掲載終了日：2026/2/27
フルフレックス／リモート可｜グループ7社の経理を通じ、水道インフラの持続可能性を支える
年収 385〜490 万円
兵庫県姫路市
募集要項
- 職種
- 仕事内容
- 【業務内容】
グループ全7社の経理業務全般をお任せいたします。
日次業務からスタートし、将来的には製造部門の原価計算や月次・年次決算、連結決算のサポート業務へと、できる範囲を広げていただきます。
＜具体的には＞
◆伝票起票
◆売掛金・買掛金
◆現預金管理
◆決算
などの日々の経理業務全般をお任せします。
まずはスキルに応じた業務から任せますが、単なる入力作業ではなく「会社の数字を管理する」役割を期待します。
※グループ企業への出張もございます。
【ポジションへの期待】
「商社」「IT」「製造」など、異なる業種の経理処理を一度に経験できる稀有な環境です。
これから受注拡大をして成長をしていくフェーズですので、スキルアップしたい方のご応募をお待ちしております。
主体性をもってアイデアを出していただければ「事業成長を支える管理会計スキルを持つ人材」へ、キャリアアップのチャンスが拡がっています。
【組織体制】
経理部：部長（40代）、スタッフ3名 計4名
【教育体制】
先輩社員がOJTで丁寧に教育する予定です。
※業務の変更の範囲：求人者の定める業務
- 雇用形態
- 正社員
- 契約に関する備考
- 期間の定め無し 試用期間あり（3ヶ月）
- ポジション
- 経理
- 応募資格
- 【必須スキル・経験】 ◆経理の実務経験（目安2年以上） 【歓迎スキル・経験】 ◆製造業における経理（原価計算）の経験 ◆持株会社の経理経験 ◆簿記2級をお持ちの方
- 語学力
- 不問
- 勤務時間
- 所定労働時間
- ：8時間
- フレキシブルタイム（午前）
- ：〜
- フレキシブルタイム（午後）
- ：〜
【フレックスタイム制の場合】- 残業の有無について
- 残業が発生する場合があります
- 給与
- 月給 275,000〜350,000円年収 3,850,000〜4,900,000円
【形態】月給制 賞与実績：前年度実績2ヵ月＋業績連動賞与 【諸手当】 ◆通勤手当（会社規定に基づき支給） ◆残業手当（残業時間に応じて別途支給）
- 勤務地
- 兵庫県姫路市阿保878番地（最寄り駅：姫路駅）
※就業場所の変更の範囲：求人者の定める就業場所
※リモート勤務あり - 休日・休暇
- ＜年間休日124日＞ ◆土曜、日曜、祝日 ◆年末年始5日 ◆有給休暇10日～ （付与方法はその他労働条件備考に記載） （※休日・休暇情報は前年度実績）
- 福利厚生
- ◆継続雇用制度(再雇用)（一部従業員利用可） ◆テレワーク可 ◆退職金 ◆社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ◆寮・社宅有 ◆従業員持株会
- 受動喫煙防止処置
- 屋内禁煙
- 募集者の氏名または名称
- 株式会社インフラプラス
- 求人番号
- 31200
企業情報
- 企業名
- 株式会社インフラプラス
- 事業内容
- 水道インフラの老朽化対策やDX推進を通じて持続可能な運営を支援する企業で、事業内容は水道DX推進（スマートメーター導入支援、データ活用）、水道資産の最適化（老朽管更新、資産交換）、破損事故防止（維持管理技術提供）など、上下水道・給排水設備・住宅設備・プラント配管といったライフライン全般の課題解決を目的とし、グループ会社と連携して「ライフラインを支え、人々を幸せに」を目指しています。
- 本社所在地名
- 姫路市阿保878番地
- 代表者
- 中島 誠一郎
- 設立
- 1947/3/1
- 資本金
- 100,000千円
- 会社タイプ
- 非上場企業
- 業種
- 電気・ガス業
- 従業員数
- 121人
