【22.6億円調達済・M&Aによる連結決算開始に伴う組織強化】 株式会社操電は「誰もが電気を自由に操れるオープンな世界をつくる」をミッションに、日本の電力ネットワークを現在の中央集中型から分散型モデルに転換することを目指して事業展開を行うエネルギー系スタートアップです。 当社のビジネスは、不動産（土地見出し）、金融（電力需給差益）、商社（土地・ディール売却）など、複数のドメインが融合した非常にダイナミックかつ複雑なモデルです。事業の急拡大に伴い、法的リスクを的確にコントロールしながら事業を力強く推進していくことが不可欠となっています。 そこで、単なる契約書のレビュー（形式的なチェック）にとどまらず、当社の事業計画やビジネスモデルに潜むリスクを深く理解し、事業を前に進めるための最適なスキームを提案・構築できる「法務マネージャー候補」を新たに募集することになりました。将来的には、実務的な法務支援体制の立ち上げ・仕組み化までを主導していただくことを期待しています。 【業務内容】 ＜期待する成果（主なアウトカム）＞ 事業推進とリスクコントロールの両立 経営陣や事業部門のパートナーとして事業計画を理解し、法的リスクを抑えつつビジネスを最速で形にするための代替案やスキームの提案 実務的な法務支援体制・インフラの構築 これまで属人化、または未整備だった社内の法務プロセス（契約書管理、審査フロー、法律相談の仕組みなど）をゼロから立ち上げ、仕組み化 上場準備（IPO）に伴うリーガルガバナンスの強化 コンプライアンス体制の整備、機関法務（取締役会・株主総会運営サポート）、インサイダー取引防止規程の運用など、上場審査に耐えうるガバナンス体制の構築 ＜業務内容＞ 法務の実務の遂行から体制構築（仕組み化）までを一気通貫でお任せします。 ◆事業法務・契約法務 ◆各種契約書（NDA、業務委託、不動産売買、電力取引関連など）の起案・レビュー・交渉サポート ◆新規事業立ち上げ時における法的リスクの洗い出し、およびスキーム検討 ◆弁護士をはじめとする外部専門家との連携・コントロール ◆体制構築・インフラ整備 ◆社内の契約承認フローや法務相談プロセスの設計・システム導入 ◆リーガルリスクに関する社内啓発・ガイドラインの策定 ◆コーポレート法務・上場準備 ◆機関法務（取締役会や株主総会の運営・議事録作成サポート） ◆コンプライアンス体制の整備、社内規程の法的な整合性チェック ◆知的財産（商標・特許等）の管理・保護 【ポジションの魅力】 ◎「攻めの法務」として事業を動かす手応え 形式的な「ダメ出し」をする法務ではなく、どうすればビジネスが成立するかを経営陣や事業部と一緒に考える、エキサイティングな役割です。 ◎一から法務部門を立ち上げる経験 既に出来上がった組織ではなく、操電のフェーズに合わせた「実務的な法務支援体制」をゼロから設計・構築する貴重なキャリアが得られます。 ◎複雑で一筋縄ではいかないビジネスドメイン 金融・不動産・エネルギー領域が絡み合う最先端のビジネスに触れることで、法務パーソンとしての市場価値が圧倒的に高まります。

※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

＜賃金形態＞ 月給制 昇給:年1回 ＜賞与＞ 業績賞与あり（年1回） ＜諸手当＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 残業手当：固定残業代制

• フレックス制度あり
• 完全週休2日制
• 年間休日120日以上
• 転勤なし
• IPO準備
• ベンチャー企業
• 管理職・マネージャー