経理の求人情報の検索結果一覧

[職種]経理

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株式会社BuySell Technologies

【財務経理】連結・開示マネージャー募集!キャリアアップ可能!リユース分野にて唯一無二のビジネスモデルを構築するグロース上場企業

  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 育休・産休実績あり
  • 女性活躍
  • 管理職・マネージャー
  • 上場企業
  • 学歴不問
  • 経験者優遇

【募集背景】 当社はリユース市場において独自のポジションを築き上げ、唯一無二のビジネスモデルを構築し、2019年12月にマザーズ市場(現:グロース市場)への上場を果たしました。 上場後においても、既存事業の堅調な成長とグループシナジー効果の高いM&A戦略等により、上場後約3年で時価総額1000億水準(上場時100億水準)と圧倒的な速度で成長を実現しております。 今後も既存グループ全社でのオーガニックな事業成長に加えて、非連続な成長を実現するためのM&A戦略や新規事業構築等を推進し、事業規模の更なる拡大とともに、プライム市場への移行等も見据え、コーポレート体制の更なる強化を目指しております。 そのような中で、現状で各種課題認識があるコーポレート機能(特に財務経理機能)の強化を行うことで、更なる中長期的な当社グループの事業成長や柔軟な経営戦略の遂行の実現を担保できる組織・オペレーションを構築したいと考えております。 財務経理組織に求められる「守り」の視点での組織/オペレーション強化・改善のみならず、経営意思決定や各事業内のKPI改善に有用となるデータ等の連携によるコーポレート支援が可能な「攻め」の組織体制への変化・成長を目指しておりますので、 財務経理という立場からチームの一員として当社グループの持続的な成長を支えるコーポレート基盤の高度化を支援いただける方を募集しております。 【業務内容】 財務経理に関する組織及びオペレーションの改善・強化/経営戦略との関連性が高い戦略的財経業務(開示、連結、IFRS移行、予実等)の高度化を期待役割として担っていただきます。 以下のような財務経理に関する組織及びオペレーションの改善・強化を担っていただきます。 ◆通常経理・オペレーション強化・改善 ・決算早期化、システム・データ基盤整備等、監査対応効率化、通常オペレーション業務の改善(属人的な範囲を減らす仕組化) ◆開示、連結業務 ・開示に必要な各データ整備や連結決算業務 ◆組織マネジメント ・若手メンバーへの教育を含む中長期を見据えた経理組織基盤の強化 また、経理領域の専門性を深めるだけでなく、ご意向に応じて経営戦略との関連性が高い業務にも携わっていただくことが可能です。 ◆M&AやPMIの対応、子会社統制、IR ◆難易度の高い会計処理への伴走(PPA、減損など) ◆予算管理、予実統制 など 【組織体制】 財務経理部所属:2名(部長、副部長) 財務課:5名(派遣社員1名、アルバイト1名) 経理課:13名(派遣社員2名) 【仕事の魅力】 ・財務経理領域を基盤とした幅広い業務経験 ・専門領域(MA(連結)、IFRS、開示、ファイナンス開示、プライム審査、IR連携等)に対するナレッジの深化 ・全社グループ横断的なコーポレート機能から経営意思決定に貢献する経験 ・組織マネジメント能力 【キャリアアップ】 ・財務 or 経理の副部長 ⇒ 部長 ⇒ 管理本部長 ・(適性・希望に応じて)M&A部門、経営管理、IR、法務、内部統制、など業務領域へのキャリア転換 【働き方・働く環境】 ・年間休日128日
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給与
年収600~800万円
勤務地
東京都新宿区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号5621)

【経理メンバー】リモート・フレックス可能!税務や開示、連結業務へのチャレンジが可能!国内最大級の動画配信プラットフォームとCDNによって、ストリーミング動画業界を牽引するグロース上場企業

  • 完全週休2日制
  • 転勤なし
  • 上場企業
  • 急募求人
  • 年間休日120日以上
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • 残業少なめ
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • オンライン面接あり

【募集背景】 2024年秋以降、一部の連結子会社における経理業務のシェアード化を推進しており、そのための体制強化となります。 【業務内容】 ・決算関連(月次・四半期・年次/単体・連結) ・税務関連(税申告・税務調査対応・税効果会計など) ・開示関連(決算短信・有価証券報告書作成など) ・予算関連(中期計画策定・年度予算管理など) ・資産・債権管理(与信管理、売掛/買掛債権・固定資産管理など) ・監査対応 ・子会社経理業務全般 ※ご本人のこれまでのご経験やご志向性によって、広くご相談させていただければと考えていますが、特定業務をメイン領域として担当頂きながら、少しずつ業務の幅を広げていただくことを想定しています。 【組織体制】 管理本部 経理部 経理課 →予算管理、決算業務、債権管理、税務などの経理業務を全て担っているチームです。また、当社の連結子会社3社の経理部門も担っております。 経理課:9名 ・課長(40代男性) ・マネージャー2名(40代男性2名) ・リーダー(40代女性1名) ・メンバー2名(20代女性1名、20代男性1名) ・派遣社員3名 【仕事の魅力】 まずはメイン領域をもっていただきながら実務担当者としてご活躍いただくことを想定しています。アサインされる業務はご本人のこれまでの経験や志向性に応じて決定しますが、税務や開示、連結決算等、これまでご経験がない領域においてもチャレンジいただき、実務の幅を広げていただくことを期待しています。その後、徐々にメンバーの育成や業務効率化など、リーダーとして徐々に課の運営や業務改善にも関わっていただければと思っています。 【企業の魅力】 ・2012年にリリースした企業向け動画配信プラットフォームJ-Stream Equipmedia(ジェイストリーム・イクイップメディア)は、国内最大級の累計3,500アカウント以上の導入実績があり、いつでも視聴できるオンデマンド配信はもちろん、ライブ配信・疑似ライブ配信にも対応しており、動画マーケティングや企業プロモーションの他、社内の情報共有や教育・研修など、幅広く活用されています。 ・長年のインターネット上での大規模配信や実証実験等で培った経験とノウハウをベースとして2015年にリリースしたJ-Stream CDNext(ジェイストリーム・シーディーネクスト)は、お客様のサイト、あるいは動画コンテンツに同時に大量のアクセスがあった際にも、安定して高品質な配信をユーザーに提供していることで、お客様から高い信頼を得ており、これが当社の大きな強みとなっております。 ・導入実績は、放送局等のメディア企業から、製薬、金融、メーカーなどの一般企業、そして官公庁・地方自治体と、年間1,200以上の様々な法人・団体と多岐に渡ります。 【働き方】 ・リモートワーク:週3程度 ・フレックスタイム制〇 ・平均残業時間:20-30時間
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給与
年収419.2~543.838万円
勤務地
東京都港区
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阪和興業株式会社

【経理】将来的に管理会計、マネジメント、海外子会社担当と幅広いキャリアに挑戦できる!鉄鋼事業をメインに幅広い商材を扱う独立系総合商社

  • 完全週休2日制
  • 上場企業
  • 年間休日120日以上
  • 育休・産休実績あり
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 急募求人
  • 学歴不問

【募集背景】 今後の事業拡大を見据え、組織体制の強化を図るため、経理部門にて増員募集を行います。 【業務内容】 ◆連結決算業務(制度会計) ◆決算に関わる分析業務 ◆決算単身、会社法書類、金融商品取引法書類の作成業務 ◆確定申告業務(法人税、消費税、地方税) ◆海外子会社の監査対応 ◆その他各種プロジェクト案件への対応(新収益基準整備など) ◆グループ、子会社の単体決算対応 【仕事の魅力】 将来的なキャリアとして、海外赴任や子会社管理などの経理を中心に、マネジメントや経営、各種プロジェクトにも携わっていただけます! 【働き方・働く環境】 東京本社の経理部へと配属となります。20~30代の男性が中心となって活躍中の部署です。中途入社のハンデはなく、入社後すぐに経験・スキルを活かして活躍できます!
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給与
年収750~1,050万円
勤務地
東京都中央区
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社名非公開(ログインすると閲覧できます)

【経理】売上前年比130%!情報社会の膨大なデータから最適なソリューションを提案!シェアNo.1の情報管理ツールを開発する東証グロース上場企業

  • 完全週休2日制
  • ベンチャー企業
  • 女性活躍
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問

【募集背景】 事業拡大・組織強化のために人材を募集します! 【業務内容】 経理全般の実務をお任せします。ご経験によりお任せする範囲を決定します。経理部長と共に、経理の一連の業務を担当できる方を募集いたします。 ◆月次決算 ◆四半期決算 ◆年度決算 ◆監査対応 ◆税理士対応 ◆開示対応 ◆経営資料作成 ◆債権債務管理 ◆Web請求書への切り替え対応 等 【仕事の魅力】 ■月次決算から事業計画、監査法人対応など幅広い業務をお任せする予定のため、スキルアップできる環境です。 【企業の魅力】 ■あらゆる分野でデジタル化が進み、情報量が爆発的な増加を続ける中、人が持つ創造力や生産性を向上させるソリューションを提案し、様々な業界の仕組みを変革するプラットフォーム企業を目指す、東証グロース上場企業です。 ■社員のスキル、適性、評価、アンケート、採用などの人事情報を見える化し、社員活用に活用する「タレントパレット」は主力コンテンツとなっており、ソフトバンクGやサッポロHDなど1200社以上に導入実績があり、直近2年で売上200%成長予測のサービスとなっています。 ■全社売上高は130%以上の成長を見せ、継続率も99%を超えています。新たに教育・営業領域にも事業展開を見せておりさらなる成長が見込まれます。 【働き方の魅力】 ■週二回のリモートワーク、フレックスの活用が可能です。
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給与
年収500~700万円
勤務地
東京都港区
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かっこ株式会社

【経理】実務経験3年以上、リーダー候補募集!不正検知サービス導入サイト件数No1を獲得したSaaS系IT企業

  • 完全週休2日制
  • 上場企業
  • ベンチャー企業
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 年間休日120日以上
  • 女性活躍
  • 第二新卒歓迎
  • エージェントおすすめ求人
  • 学歴不問
  • 急募求人
  • 転勤なし
  • 管理職・マネージャー
  • 残業少なめ

【募集背景】 主力プロダクトであるECの未払注文検知サービスの事業が順調に拡大しているため、上場準備を加速させるため新しいメンバーを募集し管理体制の強化に取り組んでいます。 仕組みやルールをスマートに作ることで、会社の成長を支えるコーポレート部門を目指していますので、我こそは!という意欲的な方のご応募をお待ちしております。 【業務内容】 ◆各種決算関連業務 ◆監査法人対応 ◆予実差異分析 ◆損益・数値分析 ◆経理業務フロー改善 ◆金融機関対応 【組織体制】 専務取締役CFO1名(40代)/公認会計士1名(30代)/総務人事・法務・人事担当3名(20代)/広報担当1名(30代)/契約社員2名/インターン生2名の10名体制 【仕事の魅力】 専門性を高め上場準備の経験を積めます。 上場企業経験者のCFO、公認会計士の部長とともに切磋琢磨し専門性を高めることができ、IPO準備の経験を積めるポジションです。 【企業の魅力】 柔軟な働き方が実現できます。 フレックスタイム制ですので柔軟な勤務が可能です。会社全体の残業時間も10時間以内と極めて健全であり、安心して就労できます。 【働き方・働く環境】 事業の成長ポテンシャルが高く、成長過程の企業での経験が積めます。また、経営と距離が近く、社長・CFOと直接仕事ができます。 上場フェーズのベンチャーのため、幅広くコーポレート業務の実務経験を積めます。
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給与
年収500~800万円
勤務地
東京都港区
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株式会社エンゼルグループ

【経理】マネージャー候補!リモートワーク制度充実!連結売上58億円!日本最大規模のリゾートグループで、サービス№1を目指す成長中のTPM上場企業

  • 完全週休2日制
  • リモートワーク可能
  • 残業少なめ
  • 学歴不問
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー
  • IPO準備

【募集背景】 事業の更なる発展に向けてグループ全体の管理部門を統括するエンゼルグループ社を2020年9月に設立いたしました。 グループは主に9社あり、それらの管理体制を強化するための新規採用となります。 【業務内容】 グループ全7社、四半期ごとに連結決算を行っているなかで、主に3つのお仕事となります。 ◆日常の業務 数社の伝票承認をお任せします。 ◆メンバーマネジメント 同じ会社を担当しているメンバーのマネジメントをお任せします。 ◆四半期・年次決算業務 ・連結決算業務 ・会社法計算書類 ・東証の開示資料の作成 ・監査対応 【組織体制】 配属先は20代~50代の14名で構成されております。 【仕事の魅力】 東京オフィスはリモートワークの環境整備を推進しており、月の半分以上はリモートワークでの勤務が可能な環境です。 【企業の魅力】 株式会社エンゼルグループ 2023.09.21 東京証券取引所 TOKYO PRO Marketへ上場しました。 今回の上場を契機に、今後も当社は、「リゾート事業ですべての人々の笑顔を創造し続けること」をミッションに掲げ、皆様方のご期待に応えるべく企業価値の向上により一層注力してまいります。 当グループは日本におけるリゾートの再生を目指し、代表取締役が25歳のときにリゾート専門の不動産会社を創業しました。現在は大手企業からのM&Aを積極的に行った結果、グループ全体では7社まで拡大しております。不動産事業のみならず宿泊事業、マンション・別荘管理事業など業容も拡大しており、売上、利益ともに伸ばしております。
給与
年収600~800万円
勤務地
東京都千代田区
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イシン株式会社

【経理】グロース上場企業で経理スタッフ募集!週2リモート可能!上場経理を経験したい方必見!海外にも拠点を置き、独自のメディアを核に様々なソリューションを展開する企業

  • 完全週休2日制
  • ベンチャー企業
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • リモートワーク可能
  • 育休・産休実績あり
  • 経験者優遇

【募集背景】 職種名:経理財務職 仕事内容:イシンは、社会課題を解決するために必要なイノベーションを生み出すため、多彩な領域で、「人と人」、「人と企業」のさまざまな機会を創出しています。 日本だけでなく、シリコンバレー、シンガポールにも拠点を展開し、 第2の創業フェーズを迎えている当社では、今後もさらなる事業拡大を目指しています。 そのため、経理財務として、培った経験を活かし、 経営陣に近いポジションから社内の財務経理基盤の整備および強化に尽力いただける方を募集しています。 【業務内容】 ご経験に応じて下記の業務をお任せします。 ◆年次・月次経理業務 ◆連結会計(国内各部門および海外子会社) ◆開示書類作成(決算短信、有価証券報告書) ◆財務関連(収支管理、キャッシュフロー管理) ◆監査法人対応 ◆税務申告 【組織体制】 管理部の経理 管理部部長1名(30代男性)、経理マネージャー1名(40代女性)、社員名3(40代女性、30代男性、20代女性) 【仕事の魅力】 ・子会社を含むグループ全体の会計や税務に統括的に関わることができます ・経営陣に近いポジションで、社長や取締役と日々直接コミュニケーションを取りながら業務を進めることができます ・責任・裁量がある環境で業務に取り組むことができます 【働き方・働く環境】 在宅勤務・リモートワーク:相談可 残業時間は、通常月は10時間程度、決算月は20時間程度
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給与
年収450~700万円
勤務地
東京都新宿区
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社名非公開(ログインすると閲覧できます)

【経理】将来のリーダー候補求む!子会社管理など着実な経理経験が積むことができる、スタンダード上場の総合住宅金融サービス企業

  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 上場企業
  • エージェントおすすめ求人
  • 第二新卒歓迎
  • 管理職・マネージャー
  • 経験者優遇

【業務内容】 ◆仕訳入力や経費精算 ◆月次決算 ※四半期決算・本決算などは、ご経験に応じてスタートして頂きます。 管理本部でグループ全体の経理を行っていますので、いずれどれか1社を担当して頂くことになります。様々な業界の経理を経験でき、ステップアップには最適な環境です。 【企業の魅力】 ◆住宅金融支援機構の代理店として、住宅ローンである「MSJフラット35」を中心に、全国の提携住宅会社に対する、販売金融ソリューションの提供を行っています。 ◆住宅ローンといえば、個人向けというイメージがありますが、このビジネスモデル上、BtoBとなります。サービスの提供先である提携住宅会社は、戸建住宅を中心に展開しているところが多く、提携数は全国で3000社以上にのぼります。 ◆実際に融資をした後には、住宅金融支援機構が債権を買い取り証券化、というスキームになっております。連結営業収益が対前期比で12.6%増、連結営業利益は対前年比で32.6%増と、業績は好調です。特に住宅金融事業が堅調に推移しており、安定した収益基盤となりつつあります。 【仕事の魅力】 ◆実績や成長を評価の中心とするオープンな社風です。 ◆経験を活かして活躍し、早い段階でリーダー職に就いたり、経理業務の幅広い領域をこなすゼネラリストとして活躍する等、さまざまなキャリアアップが目指せます。 【働き方】 ◆残業時間20-30時間程度
給与
年収400~550万円
勤務地
東京都港区
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株式会社サイバー・バズ

【東証グロース上場/年休120日超】経理マネージャー候補|20代管理職登用実績あり/SNSマーケのパイオニアで描くキャリア/賞与年2回

  • 完全週休2日制
  • 転勤なし
  • 上場企業
  • 年間休日120日以上
  • エージェントおすすめ求人
  • 学歴不問
  • ベンチャー企業
  • 管理職・マネージャー
  • 育休・産休実績あり
  • 女性活躍
  • 服装自由
  • オンライン面接あり
  • フレックス制度あり
  • 経験者優遇
  • フルフレックス制度あり
  • 家賃補助あり
  • 副業相談可

上場企業経理部門の責任者候補者としてご活躍いただきます。 ご志向性やキャリアステップにおいて経営企画業務にもチャレンジいただくことが出来るポジションとなっております! 【具体的業務内容】 ・経理業務全般(月次・四半期・年次決算) レビュー含む ・税務対応 ・会計論点整理・監査法人折衝 ・開示(有価証券報告書/決算短信作成/レビューなど) ・会計処理/収益認識基準の検討 ・業務フローの構築・改善、必要なシステムの検討・導入プロジェクトの推進 <ご希望に応じて以下業務にも携わることが可能です> ・予実管理 ・決算説明資料作成、決算説明会運営 ・株主総会対応 ・投資家対応 ・M&Aの検討、投資判断 ・社内制度、規程類の作成(整備) etc 【特徴・風土】 スピード感のある会社で、未経験の業務にも積極的にチャレンジし、経験を広げ成長出来る環境で、上場企業の経理領域でのキャリア・スキルアップが可能です。部門としても個人の成長と組織の目標達成を両立出来る組織を目指しています。若い組織ですので、全員で手を動かしながら、早いスピード感や積極性をもって仕事をしています!
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給与
年収720~1,008万円
勤務地
東京都渋谷区
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大江戸温泉物語ホテルズ&リゾーツ株式会社

【経理リーダー候補】年間休日120日・残業時間20時間程度!働きやすい環境づくり推進!「温泉に入られた時の抜群の快適さ・居心地の良さ」を追求し、約40施設と日本最大級の温泉旅館・ホテルチェーン企業

  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • 女性活躍
  • 育休・産休実績あり
  • 管理職・マネージャー
  • 経験者優遇

【業務内容】 ■業務詳細: ・決算とりまとめ(月次・四半期・年次) ・監査法人対応 ・税務対応 ・会社法による開示書類の作成 ・固定資産業務(計上~固定資産税申告・時価評価による連結調整等) ・経理体制整備(業務フロー管理や効率化、システム導入等) ・チームマネジメント ※マネジメントに関しては、部長と手分けして、チームのマネジメント業務を勤めます。 スキルアップをしたいという成長意欲の高いメンバーが多く在籍しております。 【組織体制】 約12名在籍(20代~50代まで派遣社員を含め幅広い年代が活躍しています) 財務・経理部は、債権チームと債務チームの2チームで構成されております。  債権チームでは預金と債権管理、債務チームは、支払管理と債務管理が主な業務となります。 お互いが助け合う雰囲気が根付いており、困っている時は気軽に声をかけられます。 面倒見のいい上司や先輩から丁寧にフォローを受けられる環境です。 【仕事の魅力】 ■年齢、キャリア、ポジションなどによる「垣根」が低く、風通しの良いオープンな社風であることが特徴です。若手社員であっても、自身のアイデアや気付きを、のびのびと発信できる風土が根付いています。 ■現在、階層別研修などを整備し教育基盤を築くことで、リーダーという役割に立つ者が、あるべき姿できちんと部下を育てられる仕組みをつくっています。この仕組みを上手く利用し、着実にスキルを定着させることで、自身の活躍のステージや可能性を広げていくことができます。 【企業の魅力】 当社は2001年創業し、日本最大級の温泉旅館・ホテル・テーマパークの運営を行っています。 日本初の温泉テーマパークの運営で得たノウハウを活かし、2007年から全国の温泉・温浴関連施設の経営・活性化事業を展開しており、運営施設は37施設に至っています。 2024年には「湯快リゾート」社と経営統合し、第二創業期として更なる事業拡大に向け突き進んでいます。 ①効率的なオペレーション 食材や備品を集中購買する仕組みや、過剰なサービスを見直すことで人的コストを削減し、効率的なオペレーションを徹底しています。行き過ぎた装飾やサービスではなく、「ほっとできる」ストレスフリーな雰囲気づくり・快適さを追求し、お客様が求めるコストパフォーマンスを実現しています。 ②集客を最大化するマーケティング 予約センターやウェブサイトなどを通じたダイレクトマーケティングを展開しており、お客様が自ら「また行きたいね」と思っていただいた時に気軽にご予約していただけるよう日々取り組んでおります。 ③お客様目線のサービス 癒しや憩いの場としての温泉設備や、顧客満足度の高いバイキング形式の食事、館内エンターテインメント(大衆演劇など)の充実など、お客様がご家族やご友人と和気あいあいと楽しめるよう、常にニーズの発掘ときめ細かいサービスの提供に努めています。なによりも、杓子定規なマニュアルにとらわれない、スタッフの笑顔と声かけを重視しています。 【働き方・働く環境】 ■残業時間は閑散期は月20-30時間程度、繁忙期は月40時間程度となります。また、有給は申請いただければしっかり取得できる環境です。 ■年間休日に関しても、環境整備の一環として、2020年4月から年間休日を107日から120日へと変更するなど働きやすい環境づくりを進めております。
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給与
年収540~700万円
勤務地
東京都中央区
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株式会社オウケイウェイヴ

【経理】日商簿記2級・実務経験2年以上必須、マネージャー候補募集!国内最大級のQ&Aコミュニティサイトを運営するIT企業

  • 完全週休2日制
  • 上場企業
  • 管理職・マネージャー
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 育休・産休実績あり
  • 女性活躍
  • 学歴不問
  • 離職率5%未満
  • 第二新卒歓迎
  • エージェントおすすめ求人
  • リモートワーク可能

【募集背景】 事業拡大・組織強化のため人材を募集します! 【業務内容】 ◆各種決算業務(月次、四半期、年次・単体、連結) ◆開示関連業務 ◆税務申告 ◆監査法人対応 ◆その他経理業務全般 【使用会計ソフト】 OBIC7、開示システム…宝印刷 【企業の魅力】 法人向けサービスは国内FAQソリューション市場において、メガバンクや大手メーカー、地方自治体などを中心に導入企業600社超・9年連続シェアトップクラスを誇り、サブスクリプションモデルビジネスとして安定的かつ高い収益性を持つSaaS型ソリューションです。 また、感謝の気持ちをカードを通して伝え合い従業員満足度向上に貢献するサービスやクラウド型ヘルプデスクツール、ユーザー同士があらゆる悩みや疑問を無料で解決し合うQ&Aサービスなど、互い助け合いを軸に幅広いサービスを展開しています。 【働き方・働く環境】 月曜午前の営業休が導入されました。産休育休制度も充実しており、復帰率は100%です。有給休暇も大変取りやすい環境となり、社員が長期的に安定して勤められるような体制が整っています。
給与
年収500~800万円
勤務地
東京都渋谷区
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株式会社イメージ・マジック

【経理】毎年140%の成長率を誇るグロース上場企業、個人的な記念Tシャツからプロスポーツチームのオリジナルグッズまで手掛けるオンデマンドプリント業界のリーディンカンパニー

  • 完全週休2日制
  • 転勤なし
  • 第二新卒歓迎
  • 残業少なめ
  • 女性活躍
  • 経験者優遇
  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 服装自由
  • 基本定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 上場企業

【募集背景】 組織強化のための増員。 【業務内容】 ◆日次経理業務 ・伝票仕訳、データ入力、入出金管理 ・売上集計・管理 ・仕入集計、請求書処理、振込データ作成 ・経費精算、減価償却 ・各種帳票作成 ◆月次決算 【組織構成】 本社オフィスの管理本部は、管理本部長と経理財務部長、経理シニアマネージャー1名と経理マネージャー1名、経理担当者2名に加えて、総務人事部長1名、総務1名の総勢8名の部署になります。 社内の各部門と連携・協力しながら、業務プロセスの標準化に向けた作業を行っていきます。 【仕事の魅力】 配属先の管理本部ではお互いの役割をカバーし合えるよう、各々が幅広い業務に携わるスタイルを採用しています。これにより、部署内のフォロー体制を万全にすることはもちろん、横断的な視野で事業全体を見渡すことができるので、それぞれが企業を支える主役として、やりがいや充実感を得ながら働いていただけます。 加えて、手厚い福利厚生やメリハリの利いた勤務環境など、腰を据えて働く上でのメリットも豊富。定着率も高く、居心地の良さを実感していただける環境を意識しております。
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給与
年収400~600万円
勤務地
東京都文京区
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株式会社新日本建物

【経理】完全土日祝日休み・残業20時間未満で働きやすさ◎!幅広い経験を積みキャリアアップできる!戸建住宅やマンション、ホテル、オフィスなど幅広い物件の企画や開発を行う企業

  • 完全週休2日制
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 離職率5%未満
  • エージェントおすすめ求人
  • 女性活躍
  • 育休・産休実績あり
  • 経験者優遇
  • 退職金制度あり

【募集背景】 事業拡大・組織強化のため人材を募集しています。 【業務内容】 ◆業務詳細 ・仕訳業務(※使用システム:OBIC7) ・社内支払申請の精査・承認対応 (※使用システム:楽楽精算) ・決算業務 ・取締役会資料の作成 ・財務諸表の作成   ◆ポジションの特徴  経理として決算業務のみならず  財務諸表の作成など、  幅広い経験が積める環境です。  マンションだけでなく、物流施設、ホテル、  オフィスの企画開発など、多様な領域で  不動産開発を手掛ける当社経理は、  スケールの大きな事業を支える醍醐味があります。 【組織体制】 課長代理40代女性1名 メンバー社員20代男性2名 中途社員の割合:全体の80%の方が中途社員です。中途入社の方にも馴染みやすい雰囲気です。 1フロアーに全社員が集約されているため、情報共有の機会が多く、上層部にも意見がすぐに届く等、風通しが良い社風です。 少数精鋭で事業を行なっているため、一人一人への裁量・責任感も大きく、ご自身の今後の成長に繋がります。 【企業の魅力】 ■次世代集合住宅のスタンダードをめざす自社分譲マンション「ルネサンス マンション」シリーズの開発・販売をはじめ、国内外投資家の需要が高まっている資産運用型マンション、家族構成やライフスタイルの変化を捉えたコンパクトマンション、家族の豊かな暮らしをいつまでも支え続ける価値ある戸建住宅、安心の資産運用型アパートなどの企画・開発・販売を手掛けています。
給与
年収400~600万円
勤務地
東京都新宿区
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株式会社協同制作ホールディングス

【経理】実務経験求む!印刷事業を中心に、宣伝・プロモーションなどを手掛ける広告企業

  • 完全週休2日制
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 女性活躍

【募集背景】 業績好調における増員募集します。 【業務内容】 ◆日常経理 ◆決算業務(月次、年次) ◆税務申告書作成業務等 その方のご経験に応じて上記以外の業務もお任せ致します。 【企業の魅力】 当社は、印刷事業を中心に、セールスプロモーション、屋外広告・サイン、デジタルプリント、ITサービス等、事業領域の拡大を続けてきております。 その他にデジタルサイネージ分野にも力を入れております。東京オリンピックに向け、ホテル業界などで多数のお引き合いをいただいており、売上も順調に推移しています。今後も幅広い分野での需要が期待されます。 長年の実績より、大手企業様からの信頼も多く、増収増益を続けております。 例)サントリー、キリン、アサヒ、サッポロなどビール業界大手4社とはビールのみならず飲料や洋酒などグループ全体へのお取引があります。 今後も、「人と暮らしを豊かにする、新しい価値を創造できる」企業を目指していきます。
給与
年収400~450万円
勤務地
東京都中央区
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株式会社ダイフレックス

【経理】経理実務経験求む!ウレタン防水材国内シェアNO.1、業界最大手の建築材料メーカー

  • 完全週休2日制
  • 転勤なし
  • 管理職・マネージャー
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎

【業務内容】 ◆財務会計 ・決算業務(月次/四半期/年度) ・日次経理業務(支払業務/入金業務/仕訳入力/手形管理 等) ・税務申告書作成 ・マスター入力 ◆財務業務 ・資金管理 ◆その他 ・監査法人対応など ※コロナウィルス禍に対応しリモートワークの推進を行っております! 【組織体制】 20代2名、30代4名、40台4名で構成されており、男女比は1:1と、幅広い方がご活躍されている環境です。 【仕事の魅力】 基本的には他部署への異動やジョブローテーションは発生しません。 残業時間月10時間の働きやすさが自慢です。 【企業の魅力】 ほぼすべての建物には防水材が施されており、この防水材の中でも主流なのがウレタン防水材になるのですが、同社はこの分野において業界トップ(シェア率約40%)を誇ります。 時代はすでにスクラップ&ビルド(壊れれば新しく建てる)からストック(維持)の時代へ移行しており、防水は一般的に10~15年毎に改修(再施工)され、ウレタン防水の需要は今後も高まると予想されます。 【働き方・働く環境】 土日祝休みであることはもちろん、全社平均残業時間は12時間とワークライフバランス良好な環境です。 有給も毎年最低5日間は取得を義務付けており、女性の有給取得率は100%となっております。コロナウィルス禍への対応も、リモートワークの推進により出社比率を50%以下に抑えるなど、フレキシブルな働き方を実現可能です。
給与
年収400~500万円
勤務地
東京都新宿区
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株式会社ダイフレックス

【経理】年次決算経験5年以上、マネージャー求む!世界トップクラスの建築材料メーカー

  • 完全週休2日制
  • 転勤なし
  • 管理職・マネージャー
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎

【業務内容】 ◆財務会計 ・決算業務(月次/四半期/年度)、 日次経理業務、税務申告書作成、親会社へのレポーティング ◆管理会計 ・予算作成、予算実務管理 ◆財務業務 ・資金管理 ◆その他 ・監査法人対応など ※コロナウィルス禍に対応しリモートワークの推進を行っております! 【組織体制】 20代2名、30代4名、40台4名で構成されており、男女比は1:1と、幅広い方がご活躍されている環境です。 【仕事の魅力】 基本的には他部署への異動やジョブローテーションは発生しません。経理部にてエキスパートとしてご活躍いただき、ご入社後3~5年後には次期マネージャーとしてリーダーを務めていただく事を期待しております。 【企業の魅力】 ほぼすべての建物には防水材が施されており、この防水材の中でも主流なのがウレタン防水材になるのですが、同社はこの分野において業界トップ(シェア率約40%)を誇ります。 時代はすでにスクラップ&ビルド(壊れれば新しく建てる)からストック(維持)の時代へ移行しており、防水は一般的に10~15年毎に改修(再施工)され、ウレタン防水の需要は今後も高まると予想されます。 【働き方・働く環境】 土日祝休みであることはもちろん、全社平均残業時間は12時間とワークライフバランス良好な環境です。 有給も毎年最低5日間は取得を義務付けており、女性の有給取得率は100%となっております。コロナウィルス禍への対応も、リモートワークの推進により出社比率を50%以下に抑えるなど、フレキシブルな働き方を実現可能です。
給与
年収500~800万円
勤務地
東京都新宿区
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株式会社アクシス

【経理】月次決算業務の経験必須!IPO準備中、クラウド型電子薬歴・調剤予約システムのサービスを提供するIT企業

  • 完全週休2日制
  • ベンチャー企業
  • 年間休日120日以上
  • エージェントおすすめ求人

【募集背景】 IPO準備にあたり、組織強化するため経理人材を募集します! 【業務内容】 ◆月次、四半期、年次、連結決算 ◆子会社(3社)管理 ◆開示資料作成 ◆監査法人対応 など ※現在記帳処理等は顧問の会計事務所が行っております。 【仕事の魅力】 上場準備に携わることはもちろん、子会社があるので連結決算の経験など、ご志向に応じて幅広く経験を積むことが可能です。 【企業の魅力】 大手医薬品・医療機器卸、アルフレッサ株式会社と資本提携関係にあり、自社サービスである医療システムは、既に大学病院や数百店舗を展開する大手薬局チェーンに導入され着実に導入実績を伸ばしています。 受託開発事業では、上場企業のシステム運用や大規模な学校法人の業務システム等手がけており、現状メインの収益源です。今後、受託事業と併せて自社サービスの展開にも注力し、医療機関との関係をさらに強固にして新たなサービスも展開していく予定です。 【働き方・働く環境】 未経験の業務でも、経理部のメンバー、IPOコンサルタントの方や顧問税理士の元、学びながら業務を遂行できるので安心して働ける環境です。
給与
年収400~500万円
勤務地
東京都渋谷区
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SREホールディングス株式会社

【財務経理担当】フレックス・リモート制度有!「不動産実業×AI」のユニークなビジネスモデルで7年連続増収・増益を遂げ、現在売上200億超、ソニーグループ発のプライム上場企業!

  • 完全週休2日制
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 管理職・マネージャー
  • フレックス制度あり
  • エージェントおすすめ求人
  • リモートワーク可能
  • 年間休日120日以上
  • ベンチャー企業
  • 女性活躍
  • 育休・産休実績あり
  • 経験者優遇

【募集背景】 組織体制強化のための増員 【業務内容】 ■仕事内容 経理業務全般を想定しています。自己のキャリアップとしてIT業界に加え不動産業界の知識も吸収でき、また、スキルの面においても経理業務だけでなく税務、財務、管理会計など幅広いスキルアップに加え、マルチタスク処理能力の取得を目指すことが可能な職場です。 ■業務内容 ・月次売上実績の集計・分析 ・月次、四半期、年次決算業務 ・新規取引、会計基準変更に伴う会計処理の立案 ・経費精算承認業務 ・出納承認業務 ・予実管理 ・子会社管理 ・監査法人対応 上記の業務に加え、経験・志向に応じて以下の業務も担当いただきます ・連結会計業務 ・制度会計対応(開示書類の作成) ・銀行対応(融資交渉、銀行取引窓口対応) ・税金計算、税務申告 ・管理会計 ・中期計画策定 ・M&A DD、PMI ・経理DX推進(システム導入、会計システムリプレース、ペーパーレス推進) 【組織体制】 コーポレートソリューション 経営管理部 経理財務課は、課長(40代前半男性)、他メンバー4名(30代男性3名、20代女性1名)、派遣社員1名(女性)の計7名で構成されております。 【仕事の魅力】 働き方の多様化に伴い、フレックス制とリモートワーク制が新たに導入されました。 自分の色や裁量を大いに発揮できる環境なのもポイントです。 上場企業のため連結や開示の経験も積めます。 【企業の魅力】 20~30代の若手が中心の会社で、社員一人ひとりのエネルギーや夢を形にするため、社内では自主性や自発性を大切にしています。 2014年に設立され、なによりも顧客のことを考え、高い顧客満足を実現することをミッションとしています。 また、2019年6月よりSREホールディングスに社名変更となり、今後は不動産事業のみならず、AI・IT事業を中核とし、まだ世の中にない新たな価値を創出していきます 【働き方・働く環境】 ■働き方 年間休日125日、フレックス勤務可能(11:00~15:30※休憩45分)と働きやすい環境が整っています。
test
給与
年収500~750万円
勤務地
東京都港区赤坂
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株式会社サンブリッジ

【経理】世界的なCRMサービスを軸に急成長を遂げるIPO準備企業

  • 完全週休2日制
  • ベンチャー企業
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • エージェントおすすめ求人

【募集背景】 業績好調により、IPO準備をするにあたって管理部門強化による募集です。 【業務内容】 ・月次・年次決算 ・会計基準遵守のための必要なアクション ・会計システムのリプレイス(freeeへの移行) ・経理体制の整備 ・業務の効率化企画 ・予実管理、分析 ・金融機関対応 ・IPO準備業務 など 【仕事の魅力】 ・経理財務チームにて、経理担当、経理補助、総務担当をマネジメントする役割を担っていただきたいと思っております。 ・スキルや志向次第では、経理財務チームのみでなく管理本部他部署の責任者を担っていただくことも可能です。 【企業の魅力】 当社は「テクノロジーで仕事のあり方を変える」をビジョンに、最先端のIT技術・サービスで世の中をサポートしております。 具体的には、合理的な「商売のサイクル」の構築をITで支援し、仕事のあり方をかえ、無駄な仕事を世の中から無くすために、世界的なCRMサービスのコンサルティング/導入サービスで急成長を遂げております。
給与
年収500~600万円
勤務地
東京都渋谷区
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プログレス・テクノロジーズ株式会社

【経理】経理経験10年以上、マネージャー募集!創業15年、400名を超える情報分野のプロが在籍するエンジニアリング企業

  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制度あり
  • 管理職・マネージャー
  • 残業少なめ
  • IPO準備
  • リモートワーク可能

【募集背景】 事業拡大・組織強化のため人材を募集します! 【業務内容】 経理組織にて財務会計、税務など業務全般をお任せいたします。 ◆月次・年次取り纏め ◆予算管理 ◆売上管理 ◆税務業務 ◆メンバーマネジメント グループ長として、経理部門メンバー3名を取りまとめる立場です。 メインは財務会計・税務領域となります。 管理会計の領域については、部長や社外と協働しながら、みていただきます。 【組織構成】 同部署は20代男性1名、30代女性2名の3名で構成されています。 【企業の魅力】 同社はエンジニアにスキルを高めてもらい、最終的には自社に帰ってきて開発をしてもらうという独自のビジネスモデルがあります。 2005年6月に創業し、「ワクワクすることが大好きなエンジニアと共にテクノロジーを追求し、社会に求められる製品・サービスを創造していきます。」をビジョンに掲げて成長してきました。 2017年には自社製品として「全巻一冊」「TABO」をリリースしまし、どちらも、ユーザーに新しい体験価値をもたらす製品として注目され、特に「全巻一冊」は、クラウドファンディングKickstarterで全世界から2,300万円もの支援を集めるほど大きな評価をいただいています。
test
給与
年収600~700万円
勤務地
東京都江東区
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社名非公開(ログインすると閲覧できます)

【経理マネージャー】フルフレックスでリモート勤務可/産休育休取得&復帰率100%!企業としての安定感×裁量権、2018年度グッドデザイン賞受賞、創業40年を迎える事業用不動産企業

  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 上場企業
  • 経験者優遇
  • 女性活躍
  • 急募求人
  • エージェントおすすめ求人
  • リモートワーク可能
  • フレックス制度あり
  • フルフレックス制度あり

【業務内容】 ご経験に合わせて以下業務をお任せします。 定期的なジョブローテーションにより、経理のスペシャリストとして幅広くスキルアップを目指せます。 ・月次決算 ・四半期決算、年次決算 ・子会社決算管理(海外子会社を含む) ・法人税、消費税等の各税務申告(税効果会計を含む) ・連結精算表の作成 ・ディスクロージャー(企業内容等開示、適時開示) ・有価証券報告書の作成 <入社後> マネジメント職又はエキスパート職としての活躍を期待しています。 経理部門だけでなく他部門への道も開かれており、部署異動希望を出せる機会もございます。 【仕事の魅力】 若くから圧倒的な裁量権を持ち、複数の関係者を巻き込みながらプロジェクトの舵取りをする等、会社の一翼を担うような経験を数多く積んでいきます。 【環境】 ◎ 従業員の自発的な「学び」や「成長」をバックアップする自己啓発支援制度があります! ◎ 産休・育休取得率100% 復帰率100% 男女関係なく、長期的に働ける環境が整っています! ◎ ファミリーサポート制度(ベビーシッターや休日保育料などを対象に子供1人あたり月2万円までの補助)や、Next GOOD休暇(定休2日+有給3日の計5日間連続の休暇で3万円支給)等、福利厚生も充実しています。 ◎ OpenWork総合評価ランキング業界5位!(2024年1月時点) ◎ インセンティブ制度ではなく、固定給で安定して収入を得ることが可能です。※成果を出せは賞与に一定反映されます。 【働き方】 ・在宅勤務の頻度や出社時間等は各々の自主性に任せられており、自由度の高い環境です。 ・土日祝休/年休123日に加え、勤続3年毎に最長4週間の連続休暇が取得できる制度や、定休2日+有給3日の計5日間連続の休暇で3万円を支給する制度があります。 ・部署の平均残業時間は20~30時間、上記制度を活用してワークライフバランスを整えることが可能です。 成長に伴って社員が望むステージやレベルが上がっていく中で、そのレベルに相応しいステージを提供することが会社としての責任だという自負のもと、積極的にバックアップを行っていく環境です。 【組織体制】 部長1名、課長1名、総合職社員3名、事務職社員7名(うち1名時短勤務) ※総合職採用のため、本人のキャリアを鑑み、将来的には経理以外のポジションへのジョブローテーションの可能性もあります。
給与
年収1,000~1,500万円
勤務地
東京都港区
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社名非公開(ログインすると閲覧できます)

【経理担当者】リモートワーク可能/フレックスあり/売上高は268億円で成長率は50%以上!約335,000社の事業者が集う「はたらく」プラットホーム!約6年でワーカー数1,000万人突破のスキマバイトサービス「タイミー」を運営するグロース市場上場企業

  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制度あり
  • ベンチャー企業
  • 女性活躍
  • 第二新卒歓迎
  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得奨励一時金
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • リモートワーク可能
  • オンライン面接あり
  • 急募求人
  • 資金調達10億円以上
  • 上場企業

【募集背景】 事業拡大に伴う経理メンバーの増員を目的として、新たに経理担当メンバーを募集しています。 【業務内容】 下記の業務を、経験・スキルに応じて段階的にお任せしていきます。 <主な業務内容> ◆月次決算業務 ◆四半期・年次決算補助 ◆経費精算対応 ◆発注申請等の事務処理 <希望・経験に応じてチャレンジ可能な業務> ◆税務対応(税金計算含む) ◆監査法人対応 ◆有価証券報告書・計算書類等の開示資料作成 ◆その他、業績管理や業務改善プロジェクト など <使用ツール> 帳票: Bakuraku 決済:Bakuraku 会計:マネーフォワード クラウド会計Plus 経費精算:Bakuraku 稟議・ワークフロー:Bakuraku コミュニケーションツール:Slack 【業務の魅力】 当社の経理は、仕訳処理や決算対応にとどまらず、一部財務・税務領域や監査法人対応まで含めた広範な業務を担っています。 そのため、経理としてより広いスキル・経験を積みたい方にとって、非常に挑戦しがいのあるポジションです。 月次決算の仕訳起票などからスタートし、スキルや希望に応じて、四半期・年次決算、税務、監査対応などへもステップアップが可能です。 ◎経理+財務+税務+監査対応など、上場企業での経理スキルを網羅的に習得可能です。 ◎「業務の幅を広げたい」「今後、経理としてキャリアアップしたい」方に最適です。 ◎経理チーム自らが改善提案・仕組みづくりを推進できる環境で、やりがいを持って働くことができます。 【チーム構成】 6~7名のチームで構成されています。 【企業の魅力】 当社は「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、スキマバイトアプリ「タイミー」などの事業を展開しております。 近年、少子高齢化に伴い、労働に従事する人口の不足が深刻化し、それと同時に働き手に対する負荷が大きくなっています。 当社が提供している「タイミー」は、人手不足の解消や職場環境の改善など、企業が抱える「人」に関する経営課題を解決することができます。 また、人々の働き方を根底から変え、従来のアルバイトや派遣業界が抱えていた課題を解決し、一人一人が好きな時に働き、様々な仕事を経験することで人生の可能性を広げ、自分の時間をより豊かにできる世界を目指します。 サービスリリースから約6年経過した現在、 ◆ワーカー数  1,100万人 ※2025年4月時点 ◆導入事業者数 180,000企業 ※2025年4月時点 ◆導入事業所数 369,000拠点 ※2025年4月時点 を突破しました。 今後は、スポットワークをさらに世の中に広げることで国内の労働市場における課題を解決することを主軸としつつ、「はたらく」に留まらない多様なアプローチで、「一人ひとりの時間を豊かに」する挑戦を続けていきます。 【働き方】 ・フレックスタイム制(コアタイム 11:00〜15:30) 標準勤務時間 09:30〜18:30 ※1日8時間勤務×月勤務日数分が1ヶ月の勤務時間数となります 残業は月平均10~20時間程度で、繁忙期は月初を中心に発生します。 週3日以上の出社をお願いしており、出社対応が必要な業務も一部ございますが、一部リモートも可能です。
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給与
年収450~600万円
勤務地
東京都港区
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SCSKサービスウェア株式会社

【経理】「IT」と「業務」を組み合わせたコンタクトセンターバックオフィス業務など各種BPOサービス運営事業

  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制度あり
  • 残業少なめ
  • エージェントおすすめ求人

【募集背景】 事業拡大・組織強化のため人材を募集します 【業務内容】 ◆売上、原価、経費計上及び周辺業務 (各種伝票入力、査照、請求書査照、発行、発送等) ◆債権債務管理(支払業務、科目残高確認等)、管理会計業務(業務資料の作成、分析) ◆業務改善の企画、実行(RPAを活用等)、制度変更や経理(周辺)システムの変更対応 【仕事の魅力】 当社の経理組織のリーダー(候補)として、月次・四半期・年次決算業務、業績管理、業務改善(RPA活用等)をお任せします。ご経験に応じて税務対応、連結決算、会計監査人対応等にも携わって頂きます。 【企業の魅力】 ■企業概要 SCSKグループの一員として高品質なサポートサービスの提供を行っている会社です。ビジネス・プロセス・アウトソーシング(BPO)を主なソリューションとして、大手法人企業に提供しております。 ■自由度の高い社風 主体的に物事を進めていこうとする、意欲ある社員・スタッフが中心となって事業を推進しております。スキル・経験があれば若手社員にも責任ある仕事を任せる風土があります。中途採用からの社員が多く、未経験であっても、本人の意欲や挑戦心を大切にする会社です。 【働き方・働く環境】 ■ワークライフバランスの推進 従業員が利用しやすい制度を整備して、働きやすい職場づくりに努めています。具体的には「TOKYO働き方改革宣言企業」「かながわ子育て応援団」「子育てサポート企業(くるみん)」など様々な認定を受けております。(これらは一例です)
給与
年収450~600万円
勤務地
東京都江東区
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株式会社リログループ

【経理】経理スタッフ募集!積極的なM&Aにより19期連続増収!企業の福利厚生・海外赴任をサポートし、日本企業の世界展開を応援するプライム上場企業

  • 年間休日120日以上
  • フレックス制度あり
  • 上場企業
  • 学歴不問
  • 女性活躍
  • 経験者優遇
  • 資格取得支援制度

【募集背景】 同社の成長を更に飛躍させ、ビジョンを実現させるために人員を拡大します! 【業務内容】 経理スタッフとして、グループの事業会社経理に関する実務を担当いただきます。 ■業務内容: 主にグループの事業会社経理に関する実務をご担当いただきます。日次、月次で生じる伝票起票や現預金の管理全般等を含め、下記業務を幅広く行っていただく予定です。 (1)単体決算業務全般および連結業務補助 (2)税務申告業務 (3)会計監査対応 ※当社の経理担当の組織は、各チームに分かれ、それぞれチーム毎に担当の事業会社が異なります。その方の適性や強み、希望を考慮した上で、配属を決定します。 【仕事の魅力】 ・上場企業の連結決算/税務/開示実務経験、また、幅広いビジネスモデルの決算経験を積むことが可能です。 ・積極的にM&Aを進め、ビジネスが拡大している状況であり、業務改善業務をご経験できます。 【企業の魅力】 ・1984年、日本企業が海外への進出を物凄い勢いで進めていたころ、海外へ赴任する人々の生活をサポートする仕組みはありませんでした。 「誰かがこの仕組みを創らなければならない」この強い信念がリログループを創業したきっかけとなっております。 ・リロケーション事業、海外赴任支援事業、福利厚生事業、賃貸仲介管理事業、観光事業を展開し、全世界で、企業とその従業員の移動にともなう全ての問題を解決を目指すグローバル・カンパニーです。 ・積極的なM&Aにより19期連続増収でございます。
給与
年収350~480万円
勤務地
東京都新宿区
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