【経理】創業以来70年以上赤字なし／自己資本比率70%超で、当期売上高は73億円！大手メーカーとも多数取引実績あり！水・湯・ガス・空気・オイルなど、ライフラインに欠かせない流体の供給配管に必要な継手を専門に製造・販売するメーカー

• 経理

【募集背景】
組織体制強化による募集です。

【業務内容】
継手の分野で高い開発力を誇り、確固たるシェアを確立している当社の経理をご担当いただきたいと思っております 財務、経理、税務、会計などの業務をお任せいたします

＜具体的には＞
◆決算申告書の作成　
◆財務戦略 　　　　　　　
◆月次・年次決算管理業務　
◆税務、監査対応等

【組織体制】
総務グループ・経理チーム(4名)
部長/60代・課長/40代・主任/50代・メンバー/20代

【事業内容】
各種管継手製造販売

＜主要製品＞
◆可鍛鋳鉄製管継手…白黒、管防継手
◆樹脂管（架橋ポリエチレン、ポリブテン、ポリプロピレン）用継手…ピカッポ、ピカッポE、Carrit
◆薄肉ステンレス鋼管用継手…アバカス、KKベスト
◆冷媒配管用継手…Rおっぞん、アルミおっぞん
◆追焚き配管用継手…ワンロック
◆多層樹脂管用継手…RTM、MECHFit、Toglit
◆住宅基礎杭用継手…パイルフィット、ANP継手

＜製造技術＞
同社が製造している継手は、水・湯・空気・オイル・各種ガス（都市ガス・プロパンガス・冷媒ガス）等生活を送る上で必要なあらゆる流体を供給する為に使用される商品です。またそれらの継手は世界初独自開発のものが多く、その組み立て設備も自社設計・制作しています。

継手は品種が多く量産アイテムから少量生産が求められるアイテムまで多種多様で、それぞれに応じた生産方式が必要です。結果、ロボットを駆使した自動組立機から人と設備の組合せ作業の汎用機まであり、如何に効率よく生産するかがテーマです。
設備性能が常に最良となる様改良保全するためのスキル、設備の調子はどうか見極めるスキル、多種な作業をフレキシブルに対応出来るスキル、同社はワンランク上のスキルを目指しています。

独自の教育制度を展開し、個々のスキルを評価、スキルマップにまとめ個々の向上心につなげています。勿論スキルアップへのバックアップ体制も十分整っています。
それゆえＩＳО9001/14001認証、ＴＰＭ優秀賞受賞、中小企業優秀新商品賞受賞と技術力・管理力も強く、「より良い製品をより早く・より安く」同社の商品が日本中、世界中で使われることに感謝を込めて日々活動しています。
尚　人本経営を経営理念の中心において、福利厚生・成果配分・表彰制度・持ち株制度・24時間私的労災等社員を大切にする企業です。

【企業の魅力】
◆当社で取扱っている配管継手は世界初の製品も含め、オンリーワンのものが多数！自社設計・自社開発で世界に貢献！

◆人本経営を掲げ、大企業並みの働きやすさを実現◎年間を通じた多彩な行事、充実した福利厚生・教育制度、公正な評価と成果配分などが魅力。

◆およそ160名規模の社員で年間71億を超える売上、自己資本比率70％超えと良好な財務内容は業界トップレベルの水準！

【働き方・働く環境】
◆教育体制
ベテラン社員の丁寧なOJT有/質問しやすい環境

◆キャリア構築◎
頑張りが昇進・昇給等でしっかりと評価される/将来的には管理職などのキャリアも目指していただけます！

◆働きやすさ
残業25時間程度/有給取りやすい/年間休日123日

◆勤務時間
08:30～17:00（所定労働時間7時間45分）
＜休憩＞45分

試用期間3ヵ月

＜学歴＞
大学院 大学 高専 短大 専修 高校

＜業務経験＞
【必須業務経験】
◆経理のご経験（5年以上）

【歓迎業務経験】
◆工業簿記の知識がある方（簿記2級程度をお持ちの方）

【求める人物像】
◆自ら積極的に業務を推進できる方

不問

年収501〜650万円

【形態】月給制

【備考】月給￥300,000～￥380,000 基本給￥300,000～￥380,000を含む/月 ■賞与実績:年2回（7月・12月）年平均5ヵ月

【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）

◆年間休日123日
◆土曜　日曜　祝日　
◆夏季3日　
◆年末年始6日
◆その他（※会社カレンダーによる）
◆有給休暇有（10～20日）

◆自転車通勤可（全従業員利用可）
◆出産・育児支援制度（全従業員利用可）
◆研修支援制度（全従業員利用可）
◆社員食堂・食事補助（全従業員利用可）
◆従業員専用駐車場あり（全従業員利用可）
◆退職金有
◆健康保険　厚生年金保険　雇用保険　労災保険　
◆寮・社宅有
◆職能給制度