で、更なる成長を目指し直近では上場も果たしました。 今後はグループ各社およびM&Aなども視野に入れたグループ全体の成長戦略を加速するために経営企画グループを増員拡充します。 【業務内容】 グループ企業の経営戦略構築や各社の経営基盤の強化、事業会社等のM&A、さらに独自のビジネスモデル構築による成長戦略の立案と実現を担っていただきます。 ＜具体的には＞ ◆経営戦略や営業戦略の立案と実施のためのデータ分析、企画の策定と推進 ◆事業戦略の立案・実行支援と成長領域の事業拡大に向けた新規事業の立ち上げやM&Aの実施 ◆経営課題の分析と全体最適となる業務改善、仕組みづくり等具体策の実行 ◆中長期計画、年度予算の策定とその予実管理、必要な対策の実施 ◆重要な会議体（取締役会、経営会議等）の運営 ◆その他、経営課題に関わる業務 【組織体制】 マネージャー1名、メンバー5名（全員30代）で構成されており、全員経営企画経験はない状態からジョインし、活躍しております。 ※前職のご経験：銀行での法人営業、M&A仲、マーケティング、監査法人等 【企業の魅力】 マテリアルグループは、あらゆるビジネスのマーケティングコミュニケーションを総合的に支援する専門事業集団です。 事業課題をともに解決し、クライアントと社会の関係性を強化するパートナーとして成功に寄与しています。 「Switch to Red.（個性に情熱を灯し、価値観や常識を変え、世界を熱くする。）」をビジョンに掲げ、「すべての個性に情熱を灯し、可能性を最大化する」ことをミッションに、異なる得意領域を持つ各社が集い、ブランドとステークホルダーの望ましい関係構築をおこなうリレーションビルディングを中心とした事業を展開しております。 ブランド・マーケティング戦略の分析・立案・実行、クリエイティブの企画・制作、キャスティング等のトータルプロデュース提供し、アジア初「Campaign Global Agency of the Year 2021」PRエージェンシー部門にてブロンズを受賞する等、業界におけるリーディングカンパニーとしての地位を確立しています。 2024年3月には東京証券取引所グロース市場への新規上場も果たし、更なる成長をして行く見込みです。 【働き方・働く環境】 在宅勤務・リモートワーク：相談可（在宅）
- 給与
- 年収500~700万円
- 勤務地
- 東京都港区
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燦ホールディングス株式会社
【経営企画】超高齢社会の安定基盤で「経営の要」を担う／完全週休2日・年休120日・誕生日休暇・退職金ありの好待遇◎業務習熟後は週1〜2のリモート可！経理知識を活かして予算管理から経営分析まで、プロへの道を歩める万全の研修体制
- 退職金制度あり
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- オンライン面接あり
- 上場企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 経理・財務会計の知識を活かし、事業計画・予算管理・数値分析を通じて経営判断を支える経営企画ポジションです。 経営陣と近い距離で、「数字を読む力」から「数字で未来を描く力」へスキルアップし、中期経営計画や横断プロジェクトにも参画できます。 ＜ミッション＞ 予算管理・管理会計・数値分析を起点に事業の成長を支援。経理出身者が強みを発揮しやすい領域から入り、将来的には中計策定・IR・M&Aにも挑戦できます。 ＜具体的には＞ （1）中期経営計画の策定・実行・進捗管理補助 （2）単年度事業計画の策定・進捗管理・予算コントロール補助 （3）プロジェクト事務局運営 （4）事業セグメントの数値分析・レポート （5）その他IRサポート ＜入社後＞ まずは予算管理・管理会計・IRサポートから担当いただきます 【組織体制】 経営企画部7名 【仕事の魅力】 経理から『経営に近い仕事』へ進みたい方には非常に魅力的な環境です。 ◎経理→経営企画へキャリアを広げる絶好の機会 ◎数字から経営課題を読み取り、意思決定に関われる ◎経営陣と距離が近く“会社の動く瞬間”に立ち会える ◎プライム上場×グループ経営のスケール感 ◎将来的に中計・出店戦略・M&Aなど企画業務へ参画可能 ◎管理会計・FP&A・IRなどスキルが総合的に身につく 【企業について】 「シニア世代とそのご家族によりそい、ささえるライフエンディングパートナー」として、 日本一お客様に満足と感動を与えるサービス提供を根幹とし、国内葬祭業では当社のみプライム上場として成長。 今後は新10年ビジョンをかかげ、既存葬儀事業の競争力強化・葬儀事業の拡大・終活に向けての サポート～次世代以降の遺族の方々に対するフォローを始めとしたライフエンディングサポート事業の拡大を目指し、 数多くの要素を組み合わせたトータルな葬祭サービスを提供をしております。 【働き方・働く環境】 リモートワーク：業務習熟後（目安：半年）に週1～2回可能です。
- 給与
- 年収570~720万円
- 勤務地
- 東京都港区
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SMN株式会社
20代・30代が活躍中！【未経験歓迎の経営企画】数字の見方から丁寧に教えます。ソニーグループの安定基盤で、事務から企画職へステップUP！
- 家賃補助あり
- 育休・産休実績あり
- 学歴不問
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 経営企画部のメンバーとして、適性やスキルに応じて以下の業務のサポート・推進から担当していただきます。 幅広い業務に触れながら、徐々に専門性を高めていける環境です。 （1）経営戦略・プロジェクト推進 ◆グループ中長期経営計画の策定および推進（データ分析、資料作成を含む） ◆子会社および関連会社の事業推進支援 （2）経営管理・ガバナンス ◆取締役会、監査等委員会の事務局運営 ◆コンプライアンス推進およびコーポレートガバナンス強化の運用実務 （3）資本政策・投資・IR・SR ◆M&Aおよび事業投資に関する業務（市場調査・財務分析・実行支援） ◆株主対応（SR）／投資家対応（IR）のための資料作成 ◆資本戦略／株式報酬制度などの運用サポート ◆適時開示資料作成 ◆ESG／サステナビリティ関連業務の推進 【組織体制】 経営企画部 経営企画課 課長1名、メンバー3名 ＜組織の特徴＞ 企業の中長期的な戦略や計画の立案と実行をサポートしています。 具体的には、経営戦略の立案、事業計画の策定、予算管理、業績分析と報告、新規事業開発、内部統制の強化、そしてM&A（企業買収・合併）のサポートなどを行います。 これらの業務を通じて、経営企画課は企業の持続的な成長と競争力の強化を目的に、全社的な視点から戦略的な取り組みを推進する重要な役割を担っています。 【仕事の魅力】 本ポジションでは、ソニーグループのマーケティングテクノロジー企業である当社にて、経営企画部のメンバーとして経営課題の解決や全社横断プロジェクトの推進を担っていただきます。 定量・定性的なデータに基づく「示唆出し」や、それらを基にした「施策の立案・実行」といった戦略的な業務が中心となります。 高い論理的思考力と計数感覚を活かし、経営の意思決定を支援する「参謀」としてキャリアを築ける環境です。 【企業の魅力】 SMN株式会社は、ソニーグループのマーケティング・テクノロジー会社として最先端技術を活用した事業展開をしています。 「真面目なる技術者の技能を、最高度に発揮せしむべき自由闊達にして愉快なる理想工場の建設」1946年に起草されたソニー（当時は東京通信工業）の設立趣意書の一文です。 そして、これは「技術力」を強みとする我々の原点でもあります。 ＜ソニーのDNAを受け継ぐ、次世代型デジタル・マーケティング・パートナー＞ ビッグデータ処理、機械学習、パーソナライズの3つの技術をコアとしたマーケティング・テクノロジーを通して、 「技術力による、顧客のマーケティング課題の解決」の実現を目指しています。 ＜世界に誇れるテクノロジーと、最先端のAIエンジン＞ ◆国内最大級のテレビ視聴データを活用したマーケティングソリューション「TVBridge」 ◆広告配信処理スピードは世界最速水準の自社開発DSP「Logicad」 ◆SONYの研究所で培われた技術をベースとした人工知能エンジン「VALIS-Engine」 ◆実店舗事業者向けマーケティングプラットフォーム「Marketing Touch」 など、業界屈指のテクロノジーで開発されたソリューションを提供しています。
- 給与
- 年収500~650万円
- 勤務地
- 東京都東京都品川区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）
社内規程DXサービス KiteRa｜大阪拠点立ち上げ｜社労士ネットワークで市場拡大を担う事業開拓
- 残業代全額支給
- 学歴不問
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 副業相談可
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 残業少なめ
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- ベンチャー企業
- 仕事内容
- 【業務内容】 関西エリアにおけるアライアンスセールスを中心に、既存顧客対応や新規商談創出など、セールス業務全般をお任せします。 拠点立ち上げ期の重要メンバーとして、裁量を持って幅広く活動していただきます。 ＜既存パートナーとの関係構築・深耕＞ ◆既存パートナーとの継続的なコミュニケーション ◆信頼関係の構築・維持 ◆導入促進につながる施策の企画・実行 ＜コミュニティ活動の運営＞ ◆既存コミュニティ施策の継続・運営支援 ◆新たなコミュニティ企画の立案 ◆企画の実行・運営 ＜イベント出展・商談機会の創出＞ ◆全国の業界イベントへの出展 ◆KiteRa Pro の製品デモ・サービス説明 ◆製品理解の促進と商談機会の創出 ＜イベント出展機会の開拓＞ ◆社労士会や関連団体とのネットワーキング ◆有望なイベント情報の収集 ◆出展機会の開拓 ＜セミナー登壇による訴求活動＞ ◆セミナー・勉強会での登壇 ◆KiteRa Pro の導入メリットの訴求 ◆新規顧客の関心喚起と販路拡大 ＜既存顧客対応＞ ◆導入済み顧客へのフォロー ◆サポート対応 ◆顧客満足度向上と継続利用促進 【入社後の流れ】 入社後は、東京本社にて約1週間のオンボーディングを実施いたします。 その後は大阪拠点にて、フィールドセールスの商談への同席や地方イベントへの同行などを行っていただきます。 入社後約1～2か月を目途に、ひとり立ちしていただく想定です。 ※全社会議や社内イベント等の際は東京本社に出社していただきます。（月に1～2回程度を想定 / 交通費は全額支給） ※オンボーディング期間含め、東京滞在中は会社にてホテルをご用意いたします。 【組織体制】 Pro事業本部 SRパートナーグループの所属となります。 SRパートナーグループはマネージャーを含め3名で構成されており、本ポジションは大阪拠点初のメンバーです。 大阪拠点には、フィールドセールスのメンバーが3名在籍しており、連携しながら活動していただきます。 今回配属となるPro事業本部は 「インサイドセールス」「フィールドセールス」「カスタマーサクセス」のTHE MODEL型の各グループに加え、 2024年7月に新設した「SR（社労士）パートナーグループ」にて事業を推進しております。 【仕事の魅力】 ◎地方拠点立ち上げに携わる裁量あるポジション グループ初の大阪拠点メンバーとして、施策立案から実行、既存顧客フォローまで幅広く担当できます。 自身のアイデアを反映しながら、裁量を持って事業開拓に挑戦できる環境です。 ◎全国規模の影響力と業界ネットワーク構築 KiteRa Pro を全国の社労士事務所へ広げる取り組みに携わり、 社労士事務所やSaaS企業との関係構築を通じて、業界内でのネットワークや影響力を広げることができます。 ◎社労士×SaaSという新しいキャリア 社労士のキャリアは企業人事や社労士事務所に限られることが多い中、 社労士業界特化型のアライアンスセールスとして、社労士×SaaSという新しいキャリアを築くことができます。
- 給与
- 年収500~700万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市
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株式会社カオナビ
【事業戦略企画・推進担当】フルフレックス＆リモートワーク可能／シェアNo.1の人材管理システム「カオナビ」を中心に、採用やAI領域へ事業を拡大するHRテック企業
- 育休・産休実績あり
- フルフレックス制度あり
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 副業相談可
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業領域の拡大とともに営業組織も増員しています。 強い営業組織として非連続な成長を続けていくために、中長期的な事業計画の立案や戦略構築、組織横断的な課題解決など、 より本質的な事業成長のドライバーとなる取り組みを推進し、売上にコミットいただける方を募集いたします。 【業務内容】 特定の部門に留まらず、マーケティング、インサイドセールス、アライアンスなどフロント組織全体を俯瞰し、カオナビ全体の事業成長に向けた戦略立案から実行までを一気通貫で牽引していただきます。 経営層と現場のハブとなり、抽象度の高い課題の整理から、現場が動けるレベルへの落とし込み、そして定着化までの主導を期待します。 ＜具体的には＞ ◆中長期の事業戦略策定および実行計画の立案 ◆戦略実現に向けたプライシング戦略、プロモーション戦略等の重要テーマの企画・推進 ◆収益最大化のためのパイプラインマネジメントの設計と実行支援 ◆営業組織の生産性向上に向けた育成フレームワークの構築と展開 ◆営業データおよび顧客データの分析・活用による意思決定支援 ◆レベニューマネジメント（全収益プロセスの統括と最適化）の推進 ◆短期業績のモニタリングとKPI分析に基づく戦術調整 ◆全社横断的な営業戦略の策定、企画立案、実行管理 【組織体制】 配属予定の事業企画グループは10名弱（マネージャー1名、他メンバー）で構成されています。 事業成長を加速させるため、各ファネルの複雑な課題をプロジェクト化し、全社や関係部署を巻き込みながら推進を担っていただきます。 【仕事の魅力】 ◎今後も成長が期待される巨大市場で、企業の成長戦略の中核を担うことができる 人材データプラットフォーム関連市場規模は約8.4兆円と算出されています。 今まで拡大してきたタレントマネジメントシステムの土台があるため、顧客の声やデータに基づいた戦略的な展開を描きやすい環境です。 ◎自身の取り組みが売上にインパクトするフェーズで関われる 営業組織の拡大や市場の変化等、今まで運用していた方を取捨選択しながら今のフェーズに適した新たな仕組みを再構築することが求められます。 非連続な成長を生み出す「立役者」を求めています。 ◎多様なプロジェクトを、企画立案から推進まで一気通貫で担当できる 激しい市場環境の変化に対応しリーディングカンパニーであり続けるため、日々さまざまな企画・プロジェクトを新たに生み出し、実行していく必要があります。 それら企画を立案するだけでなく、経営陣や本部長、マネージャー陣と一体となって推進していただきます。 スピード感のある成長市場だからこそ、推進した企画の結果もまたスピーディーに現れます。 企画職として成長したい方にはうってつけの環境と言えます。 【企業の魅力】 持続的な企業成長には生産性向上が不可欠であり、「人的資本経営」の重要性がかつてないほど高まっています。 その中核を担うのが「タレントマネジメント」です。 本音の人材情報を活用し、個人と組織の潜在能力を最大限に引き出すことで、企業はさらなる高みを目指せます。 カオナビは、個の力を最大化し、組織をより強くするためのタレントマネジメントシステムです。 人事業務の効率化から戦略人事の実現まで、幅広い目的に対応。 人材データプラットフォームに蓄積された個のデータをAIと掛け合わせることで、「個の力の最大化」による盤石な組織を築き、企業の成長を力強く後押しします。
- 給与
- 年収900~1,500万円
- 勤務地
- 東京都東京都渋谷区
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エクスペリサス株式会社
IPO準備中ベンチャーで事業を構造から創る事業企画｜世界の富裕層に唯一無二の体験を届ける｜官公庁連携×地域再生
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 副業相談可
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- IPO準備
- 資金調達10億円以上
- 仕事内容
- 【業務内容】 国内事業の成長を加速させるため、事業戦略の立案から実行支援までを担うポジションです。 単なる資料作成や数値管理ではなく、市場分析・KPI設計・改善施策立案などを通じて、事業を構造的に伸ばしていく役割を担っていただきます。 1. 戦略立案・事業計画 ◆市場／競合／顧客動向のリサーチ・分析 ◆事業課題の特定および構造化 ◆中期事業計画（3年程度）の策定サポート ◆新規施策の企画立案 ◆売上計画／KPI設計の支援 2. KPI・予実管理 ◆KPIの設計およびモニタリング ◆予算策定サポート ◆予実分析（計画 vs 実績） ◆データに基づく改善提案 ◆収益性向上に向けた施策実行支援 3. 現場連携・実行支援 ◆営業／オペレーション／開発チームとの連携 ◆戦略の具体施策への落とし込み ◆プロジェクト進行管理 ◆会議資料作成およびレポーティング 4. 横断プロジェクト推進 ◆複数事業間の連携施策立案 ◆組織横断プロジェクトの推進 ◆経営会議資料の作成サポート 【ポジションの魅力】 ◎経営視点を実務で身につけられる 事業戦略や中期計画に関与しながら、実行フェーズまで経験できます。 ◎成長フェーズの事業を構造からつくれる 仕組み化やKPI設計など、事業基盤づくりに携われます。 ◎将来リーダーを目指せる環境 成果に応じて、事業責任領域を広げていくことが可能です。
- 給与
- 年収500~800万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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大和財託株式会社
【営業事務】大阪駅直結でアクセス抜群！ホワイト企業認定最高ランク『プラチナ』取得！設立13年目ながら売上220億円を突破し、不動産・建築領域等を活用した資産価値共創事業を展開している総合不動産企業
- 学歴不問
- 未経験可
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- オンライン面接あり
- ベンチャー企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 当社の事業部門にて、事務業務全般をお任せいたします。 当社のコーポレートスタッフ職はただの「事務職」ではありません。 与えられた業務をこなすだけでなく、仕事に自主的・主体的に取り組み、正確さとスピードを両立し営業と二人三脚で案件を進めます。 業務改善・業務効率化につながる提案も大歓迎です。 ＜具体的な仕事内容＞ ご経験やご希望に応じて配属先を決定します。 ぜひ希望がありましたら面接でお聞かせください。 ◆資料、契約書作成 ◆電話、メール、来客の対応 ◆請求書処理 ※詳細は配属部署により異なります。 例1）コンサルティング営業部（売買部門） ◆物件売買の契約書作成 用途地域や道路の詳細を調べながら、物件の条件に応じて契約書を作成します。 不動産の知識や専門用語が身に付きます。 ◆決済の伝票作成 物件売買の最終決済金額の伝票を作成します。 ◆火災保険の手続き 物件ごとの保険申込書を作成します。 ◆セミナー対応 HPやセミナーのポータルサイトから申込みを受け、専用のシステムに顧客情報を登録します。 その後、受付完了やリマインドのメールを作成してお客様へ送付します。 セミナー終了後はプライベート相談のご案内とお客様アンケートを回収します。 ◆電話、メール、来客対応 代表電話の初期対応を行います。 資産運用を検討している方のお問合せやプライベート相談のアポイント調整、 保険会社様、司法書士様など様々な方とやりとりをします。 例2）賃貸管理部門 ◆入居申し込み後の審査～入居までの対応 管理会社として、保証会社への審査対応、契約書類の作成・回収、鍵の手配 等を行います。 ◆管理物件に関わる送金明細作成 入金されたお金の金額を確認し、管理委託料などを計算したうえで明細を作成します。 物件オーナー様のお金に関わる処理のため、正確に対応する必要があります。 ◆電話、メール、来客対応 賃貸管理部門の電話対応を行います。 自動音声案内やチャットでの問い合わせ対応を導入し、電話対応の効率化を図っています。 例3）建築業務部門 ◆注文書の発行、送付 システム上で注文書を発行し、承認後に各業者へ電子送付します。 スピーディーに対応することがとても重要です。 ◆業者への見積もり依頼、予算の入力 工事の見積もり依頼を行い、施工担当のチェック後に内容をシステムに入力します。 着工前に建築予算を確定させるため、スケジュールを管理しつつ正確に対応する必要があります。 ◆新築物件の設置物準備・鍵整理 キッチンやユニットバスなど住宅設備の説明書をまとめるファイルを住戸分作成します。 物件管理の部門やオーナー様へお渡しできるよう、各部屋の鍵や共用部の鍵を整理します。 【特長】 ◎仕入れから建築・売買・賃貸管理まで一気通貫で行っている当社。幅広い不動産／建築事務を担い、様々な経験、キャリア形成が可能です。 ◎仕事は型にはまったものをただこなすのではなく、自分で作り上げていき周りを巻き込んで進めていくことが出来ます。 ◎ホワイト企業認定最高ランク「プラチナ」を取得！働きやすい職場です。 ◎「会社の利益を社員に分配する」という代表の考えのもと、高い給与水準を設定。 役割等級制度によって、年齢や社歴にかかわらず、成果がしっかりと報酬やポジションに反映されます。 ◎積極的に意見を言うことを評価する風土です。チーム内、部門間、全社的にどんどん発信してください。 ◎チームワーク重視の社風です。部門間の対立はなく、全員が同じ方向に向かって仕事をしています。 【社員の声】 自分で業務をコントロールできるところが良いです。 スピードを求められるので、自分で優先順位を付け、計画立てて進める必要があり、 それが成功すると営業の方にも「早く対応してくれて助かった！」と言ってもらえるのが嬉しいです。 （コーポレートスタッフ職/入社1年目） 社長をはじめ、働いている人皆がいい人です。 中途入社社員も多く、質問に対してきちんと教えてもらえる環境です。 頑張ったら頑張った分専門知識も身に付きます。 仕事は"ラク"ではありませんが、仕事のやりがいや楽しさを感じられる会社です。 （コーポレートスタッフ職/入社2年目）
- 給与
- 年収403.27~457.112万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
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株式会社ラクス
【戦略アナリスト】クラウド事業横断の経営分析ポジション！累計導入者数No1の「楽々精算」をはじめとするクラウドサービスを展開／プライム上場で、「楽」に仕事ができる仕組みをつくるSaaS企業
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 服装自由
- 研修充実
- オンライン面接あり
- 上場企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 ご入社後は事業全体の実績（P／L、KPI）管理の業務から入っていただき、 ご自身の経験・スキルに応じて業務範囲、ミッションを広げながらご活躍いただきます。 ＜事業管理・経営分析業務＞ ◆事業P／Lの見込管理 ◆事業KPI、SaaS KPIの管理、可視化 ◆クラウド事業全体の予実管理、差異分析 ◆各種データ集計・分析・課題の要因発見・解決策の提示 ◆経営・役員会議の資料作成 ◆中期経営計画、事業計画の作成および作成支援 ◆クラウド事業本部全体の非効率の発見および改善策の企画／実行 等 ※クラウド事業全体の実績（P／L、KPI）管理の業務から入っていただき、ご経験やご志向に合わせて段階的にお任せする範囲を広げていきます。 【組織体制】 事業管理統括部（統括部長兼部長1名） └事業戦略部 └事業戦略課（課長1名、メンバー13名）←配属想定ポジション 【組織ミッション】 事業戦略部は「根拠のある未来予測による計画策定支援、達成に向けた意思決定支援、事業運営サポートを通じて、事業成長に貢献する」ことを組織目標としています。 この実現のために、複数軸での分析・将来予測や、それを成すためのデータ環境の整備、新サービスの立ち上げや既存の業務環境の改善などの事業運営のサポートを第一のミッションとし、活動しています。 【本ポジションの魅力】 ◎各事業を横断した数値管理、予算管理を経験できる 今回の募集ポジションは、事業部全体の戦略立案に必要な数値管理、分析を行うチームです。 事業経営の判断に必要な数値管理を行っているため、クラウド事業全体への貢献度の高さが実感頂けます。 ◎クラウド事業の高成長を支える基盤となる ラクスは今後、更なる成長（2022年3月期を起点として5カ年の売上高CAGR31％～32％）を目標としています。 各事業状況を分析し戦略を練るにあたり、必要な情報を一元管理しているのが本チームです。この情報を元に各事業が様々な戦略を立てているため、社内でも不可欠な機能となっており、また今後成長し続ける弊社の下地にもなっていきます。 【企業について】 株式会社ラクスは、企業の業務効率化を支えるクラウドサービスを展開するSaaS企業です。 特に「楽楽精算」などの経理・労務領域のプロダクトが強みで、全国の中小企業を中心に圧倒的な導入実績を持ちます。 売上は毎年20〜40％成長を続け、安定性と成長性を兼ね備えた上場企業として知られています。 テクノロジーを活用して“働くをもっと楽に”することをミッションに、サービス開発と提供を進化させています。 事業拡大フェーズにあり、新しい価値づくりに挑戦できる環境が整っています。
- 給与
- 年収501~783万円
- 勤務地
- 東京都東京都渋谷区
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株式会社Translead
【海外セールス】組織の立ち上げフェーズで挑戦できる！これまでにない顧客管理・営業支援ツール「Translead CRM」を展開し、営業の生産性向上を目指すベンチャー企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 語学力を活かせる
- オンライン面接あり
- ベンチャー企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 ◆海外拠点のセールス機能/営業組織の立ち上げ ◆海外の顧客開拓 ◆新規顧客開拓 ◆経営層に向けた自社プロダクトの提案 ◆既存顧客のフォローとリレーション構築 ◆マーケティング活動（展示会出展・SNSの運用など） ◆開発部門へのプロダクトフィードバック ＜具体的には＞ ①自社SaaSプロダクト「Translead CRM」営業活動 自社CRMプロダクトの新規開拓を行い、契約獲得を目指します。 あらゆる業界の構造・顧客の課題を深く理解し、最適なソリューションを提供します。 ②リレーション構築 顧客の意思決定者や関係者と信頼関係を構築し、長期的なパートナーシップを形成します。 ③ソリューション提案とプレゼンテーション クライアントのニーズを基に、DXソリューションを分かりやすく効果的に提案します。 必要に応じてカスタマイズした提案資料を作成し、プレゼンテーションを実施します。 ④プロジェクト連携 受注後のプロジェクト進行において、技術チームと連携し、円滑な導入をサポートします。 【キャリアアップ例】 成果次第でスピード感を持って昇格できます。 最初はセールスメンバーからスタートし、当社の事業やカルチャーに関してキャッチアップしていただきます。 キーエンス出身者が立ち上げたこともあり、実力主義の評価体制・昇給/昇格・ストックオプション制度をご用意しており、 SaaS営業未経験の方もこれまで以上に年収やポジションアップが可能な環境です。 【企業について】 営業現場の生産性向上とデジタル変革を支援するテクノロジー企業です。 主力サービス「Translead CRM」は、顧客情報や営業活動を一元管理し、SFA/CRMとして営業組織の効率化を実現します。 直感的な操作性と柔軟なカスタマイズ性により、中小企業の業務改善を支援しています。 国内外の企業への導入が進み、展示会出展や海外展開も積極的に行っています。 成長フェーズにあるスタートアップとして、新たな価値創造に挑戦しています。
- 給与
- 年収600~1,800万円
- 勤務地
- 東京都港区
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