- 仕事内容
<業務範囲>
◆中期経営計画の推進(ロードマップ作成、プロジェクトマネジメント等)
◆新規事業に関する計画策定、推進
◆部門横断プロジェクトのマネジメントおよび参画(例:退職率改善、業務効率化、人事戦略、研修制度構築等)
◆各種経営判断に必要なシミュレーション
◆経営陣からの特命事項対応
<具体的な業務>
◆社内課題プロジェクトの推進(例:中期経営計画の推進、退職率の低減、報酬制度の検討等)
◆社内外関係者への依頼・調整
◆ヒアリングの実施
◆タスクの進捗管理
◆経営陣からの依頼対応
◆経営企画室内の業務サポート
※入社後はご経験に合わせて担当領域を決定します
<募集背景>
◆2025年12月に発表した中期経営計画の推進等により、経営企画室への依頼領域が拡大
◆今後の事業拡大を見据え、将来的に経営企画室を任せられる人材を採用
<ポジションの魅力>
◆2023年7月の新規上場後のフェーズで、経営陣直下の意思決定に近い環境
◆経営コンサル出身の上司のもとで学びながら業務推進が可能
<事業概要>
◆建設業向けアウトソーシング(施工管理技術者・CAD技術者等の派遣)
◆IT業界向けアウトソーシング(SIer等に対する開発案件・インフラ管理業務の派遣、SES契約による受託)
※業務の変更の範囲:求人者の定める業務
- 雇用形態
- 正社員
- 契約に関する備考
- 期間の定め:無
試用期間:6ヶ月
※試用期間中の待遇変更なし
- ポジション
- 経営企画・戦略企画
- 応募資格
- <必須条件>
◆経営企画/事業企画/営業企画等、企画系業務の経験、またはプロジェクト推進の経験
<歓迎条件>
◆コンサルティングファームでの業務経験
◆事業会社での経営企画業務経験
◆論理的思考力と柔軟な発想力
<学歴>
◆大学院、大学卒以上
- 語学力
- 不問
- 勤務時間
- 通常勤務時間
- :09:00〜18:00
- 休憩時間
- :60分
- 残業の有無について
- 残業が発生する場合があります
- 給与
想定年収 8,000,000〜10,000,000円想定月給 597,200〜715,400円
基本給 455,000〜545,000円固定残業時間 40時間固定残業代 142,200〜170,400円※固定残業時間を超えた場合は超過分を別途支給
- 給与備考
<賃金形態>
月給制
<昇給>
有
※年1回(毎年12月)
<賞与>
年2回(毎年7月・12月)
※個人のスキルに応じて変動する可能性があります
※賃金は目安であり、選考を通じて上下する可能性があります
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です
- 勤務地
- 東京都千代田区二番町3-5 麹町三葉ビル3F(最寄り駅:麹町駅)
※就業場所の変更の範囲:求人者の定める就業場所 - 休日・休暇
- 完全週休2日制(土日祝日)
※年間休日:125日
※年間有給休暇:10日~20日(入社半年経過後に10日付与)
※休暇:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇(就業規則による)
- 福利厚生
- ◆社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
◆通勤手当:交通費全額支給(会社規定に基づく)
◆家族手当:配偶者10,000円、子1人10,000円
◆育休取得実績あり(育休後復帰率100%)
◆OJT
◆資格取得支援制度
◆各種手当(現場、皆勤、資格など)
◆報奨金制度
◆結婚祝・出産祝金(規定あり)
◆慶弔見舞金
◆ベネフィットワン会員(全国25,000施設:宿泊施設、スポーツクラブ、映画館、フィットネスクラブ、リラクゼーション等)
◆マッチング制度(希望と適性検査等を参考に配属先を決定)
◆e-ランニング(50種類以上の資格取得サポート制度)
◆資格取得・合格お祝い金支援制度
◆個別資格勉強会
◆総合レクリエーション
- この求人の特徴
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 上場企業
- 転勤なし
- 管理職・マネージャー
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- 急募求人
- 受動喫煙防止処置
- 屋内禁煙
- 募集者の氏名または名称
- 株式会社ナレルグループ
- 求人番号
- 36688