- 仕事内容
- 【資産税案件の担当及び補助】
・相続税、贈与税申告書作成業務
(申告書、財産評価明細書、譲渡所得税内訳書、財産評価等)
・株価評価業務
・生前贈与対策
・事業承継
・セミナー講師 ※月に1、2回程度
その他付随する業務
【業務量、対応件数】
・相続税申告:年間120件(1人あたり30~40件)
・株価評価、贈与、譲渡、財産診断など:年間80件(1人あたり20~30件)
【入社後の流れ】
〈未経験者〉
先輩社員の補助業務からスタートします。
段階的に実務を経験しながら、資産税業務の基礎を身につけていきましょう。
具体的には、先輩社員と一緒に以下の業務をご担当いただきます。
・財産評価業務の補助
・相続税、贈与税などの申告書作成補助
・お客様対応の同席
業務を進めながら、資料の見方・申告書作成ソフトの操作方法、専門知識を丁寧にお伝えします。
配属先では、税務の知識だけではなく民法・会計の基礎知識も必要となりますが、一つ一つ分かりやすく説明します。
〈経験者〉
これまでのご経験を考慮し、適性に合った業務からお任せします。
実務を通じて、当社の業務フローや運用方法を理解していただきます。
初めての案件で分からないことが発生した時には、随時フォロー・説明を行いますのでご安心ください。
【配属先について】
・メンバー:8名(役員1名、正社員6名、パートタイマー1名)
※男女比 8:2
・年齢層:20代~60代まで幅広く在籍(30~40代が中心)
・未経験スタートの20代社員が、配属後3年で昇格した実績あり!
【企業PR】
◇フレックスタイム制(コアタイムは3時間)/◇年休125日/◇有給取得率74%(2024年度)
◇有給の多目的休暇あり/◇賞与あり(3カ月分 ※業績による)◇昇給あり(年1回 ※賃金改定/8月)
◇くるみん認定/◇健康経営優良法人2025認定
《企業について》
税務に関する相談、税務申告書作成、相続税対策、会計業務などを通じた企業のサポート。「SAKURA United Solution」は、税理士・行政書士・社会保険労務士等の他に、現場の問題を解決する専門コンサルタントと共に、お客様をトータルサポートする専門家集団です。お客様のお悩みをワンストップで解決できる強みがあり、時代の変化にも負けない組織として業務を拡大させています。
※業務の変更の範囲:求人者の定める業務
- 雇用形態
- 正社員
- 契約に関する備考
- 試用期間:6ヶ月(期間中の雇用条件に変更なし)
- ポジション
- 税務会計スタッフ
- 応募資格
- ■学歴、職歴不問
■職歴、業種未経験歓迎!
【活かせる資格・経験】
■日商簿記3級以上を取得、または未取得でも知識がある方
■税理士科目合格者(勉強中の方も可)
■会計事務所での勤務経験または経理業務経験
【歓迎条件】
■普通自動車運転免許をお持ちの方
■人とのコミュニケーションを大切にできる方
■電話対応や顧客訪問に抵抗がない方
■従来のやり方にとらわれずに業務に取り組める方
- 語学力
- 不問
- 勤務時間
- 通常勤務時間
- :09:00〜17:00
- 休憩時間
- :60分
【フレックスタイム制の場合】
- フレックスコアタイム
- :10:00〜14:00
- 所定労働時間
- :7時間
- フレキシブルタイム(午前)
- :06:00〜10:00
- フレキシブルタイム(午後)
- :14:00〜21:00
※月の所定労働時間は7時間×所定労働日数
休憩
12時00分~13時00分
15時00分~15時10分
※15時00分から15時10分までの10分間の休憩は、労働時間に含めるものとする。
- 残業の有無について
- 残業が発生する場合があります
- 給与
年収 3,600,000〜5,800,000円月給 250,920〜352,750円
(月給内訳)
・基本給:219,520 円 〜 352,750 円
・固定残業代:31,400円~50,400円(20時間分)
※経験・スキルに応じて決定いたします。
※月20時間を超える時間外労働分は別途支給します。
- 勤務地
- 埼玉県さいたま市南区別所5丁目15−2
※就業場所の変更の範囲:求人者の定める就業場所 - 休日・休暇
- ■完全週休2日制(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇(入社3カ月後に初回付与/取得推奨日あり)
■産前・産後休業※取得実績あり
■育児休業※取得実績あり
■看護休暇
■さくら休暇(入社日に付与/2026年度:3日間)
有給休暇とは別に自由に取得できる多目的休暇(有給)です。
子供の学校行事に参加したり、旅行に行ったりと自由に活用しています。
- 福利厚生
- <給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ>
◆通勤手当
◆役職手当
◆子供手当
◆資格手当
◆インセンティブ
※各手当規定あり
<賞与>
年2回(年3か月分程度 ※業績による)
<昇給>
年1回(賃金改定8月)
<各種制度>
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆健康管理・健康相談システム
◆インフルエンザ予防接種
◆定期健康診断
◆退職金制度 (中退共加入)
◆定年制(一律65歳)
◆再雇用制度(上限70歳)
- この求人の特徴
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- シニア歓迎
- 資格受験者歓迎
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- 女性活躍
- 有給消化推奨
- 急募求人
- 学歴不問
- 未経験可
- オンライン面接あり
- エージェントおすすめ求人
- 受動喫煙防止処置
- 敷地内禁煙
- 募集者の氏名または名称
- 税理士法人さくら税務
- 求人番号
- 21185