東証グロース上場×Fintech企業｜FP&Aとして予算策定・KPI管理を担う経営管理ポジション｜フルフレックス・リモート可

掲載終了日：2026/8/10

東証グロース上場×Fintech企業｜FP&Aとして予算策定・KPI管理を担う経営管理ポジション｜フルフレックス・リモート可

年収 650〜1,000万円

東京都千代田区

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この求人のポイント

金融・決済領域を起点にキャッシュレス社会や企業のDXを支援するフィンテック企業のFP&A（管理会計）ポジションです。中期経営計画や予算編成、予実管理、KPI管理を中心に、経営判断を支えるFP&A業務を担当していただきます。

募集要項

職種

財務

仕事内容

【仕事の内容】中期経営計画や予算編成、予実管理、KPI管理を中心に、経営判断を支えるFP&A業務を担当。各事業の業績分析や財務シミュレーションを通じて、事業成長と経営管理体制の高度化を推進します。 ◆中期経営計画および年度予算の編成 ◆連結業績見込の取りまとめおよびデータフローの整備運用・随時見直し ◆予実差異分析および是正措置等の企画検討 ◆KPIの設定および管理 ◆財務モデル作成などの各種シミュレーション【ポジションの魅力】 ◆固定出社日はないためフルリモートに近い環境で業務を行えます。 ◆フルフレックスであり、ご家庭のご都合に合わせてフレキシブルな勤務が可能です。 ◆上場間もない成長企業での管理会計体制の構築経験 ◆中期的な会社の事業成長を見据えた中期予算の編成経験 ◆経験の幅が広い（複数事業かつ管理会計一連の経験が得られる）【配属先情報】経営層との距離感近く、企業成長のダイナミズムを感じながら会社の事業成長・業務プロセスの改善ができるポジションです。【キャリアプラン】＜入社後すぐの業務イメージ＞・事業理解・連結業績見込の取りまとめ＜入社3～6ヶ月の業務イメージ＞・予実差異分析の主担当・KPI管理や財務モデル等のシミュレーションの主担当・中期経営計画および年度予算の編成＜将来的なキャリアイメージ＞ FP&A業務のマネジャー/スペシャリスト/事業企画等ご志向性に合わせたキャリア形成が可能です。

※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

雇用形態

正社員

契約に関する備考

期間の定め：無試用期間：有（3ヶ月） ※試用期間中の条件変更：無

ポジション

FP&A（管理会計）

応募資格

【いずれか必須】 ◎事業会社における管理会計業務（FP&A・予実管理など） ◎経営企画、マーケティング、経理、コンサルティング経験等

語学力

不問

勤務時間

所定労働時間: ：8時間
フレキシブルタイム（午前）: ：〜
フレキシブルタイム（午後）: ：〜

フレックスタイム制（コアタイム無／1日標準労働時間8時間/休憩60分）。フルフレックス・ハイブリッドリモートワークでの勤務。固定出社日なし。

残業の有無について

残業が発生する場合があります

給与

想定年収 6,500,000〜10,000,000円想定月給 405,000〜714,000円

給与備考

＜賃金形態＞月給制＜賞与＞年2回（4月・10月）＜昇給＞有：年1回＜諸手当＞通勤手当：会社規定に基づき支給残業手当：残業時間に応じて別途支給

勤務地

エージェントにお問い合わせください（最寄り駅：東京メトロ有楽町線麹町駅徒歩5分／東京メトロ銀座線赤坂見附駅徒歩9分／東京メトロ有楽町線永田町駅徒歩10分）

休日・休暇

完全週休2日制（土日祝） ※年間休日：125日 ※年末年始休暇：5日 ※リフレッシュ休暇：5日 ※病気休暇：3日 ※慶弔休暇 ※育児休暇 ※介護休暇 ※有給休暇：10日～（入社日に規定に則って付与）

福利厚生

◆社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ◆在宅勤務（全従業員利用可） ◆リモートワーク可（全従業員利用可） ◆副業OK（一部従業員利用可） ◆自転車通勤可（一部従業員利用可） ◆服装自由（一部従業員利用可） ◆出産・育児支援制度（全従業員利用可） ◆資格取得支援制度（一部従業員利用可） ◆研修支援制度（一部従業員利用可） ◆リモートワーク支援制度（モニター等の備品購入補助） ◆書籍購入制度（毎月上限10,000円） ◆健康診断 ◆従業員持株会 ◆オンボーディング／社内研修 ◆サークル活動支援制度 ◆全社交流イベント ◆福利厚生サービス（ベネフィットステーション） ◆Udemy Businessによるオンライン講座受講支援（対象者規定あり） ◆資格取得／維持支援制度（対象者規定あり） ◆セミナー参加費補助（対象者規定あり） ◆引越し費用補助（対象者規定あり） ◆交通費：会社規定により支給

この求人の特徴