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掲載終了日:2025年01月29日
【募集背景】
IPOに向けた組織強化のための募集
【業務内容】
経理マネージャーと共にIPO準備を一緒に行っていくことを前提に事業成長に必要な経営管理体制の構築からリードしていただきます。
<経理業務>
♦決算業務(月次決算、四半期決算、年次決算)
♦決算業務の型化・早期化・内製化
♦経営計画に基づいた予算の作成や資金管理
♦日常経理業務(仕訳計上、経費精算、入出金管理、債権債務管理、固定資産管理等)
◉以下の業務についてもご経験があれば大歓迎です!
<法務総務>
♦契約法務、法務相談等のコーポレート法務
♦知財の取得・管理等
♦補助金申請関連の書類作成・管理
※これからバックオフィスを拡充していくフェーズとなります。
【組織構成】
コーポレート責任者(経理マネージャー)(30代半ば男性)
財務経理メンバー1名(20代半ば男性)
※京都本社に勤務しております。
【仕事の魅力】
・心身の健康を通して、人の生活を豊かにしていく次世代なフィットネス事業のグロース時期に関わることができる
・IPOを目指しているスタートアップ企業の非連続な成長を牽引することができる
・Corporate(経営管理)部門の立ち上げと構築を経験できる
【企業の魅力】
・当社は「暮らしにフィットネスを」をミッション・ビジョンに掲げ、Fitness×Technologyの分野に取り組んでいるスタートアップ企業です。
・次世代型フィットネスジム「LifeFit」(入会金・解約金・事務手数料0円で、チケットを購入するだけですぐに利用できる次世代型フィットネスジム)の展開と、フィットネスジムのアプリ利用を実現する「FitGo!」(自分のペースに合わせてお得にジムを利用できる仕組み)を開発しています。
▼サービス紹介
https://fitgo.tech/
・サービスをリリースして2年目になりますが、ユーザー数、店舗数、組織規模ともに前年比10倍を超える勢いで成長中で、事業を一気に拡大していくフェーズでございます。
・シリーズAの資金調達も完了し、数年後をターゲットにIPOを実現していくようなフェーズ感でございます。
【働き方・働く環境】
・週3〜4日程度リモートワーク可能です。
・コアタイムなしのスーパーフレックス制度を設けております。
・これから管理体制を構築していくので変動する可能性も大いにありますが残業時間は20時間程度になるかと思います。
期間の定めなし
<学歴>
不問
<業務経験>
【必須業務経験】
◎上場基準での経理経験もしくはIPO準備中の企業での経理経験
【歓迎業務経験】
〇事業会社における経理/財務実務経験もしくは、監査法人での実務経験
〇内部監査、内部統制のご経験
〇IPO準備のご経験
【求める人物像】
・Mission、Vision、Valueに共感いただける方(面談時にお話しさせていただきます)
・リアル空間×ITの領域に興味がある方
・フィットネス業界やトレーニングが好き
・ジム通いが続かなかった原体験がある
・運動、健康に関心がある
不問
年収500〜700万円
※能力・ご経験より応相談
月給制となり、内訳は下記となります。
・基本給
・45時間文固定残業手当
・20時間分深夜固定残業手当
■完全週休2日制
■年間休日120日
■有給休暇
■年末年始休暇
■労災保険
■雇用保険
■厚生年金保険
■健康保険
■交通費全額支給
■ジム手当(5000円/月)
■リモートワーク手当
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【経理財務リーダー】フルフレックス・週3~4日リモート!サービスをリリースして2年でユーザー数、店舗数ともに1000%成長中!アプリを利用し圧倒的な利便性と価格優位性を実現!次世代型フィットネスジムを展開し2025年度には1000店舗出店を掲げ、累計資金調達額10億円を誇るIPO準備企業
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