掲載終了日：2025/9/24
【経理】フルフレックス／八州電工グループで安定基盤！プルボックスは国内トップシェアを誇り、売上高は89億円！電気工事の現場などで使用される電設資材の製造及び販売を行う、創業100年超の金属加工製品メーカー
年収 460〜560 万円
大阪府大阪市中央区
募集要項
- 職種
- 仕事内容
- 【募集背景】
組織体制強化による募集です。
【業務内容】
プルボックス国内トップクラスシェア企業の当社にて経理業務を担当します。
＜業務詳細＞
当社含むグループ6社の経理業務を担当していただきます。
まずは基本的な業務からスタートし、経験に応じて業務範囲を広げていきます。
＜主な業務内容＞
◆仕訳入力・伝票処理
◆経費精算
◆売掛金、買掛金管理
◆決算業務<年次・月次> (一部税理士にお任せしています)
◆固定資産管理
将来的にお任せしたい業務:
◆銀行との折衝・交渉(資金繰りや融資に関する対応)
◆資金管理
◆管理会計(財務分析、原価計算等)
※リーダー候補として管理部を担うポジションとなります。
【組織体制】
経理課長(経理責任者):40代男性/スタッフ:50代男性、30代女性、40代女性、60代女性(嘱託社員)の計5名が在籍しております。
【企業の魅力】
八州電工株式会社はプルボックスやダクト、架台などの金属加工において、常に時代とお客様のニーズに即した製品提供を目指し、地域に密着したサービスとサポート網の確立を行うべく全国に販売・製造拠点を設けています。
日々変化するお客様のご要望にも柔軟な姿勢でお応えし、架台などを代表とする特注製品においても多くの納入実績があります。超短納期で高品質な商品を提供することが顧客満足の最大化としてとらえ、今後もより良い製品を提供し、社会に貢献する企業として、たゆまぬ努力を行ってまいります。
＜事業内容＞
プルボックス、ダクト、架台、制御盤等の製作及び販売
＜主要製品の特徴＞
(1)プルボックス...これまでにも諸官庁をはじめとした各種公共施設やインフラ工事、また病院や工場、大型の商業施設など様々な施設に採用され、数え切れない納入実績のある製品です。プルボックスの設置場所に応じたサイズ・材質・表面仕上げ等の標準規格品を強化、国土交通省仕様(標準仕様準拠品)やステンレス製、溶融亜鉛めっき仕上げ製品等、迅速な製品の提供が可能です。長きに渡り、豊富な標準製品のほかに特注製品(オーダーメイド製品)の製作も力を注いでいます。永年の経験と実績から最適な製品を最短で製作・提案します。
(2)金属ダクト(ワイヤリングダクト)...プルボックスに並ぶ主力製品です。設置環境に応じ、鉄製・アルミ・高耐食製めっき鋼板製などの素材を使用、また仕上げも溶融亜鉛めっき仕上げや焼付け塗装など幅広く製作可能です。同社は受注生産における納期短縮を強化し、国土交通省仕様、下水道事業団仕様に準じた各材質や形状をよりスピーディーに製作し、納期のニーズにも応えます。
＜主要顧客＞
因幡電機産業、きんでん、東芝電材マーケティング、神戸製鋼(敬称略)
※業務の変更の範囲：求人者の定める業務
- 雇用形態
- 正社員
- 契約に関する備考
- 試用期間の説明 試用期間は3ヵ月 想定労働時間 163.0 時間 給与形態 月給 給与 276,000 ～ 390,000円(基本給 : 276,000円) 固定残業 なし
- ポジション
- 経理／フルフレックス
- 応募資格
- ＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 以下いずれもお持ちの方 ◆経理実務経験3年以上 ◆月次決算補助または主担当経験 ◆会計ソフトの使用経験 【歓迎業務経験】 ◆製造業での勤務経験 ◆決算業務の経験がある方 ＜資格＞ 【必要資格】 ◆日商簿記2級以上
- 語学力
- 不問
- 勤務時間
- 所定労働時間
- ：8時間
- フレキシブルタイム（午前）
- ：05:00〜12:00
- フレキシブルタイム（午後）
- ：12:00〜22:00
【フレックスタイム制の場合】- 残業の有無について
- 残業が発生する場合があります
- 給与
- 年収 460〜560 万円
想定労働時間 163.0 時間 給与形態 月給 給与 322,000 ～ 390,000円(基本給 : 276,000円) 固定残業 あり 固定残業時間 20.0 時間 固定残業代 46,000 円 ◆賞与:年2回(7、12月) ※過去実績:3.5～4ヶ月分 ◆昇給:年1回(5月) ◆大入り袋支給(月10,000円 自部署の月間予算達成時に現金支給) ◆固定残業手当は月20時間、46,000円~56,000円を支給 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区今橋2-5-8トレードピア淀屋橋６F（最寄り駅：淀屋橋駅 徒歩4分 ）
※就業場所の変更の範囲：求人者の定める就業場所 - 休日・休暇
- ◆年間休日120日 ◆年末年始(5～9日) ◆GW(5～9日) ◆夏季(5～9日) ◆有給休暇 10日～20日 ・入社直後に3日間付与、入社半年経過後に7日間の有給付与
- 福利厚生
- ◆通勤手当 10万円/月まで ◆家族手当 扶養義務のある妻:5,000円、子:2,500円 ◆寮・社宅 奈良工場のみ 共同寮10,000円 光熱費込 ◆定年 60歳 ◆退職金 勤続5年以上 ◆確定給付企業年金 ◆資格手当 ◆資格取得制度(会社指定の資格取得時の受験料会社負担) ◆食事手当補助(会社でお弁当を頼んだ場合:代金-100円) ◆社員旅行(5年に1度実施 2024年北海道、2019年沖縄、2014年台湾) ◆福利厚生倶楽部会員 ◆再雇用制度あり(65歳まで) ◆トレーニング手当(3000円/月) ◆サークル活動費補助(2000円/月) ◆各種祝い金 ◆禁煙外来費用補助(上限2万円まで/1回限り) ◆インフルエンザ予防接種費用補助(2千円) ◆就業時間中の特定保健指導受診推進(40歳以上) ◆社員相談窓口
- 受動喫煙防止処置
- 屋内禁煙
- 求人番号
- 25501
企業情報
